總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文，希望大家能夠喜歡!

衛(wèi)生局人才工作總結(jié)篇一

近年來，我縣衛(wèi)生人才工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以人為本、黨管人才的原則，大力實(shí)施“科教興醫(yī)”、“人才強(qiáng)醫(yī)”戰(zhàn)略，以引進(jìn)高層次衛(wèi)生人才、培養(yǎng)實(shí)用型衛(wèi)生人才、管理好衛(wèi)生技術(shù)人才為重點(diǎn)，加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，推動衛(wèi)生科技進(jìn)步，衛(wèi)生科技總體水平不斷提高，促進(jìn)了全縣衛(wèi)生事業(yè)快速健康發(fā)展。

(一)人才培養(yǎng)機(jī)制不斷健全完善。

一是注重加強(qiáng)對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室，落實(shí)了責(zé)任。完善了衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人才信息庫，提高了管理水平和工作效率。二是大力實(shí)施“科教興醫(yī)”、“人才強(qiáng)醫(yī)”戰(zhàn)略，并強(qiáng)化措施，認(rèn)真抓好落實(shí)。對事業(yè)心強(qiáng)、具有一定臨床經(jīng)驗(yàn)的業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，選派到上級知名度高的醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。三是切實(shí)抓好“高青縣名醫(yī)、名護(hù)”的管理工作。通過加強(qiáng)宣傳，大張旗鼓的表彰學(xué)科帶頭人、名醫(yī)、名護(hù)，積極營造尊重知識、尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍。四是認(rèn)真落實(shí)相關(guān)待遇，對市、縣級名醫(yī)、名護(hù)優(yōu)先安排參加上級部門組織的學(xué)術(shù)交流、學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考察活動，認(rèn)真落實(shí)工資、福利待遇，對名醫(yī)、名護(hù)及副高級以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員每年進(jìn)行一次健康查體。五是為促進(jìn)“科教興醫(yī)”戰(zhàn)略的實(shí)施，不斷推進(jìn)醫(yī)學(xué)科技進(jìn)步，提高醫(yī)療技術(shù)水平，縣衛(wèi)生局印發(fā)了《科教興醫(yī)獎勵辦法》和《專業(yè)技術(shù)人員就讀碩士研究生獎勵辦法》，并得到了實(shí)施。截止目前，全系統(tǒng)已有1名市級“名醫(yī)”； 20名縣級“名醫(yī)”；10名縣級“名護(hù)”。

(二)衛(wèi)生科技隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高。

一是建立了上下貫通的領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)制。把人才培養(yǎng)教育列入年度衛(wèi)生工作考核的重要內(nèi)容，實(shí)行一票否決制。二是建立了任務(wù)目標(biāo)落實(shí)機(jī)制。對確定的工作目標(biāo)，分解了任務(wù)、落實(shí)了責(zé)任、強(qiáng)化了監(jiān)督，保證了人才工作計劃的落實(shí)。三是建立了行之有效的激勵制約機(jī)制。體現(xiàn)了“一流人才、一流業(yè)績、一流報酬”，使優(yōu)秀人才有地位、有待遇、有作為。近三年來，全系統(tǒng)有80名專業(yè)技術(shù)人員通過自學(xué)、函授等方式取得了本科以上學(xué)歷，聘請150多名(次)專家學(xué)者前來授課、現(xiàn)場指導(dǎo)手術(shù)，開辦各類學(xué)術(shù)講座120期，選派120名業(yè)務(wù)骨干到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。同時，獲得市、縣自然科學(xué)進(jìn)步獎92項(xiàng)，發(fā)表醫(yī)學(xué)科技論文250余篇，開展新技術(shù)、新項(xiàng)目150余個。圓滿完成了xx醫(yī)學(xué)院在職研究生課程進(jìn)修班高青教學(xué)點(diǎn)的學(xué)習(xí)工作，現(xiàn)有2名學(xué)員取得了碩士學(xué)位證書，13名學(xué)員獲得了結(jié)業(yè)證書，醫(yī)學(xué)科技含量明顯提升。每年組織1300余人次參加了山東省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育公共課程考試，全縣繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育覆蓋率達(dá)100%。為提高全縣衛(wèi)生系統(tǒng)管理人員的綜合素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，局黨委積極向縣政府爭取，利用一年左右的時間，舉辦十期全縣衛(wèi)生系統(tǒng)管理人員培訓(xùn)班，共投資20萬元。由于縣政府的大力支持，現(xiàn)已舉辦七期，共培訓(xùn)350人，取得了滿意的效果。

(三)學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚。

積極開展了爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型個人”和學(xué)習(xí)一本書《工作中無小事》活動，調(diào)動了全體衛(wèi)生技術(shù)人員學(xué)習(xí)新知識、鉆研新技術(shù)、掌握新技能的積極性，“學(xué)習(xí)光榮，不學(xué)習(xí)可恥”蔚然成風(fēng)。認(rèn)真組織開展了全縣衛(wèi)生系統(tǒng)技術(shù)大比武活動，共有15個專業(yè)類別、1044名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生參加了該項(xiàng)活動。實(shí)施過程中，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一要求，統(tǒng)一試題，將理論知識和業(yè)務(wù)技能考試成績在全系統(tǒng)內(nèi)部通報，成績優(yōu)勝者給予表彰獎勵。技術(shù)大比武活動的順利開展，激發(fā)了廣大醫(yī)務(wù)人員學(xué)技術(shù)、強(qiáng)業(yè)務(wù)的熱情和工作積極性，整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和醫(yī)學(xué)科技創(chuàng)新能力得到提高。我縣每位市、縣級名醫(yī)都確定了一項(xiàng)主攻課題，定期為全縣衛(wèi)生技術(shù)人員進(jìn)行了授課。

(一)加快人才培養(yǎng)和引進(jìn)步伐。

建設(shè)一支思想端正、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)扎實(shí)、愛崗敬業(yè)的醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍，為全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的智力支持和人才保證。把培養(yǎng)的重點(diǎn)放在現(xiàn)有人才的素質(zhì)提高上，放在緊缺專業(yè)崗位和優(yōu)秀中青年業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)上，培養(yǎng)一批具有一定影響的學(xué)科帶頭人。制定規(guī)劃，搭建平臺，有效推進(jìn)，為此，重點(diǎn)繼續(xù)辦好全縣衛(wèi)生系統(tǒng)管理人員培訓(xùn)班，按結(jié)構(gòu)比例引進(jìn)各類緊缺的人才，爭取通過宣傳、制定優(yōu)惠政策，引進(jìn)一批適應(yīng)學(xué)科發(fā)展需求的高級人才。在縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位開辦各類學(xué)術(shù)講座，聘請專家、學(xué)者前來授課、現(xiàn)場指導(dǎo)開展業(yè)務(wù)工作。有計劃的選派專業(yè)技術(shù)人員到上級醫(yī)療衛(wèi)生單位進(jìn)修學(xué)習(xí)，拓寬知識面，提高業(yè)務(wù)技能。鼓勵衛(wèi)生技術(shù)人員創(chuàng)新科研成果，大力推廣新技術(shù)、新療法，增強(qiáng)醫(yī)學(xué)科技創(chuàng)新能力，提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平。繼續(xù)實(shí)施“三名”戰(zhàn)略，開展全縣第三批名醫(yī)評選，落實(shí)各項(xiàng)激勵保障措施。

(二)繼續(xù)開展好技術(shù)大比武活動。

在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)重點(diǎn)突出“三基三嚴(yán)”(基礎(chǔ)知識、基本理論、基本技能、嚴(yán)密、嚴(yán)肅、嚴(yán)謹(jǐn))的考核。通過技術(shù)大比武活動的開展，鼓勵和引導(dǎo)全體醫(yī)務(wù)工作者學(xué)習(xí)新知識、鉆研新技術(shù)、掌握新技能，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。注重總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)、好的做法，完善獎懲措施，鼓勵專業(yè)技術(shù)人員學(xué)理論、學(xué)技術(shù)、學(xué)技能，促進(jìn)醫(yī)療技術(shù)水平的不斷提高。同時，將技術(shù)比武基礎(chǔ)知識考試成績作為年終考核、評選名醫(yī)(名護(hù))的重要條件。

(三)大力開展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。

完善以學(xué)分制考核為主要內(nèi)容的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理制度，年內(nèi)參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育公共課程考試人員合格率爭取達(dá)到100%。同時，積極拓寬繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育途徑和渠道，鼓勵醫(yī)務(wù)人員通過自學(xué)、函授等方式獲得繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分，年終學(xué)分達(dá)不到要求的，按有關(guān)規(guī)定，在醫(yī)師、護(hù)士注冊方面實(shí)行“一票否決”。

(四)繼續(xù)組織開展?fàn)巹?chuàng)“學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型個人”活動。

激發(fā)醫(yī)務(wù)人員勤奮學(xué)習(xí)的熱情，大力營造“學(xué)習(xí)光榮、不學(xué)習(xí)可恥”的氛圍，努力提高醫(yī)療技術(shù)水平。年終根據(jù)各單位技術(shù)比武基礎(chǔ)知識考試等情況，評選出“學(xué)習(xí)型單位”、“學(xué)習(xí)型科室”、“學(xué)習(xí)型個人”，進(jìn)行表彰獎勵。

(五)抓好農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng)。

一是幫助鎮(zhèn)衛(wèi)生院提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平，縣級各醫(yī)療機(jī)構(gòu)免費(fèi)為其培訓(xùn)專業(yè)技術(shù)人員，做好對口支援、衛(wèi)生支農(nóng)工作；二是繼續(xù)搞好鄉(xiāng)村醫(yī)生的在崗知識集中培訓(xùn)，按時完成規(guī)定的學(xué)時，加快知識更新的速度，滿足農(nóng)村群眾的基本醫(yī)療需求。

(六)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)。

加強(qiáng)對衛(wèi)生人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，大力實(shí)施“人才工程”，建立健全規(guī)章制度，保證各項(xiàng)措施落到實(shí)處。實(shí)行人才培養(yǎng)工作責(zé)任追究制，落實(shí)獎懲措施，加強(qiáng)調(diào)度與督導(dǎo)，責(zé)任到人，一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，嚴(yán)格考核，確保我縣衛(wèi)生人才工作取得明顯成效。

衛(wèi)生局人才工作總結(jié)篇二

一年來，在縣委、縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部的具體指導(dǎo)下，縣衛(wèi)計局緊緊圍繞縣人才工作精神，以發(fā)展為主題，以人才建設(shè)為中心，積極實(shí)施人才強(qiáng)衛(wèi)戰(zhàn)略，緊抓吸引、穩(wěn)定、培養(yǎng)、使用等環(huán)節(jié)，進(jìn)一步提高全縣醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍整體水平。至2016年12月，我縣醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)50個，共有編制數(shù)2150人，在編職工1583人，編制使用率73.6%，其中管理人員34人，專技人員1312人（兼職管理93人），工勤人員237人。衛(wèi)生專技人員中，正高11人，副高134人，中級437人，師級548人，士級182人；學(xué)歷結(jié)構(gòu)：本科374人，大專685人，中專387人，高中及以下137人。

2016年全縣面向社會共公開考試招聘專技人員130人；通過“三支一扶”項(xiàng)目引進(jìn)人才10人；實(shí)施農(nóng)村訂單定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)本科生培養(yǎng)9人；安置貧困地區(qū)定向醫(yī)學(xué)專科生8名；考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員70名；選送了35名醫(yī)療衛(wèi)生單位業(yè)務(wù)骨干到成都、重慶等上級醫(yī)療衛(wèi)生單位進(jìn)修培訓(xùn)；完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員在崗培訓(xùn)275人次，村衛(wèi)生室人員培訓(xùn)1729人次。

（二）實(shí)施醫(yī)學(xué)骨干人才推進(jìn)工程。支持培養(yǎng)、引進(jìn)了高水平臨床人才和復(fù)合型管理人才。建立高層衛(wèi)生人才信息庫，搭建人才送出去和引進(jìn)來的人才服務(wù)平臺。共選送了30人參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。

（三）實(shí)施緊缺專門人才開發(fā)工程。針對新時期衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的迫切需求，通過對現(xiàn)有人才的專業(yè)培訓(xùn)，開發(fā)衛(wèi)生急需緊缺專門人才。全縣共安排了25名基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)；培訓(xùn)衛(wèi)生監(jiān)督人員130人次；培訓(xùn)婦幼保健人員40 人次；培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥劑人員40人次；新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理人員每年輪訓(xùn)一次?？h醫(yī)學(xué)會成立了內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、急診、中醫(yī)、醫(yī)技、藥學(xué)、護(hù)理9個專委會，共開設(shè)了13堂學(xué)術(shù)講座，參加培訓(xùn)人員約1150人次。

（四）實(shí)施中醫(yī)藥傳承與創(chuàng)新人才工程。加強(qiáng)中醫(yī)藥人才隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系中的作用。大力實(shí)施“三名建設(shè)”工程，加強(qiáng)高層次中醫(yī)藥人才和中醫(yī)藥中青年學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人培養(yǎng)和農(nóng)村、社區(qū)中醫(yī)藥人才培養(yǎng)。繼續(xù)開展縣鄉(xiāng)村中醫(yī)藥技術(shù)骨干培訓(xùn)，加強(qiáng)重點(diǎn)?？?專病)建設(shè)，實(shí)施中醫(yī)類全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)和規(guī)范化培訓(xùn)，加強(qiáng)中醫(yī)藥繼續(xù)教育。縣中醫(yī)醫(yī)院共派出中醫(yī)藥方面培訓(xùn)、進(jìn)修38人次，接受基層醫(yī)療衛(wèi)生單位中醫(yī)藥方面培訓(xùn)、實(shí)習(xí)80人次。

（五）實(shí)施人才服務(wù)基層工程。

一是認(rèn)真落實(shí)城市衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員晉升高級前定期服務(wù)基層政策，為切實(shí)加強(qiáng)我縣衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力，為城鄉(xiāng)居民提供安全、有效、方便、價廉的基本醫(yī)療服務(wù)。我縣嚴(yán)格執(zhí)行了省衛(wèi)生廳關(guān)于晉升高級職稱前到基層鍛煉的有關(guān)規(guī)定，“二級及以上縣級醫(yī)療機(jī)構(gòu)和縣級其他醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員聘任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，申報晉升正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格前須到對口支援醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)連續(xù)駐點(diǎn)服務(wù)不少于3個月。聘任中級技術(shù)職務(wù)后，申報晉升副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格前須到對口支援醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)連續(xù)駐點(diǎn)服務(wù)不少于6個月?！狈e極引導(dǎo)鼓勵廣大衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才服務(wù)基層。2016年共安排了20名中高級職稱的專家到全縣11家基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行了3-6個月的服務(wù)。

二是扎實(shí)開展城鄉(xiāng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)對口支援工作，我縣3家二級以上醫(yī)院分別對口支援2家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，分別是縣人民醫(yī)院對口支援九龍中心衛(wèi)生院、酉溪中心衛(wèi)生院；縣中醫(yī)醫(yī)院對口支援石埡中心衛(wèi)生院、茍角中心衛(wèi)生院；岳池川東醫(yī)院對口興隆中心衛(wèi)生院、團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)衛(wèi)生院。共下派醫(yī)師24人，下派醫(yī)務(wù)人員參與診療量1728人次，開展手術(shù)例數(shù)4例，參加支援醫(yī)院會診13次，參加疑難及死亡病例討論3次，組織學(xué)術(shù)講座22次，業(yè)務(wù)培訓(xùn)32次，

教學(xué)

二、存在的問題與不足：

人才總量不足，結(jié)構(gòu)極不合理。我縣醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人才主要集中在縣屬醫(yī)療衛(wèi)生單位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院由于多年來補(bǔ)充專業(yè)技術(shù)人才較少，已出現(xiàn)專技人才嚴(yán)重不足和科室殘缺。從人才結(jié)構(gòu)看，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)僅有3名在職職工，由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員技術(shù)、學(xué)歷水平不高，一些新添的醫(yī)療設(shè)備閑置無法充分發(fā)揮其效能；一些本可以在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院得到解決的常見病和多發(fā)病，也要轉(zhuǎn)到縣級醫(yī)療機(jī)構(gòu)去診治，既加大了醫(yī)療風(fēng)險，又增加了農(nóng)民的就醫(yī)負(fù)擔(dān)。

用人機(jī)制不活，進(jìn)出渠道不暢。一是醫(yī)療衛(wèi)生單位以及衛(wèi)生主管部門缺乏用人自主權(quán)，致使醫(yī)療衛(wèi)生單位特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院急需人才因無進(jìn)人計劃或因計劃太少而不能得到及時考聘補(bǔ)充，造成人才匱乏與人才短缺。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院非專技人員多，人浮于事，大部分人員主要是以前內(nèi)招頂替人員或技工校畢業(yè)生。非專技人員比例較大，專業(yè)知識結(jié)構(gòu)不合理，醫(yī)療技術(shù)水平較低，無法有效開展醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，醫(yī)療風(fēng)險較大。

高層次人才引進(jìn)難，雖然我縣針對引進(jìn)高層次人才出臺了一系列優(yōu)惠政策，但和周邊縣市相比并沒有較大優(yōu)勢，導(dǎo)致縣屬醫(yī)療衛(wèi)生單位高層次人才引進(jìn)難。

三、

1、提升醫(yī)療衛(wèi)生單位服務(wù)能力和人員技術(shù)水平。加大城市社區(qū)衛(wèi)生人員崗位培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施力度，對將從事臨床醫(yī)療工作的醫(yī)學(xué)畢業(yè)生進(jìn)行住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，培養(yǎng)合格的臨床醫(yī)師。充分發(fā)揮中醫(yī)藥在醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系中的作用。加強(qiáng)高層次中醫(yī)藥人才和中醫(yī)藥中青年學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人培養(yǎng)和農(nóng)村、社區(qū)中醫(yī)藥人才培養(yǎng)。

2、支持培養(yǎng)、引進(jìn)高水平臨床人才、研發(fā)人才和復(fù)合型管理人才。加大對重點(diǎn)單位、重點(diǎn)科室建設(shè)的支持力度。建立高層衛(wèi)生人才信息庫，搭建將人才送出去和引進(jìn)來的人才服務(wù)平臺。

3、針對新時期衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的迫切需求，通過對現(xiàn)有人才的專業(yè)培訓(xùn)，開發(fā)衛(wèi)生急需緊缺專門人才。培訓(xùn)衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)中應(yīng)急處置人員200人次；培訓(xùn)衛(wèi)生監(jiān)督人員200人次；培訓(xùn)婦幼保健人員40 人次；培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥劑人員200人次。

1、繼續(xù)實(shí)施“三支一扶”項(xiàng)目。2017年，計劃再招募20名“三支一扶”西部志愿者到基層工作，以解決偏遠(yuǎn)、貧困地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員短缺的問題。

2、農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)項(xiàng)目。根據(jù)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)編制和崗位空缺情況研究提出農(nóng)村衛(wèi)生人才需求，爭取2017年農(nóng)村訂單定向本科醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)項(xiàng)目10名，培養(yǎng)貧困地區(qū)訂單定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)?？粕?0名。

3、高層次衛(wèi)生人才培養(yǎng)項(xiàng)目。研究制定高層次衛(wèi)生人才發(fā)展規(guī)劃，以創(chuàng)新能力建設(shè)為核心，以科研項(xiàng)目為依托，建設(shè)一支高水平的醫(yī)學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。實(shí)施衛(wèi)生高層次人才培養(yǎng)計劃，培養(yǎng)一批在縣內(nèi)外醫(yī)學(xué)領(lǐng)域有重要影響力的優(yōu)秀學(xué)科帶頭人。鼓勵醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位創(chuàng)造條件，積極引進(jìn)留學(xué)和海外高層次衛(wèi)生人才，加快重點(diǎn)學(xué)科發(fā)展和學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人培養(yǎng)。2017年計劃引進(jìn)高層次人才20名。

4、面向社會公開考聘醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人才，爭取縣委、縣政府、編委、人社等部門支持，擴(kuò)大用編計劃，力爭2017年公開考聘200名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員充實(shí)到我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位，緩解我縣基層衛(wèi)生人才緊缺的局面。

岳池縣衛(wèi)生和計劃生育局

2016年12月20日

衛(wèi)生局科員工作總結(jié)

衛(wèi)生局財務(wù)人員工作總結(jié)

縣衛(wèi)生局工作總結(jié)

衛(wèi)生局會計人員工作總結(jié)

衛(wèi)生局黨建工作總結(jié)

衛(wèi)生局人才工作總結(jié)篇三

20xx年我區(qū)衛(wèi)生工作要繼續(xù)把穩(wěn)中求進(jìn)作為工作的總基調(diào)，把保障和改善民生作為工作的根本目的，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八大精神，以實(shí)現(xiàn)“四個轉(zhuǎn)變”為工作指導(dǎo)思想，以推進(jìn)公立醫(yī)院優(yōu)化工程，公共衛(wèi)生強(qiáng)化工程，基層衛(wèi)生完善工程，全民健康促進(jìn)工程，人才、科技強(qiáng)衛(wèi)工程，衛(wèi)生文化提升工程等“六項(xiàng)工程”為重點(diǎn)，充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生工作對改善民生、推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的重要作用。

一、上半年工作開展情況

今年以來，衛(wèi)生系統(tǒng)緊緊圍繞醫(yī)改五項(xiàng)重點(diǎn)工作，按照“?；?、強(qiáng)基層、建機(jī)制”的總體要求和讓所有群眾看得上病、看得起病、看得好病的工作目標(biāo)，迎難而上，主動作為。截止6月底，全區(qū)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)門急診人數(shù)184.30萬人次，比去年同期減少3.29%;出院20740人，比去年同期增20.33 %。

(一)以減輕群眾負(fù)擔(dān)為出發(fā)點(diǎn)，居民健康保障水平逐步提高

1.新農(nóng)合保障水平進(jìn)一步提高。我區(qū)新農(nóng)合“一卡通”結(jié)報網(wǎng)絡(luò)已覆蓋所有區(qū)內(nèi)住院定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)及寧波市各大市級醫(yī)療機(jī)構(gòu)。至6月底，全區(qū)住院補(bǔ)償7025人次，補(bǔ)償資金3176.67萬元，人均補(bǔ)償比去年增加了360.95元;門診統(tǒng)籌補(bǔ)償人次42.7萬人次，支付補(bǔ)償資金1722.85萬元，人均補(bǔ)償較去年增加了3.78元。新農(nóng)合意外傷害險累計獲賠269人次，總賠付金額達(dá)60.24萬元。認(rèn)真做好參合農(nóng)民健康體檢，開展了“巡回醫(yī)療下基層，優(yōu)質(zhì)服務(wù)送健康”活動。

2.基本藥物制度實(shí)施范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。進(jìn)一步深化實(shí)施國家基本藥物制度，目前全區(qū)基層醫(yī)療單位使用國家基本藥物品規(guī)386只，省增補(bǔ)藥物221只，區(qū)增過渡藥物76只(部分區(qū)增藥品受醫(yī)保目錄限制未被省藥械采購中心納入中心平臺)，截至5月份全區(qū)當(dāng)年共零差價銷售藥品14633.77萬元，讓利約近8200萬元。

3.重大公共衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)一步落實(shí)。全區(qū)開展新一輪“兩癌”篩查項(xiàng)目以來，共有6家單位相繼開展篩查工作。上半年，完成宮頸癌篩查2358人，乳腺癌篩查2376人。農(nóng)村育齡婦女免費(fèi)補(bǔ)服葉酸服用率98.5%，依從率92.70%，流動戶籍葉酸增補(bǔ)率70.22%。加強(qiáng)乙肝、梅毒、艾滋病母嬰垂直傳播阻斷工作的管理與考核，減少傳染病的母嬰垂直傳播。上半年全區(qū)婚檢率82.8%，農(nóng)村孕產(chǎn)婦當(dāng)年補(bǔ)助459人，補(bǔ)助率93.1%。

(二)以項(xiàng)目建設(shè)為支點(diǎn)，基層醫(yī)療軟硬件建設(shè)同步提升

1.繼續(xù)抓好項(xiàng)目建設(shè)。上半年對濱海新城醫(yī)院功能定位、管理模式及建設(shè)方案進(jìn)行了調(diào)整，目前項(xiàng)目已完成主體結(jié)構(gòu)，進(jìn)入專業(yè)工程招標(biāo)階段。區(qū)第二人民醫(yī)院改擴(kuò)建項(xiàng)目目前正實(shí)施各項(xiàng)室內(nèi)專業(yè)安裝工程，預(yù)計住院樓將于明年上半年竣工。白峰鎮(zhèn)衛(wèi)生院改擴(kuò)建項(xiàng)目進(jìn)展順利，目前已基本完成主體結(jié)構(gòu)施工。宗瑞醫(yī)院門診樓局部改造項(xiàng)目和春曉衛(wèi)生院改造項(xiàng)目已完成項(xiàng)目立項(xiàng)，下步將組織招投標(biāo)工作。

2.繼續(xù)完善社區(qū)衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。對基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的布點(diǎn)、機(jī)構(gòu)命名等進(jìn)行科學(xué)調(diào)整和規(guī)范配置，進(jìn)一步明確了基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置管理情況。完成小港街道新權(quán)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的遷建工作，撤銷大碶街道徐洋、清水和青林社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，有7家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和7家規(guī)模較大的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建立了自助式健康小屋并面向社區(qū)居民開放，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步趨于完善。

3.繼續(xù)抓好衛(wèi)生信息化建設(shè)。積極開展數(shù)字化中心建設(shè)。按照積極做好新碶街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2013年度數(shù)字化中心創(chuàng)建工作。進(jìn)一步規(guī)范與控制“雙向轉(zhuǎn)診”工作流程與“雙向轉(zhuǎn)診”過程中的病人信息流，開發(fā)建立了“數(shù)字化雙向轉(zhuǎn)診信息服務(wù)平臺”，該平臺已在霞浦、梅山及人民醫(yī)院試運(yùn)行，下一步我區(qū)將全面推廣使用。積極推進(jìn)科技防腐，推出醫(yī)療衛(wèi)生單位資金集中結(jié)算監(jiān)管信息平臺建設(shè)，從而實(shí)現(xiàn)衛(wèi)生資金 “集中核算、事前控制、事中監(jiān)督、事后審計”的監(jiān)管新模式。

(三)以保障群眾就醫(yī)安全為落腳點(diǎn)，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量得以優(yōu)化

1.醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量得以提高。充分發(fā)揮質(zhì)控組織作用，加強(qiáng)日常監(jiān)督管理，新成立超聲影像質(zhì)控中心。大力推進(jìn)抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)整治行動，嚴(yán)格落實(shí)抗菌藥物臨床應(yīng)用分級管理度。組織實(shí)施醫(yī)院感染專項(xiàng)檢查和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整治工作，深入推進(jìn)臨床路徑管理試點(diǎn)，加強(qiáng)控費(fèi)管理，嚴(yán)控均次費(fèi)用增長，避免過度治療現(xiàn)象。積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動，組織系統(tǒng)內(nèi)優(yōu)秀護(hù)理人員赴臺灣學(xué)習(xí)先進(jìn)的護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn)，并舉行了護(hù)理出境學(xué)習(xí)心得交流活動，積極推廣護(hù)理品管圈活動，不斷提高優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵質(zhì)量。

2.醫(yī)療安全管理水平得以加強(qiáng)。為保障醫(yī)療安全，降低醫(yī)療糾紛的發(fā)生，上半年舉辦了醫(yī)療安全、醫(yī)患溝通等不同規(guī)模的安全培訓(xùn)共計十余次，接受培訓(xùn)的醫(yī)務(wù)人員達(dá)到2000余人。擬訂了《北侖區(qū)醫(yī)療事故與重大醫(yī)療糾紛責(zé)任追究指導(dǎo)意見》，進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療行為，保障醫(yī)療安全。

3.社區(qū)醫(yī)療服務(wù)水平得以提升。以創(chuàng)建促提升，戚家山街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已通過省衛(wèi)生廳領(lǐng)導(dǎo)小組創(chuàng)建侯選區(qū)評估工作，已向國家衛(wèi)生部報送創(chuàng)建全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范中心候選。繼續(xù)深入開展寧波市星級社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站創(chuàng)建活動。今年，全區(qū)共申報創(chuàng)建五星級站2家，四星級站3家，積極做好迎接市評審組評審驗(yàn)收工作。全面推進(jìn)社區(qū)全科醫(yī)生簽約工作截止目前，各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心簽約工作均已啟動，已簽約家庭總戶數(shù)為970戶，簽約人數(shù)達(dá)2553人，其中慢性病人數(shù)為842人，60歲以上老年人為1113人。

4.中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展得以夯實(shí)。繼續(xù)加強(qiáng)中醫(yī)藥發(fā)展經(jīng)費(fèi)的投入和中醫(yī)院建設(shè)，加強(qiáng)中醫(yī)藥人才的培養(yǎng)，區(qū)中醫(yī)院啟動了首批名師帶徒工作，為中醫(yī)藥人才培養(yǎng)助推力量。組織20余名中醫(yī)人員參加中醫(yī)類別全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)工作。上半年籌備啟動北侖區(qū)基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程。

6.用血管理工作得以完善。上半年，我區(qū)完成無償獻(xiàn)血1675人次，獻(xiàn)血量504升，成分獻(xiàn)血83人次，成分獻(xiàn)血量1000u 。開展醫(yī)療救治用血190人，臨床用血量達(dá)443 升，開展自體輸血65例，回輸血量40850毫升，有效緩解臨床用血的壓力。同時加大對各用血單位的檢查和指導(dǎo)。急診和院前急救能力得以提高。

7.安全生產(chǎn)管理水平得以落實(shí)。積極開展“安全生產(chǎn)大檢查”、“除隱患、保安全”、深入開展“打非治違和隱患排查”、“安全生產(chǎn)月”和 “安全生產(chǎn)大排查大整治”等活動，與14家醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，簽訂率100%;開展現(xiàn)場督查7次，預(yù)案演練14次，組織各類安全教育17場次，安全教育培訓(xùn)共千余人次，全系統(tǒng)安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度得到了有效落實(shí)，安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)。

8.民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展得以規(guī)范。按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范設(shè)置北侖口腔醫(yī)院和寧波海爾施醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)所，為積極引導(dǎo)區(qū)域內(nèi)民營醫(yī)院規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，將民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)納入各種質(zhì)量監(jiān)管體系，依托各質(zhì)控中心定期或不定期對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和專業(yè)檢查，6月初，結(jié)合醫(yī)療機(jī)構(gòu)校驗(yàn)、換證及基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整頓工作，對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)情況進(jìn)行檢查、評估和審核，并依法進(jìn)行不良執(zhí)業(yè)行為扣分處理。

1.加強(qiáng)衛(wèi)生人才引進(jìn)力度。一是做好中高級衛(wèi)技人才引進(jìn)工作，利用調(diào)動、重建檔案等方式，為吸引更多優(yōu)秀人才進(jìn)入我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作提供便利。截止目前今年上半年我區(qū)共引進(jìn)中高級人才4名，其中正高級職稱1名，中級職稱3名。在引進(jìn)中高級人才過程中，我們對擬引進(jìn)人才進(jìn)行嚴(yán)格的資格審查、面試、體檢、試崗及考核，以提高引進(jìn)人才的質(zhì)量，確保人才引進(jìn)工作取得實(shí)效。二是做好衛(wèi)技人員的招錄。在浙江中醫(yī)藥大學(xué)設(shè)專場招聘，共推出22個崗位36個招聘指標(biāo)，報名資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)131人，最終確定13名擬錄用人員。組織開展了面向醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生集中公開招聘工作，共推出19個崗位20個招聘指標(biāo)，報名人數(shù)達(dá)到269人次，通過資格審查180人，實(shí)際參加考試132人，應(yīng)考率為73.33%，目前已確定擬錄用人員17名。

2.加強(qiáng)衛(wèi)生人才培養(yǎng)力度。充分發(fā)揮衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校的優(yōu)勢，為全區(qū)醫(yī)務(wù)人員搭建學(xué)習(xí)的平臺，上半年，研究生課程進(jìn)修班共49名學(xué)員參加了同等學(xué)歷申請碩士學(xué)位的現(xiàn)場確認(rèn)和碩士學(xué)位考試。護(hù)理、臨床、檢驗(yàn)三個專業(yè)的專升本課程進(jìn)修班已順利完成全部課程。30名護(hù)理人員報名參加2013級護(hù)理專升本科課程進(jìn)修班。組織做好醫(yī)學(xué)崗位培訓(xùn)工作，上半年共組織51名醫(yī)務(wù)人員參加崗位培訓(xùn)， 572名衛(wèi)技人員參加了一類和二類學(xué)分考試。

3.加強(qiáng)衛(wèi)生科研項(xiàng)目建設(shè)。為進(jìn)一步延續(xù)學(xué)科建設(shè)的良好氛圍，適時啟動第二輪區(qū)級醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目。上半年，我區(qū)新增省衛(wèi)生廳一般研究計劃項(xiàng)目2項(xiàng)目、省衛(wèi)生廳基層衛(wèi)生適宜技術(shù)轉(zhuǎn)化應(yīng)用計劃項(xiàng)目1項(xiàng)。獲得北侖區(qū)科技進(jìn)步獎二等獎1項(xiàng)、三等獎1項(xiàng)。上半年全區(qū)共獲各類繼教項(xiàng)目立項(xiàng)6項(xiàng)。

4.加強(qiáng)新技術(shù)新業(yè)務(wù)開發(fā)。區(qū)人民醫(yī)院泌尿外科新開設(shè)男科門診，并開展了輸尿管鏡下碎石術(shù)、超聲引導(dǎo)下前列腺穿刺活檢術(shù)等新技術(shù)。婦科新開展了腹腔鏡下宮頸癌根治術(shù)、腹腔鏡下深部內(nèi)異病灶切除術(shù)等。骨科在提高髖關(guān)節(jié)置換手術(shù)的療效方面取得顯著成效，縮短住院日。神經(jīng)內(nèi)科完成該院首例肌肉活檢病例與rt-pa溶栓病例3例，均取得滿意療效。

(五)以發(fā)揮公共衛(wèi)生職能為基點(diǎn)，公共衛(wèi)生服務(wù)能力不斷夯實(shí)

1.衛(wèi)生應(yīng)急工作能力得到提高。上半年，人感染h7n9禽流感疫情突發(fā)，我區(qū)迅速反應(yīng)，立即啟動聯(lián)防聯(lián)控工作機(jī)制，健全應(yīng)急防控體系，及時下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)人感染h7n9禽流感疫情防控工作的緊急通知》和《北侖區(qū)人感染h7n9禽流感醫(yī)療救治工作方案》，依法科學(xué)組織開展防控工作，啟動了h7n9禽流感防控信息日報告和零報告制度，截止目前我區(qū)無人感染h7n9病例報告。同時，為鞏固省級衛(wèi)生應(yīng)急示范區(qū)創(chuàng)建成果，積極組織開展了市級衛(wèi)生應(yīng)急示范街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))創(chuàng)建活動，全區(qū)9家街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全員申報，該項(xiàng)工作有序開展。

2.衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度不斷加強(qiáng)。上半年，對醫(yī)療市場監(jiān)管進(jìn)一步加強(qiáng)，始終保持巡查高壓態(tài)勢，對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)實(shí)施在線監(jiān)控和醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息公示制度，結(jié)合各類專項(xiàng)整治共檢查醫(yī)療機(jī)構(gòu)480戶次，共查處取締無證行醫(yī)窩點(diǎn)49戶次，檢查覆蓋率100%以上。環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管穩(wěn)步推進(jìn)，共對各類公共場所實(shí)施監(jiān)督檢查2650戶次。啟動游泳場所夏季保健康專項(xiàng)行動，開展國家飲用水衛(wèi)生監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)和浙江省飲用水衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)工作。進(jìn)一步完善職業(yè)衛(wèi)生部門協(xié)作監(jiān)管的長效機(jī)制，共有6595人次進(jìn)行職業(yè)健康體檢，篩檢出職業(yè)禁忌人員49人。學(xué)校衛(wèi)生監(jiān)管不斷深化，繼續(xù)推廣學(xué)校衛(wèi)生管理檔案信息化試點(diǎn)工作。

3.疾病防控措施得到有效落實(shí)。不斷提高疫情監(jiān)測報告質(zhì)量，法定傳染病報告及時率達(dá)100%，審核及時率達(dá)100%。上半年無突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告，無甲類傳染病報告，無傳染病死亡報告。加強(qiáng)免疫規(guī)劃安全接種和疫苗冷鏈管理，上半年，全區(qū)醫(yī)療單位產(chǎn)科活產(chǎn)嬰兒2633人，24小時首針乙肝疫苗及時率95.66%，卡介苗及時率94.71%。完成第二輪兒童麻疹、脊灰查漏補(bǔ)種工作，全區(qū)應(yīng)服脊灰490人次，實(shí)服484人次，補(bǔ)種率98.78%;應(yīng)種麻疹類疫苗291人次，實(shí)種288人次，補(bǔ)種率98.97%。積極開展慢性病社區(qū)綜合防治工作，啟動2013年適齡學(xué)生窩溝封閉預(yù)防齲齒工作，廣泛開展精神衛(wèi)生宣傳教育。

4.婦兒保工作質(zhì)量穩(wěn)步提升。加強(qiáng)基層婦幼保健工作指導(dǎo)，成立了婦女、兒童保健醫(yī)療質(zhì)控中心，繼續(xù)與寧波市婦女兒童醫(yī)院簽訂城鄉(xiāng)對口支援計劃，同時向省、市婦女兒童醫(yī)院選派進(jìn)修人員，通過專家傳、幫、帶長效機(jī)制，逐步培養(yǎng)一批專業(yè)性強(qiáng)、素質(zhì)高的婦幼保健人才。流動人口管理不斷加強(qiáng)，上半年流動人口孕產(chǎn)婦的保健覆蓋率為87.65%，7歲以下流動人口兒童保健覆蓋率74.2%，3歲以下流動人口兒童當(dāng)年系統(tǒng)管理率54.9 %，均較往年有所提高。

5.愛國衛(wèi)生工作成果繼續(xù)鞏固。積極做好國家衛(wèi)生城市復(fù)評工作，實(shí)行國衛(wèi)責(zé)任考核制度，進(jìn)一步健全完善督查制度，組織開展巡查活動3次，問題督辦件20余份，通過部門聯(lián)運(yùn)、城鄉(xiāng)聯(lián)動，抓出衛(wèi)生創(chuàng)建工作實(shí)效。鞏固各級創(chuàng)衛(wèi)成果，春曉鎮(zhèn)申報省級衛(wèi)生鎮(zhèn)。深入推進(jìn)健康教育和健康促進(jìn)工作，兩級“億萬農(nóng)民健康促進(jìn)示范村”達(dá)87個。

(五)以開展群眾路線教育為重點(diǎn)，推動系統(tǒng)行風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變

1.嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政各項(xiàng)任務(wù)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定下發(fā)《北侖區(qū)衛(wèi)生局2013年反腐倡廉建設(shè)工作要點(diǎn)》、《北侖區(qū)衛(wèi)生局黨政領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工》和《北侖區(qū)衛(wèi)生局2013年反腐倡廉建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任范圍》，并逐級簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制，并列入年度目標(biāo)管理考核。上半年，分批組織局管領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位人員、局機(jī)關(guān)干部赴區(qū)警示教育基地開展警示教育活動，局機(jī)關(guān)及衛(wèi)生監(jiān)督所、戚家山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等單位開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)醫(yī)院、進(jìn)科室活動，不斷形成崇廉尚廉的濃郁氛圍。

2.加大醫(yī)療服務(wù)整風(fēng)力度。與各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂《行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀》，將衛(wèi)生糾風(fēng)工作列入年度目標(biāo)管理考核。加強(qiáng)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療服務(wù)監(jiān)管，將廉潔行醫(yī)承諾制度列入醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評，建立局管領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案和醫(yī)務(wù)人員一人一檔的信用檔案，上半年，各醫(yī)療衛(wèi)生單位共收到上繳“三禮”價值5萬余元;拒絕或退回“紅包”4萬余元。深入實(shí)施“醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程”，重點(diǎn)對藥品采購、配備、銷售等環(huán)節(jié)實(shí)施監(jiān)控，目前，對11家醫(yī)療機(jī)構(gòu)、5個季度的藥品收入占比、基本藥物使用金額比、抗菌藥物占藥品使用比等28項(xiàng)重點(diǎn)指標(biāo)進(jìn)行上網(wǎng)公示(市局要求12項(xiàng)指標(biāo))。

3.領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)扎實(shí)推進(jìn)。認(rèn)真落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六個嚴(yán)禁”及區(qū)委作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定。加大機(jī)關(guān)效能建設(shè)和行政效能監(jiān)察力度，嚴(yán)肅查處違反行為，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究，督促整改存在問題。上半年，在衛(wèi)生系統(tǒng)紀(jì)檢干部和全體干部職工中分別開展了會員卡清退活動和違章建筑排除活動。規(guī)范“三公”管理，嚴(yán)格落實(shí)厲行節(jié)約措施，堅決杜絕各類浪費(fèi)現(xiàn)象。

4.黨建工作水平不斷提高。進(jìn)一步弘揚(yáng)“三思三創(chuàng)”精神，努力實(shí)現(xiàn)市委王輝忠書記提出的“看病不太貴，看病有良醫(yī)”的目標(biāo)，在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開展以“雙聯(lián)”“雙帶”為主要內(nèi)容的服務(wù)品牌創(chuàng)建活動。堅持群眾路線教育，成立機(jī)關(guān)黨員志愿服務(wù)隊(duì)并開展人民醫(yī)院晨曦志愿活動。注重黨員思想教育工作，邀請區(qū)委黨校老師開展黨的十八大精神講座。以基層組織建設(shè)年活動為抓手，不斷夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)，局黨委直屬黨組織由六家擴(kuò)大到八家。

5.衛(wèi)生宣傳工作再創(chuàng)亮點(diǎn)。上半年，依托區(qū)海享大舞臺舉行了“醫(yī)·揚(yáng)風(fēng)采”衛(wèi)生系統(tǒng)專場文藝演出，第一次將文藝演出的舞臺由室內(nèi)變?yōu)槭彝?，由自娛自樂變?yōu)槿罕婞c(diǎn)評。為提高窗口服務(wù)質(zhì)量，開展了衛(wèi)生系統(tǒng)愛心體驗(yàn)---手語培訓(xùn)班，反響良好。同時，認(rèn)真做好《北侖衛(wèi)生》欄目，上線“陽光熱線”電臺直播，在宣傳健康理念的同時，為群眾答疑解惑。認(rèn)真傾聽人大代表和政協(xié)委員對衛(wèi)生發(fā)展的意見和建議，辦理答復(fù)提案議案主辦件22件，協(xié)辦件11件。目前，全區(qū)所有公立醫(yī)療衛(wèi)生單位均已開通微博，做好突發(fā)事件風(fēng)險溝通，針對今年h7n9疫情，及時主動引導(dǎo)社會輿論，有效回應(yīng)網(wǎng)民疫情傳言，維護(hù)社會穩(wěn)定。

二、工作中存在的問題

當(dāng)前和今后一段時期，是我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)大改革、大發(fā)展、大跨越的有利階段，衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展正面臨著發(fā)展的黃金期、改革的攻堅期和矛盾的凸顯期。

(一)衛(wèi)生資源總量相對不足，資源結(jié)構(gòu)及分布有待改善

我區(qū)衛(wèi)生資源總量仍顯不足，千人醫(yī)、護(hù)數(shù)及千人床位數(shù)目前均居市六區(qū)倒數(shù)第二位，特別是千人護(hù)士數(shù)和千人床位數(shù)距離規(guī)劃目標(biāo)有較大差距。由于規(guī)劃人口采用戶籍人口，我區(qū)實(shí)際外來人口數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過本地人口，如按實(shí)際人口計算，資源缺口將進(jìn)一步放大。另外，我區(qū)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源比重較低，地區(qū)分布不均衡，?？瀑Y源匱乏，也是影響群眾就醫(yī)感受的重要因素。

(二)人才問題影響醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展整體預(yù)期

我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)起步較晚，衛(wèi)生人才基礎(chǔ)非常薄弱，衛(wèi)技人員總量仍難以滿足事業(yè)發(fā)展和規(guī)劃需求，雖然較早出臺衛(wèi)生人才政策，但成效與衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展實(shí)際需求相比仍有差距，高端人才特別是學(xué)科領(lǐng)軍人才缺乏，隊(duì)伍總體結(jié)構(gòu)不優(yōu)，財務(wù)、信息化等非醫(yī)療關(guān)鍵領(lǐng)域人才嚴(yán)重匱缺，人才管理和政策環(huán)境有待進(jìn)一步改善。當(dāng)前各地紛紛引來醫(yī)院建設(shè)高潮，衛(wèi)生人才爭奪空前激烈，我區(qū)相較其他兄弟縣市區(qū)缺乏競爭優(yōu)勢，特別是衛(wèi)生人才政策優(yōu)勢不復(fù)存在，劣勢卻較為突出，如基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)事業(yè)編制缺少增加空間、專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例限制、醫(yī)院整體發(fā)展水平不高、地處交通末端等等。以上問題如無改觀，長期以往必將影響我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展大勢。

(三)衛(wèi)生信息化建設(shè)嚴(yán)重滯后

系統(tǒng)內(nèi)的信息化管理人員匱乏和缺乏強(qiáng)有力的財政支撐，成為嚴(yán)重影響衛(wèi)生信息化建設(shè)的瓶頸。寧波市智慧健康保障體系北侖項(xiàng)目一期工程是按照寧波市智慧健康保障體系的重點(diǎn)工作要求進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計，下階段的工作需要政府專項(xiàng)資金的保障。

三、下半年工作目標(biāo)

2013下半年，我們要繼續(xù)把穩(wěn)中求進(jìn)作為工作的總基調(diào)，圍繞年初制定的“四個轉(zhuǎn)變”和“六項(xiàng)工程”為工作重點(diǎn)，充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生工作對改善民生、促進(jìn)和諧、推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的重要作用。

(一)努力實(shí)現(xiàn)醫(yī)改成果增效

1.繼續(xù)積極推進(jìn)公立醫(yī)院改革。加快完善公立醫(yī)院管理體制和運(yùn)行機(jī)制改革，進(jìn)一步深化區(qū)人民醫(yī)院與浙醫(yī)一院合作管理模式;深化基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)改革，完善國家基本藥物制度、補(bǔ)助政策及績效工資政策。推廣各類便民惠民舉措，進(jìn)一步完善預(yù)約診療、雙向轉(zhuǎn)診等服務(wù)模式，深入開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”，推動醫(yī)院科學(xué)化、精細(xì)化管理，提升公立醫(yī)院服務(wù)能力和水平。

2.繼續(xù)加快衛(wèi)生信息化建設(shè)。進(jìn)一步完善“區(qū)域衛(wèi)生信息綜合管理平臺”建設(shè)。以街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))為單位，城鄉(xiāng)居民電子健康檔案規(guī)范化建檔率達(dá)到85%以上，實(shí)時應(yīng)用率達(dá)到70%以上。統(tǒng)籌區(qū)域醫(yī)療資源配置，積極推進(jìn)區(qū)域醫(yī)療共享平臺建設(shè)。充分調(diào)研，建立北侖區(qū)影像診斷中心、心電診斷中心等，提高醫(yī)療質(zhì)量與效益，切實(shí)為老百姓實(shí)現(xiàn)在家門口提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。

3.繼續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)惠民政策。繼續(xù)深化國家基本藥物制度，加快推動村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站全面實(shí)施基本藥物制度。深化婦女“宮頸癌、乳房癌”篩查和普及工作，做好對準(zhǔn)備懷孕婦女實(shí)施增補(bǔ)葉酸及孕產(chǎn)婦分娩住院補(bǔ)助工作。落實(shí)好新農(nóng)合政策，加大新農(nóng)合籌資與保障力度，縮小與周邊縣市區(qū)及城鎮(zhèn)居民醫(yī)保待遇差距，積極開展政策調(diào)整。

(二)努力實(shí)現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)升級

1.進(jìn)一步完善區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)布局。加快區(qū)第二人民醫(yī)院改擴(kuò)建、寧波濱海新城醫(yī)院新建、白峰鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心改擴(kuò)建及宗瑞醫(yī)院院區(qū)改造等項(xiàng)目進(jìn)度，優(yōu)化醫(yī)療資源總量和配置結(jié)構(gòu)，保障群眾基本醫(yī)療服務(wù)需求。

2.進(jìn)一步提高醫(yī)院管理水平。不斷推進(jìn)臨床路徑管理試點(diǎn)工作，加強(qiáng)對已實(shí)施臨床路徑管理病種的質(zhì)量管理與控制，進(jìn)一步細(xì)化各病種臨床路徑，優(yōu)化診療流程，明確治療藥物。健全急診急救工作機(jī)制，規(guī)范急診診療常規(guī)，完善相應(yīng)的設(shè)施和設(shè)備，不斷提高醫(yī)療急救水平，切實(shí)保障醫(yī)療安全。開展基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整頓工作，清理整頓不符合基本標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。加強(qiáng)醫(yī)院用血管理，做好儲血點(diǎn)設(shè)置的調(diào)研工作。

3.進(jìn)一步發(fā)揮中醫(yī)的特色和優(yōu)勢。鞏固和發(fā)揚(yáng)中醫(yī)藥創(chuàng)建成果，深入開展北侖區(qū)基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程，努力培育中醫(yī)藥?？?、專病的特色服務(wù)品牌，適時啟動北侖區(qū)名中醫(yī)評選和中醫(yī)藥繼承帶教工作。

4.進(jìn)一步確保民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)健康發(fā)展。努力提高民營醫(yī)院的管理水平、醫(yī)療技術(shù)水平和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)造公平公正的市場競爭環(huán)境，促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生資源的合理配置與有效利用，提升民營醫(yī)院的社會認(rèn)知度和信譽(yù)度，更好地為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、便利的醫(yī)療技術(shù)服務(wù)。

5.進(jìn)一步暢通醫(yī)患溝通渠道。依托“六五”普法工作的開展，強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi)譜法依法治理工作力度，不斷加強(qiáng)醫(yī)患雙方交流，嚴(yán)格執(zhí)行告知制度，維護(hù)患方知情同意權(quán)，及時化解醫(yī)療隱患。加強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)安全生產(chǎn)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)監(jiān)管措施，做好市級基層平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作。

(三)努力實(shí)現(xiàn)基層醫(yī)療網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)面

1.鞏固完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。做好新建或改擴(kuò)建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和服務(wù)功能的拓展，繼續(xù)推進(jìn)基層衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)底建設(shè)，以街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))為單位，規(guī)劃內(nèi)村衛(wèi)生室(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站)公有業(yè)務(wù)用房比例達(dá)到60%以上，緊密型一體化管理率、基本藥物制度實(shí)施率均達(dá)到60%以上。

2.促進(jìn)基層衛(wèi)生服務(wù)不斷完善。開展好戚家山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范中心的創(chuàng)建工作，迎接國家級專家組評審驗(yàn)收。深化“社區(qū)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)”工作。實(shí)施簽約式家庭醫(yī)生制服務(wù)，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實(shí)施率達(dá)到100%。擴(kuò)大與區(qū)級綜合性大醫(yī)院的雙向合作范圍，建立健全雙向轉(zhuǎn)診機(jī)制。

3.強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站規(guī)范管理。制定實(shí)施《2013年度社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站考核評估標(biāo)準(zhǔn)》，強(qiáng)化對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的執(zhí)業(yè)活動、服務(wù)質(zhì)量和履行公共衛(wèi)生職能情況的監(jiān)督管理，完善量化考核、準(zhǔn)入和退出機(jī)制。

(四)努力實(shí)現(xiàn)公共衛(wèi)生均等

1.加強(qiáng)衛(wèi)生應(yīng)急管理水平。進(jìn)一步加強(qiáng)疾控機(jī)構(gòu)的能力和規(guī)范化建設(shè)，提高各類疾病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)現(xiàn)和處置能力。規(guī)范院前急救內(nèi)部管理，加強(qiáng)急救分站建設(shè)，完善考評細(xì)則，加強(qiáng)院前急救聯(lián)網(wǎng)工作，實(shí)現(xiàn)院前急救工作全方位管控。

2.加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力建設(shè)。進(jìn)一步完善工作布局，優(yōu)化執(zhí)法力量，加強(qiáng)人員業(yè)務(wù)能力建設(shè)，重點(diǎn)突出醫(yī)療衛(wèi)生和公共場所衛(wèi)生監(jiān)管，同時確保職業(yè)衛(wèi)生職能移交前平穩(wěn)發(fā)展。優(yōu)化網(wǎng)格化管理系統(tǒng)，做好各執(zhí)法系統(tǒng)與省衛(wèi)生監(jiān)督信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)接口對接工作，以信息化技術(shù)促進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督效能的全面提升。

3.加強(qiáng)疾控機(jī)構(gòu)能力和規(guī)范化建設(shè)。加強(qiáng)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)疫情報告和管理工作的培訓(xùn)和督導(dǎo)，強(qiáng)化疫情數(shù)據(jù)分析利用，特別要做好學(xué)校、外來人口聚集地等重點(diǎn)場所各類傳染病疫情的監(jiān)測、報告、分析、預(yù)警和處理。做好重點(diǎn)傳染病防控，深入開展兒童計劃免疫接種門診規(guī)范化管理，提高接種質(zhì)量和接種率。加強(qiáng)慢性病報告工作指導(dǎo)和管理，迎接省、國家級對慢性病綜合防治示范區(qū)的復(fù)評審。完成全區(qū)的持證精神服藥病人的試點(diǎn)工作，完善社區(qū)康復(fù)網(wǎng)絡(luò)體系。

4.提升婦幼保健工作水平。加強(qiáng)對今年創(chuàng)建星級門診的單位著重進(jìn)行工作指導(dǎo)和專項(xiàng)工作質(zhì)量評估。強(qiáng)化流動人口管理，提高流動人口保健覆蓋率。繼續(xù)開展好孕期宣教、孕期體重管理、產(chǎn)前引導(dǎo)，掌握剖宮產(chǎn)指征，逐步降低剖宮產(chǎn)率。

(五)努力實(shí)現(xiàn)人才科研提質(zhì)

1.注重基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要大力加強(qiáng)學(xué)習(xí)型班子建設(shè)，在創(chuàng)新中求突破，在干事中求實(shí)效，促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展，以提高領(lǐng)導(dǎo)班子綜合素質(zhì)為目標(biāo)，不斷加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，努力打造“思想先進(jìn)、政治堅定、業(yè)務(wù)熟練、管理科學(xué)、團(tuán)結(jié)有力、作風(fēng)扎實(shí)”的領(lǐng)導(dǎo)集體，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。

2.提升衛(wèi)技人員素質(zhì)能力。進(jìn)一步完善衛(wèi)生人才政策，加強(qiáng)衛(wèi)生人才儲備和引進(jìn)力度，繼續(xù)做好高層次人才引進(jìn)和衛(wèi)技人員招聘工作，嚴(yán)把人員入口關(guān)，不斷提高人才隊(duì)伍整體素質(zhì);努力搭建衛(wèi)生人才交流平臺，通過上掛下派、傳幫帶等多種形式，逐步提高我區(qū)衛(wèi)技人員的業(yè)務(wù)水平，建立起衛(wèi)技人員培養(yǎng)的長效機(jī)制，積極開展衛(wèi)生人才的引進(jìn)、交流、培訓(xùn)和信息交流等多位一體的服務(wù)，逐步實(shí)現(xiàn)對全區(qū)衛(wèi)生人才信息的整合和規(guī)范化管理。同時積極推進(jìn)區(qū)綜合醫(yī)療衛(wèi)生實(shí)習(xí)基地的建設(shè)工作，為醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生提供一個實(shí)踐和發(fā)展的平臺。

3.推進(jìn)科教管理工作。實(shí)施新一輪醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)和“柔性引才”合作戰(zhàn)略，努力完善我區(qū)衛(wèi)生科教政策激勵措施。充分發(fā)揮區(qū)衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校職能，依托高等醫(yī)學(xué)院校的雄厚師資力量，開展醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育和學(xué)歷教育工作，逐步改善衛(wèi)技人員的學(xué)歷結(jié)構(gòu)，提升服務(wù)質(zhì)量。繼續(xù)加強(qiáng)與上級醫(yī)院的合作，通過“柔性引才”提升我區(qū)衛(wèi)技人員的業(yè)務(wù)水平，達(dá)到從“內(nèi)部培養(yǎng)”向“多方培養(yǎng)”的轉(zhuǎn)變。下大氣力狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)，積極有效地按計劃、有步驟地組織干部的學(xué)習(xí)和各類崗位培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

(六)努力實(shí)現(xiàn)黨建、宣傳水平創(chuàng)優(yōu)

1.要繼續(xù)加強(qiáng)反腐倡廉和行風(fēng)建設(shè)。按照反腐倡廉重點(diǎn)工作責(zé)任書的要求，繼續(xù)深化醫(yī)藥回扣治理，堅決懲處違紀(jì)違規(guī)行為。抓好新錄用職工的崗前政紀(jì)、法紀(jì)培訓(xùn)。加強(qiáng)公立醫(yī)院反腐倡廉建設(shè)，完善領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定制度。全面推進(jìn)“人民滿意醫(yī)院” 評比活動，構(gòu)建醫(yī)療服務(wù)便捷、醫(yī)療質(zhì)量放心、醫(yī)患關(guān)系和諧的新局面。深化實(shí)施“醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程”，將區(qū)內(nèi)較大型的民營醫(yī)院逐步納入，進(jìn)一步擴(kuò)大實(shí)施范圍。

2.要不斷提升系統(tǒng)黨群工作水平。認(rèn)真貫徹上級黨委“群眾路線”的工作方針，落實(shí)好“雙聯(lián)”、“雙帶”各項(xiàng)工作要求，開展好具有衛(wèi)生特色的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮黨員先鋒作用，切實(shí)加強(qiáng)對工、青、婦等群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)。圍繞區(qū)文明城市復(fù)評，開展好道德講堂，不斷加強(qiáng)系統(tǒng)職工職業(yè)道德建設(shè)。

3.要繼續(xù)做好衛(wèi)生文化宣傳工作。按照“質(zhì)量好、服務(wù)好、醫(yī)德好、群眾滿意”的要求提升文化軟實(shí)力，進(jìn)一步增強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工宗旨意識、大局意識、服務(wù)意識，注重培養(yǎng)和提高衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工思想素養(yǎng)，激發(fā)奉獻(xiàn)精神。加強(qiáng)衛(wèi)生工作宣傳力度，要加強(qiáng)新聞宣傳隊(duì)伍建設(shè)，要積極探索衛(wèi)生新聞宣傳工作的方式方法，客觀傳遞信息，做好突發(fā)事件風(fēng)險溝通，爭取主動權(quán)和話語權(quán)，提高自身公信力，努力在全社會形成衛(wèi)生工作的良好社會氛圍和輿論環(huán)境。

衛(wèi)生局人才工作總結(jié)篇四

一、上半年工作開展情況

(一)組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展“修醫(yī)德、強(qiáng)醫(yī)能、鑄醫(yī)魂主題實(shí)踐活動。20**年上半年，按照局黨組統(tǒng)一部署，結(jié)合《實(shí)施方案》要求，完成了全市衛(wèi)生系統(tǒng)“修、強(qiáng)、鑄”主題實(shí)踐活動宣傳、動員和推廣工作。通過走訪和聽取匯報，全市35家醫(yī)療衛(wèi)生單位都積極開展此項(xiàng)活動，做到有宣傳標(biāo)語、有會議記錄、有學(xué)習(xí)心得，取得了預(yù)期的良好效果。有效地促進(jìn)了衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的好轉(zhuǎn)，推動了全局中心工作和重點(diǎn)任務(wù)的順利完成。

(二)完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院定崗聘用和人員需求測算工作。上半年，按照深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的要求，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院符合條件因其它原因未聘的人員予以聘任;對退休或離崗人員予以解聘。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)有人員情況，對所需衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才和空缺工作崗位進(jìn)行了周密的測算，提出了合理化意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)，為下半年衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員招聘工作做好了相關(guān)準(zhǔn)備。

(三)認(rèn)真謀劃績效工資前期測算和審批工作。2012年上半年，完成了全市衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位績效工資補(bǔ)發(fā)與執(zhí)行的測算，并報市人社局審批?，F(xiàn)已向市財政局申請補(bǔ)發(fā)績效工資，職工績效工資待《績效考核和分配實(shí)施方案》研究通過后，再予執(zhí)行。

(四)組織衛(wèi)生系統(tǒng)完成社會保障卡信息采集和登記工作。6月份，按照市政府統(tǒng)一安排和部署，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)在職和退休職工1393人，完成了換發(fā)社會保障卡信息采集和登記工作。

(五)做好計劃生育和綜合治理性別比工作。20**年上半年，完成了衛(wèi)生局管轄的市直醫(yī)療單位育齡婦女普查工作;配合市計生局完成了b超和從業(yè)人員登記備案工作;抽調(diào)精干力量會同計生、藥監(jiān)、公安等部門組建專職執(zhí)法檢查大隊(duì)，從嚴(yán)查處“兩非案件”。

(六)完成了黨務(wù)、婦聯(lián)、青年團(tuán)、老干部等上級組織交辦的各項(xiàng)工作。完成《xx市組織史資料第六卷》書稿撰寫工作;完成黨的基層組織黨務(wù)公開工作;發(fā)展入黨積極分子5名，培養(yǎng)預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3人;組織建立了市衛(wèi)生局關(guān)工委組織并匯報工作等。

(七)上半年受到的表彰的單位和個人。

市衛(wèi)生局黨總支創(chuàng)先爭優(yōu)工作受市委“七一”表彰;

市新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理中心受xx市婦聯(lián)“三八紅旗集體”表彰;

市疾控中心受市團(tuán)委“五四青年團(tuán)支部”表彰;

蘇雨松同志受市團(tuán)委“20**年度十大優(yōu)秀青年”表彰。

二、下半年工作安排：

1、繼續(xù)深入開展“修醫(yī)德、強(qiáng)醫(yī)能、鑄醫(yī)魂”主題實(shí)踐活動，推動衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的根本好轉(zhuǎn)。

2、積極配合人社局、編辦，完成好市政府對全市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員的招錄工作。

3、進(jìn)一步完善衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位《績效考核和分配實(shí)施方案》，完成好事業(yè)單位職工績效工資補(bǔ)發(fā)和執(zhí)行工作。

4、根據(jù)醫(yī)改要求，積極穩(wěn)妥地完成好社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員核編定崗工作。

衛(wèi)生局人才工作總結(jié)篇五

一、上半年工作開展情況

(一)衛(wèi)生民生工程及重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。

1、城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療。

自xx年起，我市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險與新型農(nóng)村合作醫(yī)療并軌運(yùn)行，執(zhí)行《**市城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險管理辦法》。

xx年我市城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險參合人數(shù)339478人。截止6月份，共計補(bǔ)償474387人次，補(bǔ)償金額達(dá)4584.76萬元。

2、重大傳染病病人醫(yī)療救治。

(1)艾滋病病人醫(yī)療救治：全年任務(wù)數(shù)12人，救治資金

5.76萬元。截至6月底，實(shí)際救治17人，補(bǔ)助金額5萬元。

(2)貧困結(jié)核病病人醫(yī)療救治：全年任務(wù)數(shù)60人，救治資金5.4萬元。截至6月底，已救治60人，補(bǔ)助金額5.4萬元。

(3)現(xiàn)癥晚期血吸蟲病病人醫(yī)療救治：全年任務(wù)數(shù)108人，救治資金54萬元。截至6月底，實(shí)際救治115人，補(bǔ)助金額57.6萬元。

3、提高婦女兒童健康水平。

(1)免費(fèi)婚前醫(yī)學(xué)檢查：全年目標(biāo)是婚前醫(yī)學(xué)檢查率達(dá)到90%以上，免費(fèi)婚檢人數(shù)達(dá)5000人。截至6月底，已婚檢3534人，婚檢率97.73%。

(2)農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助：目標(biāo)任務(wù)是農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助人數(shù)達(dá)1850人。截至6月底，已補(bǔ)助1248人，補(bǔ)助金額37.44萬元。

(3)擴(kuò)大國家免疫規(guī)劃接種補(bǔ)助：目標(biāo)任務(wù)是各免疫規(guī)劃疫苗累計接種69256劑次，接種率達(dá)90%以上。截至6月底，對全市適齡兒童(包括流動兒童)22針次擴(kuò)大國家免疫規(guī)劃疫苗免費(fèi)接種40577劑次，接種率117.18%，補(bǔ)助接種資金17.69萬元。

4、市人民醫(yī)院住院綜合樓建設(shè)。

xx年計劃投資3000萬元，已完成投資1528萬元。目前施工已進(jìn)入十二層結(jié)構(gòu)平面，墻已砌到四樓。預(yù)計年內(nèi)主體結(jié)構(gòu)封頂，開始裝飾裝潢，并完成三分之一的設(shè)備安裝，提前完成年度建設(shè)任務(wù)。

(二)醫(yī)政醫(yī)教工作。

1、醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理。嚴(yán)把醫(yī)療機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入關(guān)，上半年新設(shè)臵批準(zhǔn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)4家，完成了47家醫(yī)療機(jī)構(gòu)的重新審核換證及變更工作。與此同時，注重加強(qiáng)對各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)的動態(tài)管理，使全市醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)一步規(guī)范。

2、醫(yī)療質(zhì)量管理。印發(fā)了《xx年**市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)“三好一滿意”活動方案》，努力在全市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好，群眾滿意”的目標(biāo)。完成省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的創(chuàng)建工作，并接受了省級評審。組織市人民醫(yī)院開展“癌痛規(guī)范化治療示范病房”申報。組織市人民醫(yī)院、市中醫(yī)院及中心衛(wèi)生院參加宣城市第二屆急診急救技能大賽，共有3家醫(yī)院獲得團(tuán)體獎項(xiàng)，4名選手獲得個人獎項(xiàng)。繼續(xù)在全市開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動，在全市范圍內(nèi)開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范醫(yī)院”、“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”和“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)個人”活動。市人民醫(yī)院獲得宣城市“優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程”先進(jìn)單位、先進(jìn)病房，該院和市中醫(yī)院獲得宣城市優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)個人等榮譽(yù)。耐心細(xì)致調(diào)處醫(yī)患糾紛，及時化解糾紛，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。上半年，共調(diào)處醫(yī)療糾紛七起。積極配合司法部門做好市人民調(diào)解委員會醫(yī)療糾紛調(diào)解中心的籌建工作。

3、醫(yī)教管理。xx年上半年，為全市86名執(zhí)業(yè)醫(yī)師和執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師和32名執(zhí)業(yè)護(hù)士辦理首次注冊和變更注冊。組織開展全市醫(yī)師資格報名工作，共有184名考生報名。組織農(nóng)村在崗衛(wèi)生技術(shù)人員參加成人大專學(xué)歷教育報名工作。

4、中醫(yī)管理。做好基層常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣能力建設(shè)項(xiàng)目工作。組織市中醫(yī)院開展xx年度省衛(wèi)生廳中醫(yī)藥科研課題的申報。繼續(xù)推進(jìn)全市基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)中醫(yī)科室建設(shè)，確保實(shí)現(xiàn)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心有1個標(biāo)準(zhǔn)化中醫(yī)科和1名以上中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師或中醫(yī)專業(yè)本科畢業(yè)生。

5、嚴(yán)格血液管理。進(jìn)一步加強(qiáng)了醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床輸血管理，確保輸血規(guī)范、科學(xué)安全。無償獻(xiàn)血工作深入推進(jìn)，上半年，共有1721人次參加無償獻(xiàn)血，獻(xiàn)血量達(dá)523990ml。

(三)疾病預(yù)防控制工作。

1、加強(qiáng)衛(wèi)生應(yīng)急各項(xiàng)工作。健全了**市衛(wèi)生應(yīng)急指揮工作領(lǐng)導(dǎo)小組、衛(wèi)生應(yīng)急專家組、衛(wèi)生應(yīng)急救援隊(duì)，制定并逐步完善了各類應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)了應(yīng)急物資儲備，強(qiáng)化了突發(fā)公共衛(wèi)生事件的監(jiān)測、預(yù)警、應(yīng)急演練。

2、重點(diǎn)傳染病的防治工作。

(1)艾滋病預(yù)防控制工作。以全球基金艾滋病項(xiàng)目為依托，大力實(shí)施艾滋病財政補(bǔ)助項(xiàng)目。利用電視等多種形式常年開展艾滋病防治知識宣傳;大力開展高危干預(yù)工作;組織檢測人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高檢測能力。

(2)結(jié)核病預(yù)防控制工作。繼續(xù)執(zhí)行中央財政補(bǔ)助、全球基金結(jié)核病項(xiàng)目、結(jié)核病醫(yī)療救治工作。

(3)手足口病防治工作。

(4)血吸蟲病等地方病防治工作。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)了疫情網(wǎng)絡(luò)管理。

4、加強(qiáng)預(yù)防接種工作。依托規(guī)范化預(yù)防接種門診，通過常規(guī)免疫接種、查漏補(bǔ)種、入托入學(xué)兒童預(yù)防接種證查驗(yàn)等措施，免疫規(guī)劃工作進(jìn)一步深入推進(jìn)，并實(shí)現(xiàn)了兒童預(yù)防接種信息常態(tài)化管理。

5、加強(qiáng)衛(wèi)生防病知識宣傳工作。充分利用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等大眾傳媒，結(jié)合3·24世界防治結(jié)核病日、4·5全民義務(wù)查螺日、4·25全國預(yù)防接種宣傳日、5·15防治碘缺乏病日等宣傳日，廣泛開展衛(wèi)生防病知識的公益宣傳活動。

(四)婦幼保健工作。

大力實(shí)施“降消”項(xiàng)目，加強(qiáng)培訓(xùn)，婦幼保健人員素質(zhì)全面提高。繼續(xù)采取有效措施，堅持對剖宮產(chǎn)的嚴(yán)格管理和監(jiān)督，剖宮產(chǎn)率切實(shí)降低。全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)婦幼保健規(guī)范化門診建設(shè)深入推進(jìn)。農(nóng)村育齡婦女增補(bǔ)葉酸預(yù)防新生兒神經(jīng)管缺陷項(xiàng)目工作穩(wěn)步開展。全市婦幼保健網(wǎng)絡(luò)信息化管理水平不斷提高。

(五)鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理及促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化進(jìn)展順利。

1、繼續(xù)加強(qiáng)鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理，繼續(xù)實(shí)行以“五統(tǒng)

一、兩獨(dú)立”為基本內(nèi)容的一體化管理模式。同時，注重以不定期督查為工作抓手，一體化管理水平不斷提高。

2、截至6月底，全市已累計完成健康檔案26萬余份;發(fā)放宣傳資料24萬余份;完成常規(guī)基礎(chǔ)免疫近19萬劑次;傳染病疫情報告率100%;0-6歲兒童保健管理服務(wù)8.6萬余人次;孕產(chǎn)婦保健管理服務(wù)5.7萬余人次;65歲以上老人健康登記管理人數(shù)3.3萬人;高血壓患者管理2.9萬余人，糖尿病患者管理4600人;重性精神疾病管理821人;衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管相對人數(shù)1200余人。與此同時，基本公共衛(wèi)生服務(wù)信息化建設(shè)工作穩(wěn)步推進(jìn)。

(六)衛(wèi)生監(jiān)督工作。

1、認(rèn)真組織開展打擊非法行醫(yī)工作，上半年共出動衛(wèi)生執(zhí)法人員60人(次)，取締非法行醫(yī)點(diǎn)10個，立案查處3起，行政處罰金額1.1萬元，已結(jié)案2起;組織開展了對醫(yī)療機(jī)構(gòu)依法執(zhí)業(yè)、傳染病檢查、放射診療監(jiān)督檢查，對20家醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事放射工作的29名人員繼續(xù)進(jìn)行個人劑量監(jiān)測;加強(qiáng)對采供血機(jī)構(gòu)的檢查，對“**市綠十字單采血漿站有限公司”進(jìn)行了2次監(jiān)督檢查，對存在的問題均下達(dá)了《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》。

2、加強(qiáng)生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督檢查。

3、加強(qiáng)對公共場所經(jīng)營單位的監(jiān)督管理。

4、全面推進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。

(七)愛國衛(wèi)生運(yùn)動。

上半年，愛國衛(wèi)生工作緊緊圍繞省級衛(wèi)生城市創(chuàng)建扎實(shí)開展一系列工作。

1、加大省級衛(wèi)生城市創(chuàng)建整改與督查工作力度。

2、深入開展第24個愛國衛(wèi)生月活動。

3、組織開展春季除“四害”工作。根據(jù)病媒生物監(jiān)測結(jié)果及春季傳染病防控要求，在全市范圍內(nèi)組織開展了二次集中除“四害”活動，鞏固了病媒生物達(dá)標(biāo)考核成果。

(八)認(rèn)真做好食品安全綜合協(xié)調(diào)工作。

1、加強(qiáng)食品安全綜合協(xié)調(diào)機(jī)制。

2、認(rèn)真組織開展食品安全專項(xiàng)整治。

二、下半年工作思路

(一)深入開展好深化作風(fēng)建設(shè)年活動;繼續(xù)扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

(二)扎實(shí)開展安徽省衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作。

(三)進(jìn)一步做好手足口病等重點(diǎn)傳染病防控工作，進(jìn)一步完善各類傳染病防控預(yù)案，加強(qiáng)應(yīng)急演練，增強(qiáng)防控能力，切實(shí)保障群眾健康。

(四)繼續(xù)做好婦幼衛(wèi)生保健工作。以提升孕產(chǎn)婦、0-6歲兒童系統(tǒng)管理率為抓手，繼續(xù)實(shí)施降消項(xiàng)目，強(qiáng)力推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)婦幼保健門診規(guī)范化建設(shè)。

(五)扎實(shí)推進(jìn)衛(wèi)生民生工程建設(shè)。

加強(qiáng)城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險工作。提高合作醫(yī)療管理和服務(wù)水平;加強(qiáng)監(jiān)管，確?；鸢踩?做好xx年全市城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險籌資工作。

做好重大傳染病病人醫(yī)療救治工作。按規(guī)定要求繼續(xù)做好艾滋病、貧困結(jié)核病、現(xiàn)癥晚期血吸蟲病人的醫(yī)療救治工作，完成年度工作。

提高婦女兒童健康水平。繼續(xù)強(qiáng)化措施，推進(jìn)免費(fèi)婚前健康檢查工作;做好農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助工作;按要求做好免疫規(guī)劃接種工作。

(六)進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)政管理工作。深入開展“三好一滿意”活動;建立健全醫(yī)療質(zhì)量控制體系，狠抓醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全;繼續(xù)加強(qiáng)中醫(yī)管理工作。

(七)繼續(xù)大力推進(jìn)鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理、促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化工作。

(八)扎實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目工程建設(shè)。

繼續(xù)做好市人民醫(yī)院住院綜合樓建設(shè)工作，完成年度建設(shè)任務(wù)。

(九)進(jìn)一步加大衛(wèi)生監(jiān)督工作力度;認(rèn)真做好食品安全綜合協(xié)調(diào)工作，建立健全食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，切實(shí)加大食品安全工作力度，深入開展食品安全專項(xiàng)整治，加強(qiáng)食品安全有獎舉報工作，嚴(yán)厲打擊食品安全違法犯罪行為。

(十)認(rèn)真開展好民主考評市直單位百名科長、基層站所長和公共服務(wù)單位活動。

(十一)進(jìn)一步做好招商引資工作。

(十二)全力做好信訪、綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)和計劃生育工作。

衛(wèi)生局人才工作總結(jié)篇六

一、20*年工作完成情況

（一）加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè)，做好衛(wèi)生防病工作。

1、以公共衛(wèi)生大廈建設(shè)為標(biāo)志，加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè)，創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作模式。不斷完善以一個機(jī)制、四個體系構(gòu)架的公共衛(wèi)生建設(shè)，多次完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置。公共衛(wèi)生大廈建設(shè)進(jìn)展順利。預(yù)計20*年初完工，投入使用，發(fā)揮提升全區(qū)共衛(wèi)生服務(wù)水平的.作用。

2、全力以赴，做好高致病性禽流感防控工作。

聞訊而動，衛(wèi)生局及時啟動禽流感防控工作。結(jié)合區(qū)位特點(diǎn)，制定完善了禽流感防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步明確各部門職責(zé)。堅持早布控、廣宣傳、持續(xù)動態(tài)監(jiān)察執(zhí)法，向居民開展宣傳和教育，強(qiáng)化候鳥聚集地區(qū)的監(jiān)測。把禽流感納入今年秋冬季節(jié)呼吸道傳染病防控的重點(diǎn)，組織對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行禽流感防控知識的全員培訓(xùn)和考核。

3、傳染病綜合防治和預(yù)防保健工作措施得到落實(shí)，各項(xiàng)工作按計劃完成。

20*年1－10月份，甲、乙類傳染病發(fā)病2625例，發(fā)病率335.56/十萬，與去年同期相比（去年發(fā)病2623例）上升0.*%，上升的主要病種為麻疹、流腦，均為散發(fā)，無暴發(fā)流行。未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎病例，未發(fā)生飲水污染事故。

繼續(xù)保持計劃免疫工作高質(zhì)量高接種率水平。截止20*年10月，全區(qū)學(xué)齡前兒童免疫接種接種率99.86%，開展了外來兒童查漏、補(bǔ)種工作。推進(jìn)免疫預(yù)防規(guī)范化門診建設(shè)工作。嚴(yán)格執(zhí)行群體性疫苗接種工作有關(guān)規(guī)定，確保免疫預(yù)防各項(xiàng)工作管理規(guī)范化。

嚴(yán)格傳染病網(wǎng)絡(luò)直報工作，降低漏報率，主動搜索不明原因肺炎病例。預(yù)防和控制季節(jié)性傳染病爆發(fā)流行，夏季腸道門診、冬季呼吸道門診按時開診。加強(qiáng)建筑工地、集貿(mào)市場等流動人口集中地區(qū)的防病管理。有效處置了新街口地區(qū)短期內(nèi)集中發(fā)生的流行性出血熱疫情。

加強(qiáng)艾滋病等重大傳染病的防治工作，對艾滋病疫情實(shí)行網(wǎng)絡(luò)專報；加大重點(diǎn)人群監(jiān)測力度，落實(shí)國務(wù)院四免一關(guān)懷政策，開展艾滋病自愿咨詢檢測。

落實(shí)市政府關(guān)于完善突發(fā)傳染病醫(yī)療救治體系建設(shè)的折子工程，在*區(qū)確定18家醫(yī)療機(jī)構(gòu)分別建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)傳染病診室、傳染病門診和傳染病隔離留觀病房及4家急救分站。通過協(xié)調(diào)和督導(dǎo)，在規(guī)定時間完成建設(shè)，及時開診。

婦幼工作落實(shí)一法兩綱，指標(biāo)繼續(xù)保持全市較好水平。20*年1－10月，全區(qū)孕產(chǎn)婦死亡率0/十萬，嬰兒死亡率1.68‰。加大婚檢宣傳力度，在全市率先實(shí)現(xiàn)居民免費(fèi)自愿婚檢。自愿婚檢人數(shù)呈現(xiàn)逐步上升趨勢，較去年同期顯著增長。

精神衛(wèi)生防治工作加強(qiáng)，啟動控制精神抑郁障礙項(xiàng)目。開展了智力殘疾人員的需求調(diào)查。截至10月，為無職業(yè)、無報銷渠道、無收入的貧困精神病人免費(fèi)門診1748人次，共投入費(fèi)用15萬元余。試行精神病緊急救助工作前移的措施，區(qū)內(nèi)精神病人救助綠色通道不斷完善，重大節(jié)日期間未發(fā)生精神疾患者肇事肇禍?zhǔn)录?/p>

堅持落實(shí)《*區(qū)慢性病防治規(guī)范》，以重點(diǎn)疾病為突破口，多形式多渠道開展健康教育工作，依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)平臺，與轄區(qū)大醫(yī)院合作，開展慢性非傳染性疾病的控制工作。

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