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試用期 試用期每天心得體會(huì)(優(yōu)質(zhì)6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-14 15:18:04
試用期 試用期每天心得體會(huì)(優(yōu)質(zhì)6篇)
時(shí)間:2023-09-14 15:18:04     小編:琉璃

無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪兀恳韵率俏覟榇蠹宜鸭膬?yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧

試用期篇一

試用期是一個(gè)雇傭關(guān)系的初步階段,企業(yè)會(huì)為新員工設(shè)立一段時(shí)間的試用期,用來了解新員工的工作能力和適應(yīng)能力。試用期不僅對(duì)企業(yè)來說是一個(gè)篩選人才的機(jī)會(huì),同時(shí)也是新員工展示自己的機(jī)會(huì)。通過認(rèn)真對(duì)待每一天的試用期,有助于提高自己的工作表現(xiàn),從而獲得延長合同的機(jī)會(huì)。

第二段:積極主動(dòng)的態(tài)度和努力工作

在試用期中,首要的任務(wù)是表現(xiàn)出積極主動(dòng)的態(tài)度和努力工作的精神。只有積極主動(dòng)地參與項(xiàng)目,主動(dòng)與同事交流合作,才能夠展現(xiàn)自己的能力和價(jià)值。同時(shí),努力工作也是成功的基礎(chǔ),只有不斷努力、不斷學(xué)習(xí),才能夠適應(yīng)公司的文化和工作環(huán)境,提高自己的工作能力。

第三段:總結(jié)每天的工作經(jīng)驗(yàn)和不足之處

試用期是一個(gè)自我總結(jié)和反思的階段,每天都應(yīng)該總結(jié)和歸納自己的工作經(jīng)驗(yàn)和不足之處。通過總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),可以找到優(yōu)點(diǎn)和可改進(jìn)之處,從而不斷提高自己的工作能力。同時(shí),認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,可以有針對(duì)性地進(jìn)行學(xué)習(xí)和改進(jìn),使自己能更好地適應(yīng)公司的要求。

第四段:與同事和上司的良好溝通和合作

試用期中,與同事和上司的良好溝通和合作是非常重要的。與同事之間的良好關(guān)系能夠增加工作的效率和積極性,同時(shí)也能夠獲得更多的幫助和支持。與上司之間的良好關(guān)系可以讓自己在工作中得到更多的指導(dǎo)和幫助,使自己能夠更好地完成工作任務(wù)。良好的溝通和合作關(guān)系成為了試用期中不可或缺的一部分。

第五段:不斷反思和提升自己的能力

在試用期的每一天,都應(yīng)該不斷反思和提升自己的能力。通過不斷地反思和學(xué)習(xí),可以使自己更好地適應(yīng)公司的文化和工作環(huán)境,提高自己的工作能力。同時(shí),也應(yīng)該注重自己的個(gè)人發(fā)展,通過參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)新技能等方式,提升自己的競(jìng)爭(zhēng)力和職業(yè)素養(yǎng)。

總結(jié):

試用期每天心得體會(huì)的重要性不可忽視。只有通過積極主動(dòng)的態(tài)度和努力工作,總結(jié)每天的工作經(jīng)驗(yàn)和不足之處,與同事和上司良好溝通合作,不斷反思和提升自己的能力,才能在試用期中獲得成功,并展開一個(gè)更有前景的職業(yè)發(fā)展。因此,對(duì)于每一位試用期員工來說,認(rèn)真對(duì)待每一天的心得體會(huì)是至關(guān)重要的。

試用期篇二

一、 履行職責(zé)方面

生產(chǎn)技術(shù)方面:

第一、完成了工藝技術(shù)臺(tái)帳的規(guī)范整理工作。年初按照廠生產(chǎn)運(yùn)行部的統(tǒng)一安排,同時(shí)參照對(duì)一廠和三廠部分車間的生產(chǎn)技術(shù)工作的交流學(xué)習(xí)情況,同時(shí)根據(jù)生產(chǎn)部的具體要求對(duì)所有生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)臺(tái)帳進(jìn)行了規(guī)范和整理,同時(shí)投用了公司下發(fā)的受控資料柜和資料夾等專用設(shè)備,這樣就在形式和內(nèi)容上讓車間的技術(shù)管理工作達(dá)到了一個(gè)前所未有的高度。并多次在廠綜合崗檢和公司生產(chǎn)技術(shù)處的專項(xiàng)檢查中獲得好評(píng)。特別是在今年公司的達(dá)標(biāo)建設(shè)中,空分車間被評(píng)為公司級(jí)達(dá)標(biāo)單位,作為幾個(gè)專項(xiàng)工作之一,車間的生產(chǎn)技術(shù)工作做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),為廠和車間爭(zhēng)得了榮譽(yù),更為員工帶來了實(shí)惠。

第二、在生產(chǎn)受控方面,首先車間加大了宣傳力度,設(shè)立了宣傳欄,定期更新受控知識(shí),使員工對(duì)生產(chǎn)受控有了更深的認(rèn)識(shí);其次,xx年車間操作規(guī)程修訂工作按照公司要求順利完成,車間在年初制定了修訂方案,成立了組織機(jī)構(gòu),明確了要求,同時(shí)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行了分工并對(duì)階段任務(wù)進(jìn)行跟蹤考核,最終高質(zhì)量完成此項(xiàng)長線工作;再有就是車間對(duì)現(xiàn)有操作卡進(jìn)行了完善和增補(bǔ),新增操作卡10項(xiàng),徹底杜絕了無卡操作的情況,操作卡的格式按生產(chǎn)部的要求也進(jìn)行了改進(jìn),使之更貼近生產(chǎn)實(shí)際,較以前操作更加方便高效。在平時(shí)管理中,嚴(yán)格落實(shí)“四有一卡”的要求,做到了生產(chǎn)操作“有指令、有規(guī)程、有確認(rèn)、有監(jiān)控、卡片化”。正常操作以規(guī)程為依據(jù),按工藝技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程進(jìn)行控制。特殊操作實(shí)行了確認(rèn)票制,按確認(rèn)單進(jìn)行操作確認(rèn)簽字。突發(fā)問題以應(yīng)急預(yù)案為控制手段,突發(fā)性事故發(fā)生時(shí)緊急啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,立即實(shí)施操作,以減少事故和防止事故擴(kuò)大。

第三、mes系統(tǒng)順利上線運(yùn)行。我們根據(jù)車間的實(shí)際情況,確定由工藝員對(duì)此項(xiàng)工作具體負(fù)責(zé),納入其每天的檢查內(nèi)容,并在試運(yùn)行前再次對(duì)崗位具體操作人員進(jìn)行了一對(duì)一的培訓(xùn),最大限度的減少了誤操作的可能性,同時(shí)根據(jù)試運(yùn)行情況,隨時(shí)收集發(fā)現(xiàn)的問題,并積極地與項(xiàng)目組成員溝通解決,從而順利完成了試運(yùn)行任務(wù),于xx年5月底順利上線運(yùn)行。目前運(yùn)行情況良好,它為管理層及時(shí)的了解裝置運(yùn)行情況并合理的調(diào)整生產(chǎn)方案提供了一個(gè)很好的平臺(tái)。

培訓(xùn)方面:

第二、開展了崗位練兵和技能比武活動(dòng)。車間根據(jù)上屆比武和目前的具體情況,制定了本屆技能比武的活動(dòng)方案,明確了目標(biāo)和相關(guān)措施,詳細(xì)制定了員工脫產(chǎn)和在崗培訓(xùn)方案,定期進(jìn)行有針對(duì)性的仿真測(cè)試,對(duì)重點(diǎn)人員進(jìn)行了跟蹤強(qiáng)化學(xué)習(xí)。不過本次比武成績(jī)較上屆有所下滑,有待進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。但是我們?yōu)榇艘呀?jīng)付出了很大的努力,所以我們無怨無悔,同時(shí)我們最終也達(dá)到了崗位練兵的目的。

二、 思想政治、廉政建設(shè)方面

1、思想政治方面:xx年車間主要是利用周二安全活動(dòng)及周三政治學(xué)習(xí)的時(shí)間對(duì)x大、公司及廠等各種會(huì)議精神進(jìn)行了詳細(xì)的傳達(dá),通過該渠道,我也了解了國家的相關(guān)政策、公司及廠的相關(guān)信息,對(duì)自身工作的方向性有了很好的指引。在自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,今年主要通過領(lǐng)導(dǎo)干部的“五個(gè)一”活動(dòng),樹立了自身學(xué)習(xí)的榜樣,制定了學(xué)習(xí)方案,對(duì)車間的相關(guān)制度、工藝原理和項(xiàng)目改造情況等進(jìn)行了詳細(xì)學(xué)習(xí),使自身業(yè)務(wù)能力逐步得到了提高。

2、廉政建設(shè)方面:自xx年1月到空分車間工作以來,我時(shí)刻提醒自己,工作上要經(jīng)得起誘惑,頂?shù)米毫?,干好自己的本職工作。同時(shí)做工作一定要就事論事,一視同仁,經(jīng)得起同事、員工和領(lǐng)導(dǎo)的檢驗(yàn)。另外在班子建設(shè)方面,車間內(nèi)部在作出各種決定之前都要經(jīng)過班子成員集體討論通過,小到各種獎(jiǎng)罰、評(píng)優(yōu)創(chuàng)先,大到各種檢修方案的制定等,這充分體現(xiàn)了車間班子民主管理、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)良作風(fēng),同時(shí)對(duì)個(gè)人的廉政自律也提到了積極的作用。

三、 存在的問題

1、技術(shù)方面基礎(chǔ)工作有待加強(qiáng),還存在應(yīng)付檢查的情況;

2、專業(yè)技術(shù)知識(shí)儲(chǔ)備有待提高;

3、工作的積極主動(dòng)性不足,存在等靠現(xiàn)象;

四、 今后努力方向

2、通過各種渠道了解和學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識(shí),解決自身技術(shù)瓶頸;

3、強(qiáng)化工作的主體意識(shí),積極主動(dòng)介入自身工作,不等不靠,按照工作職責(zé)及業(yè)績(jī)合同要求主動(dòng)開展自身工作,尤其xx年是大修年,要多下現(xiàn)場(chǎng),了解第一手資料。

以上就是我xx年度的述職情況,有不當(dāng)之處,請(qǐng)批評(píng)指正。

試用期篇三

作為一名技術(shù)員,在開始新工作前,通常都會(huì)經(jīng)歷試用期的階段。試用期通常持續(xù)1-3個(gè)月,是雇主和雇員互相試探和了解對(duì)方的機(jī)會(huì)。對(duì)于技術(shù)員來說,試用期無疑是一個(gè)非常關(guān)鍵的階段,因?yàn)樗麄冃枰C明自己的能力和價(jià)值。本文將分享作為一名技術(shù)員在試用期間的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。

第二段:準(zhǔn)備工作很重要

在開始試用期前,技術(shù)員需要提前做好準(zhǔn)備工作。這包括了解公司的業(yè)務(wù)、熟悉公司的流程、學(xué)習(xí)公司的技術(shù)工具等。準(zhǔn)備工作很重要,因?yàn)樗梢宰尲夹g(shù)員更快地適應(yīng)新環(huán)境,更好地完成工作任務(wù)。在我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)中,提前做好準(zhǔn)備工作可以大大提高工作效率,從而贏得雇主的信任和認(rèn)可。

第三段:勇于學(xué)習(xí)和嘗試新事物

在試用期間,技術(shù)員需要不斷學(xué)習(xí)和嘗試新事物。試用期是一個(gè)學(xué)習(xí)的階段,技術(shù)員需要不斷提升自己的技能和知識(shí)水平,以便更好地勝任工作。另外,試用期也是一個(gè)嘗試的階段,技術(shù)員需要積極嘗試新的工作任務(wù),學(xué)會(huì)解決問題,并提出建設(shè)性的意見和建議。在我的經(jīng)驗(yàn)中,積極學(xué)習(xí)和嘗試新事物不僅能幫助我更好地適應(yīng)新環(huán)境,還為我未來的職業(yè)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第四段:緊跟工作節(jié)奏和規(guī)范

在試用期間,技術(shù)員需要非常注意自己的工作節(jié)奏和規(guī)范。試用期是一個(gè)展示自己的階段,技術(shù)員需要展現(xiàn)出自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行能力。另外,試用期也是一個(gè)適應(yīng)團(tuán)隊(duì)的階段,技術(shù)員需要緊跟工作節(jié)奏和規(guī)范,積極配合團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。在我的經(jīng)驗(yàn)中,遵守工作規(guī)范和配合團(tuán)隊(duì)是我在試用期中最重要的經(jīng)驗(yàn)之一。

第五段:積極溝通和表達(dá)

在試用期間,技術(shù)員需要積極溝通和表達(dá)。試用期是一個(gè)了解和互相適應(yīng)的階段,技術(shù)員需要積極表達(dá)自己的想法和看法,請(qǐng)求和提供幫助。另外,在完成任務(wù)時(shí),技術(shù)員也需要積極溝通,及時(shí)反饋問題和進(jìn)展情況。在我的經(jīng)驗(yàn)中,積極溝通和表達(dá)可以讓我更好地理解公司的業(yè)務(wù)、技術(shù)工具和團(tuán)隊(duì)協(xié)作流程,從而更好地完成工作任務(wù)。

結(jié)論:

在試用期間,技術(shù)員需要不斷學(xué)習(xí)、嘗試、適應(yīng)和合作,以便在工作中發(fā)揮出自己的最大作用。這是一個(gè)展示自己、證明自己、提高自己的過程,需要技術(shù)員有自信、勇于探索和不斷進(jìn)取的心態(tài)。只有這樣,技術(shù)員才能在試用期中脫穎而出,贏得雇主的認(rèn)可和信任,為自己的職業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

試用期篇四

我于xx年5月4日成為文化教育發(fā)展有限公司全球編輯設(shè)計(jì)中心中學(xué)教研室的一名試用員工,到現(xiàn)在三個(gè)月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

雖然是第一次接觸編輯這個(gè)職業(yè),但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)精神,讓我很快喜歡上了這份工作。同時(shí),公司提供的一系列完整的培訓(xùn)課程以及公司許多老同事和資深編輯的無私幫助和耐心指導(dǎo),使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了編輯出版的流程,為以后能快速地上手工作打下了基礎(chǔ)。

總結(jié)三個(gè)月的工作:忙碌伴隨著充實(shí),學(xué)習(xí)伴隨著收獲。在主任悉心的培養(yǎng)下,我從最基本的一些校對(duì)工作做起,踏踏實(shí)實(shí)的學(xué)習(xí),一步一個(gè)腳印的前進(jìn),到現(xiàn)在已經(jīng)能夠比較獨(dú)立承擔(dān)一些項(xiàng)目。其中主要完成的項(xiàng)目有:《高中單詞速成》(第一級(jí))初稿編輯、《高中單詞速成》(第三級(jí))初稿編輯、《高中單詞速成》(第二級(jí))初稿一校、《20__年江蘇夏令營牛津英語專用教材》基礎(chǔ)班初稿二校、《中考聽力突破》(第二版)成書校對(duì)及監(jiān)聽、《中考聽力突破》(第三版)再版編輯、《初中英語聽力突破》(七年級(jí)全冊(cè))第三版成書校對(duì)及監(jiān)聽、《初中英語聽力突破》(八年級(jí)全冊(cè))第三版成書校對(duì)及監(jiān)聽。可以說,這三個(gè)月的工作對(duì)于我來說是意義重大的。

在中學(xué)教研室的工作中,我嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好主任布置的每一項(xiàng)任務(wù),碰到有不懂和不清楚的問題就虛心向主任、王媛姐和阿霞學(xué)習(xí)請(qǐng)教。同時(shí),我也積極學(xué)習(xí)新知識(shí),新技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,不斷提高和充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)立承擔(dān)完整的項(xiàng)目,在工作中獨(dú)擋一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,初入職場(chǎng),難免會(huì)出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成長、不斷成熟。在此,我要特別感謝本部門的劉主任、王媛姐和阿霞對(duì)我的入職指引和幫助,感謝她們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤和不足的提醒和指正。

雖然三個(gè)月時(shí)間不算長,但我已經(jīng)深深被報(bào)社良好的企業(yè)文化氛圍所吸引。報(bào)社的領(lǐng)導(dǎo)注重人性化管理,工作環(huán)境寬松,在這樣的氛圍中,可以極大地激發(fā)我的自身潛力,使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。

我深知作為一名編輯,不僅需要有耐心、細(xì)致的工作態(tài)度,還要具有較強(qiáng)的責(zé)任心,能夠?yàn)樽约核庉嫷臅?fù)起全部責(zé)任,并在工作中不斷進(jìn)取,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì),力爭(zhēng)使書籍的質(zhì)量登上一個(gè)新的臺(tái)階,為公司的發(fā)展打開一個(gè)更加廣闊的渠道。我深信我一定能做到這些。

這三個(gè)月來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展和美好前景,我感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來。

試用期篇五

試用期是一段新員工進(jìn)入公司后的特殊時(shí)期,對(duì)于公司來說,試用期是對(duì)員工能力和適應(yīng)性的一次全面考察。對(duì)于員工來說,試用期則是一個(gè)學(xué)習(xí)、適應(yīng)和展示自己能力的時(shí)間。在我進(jìn)入公司的這段時(shí)間里,我從每天的工作中獲得了許多寶貴的體會(huì),我愿意與大家分享。

第二段:適應(yīng)與學(xué)習(xí)

剛加入公司的頭幾天,我感到有點(diǎn)迷茫和不知所措。新的工作環(huán)境、陌生的同事和繁瑣的工作內(nèi)容,讓我感到壓力和焦慮。然而,我意識(shí)到要適應(yīng)和融入一個(gè)新的環(huán)境,需要時(shí)間和耐心。于是,我開始積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)和了解公司的文化、規(guī)章制度以及工作流程。通過與同事的交流和觀察,我逐漸明白了公司的核心價(jià)值觀和各部門之間的協(xié)作方式。這個(gè)過程中我學(xué)到了如何與不同性格的同事相處,如何快速融入團(tuán)隊(duì)并找到自己的位置。

第三段:勇于擔(dān)當(dāng)與積極表現(xiàn)

試用期是展現(xiàn)個(gè)人能力和表現(xiàn)機(jī)會(huì)最好的時(shí)期之一。在工作中,我努力做到及時(shí)、準(zhǔn)確地完成任務(wù),并且勇于承擔(dān)更多的責(zé)任。雖然剛開始工作時(shí)會(huì)感到一些壓力,但我相信只有不斷挑戰(zhàn)自己并且積極表現(xiàn)才能夠得到更多的認(rèn)可和機(jī)會(huì)。我不僅盡力保持高效的工作態(tài)度,還努力學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)能力。通過和同事的合作,我不斷發(fā)現(xiàn)和解決問題,為團(tuán)隊(duì)提供了一些創(chuàng)新的解決方案。在試用期的前段時(shí)間,我已經(jīng)逐漸得到了部門領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,并且承擔(dān)了一些更加重要的工作任務(wù)。

第四段:反思與改進(jìn)

在試用期的過程中,我意識(shí)到自己還存在一些不足之處。有時(shí)候我在工作中難免出現(xiàn)錯(cuò)誤或者出現(xiàn)一些難題。但我并沒有因此氣餒或者放棄,而是積極反思并尋找解決方法。我樂于接受同事和上級(jí)對(duì)我的建議和批評(píng),并將這些作為自我提升的動(dòng)力。同時(shí),我也主動(dòng)參加公司內(nèi)部的培訓(xùn)活動(dòng)和學(xué)習(xí)交流會(huì),以不斷提高自己的專業(yè)技能和工作效率。我相信只有不斷反思和改進(jìn),才能夠在試用期之后成為一名更加出色的員工。

第五段:成長與展望

通過這段時(shí)間的努力和學(xué)習(xí),我感覺自己在工作能力和職業(yè)素養(yǎng)方面都得到了一定的提升。在試用期結(jié)束之后,我將繼續(xù)保持積極向上的態(tài)度,努力提升自己的工作能力,并為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí),我也會(huì)利用試用期的經(jīng)驗(yàn)和心得,幫助新加入的同事更快地適應(yīng)和融入公司,并為公司的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。我堅(jiān)信只要持續(xù)努力和不斷學(xué)習(xí),我一定能夠在公司中迎來更加輝煌的明天。

總結(jié):

試用期是人生中的一個(gè)重要階段,通過試用期的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我不僅學(xué)到了專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),也懂得了如何與同事合作和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。期待未來,我會(huì)堅(jiān)持繼續(xù)努力,迎接更多的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。希望我的經(jīng)歷和心得對(duì)新進(jìn)入公司的同事們有所啟發(fā),并且為公司的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

試用期篇六

一、 履行職責(zé)方面

生產(chǎn)技術(shù)方面:

第一、完成了工藝技術(shù)臺(tái)帳的規(guī)范整理工作。年初按照廠生產(chǎn)運(yùn)行部的統(tǒng)一安排,同時(shí)參照對(duì)一廠和三廠部分車間的生產(chǎn)技術(shù)工作的交流學(xué)習(xí)情況,同時(shí)根據(jù)生產(chǎn)部的具體要求對(duì)所有生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)臺(tái)帳進(jìn)行了規(guī)范和整理,同時(shí)投用了公司下發(fā)的受控資料柜和資料夾等專用設(shè)備,這樣就在形式和內(nèi)容上讓車間的技術(shù)管理工作達(dá)到了一個(gè)前所未有的高度。并多次在廠綜合崗檢和公司生產(chǎn)技術(shù)處的專項(xiàng)檢查中獲得好評(píng)。特別是在今年公司的達(dá)標(biāo)建設(shè)中,空分車間被評(píng)為公司級(jí)達(dá)標(biāo)單位,作為幾個(gè)專項(xiàng)工作之一,車間的生產(chǎn)技術(shù)工作做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),為廠和車間爭(zhēng)得了榮譽(yù),更為員工帶來了實(shí)惠。

第二、在生產(chǎn)受控方面,首先車間加大了宣傳力度,設(shè)立了宣傳欄,定期更新受控知識(shí),使員工對(duì)生產(chǎn)受控有了更深的認(rèn)識(shí);其次,_年車間操作規(guī)程修訂工作按照公司要求順利完成,車間在年初制定了修訂方案,成立了組織機(jī)構(gòu),明確了要求,同時(shí)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行了分工并對(duì)階段任務(wù)進(jìn)行跟蹤考核,最終高質(zhì)量完成此項(xiàng)長線工作;再有就是車間對(duì)現(xiàn)有操作卡進(jìn)行了完善和增補(bǔ),新增操作卡10項(xiàng),徹底杜絕了無卡操作的情況,操作卡的格式按生產(chǎn)部的要求也進(jìn)行了改進(jìn),使之更貼近生產(chǎn)實(shí)際,較以前操作更加方便高效。在平時(shí)管理中,嚴(yán)格落實(shí)“四有一卡”的要求,做到了生產(chǎn)操作“有指令、有規(guī)程、有確認(rèn)、有監(jiān)控、卡片化”。正常操作以規(guī)程為依據(jù),按工藝技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程進(jìn)行控制。特殊操作實(shí)行了確認(rèn)票制,按確認(rèn)單進(jìn)行操作確認(rèn)簽字。突發(fā)問題以應(yīng)急預(yù)案為控制手段,突發(fā)性事故發(fā)生時(shí)緊急啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,立即實(shí)施操作,以減少事故和防止事故擴(kuò)大。

第三、mes系統(tǒng)順利上線運(yùn)行。我們根據(jù)車間的實(shí)際情況,確定由工藝員對(duì)此項(xiàng)工作具體負(fù)責(zé),納入其每天的檢查內(nèi)容,并在試運(yùn)行前再次對(duì)崗位具體操作人員進(jìn)行了一對(duì)一的培訓(xùn),最大限度的減少了誤操作的可能性,同時(shí)根據(jù)試運(yùn)行情況,隨時(shí)收集發(fā)現(xiàn)的問題,并積極地與項(xiàng)目組成員溝通解決,從而順利完成了試運(yùn)行任務(wù),于_年5月底順利上線運(yùn)行。目前運(yùn)行情況良好,它為管理層及時(shí)的了解裝置運(yùn)行情況并合理的調(diào)整生產(chǎn)方案提供了一個(gè)很好的平臺(tái)。

培訓(xùn)方面:

第二、開展了崗位練兵和技能比武活動(dòng)。車間根據(jù)上屆比武和目前的具體情況,制定了本屆技能比武的活動(dòng)方案,明確了目標(biāo)和相關(guān)措施,詳細(xì)制定了員工脫產(chǎn)和在崗培訓(xùn)方案,定期進(jìn)行有針對(duì)性的仿真測(cè)試,對(duì)重點(diǎn)人員進(jìn)行了跟蹤強(qiáng)化學(xué)習(xí)。不過本次比武成績(jī)較上屆有所下滑,有待進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。但是我們?yōu)榇艘呀?jīng)付出了很大的努力,所以我們無怨無悔,同時(shí)我們最終也達(dá)到了崗位練兵的目的。

二、 思想政治、廉政建設(shè)方面

1、思想政治方面:_年車間主要是利用周二安全活動(dòng)及周三政治學(xué)習(xí)的時(shí)間對(duì)_____大、公司及廠等各種會(huì)議精神進(jìn)行了詳細(xì)的傳達(dá),通過該渠道,我也了解了國家的相關(guān)政策、公司及廠的相關(guān)信息,對(duì)自身工作的方向性有了很好的指引。在自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,今年主要通過領(lǐng)導(dǎo)干部的“五個(gè)一”活動(dòng),樹立了自身學(xué)習(xí)的榜樣,制定了學(xué)習(xí)方案,對(duì)車間的相關(guān)制度、工藝原理和項(xiàng)目改造情況等進(jìn)行了詳細(xì)學(xué)習(xí),使自身業(yè)務(wù)能力逐步得到了提高。

2、廉政建設(shè)方面:自_年1月到空分車間工作以來,我時(shí)刻提醒自己,工作上要經(jīng)得起誘惑,頂?shù)米毫Γ珊米约旱谋韭毠ぷ?。同時(shí)做工作一定要就事論事,一視同仁,經(jīng)得起同事、員工和領(lǐng)導(dǎo)的檢驗(yàn)。另外在班子建設(shè)方面,車間內(nèi)部在作出各種決定之前都要經(jīng)過班子成員集體討論通過,小到各種獎(jiǎng)罰、評(píng)優(yōu)創(chuàng)先,大到各種檢修方案的制定等,這充分體現(xiàn)了車間班子民主管理、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)良作風(fēng),同時(shí)對(duì)個(gè)人的廉政自律也提到了積極的作用。

三、 存在的問題

1、技術(shù)方面基礎(chǔ)工作有待加強(qiáng),還存在應(yīng)付檢查的情況;

2、專業(yè)技術(shù)知識(shí)儲(chǔ)備有待提高;

3、工作的積極主動(dòng)性不足,存在等靠現(xiàn)象;

四、 今后努力方向

2、通過各種渠道了解和學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識(shí),解決自身技術(shù)瓶頸;

3、強(qiáng)化工作的主體意識(shí),積極主動(dòng)介入自身工作,不等不靠,按照工作職責(zé)及業(yè)績(jī)合同要求主動(dòng)開展自身工作,尤其_年是大修年,要多下現(xiàn)場(chǎng),了解第一手資料。

以上就是我_年度的述職情況,有不當(dāng)之處,請(qǐng)批評(píng)指正。

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