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保護(hù)動物的宣傳語篇一

一、分管范圍：職工餐廳、接待中心、北苑餐廳

二、協(xié)助生活后勤部部長全面抓好行政管理工作，認(rèn)真貫徹落實上級關(guān)于后勤工作的政策規(guī)定和指示精神，如工作不得力、貫徹不徹底、工作中出現(xiàn)問題由本人負(fù)全責(zé)。

1、負(fù)責(zé)各班組管理工作，主抓各班組人員出勤情況、勞動紀(jì)律考核、衛(wèi)生考核、飯菜、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督考核。

2、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)指示精神抓好本單位標(biāo)準(zhǔn)化工作創(chuàng)建。

3、抓好職工餐廳、接待中心、北苑餐廳的服務(wù)質(zhì)量、飯菜質(zhì)量。

三、抓好分管內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，落實安全生產(chǎn)制度及各種防范措施，杜絕出現(xiàn)食物中毒事件。

四、協(xié)助生活后勤部部長抓好經(jīng)營管理工作，以及本單位經(jīng)營管理制度措施的落實，在保證職工生活的基礎(chǔ)上成本經(jīng)營，實現(xiàn)利潤正負(fù)零。

五、協(xié)助生活后勤部黨支部書記，抓好對本單位職工的思想教育工作，確保職工素質(zhì)達(dá)到實際工作要求。

六、搞好分管工作內(nèi)的廉政建設(shè)并負(fù)責(zé)對本單位工作人員的管理監(jiān)督。

保護(hù)動物的宣傳語篇二

學(xué)校后勤崗位職責(zé)(1)

一、根據(jù)學(xué)校的發(fā)展，研究制定并組織實施學(xué)校后勤工作，建立完善后勤保障服務(wù)體系，促進(jìn)學(xué)校后勤服務(wù)工作健康發(fā)展。

二、負(fù)責(zé)編制和組織實施學(xué)校后勤工作計劃、措施和規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查工作落實情況。

三、負(fù)責(zé)學(xué)校后勤隊伍建設(shè)，科學(xué)合理設(shè)崗建職，抓好后勤工作人員的政治理論、業(yè)務(wù)工作的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。

四、參與學(xué)校園區(qū)的總體建設(shè)規(guī)劃，年度計劃的制定，及有關(guān)學(xué)校后勤方面重大問題的研究、討論與決策，負(fù)責(zé)處理學(xué)校后勤日常事物性工作。

五、代表學(xué)校與后勤服務(wù)團(tuán)體及社會專業(yè)公司簽定后勤各類服務(wù)項目合同，有計劃引入社會專業(yè)公司參與為學(xué)校服務(wù)，逐步推進(jìn)學(xué)校后勤服務(wù)的改革，負(fù)責(zé)各類協(xié)議、合同及預(yù)決算進(jìn)行審查監(jiān)督。

六、負(fù)責(zé)編制學(xué)校經(jīng)費年度預(yù)算，進(jìn)行年度決算，主管學(xué)校預(yù)算資金籌集的規(guī)范管理和專項使用，進(jìn)行會計核算。

七、負(fù)責(zé)編制學(xué)校各類校舍維護(hù)改造項目計劃、項目立項及專項維修改造的組織實施，并負(fù)責(zé)接受已完工項目的維護(hù)和管理。

八、負(fù)責(zé)校園環(huán)境建設(shè)，有計劃的組織實施校園綠化、美化、硬化，不斷優(yōu)化育人環(huán)境，并做好校園環(huán)境的保護(hù)工作。

九、負(fù)責(zé)校內(nèi)財產(chǎn)維護(hù)管理和安全保衛(wèi)工作，建立后勤安全保障措施和應(yīng)急處理預(yù)案，并對各類后勤突發(fā)事件進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。做好學(xué)校人防、物防、技防等安全工作，為師生提供安全工作、生活、學(xué)習(xí)的環(huán)境。

十、負(fù)責(zé)校內(nèi)師生的膳食、住宿和生活服務(wù)保障工作，加強對學(xué)生食堂和學(xué)生公寓的管理和檢查。

學(xué)校后勤崗位職責(zé)(2)

一、負(fù)責(zé)學(xué)校水、電、暖的管理及服務(wù)，收交水電費，認(rèn)真搞好學(xué)校各區(qū)域內(nèi)的物業(yè)管理。

二、負(fù)責(zé)校園環(huán)境衛(wèi)生、校內(nèi)醫(yī)療保健、衛(wèi)生防疫等，積極開展愛國衛(wèi)生宣傳和教育工作。

三、負(fù)責(zé)學(xué)校設(shè)施設(shè)備的維修和管理，保證教學(xué)用品及時供應(yīng)和各種物資的采購保管工作。

四、負(fù)責(zé)對后勤管理服務(wù)中的收費范圍、標(biāo)準(zhǔn)、價格、質(zhì)量進(jìn)行審查、監(jiān)督、管理。

五、及時收集整理并反饋學(xué)校各方面對后勤工作的意見和建議，不斷改進(jìn)后勤服務(wù)的質(zhì)量。

六、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作，積極配合有關(guān)部門和處室做好后勤各項工作。

學(xué)校后勤崗位職責(zé)(3)

一、后勤主任在校長直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校后勤工作。

二、后勤工作必須為學(xué)校教學(xué)服務(wù)，要認(rèn)真貫徹勤儉辦學(xué)原則，努力改善辦學(xué)條件。

三、抓好基建，管理好維修校舍和教學(xué)設(shè)備，教育師生愛護(hù)公共財物，制定合理化使用設(shè)備和教具等規(guī)章制度，利用假期合理安排學(xué)校的各項設(shè)備的維修，做好開學(xué)后各項物品的準(zhǔn)備。

四、搞好學(xué)校安全保衛(wèi)工作，加強對危房校舍的檢查，防止事故發(fā)生，協(xié)同學(xué)校工會搞好教職工福利工作。

五、對學(xué)校后勤的人、財、物和安全負(fù)總責(zé)，具體包括工作人員的安排、考核、固定資產(chǎn)及低值易耗品的管理使用和采購。

六、負(fù)責(zé)日常巡查、保證供水、供電、通訊等設(shè)備完好，暢通無阻。

學(xué)校后勤崗位職責(zé)(4)

一、制定后勤工作計劃并具體抓好落實，定期總結(jié)及時歸檔。

二、負(fù)責(zé)全校的綠化、美化、凈化工作，做到分工明確、環(huán)境整潔，搞好草坪綠化、盆花栽植養(yǎng)護(hù)與樹木管理。

三、負(fù)責(zé)抓好安全保衛(wèi)、防火、防盜、防震工作與突發(fā)事件的處理，定期對消防設(shè)施的管理與安全進(jìn)行檢查。

四、加強對后勤人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，端正工作思想，改進(jìn)工作作風(fēng)，牢固樹立為教學(xué)服務(wù)，為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)的思想。

五、定期向校長請示、匯報工作、主動接受領(lǐng)導(dǎo)和群眾的監(jiān)督，檢查落實各項規(guī)章制度的實施情況，努力改進(jìn)工作作風(fēng)。

學(xué)校后勤崗位職責(zé)(5)

1、負(fù)責(zé)全?；?、草、樹木種植及管理工作，定期澆水、治蟲、定期修剪校園內(nèi)草坪、樹木，做到草坪內(nèi)無雜草、樹木無枯枝。

2、根據(jù)不同季節(jié)及時更換四季花草。

3、努力培養(yǎng)新苗，開辟新品種，適應(yīng)學(xué)校美化需要。

4、做好盆栽花木培植、擺放工作，使之在綠化美化校園方面發(fā)揮最佳效果。

5、為各種會議會場、辦公室擺好觀賞植物，并做好護(hù)理工作。

6、不斷提高護(hù)養(yǎng)和種植業(yè)務(wù)水平，爭取校園內(nèi)四季常綠四季花開。

7、在做好本職工作的前提下，樂意接受領(lǐng)導(dǎo)臨時指派的任務(wù)。

保護(hù)動物的宣傳語篇三

直接上司：校長、校長助理

管理對象：

管理職能：做好后勤部的管理工作，確保學(xué)校財產(chǎn)安全，為學(xué)校

1、堅持服從校長的指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作責(zé)令。

2、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行其工作職責(zé)。

3、負(fù)責(zé)后勤管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行。

4、負(fù)責(zé)組織編制每學(xué)期后勤工作計劃，本著合理節(jié)約的原則，編制每學(xué)期后勤用款計劃，搞好后勤結(jié)算工作，并執(zhí)行計劃的實施和檢查。

5、后勤主任要不斷提高自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強學(xué)習(xí)，堅持原則，勤儉節(jié)約，主動工作，確保后勤工作適應(yīng)學(xué)校教育改革和全面實施素質(zhì)教育的需要，做好服務(wù)育人的工作。

6、負(fù)責(zé)做好學(xué)校經(jīng)營用水、電的管理以及抓好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作；認(rèn)真做好教學(xué)場地的衛(wèi)生管理工作。

7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品入庫出庫核對工作。進(jìn)出庫產(chǎn)品必須手續(xù)完整齊全，驗收及時，標(biāo)明型號、規(guī)格、數(shù)量等，出入庫單據(jù)妥善保管，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校物資管理制度，認(rèn)真辦理產(chǎn)品出入庫手續(xù)。

9． 負(fù)責(zé)組織年度在庫產(chǎn)品及物資的期末盤點工作。在盤點中發(fā)現(xiàn)問題，要查明原因，并弄清責(zé)任，做好原始記錄，分別按程序辦理調(diào)整賬目手續(xù)。

10、完成上司布置的其它工作。

保護(hù)動物的宣傳語篇四

1、認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)國家的法律法規(guī)，不斷提高自己的安全管理水平。

2、在分公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)后勤的安全管理和分公司的財務(wù)、賬務(wù)的安全工作。

3、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行企業(yè)的各項管理制度，加強本部門員工的安全員教育工作。

4、加強對后勤設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)和安全管理，確保設(shè)備設(shè)施的正常運行和安全生產(chǎn)。

5、加強對后勤物資的安全管理，特別是加強對易燃易爆危險品的管理。

6、負(fù)責(zé)各類勞動防護(hù)用品的采購、保管。

7、加強對購入設(shè)備、設(shè)施、配件、電料的質(zhì)量管理，使其安全可靠性能符合安全要求。

8、加強對部門員工的消防安全教育，使其掌握正確的使用消防器材。

9、全面做好本部門的各項安全管理工作。

00分公司

2013年1月8日

保護(hù)動物的宣傳語篇五

（一）后勤部部長職責(zé)

1、在院長和分管院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的后勤保障工作。教育職工樹立后勤工作為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想，堅持下收、下送、下修，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率。

2、負(fù)責(zé)物資管理、供應(yīng)，院容美化、綠化，環(huán)境衛(wèi)生等工作，保證醫(yī)療、

教學(xué)

3、經(jīng)常深入科室，了解醫(yī)療、科研、教學(xué)及有關(guān)部門的物資需要情況，制定后勤工作計劃，并檢查督促執(zhí)行。及時研究解決工作中存在的問題，不斷總結(jié)經(jīng)驗，改進(jìn)工作。

4、組織后勤部工作人員學(xué)習(xí)時事政治，積極開展思想政治工作，搞好各類人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高全科人員的思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)。

5、做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件和其他應(yīng)急事件的后勤保障工作。

6、督促檢查有關(guān)人員做好太平間的管理工作。

7、加強本部與其它科室的聯(lián)系。

8、完成院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它各項工作。

（二）洗漿房組長職責(zé)

1、在后勤部部長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院各種布類物品的洗滌燙、加工制作及縫補供應(yīng)工作。

2、加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想素質(zhì)及業(yè)務(wù)技術(shù)水平，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，愛護(hù)公物，遵守醫(yī)院一切規(guī)章制度。

3、負(fù)責(zé)組織洗漿房工人的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好行政事務(wù)工作。

4、負(fù)責(zé)洗漿房工作量的登記、統(tǒng)計、結(jié)算、報送工作。

5、做好洗漿房內(nèi)部計件、計數(shù)工作，做到帳目日清月結(jié)，不拖不壓。

6、定期到各使用科室了解洗滌供應(yīng)情況，不斷改進(jìn)工作。

7、嚴(yán)格管理，加強監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，對重大問題要及時向上級匯報。

8、負(fù)責(zé)做好組內(nèi)人員的考勤、考核、獎懲及效益分配工作。

9、負(fù)責(zé)監(jiān)督組內(nèi)安全生產(chǎn)及質(zhì)量要求，認(rèn)真執(zhí)行操作規(guī)程，避免發(fā)生差錯事故。

10、負(fù)責(zé)管好組內(nèi)的固定資產(chǎn)及衛(wèi)生清掃保潔工作。

（三）鍋爐房組長職責(zé)

1、在后勤部部長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本組職工的思想政治工作、崗位練兵、行政管理工作。

2、組織本組職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與交流，不斷提高職工的思想、政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能，樹立全心全意為臨床、職工、病員服務(wù)的思想。

3、負(fù)責(zé)做好鍋爐的維修、維護(hù)、保養(yǎng)、年檢及安全防范工作，確保鍋爐安全正常運行，保證全院供汽。

4、經(jīng)常到用氣科室、班組聽取意見，改進(jìn)工作。

5、負(fù)責(zé)草擬本組工作計劃，并組織實施。

6、負(fù)責(zé)本組的物資申領(lǐng)及物資、財產(chǎn)、設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)、管理工作。

7、負(fù)責(zé)本組人的考核和日常管理工作。

（四）綠化環(huán)衛(wèi)組組長職責(zé)

1、在后勤部部長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院環(huán)境衛(wèi)生、院容院貌、綠化美化、污水排放、醫(yī)療垃圾回收、焚化處理工作。

2、負(fù)責(zé)組織職工的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作素質(zhì)和工作技能，樹立一切為病員、職工服務(wù)好的思想。

3、負(fù)責(zé)全院環(huán)境衛(wèi)生的管理、督查工作。

4、負(fù)責(zé)全院花草植物的栽培管理，綠化布局設(shè)想及植物品種的選擇。

5、嚴(yán)格依照法律法規(guī)要求，做好醫(yī)療垃圾回收、污水排放、醫(yī)療廢物焚化處理工作。

6、嚴(yán)格管理，加強監(jiān)督檢查，做好各項工作記錄。

7、負(fù)責(zé)本組設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)及管理工作，確保設(shè)備設(shè)施安全正常運行。

8、草擬本組工作計劃并認(rèn)真組織實施。

9、負(fù)責(zé)本組人員的考核和日常管理。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

（五）后勤部行管人員職責(zé)

1、在后勤部部長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院固定資產(chǎn)的管理、考核、記帳、對帳、調(diào)撥、年終盤點、審查、匯總、報送和廢舊物資的回收變賣處理工作。

2、經(jīng)常深入科室調(diào)查了解醫(yī)療、教學(xué)、科研的需要、聽取意見、不斷改進(jìn)工作。

3、負(fù)責(zé)全院環(huán)境衛(wèi)生、綠化、美化、醫(yī)療垃圾回收、污水排放、醫(yī)療廢物焚化處理、垃圾清運的監(jiān)督、管理、檢查、考核工作。

4、協(xié)助后勤部部長做好科室人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、時事政治學(xué)習(xí)等項工作，不斷提高后勤部職工綜合素質(zhì)。

5、認(rèn)真做好全院護(hù)工、保潔員的教育管理考核和業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)工作。

6、負(fù)責(zé)后勤部文件、資料的草擬、收集、整理、歸檔工作。

7、做好全院臨時用工安排和調(diào)配工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

（六）后勤部采購員職責(zé)

1、在后勤部部長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的辦公用品、五金交電、印刷制品、布類物資等的采購工作。

2、根據(jù)院領(lǐng)導(dǎo)審批的采購計劃，按時保質(zhì)保量完成各項物資的采購。掌握物資性能、價格、市場信息等，為領(lǐng)導(dǎo)和科室當(dāng)好參謀。

3、認(rèn)真執(zhí)行國家物價政策，遵守市場管理制度和財經(jīng)制度，自覺抵制不正之風(fēng)，維護(hù)醫(yī)院利益。

4、深入調(diào)研，及時掌握市場動態(tài)和物資商品信息，多跑勤問，貨比三家，購進(jìn)價廉物美的物資。

5、開票、提貨、交貨做到“四對”，即對規(guī)格、對型號、對數(shù)量、對品名，認(rèn)真履行驗收入庫手續(xù)。

6、做好采購物資的運輸工作，做到安全、訊速。

7、做好各種應(yīng)急事件物資保障供應(yīng)工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（七）洗滌房機器組人員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)洗滌房收回布類的洗滌工作，保證當(dāng)天工作當(dāng)天完成。

2、上班前必須做好安全檢查工作，在機器啟動以后，必須堅守崗位，隨時觀察機器運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。下班時認(rèn)真檢查，拔下保險，鎖好保險箱，防止事故發(fā)生。

3、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，一切布類物品必須分清類別進(jìn)行裝機。污染與非污染布類嚴(yán)禁混裝。

4、依照洗滌程序操作，一切布類物品入機后，應(yīng)先用冷水進(jìn)行打洗兩次，帶血的布類先用冷水浸泡沖刷后才能裝機，將污水打干凈后再換水加洗滌原料進(jìn)行洗滌。

5、愛護(hù)公物、節(jié)約材料、定期保養(yǎng)機器，確保機器良好，延長機器壽命。

6、隨時保持機器房內(nèi)清潔衛(wèi)生，嚴(yán)禁將贓物倒在溝內(nèi)。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。

（八）洗滌房綜合組人員職責(zé)

1、準(zhǔn)時上下班，不遲到，不早退。

2、負(fù)責(zé)收送全院各科室工作服及臨床、醫(yī)技、門診、行政、后勤等科室一切布類物品。

3、收送各種布類及工作服時要當(dāng)面點清、登記、簽名，因失職造成損失，按院賠償制度實施賠償。

4、工作時必須衣冠整齊、戴口罩、帽子。服務(wù)中做到態(tài)度和藹、耐心解釋，組與組及個人之間要團(tuán)結(jié)協(xié)作。

5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛護(hù)公物，勤儉節(jié)約，曬、收衣物時嚴(yán)禁掛爛布類，所有布類如有破損或工作服、褲掉扣子，要及時補釘。

6、凡從病區(qū)運回的交通工具，要用0.5%消洗靈液擦洗消毒并上油。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

（九）焚化爐工人職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全院醫(yī)療垃圾、焚化物的回收、處置工作。

2、每天按照規(guī)定的時間、路線到臨床、醫(yī)技科室收取醫(yī)療垃圾和焚化物，做好收取、登記、簽字記錄。

3、焚化物回收后須立即裝爐焚燒，不得積壓、私自處理或遺棄。

4、焚燒肢體、死嬰時注意爐溫，及時加油、翻動，做到燃燒徹底。

5、焚化后的爐灰全部裝入集裝桶內(nèi)，不得隨處隨意拋灑，必須保持爐周圍清潔衛(wèi)生。

6、做好一次性用品的回收、毀形及登記工作。

7、做好個人防護(hù)，操作時穿好工作服戴好口罩、帽子、手套等。

8、認(rèn)真做好焚化爐的運行及油耗登記工作。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

（十）綠化工人職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全院花草植物的栽培管理，提出綠化布局設(shè)想及品種選擇。

2、做好自育自種，以花育藥，搞好花圃的培育工作，保證每年、季、月有新品種5-10個。

3、做到花園、花臺、花圃、盆景、草坪內(nèi)無雜物、果皮、紙屑等。隨時保持花園及綠化地整潔衛(wèi)生。

4、嚴(yán)格加強花草樹林的管理，防止花草樹木被盜、枯殘、蟲害。禁止私自將盆花、盆景送人。

5、加強花草知識的學(xué)習(xí)，不斷提高種植栽培技術(shù)，栽培成活率95%。

（十一）司爐工職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全院蒸汽供應(yīng)，保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、生產(chǎn)、生活的需要。

2、堅守崗位，不脫崗，不酒后上崗，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程，保證鍋爐的安全正常運行。

3、掌握煤質(zhì)情況，按火力、推火速度、風(fēng)量大小及煤質(zhì)性能，隨時調(diào)整煤層及送煤速度，同時注意上煤機、電器設(shè)備的運轉(zhuǎn)，以防發(fā)生故障。

4、負(fù)責(zé)操縱臺的人員要集中精力，看好水位和氣壓、密切注意各種儀表和電器開關(guān)。

5、上煤時，要加強對煤的觀察，防止鐵塊、鐵釘或石塊送入爐膛，如發(fā)現(xiàn)有爆炸危險物品，必須及時報告和排除。

6、電動設(shè)備按時上油，引風(fēng)機、上煤機、鼓風(fēng)機每周上油二次，出渣機每周檢查后再加油。

7、每月除煙囪灰二至三次。

8、搞好鍋爐的日常檢查、保養(yǎng)和維護(hù)并制定計劃、定期檢修。

9、有權(quán)拒絕執(zhí)行任何人的違章指揮。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

（十二）暖氣供應(yīng)工作人員職責(zé)

1、在后勤部部長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的暖汽供應(yīng)工作。牢固樹立為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想，確保暖汽供應(yīng)。

2、熱愛本職工作，努力學(xué)習(xí)技術(shù)知識和安全知識，熟悉和掌握制暖設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、做到精心操作，確保制暖系統(tǒng)安全運行。

3、認(rèn)真做好制暖設(shè)備及輔助設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，保證安全閥、壓力表、溫度計、水位表靈敏可靠。

4、制暖設(shè)備在運行中發(fā)生異常情況危及安全時，應(yīng)采取緊急措施處理，并立即報告后勤部部長或分管院長。

5、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，堅守工作崗位，嚴(yán)禁脫崗和酒后上崗，認(rèn)真如實填寫運行記錄和其它記錄。

6、每晚在供暖汽半小時后，對所供暖汽科室逐個進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并做好登記。

（十三）鍋爐水處理人員職責(zé)

1、努力學(xué)習(xí)水處理技術(shù)知識，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，不斷提高水處理質(zhì)量，對鍋爐、暖汽用水的水質(zhì)負(fù)責(zé)。

2、準(zhǔn)確地對原水、軟化水和鍋爐水等進(jìn)行化驗分析，認(rèn)真填寫水質(zhì)化驗記錄。

3、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，堅守工作崗位，服從指揮，不做與本崗位無關(guān)的私事。

4、將鍋爐水水質(zhì)化驗結(jié)果及時通知司爐工，并指導(dǎo)督促司爐工執(zhí)行定期排污，使其鍋爐水質(zhì)合格，在鍋爐停運期間，要做好停爐保養(yǎng)的化學(xué)監(jiān)督工作，并做好化驗記錄。

5、做好水處理設(shè)備和化驗儀器的日常保養(yǎng)工作，保持設(shè)備處于完好狀態(tài)，做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。

（十四）污水處理員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全院的污水處理工作，隨時掌握污水處理設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，確保設(shè)備運轉(zhuǎn)正常。

2、熟悉設(shè)備性能，定期維修，保證正常運轉(zhuǎn)，當(dāng)處理設(shè)備發(fā)生故障時，必須采用適當(dāng)措施，確保污水按標(biāo)準(zhǔn)要求排放。

3、每日測余氯一次，并作好詳細(xì)記錄，每季度監(jiān)測一次腸道致病菌和結(jié)核桿菌（采樣點為總排出口），及時調(diào)整藥量，保證排放達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)。

4、對化糞池，每年進(jìn)行定期不定期的清掏，污泥運出前必須經(jīng)滅菌處理，保證無害化。

5、非管理人員未經(jīng)許可不得進(jìn)入操作間內(nèi)，更不得擅自動用設(shè)備，以防中毒事故發(fā)生。

6、放射性污水應(yīng)單獨處理，必須貯存足夠時間才能排放（貯存時間為81天）。

（十五）環(huán)衛(wèi)清潔工（保潔員）職責(zé)

1、負(fù)責(zé)打掃自己所分管區(qū)域、公共廁所清潔衛(wèi)生。

2、對路面、廁所每日清掃兩次，堅持灑水兩次。

3、對洗手池、花臺、果皮箱、指示牌做到每日清擦一次，隨時保持清潔衛(wèi)生，無積穢、積塵。

4、對陰溝堅持隨時清掏，保持水流暢通無阻。

5、大力宣傳愛國衛(wèi)生知識，積極制止行人亂丟亂扔。

6、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，堅守工作崗位，服從安排，聽指揮，努力完成上級交給的各項任務(wù)，積極參加院科組織的政治學(xué)習(xí)，不斷提高思想覺悟。

（十六）太平間工人職責(zé)

1、在后勤部部長和后勤行管人員領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。

2、負(fù)責(zé)接運、保管尸體、保持太平間清潔、通風(fēng)。

3、領(lǐng)取尸體時要認(rèn)真核對死亡卡片，防止差錯。

4、尸體接走后及時清潔消毒。

5、遇有尸體過期未行火化者，應(yīng)報后勤部和出院處。如有無主尸體，應(yīng)及時報告保衛(wèi)部。

6、經(jīng)常檢查存放尸體的低溫效能，發(fā)現(xiàn)問題立即報告。

7、嚴(yán)禁私自收取死者親屬紅包。

（十七）護(hù)工工作職責(zé)

1、在科主任、護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和護(hù)士指導(dǎo)下負(fù)責(zé)病員生活護(hù)理、簡單的醫(yī)療護(hù)理和科室的衛(wèi)生保潔工作。

2、協(xié)助護(hù)士做好部分搶救配合工作。

3、協(xié)助護(hù)士完成床鋪整理，為病人翻身、洗頭、擦澡、皮膚護(hù)理等基礎(chǔ)護(hù)理工作。

4、隨時應(yīng)接病人呼喚，擔(dān)任病人的生活護(hù)理工作。協(xié)助無陪伴、生活不能自理病人進(jìn)食、起床活動，遞送便器等工作。

5、負(fù)責(zé)護(hù)送病員外出檢查，保證病員途中安全，病員如出現(xiàn)異常情況要及時報告。

6、及時收集和送取臨時化驗檢查單、標(biāo)本和物品，做好各項目登記。

7、做好迎送病人工作，床單、鋪位的整理和床單元終末消毒工作。

8、協(xié)助護(hù)士長做好被服、家具、設(shè)備、設(shè)施及廢舊物品回收管理工作。

9、負(fù)責(zé)科室區(qū)域內(nèi)清潔衛(wèi)生保潔工作。

10、負(fù)責(zé)病員開水、熱水的配送保障工作，協(xié)助配餐員做好配膳工作。

11、服從工作調(diào)配，完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（十八）縫紉工作人員職責(zé)

1、嚴(yán)格作息時間，不遲到不早退。

2、負(fù)責(zé)全院所需布類織品的縫紉制新、補舊工作，并做好登記。

3、按制度做好布類織品的報損工作。

4、做好縫紉組衛(wèi)生保潔及縫紉機械的保養(yǎng)維護(hù)工作。

5、協(xié)助洗漿房班長搞好班組工作，對安排的工作任務(wù)要及時完成。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作。

（十九）勤雜工人職責(zé)

1、熟悉全院管溝、陰井布置圖。

2、負(fù)責(zé)全院工作區(qū)、生活區(qū)陰陽溝、窨井的清掏，并保持暢通無阻。

3、負(fù)責(zé)全院排污管、排糞管的疏通。

4、負(fù)責(zé)全院廢舊物資的回收，并協(xié)助變賣處理。

5、負(fù)責(zé)上下車、搬運氧氣到各科室。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

保護(hù)動物的宣傳語篇六

（一）行政事務(wù)管理工作：

行政公文；

況與規(guī)章制度的執(zhí)行情況；

3、 負(fù)責(zé)公司各部門周計劃和周總結(jié)的收集、匯總工作；

4、 負(fù)責(zé)公司所有報表的匯總工作。

（二）辦公事務(wù)管理工作：

1、 負(fù)責(zé)公司辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、使用、保管工作；

2、 負(fù)責(zé)公司員工因公外出請車工作；

3、 負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生和值班安排工作；

4、 負(fù)責(zé)公司會務(wù)安排工作。

（三）文書資料管理工作：

作，并整理歸檔；

2、 負(fù)責(zé)公司資質(zhì)證明材料的保管工作；

3、 負(fù)責(zé)公司印章管理工作；

4、 負(fù)責(zé)公司合同和檔案管理工作。

（四）人力資源管理工作：

1、 負(fù)責(zé)公司員工考勤管理工作；

2、 負(fù)責(zé)公司員工績效考核基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集工作。

（五）財務(wù)管理工作：

1、 負(fù)責(zé)公司費用報銷和請款工作；

2、 負(fù)責(zé)每月與財務(wù)核賬工作，并整理、編制、審核、上報相關(guān)報表。

（六）涉外事務(wù)管理工作：

1、 負(fù)責(zé)公司客戶接待及接待物品領(lǐng)用工作；

2、 負(fù)責(zé)公司活動的組織落實工作。

（七）上級交辦的其他工作。

1、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)文件的年檢與更新，文件材料的審核辦理；負(fù)責(zé)公司收發(fā)管理、報刊、雜志、函件訂閱發(fā)送管理，保障通訊系統(tǒng)暢通。

2、負(fù)責(zé)公司文件的歸檔和保密，定期收集、整理公司重要檔案文書，制定歸檔資料的借閱、影印管理制度。

4、負(fù)責(zé)公司辦公用品的計劃、采購、領(lǐng)用、保管、結(jié)算和成本控制管理以及相關(guān)辦公設(shè)備的維修維護(hù)。

5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的登記、編號、管理、維護(hù)工作。

后勤類：

1、負(fù)責(zé)行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行；

9、建立和完善后勤崗位責(zé)任制，加大考核力度，提高服務(wù)質(zhì)量提高；

10、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

一、行政管理

1、熱愛公司，愛崗敬業(yè)，自覺維護(hù)公司的和諧、團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定，自覺維護(hù)公司良好形象。

5、負(fù)責(zé)對外各種來信、來訪的接待、聯(lián)系；

6、負(fù)責(zé)行政值班安排和檢查工作；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；

二、人事管理

1、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督規(guī)章制度的落實情況；

三、總務(wù)后勤管理

2、負(fù)責(zé)公司辦公通訊設(shè)備的購置安裝及費用繳納工作管理;

一、行政管理

3、負(fù)責(zé)公司印鑒，介紹信的使用管理；

4、負(fù)責(zé)文件、文檔、材料的修改、打印、復(fù)印和文書檔案的管理；

5、負(fù)責(zé)對外各種來信、來訪的接待、聯(lián)系；

6、負(fù)責(zé)行政值班安排和檢查工作；

8、負(fù)責(zé)門店運營各種耗材的使用管理，控制相關(guān)費用支出。衛(wèi)生防疫工作。

二、人事管理

4、負(fù)責(zé)企業(yè)各部門、各崗位員工勞動紀(jì)律、休假制度的總體監(jiān)督、

檢查和問題的處理；

5、負(fù)責(zé)員工工資、胸卡、工裝、更-衣柜辦理；

6、負(fù)責(zé)企業(yè)勞動工資報表和考勤、考核的匯總上報工作。

三、總務(wù)后勤管理

1、負(fù)責(zé)企業(yè)固定資產(chǎn)的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公

用品的購置、調(diào)配，使用等管理工作；

2、負(fù)責(zé)企業(yè)辦公通訊設(shè)備的購置安裝及費用收繳工作管理；

3、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護(hù)等物業(yè)管理工作；

4、負(fù)責(zé)企業(yè)員工生活后勤保障工作。

xx有限公司車輛管理規(guī)定

一、車輛管理辦法

第一條 為使車輛有效使用，特制定本辦法。

第二條 本辦法所指車輛系指三鑫公司的行政辦公用車及貨車。

第三條 本公司的辦公用車由辦公室管理，貨車由運輸隊管理。

第四條 車輛由專職司機駕駛，專職司機每周定期對車輛檢查及保養(yǎng)，以維持機件壽命，確保行車安全。

第五條 車輛的有關(guān)證件及保險資料統(tǒng)由辦公室保管，按車建立資料、費用檔案。

第六條 各部門需要使用車輛時，應(yīng)事先填妥“派車單”，經(jīng)部門經(jīng)理簽字后交辦公室（運輸隊隊長）審批調(diào)派。

第九條 無辦公室主任出具的“派車單”，門衛(wèi)不準(zhǔn)放行。擅自出車，應(yīng)予懲處。

第十條 各部門派車交貨、洽談業(yè)務(wù)時，應(yīng)依下列規(guī)定辦理：

(一)車輛為運送公司商品及公務(wù)物品專用車輛。

(二)車輛不得運載任何與業(yè)務(wù)無關(guān)的職員或物品。

(三)車輛行前應(yīng)特別注意安全檢查。

(四)車輛行車途中應(yīng)特別注意安全行駛及遵守交通規(guī)則，若有違規(guī)罰款，由駕駛員負(fù)擔(dān)。

第十一條 司機每日填報“行車日報表”呈主管部門領(lǐng)導(dǎo)審核并核對實際里程。

第十二條 “行車日報表”所載里程數(shù)應(yīng)與車輛里程表相符，不符數(shù)額應(yīng)由司機負(fù)責(zé)繳納差數(shù)里程汽油費。

第十三條 節(jié)假日或業(yè)余時間車輛的使用應(yīng)呈請辦公室主任核準(zhǔn)后方可調(diào)派。

第十四條 車輛日作任務(wù)結(jié)束后和節(jié)假日應(yīng)停放在公司指定場所，并將車門鎖妥。

第十五條 本辦法經(jīng)呈總經(jīng)理核準(zhǔn)后公布實施，修改時亦同。 第十六條 本辦法自發(fā)布之日起實施。

二、司機管理規(guī)定

第一條 本企業(yè)各公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，安全駕車。并應(yīng)遵守本企業(yè)各公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。

保車輛正常行駛。

第三條 司機應(yīng)每天抽適當(dāng)時間擦洗自己所開車輛，經(jīng)常保持車輛的清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)。

第四條 出車前，要例行檢查車輛的水、電、機油及其他機件性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時，要立即加補或調(diào)整。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時，應(yīng)立即加油，不得出車時才臨時去加油。

第五條 司機發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的，應(yīng)立即報告辦公室主任（運輸隊隊長），并提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等)。未經(jīng)批準(zhǔn)，不許私自將車輛送廠維修。

第六條 出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在不準(zhǔn)停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。

第七條 司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件齊全。

第八條 晚間司機要注意休息，不準(zhǔn)開疲勞車，不準(zhǔn)酒后駕車。

第九條 司機駕車一定要遵守交通規(guī)則，文明開車，不準(zhǔn)危險駕車(包括高速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等)。

第十條 司機因故意違章或證件不全被罰款的，費用不予報銷。違章造成后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

第十一條 公司員工乘車時在車內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。公司外的客人在車內(nèi)吸煙時，可婉轉(zhuǎn)告知本公司陪同人，但不能直接制止。

第十二條 司機對乘車人要熱情、禮貌，說話應(yīng)文明。車內(nèi)客人談

話時，除非客人主動搭話，不準(zhǔn)隨便插嘴。

第十三條 接送員工上下班的司機，要準(zhǔn)時出車，不得誤點。 第十四條 上班時間內(nèi)司機未被派出車的，應(yīng)隨時在司機室等候出車。不準(zhǔn)隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開司機室時，要告知辦公室主任（運輸隊隊長）去向和所需時間，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開；出車外出回來，應(yīng)立即到辦公室（運輸隊）報到。

第十五條 司機對辦公室主任（運輸隊隊長）的工作安排，應(yīng)無條件服從，不準(zhǔn)借故拖延或拒不出車，有公事應(yīng)隨叫隨到。

第十六條 司機出車執(zhí)行任務(wù)，遇特殊情況不能按時返回的，應(yīng)及時設(shè)法通知辦公室主任（運輸隊隊長），并說明原因。

第十七條 不論什么時間，司機手機必須保持開機狀態(tài)。

第十八條 下班后，應(yīng)將車輛停放規(guī)定地點保管，不準(zhǔn)私自用車。 第十九條 司機未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得將自己保管的車輛隨便交給他人駕駛或練習(xí)駕駛；嚴(yán)禁將車輛交給無證人員駕駛；任何人不得利用公司車輛學(xué)開車。

第二十條 司機全年安全行車，未出交通事故的，給予獎勵300元。

第二十一條 小車司機對各級領(lǐng)導(dǎo)在車內(nèi)的談話保密。

第二十二條 辦公室（運輸隊）每月負(fù)責(zé)對司機進(jìn)行考核，對于工作勤奮、遵守制度、表現(xiàn)突出的，可視具體情況給予嘉獎、記功、晉級等獎勵；對工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者，視具體情節(jié)給予警告、記過、降級直至除名處理。

保護(hù)動物的宣傳語篇七

協(xié)助校長工作，主管后勤工作，分管總務(wù)處工作。

一、在符合校長提出的總的辦學(xué)思想的前提下，獨立的、創(chuàng)造性的完成好后勤的建設(shè)和管理工作。及時完成校長所分配的各項工作。

二、全面貫徹黨的教育方針，堅決執(zhí)行國家法律法規(guī)，嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，加強教職工政治思想教育和愛崗敬業(yè)教育。

三、

四、搞好學(xué)校后勤工作的常規(guī)管理，及時向校長反饋。定期（每月至少一次）組織后勤管理人員學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識。

五、協(xié)助校長搞好學(xué)年、學(xué)期學(xué)校經(jīng)濟預(yù)算，每月月底向校長報告學(xué)校經(jīng)費開支情況。嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算計劃，如需變動，須報校長批準(zhǔn)。

六、協(xié)助校長搞好所分管范圍人員的聘任工作，制定好各類后勤人員的崗位職責(zé)及各種獎懲條例。

七、協(xié)助校長搞好學(xué)校硬件建設(shè)計劃。

八、負(fù)責(zé)搞好學(xué)校環(huán)境建設(shè)。

九、負(fù)責(zé)建立和不斷完善各種財產(chǎn)、財經(jīng)管理制度。

十、搞好與其它分管部門的合作。

學(xué)校總務(wù)處工作職責(zé)

學(xué)?？倓?wù)處在總務(wù)校長領(lǐng)導(dǎo)下，遵照教育方針和勤儉辦學(xué)的原則，協(xié)助校長具體管理學(xué)?？倓?wù)工作，為教學(xué)服務(wù)，為師生生活服務(wù)，帶領(lǐng)和組織總務(wù)處全體工作人員做好本職工作。

具體職責(zé)是：

一、根據(jù)上級要求和學(xué)校具體情況制訂學(xué)期的工作計劃、工作

總結(jié)

二、負(fù)責(zé)總務(wù)部門職工的管理，加強后勤人員的思想政治教育，關(guān)心后勤人員的業(yè)務(wù)進(jìn)修和技術(shù)培訓(xùn)，合理安排他們的工作，做到用其所長，人盡其才。

三、管理校產(chǎn)：負(fù)責(zé)學(xué)?；窘ㄔO(shè)和學(xué)校課桌椅等校產(chǎn)的登記、分配、管理、添置、維修。做好辦公用品、教學(xué)設(shè)備、生活設(shè)備的采購和保管工作，執(zhí)行采購審批手續(xù)，嚴(yán)格遵守“政府采購”的有關(guān)規(guī)定。

四、管理財務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，合理使用各項經(jīng)費，保障經(jīng)費正常運行。

五、管理學(xué)校食堂、超市。要保障食品安全，不斷改善師生的生活條件。

六、管理學(xué)校的綠化美化工作，不斷改善教學(xué)條件和學(xué)習(xí)環(huán)境。

七、與政教處，教務(wù)處等部門協(xié)作，建立和健全各項規(guī)章制度，對廣大師生進(jìn)行安全、勤儉節(jié)約、愛護(hù)公物等方面的教育。

八、做好其他工作。

總務(wù)處主任工作職責(zé)

總務(wù)處主任在校長和分管副校長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，其主要職責(zé)：

一、抓好基建工作，嚴(yán)格校產(chǎn)（房屋、設(shè)備、儀器等各種財產(chǎn)）管理，造冊登記，根據(jù)需要發(fā)放使用。搞好校舍的修建和維修，添置學(xué)校的設(shè)備，注重校容校貌建設(shè)，改善教學(xué)條件和學(xué)習(xí)環(huán)境。

二、制定總務(wù)處工作計劃和管理制度，并組織實施。經(jīng)常對總務(wù)人員履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行檢查督促，期末進(jìn)行工作總結(jié)。

三、抓好學(xué)校財務(wù)工作。做好學(xué)校經(jīng)費的預(yù)算，統(tǒng)籌安排，量力而行，合理使用，防止鋪張浪費。及時采購，供應(yīng)教學(xué)設(shè)備和辦公用品，保證教學(xué)工作的正常進(jìn)行。

四、負(fù)責(zé)主持總務(wù)處的日常工作。認(rèn)真貫徹落實國家有關(guān)財務(wù)管理的法律、法規(guī)、制度和政策，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)審批制度，按照財政、財務(wù)有關(guān)規(guī)章制度辦事。

五、負(fù)責(zé)學(xué)校大型活動、集合的場所布置，后勤保障。

六、組織本處職工的政治學(xué)習(xí)，加強職業(yè)道德素質(zhì)培養(yǎng)和勞動紀(jì)律的教育，認(rèn)真做好思想教育和傳幫帶工作，關(guān)心職工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與技能培訓(xùn)，提高他們的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)意識。

七、做好本處聘用的合同工、臨時工的教育、管理與使用工作。

八、與政教處、教務(wù)處及其他科室協(xié)調(diào)配合，協(xié)助做好安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保健、勞動教育、學(xué)生宿管等工作。

九、負(fù)責(zé)抓好食堂工作，加強食品衛(wèi)生管理，保證飯菜的質(zhì)量和數(shù)量，做到飯菜可口、清潔衛(wèi)生。關(guān)心師生員工的生活，努力改善其工作、學(xué)習(xí)、生活條件。

十、開學(xué)初，安排好各班的課桌凳子；學(xué)期期末，負(fù)責(zé)清點檢查，認(rèn)真執(zhí)行損壞賠償條款。負(fù)責(zé)做好學(xué)生報名工作。

十一、努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作任務(wù)。總務(wù)處副主任協(xié)助總務(wù)處主任履行以上崗位職責(zé)。

學(xué)校報帳員職責(zé)

1、遵守國家財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)會計制度，編制財務(wù)收支計劃。

2、認(rèn)真審核，填制各種原始憑證、記帳憑證。

3、按財務(wù)制度正確使用會計科目、明細(xì)科目、合理設(shè)置總分類帳、明細(xì)分類帳。

4、登記帳薄必須將審核無誤的記帳憑證資料在帳薄上進(jìn)行連續(xù)、完整、清晰地記錄。

5、及時正確的清理債權(quán)，債務(wù)，確保雙方往來款項無誤，防止發(fā)生呆帳，壞帳。

6、監(jiān)督檢查各項經(jīng)濟指標(biāo)和財務(wù)指標(biāo)執(zhí)行情況。

7、負(fù)責(zé)會計憑證匯總報表的整理，裝訂，妥善保管，按照檔案管理和會計制度的規(guī)定做好年終結(jié)算、匯總。

8、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，不斷豐富會計理論知識，提高業(yè)務(wù)能力，科學(xué)地處理會計帳務(wù)，為學(xué)校經(jīng)濟效益逐年提高，充分發(fā)揮職能作用。

9、有權(quán)對收據(jù)不符、簽字不健全或收據(jù)有涂改、偽造等現(xiàn)象拒絕付款，各項補助費不符財務(wù)規(guī)定有權(quán)不給核銷。

10、完成支付中心及教育局計財科交辦的其他工作。

總務(wù)干事職責(zé)

1、協(xié)助總務(wù)主任作好全處工作計劃、文件的起草。

2、做好學(xué)校校舍、水電等設(shè)施日常巡查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

3、根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定，及時配發(fā)教職工的辦公室桌、椅和有關(guān)用品。

4、根據(jù)學(xué)校設(shè)班的計劃及教室安排，配備好課桌椅及班牌、鑰匙等。

5、每期開學(xué)一周后，將教室內(nèi)設(shè)備登記造冊。放假前對各班的課桌椅、黑板、門窗玻璃、照明設(shè)備等進(jìn)行一次全面檢查，并將損壞情況及時通知班主任，按規(guī)定進(jìn)行賠償；假期內(nèi)有計劃地組織公物維修。

6、按照有關(guān)規(guī)定，及時做好勞保用品及防寒防凍、防暑降溫等物品的發(fā)放工作。

7、協(xié)助主任做好處室各辦公地點安全及防火等工作。

8、完成總務(wù)主任交給的其他工作。

1、認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校財產(chǎn)保管和分發(fā)物品的各項制度、規(guī)定，堅持原則，保證供應(yīng)，努力做好本職工作。

2、物資購進(jìn)要入庫，認(rèn)真驗收數(shù)量、質(zhì)量，并分別做好入庫手續(xù)。做到賬物相符，防止差錯。

3、添置各種物品要有計劃，要精打細(xì)算，并注意節(jié)約使用。既要有一定數(shù)量的庫存，又要防止積壓浪費。

4、保管好各類物品，做到分類存放，整齊干凈。注意倉庫的通風(fēng)衛(wèi)生，防止物品的霉變和散失。

5、發(fā)放教師的必用物品也要按學(xué)校有關(guān)規(guī)定辦好領(lǐng)用手續(xù)，做到賬目清楚，有據(jù)可查。所有物品要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可領(lǐng)用。

6、定期盤點，并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報盤點結(jié)果。

7、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

保護(hù)動物的宣傳語篇八

1、后勤經(jīng)理在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下對公司的后勤工作全面負(fù)責(zé)(包括財務(wù)、食堂、倉庫、車輛、宿舍、廠區(qū)衛(wèi)生、娛樂設(shè)施、綠化等后勤保障工作。

2、堅守工作崗位、處處以身作則，廉潔奉公、不徇私情，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，杜絕不合理的開支，堅決抵制不正之風(fēng)，為員工樹立好的榜樣。

3、組織制定出本部門各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)及管理制度。

4、加強部門人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，每月進(jìn)行一次，并在月底進(jìn)行考試驗收，使崗位人培訓(xùn)成績達(dá)標(biāo)率達(dá)到95%以上。

5、優(yōu)化公司員工的工作和生活環(huán)境，關(guān)心員工生活，了解員工思想動態(tài)，解決員工的實際困難，使員工在這個溫暖的大家庭里盡心盡責(zé)服務(wù)于公司，真正起到吃好、住好、玩好、干好。

7、堅決執(zhí)行公司制度，維護(hù)制度的嚴(yán)肅性，教育員工遵章守紀(jì)，為有序高效，優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)提供組織和制度保障。積極協(xié)助經(jīng)理搞好員工的思想教育，不斷提高員工的思想素質(zhì)，為公司的健康發(fā)展提出合理化建議。

8、財務(wù)和倉庫健全健細(xì)各往來賬、實物賬、銀行賬、現(xiàn)金賬和各種日、月、年報表，使財務(wù)和倉庫賬目清晰、賬表相符、賬物相符，對各種報表要督促按時上交。

9、理順地方職能部門的關(guān)系，掌握國家和地方的政策法規(guī)，照章繳納各項稅費，做到合法經(jīng)營。 10、食堂管理符合食品衛(wèi)生要求，飲食力爭做到營養(yǎng)搭配合理，品種多樣化，符合不同區(qū)域人員的不同口味。

11、按照公司規(guī)定的伙食標(biāo)準(zhǔn)，在保證公司職工吃好、吃飽的前提下，節(jié)約食材，杜絕浪費，建立臺賬，定期核算成本。

12、廠區(qū)綠化要做到根據(jù)季節(jié)特點科學(xué)地管理好廠區(qū)內(nèi)所有樹木，花草的松土、種植、除草、澆灌，施肥，防病蟲害養(yǎng)護(hù)綠化工作。 13、車輛管理嚴(yán)格遵守國家法律、法令和本公司的規(guī)章制度，實行統(tǒng)一調(diào)度指揮及時對車輛進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)、擦洗保養(yǎng)，確保車輛的正常使用，認(rèn)真落實出車派車單制度，杜絕出私車。

14、做好宿舍和廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，落實娛樂、桑拿等場所設(shè)備承包制確保設(shè)備的正常使用。

15、嚴(yán)肅考勤、考核制度，確保本部門人員出勤率97%/月以上，對遲到、早退、曠工者給予符合制度要求的處理，以嚴(yán)肅施工紀(jì)律。 16、按照“四定、四清晰” 的原則（四定即定崗、定責(zé)、定額、定酬；四清晰即崗位清晰、責(zé)任清晰、定額清晰、定酬清晰），合理、科學(xué)的組織、安排本部門的日常工作。所有工作應(yīng)做到有布置、有督促、有落實、有檢查、有督促、有獎懲。

18、定期向總經(jīng)理匯報每階段的工作情況，特殊事宜可直接報告董事長。

19、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力和管理水平，適應(yīng)現(xiàn)代 企業(yè)管理的需要。

20、崗位設(shè)備、物資、辦公用品實行承包管理，確保設(shè)備、物資完好。 21、按標(biāo)準(zhǔn)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

以上職責(zé)從公布之日起實施，考核員按公司考核管理辦法考核。