時間流逝得如此之快，我們的工作又邁入新的階段，請一起努力，寫一份計劃吧。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢？計劃應該怎么制定呢？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。

計劃生育協(xié)會工作內(nèi)容篇一

我鄉(xiāng)共有14個村、59個村民小組，總人口10343人，現(xiàn)有計劃生育協(xié)會組織15個，協(xié)會會員1105人。在鄉(xiāng)黨委、政府和區(qū)計劃生育協(xié)會的指導下，在各村計生協(xié)會的共同努力下，基層計劃生育協(xié)會換屆工作順利完成?，F(xiàn)將計劃生育協(xié)會換屆工作總結如下。

一. 指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，嚴格按照市、區(qū)《計劃生育協(xié)會章程》和基層計劃生育協(xié)會、理事會選舉辦法規(guī)定的程度和各協(xié)會實際情況，認真組織開好會員大會、會員代表大會，做好協(xié)會理事會的選舉和理事會長、副會長、秘書長的推選工作，精心組織、周密安排使換屆選舉工作順利進行。

二. 加強領導

鄉(xiāng)政府成立以鄉(xiāng)長為組長的換屆工作領導小組，研究部署、制定議程、主持換屆工作。各村計生協(xié)會積極爭取鄉(xiāng)、村的重視和支持，高度重視協(xié)會換屆工作。制定具體實施方案，做到了精心組織、周密部署、規(guī)范動作，確保了換屆工作的順利完成。

三. 宣傳動員

充分利用協(xié)會的群眾優(yōu)勢，協(xié)調社會各方力量，廣泛開展形式多樣的宣傳活動，廣泛發(fā)動最大限度地組織動員會員群眾踴躍參與，營造濃厚的工作氛圍。

四. 組織實施

1.各協(xié)會組織召開理事會討論出新一屆理事會成員名單，吸收發(fā)展新會員，商定會員代表大會召開具體事項;全面準確地做好會員的登記工作，并張榜公布，接受群眾監(jiān)督。

2. 召開計生協(xié)會會員代表大會。十四個村及協(xié)會選出新的理事會，選舉產(chǎn)生會長、副會長、秘書長、小組長、鄉(xiāng)計生協(xié)會選出協(xié)會會長、常務副會長、副會長、秘書長、理事。

五. 加強培訓

新一屆理事會應及時召開會議，進行崗位分工，明確責任，建立健全協(xié)會工作制度，開展協(xié)會知識培訓，加強對會員骨干的培訓，按照上級協(xié)會部署，充分發(fā)揮協(xié)會職能，提高計生協(xié)會工作水平。

計劃生育協(xié)會工作內(nèi)容篇二

20xx年社區(qū)計生協(xié)會工作以“強化依法管理，完善服務體系”為主題，以人為本，全面服務為宗旨，竭誠為群眾提供優(yōu)質服務，深化計生獎勵、扶助政策，不斷強化依法管理水平，進一步倡導婚育新風規(guī)范、婚育秩序，穩(wěn)定低生育水平，全面提高人口與計劃生育協(xié)會工作。

1、關心群眾生活，做好服務工作

在春節(jié)來臨之際，在社區(qū)黨總書記的號召下，由會長帶領，副會長及秘書長等對全社區(qū)2戶低保戶、4戶低保邊緣戶及困難戶進行上門慰問，發(fā)放慰問金。低保戶、邊緣戶每戶3200元，困難戶各戶不等，共送出慰問金5萬多元，使他們過一個愉快的節(jié)日。

2、開展婚育新風進萬家活動

對即將結婚的男女青年，發(fā)放優(yōu)生檢查免費券21張，宣傳免費婚檢及優(yōu)生優(yōu)育知識，對各種隨訪對象開展隨訪服務，掌握動態(tài)，提供服務。關心婦女的身體健康。在5月15日-17日在里口老醫(yī)院開展已婚育齡婦女b超免費檢查，共查373人，查出環(huán)下移4人，患子宮肌瘤二十多人，婦女炎癥多名。這次活動使患病的婦女及時得到治療。

3、開展節(jié)保員培訓，學習政策法規(guī)

同時簽訂節(jié)保員計劃生育責任書合同，將責任落實到位，掌握更年期心理、生理變化、避孕知識及注意事項，對落實措施的婦女開展常規(guī)避孕期培訓，使婦女們掌握避孕的原理知識。

4、“5·29”當日，利用中綠市場流動人口流動量多

我社區(qū)協(xié)會與各社區(qū)協(xié)會一起在蠡口菜場開展了關于女性健康、計劃生育、低碳生活、環(huán)境保護、職工維權、生活小竅門等一系列宣傳活動，免費對社區(qū)民發(fā)放了宣傳資料。

5、社區(qū)積極組織落實“8·26愛心助學”行動日活動

對兩位家庭貧困的自強學生進行助學，共計發(fā)放助學金5400元?；顒悠陂g社區(qū)干部冒著酷暑帶著愛心對困難學生進行了走訪，與困難學生進行了親切的交談，關切詢問了他們的生活、學習狀況，并送去了慰問金，鼓勵他們努力學習。爭取早日成才，回報社會。

免費發(fā)放避孕套和計生宣傳資料及計劃生育法律法規(guī)知識等等，把宣傳服務送到居民及流動人員手中，現(xiàn)場發(fā)放避孕套100多盒，各類計生宣傳資料1000多份。

以上是社區(qū)計生協(xié)會在20xx年工作。在20xx年里，我們將進一步再接再厲，在計生服務上創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，把計生協(xié)會工作開展的更好。

計劃生育協(xié)會工作內(nèi)容篇三

xx年人口與計劃生育全面納入依法行政、依法管理和優(yōu)質服務的重要一年，在這一年里，股份公司的計劃生育協(xié)會工作在公司領導的高度重視和大力支持下，通過全體員工的共同努力順利完成了全年計劃生育工作任務。

計劃生育工作是我國的一項基本國策，股份公司黨委歷年來高度重視計劃生育工作。目前，公司擁有在冊員工883人，在職735人，其中男458人，女425人。新華北路轄區(qū)管理的員工有531人，青年路轄區(qū)管理的員工有352人，流動人口78人，入駐企業(yè)達90家（產(chǎn)品展示中心59家、辦公苑31家），由于大廈地處商業(yè)繁華地段，入園企業(yè)多，人員流動大，因此，計劃生育工作難度較大。公司首先健全計劃生育工作領導小組，總經(jīng)理兼黨委書記xx同仁任組長，堅持黨政一把手親自抓，負總責，各企業(yè)均成立計劃生育領導小組并設置專兼職計劃生育工作者，設立獨立的計生臺帳使組織機構健全統(tǒng)一。公司把計生工作以責任制的形式與各入園企業(yè)層層簽訂計劃生育責任書，使分工明確，責任到人。還施行計劃生育一票否決的辦法，將計劃生育管理融入各企業(yè)的經(jīng)營活動當中，有力地推動了計劃生育工作的開展。

1、加強建章立制工作

幾年來，公司不斷完善計劃生育管理的各項規(guī)章制度，形成了一整套管理制度，如例會制度，信訪制度，宣傳制度，流動人口管理制度，技術服務工作制度，藥具發(fā)放制度及計劃生育專（兼）干、統(tǒng)計、避孕藥具等各崗位職責，目標責任制管理制度等，并將制度匯編成冊，發(fā)放到各部門學習宣傳。公司歷年來計劃生育工作取得好成績，正是靠完善的制度保證，不因人而宜，制度始終如一。

為準確掌握公司人員的實際情況，我們定期對員工的身份進行了調查、驗證、登記，對常住、流動人口依據(jù)戶口本進行摸底，特別是對員工婚育狀況進行詳細調查，建立詳細的職工帳戶卡、女員工花名冊、職工死亡登記冊、嬰兒出生登記冊、獨生子女登記冊、已婚婦女節(jié)育帳、人流花名冊等。并認真落實每年的生育指標工作，切實保證符合生育條件的員工都有生育指標，張榜公布。及時上報出生變動月報告單及節(jié)育手術情況表，按時上報各類報表，做到帳表相符，數(shù)據(jù)平衡。

3、避孕藥具工作

（三個月）后立即采取節(jié)育措施，及時率達100%。建立藥具專柜，做好平時花具管理和發(fā)放工作，保證每季度藥具足額發(fā)放到位，并保證每人1月的庫存、藥具應用率在95%，有效率達97%。建好已婚育婦女節(jié)育卡，查環(huán)兩年—次，查孕每月一次，對本單位新上環(huán)人員做到當年上環(huán)當年查，并有上環(huán)及透環(huán)證明，查環(huán)查孕率達100%。加強對避孕節(jié)育和藥具使用知識的宣傳和普及，使已婚育齡婦女對各類藥具做到應知應會，知情選擇。

4、關心獨生子女

關心獨生子女，慰問住院病人，公司分別在人民保險公司及兵團保險公司為職工子女參加保險，到期列單退保，使員工真正體會到國家、單位對獨生子女的重視，并且每年一次性發(fā)放給職工獨生子女醫(yī)藥費（每人120元）。

5、做好清理、清查歷年違反計劃外胎生育工作

根據(jù)xx發(fā)[xx]25號文件要求，我公司立即成立清查歷年違法生育計劃外胎領導小組，通過深入群眾、查閱檔案、調查取證，特別對流動人口重點檢查，經(jīng)過一個多月的清理，我公司歷年來未發(fā)生超計劃生育、非婚生育、婚后未領生育證生育等違法情況，這也是幾年來扎實工作的結果。

公司嚴格執(zhí)行屬地管理原則，對入園企業(yè)同樣簽訂計劃生育責任書，要求各入園企業(yè)指定專兼職人員負責本單位的計生工作，并派出專人定期到入園企業(yè)檢查、指導工作，與他們耐心交流溝通，獲得入園企業(yè)對計生工作的理解和支持，保證了工作的開展。流動人口管理堅持“誰用工、誰管理”，并進行登記造冊，登記造冊率達95%，簽狀率達100%，各子（分）公司雇用流動人口，必須出具原籍地婚育狀況證明及當年節(jié)育措施證明，對流動人口要做到一年兩次清查，及時上報報表及有關數(shù)據(jù)。

計劃生育協(xié)會工作內(nèi)容篇四

本人 （性別:男/女，出生日期： 年 月 日）于 年 月 日與 （性別：男/女，出生日期： 年 月 日）登記結婚，為初婚。 我與 至今未曾生育。

本人承諾以上均為事實，若承諾與事實不符，愿承擔法律責任，與單位無關。

承諾人簽字：

承諾人手?。?/p>

承諾時間： 年 月 日

凱里市建設開發(fā)有限責任公司：

我公司黔東南州醫(yī)療廢物集中處置綜合樓、廠房工程項目，在施工期間嚴格對施工人員和勞務人員進行計劃生育管理，不容留外來無計劃生育手續(xù)人員，自覺遵守《人口與計劃生育法》和《貴州省人口與計劃生育條例》以及麻江縣下司鎮(zhèn)有關計劃生育的管理規(guī)定，積極協(xié)助和接受計劃生育管理部門的檢查，如該工程使用的所有人員有違反計劃生育政策管理規(guī)定的，我公司及項目經(jīng)理愿接受管理委員會和計劃生育管理部門的處罰。

承諾單位：

法人代表：

項目經(jīng)理：

年 月 日

一、統(tǒng)一管理本企業(yè)在貴地區(qū)所有項目部，并按照人口計劃主管部門的工作部署，制定年度工作計劃，建立項目部計劃生育目標管理責任制度，督促各項目部自覺服從工程所在地人口計生部門（社區(qū)）的指導和管理，組織各項目部落實計劃生育管理工作，確保本企業(yè)及各項目部不發(fā)生違反計劃生育相關規(guī)定問題。

二、統(tǒng)一管理各項目部招用建筑民工工作，核驗《流動人口婚育證明》，重點加強進駐建筑工地的育齡婦女（包括職工隨帶家屬）計劃生育管理，督促建筑工地建立項目部育齡婦女計劃生育臺帳，不定期進行檢查。

三、積極開展《人口與計劃生育法》、《安徽省人口與計劃生育條例》的宣傳教育，督促各項目部在建筑工地生活區(qū)宣傳欄開展計劃生育宣傳情況，并在人口計生部門（社區(qū)）的指導下，開展各項計劃生育活動。

四、監(jiān)督檢查各項目部探親來訪流動人口登記管理工作，確保不應留宿的人員不留宿。對于建筑農(nóng)民工配偶探親來訪，建筑工地項目部應督促辦理暫住證等手續(xù)，并安排單間探親房予以安置。

五、保證本企業(yè)及各項目部按照人口計生部門（社區(qū)）的要求，

報送有關計劃生育信息和數(shù)據(jù)，并確保其真實性。

六、建立本企業(yè)計劃生育工作檔案，將本年度開展計劃生育工作文件、資料、宣傳、檢查等工作原始資料歸集建檔備查。

本公司保證本企業(yè)在人口計劃生育部門（社區(qū)）指導下，認真落實上述六個方面工作，做好本企業(yè)計劃生育管理，如發(fā)生違反計劃生育及有關規(guī)定，自愿接受處理。

（印章）

備注：本承諾書，一式三份，企業(yè)和計生、建設部門各執(zhí)一份。

根據(jù)市縣計生協(xié)會2015年的工作要求和部署，山格鎮(zhèn)計生協(xié)會要在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，在縣計生協(xié)會的指導下，認真學習貫徹黨精神，緊緊圍繞省、市、縣人口計生工作和協(xié)會工作部署，進一步強化工作措施，提升服務水平，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢主動融入和服務計生工作大局。

今年縣協(xié)會下達我鎮(zhèn)協(xié)會創(chuàng)建市級先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會，一流村（居）協(xié)會5個，合格村（居）協(xié)會7個任務指標。按照一流村（居）協(xié)會創(chuàng)建“五好”會員小組要達到總小組數(shù)的70%以上，合格村（居）協(xié)會要達到50%以上，一般村（居）協(xié)會達到25%以上的要求，全鎮(zhèn)規(guī)劃創(chuàng)建一流村（居）“五好”會員小組數(shù)要達到60個以上，合格村（居）“五好”小組數(shù)要達到43個以上，一流村“五好”小組數(shù)要達到11個以上。全鎮(zhèn)創(chuàng)建“五好”小組數(shù)達到114個以上。創(chuàng)建“五有”小組（即有活動場所、有服務項目、有活動制度、有宣傳隊伍、有文體器材）31個。

（一）認真抓好村級協(xié)會隊伍建設和人員的業(yè)務培訓。要做好我鎮(zhèn)的計生協(xié)會工作，完成今年縣協(xié)會下達給我鎮(zhèn)的各項年度指標，爭創(chuàng)先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會，抓好隊伍建設，提高村級計生協(xié)會會長和女組長的業(yè)務素質和工作能力是關鍵。我們要按照縣協(xié)會的要求，努力把村（居）協(xié)會和女組長隊伍建設成為“學習型、研究型”的群眾團體，努力造就一支“想服務、會服務、善服務、服務好”的群眾工作隊伍。

（二）加強隊伍建設。在鎮(zhèn)黨委的領導下，在各村（居）黨支部的配合下，鎮(zhèn)協(xié)會將結合2015年年終考核情況，對會長、女組長的履職情況進行跟蹤檢查。堅持“好的留用，差的調整”的原則進行隊伍整頓，實行動態(tài)管理，對個別不在崗在位的，特別是在對去年全鎮(zhèn)年終績效考評中被評為不稱職的48個女組長，要進行重點跟蹤并限期整改，在整改中仍不信任工作的要及時給予調整充實。

（三）抓好業(yè)務培訓。鎮(zhèn)協(xié)會要繼續(xù)加強對村級協(xié)會會長和女組長的業(yè)務培訓工作，統(tǒng)一印發(fā)學習材料，采取請上來與走下去相結合的方式。一方面堅持村級會長每月參加鎮(zhèn)計生例會制度；一方面鎮(zhèn)協(xié)會每月不定期深入到各個村協(xié)會，對協(xié)會會長、理事和女組長進行業(yè)務培訓和指導。各村（居）會長每月必須深入3個以上小組指導工作，并形成書面材料上報鎮(zhèn)協(xié)會。女組長每月開展不少于一次的會員活動，入戶訪視計生戶10戶以上，并做好隨訪記錄和會員活動記錄。

通過抓好隊伍建設和人員的業(yè)務培訓，從而提高村級協(xié)會人員的工作能力和為育齡群眾服務的能力。

今年縣協(xié)會繼續(xù)對全縣村（居）會長、女組長實行財政補貼與業(yè)績相掛鉤制度，為了更好地激勵先進，鞭策后進，鎮(zhèn)協(xié)會將嚴格按照縣協(xié)會的要求，對會長、女組長的工作情況進行量化考核，鎮(zhèn)協(xié)會將進一步強化工作督查，制定更加嚴格、又便于操作的工作制度。女組長由各村會長負責考核，每月上報鎮(zhèn)協(xié)會存檔，各村會長由鎮(zhèn)協(xié)會負責考核，每季度檢查一次，半年初評，年終總評。根據(jù)考核結果，會長和女組長全年的績效工資補貼部分，按考核的檔次進行發(fā)放。對較好完成全年縣、鎮(zhèn)協(xié)會下達各項工作任務的村（居）協(xié)會，在接受縣協(xié)會半年考評、年終總評中的村（居）協(xié)會，總分取得全縣村級協(xié)會考評中前三名的村（居）協(xié)會、優(yōu)秀會長和優(yōu)秀女組長，年終從會長、女組長每月預留的財政補貼與業(yè)績掛勾資金中給予獎勵，并建議鎮(zhèn)黨委、政府在年終工作總結表彰會上給予精神上的鼓勵和資金上的獎勵，對工作不力影響全鎮(zhèn)工作的村（居）協(xié)會會長給予通報批評，并報請鎮(zhèn)黨委給予調整，形成全鎮(zhèn)上下爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。

“生育關懷行動”即“五關懷”（關懷困難的計劃生育家庭、關懷育齡群眾的.生殖健康、關懷獨生子女、關懷女孩健康成長、關懷基層計生工作者）， “生育要計劃，生育需要關懷”，鎮(zhèn)協(xié)會要充分發(fā)揮優(yōu)勢，聚焦生育關懷行動，在鎮(zhèn)黨委政府的領導下，多渠道籌措“生育關懷基金”，力爭達到按縣計生領導小組人均2元的要求，努力拓寬生育關懷層面。

1、關懷計劃生育困難家庭。各村（居）要對計劃生育困難家庭進行認真調查摸底，了解和掌握全鎮(zhèn)計生困難戶情況并登記造冊，積極向有關部門提出反映和建議，利用各種關懷渠道盡力為計生困難家庭排憂解難。一是通過協(xié)調民政部門把計生困難戶納入低保對象；二是通過實施幸福工程項目救助計生貧困母親，發(fā)展生產(chǎn)脫貧致富；三是幫助計生困難戶向金融部門爭取小額貼息貸款，解決發(fā)展生產(chǎn)的資金短缺問題。

2、樹立服務理念，關注家庭成員。深入開展“生殖健康服務進萬家”活動。協(xié)會要積極配合有關部門宣傳生殖健康知識，組織鎮(zhèn)計生服務所醫(yī)務人員下鄉(xiāng)開展“關愛女性”健康咨詢和婦科病義診活動，積極與上級醫(yī)療部門聯(lián)系，邀請有關婦科專家開展對育齡婦女的知識講座。

3、關懷計生家庭子女健康成長。積極配合婦聯(lián)開展“春蕾計劃”、“七彩青春、愛心家教”等活動，努力營造全社會都來關愛計生家庭子女健康成長的良好氛圍。

鎮(zhèn)協(xié)會按照縣計生領導小組要求，總結去年開展計生家庭意外保險工作的經(jīng)驗，積極配合有關部門，對全鎮(zhèn)符合條件的計生家庭努力做到應保盡保。

今年鎮(zhèn)協(xié)會要根據(jù)縣協(xié)會“創(chuàng)建幸福家庭，打造幸福山格”活動工作方案，認真總結去年創(chuàng)建工作經(jīng)驗，不斷擴大幸福家庭創(chuàng)建覆蓋面和影響力。使計生家庭幸福指數(shù)有質的提升。確保2015年全鎮(zhèn)60%家庭符合幸福家庭基本標準，并爭取達到70%以上的奮斗目標。鎮(zhèn)協(xié)會要在具體工作中，發(fā)揮“五大優(yōu)勢”，強化“三大載體”，深化“三大活動”，重點幫扶“三種家庭”把“創(chuàng)建幸福家庭”活動，貫穿于全鎮(zhèn)協(xié)會的各項工作中，為“創(chuàng)建幸福家庭，打造幸福山格”做出積極貢獻。

今年鎮(zhèn)協(xié)會要把宣傳服務工作放在重要位置。一是開展形式多樣的“5.29”紀念活動。充分利用宣傳欄和張貼標語，宣傳計生政策和法律法規(guī)，宣傳計生協(xié)會在計劃生育工作中的重要作用，提高人民群眾對協(xié)會的認識。讓全鎮(zhèn)協(xié)會會員心系國策，自覺實行計劃生育政策。二是召開一次有各村會長、秘書長和女組長代表參加的座談會。三是開展生育關懷行動。組織鎮(zhèn)服務所和衛(wèi)生院醫(yī)務人員開展一次下鄉(xiāng)義診活動，對患有婦科病的計生對象進行訪視義診。四是積極開展“婚育新風進萬家”活動。五是努力協(xié)調各級領導和部門深入走訪慰問計生困難家庭，開展“送溫暖”活動。六是繼續(xù)開展“金秋助學”活動。七是加大向省、市、縣刊物和新聞媒體報送宣傳稿件力度，宣傳典型，推廣經(jīng)驗。

鎮(zhèn)協(xié)會要在開展“四聯(lián)創(chuàng)”活動緊密結合新農(nóng)村新家庭建設活動，把生育文明好、勤勞致富好、和諧家風好、社會公德好作為開展新農(nóng)村新家庭建設活動的重要內(nèi)容。

計生村（居）民自治成果，積極參加省人口計生委、計生協(xié)會《關于開展創(chuàng)建人口計劃生育基層群眾自治村（居）活動的通知》，所確定示范村的創(chuàng)建工作。充分發(fā)揮計生協(xié)會基層組織網(wǎng)絡，會員當骨干的作用，認真總結經(jīng)驗，條件成熟一個創(chuàng)建一個。

結合我鎮(zhèn)今年初下達的計生責任狀，鎮(zhèn)協(xié)會制定出對村協(xié)會工作考核細則，將不定期下村開展檢查，半年初評，年終總評。

總之，新的一年我們要在鎮(zhèn)黨委政府的領導下，在縣計生協(xié)會的指導下，進一步轉變工作作風，經(jīng)常性地進村開展協(xié)會工作調研，加強對村級協(xié)會和女組長的業(yè)務指導，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，力促全鎮(zhèn)村級協(xié)會的工作平衡，為山格鎮(zhèn)協(xié)會爭創(chuàng)2015年市級先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會和計生工作再上新水平而共同努力。

計劃生育協(xié)會工作內(nèi)容篇五

1、擬訂人口計生工作年度人口計劃和年度人口預測工作;

2、負責組織實施人口計劃執(zhí)行情況的抽樣調查和專項調查;

4、負責半年、全年統(tǒng)計業(yè)務培訓及日常計生統(tǒng)計業(yè)務培訓;

5、制定計生統(tǒng)計規(guī)范化管理考評辦法;

6、實行信息化管理，建立健全計劃生育管理信息系統(tǒng)。

第一條為了加強計劃生育統(tǒng)計工作，使計劃生育統(tǒng)計工作規(guī)范化、制度化、科學化，保障計劃生育統(tǒng)計資料的準確性和及時性，根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》(以下簡稱《統(tǒng)計法》)的有關規(guī)定，結合計劃生育統(tǒng)計工作的實際，制定本辦法。

第二條國家計劃生育委員會和地方各級計劃生育行政部門(以下簡稱計劃生育部門)、直屬單位及其工作人員，計劃生育統(tǒng)計工作所涉及的單位和個人，適用本辦法。

第三條本辦法所稱計劃生育統(tǒng)計工作，是指有關計劃生育統(tǒng)計制度的制定和執(zhí)行，統(tǒng)計制度執(zhí)行情況的檢查與監(jiān)督，統(tǒng)計調查的組織和實施，統(tǒng)計資料的收集、管理和使用，統(tǒng)計人員的.培訓等工作。

第四條計劃生育統(tǒng)計工作的基本任務是：

(一)貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》，制定并實施各項計劃生育統(tǒng)計工作管理辦法;

(五)分析、研究人口與計劃生育統(tǒng)計資料;

(七)審批本系統(tǒng)

其他

第五條計劃生育統(tǒng)計工作實行統(tǒng)一管理、分級負責的管理體制。國家計劃生育委員會負責對全國計劃生育統(tǒng)計工作實行統(tǒng)一管理、業(yè)務指導和組織協(xié)調，國家計劃生育委員會的統(tǒng)計部門承擔具體工作。地方各級計劃生育部門負責對本行政區(qū)域內(nèi)的計劃生育工作實行統(tǒng)一管理、業(yè)務指導和組織協(xié)調，地方各級計劃生育統(tǒng)計部門承擔具體工作。

第六條建立、健全基本的統(tǒng)計工作制度，包括：統(tǒng)計帳卡和報表制度、統(tǒng)計調查制度、統(tǒng)計例會制度、統(tǒng)計人員培訓制度、統(tǒng)計檢查、獎懲和舉報制度、統(tǒng)計資料管理和公布制度、村級統(tǒng)計資料公開制度等。

第七條各級計劃生育部門應當把統(tǒng)計工作的發(fā)展納入計劃生育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為統(tǒng)計工作順利開展提供必要的經(jīng)費等保護條件。

第八條各級計劃生育統(tǒng)計部門和統(tǒng)計人員，在計劃生育統(tǒng)計工作中依法獨立行使統(tǒng)計調查權、統(tǒng)計報告權和統(tǒng)計監(jiān)督權。

第九條各級計劃生育部門及其工作人員必須依照有關統(tǒng)計法律、法規(guī)的規(guī)定，提供計劃生育統(tǒng)計資料，不得虛報、瞞報、拒報、遲報或偽造、篡改統(tǒng)計資料。

第十條縣以上各級計劃生育部門應當設立專門的統(tǒng)計部門，并指定統(tǒng)計負責人。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道(以下簡稱鄉(xiāng))計劃生育辦公室設置統(tǒng)計人員，鄉(xiāng)計劃生育辦公室應當委托村、居民委員會(以下簡稱村)指派專人負責計劃生育統(tǒng)計工作。

第十一條各級計劃生育統(tǒng)計人員應當具備一定的統(tǒng)計業(yè)務知識。村級計劃生育統(tǒng)計人員應當具有初中以上文化程度，鄉(xiāng)級應當具有中專以上文化程度，縣級以上的應當具有大專以上文化程度。

各級計劃生育統(tǒng)計部門應當有計劃地對統(tǒng)計人員(含計算機人員)進行培訓。

省以下各級計劃生育統(tǒng)計部門新上崗的統(tǒng)計人員必須得到省級計生委頒發(fā)的上崗證后方可上崗。

第十二條縣以上各級計劃生育部門應當依照國家有關規(guī)定，配合、協(xié)調有關部門為計劃生育統(tǒng)計

專業(yè)

第十三條各級計劃生育部門的統(tǒng)計人員應當保持相對穩(wěn)定。對不稱職、不合格的統(tǒng)計人員應當及時進行調整。

第十四條統(tǒng)計帳卡和統(tǒng)計報表是計劃生育統(tǒng)計數(shù)據(jù)的主要來源。帳卡和報表及其項目的設置應當嚴格控制，刪繁就簡，以實用為原則。

鄉(xiāng)、村兩級應當建立、健全計劃生育統(tǒng)計帳卡，帳卡內(nèi)容應當每月變更。村級實行月報告單制度，每月通過報告單將變更信息上報到鄉(xiāng)。鄉(xiāng)級為計劃生育情況報表起報單位，實行月、季、半年、全年報表制度，逐級上報。

第十五條各級計劃生育部門實行統(tǒng)計例會制度。鄉(xiāng)級每月應召開一次統(tǒng)計例會。

第十六條統(tǒng)計報表包括由計劃生育統(tǒng)計部門負責的計劃生育情況報表和本系統(tǒng)其他業(yè)務部門和直屬單位負責的事業(yè)統(tǒng)計報表。

事業(yè)統(tǒng)計報表的主要內(nèi)容包括：宣傳教育、政策法規(guī)、技術服務、避孕藥具供應、信訪、人事、財務、協(xié)會等情況。

第十七條縣以上各級計劃生育統(tǒng)計部門可根據(jù)上一級主管部門的要求和工作需要，經(jīng)同級統(tǒng)計局審批，設置本行政區(qū)域內(nèi)的計劃生育統(tǒng)計報表，或者轉發(fā)上一級主管部門的統(tǒng)計報表。自行設計的報表項目不得少于上一級主管部門統(tǒng)計報表的項目，其指標涵義、計算方法、分類目錄、統(tǒng)計期限、上報時間等不得與上一級主管部門的有關規(guī)定相抵觸。

第十八條上報計劃生育情況報表需經(jīng)本單位統(tǒng)計負責人審核、簽字并加蓋公章。上報半年和全年統(tǒng)計報表的同時應當報送書面統(tǒng)計分析報告。

第十九條計劃生育系統(tǒng)的其他業(yè)務部門和直屬單位設置的事業(yè)統(tǒng)計報表及專門統(tǒng)計調查表須經(jīng)同級計劃生育統(tǒng)計部門審核、批準、備案、授頒統(tǒng)一表號后方可制發(fā)。

第二十條各種事業(yè)統(tǒng)計報表的匯總、分析、上報，由相應的業(yè)務主管部門負責。上報的報表和分析報告，須抄送同級計劃生育統(tǒng)計部門。

計劃生育協(xié)會工作內(nèi)容篇六

**鎮(zhèn)創(chuàng)建優(yōu)質服務工作基本情況 我們**鎮(zhèn)位于城西5公里，總面積9.6平方公里，轄區(qū)22個行政村，戶籍人口24200人，其中已婚育齡婦女4326 人。20xx年全鎮(zhèn)生產(chǎn)總值4.33億，財政收入2454.6萬元，農(nóng)民人均收入9662元。多年來，堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，全面貫徹中央《決定》和市委《實施意見》精神，把人口和計劃生育工作納為重中之重，關注民生，構建和諧，實現(xiàn)了人口與經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展。我鎮(zhèn)連續(xù)多年被縣政府評委計劃生育先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

今年以來，我鎮(zhèn)以穩(wěn)定低生育水平為主線，以創(chuàng)建國家計劃生育優(yōu)質先進縣為奮斗目標，進一步深化“以人為本”優(yōu)質服務觀念，全力推動計劃生育工作思路和服務方法的進一步創(chuàng)新，使優(yōu)質服務水平更快提升。

一是加強領導，強化責任。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視計劃生育工作，將人口理論和計劃生育政策納入黨委中心組學習內(nèi)容，每月學習一次。并堅持每月專題研究計劃生育工作，及時解決工作中的重大問題。在對村級考核上，加大了對人口計生實績的考核力度，認真落實“一票否決”。建立統(tǒng)籌解決人口問題綜合協(xié)調制度，協(xié)調公安、衛(wèi)生、房管、民政等部門齊抓共管，并加強對有關職能部門職責的落實和考核監(jiān)督。確保在計生宣傳、技術服務、信息共享、流動人口及出生人口性別比綜合治理等方面全力配合。為了確保創(chuàng)“國優(yōu)”目標的順利實現(xiàn)，年初召開了全鎮(zhèn)創(chuàng)“國優(yōu)”動員大會，安排部署了創(chuàng)“國優(yōu)”工作，成立了領導小組，將有關創(chuàng)“國優(yōu)”的具體工作任務進行了安排部署，并把創(chuàng)建工作納入年度人口計生目標責任考核，與各村簽訂了創(chuàng)建目標責任書，確保創(chuàng)建工作如期達標。

二是抓宣傳教育，營造氛圍。我鎮(zhèn)把宣傳教育作為推動“創(chuàng)國優(yōu)”工作的首要任務來抓，設有人口學校和宣教室，針對不同的育齡人群每兩個月組織一次活動。各村設有計劃生育服務室，統(tǒng)一制作了關于生殖健康、避孕節(jié)育和優(yōu)生優(yōu)育知識的展牌。今年上半年投資15萬元印制了帶有計生政策的雨傘、紙杯、手提袋等宣傳品，免費發(fā)放到育齡群眾手中。與此同時還利用5.29計生協(xié)會成立紀念日、7.11世界人口日、9.25《公開信》發(fā)表紀念日等重大節(jié)日，組織開展大規(guī)模的集中宣傳活動，并在主要街道設立8塊大型宣傳展牌，全鎮(zhèn)上下形成了“創(chuàng)國優(yōu)”的良好宣傳氛圍。鎮(zhèn)村兩級協(xié)會組織也積極發(fā)揮作用，通過開展生育關懷、幸福工程項目等活動，密切了與育齡群眾的關系，融洽了感情。另外，各村會員組建了秧歌隊，編排了宣傳計劃生育節(jié)目，利用傳統(tǒng)節(jié)日開展活動，集結廣大育齡群眾，使他們的生育觀念在潛移默化中轉變。

三加大財政投入，是抓好計劃生育工作的保障。鎮(zhèn)政府在財力緊張的情況下，全面向計生工作傾斜，將流動人口服務管理經(jīng)費也納入財政預算，確保免費技術服務所需經(jīng)費的落實，并且率先將獨生子女父母獎勵費提高到每月20元。為了確保創(chuàng)“國優(yōu)”目標的順利實現(xiàn)，我們投資20萬元用于服務站建設，按照“四優(yōu)一滿意”(環(huán)境優(yōu)美、管理優(yōu)秀、技術優(yōu)良、服務優(yōu)質、群眾滿意)的要求，更新了設備，改善了環(huán)境，為育齡群眾提供了溫馨、舒適、寬松的服務場所。

四是狠抓優(yōu)質服務上水平。以實施“三大工程”為主要內(nèi)容，全方位開展優(yōu)質服務。開展優(yōu)生促進工程，全面做好宣傳倡導，優(yōu)生咨詢，對新婚及批二胎人員組織講座或通過視聽教育提高優(yōu)生知識知曉水平，指導其在孕前、孕中的注意事項，尤其是對那些高危人群與縣站聯(lián)系全部建立檔案，指導到位，使90%的新婚夫婦和孕婦接受了出生缺陷干預，指導60%的孕婦服用了葉酸，有效降低了出生缺陷的發(fā)生率;開展有效避孕促進工程，積極推行長效節(jié)育措施為主的知情選擇，充分尊重群眾的知情權和選擇權，幫助群眾掌握常用的避孕知識和方法，了解常用避孕方法的優(yōu)缺點及注意事項，指導群眾在充分知情的前提下選擇適合自己的避孕方法。大力倡導長效措施的落實，在縣獎勵的基礎上每上環(huán)一例增加十元，以此激勵專干的工作積極性。

做好每年一次的生殖健康檢查，邀請縣站大夫進行婦科、b超、乳透等檢查項目。我們在關注女性生殖健康的同時注重男性的參與，今年7月份，我們冒酷暑深入到流動人口比較集中的寶力達有限公司為近百名流動人口進行了生殖健康檢查，并健全和完善了生殖健康檔案。

已婚的育齡婦女享受免費的上取環(huán)、流產(chǎn)等計劃生育手術，我們要求各村專干對新婚、產(chǎn)后及計劃生育手術后的人員進行嚴格隨訪，強化了避孕節(jié)育知情選擇的及時指導，提高了群眾的滿意度。

五、加強隊伍建設，建立長效機制。一是計生專干競爭上崗;二是專崗專責制，要求計生專干全身心做好優(yōu)質服務工作，無特殊情況不得兼任其他工作;三是工資保障制，村專干工資達到村主要領導的85%以上，并確保全面落實;四是定期考核制，層層制定專干考核辦法。

創(chuàng)建優(yōu)質服務活動的開展，使我鎮(zhèn)人口和計劃生育工作出現(xiàn)了可喜變化。一是各級黨委、政府對人口計生工作高度重視，對優(yōu)質服務活動提位突出，對人口計生工作的支持力度加大;二是廣大計生干部，堅持以人為本，以群眾滿意為標準，實現(xiàn)了由管理型向服務型轉變;三是育齡群眾維權意識和參與意識增強，實行計劃生育的自覺性和主動性提高;四是工作方法實現(xiàn)了由行政推動向依法管理、優(yōu)質服務轉變;五是人口形勢持續(xù)穩(wěn)定，統(tǒng)籌解決人口問題的局面初步形成。

計劃生育協(xié)會工作內(nèi)容篇七

一、為了切實加強對計劃生育工作的領導，使人口與計劃生育工作落到實處。我們始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制，使銀河社區(qū)的計劃生育工作得到了順利進展并在20xx年年終考核中也取得了較好的成績。

二、為增強男性自身的認識，提高男性保護配偶和自我生殖健康的意識。在20xx年10月28日男性生殖健康日、艾滋病日組織轄區(qū)男性群眾25名舉辦了男性生殖健康、預防艾滋病知識答卷活動。

三、 加大以《條例》、《人口與計劃生育法》為主要內(nèi)容的計劃生育宣傳力度，始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，開展了以“婚育新風進萬家”為主題的一系列內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳教育活動。為轄區(qū)2名產(chǎn)后哺乳期育齡婦女進行家訪，做到了“三上門”，即：送《條例》、《人口與計劃生育法》上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門，營造全社會人人都關心、支持計劃生育工作的良好氛圍。

四、20xx年12月28日，銀河社區(qū)邀請西安醫(yī)科大的丁教授為轄區(qū)的32名育齡婦女講解了女性生殖健康講座，目的在于增強育齡群眾對自身的健康了解，掌握運用正確的預防方法，對自身的健康進行調適，擁有一個健康的身體。

五、20xx年1月6日下午，銀河社區(qū)利用社區(qū)視頻學校組織轄區(qū)育齡婦女28人收看了cctv-新聞會客廳13億人口日專題片，通過觀看使大家更加重視人口和計劃生育工作，用現(xiàn)行生育政策規(guī)范自己的婚育行為，以自己的模范行為，減少人口從多給社會帶來的壓力，為世界人口的穩(wěn)定和發(fā)展做出自己積極的貢獻。

六、上半年銀河社區(qū)為轄區(qū)45名流動人口辦理了臨時婚育證明、為2戶居民辦理了獨生子女費、為4戶流動人口育齡婦女辦理了生育聯(lián)系卡、為3戶居民辦理了轉獨生子女費證明、為1戶純居民辦理了二胎指標、上報第二批符合政策享受獨生子女費的家庭名單。

七、為了提高計生宣傳員的業(yè)務素質，更好地為育齡群眾服務，20xx年10月20日計生宣傳員參加了區(qū)計生委舉辦的崗位大練兵、大比武活動，并獲得了2等獎。

八、為了使少數(shù)民族育齡婦女正確選擇使用避孕藥具，20xx年4月8日，銀河社組織轄區(qū)少數(shù)民族育齡婦女參加了有銀河街道計生辦舉辦的少數(shù)民族藥具知識培訓，目的在于提高少數(shù)民族育齡婦女自身保護意識，擁有一個健康的身體。

九、為了加強和規(guī)范流動人口管理，實行流動人口動態(tài)管理，摸清育齡婦女底數(shù)，建立了流動人口信息臺帳，每季度還對轄區(qū)的流動人口開展一次清理清查工作。并在《原籍婚育證明》上簽字加蓋單位公章，對無《原籍婚育證明》的限期補辦，對本新村的流入、流出人員隨時登記做到心中有數(shù)，并將流動人口育齡婦女中屬于三種重點管理人員的信息錄入微機向戶籍地反饋，為流動人口提供更好的服務，保證了銀河社區(qū)無一例計劃外生育發(fā)生。

通過半年工作的努力，銀河社區(qū)計生協(xié)會將吸取好的經(jīng)驗，發(fā)揮自己的特色，把社區(qū)的計生工作推上一個新的臺階。