“報(bào)告”使用范圍很廣,按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫報(bào)告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以取得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報(bào)告嗎?下面是我給大家整理的報(bào)告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對(duì)大家能夠有所幫助。
辭職信辭職報(bào)告辭職申請(qǐng)個(gè)人辭職報(bào)告篇一
由于個(gè)人未來發(fā)展的原因,今天是我在公司工作的最后一天,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁一直以來對(duì)我工作的幫助與支持,在此衷心的說聲"謝謝"!
首先感謝公司給我的一次工作的機(jī)會(huì),非常感謝董事長(zhǎng)xxx先生在百忙中對(duì)我親自面試和加薪,非常感謝nb2/5 工程部xxx先生在十分繁忙的間隙給我面試機(jī)會(huì)!使我能獲得3年半的穩(wěn)定工作!非常感謝工程部xxx先生對(duì)我在工作中的悉心點(diǎn)撥,沒有你們的協(xié)助,我不可能在公司順利的工作,再次衷心的謝謝你們!同時(shí)感謝工程課的'各位兄弟姐妹,是你們真誠陪伴我度過在公司的每一天,使我充實(shí)堅(jiān)強(qiáng)而且更加成熟!感謝其他協(xié)助部門兄弟姐妹的真誠協(xié)作,使我們的工作能順利完成!沒有公司提供的這份3年半穩(wěn)定的工作,我不可能在上海這片熱土打拼,我不可能每年有時(shí)間邀不識(shí)字的雙親來上海小住2月,以解每年只能回家2次的難舍親情!沒有這份穩(wěn)定的工作,我不可能認(rèn)識(shí)如此多優(yōu)秀的員工和主管!我不可能成熟和長(zhǎng)大,不可能認(rèn)識(shí)到自己今后要走的路!
人生最重要的不是努力,也不是奮斗,而是抉擇!不知不覺來公司已經(jīng)三年半了,從25歲一晃就28歲了,人生最寶貴的青春在公司停留;此時(shí)的心情是非常復(fù)雜的。我知道,離開公司我一定會(huì)依依不舍,也許還會(huì)流淚!但我相信,流淚和不舍后會(huì)更堅(jiān)強(qiáng)和自信!因?yàn)槿松穆愤€很漫長(zhǎng),而我必須認(rèn)真面對(duì)和正確把握!
在此提一些不足之處,望能引起有良知相關(guān)部門高級(jí)管理人員稍微解決和改進(jìn)!
2)公司的飯菜越來越難吃了,冬瓜玉米都開始蒸著吃了,員工中餐晚餐自掏腰包吃泡面,自帶或買辣菜的越來越多,可能公司的伙食連2.5元的泡面都不值!夜班更差!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:
日期:
辭職信辭職報(bào)告辭職申請(qǐng)個(gè)人辭職報(bào)告篇二
辭職信又叫辭職通知,即記載勞動(dòng)者提出辭職時(shí)間、辭職原因等內(nèi)容的法律文書。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定,勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。
即辭職通知送達(dá)用人單位滿三十日,產(chǎn)生雙方勞動(dòng)合同解除的法律效力,無論用人單位同不同意勞動(dòng)者辭職,30天后勞動(dòng)者均有權(quán)要求用人單位辦理解除勞動(dòng)合同的手續(xù)。
用通俗的話來說就是“跟你說一聲,我將在三十天后離職了,你們準(zhǔn)備工作交接和辦理退工手續(xù)吧!”,用人單位沒有表示異議的權(quán)利,因而也無須對(duì)辭職通知做出回復(fù)。
寫明辭職的時(shí)間、原因沒有其他特別約定,俗話來說就是“跟你說一下,我將在三十天后離職了,你們準(zhǔn)備交接辦退工吧”。
對(duì)于這種辭職信,公司是否批準(zhǔn)都沒有法律效力,在此辭職通知簽署日起三十天后,就是勞動(dòng)合同解除日。
辭職信是勞動(dòng)者按照寫信的方式,根據(jù)《勞動(dòng)法》第31條或者《勞動(dòng)合同法》第37條的規(guī)定將自己決定辭職的信息告訴用人單位的一種方法。
尊敬的人力資源經(jīng)理:
您好!
經(jīng)過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位,我知道這對(duì)于您來說,是非常難以作決定的事情。
第二段:說明您自己考慮的辭職的時(shí)間(盡管您提出辭職申請(qǐng)經(jīng)公司同意后,公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續(xù),但這樣說并不是畫蛇添足,大多數(shù)情況下,你都能夠爭(zhēng)取到提早離開的時(shí)間)。
例如:我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選,來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺,同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。
另外,如果您覺得我在某個(gè)時(shí)間段內(nèi)離職比較適合,不妨給我個(gè)建議或盡早告知我。
第三段:說明您在這個(gè)公司里的經(jīng)驗(yàn)積累,盡可能地去贊揚(yáng)公司對(duì)您的栽培(不論您有多么大的委屈和氣憤,都不應(yīng)該在辭職信里表露)。
例如: 我非常重視我在“……公司”內(nèi)的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過“……公司”的.一員,我確信我在“……公司”里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),將為我今后的職業(yè)生涯發(fā)展帶來非常大的利益。
此致
敬禮
辭職人:xxx
日期:xxxx
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
在遞交這份辭呈時(shí),我的心情十分沉重?,F(xiàn)在由于我的一些個(gè)人原因的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請(qǐng)求允許離開。
當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段,同事都是斗志昂揚(yáng),壯志滿懷,而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無法為公司分憂,實(shí)在是深感歉意。
我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間受理我的離職事項(xiàng)。
感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們?cè)诠ぷ骱突顒?dòng)中取得更大的成績(jī)。
辭職人:xxx
20xx年x月x日
往往含有“望批準(zhǔn)”、“請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)”“申請(qǐng)批準(zhǔn)”這一類詞匯。
對(duì)于這種辭職申請(qǐng),公司是否批準(zhǔn)就成為能不能解除勞動(dòng)合同的關(guān)鍵。公司可以批準(zhǔn),也可以不批準(zhǔn)。如果不批準(zhǔn)的,雙方就繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。
辭職申請(qǐng)書是勞動(dòng)者按照根據(jù)《勞動(dòng)法》第24條或者《勞動(dòng)合同法》第36條的規(guī)定將自己想辭職的信息向用人單位進(jìn)行申請(qǐng),用人單位應(yīng)當(dāng)做出答復(fù)的一種方法。
因此,在公司收到員工的離職報(bào)告時(shí),要分辨清楚員工提交的離職文件到底是辭職通知還是協(xié)商解除勞動(dòng)合同的意向書。
注意:在公司規(guī)章制度中必須規(guī)定:口頭辭職、電子郵件辭職、手機(jī)短信辭職等行為無效,必須按公司規(guī)定以書面形式提交辭職信。
部門經(jīng)理_________先生(小姐):
本人因:
由即日起于一個(gè)月后辭去職務(wù),本人最后到職日期為________年___ 月____ 日。
辭職員工:
xx年xx月xx日
人事部_________先生(小姐):
本人同意員工 __________辭職申請(qǐng),該員工于_____年____月____日進(jìn)公司工作,職位為______。辭職生效日期為____年____月____日。
部門經(jīng)理簽字
xx年xx月xx日
部門辦理結(jié)果
已辦理領(lǐng)?。?/p>
辭職手續(xù)
辭職證明
員工簽字
日期
尊敬的荊校長(zhǎng):
你好。
首先向你說聲對(duì)不起,我辜負(fù)了你對(duì)我的期望,今天寫信是向您提出辭職的。
自去年分配到我校以來,我一直受到了您的各方面的幫助,對(duì)此我是感恩不盡的。剛大學(xué)畢業(yè),我由一名學(xué)生成了一位光榮的人民教師,對(duì)教師這職業(yè)我是既熟悉又陌生。
記得在我來校的第二天,你就找我談話,將許多教學(xué)經(jīng)驗(yàn)傳授給我。
從備課到講解,從和學(xué)生相處到批改作業(yè),從教態(tài)到板書設(shè)計(jì),從語言運(yùn)用到為人處世,你是那樣的耐心啊!那天我學(xué)了不少東西。您是很器重我的,所以您竟給了我一個(gè)班讓我管理。
應(yīng)該說我是很認(rèn)真很努力地在工作,如果沒有發(fā)生這件事,我怕也是學(xué)生和同事們心中的一個(gè)好班主任,好老師吧。但都怪我,一時(shí)的沖動(dòng)造成現(xiàn)在這種糟糕的局面。
趙寶輝平時(shí)也算班上的一個(gè)好學(xué)生吧,可那天他找我請(qǐng)假時(shí)實(shí)在太過分。我不知平時(shí)隨和的他,那天卻那樣的固執(zhí)。
我無論怎么講,他就是不聽,我不準(zhǔn)假他就是不走。我由于下午有課,中午飯間時(shí)間又短,我是個(gè)非午后休息會(huì)兒不可的人。
中午哪怕打個(gè)盹兒也行,否則整個(gè)下午我就象丟了魂一樣,頭昏昏沉沉,精神萎靡不振。因此我讓他下午上完課再找我說,可他就是非要我當(dāng)場(chǎng)給他批假條。關(guān)于學(xué)生請(qǐng)假,我班剛開過班會(huì),制定了具體措施,我不能為他破班里的規(guī)矩。
長(zhǎng)說短說,他耗在那里就是一個(gè)主意,我實(shí)在是生氣。但強(qiáng)壓住并未發(fā)火,后又以我該休息了,下午還有課,企圖讓他先走,他不動(dòng)。我躺在床上,心想他站就讓他站吧。
可這時(shí)他卻走到我床邊,嘴里仍嘟嘟嚷嚷讓我準(zhǔn)假,我實(shí)在壓不住火了。我站起來說你走不走,他說不走。我隨手抓了把水果刀,攆他走。其實(shí)當(dāng)時(shí)我只是隨意拿了件東西,并未太在意手里究竟拿的是什么。
他走后,我才發(fā)現(xiàn)我是拿了把小刀的。從他離去的表情上我已預(yù)感到什么了,我本想上完下午的課再去找您說此事的。可上完第一節(jié)課后,李主任就找了我。
這件事在學(xué)校引起了一個(gè)小轟動(dòng),我對(duì)不起所有關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們。也許我太年輕了,也許我還沒有真正懂得教師這一職業(yè)。
但不管怎樣,我知道,我可能將因此而告別這神圣的講臺(tái)了。所以主動(dòng)提出辭去班主任職務(wù),辭去任課老師的資格。
若一時(shí)還找不到合適的老師接替我的課,我可以先代著。
我是懷戀這三尺講臺(tái)的,因?yàn)槲艺驹谏厦孢€不夠365天,但我犯的錯(cuò)誤卻是不可原諒的。我期待著上級(jí)和學(xué)校盡快對(duì)我做出最后處理。
此致
敬禮!
xxx
×年×月×日
辭職申請(qǐng)書和辭職信兩者的根本區(qū)別,就是用人單位收到辭職信后給勞動(dòng)者辦理辭職手續(xù)時(shí)不必支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
而用人單位在收到辭職申請(qǐng)書后做出同意的意見或者蓋章,則視為雙方協(xié)商達(dá)成一致解除勞動(dòng)合同,用人單位必須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
1.
辭職信和辭職申請(qǐng)
2.
辭職信還是辭職申請(qǐng)
3.
辭職信與辭職申請(qǐng)
4.
員工辭職申請(qǐng)書辭職信
5.
辭職信和辭職申請(qǐng)的區(qū)別
6.
前臺(tái)客服辭職申請(qǐng)書-辭職信
7.
司機(jī)辭職申請(qǐng)書-司機(jī)辭職信
8.
前臺(tái)員工辭職申請(qǐng)書辭職信
辭職信辭職報(bào)告辭職申請(qǐng)個(gè)人辭職報(bào)告篇三
自 年 月入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關(guān)心。在過去的 時(shí)間里,利用機(jī)構(gòu)給予的良好學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于機(jī)構(gòu)的照顧表示真心的感謝!當(dāng)然,我也自認(rèn)為自己在這 的工作中做出了自己的最大努力。
但因?yàn)?的理由,我最終選擇了向機(jī)構(gòu)提出辭職申請(qǐng),并希望能于今年 月 日正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作,我會(huì)盡力配合做好交接工作,保證業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作, 對(duì)機(jī)構(gòu),對(duì)用人單位盡好最后的責(zé)任。
希望機(jī)構(gòu)對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。
此致
敬禮
申請(qǐng)人:xxx
時(shí)間:xxxx年xx月xx日
辭職信辭職報(bào)告辭職申請(qǐng)個(gè)人辭職報(bào)告篇四
第一:本人雖未成家,來去自由,本不為世間俗事所羈,然家中二老歲數(shù)漸加,尚有弟妹需要照顧,以我目前的狀況發(fā)展,難以為續(xù)。
第二:本人雖誠心為事,但總感心有余而力不足,若無實(shí)學(xué),縱使有豪情萬丈,亦是寸步難行,不如退而求學(xué),或有轉(zhuǎn)機(jī)。現(xiàn)醫(yī)院正值輪科之際,為將影響降至最低,接下來的一段時(shí)間,我將聽從安排,做好工作的交接。并請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以辦理離職相關(guān)手續(xù)。
首先,我對(duì)我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意,但我希望領(lǐng)導(dǎo)們?cè)谖覀兪窒鹿ぷ鬟^程中給予更多地理解,在平時(shí)的工作中,不要因?yàn)椴∪擞惺裁匆稽c(diǎn)點(diǎn)地不滿去你那里告狀,就不會(huì)青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓,因?yàn)殡m然在病人看來你是大公無私的,但你知道嗎?病人有很多時(shí)候也是無理取鬧,而你呢?在沒有任何調(diào)查的情況下就這樣全盤否定地批評(píng)我們,大大傷害了我們的自尊,也打擊了我們的積極性!
其次,由于現(xiàn)在物價(jià)上漲很快,但工作強(qiáng)度沒有下降,風(fēng)險(xiǎn)日益加大,醫(yī)患關(guān)系日益緊張,而工資仍是五百塊錢,卻沒有上漲,而加班費(fèi),值班費(fèi)等卻被取消,我們的生活很艱難,連自己都難以養(yǎng)活,我失去了積極性,如果我再這樣上班,我怕難免會(huì)出醫(yī)療事故,或者是意外,給醫(yī)院造成不必要的損失,所以我申請(qǐng)辭職!
第三點(diǎn),你以前曾經(jīng)對(duì)我承諾,今年底你給我編制,但結(jié)果卻讓我深感意外,一個(gè)收費(fèi)的來醫(yī)院工作不夠半年,卻得到了編制, 這讓我心里很不爽,其實(shí)讓醫(yī)院每個(gè)人都很不爽,你這是大公無私嗎??我不知道你從中得到什么利益或是被什么權(quán)力所威脅,但你總得有個(gè)交待?。。∧氵@種說話都不算數(shù)的人,在大家面前沒有什么威信可言,怎么會(huì)給醫(yī)院帶來發(fā)展,所以我深感危機(jī),工作沒動(dòng)力,覺得這個(gè)地方不再適合我發(fā)展,所以我決定向您辭職!就憑以上三點(diǎn),我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,望諒解請(qǐng)給予批準(zhǔn)!
此致!
敬禮!
辭職信辭職報(bào)告辭職申請(qǐng)個(gè)人辭職報(bào)告篇五
您好!
首先,非常感謝這些時(shí)間以來對(duì)我的信任和關(guān)照,同時(shí)致以我深深地歉意,此時(shí)此刻的我懷著極其復(fù)雜而又愧疚的心情寫下這份辭職信。
現(xiàn)在由于我的一些個(gè)人原因,無法為部門做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請(qǐng)求允許離開,正式提出辭職申請(qǐng)。這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧了這兩年來的工作情況,覺得能在學(xué)生會(huì)工作是我的幸運(yùn),從干事起,大家對(duì)我的幫助讓我感激不盡。非常感激學(xué)生會(huì)給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。在這樣的一個(gè)大的環(huán)境里面,能與一群如此優(yōu)秀的人合作,我覺得是我的幸運(yùn)。在這里,我曾能夠感受大家庭的溫暖;在這里,曾有一個(gè)我展示自己的舞臺(tái);在這里,曾能讓我收獲很多很多。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機(jī)會(huì),每個(gè)人讀大學(xué)的目標(biāo)不同,為了完成我自己的目標(biāo),實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,我決定離開曾經(jīng)努力和熱愛的學(xué)生組織,全身心投入,努力完成自己的學(xué)業(yè),盡自己的力量實(shí)現(xiàn)目標(biāo),讓自己在學(xué)習(xí)生活中過的盡量充實(shí)一點(diǎn)。我個(gè)人非常重視在學(xué)生會(huì)近兩年的工作經(jīng)歷,因?yàn)槲疫M(jìn)入了一個(gè)好的團(tuán)隊(duì),遇到并結(jié)識(shí)了這么多優(yōu)秀的隊(duì)友。
近兩年來,我時(shí)刻提醒自己:一定要珍惜這份機(jī)會(huì),珍惜這些隊(duì)友,努力做好自己的工作。我現(xiàn)在可以毫不慚愧的說我實(shí)現(xiàn)了自己當(dāng)初的諾言!也很榮幸自己曾經(jīng)成為這個(gè)充滿活力團(tuán)體的一員,我確信我的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),將會(huì)給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的幫助,也很感謝老師和學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐當(dāng)初給我一個(gè)在學(xué)生會(huì)工作的機(jī)會(huì),我將以在學(xué)生會(huì)工作過而感到榮耀和自豪。在這一年之中,我付出了勞動(dòng),也得到了回報(bào)。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回報(bào),感謝所有人的慷慨給予。在這里,我有過歡笑,有過收獲。平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺。但自己的能力很有限,不一定做得都能讓老師滿意,所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,我只能說聲抱歉,請(qǐng)老師原諒!也許我不能算是一名合格的學(xué)生干部。因?yàn)槲业墓ぷ髂芰Σ皇亲顝?qiáng)的,學(xué)習(xí)成績(jī)不是最好的,對(duì)此我是既感慚愧又覺無奈!
古人說"魚于熊掌不可得兼"。因?yàn)槲也皇亲顑?yōu)的,所以難免顧此失彼。所以我想要在離開學(xué)校之前再豐富自己的專業(yè)知識(shí),以面對(duì)即將而來的龐大競(jìng)爭(zhēng)的激流人群。在學(xué)院改組短短的時(shí)間校學(xué)生組織已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為校團(tuán)委輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。
我衷心祝愿接下來所有人的事業(yè)一路飆升!我始終堅(jiān)信,金融學(xué)院的明天一定會(huì)更好!
辭職信辭職報(bào)告辭職申請(qǐng)個(gè)人辭職報(bào)告篇六
辭職申請(qǐng)書和辭職信兩者的根本區(qū)別,就是用人單位收到辭職信后給勞動(dòng)者辦理辭職手續(xù)時(shí)不必支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
而用人單位在收到辭職申請(qǐng)書后做出同意的意見或者蓋章,則視為雙方協(xié)商達(dá)成一致解除勞動(dòng)合同,用人單位必須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
往往含有“望批準(zhǔn)”、“請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)”“申請(qǐng)批準(zhǔn)”這一類詞匯。
對(duì)于這種辭職申請(qǐng),公司是否批準(zhǔn)就成為能不能解除勞動(dòng)合同的關(guān)鍵。公司可以批準(zhǔn),也可以不批準(zhǔn)。如果不批準(zhǔn)的,雙方就繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。
辭職申請(qǐng)書是勞動(dòng)者按照根據(jù)《勞動(dòng)法》第24條或者《勞動(dòng)合同法》第36條的規(guī)定將自己想辭職的信息向用人單位進(jìn)行申請(qǐng),用人單位應(yīng)當(dāng)做出答復(fù)的一種方法。
因此,在公司收到員工的離職報(bào)告時(shí),要分辨清楚員工提交的離職文件到底是辭職通知還是協(xié)商解除勞動(dòng)合同的意向書。
注意:在公司規(guī)章制度中必須規(guī)定:口頭辭職、電子郵件辭職、手機(jī)短信辭職等行為無效,必須按公司規(guī)定以書面形式提交辭職信。
辭職信又叫辭職通知,即記載勞動(dòng)者提出辭職時(shí)間、辭職原因等內(nèi)容的法律文書。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定,勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。
即辭職通知送達(dá)用人單位滿三十日,產(chǎn)生雙方勞動(dòng)合同解除的法律效力,無論用人單位同不同意勞動(dòng)者辭職,30天后勞動(dòng)者均有權(quán)要求用人單位辦理解除勞動(dòng)合同的手續(xù)。
用通俗的話來說就是“跟你說一聲,我將在三十天后離職了,你們準(zhǔn)備工作交接和辦理退工手續(xù)吧!”,用人單位沒有表示異議的權(quán)利,因而也無須對(duì)辭職通知做出回復(fù)。
寫明辭職的時(shí)間、原因沒有其他特別約定,俗話來說就是“跟你說一下,我將在三十天后離職了,你們準(zhǔn)備交接辦退工吧”。
對(duì)于這種辭職信,公司是否批準(zhǔn)都沒有法律效力,在此辭職通知簽署日起三十天后,就是勞動(dòng)合同解除日。
辭職信是勞動(dòng)者按照寫信的方式,根據(jù)《勞動(dòng)法》第31條或者《勞動(dòng)合同法》第37條的規(guī)定將自己決定辭職的信息告訴用人單位的一種方法。
從法理上講,辭職通知是勞動(dòng)者在行使形成權(quán),形成權(quán)是指權(quán)利人以自己?jiǎn)畏降男袨?,使某一法律關(guān)系效力發(fā)生變化的權(quán)利,形成權(quán)的魅力就是單方說了算。
勞動(dòng)者按照法律規(guī)定提前三十天書面通知用人單位,三十天期滿必然發(fā)生解除勞動(dòng)合同的法律效力。
而辭職申請(qǐng)實(shí)際上是勞動(dòng)者在行使請(qǐng)求權(quán),請(qǐng)求權(quán)是指權(quán)利人要求他人為或不為一定行為的權(quán)利,至于該他人能否獲得其希冀的給付,則是另一回事。
如果勞動(dòng)者要辭職,提前三十天書面通知用人單位即可,沒有其他條件。
如果勞動(dòng)者辭職時(shí)未辦理工作交接或者與用人單位有其他未了的糾紛,用人單位可以通過勞動(dòng)勞動(dòng)仲裁或者訴訟等法律途徑主張自己的權(quán)利,但不能以此不給勞動(dòng)者辦理退工手續(xù)。
所以,勞動(dòng)者辭職一定要分清楚《辭職通知》和《辭職申請(qǐng)》,不要將《辭呈信》寫成《辭職申請(qǐng)》。
尊敬的人力資源經(jīng)理:
您好!
經(jīng)過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位,我知道這對(duì)于您來說,是非常難以作決定的事情。
第二段:說明您自己考慮的辭職的時(shí)間(盡管您提出辭職申請(qǐng)經(jīng)公司同意后,公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續(xù),但這樣說并不是畫蛇添足,大多數(shù)情況下,你都能夠爭(zhēng)取到提早離開的時(shí)間)。
例如:我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選,來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺,同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。
另外,如果您覺得我在某個(gè)時(shí)間段內(nèi)離職比較適合,不妨給我個(gè)建議或盡早告知我。
第三段:說明您在這個(gè)公司里的經(jīng)驗(yàn)積累,盡可能地去贊揚(yáng)公司對(duì)您的栽培(不論您有多么大的委屈和氣憤,都不應(yīng)該在辭職信里表露)。
例如: 我非常重視我在“……公司”內(nèi)的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過“……公司”的一員,我確信我在“……公司”里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),將為我今后的職業(yè)生涯發(fā)展帶來非常大的利益。
此致
敬禮
辭職人:xxx
日期:xxxx
部門經(jīng)理_________先生(小姐):
本人因:
由即日起于一個(gè)月后辭去職務(wù),本人最后到職日期為________年___ 月____ 日。
辭職員工:
xx年xx月xx日
人事部_________先生(小姐):
本人同意員工 __________辭職申請(qǐng),該員工于_____年____月____日進(jìn)公司工作,職位為______。辭職生效日期為____年____月____日。
部門經(jīng)理簽字
xx年xx月xx日
部門辦理結(jié)果
已辦理領(lǐng)?。?/p>
辭職手續(xù)
辭職證明
員工簽字
日期
尊敬的x經(jīng)理(或公司人事部):
您好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。 我來公司也快一年了,也很榮幸自己成為xx公司的一員。
在公司工作一年中,我學(xué)到了很多知識(shí)與技能,公司的經(jīng)營狀況也處于良好的態(tài)勢(shì)。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中,工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
但是我因?yàn)閭€(gè)人原因需要辭職,因我新購房屋在城南,到公司的'距離超過15公里,每天往返公司的時(shí)間超過3個(gè)小時(shí),這對(duì)我的工作已造成不良影響,(離職原因也可以寫成:因本人身體的緣故,需回家調(diào)養(yǎng),希望不要因?yàn)槲业膫€(gè)人原因,影響了工作的進(jìn)展。)因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。
我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)安排工作交接人選。
在未離開崗位之前,我一定會(huì)站好最后一班崗,我所在崗位的工作請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)盡管分配,我一定會(huì)盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。 望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。
祝您身體健康,事業(yè)順心。
并祝公司以后事業(yè)蓬勃發(fā)展。
辭職人:xxx
20 xx年x月x日
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后,由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在公司的工作,我在原料采購領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí),積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我深表感激。
由于我自身經(jīng)驗(yàn)的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。
為了不因?yàn)槲覀€(gè)人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進(jìn)度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個(gè)過程會(huì)給您帶來一定程度上的不便,對(duì)此我深表抱歉。
我會(huì)在這段時(shí)間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。
為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響,我請(qǐng)求在公司的員工通訊錄上保留我的手機(jī)號(hào)碼1個(gè)月,在此期間,如果有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問,我將及時(shí)做出答復(fù)。
非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!
再次對(duì)我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。
此致
敬禮
1.
辭職信還是辭職報(bào)告
2.
辭職信 辭職申請(qǐng)
3.
辭職報(bào)告還是申請(qǐng)
4.
辭職申請(qǐng)手寫還是打印
5.
辭職信與辭職申請(qǐng)
6.
辭職信和辭職申請(qǐng)
7.
員工辭職申請(qǐng)書辭職信
8.
辭職信和辭職申請(qǐng)的區(qū)別