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職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃個(gè)字(通用8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-05-20 08:39:29
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃個(gè)字(通用8篇)
時(shí)間:2023-05-20 08:39:29     小編:xiejingc

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來(lái)看看吧

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃個(gè)字篇一

在競(jìng)爭(zhēng)激烈的就業(yè)壓力下,“生不生”已成為職業(yè)女性的普遍困惑。心理專家表示,無(wú)論職場(chǎng)升職還是生育二孩,在一定意義上來(lái)說(shuō)都是為社會(huì)、為家庭做貢獻(xiàn),只是表現(xiàn)形式不一樣。職場(chǎng)女性不妨適當(dāng)調(diào)整職業(yè)規(guī)劃,提高全家人幸福指數(shù),做幸福的“職場(chǎng)媽媽”。

“職場(chǎng)媽媽”擔(dān)心事業(yè)受影響

唐女士今年32歲,在一家物流公司工作,有個(gè)5歲的女兒。這幾年憑著自己的努力,深得領(lǐng)導(dǎo)信任?!叭绻F(xiàn)在懷孕,再休產(chǎn)假,升職機(jī)會(huì)很可能就讓給他人了?!?/p>

在采訪中,剛剛生完孩子的銀行柜員李靜說(shuō):“有了孩子后,會(huì)分散母親的精力,很難全身心投入到工作中?!?/p>

本報(bào)近日進(jìn)行的“全面二孩”互聯(lián)網(wǎng)問(wèn)卷調(diào)查顯示,在參與調(diào)查的350人中,在“決定您不生育二孩的因素有哪些?”中,選擇“經(jīng)濟(jì)壓力大,孩子將來(lái)的教育等各方面成本高”的占65.43%;選擇“沒(méi)有精力再照顧一個(gè)孩子”的占57.14%;選擇“年齡偏大,生育風(fēng)險(xiǎn)高”的占38.00%;選擇“對(duì)女方的事業(yè)發(fā)展有影響”的占18.29%。

由此可見(jiàn),在就業(yè)壓力下,“生不生”已成為職業(yè)女性的普遍困惑。

就業(yè)“隱形門檻”可能提高

過(guò)去,許多用人單位在招聘時(shí),會(huì)傾向于選擇男性。如今,“全面二孩”放開(kāi)后,女性就業(yè)是否會(huì)遭遇新的“門檻”?

賈琳31歲,孩子到了上幼兒園的年齡,今年她打算重返職場(chǎng),面試了兩家企業(yè),無(wú)一例外地被問(wèn)到是否準(zhǔn)備生二孩。

記者在采訪中了解到,由于“全面二孩”政策的出臺(tái),以往被認(rèn)為是職場(chǎng)“香餑餑”的已婚育年輕女性不再具備優(yōu)勢(shì)。

某旅行社經(jīng)理李女士表示,單位經(jīng)常需要員工跑業(yè)務(wù),女員工懷孕后肯定不方便。另外,生育絕非幾個(gè)月的產(chǎn)假那么簡(jiǎn)單,給孩子看病等情況都要請(qǐng)假,難免會(huì)影響工作?!八?,我們招聘一般都考慮男性?!?/p>

我市某文化傳播有限公司負(fù)責(zé)人馮超說(shuō):“以前招聘都會(huì)問(wèn)婚育情況,‘全面二孩’政策放開(kāi)后,我們要提前進(jìn)行婉轉(zhuǎn)打探。這樣才能對(duì)員工定崗定責(zé),保證企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。”

我市某餐飲企業(yè)負(fù)責(zé)人說(shuō),女性的婚育狀況是公司招聘的重要因素,今后招聘基層員工可以不太看重生育情況,但在招聘管理崗位時(shí)會(huì)比較慎重。

調(diào)整職業(yè)規(guī)劃,提高幸福指數(shù)

很多職場(chǎng)媽媽都有這樣的感覺(jué):一胎,兩個(gè)家庭圍繞一個(gè)孩子轉(zhuǎn),父母長(zhǎng)輩可以分擔(dān),職場(chǎng)女性能較好地維持工作與家庭間的平衡,生“二孩”則可能打破這種平衡。一些職場(chǎng)媽媽甚至開(kāi)始考慮當(dāng)“全職媽媽”。

國(guó)家注冊(cè)心理咨詢師張素霞認(rèn)為,職場(chǎng)女性在職業(yè)規(guī)劃上要適當(dāng)加以調(diào)整。無(wú)論職場(chǎng)升職還是生育二孩,一定意義上來(lái)說(shuō)都是為社會(huì)、為家庭做貢獻(xiàn),職場(chǎng)升職可能更多體現(xiàn)的是社會(huì)價(jià)值,生育二孩體現(xiàn)的是自我實(shí)現(xiàn)價(jià)值。“適當(dāng)調(diào)整職業(yè)規(guī)劃,提高全家人的幸福指數(shù),才能成為一個(gè)幸福的‘職場(chǎng)媽媽’?!?/p>

國(guó)家級(jí)心理咨詢師、婚戀指導(dǎo)師王皓瑜說(shuō),因?yàn)槌砷L(zhǎng)環(huán)境不同,70后和80后相比,前者婚姻觀更傳統(tǒng),穩(wěn)定系數(shù)較高,后者的婚姻更自我,離婚率相對(duì)較高,因此家庭成員結(jié)構(gòu)的變化對(duì)人生影響很大。對(duì)于職場(chǎng)女性來(lái)說(shuō),重心還是應(yīng)偏向家庭。

張素霞說(shuō),現(xiàn)在生育二孩的適齡人群集中在80后,從社會(huì)層面上講,80后正是有一定社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、精力又相對(duì)充沛的職場(chǎng)中堅(jiān)力量,對(duì)于職業(yè)女性和用人單位,在備孕、生育、哺乳期幾乎3年的時(shí)間里,都面臨兩難的選擇,但是從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)說(shuō),無(wú)論是孩子的成長(zhǎng)還是優(yōu)化家庭人員年齡結(jié)構(gòu),適齡女性再生育還是及早為好。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃個(gè)字篇二

大家好!今天我給大家?guī)?lái)的演講主題是我的職業(yè)規(guī)劃,希望你們喜歡。

凡事都要有個(gè)計(jì)劃,有了計(jì)劃,人生就會(huì)有個(gè)目標(biāo),有了目標(biāo),我們就不會(huì)慌張失措。人生就像大海里的一只小船,在黑夜中摸索前行,而理想是這艘船的航行之光,無(wú)論是在暴風(fēng)雨中,還是在懸崖峽谷中,我們都應(yīng)該永遠(yuǎn)被點(diǎn)亮。

我是一個(gè)平凡的的人,對(duì)于事情不是很苛求,只是順其自然。小學(xué),初中,高中,大學(xué),一步一步,每一個(gè)階段都有不同的目標(biāo)。我小學(xué)畢業(yè)的時(shí)候只知道我讀初中,初中我知道我必須考上一個(gè)好的高中。在高中的時(shí)候,我了解到大學(xué)是一個(gè)象牙塔,是一個(gè)半社會(huì),是一個(gè)可以整合我能力的地方。到了大學(xué),才知道社會(huì)上有險(xiǎn)惡的陷阱,需要更小心謹(jǐn)慎。

每個(gè)階段的目標(biāo)不同,責(zé)任也不同。我沒(méi)有那么大的野心,我不會(huì)局限于我明天要做什么。我會(huì)一步一步的走,不會(huì)走得太遠(yuǎn),也不會(huì)走得太近,這樣才能完美的展現(xiàn)我的能力。

在大學(xué)里,我已經(jīng)失去了大部分的時(shí)間,但現(xiàn)在我不會(huì)懷疑我以前走的路,因?yàn)槲乙呀?jīng)走下去了,無(wú)論它是對(duì)還是錯(cuò),我堅(jiān)信我的決定。

這個(gè)學(xué)期,我還是要按照之前的步驟一步一步的學(xué)習(xí),不氣餒,不驕傲。為我走向世界打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)不是一天的事,因?yàn)閵^斗是一本未完成的書(shū),不是一部電視劇就可以詮釋的!奮斗不是一個(gè)階段,擁有奮斗目標(biāo)的人生是不會(huì)停止的,它是一個(gè)過(guò)程,用我們的生命一步一步向前邁著史詩(shī)。

因此,在學(xué)校,我更注重技能。經(jīng)過(guò)多年的洗禮,書(shū)中的知識(shí)一定會(huì)更新,但技巧不同。經(jīng)過(guò)自己的磨練,技能會(huì)更加完善。

目標(biāo)就在前方,在你走向世界的過(guò)程中展示你的才華吧。我也希望在這崎嶇不平的道路上能夠永遠(yuǎn)追求,不管遇到什么困難,寬宏大量地面對(duì)一切困難。

我的演講到此結(jié)束。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃個(gè)字篇三

“當(dāng)總經(jīng)理”、“當(dāng)董事長(zhǎng)”這樣的目標(biāo)太寬泛,而且目的性不強(qiáng),很難激發(fā)人的斗志。與其用假大空的話來(lái)自己騙自己,還不如用數(shù)字來(lái)激勵(lì)自己。

舉個(gè)例子,如果你現(xiàn)在的基本工資是20xx左右,那3年后你的目標(biāo)可以是4000,5年后你的目標(biāo)要在5000以上,10年后你的目標(biāo)要定在1萬(wàn)甚至更高。

20xx是什么概念,是個(gè)新人的起薪;4000是什么概念,是個(gè)熟練工的薪酬待遇;5000以上是什么概念,最起碼你得成為一個(gè)基層的管理者;10000以上是什么概念,是中高層領(lǐng)導(dǎo)才能享受的待遇。由此,一個(gè)清晰的職業(yè)規(guī)劃脈絡(luò)也就出來(lái)了。

錢不代表一切,卻代表用人單位對(duì)你能力的認(rèn)同,代表用人單位薪酬體制是否完善。如果工作3年以上,都沒(méi)有獲得任何加薪的機(jī)會(huì),那你就得好好評(píng)估一下自己了??磫?wèn)題究竟出在哪里。

如果是用人單位有問(wèn)題,那你可以著手準(zhǔn)備跳槽,如果是你能力有問(wèn)題,那就得增強(qiáng)個(gè)人學(xué)習(xí)。

出問(wèn)題不可怕,可怕的是問(wèn)題不知道出在什么地方。職場(chǎng),有時(shí)候虛無(wú)的東西會(huì)遮擋你發(fā)現(xiàn)真相的眼睛。當(dāng)你不知道自己職業(yè)發(fā)展是否正常的時(shí)候,不妨看看近一年的工資,如果月月原地踏步,如果提成一分沒(méi)變,那就就必須想辦法改變現(xiàn)狀了。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃個(gè)字篇四

尊敬的各位老師,親愛(ài)的同學(xué)們:

你們好,很高興能夠站在這個(gè)舞臺(tái)上展現(xiàn)自我,今天我為大家演講的題目是:職業(yè)、規(guī)劃、人生。

職業(yè)是什么?所謂的職業(yè)是參與社會(huì)分工,利用專門的知識(shí)和技能,為社會(huì)創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富,獲得合理報(bào)酬,作為物質(zhì)生活來(lái)源,并滿足精神需求的工作。在我們一生當(dāng)中,差不多有三分之一的時(shí)間消耗在工作方面上,因此,選擇合適的職業(yè)顯得攸關(guān)重要。我們常說(shuō):“我們要做自己命運(yùn)的主人?!钡诂F(xiàn)實(shí)生活中,我們又會(huì)常常迷失自我,尤其是在職場(chǎng)上。里士多德先生曾說(shuō)過(guò):“人生活的意義在于是否正在尋找和追求自己的目標(biāo)?!闭l(shuí)都渴望擁有輝煌的人生,誰(shuí)都希望走向成功的巔峰。如今,這些不再是遙不可及的夢(mèng),相信有志者事竟成,努力是一切成功的源泉。針對(duì)以上觀點(diǎn),我認(rèn)為中職生應(yīng)當(dāng)實(shí)現(xiàn)以下的職業(yè)規(guī)劃:

第一,認(rèn)識(shí)自我?,F(xiàn)在的我們,正處于人生的黃金時(shí)期,擺在我們面前的,是五彩繽紛的世界。十八歲的我們,意味著青春,意味著我們要為自己的未來(lái)打下基礎(chǔ),更意味著我們將要面臨的挫折。雖然前面的荊棘無(wú)法估計(jì),但是我深信,世上無(wú)難事,只怕有心人,一切皆有可能。

第二,了解行情。正所謂知己知彼方能百戰(zhàn)百勝,因此我們首先要認(rèn)識(shí)自己的長(zhǎng)處和短處,通過(guò)調(diào)查和實(shí)踐了解社會(huì),進(jìn)而分析自己所適合的職業(yè),走后初次就業(yè)。同時(shí)要加強(qiáng)了解當(dāng)今社會(huì)發(fā)展遼闊的職業(yè),職業(yè)未來(lái)的走向和前景,成功的前提是做好準(zhǔn)備。

第三,擬定方案。古語(yǔ)云:“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。成功的第一步便是有適合自己的一套機(jī)會(huì),要有一條明確的行走路徑。可以通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)、老師、朋友尋找資料、討論,畢竟:“當(dāng)局者迷,旁觀者清?!?/p>

第四,賦予實(shí)際行動(dòng)。俗話道:“說(shuō)得好不如做得好?!碑?dāng)制定出計(jì)劃之后,便要付諸行動(dòng),以行動(dòng)來(lái)道明自己的努力,負(fù)責(zé),再完美的機(jī)會(huì)也不過(guò)是空頭支票罷了。

第五,改造。解決自我盤點(diǎn)中的劣勢(shì)與缺點(diǎn),俗話說(shuō)::“江山易改本性難移”,雖然持之以恒的定力不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會(huì)慢慢培養(yǎng)起來(lái)。充分利用一直關(guān)心支持我的龐大親友團(tuán)的優(yōu)勢(shì),真心向朋友、老師請(qǐng)教,及時(shí)指出自身存在的不足,并制定出相應(yīng)的計(jì)劃加以改正。經(jīng)常鍛煉,加強(qiáng)體質(zhì),以彌補(bǔ)生理所帶來(lái)的負(fù)面影響,身體才是革命的本錢。

第六,與時(shí)俱進(jìn)。光是按照計(jì)劃顯得有些力不從心,還有不斷接收外界的新知識(shí)、增值,學(xué)習(xí)與計(jì)劃并重。那么以后在踏足社會(huì)便明顯的提升了自己的優(yōu)勢(shì),與將面臨更多的機(jī)會(huì)。

第七,學(xué)會(huì)合作。正所謂:“單絲不成線,獨(dú)木不成林?!比艘獙W(xué)會(huì)謙虛受教,更要學(xué)會(huì)與別人合作?!秴问洗呵铩分刑峒埃骸叭f(wàn)人操弓,共射一招,招無(wú)不中?!笨梢?jiàn)共同發(fā)展才是未來(lái)長(zhǎng)計(jì)。

“曾經(jīng)有一份美好的工作擺在我的面前,而我卻因?yàn)闆](méi)有職業(yè)資格證書(shū)而錯(cuò)失,如果……”這世界上根本就不存在如果,機(jī)會(huì)只會(huì)降臨到那些有準(zhǔn)備的人的手上,面對(duì)我國(guó)廣闊的發(fā)展前景和我省具體規(guī)劃將要產(chǎn)生的大量專業(yè)崗位,面對(duì)巨大的社會(huì)壓力和眾多的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,我們應(yīng)該把握自己的一分一秒,珍惜現(xiàn)在的美好機(jī)會(huì),努力才能打造前程錦繡。

我的演講完畢,謝謝大家。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃個(gè)字篇五

吸血鬼是可怕的。想法吸血鬼利用恐懼吞噬興奮、興趣和對(duì)新思路的支持。他們通過(guò)電子郵件、會(huì)議和會(huì)后的交談不斷地這樣做。通過(guò)引發(fā)疑慮、延遲和干擾,他們能夠給你的好想法以致命的傷害。如何能夠更好地推動(dòng)你的想法變成行動(dòng)?下面是一些竅門:

1.讓你的想法成為一種循序漸進(jìn)的步驟。如果你的想法能夠和某個(gè)現(xiàn)有的計(jì)劃或行動(dòng)結(jié)合起來(lái),并且被視為一種補(bǔ)充的話,它看起來(lái)就沒(méi)那么可怕,也就更有可能被采納。

2.把想法分解為很多小的步驟。把你的想法分成很多小的部分,這樣就可以分階段執(zhí)行。風(fēng)險(xiǎn)越小的想法越有可能得到實(shí)現(xiàn)。

3.將你的想法融入到別人的想法之中。利用其他人的想法是一種偉大的技巧,這個(gè)技巧你可能已經(jīng)使用過(guò)了。這里的竅門在于為這個(gè)人的想法增加一些補(bǔ)充,如果對(duì)方處于更強(qiáng)有力的地位,那么這通常會(huì)是一種最成功的方法。

4.想法應(yīng)該從小到大才能夠確保資源。在產(chǎn)生想法的頭腦風(fēng)暴環(huán)節(jié),有些非常好的想法會(huì)被否定掉,原因是因?yàn)檫@些想法在一開(kāi)始就太過(guò)宏大了。介紹你的想法應(yīng)該從小處著眼。讓別人產(chǎn)生興趣,并且形成共識(shí),然后在交談中豐富這個(gè)想法以確保資源。

5.問(wèn)問(wèn)“在什么條件下,”打開(kāi)頭腦風(fēng)暴的大門。當(dāng)你得到一個(gè)否定的回應(yīng)的時(shí)候,看看你是否能夠破解僵局,打開(kāi)可能之門,你可以問(wèn)問(wèn),“你認(rèn)為在什么樣的條件下我們可以前進(jìn)?”這種方法避免了僵局并且可能會(huì)獲得源源不斷的創(chuàng)意。

6.設(shè)想一下典型的吸血鬼的阻礙動(dòng)作,并且為之做好準(zhǔn)備。下面是一些吸血鬼字典里常見(jiàn)的詞匯:“我們沒(méi)有足夠的資源”;“這會(huì)分散我們的重點(diǎn)”;還有“給我一個(gè)成功案例”,這些都是非常典型的說(shuō)法。準(zhǔn)備好相應(yīng)的答案。

7.提前獲取支持者。如果你決定在某個(gè)會(huì)議上介紹你的想法,提前將你的想法告訴一些支持者,這樣就能夠在討論的時(shí)候得到友好的反饋。

8.計(jì)算你的想法的“收益”。高級(jí)管理層受雇提高企業(yè)績(jī)效。這意味著如果你要成功的話,應(yīng)該計(jì)算每個(gè)想法的收益率(性價(jià)比)。

記住老話,“如果你不計(jì)較功勞歸誰(shuí)的話,就沒(méi)有什么事是你無(wú)法做到的了。”你應(yīng)該關(guān)注如何讓你的想法幫助公司進(jìn)步而不是獲得個(gè)人的聲譽(yù),這樣你的想法能夠得到實(shí)現(xiàn)的機(jī)會(huì)就會(huì)大大增加。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃個(gè)字篇六

人生旅途,百舸爭(zhēng)流,有幸落腳武生院站。休整人馬,廣結(jié)同途,一身輕松,再出發(fā)。在這里,我開(kāi)始重新描繪自己的未來(lái)。為自己制定詳細(xì)的職業(yè)規(guī)劃。而職業(yè)生涯規(guī)劃的意義在于尋找適合自身發(fā)展需要的職業(yè),實(shí)現(xiàn)自己與職業(yè)的完美結(jié)合,將個(gè)人的價(jià)值個(gè)最大化。同是也在職業(yè)規(guī)劃中找出自身的不足,“承認(rèn)差異,善待差異”,從而最終的提高自己。在人生的每個(gè)階段都能夠?qū)崿F(xiàn)自己的人生價(jià)值。

今天的中國(guó)社會(huì)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展取大巨大成就的同時(shí),社會(huì)矛盾也突出。特別是社會(huì)的兩級(jí)分化十分嚴(yán)重。這些現(xiàn)象已經(jīng)誘發(fā)出了很多社會(huì)問(wèn)題。“官二代,富二代,窮二代”的眼不斷出現(xiàn)在我們面前。尤其是像我們這些大學(xué)畢業(yè)生在就業(yè)和謀取更好職位的時(shí)候,家庭資源、社會(huì)關(guān)系、祖?zhèn)鞴缕鸬搅撕艽蟮淖饔?。而有很多出生草根的?yōu)秀大學(xué)生卻沒(méi)有機(jī)會(huì)獲得好的工作。一種“出身決定命運(yùn)”的悲觀情緒勢(shì)必會(huì)蔓延。而當(dāng)看到其他的人在享受到父輩積累的財(cái)富和人脈資源的蔭庇。不平、不滿和憤恨的情緒就會(huì)滋長(zhǎng)。有時(shí)候直接導(dǎo)致了部分出生草根大學(xué)生的擇業(yè)觀。消極、失望和對(duì)現(xiàn)實(shí)不公平的心理占據(jù)了他們的內(nèi)心。從此沒(méi)有了人生航行動(dòng)力。所以我們這些大學(xué)畢業(yè)生在設(shè)計(jì)職業(yè)規(guī)劃的時(shí)候,不僅要定位自己,而且要結(jié)合社會(huì)的實(shí)際情況。敢于突破,敢于在逆境中成長(zhǎng)。要將困難化為動(dòng)力。

商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)就業(yè)前景分析:商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)的畢業(yè)生主要適應(yīng)外向型現(xiàn)代商務(wù)管理工作崗位的要求,能勝任大量需要口頭和書(shū)面英語(yǔ)交流的高級(jí)文員工作,并具備一定的工商管理知識(shí)。也可從事英語(yǔ)教學(xué),培訓(xùn)工作。 國(guó)際貿(mào)易方向:國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)人員、商務(wù)翻譯、商務(wù)助理。 旅游方向:英文導(dǎo)游及涉外賓館的接待及管理人員、外企業(yè)高級(jí)文員、外向型企業(yè)一般管理員。 師資方向:幼兒園、小學(xué)、中學(xué)、職業(yè)高中的教師。

行政管理專業(yè)就業(yè)前景分析:可以考國(guó)家公務(wù)員,也可以進(jìn)公司做行政管理或人力資源管理方面的。行政管理這個(gè)專業(yè)就業(yè)范圍非常廣,但專業(yè)的導(dǎo)向性不強(qiáng)。當(dāng)然必要的行政管理知識(shí)對(duì)于一個(gè)從事企業(yè)管理和想在管理方面取得長(zhǎng)足發(fā)展的人來(lái)說(shuō)非常重要。

如果將商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)和行政管理有機(jī)的相結(jié)合,對(duì)于個(gè)人的職業(yè)的發(fā)展將會(huì)取到非常大的幫助。因?yàn)橛行У南嘟Y(jié)合,將會(huì)有力的推進(jìn)個(gè)人走向涉外型、高級(jí)管理型復(fù)合型人才。

在自我評(píng)價(jià)上,我給自己兩個(gè):“善可”。

大學(xué)三年期間,我加入校園廣播臺(tái)播音員行列。在此期間;經(jīng)常利用課余時(shí)間閱歷報(bào)紙,練習(xí)普通話。自己及時(shí)的了解到了國(guó)內(nèi)外大事,也使自己的普通話水平得到明顯的提高。正是因?yàn)檫@次經(jīng)歷使我具備一定的臨場(chǎng)應(yīng)變和即興發(fā)揮能力,及策劃、組織能力和對(duì)整個(gè)節(jié)目制作操控能力。

大學(xué)期間,我在英語(yǔ)上也下了許多工夫。經(jīng)常在參加英語(yǔ)沙龍。許多黎明,當(dāng)同學(xué)們還沉思在夢(mèng)鄉(xiāng)中,而我已經(jīng)起來(lái)在教室早讀。每天的堅(jiān)持讓我體會(huì)到了“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”的道理。在那段日子里,我收獲了除語(yǔ)言之外,還收獲了友情和生活的艱辛。班上許多同學(xué)也一樣都在堅(jiān)持,他們帶給我的精神是一生受益的。

職業(yè)目的地定位(畢業(yè)后第一份工作):

1、崗位:在企業(yè)中從事外貿(mào)業(yè)務(wù)、涉外文書(shū)等工作

2、行業(yè):以出口為導(dǎo)向的機(jī)電產(chǎn)品或高新技術(shù)產(chǎn)品、紡織紗線及制品、服裝和鞋類等行業(yè)

3、企業(yè):民營(yíng)、外商投資企業(yè)或中小型企業(yè)

4、定點(diǎn):沈陽(yáng)

職業(yè)定位是一項(xiàng)關(guān)乎自己人生系統(tǒng)的工程。在漫長(zhǎng)的人生道路中,我們每個(gè)人都不可能一帆風(fēng)順??赡苡泻芏囝A(yù)想和設(shè)想的事都因天災(zāi)、人禍等受到影響。因此,職業(yè)規(guī)劃的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)的補(bǔ)救方法就顯得非常重要。

1、在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中,我們規(guī)劃自己職業(yè)的時(shí)候除了考慮自身的條件,也必須考慮到職業(yè)對(duì)自己人生觀、世界觀的影響。因?yàn)橛行┯绊懮踔潦窍麡O的。它會(huì)抹殺人的積極性,扭曲思想。這樣我們必須抵抗和堅(jiān)決的杜絕。

2、同時(shí),在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中,我們必須考慮了每個(gè)不同階段職業(yè)的安全性。因?yàn)橹挥猩幌?,奮斗才會(huì)不止。職業(yè)的發(fā)展才會(huì)更加成功和完美。

3、假設(shè)在個(gè)人職業(yè)發(fā)展過(guò)程中,自己能力不夠,不能在相應(yīng)的工作崗位上算任。我們必須要有相應(yīng)的應(yīng)急處理措施:a,在心理上必須穩(wěn)定 b,強(qiáng)化自己心理對(duì)外抗干擾能力 c,怎樣去補(bǔ)救自己能力上的不足。

4、假設(shè)在個(gè)人職業(yè)發(fā)展過(guò)程中,因?yàn)榧膊『图彝サ淖児实榷绊懙搅俗约郝殬I(yè)發(fā)展?;蛘邍?yán)重些說(shuō),斷送了自己的職業(yè)。我們也必須采取相應(yīng)的應(yīng)急處理措施:a,轉(zhuǎn)變自己的職業(yè)方向 b,加入相應(yīng)的組織,和同類人一起相互鼓勵(lì)來(lái)面對(duì)人生的坎坷。

畢業(yè)后兩年的規(guī)劃:第一部分(20xx年11月-20xx年11月)力爭(zhēng)在沈陽(yáng)一所重點(diǎn)高校從事本科學(xué)習(xí),并順利的取得學(xué)士學(xué)位。學(xué)習(xí)專業(yè):行政管理或者外語(yǔ)專業(yè)。

同時(shí),把學(xué)歷和工作兼顧。在此期間,到一家涉外公司擔(dān)任外語(yǔ)類型的職位。也要利用工作的機(jī)會(huì),將英語(yǔ)水平提高,特別是在口語(yǔ)上下大功夫。

畢業(yè)后四年的規(guī)劃(20xx年11月-20xx年11月)拿到本科畢業(yè)證后,為考取導(dǎo)游證打下了堅(jiān)實(shí)的基層,然后在此期間取得初級(jí)的導(dǎo)游證,主要是外語(yǔ)導(dǎo)游類型。加上自己相應(yīng)的學(xué)歷水平和英語(yǔ)水平,去一家大型的國(guó)際旅游公司工作。

畢業(yè)后八年的規(guī)劃(20xx年11月-20xx年11月)在此期間能夠在自己努力下進(jìn)入公司中層領(lǐng)導(dǎo)層。在收入不斷提高的情況下,開(kāi)始考慮攻讀有關(guān)提高自己管理水平的mba。并順利的獲得mba碩士學(xué)位。在事業(yè)取得發(fā)展的同時(shí),開(kāi)始考慮到婚姻。因?yàn)榧彝ナ侨松茱L(fēng)的港灣,幸福的風(fēng)帆是從這里揚(yáng)起。

畢業(yè)后十八年規(guī)劃(20xx年11月-20xx年11月)在此期間,事業(yè)已經(jīng)進(jìn)入高峰期。通過(guò)在職業(yè)發(fā)展中十幾年的工作經(jīng)驗(yàn)和穩(wěn)定的家庭環(huán)境及雄厚的資金作、社會(huì)人際關(guān)系支撐,自己成立了一家起點(diǎn)高的公司。設(shè)想有兩類:一,公司是一家實(shí)業(yè)型的國(guó)際旅游公司;二,公司是一家非旅游型的公司。

畢業(yè)后二十八年(20xx年11月-20xx年11月)在這十年間公司取得飛速的發(fā)展。自己除了在事業(yè)上取的成就的同時(shí),也不忘記回報(bào)社會(huì)。積極的參加希望工程和各個(gè)慈善機(jī)構(gòu)的捐款。

畢業(yè)后三十八年(20xx年11月-20xx年11月)從事業(yè)的最高峰走到退休。開(kāi)始總結(jié)自己職業(yè)發(fā)展過(guò)程中的得失。更加懂得生活之道,以樂(lè)觀的方式開(kāi)始人生新的春天。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃個(gè)字篇七

和大家分享一個(gè)真實(shí)的案例。08年我還在前一家公司的時(shí)候,我們通過(guò)校園招聘引進(jìn)了一批應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,然后統(tǒng)一安排他們?cè)诠緦?shí)習(xí)。其中有一位通信工程專業(yè)的女孩子,有一天來(lái)找我,說(shuō):俞經(jīng)理,我發(fā)現(xiàn)我這個(gè)人生性外向,喜歡和人打交道,不適合做產(chǎn)品質(zhì)量管理的工作(她當(dāng)時(shí)在產(chǎn)品質(zhì)量部實(shí)習(xí)),我想做銷售工作。我問(wèn)她:你以后的職業(yè)目標(biāo)是什么?她回答:要做一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人。我說(shuō):好吧,我談?wù)勎业目捶ǎ?/p>

1、生活的興趣和工作的興趣不是一回事,質(zhì)量工作看起來(lái)比較枯燥,也有它的樂(lè)趣所在,銷售工作看起來(lái)和人打交道很有意思,但是做久了一樣很枯燥,天天打幾十個(gè)電話,拜訪幾十個(gè)客戶,不是令人開(kāi)心的事情;

2、你的職業(yè)目標(biāo)是做職業(yè)經(jīng)理人,要知道條條大路通羅馬,做任何領(lǐng)域都可以做到職業(yè)經(jīng)理人,做質(zhì)量、做技術(shù)、做銷售、做財(cái)務(wù)、做人力資源向上發(fā)展,都有機(jī)會(huì)做到職業(yè)經(jīng)理人的,但無(wú)一例外的是都是要從底層和基礎(chǔ)做起;

3、你才做兩個(gè)月,就判定質(zhì)量工作不適合你,如果你現(xiàn)在換崗,我基本可以判定再過(guò)兩個(gè)月你會(huì)再來(lái)找我說(shuō)覺(jué)得銷售工作也不適合你;

4、這個(gè)職場(chǎng)中,其實(shí)往往不是靠興趣愛(ài)好工作,對(duì)于絕大部分人來(lái)說(shuō),最合適的工作不是你最熱愛(ài)和感興趣的工作,而是你能做好,且能堅(jiān)持做長(zhǎng)久的工作,僅此而已。

小姑娘聽(tīng)了我的話回去后給我寫了很長(zhǎng)的一封郵件,表示一定在產(chǎn)品質(zhì)量部好好干。我離開(kāi)前一家公司1年多了,聽(tīng)說(shuō)她目前做的還不錯(cuò)。

這個(gè)案例能夠體現(xiàn)我的比較現(xiàn)實(shí)主義的職業(yè)規(guī)劃觀,那就是在職場(chǎng)中我們不要奢求去尋找一份最熱愛(ài)的、最感興趣的工作,很少有人說(shuō)我很熱愛(ài)工作,周末都想上班,不上班很難受,我敢說(shuō)95%以上的人都不是這樣的,雖然這樣看上去很美好。因此從現(xiàn)實(shí)的角度來(lái)說(shuō),我們最好的工作其實(shí)就是:

職業(yè)的初期,頭一兩年或者更長(zhǎng)一點(diǎn)時(shí)間是尋找自己最好的工作的階段,因?yàn)檫€不知道自己能做什么不能做什么,自己的職業(yè)目標(biāo)到底是什么,所以只好摸著石頭過(guò)河,先找條路走走看。拿我個(gè)人來(lái)說(shuō),我02年計(jì)算機(jī)專業(yè)本科畢業(yè)后加入了一家臺(tái)資軟件公司,做軟件程序員,而我的職業(yè)目標(biāo)也是做一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人。那么差不多一年后,我遇到了兩個(gè)問(wèn)題,一個(gè)是我發(fā)現(xiàn)我是一個(gè)比較平庸的軟件程序員,我在軟件開(kāi)發(fā)上沒(méi)有什么天賦和比別人厲害的地方;一個(gè)是我不僅對(duì)這個(gè)工作沒(méi)什么興趣,而且每天上班的心情都很沉重,已經(jīng)無(wú)法堅(jiān)持和忍受繼續(xù)做下去了。

考慮再三,我終于選擇換行,并且根據(jù)自己的能力、性格特質(zhì)以及職業(yè)目標(biāo),我花了三個(gè)多月的時(shí)候選擇了做人力資源管理,這個(gè)是我當(dāng)時(shí)認(rèn)為換行后最能做也最有可能做好,而且是能夠幫助我實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)的工作。就這樣一做就做了8年多,事實(shí)證明我當(dāng)時(shí)的決定和選擇還算是正確的。我不能說(shuō)我是多么的熱愛(ài)人力資源工作,但至少我愿意在這個(gè)領(lǐng)域繼續(xù)深入和鉆研下去。當(dāng)然有不少人可能需要不止一次的嘗試,需要尋找更多的方向后才能找到最合適自己的職業(yè)道路,這也是正常的。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃個(gè)字篇八

一、怎樣做好職業(yè)定位

職業(yè)定位——就是通過(guò)科學(xué)有效的方法,找到內(nèi)心認(rèn)定的職業(yè)發(fā)展方向,并長(zhǎng)期為此不懈努力。

定位是自我定位和社會(huì)定位兩者的統(tǒng)一,一個(gè)人只有在了解自己和了解職業(yè)的基礎(chǔ)上才能夠給自己做準(zhǔn)確定位。通過(guò)職業(yè)定位,找到每個(gè)人的獨(dú)特競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),確定最適合自己發(fā)展獨(dú)特的職業(yè)領(lǐng)域,從而實(shí)現(xiàn)與他人的差異化發(fā)展。因而可以說(shuō),職業(yè)定位是職業(yè)規(guī)劃的核心問(wèn)題。

首先,要了解自己

主要是核心價(jià)值觀念、動(dòng)力系統(tǒng)、個(gè)性特點(diǎn)、天賦能力、缺陷等。方法:可以自我探索,可以請(qǐng)他人做評(píng)價(jià),可以借助心理測(cè)驗(yàn)——充分地了解自己。

其次,要了解職業(yè)

包括職業(yè)的工作內(nèi)容、知識(shí)要求、技能要求、經(jīng)驗(yàn)要求、性格要求、工作環(huán)境、工作角色等。方法:詢問(wèn)業(yè)內(nèi)的專家達(dá)10名以上,參照業(yè)內(nèi)成功人士。

第三,要了解自己和職業(yè)要求的差距

需要仔細(xì)地比較各個(gè)方面要求的差距。你可能會(huì)有多種職業(yè)目標(biāo),但是每個(gè)目標(biāo)帶給你的好處和弊端不同,你需要根據(jù)自己的特點(diǎn)仔細(xì)地權(quán)衡選擇不同目標(biāo)的利弊得失,還要根據(jù)自己的現(xiàn)實(shí)條件確定達(dá)到目標(biāo)的方案。

第四,要確定如何把自己的定位展示給面試官和上司

確定了自己的職業(yè)取向和發(fā)展方向之后,你需要采用適合的方式傳達(dá)給面試官或者上司,以此獲得入門和發(fā)展的機(jī)會(huì)。

二、職業(yè)生涯規(guī)劃六步走

1. 自我評(píng)估

主要包括對(duì)個(gè)人的需求、能力、興趣、性格、氣質(zhì)等等的分析,以確定什么樣的職業(yè)比較適合自己和自己具備哪些能力。

2. 組織與社會(huì)環(huán)境分析

短期的規(guī)劃比較注重組織環(huán)境的分析,長(zhǎng)期的規(guī)劃要更多地注重社會(huì)環(huán)境的分析。

3. 生涯機(jī)會(huì)評(píng)估

生涯機(jī)會(huì)的評(píng)估包括對(duì)長(zhǎng)期機(jī)會(huì)和短期機(jī)會(huì)的評(píng)估。通過(guò)對(duì)社會(huì)環(huán)境的分析,結(jié)合本人的具體情況,評(píng)估有哪些長(zhǎng)期的發(fā)展機(jī)會(huì);通過(guò)對(duì)組織環(huán)境的分析,評(píng)估組織內(nèi)有哪些短期的發(fā)展機(jī)會(huì)。

4. 生涯目標(biāo)確定

職業(yè)生涯目標(biāo)的`確定包括人生目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)、中期目標(biāo)與短期目標(biāo)的確定,它們分別與人生規(guī)劃、長(zhǎng)期規(guī)劃、中期規(guī)劃和短期規(guī)劃相對(duì)應(yīng)。首先要根據(jù)個(gè)人的專業(yè)、性格、氣質(zhì)和價(jià)值觀以及社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì)確定自己的人生目標(biāo)和長(zhǎng)期目標(biāo),然后再把人生目標(biāo)和長(zhǎng)期目標(biāo)細(xì)化,根據(jù)個(gè)人的經(jīng)歷和所處的組織環(huán)境制定相應(yīng)的中期目標(biāo)和短期目標(biāo)。

5. 制定行動(dòng)方案

把目標(biāo)轉(zhuǎn)化成具體的方案和措施。這一過(guò)程中比較重要的行動(dòng)方案有職業(yè)生涯發(fā)展路線的選擇、職業(yè)的選擇,相應(yīng)的教育和培訓(xùn)計(jì)劃的制定。

6. 評(píng)估與反饋

職業(yè)生涯規(guī)劃的評(píng)估與反饋過(guò)程是個(gè)人對(duì)自己的不斷認(rèn)識(shí)過(guò)程,也是對(duì)社會(huì)的不斷認(rèn)識(shí)過(guò)程,是使職業(yè)生涯規(guī)劃更加有效的有力手段。

三、職業(yè)規(guī)劃的八個(gè)要素

一、無(wú)論你現(xiàn)在或?qū)?lái)從事的職業(yè)是什么,對(duì)職業(yè)要負(fù)責(zé)這一點(diǎn)切切不可忘記。

二、切記和諧融洽的人際關(guān)系非常重要。

三、要優(yōu)化你的交際技能。

四、要善于發(fā)現(xiàn)變化并適應(yīng)變化。

五、要善于學(xué)用新技術(shù)。

六、摒棄各種錯(cuò)誤觀念。

七、選擇就業(yè)單位時(shí)事前應(yīng)多做摸底研究。

八、要不斷開(kāi)拓進(jìn)取、不斷開(kāi)發(fā)新技能。

四、職業(yè)規(guī)劃書(shū)要包含的六個(gè)方面內(nèi)容

1、自我評(píng)價(jià)就是要全面了解自己

審視自己的興趣、特長(zhǎng)、性格、學(xué)識(shí)、技能、智商、情商、思維方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我應(yīng)該干什么等問(wèn)題。

2、確立目標(biāo)

確立目標(biāo)是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關(guān)鍵,通常目標(biāo)有短期目標(biāo)、中期目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)和人生目標(biāo)之分。

3、環(huán)境評(píng)價(jià)

職業(yè)生涯規(guī)劃還要充分認(rèn)識(shí)與了解相關(guān)的環(huán)境,評(píng)估環(huán)境因素對(duì)自己職業(yè)生涯發(fā)展的影響,了解本專業(yè)、本行業(yè)的地位、形勢(shì)以及發(fā)展趨勢(shì)。

4、職業(yè)定位

職業(yè)定位過(guò)程中要考慮性格與職業(yè)的匹配、興趣與職業(yè)的匹配、特長(zhǎng)與職業(yè)的匹配、專業(yè)與職業(yè)的匹配等。

5、實(shí)施策略

制定實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯目標(biāo)的行動(dòng)方案,要有具體的行動(dòng)措施來(lái)保證。沒(méi)有行動(dòng),職業(yè)目標(biāo)只能是一種夢(mèng)想。要制定周詳?shù)男袆?dòng)方案,更要注重去落實(shí)這一行動(dòng)方案。

6、評(píng)估與反饋

整個(gè)職業(yè)生涯規(guī)劃要在實(shí)施中去檢驗(yàn),看效果如何,及時(shí)診斷生涯規(guī)劃各個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題,找出相應(yīng)對(duì)策,對(duì)規(guī)劃進(jìn)行調(diào)整與完善。

五、職業(yè)規(guī)劃要學(xué)會(huì)自我分析

職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性在個(gè)人層面上主要表現(xiàn)為:有助于使個(gè)人認(rèn)清自己發(fā)展的進(jìn)程和事業(yè)目標(biāo),作為選擇職業(yè)與承擔(dān)任務(wù)的依據(jù),把相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)積累起來(lái),準(zhǔn)確地充分利用有關(guān)的機(jī)會(huì)與資源,指引自我不斷進(jìn)步與完善。

第一步:分析你的需求

你也許會(huì)問(wèn):這一步怎么做呢?不妨試試以下兩種方法。一種是開(kāi)動(dòng)腦筋,寫下來(lái)10條未來(lái)5年你認(rèn)為自己應(yīng)做的事情,要確切,但不要有限制和顧慮哪些是自己做不到的,給自己頭腦充分空間。第二種更直接,完成這個(gè)句子:“我離開(kāi)這個(gè)世界的時(shí)候會(huì)滿足,如果……”想象假設(shè)你馬上將不在人世,什么樣的成績(jī)、地位、金錢、家庭、社會(huì)責(zé)任狀況能讓你滿足。

第二步:swot(優(yōu)勢(shì)/劣勢(shì)/機(jī)遇/挑戰(zhàn))分析

分析完你的需求,試著分析自己性格、所處環(huán)境的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。以及一生中可能會(huì)有哪些機(jī)遇;職業(yè)生涯中可能有哪些威脅?這是要求你試著去理解并回答自己這個(gè)問(wèn)題:我在哪兒?

第三步:長(zhǎng)期和短期的目標(biāo)

根據(jù)你認(rèn)定的需求,自己的優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、可能的機(jī)遇來(lái)勾畫(huà)自己長(zhǎng)期和短期的目標(biāo)。例如,如果你分析自己的需求是想授課,賺很多錢,有很好的社會(huì)地位,則你可選的職業(yè)道路會(huì)明晰起來(lái)。你可以選擇成為管理講師——這要求你的優(yōu)勢(shì)包括豐富的管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的演講技能和交流溝通技能。在這個(gè)長(zhǎng)期目標(biāo)的基礎(chǔ)上,你可以制定自己短期目標(biāo)來(lái)一步步實(shí)現(xiàn)。

第四步:阻礙

確切地說(shuō),寫下阻礙你達(dá)到目標(biāo)的自己的缺點(diǎn),所處環(huán)境中的劣勢(shì)。這些缺點(diǎn)一定是和你的目標(biāo)有聯(lián)系的,而并不是分析自己所有的缺點(diǎn)。他們可能是你的素質(zhì)方面、知識(shí)方面、能力方面、創(chuàng)造力方面、財(cái)力方面或是行為習(xí)慣方面的不足。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己不足的時(shí)刻,就下決心改正它,這能使你不斷進(jìn)步。

第五步:提升計(jì)劃

現(xiàn)在寫下你要克服這些不足所需的行動(dòng)計(jì)劃。要明確,要有期限。你可能會(huì)需要掌握某些新的技能,提高某些目前的技能,或?qū)W習(xí)新的知識(shí)。

第六步:尋求幫助

能分析出自己行為習(xí)慣中的缺點(diǎn)并不難,但要去改變它們卻很難。相信你的父母、老師、朋友、職業(yè)咨詢顧問(wèn)都可以幫助你。有外力的協(xié)助和監(jiān)督會(huì)幫你更有效地完成這一步驟。

第七步:分析自己的角色

制定一個(gè)明確的實(shí)施計(jì)劃:一定要明確根據(jù)計(jì)劃你要做什么。那么現(xiàn)在你已經(jīng)有了一個(gè)初步的職業(yè)規(guī)劃方案。如果你心目中有未來(lái)希望工作的公司或職位,你就可以開(kāi)始分析或參考現(xiàn)有市場(chǎng)上,這類公司或職位會(huì)對(duì)應(yīng)聘者有怎樣的要求和期望。做出哪種貢獻(xiàn)可以使你在這樣的公司中脫穎而出?因?yàn)榇蟛糠秩嗽诠ぷ骱筅呌诼槟?,?duì)自己的角色并不能清晰。因此,就像任何產(chǎn)品在市場(chǎng)中要有其特色的定位和賣點(diǎn)一樣,你也要培養(yǎng)一些能力,當(dāng)你不斷的對(duì)照公司的需求來(lái)評(píng)估自己需要?jiǎng)?chuàng)造的價(jià)值時(shí),接下來(lái)需要做的就是不斷完善自我,創(chuàng)造出自己的思想閃光點(diǎn),和執(zhí)行能力,為未來(lái)的職業(yè)之路埋下更好的伏筆。

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