范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇一

1.負責公司成本控制管理工作;

2.完善公司目標成本管理和動態(tài)成本監(jiān)控預警機制和體系，為公司經(jīng)營決策提供技術數(shù)據(jù)支持;

3.負責重要的招投標工作和合同管理工作;

4.負責市場調(diào)查，了解市場行情，收集、整理建筑單位信息及材料或設備價格信息，負責在不同的工程階段組織分析造價構成及市場動態(tài)，為項目決策提供依據(jù);

5.預決算管理，組織各類項目的結算審核工作，負責項目成本后評估工作等。

任職要求：

1.本科及以上學歷，工民建、土木工程、工程管理、工程造價等相關專業(yè);

2.精通房地產(chǎn)成本控制環(huán)節(jié)及監(jiān)控點，熟悉各類建筑的技術經(jīng)濟指標及參數(shù);

3.熟悉商務招標、合約全過程管理;

4.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力，能夠處理好團隊協(xié)作相關事宜。

5.知名地產(chǎn)企業(yè)二年以上同崗位工作經(jīng)歷。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇二

職責：

1、負責編制專業(yè)工程預算、決算和成本核算工作，協(xié)助招標工作，組織專業(yè)施工圖計量編制核定;

2、深入調(diào)查專業(yè)范圍內(nèi)材料及專業(yè)分包工程價格，協(xié)助對部分材料及專業(yè)分包工程限價;

3、負責編制各類成本報表;

4、收集主要競爭對手的成本資料，整理建筑市場成本信息，分析各類結構工程的技術經(jīng)濟指標，負責審核工程概預算;

5、參與招標、合同管理及工程變更管理;

6、整理工程造價文件的資料整理;

7、根據(jù)公司管理制度在滿足項目總體目標的前提下尋求成本的優(yōu)化;

8、負責統(tǒng)籌目標成本制定與實施，負責成本動態(tài)監(jiān)控與評價;

9、組織部門內(nèi)部員工學習，熟悉業(yè)務及相關財務、招投標、成本控制等知識;

10、完成領導安排的其他工作。

任職資格：

1、工程造價、工民建、機電等相關專業(yè)大專以上學歷，20xx年以上施工總承包單位工作經(jīng)驗，4年以上成本總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗;

2、具有現(xiàn)代成本控制理念，熟悉工程技術且精通工程經(jīng)濟、管理等社會知識，熟悉招標與合同管理，精通預決算管理;

3、認同公司企業(yè)文化，有良好的職業(yè)操守，嚴格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度，正直、誠信、公正;

4、能接受出差或外派，工作地點：江西省上饒市。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇三

職責：

1.建立成本管理體系，制定各類成本管理標準。

2.制定成本測算方案，編制相磁成本指標。

3.審核和監(jiān)督成本預算、分析、控制運行系統(tǒng)。

4.監(jiān)控項目成本動態(tài)，并控制成本及全盤工作協(xié)調(diào)。

5.編制成本管理動態(tài)評估報告，提供相關財務管理信息及建議。

6.負責集團目標成本規(guī)范管理，推進項目前期成本策劃。

7.負責集團全成本數(shù)據(jù)庫和建造標準管理，推進集團成本標準化管理和限額設計管控。

8.審核工程招標文件及合同文本，減少風險。

9.負責月度開發(fā)進度款的審核、各項目結算審核，并給出結算審核意見，

10.承辦上級領導交辦的其他事項。

任職資格：

1.男女不限，男35~55歲;女30~45歲。

2.房地產(chǎn)、工民建、工程管理、造價管理類等相關專業(yè)，注冊建造師、注冊造價師、注冊咨詢師等優(yōu)先考慮。

3.本科以上學歷，具有8年以上工作經(jīng)驗;5年以上的房建項目相關崗位工作經(jīng)驗。

4.熟練使用office系統(tǒng)辦公軟件和財務軟件，戶籍川渝。

5.精通房地產(chǎn)開發(fā)項目成本管理知識。

6.精通國家及地方現(xiàn)行相關定額、工程造價專業(yè)知識。

7.熟悉房地產(chǎn)開發(fā)項目整體運作程序，國家及地方的有關政策法規(guī)，了解現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理模式等。

8.具有優(yōu)秀合同談判能力，精通造價預結算、招投標業(yè)務管理。

9.具有良好的道德操守和職業(yè)素養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，誠信正直，責任心強。

10.具有較強的解決問題能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和溝通能力，持有國家一級造價師或注冊造價師證，有大型商業(yè)地產(chǎn)從業(yè)者優(yōu)先

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇四

1、負責公司成本控制全條線綜合管理工作，包括公司的招投標、合同管理及評審審核、預決算管理工作;

2、組織項目開發(fā)各階段采購管理工作，包括監(jiān)控各類項目招投標過程、主導重大采購合約談判、審核等;

3、指導與監(jiān)控項目開發(fā)各階段成本管理工作，包括投資決策階段的成本測算，項目開發(fā)階段的目標成本、超目標成本控制與分析，項目竣工階段的成本結算，項目評估階段的成本后評估工作等;

4、組織審核重大工程變更事項及變更價款;

5、參與項目可行性研究、投資估計、設計方案的評審工作;

6、部門的管理、建設與考核等。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇五

職責：

1、管控審核各項目的全過程成本、預決算、招投標及合同等各類文件;

2、管控各項目的目標成本，監(jiān)控動態(tài)成本情況，對重大異動及時處理;

3、建立健全成本管控體系、相應的制度和管控流程;

4、建立健全和管理成本信息庫;

5、完成公司項目拓展的成本測算，為投資決策提供依據(jù)。

任職資格：

1、40歲以下，全日制本科及以上學歷，工程造價類相關專業(yè)優(yōu)先;

2、20xx年以上房地產(chǎn)成本管理經(jīng)驗，有多項目成本管理經(jīng)驗;

3、為人正直，熟悉各類規(guī)范，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇六

職責：

1.組織建立和完善集團公司成本管理體系，督導、檢查城市公司成本體系建立及實施工作;

2.完善成本信息庫，進行技術經(jīng)濟指標和成本標準研究;

3.審核目標成本的編制及調(diào)整;

4.負責動態(tài)成本匯集、監(jiān)控、預警，審核成本超支分析報告;

5.審核城市公司權限外的直接成本付款申請及工程結算;

6.審核材料設備選型定板，提供成本意見;

7.其他需成本配合事項。

任職資格：

1.工程造價相關專業(yè)本科以上學歷;

2.三年左右的同崗位工作經(jīng)驗;

3.熟悉成本管理理論知識，熟練掌握各項成本管理方法;

4.熟悉工程造價市場情況、材料設備的市場價格;

5.有較強的組織領導能力，思路清晰，考慮問題細致。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇七

職責：

1、組織編制項目投標報價;審核直接成本，監(jiān)控動態(tài)成本，對成本的準確性負責，對成本異常變動及時向公司反饋，提出成本預警;

2、工程項目的經(jīng)營統(tǒng)計工作，以及工程項目的成本控制工作，負責跟蹤審計目標成本執(zhí)行情況;

3、負責公司工程項目預算工作、項目索賠管理、項目預結算工作，負責勞務分包及材料供應商的結算工作;

4、全面組織、開展對公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同等審計活動;

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷，工程造價、房地產(chǎn)經(jīng)濟等專業(yè);

2、具有8年以上房地產(chǎn)公司成本造價管理經(jīng)驗，2年以上成本部總監(jiān)經(jīng)驗，具備知名地產(chǎn)項目公司同崗位優(yōu)先考慮;

3、熟悉當?shù)囟~、建筑施工規(guī)范、材料行情性能，熟練使用造價管理軟件;

4、成本專業(yè)理論知識扎實，具備較強的統(tǒng)籌計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及談判能力。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇八

職責：

1、組織建立和完善成本管理體系，健全各項管理流程、制度與標準，并組織實施;

2、負責招投標工作，指導編制招標文件，審核相關內(nèi)容;

3、負責工程成本核算分析與控制和竣工決算;

4、指導編制項目成本調(diào)研和分析報告;

5、負責公司造價咨詢機構及供應商的選擇考察、合同簽訂工作;

任職要求：

1、35-45歲，大學本科以上，工程造價、工程管理、土木工程相關專業(yè);

2、20xx年以上成本管理、工程造價、工程管理、工民建相關工作管理經(jīng)驗。有集團工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、完整負責過至少2個大型的商業(yè)地產(chǎn)項目，有大型寫字樓、商場、酒店項目成本管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;

4、熟悉招標和采購流程，熟悉供應商評估、考核，熟悉相關質(zhì)量體系標準;具有良好的供應商開發(fā)和關系管理能力、優(yōu)秀的商務談判和合同管理能力。

5、具備較強的責任心、職業(yè)操守好，良好的溝通協(xié)調(diào)能力及談判、人際交流能力，團隊協(xié)作能力強，大局觀強，認同企業(yè)文化。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇九

職責：

1、全面主持成本管理工作;

2、參與設計方案、施工圖審核與優(yōu)化、討論、完善;

3、參與工程量清單編制及清標，建安、裝飾材料和設備詢價后采購;

4、負責工程預算審定及工程技術經(jīng)濟指標分析與比較，負責工程/采購合同的商務談判;

5、參與工程/采購的招標、開標、評標、定標，合同簽訂，工程/采購的跟蹤管理(付款、工程變更與簽證);

6、負責工程/采購結算審定，建設資金計劃與付款審核，并進行工程項目總成本分析與評價;

7、負責材料/設備采購費用以及工程項目總成本的分析與評價;

任職資格：

1、全日制本科及以上學歷，工程、造價、土木、財務等相關專業(yè);

2、8年以上地產(chǎn)成本相關工作經(jīng)驗，其中3年以上管理崗位經(jīng)驗;

3、具備成本測算、目標成本編制、動態(tài)成本控制、成本結算及評估等成本全流程工作經(jīng)驗，精通招采和成本管理的專業(yè)知識和流程;

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團隊管理能力，有企業(yè)經(jīng)營思維、成本和質(zhì)量控制意識;

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇十

1、建立公司成本核算體系，進行有效的內(nèi)部成本控制;

2、負責對成本核算體系的評估、分析和改進;

3、制定招標計劃、合同計劃和工程成本計劃;

4、組織編制項目成本指標，監(jiān)控動態(tài)成本，提出預警;

5、組織和指導工程成本核算分析與控制和竣工決算;

6、協(xié)助參與招投標工作，指導合約經(jīng)理或造價工程師編制招標文件，審核相關內(nèi)容;

7、編制項目成本調(diào)研和分析報告;

8、組織學習項目管理規(guī)劃;

9、負責部門內(nèi)部的人員招聘、培訓、工作任務安排、績效考核、業(yè)務指導等。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇十一

職責：

1、負責組織開展公司成本管理部各項工作;

2、負責公司成本管控體系、合約管理的標準化和規(guī)范化工作建設;

3、組織編制和完善成本管理制度和流程，并監(jiān)督實施;

4、根據(jù)項目開發(fā)目標和進度，負責組織編制成本管控總體工作計劃，設定相關成本限額指標，參與各階段設計成果的審查工作，對經(jīng)濟合理性進行測算與監(jiān)管控制;

5、審核合同條款的合理性，督促合同執(zhí)行情況;

6、負責組織項目工程預算、總包清單、控制價、結算、決算的編制及審核工作。

任職資格：

1、本科以上學歷，工程造價等相關專業(yè);

2、八年以上工作經(jīng)驗，三年大型地產(chǎn)公司成本經(jīng)理崗位經(jīng)驗;

3、有大型商業(yè)項目管理經(jīng)驗，持有注冊造價資格證優(yōu)先;

4、溝通能力、判斷能力、統(tǒng)籌能力強，具有極強的敬業(yè)精神和責任心。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇十二

職責：

1、負責項目成本管理體系及標準的制定、評估、修訂及落地執(zhí)行;

2、負責在目標成本范圍內(nèi)對項目成本的過程的全面控制和審核;

3、參與招投標工作，負責招標文件的審核、招標清單及控制價審核;

4、負責在建施工項目工程造價咨詢單位的選擇及工程造價咨詢合同的審批;

5、審核在建項目各階段目標成本，指導項目成本測算、分析及后評估工作;

6、負責對項目成本進行專項檢查工作，監(jiān)督公司在建項目全成本管理工作的執(zhí)行情況，對項目成本進行過程中的監(jiān)控，審核項目過程支付及結算的合理性;

7、負責收集匯總項目成本費用相關數(shù)據(jù)并進行分析，優(yōu)化成本管理體系。

8、完成領導交辦的其他工作任務。

任職資格：

1、統(tǒng)招本科以上學歷。

2、能夠獨立進行多業(yè)態(tài)目標成本測算。

3、有較多的設計階段成本優(yōu)化經(jīng)驗。

4、熟悉市場價格。

5、對房地產(chǎn)企業(yè)財務知識以及投資知識有一定的了解。

6、在業(yè)務相關的專業(yè)領域內(nèi)工作7年及以上，有較豐富的房地產(chǎn)工作經(jīng)驗。

7、踏實肯干，且有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇十三

職責：

1、負責公司工程項目成本管控及預結算審查;

2、確保所轄工程項目開發(fā)進度與質(zhì)量的前提下，合理進行成本控制;

3、編制目標成本，提升公司產(chǎn)品的成本競爭優(yōu)勢;

4、對項目成本的全過程控制。

5、負責成本團隊管理。

任職條件：

1、工程管理、造價相關專業(yè)本科及以上學歷，全國造價工程師職稱;

2、具工程造價領域深度專業(yè)知識，工程項目管理、采購招投標知識;

3、五年以上造價工作經(jīng)驗，三年以上大中型地產(chǎn)公司成本經(jīng)理以上任職經(jīng)歷;

4、具大中型綜合項目成本控制全程經(jīng)驗(土地獲取—竣工結算);

5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、原則性強、廉潔自律。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇十四

職責：

1.全面負責城市公司及項目招投標、合約、成本管理工作;

2.根據(jù)公司戰(zhàn)略及經(jīng)營戰(zhàn)略，調(diào)整工程招標系統(tǒng)職能戰(zhàn)略;

3.組織進行招標系統(tǒng)的建設、督導;

4.組織招標管理系列制度、流程的優(yōu)化調(diào)整;

5.指導、監(jiān)督工程招標系統(tǒng)各組織及有關單位，嚴格依照有關法律法規(guī)及制度，按計劃開展工作;

6.落實公司企業(yè)文化及重大管理舉措，提高工程招標系統(tǒng)的管理水平;

7.負責招標方面的方案、條款談判、開標、評標、合同談判、招標項目全過程的組織、審核以及相關文件發(fā)函、會簽工作;

8.按照制度及時將經(jīng)營情況上報分管領導，各項上報信息準確、系統(tǒng)，及時更新工作臺帳;

崗位要求：

1.工民建或工程造價相關專業(yè)，大?；蛞陨蠈W歷;

2.8年以上工程造價工作經(jīng)驗;熟悉房地產(chǎn)開發(fā)成本控制管理;熟悉有關工程造價指標，市場材料信息;熟悉有關政府政策文件;

3.本崗位需具備的職業(yè)資格：中級或以上職稱或造價師工程師;

4.精通土建、機電、工程、材料等招投標、采購、合約的管控流程，對目標成本、動態(tài)成本管理體系有一定理解，熟悉工程施工節(jié)點、 招標采購流程;

5.熟悉工程施工相關法律法規(guī)、工程造價相關政策，熟練掌握工程技術知識、材料設備性能等相關產(chǎn)品信息，具有較強的成本綜合分析能力 ;

6.人品正直，責任心強，具有較強的領導和計劃能力，談判、溝通和協(xié)調(diào)的能力，具有較高的職業(yè)素養(yǎng)及職業(yè)操守。

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇十五

1.全面主持成本管理工作，督查招標文件及合同協(xié)議;

2.參與設計方案、施工圖審核與優(yōu)化、討論、完善;

3.參與工程量清單編制及清標，建安、裝飾材料和設備詢價后采購;

4.負責工程預算審定及工程技術經(jīng)濟指標分析與比較，負責工程/采購合同的商務談判;

5.參與工程/采購的招標、開標、定標，合同簽訂，工程/采購的跟蹤管理(付款、工程變更與簽證);

6.負責工程/采購結算審定，建設資金計劃與付款審核，并進行工程仙姑總成本分析與評價;

7.負責材料/設備采購費用以及工程總成本的分析與評價;

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇十六

職責：

1、 統(tǒng)籌建立成本合約規(guī)劃體系，建立總部招標文件范本、合同范本庫;

2、 統(tǒng)籌收集整理項目實施過程的有關成本信息，對項目成本進行動態(tài)監(jiān)控，對超出預期成本變動范圍的分項成本啟動預警或強控程序，提出整改方案并跟蹤后續(xù)改進實施情況，提供優(yōu)化建議;

3、 審核工程、材料設備合同進度款結算申請，核定當期合同應付款金額(檢查及監(jiān)督合同履約情況);

4、 評審工程類當月、季、年度資金計劃，確保達成率;

5、 統(tǒng)籌建立項目動態(tài)成本信息報表，定期編制項目動態(tài)成本分析報告并上報;

6、 定期評審各項目的成本管理系統(tǒng)中的成本修正預估值數(shù)據(jù)，保證總部及各項目范圍內(nèi)動態(tài)成本估值的正確性。

7、 統(tǒng)籌收集、整理、分析以往項目成本信息，建立成本信息庫;

8、 根據(jù)上級主管部門年度考核指標要求，定期編制上報省廳、建管局、統(tǒng)計局各類月報、季報、年報等統(tǒng)計報表;

9、 對各項目部上報的總包結算合同、備案合同、材料合同、租賃合同等等進行審核，并與建設單位、項目部就合同內(nèi)容、條款等問題進行對接。

任職要求：

1、 本科及以上學歷，建筑工程相關專業(yè)(經(jīng)驗豐富，學歷可放寬);

2、 20xx年以上建筑施工單位管理從業(yè)經(jīng)驗;

3、 熟悉建筑工程施工合同的相關法律、法規(guī);

4、 熟悉建筑工程施工定額及房地產(chǎn)成本相關知識;

5、 掌握房地產(chǎn)項目開發(fā)流程;

成本總監(jiān)主要職責 成本總監(jiān)待遇篇十七

1.全面負責工程成本測算分析、工程預結算編制審核，保證項目進度需要,達到項目成本控制目標;

2.組織、指導、推動所轄業(yè)務領域相關制度的制定和更新，評價和考核制度落實情況，保持與公司制度的一致性;

3.組織完成相關部門對不同項目進行前期成本測算，對擬開發(fā)項目的成本進行分析和研究，提出成本控制合理方案，供決策參考;

4.組織項目工程的預算及造價測算，為項目成本指標確定提供可靠依據(jù)。指導、審核部門預算專員工作。負責設計變更、現(xiàn)場簽證、竣工結算審核工作，合理降低工程成本。做好外部委托工程造價咨詢公司的管理、審核和協(xié)調(diào)工作;

5.熟悉掌握房地產(chǎn)行業(yè)建筑市場價格行情，負責對項目工程承包合同及其所需設備、材料市場價格及合同進行談判，對圖紙、施工方案、工程變更、簽證中影響工程成本因素進行溝通解決;

6.組織收集、整理、起草各類工程項目相關合同，審核及簽定工程項目及甲供設備、材料合同;組織對相關部門所執(zhí)行合同的移交，監(jiān)督控制合同付款，檢查、協(xié)調(diào)合同履約執(zhí)行情況;

7.領導交代的其他工作。