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員工安全責任書 員工安全生產(chǎn)責任書5篇(匯總)

格式:DOC 上傳日期:2024-03-20 20:55:50
員工安全責任書 員工安全生產(chǎn)責任書5篇(匯總)
時間:2024-03-20 20:55:50     小編:zdfb

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員工安全責任書 員工安全生產(chǎn)責任書篇一

一、簽訂資料

1、員工承諾在公司工作期間必須服從公司的安全管理,嚴格遵守公司的各項安全規(guī)章制度和操作流程。

2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入公司場所,在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)不安全隱患時,須及時進行控制,并迅速上報本部門(含生產(chǎn)單位)負責人。

3、員工不得持有管制刀具器械,不得打架斗毆、偷竊他人財物及公司物品,不得破壞公司和他人財產(chǎn),不得有其他威脅公司和他人人身財務(wù)安全行為。

4、員工在下班時,須認真檢查工作區(qū)域的照明、門窗、辦公設(shè)備、車輛等其他設(shè)備,以確保用電設(shè)備斷電關(guān)好,辦公室的門窗關(guān)好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因,引起火災(zāi)、偷竊或設(shè)備損壞等安全事故或損失,公司將追究員工相應(yīng)職責。

5、員工在工作期間因不正確操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進行作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故,公司將追究員工相應(yīng)職責。

6、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時間外出)須注意人身安全,必須遵守國家法律法規(guī)、交通法規(guī)以及公共場所行為準則或其他社會全體應(yīng)共同遵守的準則,乘座具備營運資格的交通工具,如末遵守交通法律法規(guī)及公司規(guī)定制度,有員工自行承擔全部職責。

7、員工須認真遵守公司宿舍管理規(guī)定,不得在公司供給的宿舍或其他場所內(nèi)進行黃、賭、毒等違法違紀或其他違反社會道德的行為,不得擅領(lǐng)非本公司員工進入宿舍或住宿。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),公司將取消員工的住宿資格,并依照公司規(guī)定進行相應(yīng)處罰。如涉及違法犯罪行為的,公司有權(quán)將員工移送公安機關(guān)依法處理。

8、員工不得在公司場所內(nèi)(宿舍、辦公、生產(chǎn)經(jīng)營場所)私自使用大功率電器,未經(jīng)許可不得私自動火,不得有其他用水、用電、用氣的不安全行為,如引起電擊、火災(zāi)等人身傷亡事故,除追查相關(guān)職責人的職責外,員工須承擔全部職責。

9、員工須認真遵守食堂管理制度,未經(jīng)允許嚴禁進入食堂操作間,嚴禁擅自動用食堂物資、設(shè)施設(shè)備及液化氣瓶。

10、員工應(yīng)愛護公司的財產(chǎn)物品,并妥善保管自我的財物,不得將貴重物品或現(xiàn)金存放于辦公場所、宿舍內(nèi)。如違反以上規(guī)定,發(fā)生財物丟失的,由員工自行承擔職責。

11、熟知應(yīng)知應(yīng)會并掌握“四不傷害”具體資料,積極參與公司和部門組織的應(yīng)急預(yù)案演練。生產(chǎn)單位員工還須遵守如下要求

12、積極參加班組安全教育活動,學習本崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,并在工作中嚴格按章操作。

13、嚴格遵守各項安全生產(chǎn)制度,遵守勞動紀律,杜絕違反勞動紀律、違章操作等不安全、不禮貌行為。

14、理解公司的安全教育和安全技術(shù)交底,必須在安全教育登記表和安全技術(shù)交底書上親筆簽名。生產(chǎn)過程中必須認真執(zhí)行安全技術(shù)措施,保證加油站安全生產(chǎn)。

15、積極參與創(chuàng)立安全禮貌示范工程活動,保證做到不傷害自我,不傷害他人,不被他人傷害。

16、加強班前、班中、班后的安全跟蹤檢查,發(fā)現(xiàn)隱患隨時處理,并對本班組人員進行班前安全交底和班后安全講評活動。

17、必須理解公司管理人員的監(jiān)督檢查和正確領(lǐng)導(dǎo),對于公司下達的隱患整改通知書必須無條件執(zhí)行,并按期整改完成,報公司復(fù)查。

18、在生產(chǎn)過程中,做到正確使用安全防護用品、生產(chǎn)設(shè)施、測量器具等,并在使用過程中加強維修、保養(yǎng)。

19、有權(quán)拒絕執(zhí)行公司的違章指揮和錯誤指令。

20、若發(fā)生安全事故或發(fā)現(xiàn)重大安全隱患,員工必須立即報告公司,并積極配合公司及有關(guān)部門進行調(diào)查處理。

二、違規(guī)行為處理

工作時間必須及時到崗,著裝統(tǒng)一,不得脫崗辦私事,戴好安全帽,高空作業(yè)必須系好安全帶,安全帶必須高掛低用,開工前及時提醒施工單位在施工現(xiàn)場周圍設(shè)置安全防護設(shè)施、標志和警告牌,監(jiān)理工作日志、資料的整理要及時、完整,發(fā)生生產(chǎn)事故或安全隱患要及時匯報,若發(fā)現(xiàn)違反公司制度的行為,將根據(jù)公司的相關(guān)制度和條例進行相應(yīng)的處罰。

本職責書自簽訂之日起一年內(nèi)有效。

員工:

日期:

員工安全責任書 員工安全生產(chǎn)責任書篇二

甲方:_______________

乙方:_______________

為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理“的方針,保障施工人員生命安全和身體健康,保護國家企業(yè)財產(chǎn)免遭損失,加強施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)工作、杜絕各類安全事故的發(fā)生,根據(jù)國家有關(guān)法律及行政法規(guī),經(jīng)甲方和乙方協(xié)商制定安全職責如下:

1、乙方在入場前三天建立本單位與甲方相應(yīng)配套的安全管理體系,由乙方項目經(jīng)理組織落實《北京市建筑企業(yè)安全生產(chǎn)職責制》根據(jù)施工規(guī)模及職工人數(shù),設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備專、兼職和群從安全員組織督促安全生產(chǎn)工作。

2、乙方應(yīng)嚴格執(zhí)行《中華人民共和國安全法》《建設(shè)工程安全生產(chǎn)條例》貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)的安全生產(chǎn)、勞動保護和消防工作的法規(guī)、條例、規(guī)定,遵守企業(yè)的各項管理制度,施工中嚴格遵守《北京市建筑工程施工安全操作規(guī)程》將安全生產(chǎn)納入施工生產(chǎn)全過程。

3、乙方對施工現(xiàn)場的安全防護、臨電安全管理、機械安全管理、機械安全管理負全責。

4、乙方施工前,乙方必須對施工作業(yè)人員進行安全教育。乙方施工人員進場必須佩帶胸卡,特種作業(yè)人員還必須佩帶胸卡,特種作業(yè)人員還必須攜帶特種作業(yè)操作證。甲方人員有權(quán)隨時檢查。

5、乙方應(yīng)在施工區(qū)域設(shè)置明顯標志,對于時間較長的集中性施工

6、乙方施工隊伍的安全防護器材必須配置到位,安全措施得力,否則將不得開工作業(yè)。

7、乙方在施工過程中如需使用水、電等,乙方必須填寫申請單,經(jīng)甲方同意,由專業(yè)人員指定接水、電地點,電氣線路和管路連接規(guī)范,并由安裝合格計量儀表后方可使用。所需費用由乙方負擔。乙方在施工現(xiàn)場使用臨時用電時,甲乙雙方必須簽訂“施工現(xiàn)場臨時用電管理協(xié)議”。

8、施工過程中如需動火作業(yè),經(jīng)乙方安全管理人員批準并確認到達動火條件、落實安全防范措施后方可進行動火作業(yè)。甲方人員有權(quán)隨時檢查。

9、乙方在施工現(xiàn)場施工時,提前向甲方上報施工地點申請單及作業(yè)人員人數(shù)。乙方材料出場時,提前向物資部上報,并開據(jù)出門條。乙方施工車輛進場,車速不得大于5kmh,出場必須經(jīng)門崗值班人員檢查。

10、施工過程中甲方有權(quán)隨時進行檢查,有權(quán)制止違章作業(yè),有權(quán)對違反站安全規(guī)定的行為進行處罰或責令乙方施工隊伍停工整頓。

11、乙方在施工過程中當天產(chǎn)生的垃圾盡量當日清理干凈。施工結(jié)束后,乙方應(yīng)對施工現(xiàn)場徹底清理,做到工完、料盡、場地清。清理出的垃圾不能隨意堆放在甲方管理的場地內(nèi),否則可根據(jù)現(xiàn)實情景進行罰款,對外發(fā)生的污染、交通等意外事故由乙方負責。

12、因在本施工現(xiàn)場施工,乙方安全生產(chǎn)、禮貌施工、環(huán)境保護(包括土方及渣土外運)未達標被開發(fā)方、監(jiān)理及政府執(zhí)法部門處罰的,一切損失費用均有乙方承擔,甲方有權(quán)在原基礎(chǔ)上加倍處罰。

13、甲方有依據(jù)《項目部分包管理手冊》《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》及北京市相關(guān)文件和項目處罰規(guī)定(附后),對違反本協(xié)議書的乙方單位進行處罰。

14、本協(xié)議將貫穿整個施工全過程,未包含資料按國家及北京市相關(guān)標準執(zhí)行,若有北京市最新法令法規(guī)按新法令法規(guī)執(zhí)行。補充協(xié)議。

甲方(簽字蓋章):

乙方(簽字蓋章):

______年___月___日

員工安全責任書 員工安全生產(chǎn)責任書篇三

為慣徹進一步執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,全面慣徹安全生產(chǎn)職責制,切實做好__區(qū)的安全生產(chǎn)工作,落實公司安全生產(chǎn)職責主體,杜絕各類事故的發(fā)生,確保公司的財產(chǎn)安全和員工的安全健康,依據(jù)“誰主管,誰負責”的原則,公司各部門經(jīng)理與公司安全生產(chǎn)第一負責人簽訂以下安全生產(chǎn)職責書。

一、公司安全生產(chǎn)目標

1、無死亡及一般以上事故發(fā)生。

2、工傷事故(直接經(jīng)濟損失3000元以上)為零。

3、火災(zāi)事故為零。

4、不發(fā)生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。

二、公司安全生產(chǎn)職責

1、公司安全生產(chǎn)負責人是安全生產(chǎn)第一職責人。遵循慣徹“誰主管,誰負責”,“管生產(chǎn)必須管安全”的安全生產(chǎn)原則,對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負責。

2、遵守落實《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《勞動法》等法規(guī),宣傳慣徹執(zhí)行國家、開發(fā)區(qū)及公司的有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,認真落實和部署各項工作,推動安全管理工作,研究和推廣現(xiàn)代安全管理方法和技術(shù)。

3、檢查、督促本企業(yè)的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責,嚴格執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度,加強安全生產(chǎn)管理,做到不違章、不違規(guī)。

4、按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度定期組織對本部門進行安全檢查,對查出的安全隱患,要及時落實整改,對無力整改的要及時采取相應(yīng)措施,并且報安全生產(chǎn)防護委員會。

5、按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度組織新招員工和有關(guān)人員(實習、培訓和外來施工人員)的入廠安全教育(新進員工的三級教育培訓考核),員工上崗前、工種轉(zhuǎn)換的安全培訓以及安全宣傳工作,做到有培訓、有記錄、有效果。

6、負責搞好食堂安全衛(wèi)生和防火工作。

7、對本部門進行安全生產(chǎn)工作分析,搞好事故預(yù)防及事故調(diào)查分析與處理。

8、制定本部門的安全生產(chǎn)計劃,完善安全操作規(guī)程與檢查制度。

9、組織落實對本部門的安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急處理與救援預(yù)案并定期演練。

10、組織落實對本部門的生產(chǎn)設(shè)備的維護保養(yǎng)、確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)、消防設(shè)施、安全標志不被破壞,通道和安全出口暢通。

11、加強對本部門的特種設(shè)備、特種作業(yè)人員的管理、登記存檔工作,并定期組織崗位技能培訓,做好危險源登記工作,并做好防范措施。

12、按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度定期組織防火檢查,做好本的治安保衛(wèi)工作。

13、如實向安全生產(chǎn)防護委員會或上級政府報告安全生產(chǎn)事故。理解安全生產(chǎn)上級行政主管部門的檢查、理解安全防護委會對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督與指導(dǎo),切實搞好安全生產(chǎn)工作,杜絕事故發(fā)生。

部門經(jīng)理:(蓋章)

公司安全生產(chǎn)主要負責人:(蓋章)

簽訂日期:20__年12月1日

員工安全責任書 員工安全生產(chǎn)責任書篇四

為了切實保障每位員工的人身安全,使“安全第一,預(yù)防為主”的思想牢記在心中,落實到行動上,特訂立如下安全責任書:

1、新進員工必須經(jīng)過公司“三級”(入司教育、部門教育、班組教育)安全教育,經(jīng)考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應(yīng)急演練,努力學習安全生產(chǎn)知識,提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力。

2、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)則。

3、遵守勞動紀律,熟悉本崗位安全操作規(guī)程,熟練掌握本崗位安全操作技能,熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度,記錄清晰、真實、整潔,并保持工作場地清潔,做到“三不傷害”(即:不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害)。

4、保持本崗位工作地點和通信設(shè)備整潔,生產(chǎn)施工器具擺放有序;未經(jīng)批準,不得拆除安全防護裝置,不得動用其它通信設(shè)備和機械設(shè)備(包括車輛);愛護各類防護設(shè)施和標語等,不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設(shè)施、設(shè)備、儀器、電腦等,非經(jīng)允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。

5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護,發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理,及時上報,并認真做好記錄。

6、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護用品,每個員工必須正確佩(穿)戴和使用,妥善保管;進入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業(yè)。

7、不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè),有權(quán)拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時,要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的情況下,員工有權(quán)拒絕作業(yè)。

8、員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查,準確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況,發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理,不能處理的要及時上報,并對安全隱患提出整改建議。

9、認真執(zhí)行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否完好。

10、不得在工作場所內(nèi)吸煙,不得燒電爐或明火取暖,嚴格遵守單位防火等安全制度。

11、不得亂倒剩飯剩菜,不得隨地大小便,不準吵鬧斗毆,努力搞好個人的衛(wèi)生及室內(nèi)、外場所的環(huán)境衛(wèi)生,防止病蟲害。

12、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。

13、遵守國家明文規(guī)定的交通法規(guī)和車輛管理(包括職工摩托車)。無駕駛證的人員嚴禁駕駛?cè)魏诬囕v、有駕駛證的人員嚴禁駕駛“三無”車輛和與準駕不相符的車輛,嚴禁酒后駕車、開帶病車;不開超速車、英雄車,不強行超車。

14、嚴格遵守公司保密制度。

15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)。

16、發(fā)現(xiàn)安全事故,應(yīng)在1小時內(nèi)向部門負責人報告。并積極參加事故搶險,如實向事故調(diào)查人員反映情況。

以上規(guī)定,望認真執(zhí)行,切實做到。若有違反者,年終不得評先;由此造成的后果責任自負,情況嚴重者,將處以罰款乃至除名。

此責任書一式三份,員工、部門、公司安委辦各執(zhí)一份。

部門(經(jīng)理簽字、部門蓋章)

員工(簽字)

員工安全責任書 員工安全生產(chǎn)責任書篇五

為切實保障每位員工的人身安全,使安全第一,預(yù)防為主的思想牢記在心中,落實到行動上,特訂立如下安全責任書:

l、新進員工必須經(jīng)過三級安全教育,經(jīng)考核合格后方能上崗工作,并按時參加各類安全培訓和安全應(yīng)急演練,努力學習安全知識,提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力。

2、上下班途中自覺遵守交通規(guī)則。

3、遵守勞動紀律,熟悉本崗位安全操作技能,熟練掌握本崗位不安全因素特點,嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度,記錄清晰、真實、整潔,并保持工作場地清潔,做到三不傷害(即不傷害自己,不傷害別人,不被人傷害)。

4、保持本崗位生產(chǎn)器械有序擺放,未經(jīng)批準,不得拆除安全防護裝置,不得動用其它機械設(shè)備(包括車輛),愛護各類防護設(shè)施和標語。

5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護,發(fā)現(xiàn)異常妥善處理,及時上報,并認真做好記錄。

6、不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè),有權(quán)拒絕違章作業(yè)指揮,日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時,要把安全工作放到首位。

7、員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查,準確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況,發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理,不能處理的要及時上報。

8、不得亂倒剩飯菜,不得隨地大小便,不準吵鬧斗毆,努力搞好個人的衛(wèi)生及室外場所的環(huán)境衛(wèi)生。

9、遵守國家明文規(guī)定的交通法規(guī)和車輛管理(包括職工、摩托車),無駕駛證的人員嚴禁駕駛?cè)魏诬囕v,有駕駛證人員嚴禁駕駛?cè)裏o車輛和準駕不符的車輛,嚴禁酒后駕車,不開超速英雄車,不強行超車。

10、員工在工作期間,因不正確操作設(shè)備或不按流程進行作業(yè)造成不安全隱患事故或人身傷亡事故的,責任全部由工自己承擔,對此造成財物損失的,礦長有權(quán)要求員工或其監(jiān)護人、利益人賠償。

以上規(guī)定,望認真執(zhí)行,切實做到。若有違反,造成的后果責任自負,情況嚴重者,將處罰款乃至除名。

此責任書一式兩份。

礦長:

員工:

年月日

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