在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

3、電氣工程及其自動化專業(yè)的就業(yè)前景篇一

對于很多本專業(yè)的人來說,對自己所學(xué)專業(yè)的就業(yè)方向與就業(yè)前景一定很關(guān)心。下面，為了滿足大家愿望，我根椐自己對本專業(yè)的了解和參考一些有關(guān)新聞資料，對本專業(yè)就業(yè)方向與就業(yè)前景做一些大致講述，以供大家參考。

從事電氣工程及其自動化專業(yè)方面的研究、設(shè)計、運(yùn)行、實(shí)驗(yàn)、管理及開發(fā)等領(lǐng)域工作的高級技術(shù)人才。本專業(yè)畢業(yè)生具有較寬厚的技術(shù)理論基礎(chǔ)和比較堅實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識，具有較強(qiáng)的電氣工程基本技能和較好的電氣工程實(shí)踐訓(xùn)練，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，具備一定適用市場經(jīng)濟(jì)的科學(xué)研究、科技開發(fā)和組織管理能力。畢業(yè)生可到各類發(fā)電廠、電力系統(tǒng)供電部門、電力勘測設(shè)計研究單位、電力管理等部門就業(yè)，即電業(yè)局、設(shè)計院、工程局。

主要從事與電氣工程有關(guān)的系統(tǒng)運(yùn)行、自動控制、電力電子技術(shù)、信息處理、試驗(yàn)分析、研制開發(fā)、經(jīng)濟(jì)管理以及電子與計算機(jī)技術(shù)應(yīng)用等領(lǐng)域的工作。電氣自動化在工廠里應(yīng)用比較廣泛,可以這么說,電氣自動化是工廠里唯一缺少不了的東西,是工廠里的支柱啊!你要是對電氣自動化比較精通,用人單位立刻要你,不管是什么單位,最好是電子廠,因?yàn)殡娮訌S天天用到自動化，編程，設(shè)計。

如果你對工作待遇條件要求很看重，最好的是電業(yè)局。福利好，待遇高。然后是設(shè)計院，工作相對比較輕松。最艱苦的是工程局。因?yàn)橐S著工程地點(diǎn)到處跑。但是工資也不低。而且還可以向自動化、電子等方向轉(zhuǎn)行。最重要的是干這一行永遠(yuǎn)都不會為找不到工作而發(fā)愁。雖然開始幾年比較苦，拿的錢也不多。但是隨著你的工作經(jīng)驗(yàn)的增長，那你的待遇就會提高得很快。

一般來說,供電局(這里指地區(qū)級的供電局,非指縣局,下同)的一級下屬單位有:

機(jī)關(guān)：包括局辦公室，人事科，財務(wù)科，用電科，安全監(jiān)科，輸變電運(yùn)檢部，電力客服中心，工會等。新進(jìn)的大學(xué)生一般不會分到機(jī)關(guān)，除非是關(guān)系很鐵而又不愿下基層的那些，否則，即使你在機(jī)關(guān)你也根本指揮不動下面的人。從經(jīng)驗(yàn)看，領(lǐng)導(dǎo)層通常都是經(jīng)過很多年的基層鍛煉才逐漸提上來的，所以我覺得剛畢業(yè)最好不要去機(jī)關(guān)，要舍得下基層。

調(diào)度所：各個地方叫法可能不一樣(所部車間等)，這個所主要有調(diào)度室和繼電保護(hù)班。這個所是技術(shù)含量最高的部門，在局里面地位也非常重，而且我們局絕大部分的領(lǐng)導(dǎo)都出自這個所。顧名思義，調(diào)度室(地調(diào))就是調(diào)度地區(qū)電網(wǎng)運(yùn)行的單位，調(diào)度員首先要下變電站實(shí)習(xí)幾個月,熟悉變電站運(yùn)行方式,然后在調(diào)度室實(shí)習(xí)半年左右,期滿考試合格,可以任副職調(diào)度員。

調(diào)度員的工作感覺比較乏味,整天都是電話，像接線員一樣，要倒班，上夜班是很正常的，而且調(diào)度命令絕對不可以有錯。當(dāng)然，調(diào)度員和編制電網(wǎng)運(yùn)行方式的方式室工作人員都要對電網(wǎng)結(jié)構(gòu)繼保工作事故處理有相當(dāng)?shù)恼莆?，因?yàn)殡y度在于在事故狀態(tài)下，他們是事故處理的指揮5%者。好處就是不累，不臟，平均上兩天休息四天，獎金高。

繼保班：繼保班一般有好幾個，分管35kv/110kv/220kv/500kv幾個電壓等級的變電站的保護(hù)工作，這個是新進(jìn)大學(xué)生經(jīng)常去的而且很有學(xué)問的地方。一個搞繼電保護(hù)的人，一般最少要三四年的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)才能充分熟悉掌握本局的保護(hù)工作，如果你旦成為了繼保的技術(shù)骨干，那你一定很吃香了，因?yàn)橛行┕ぷ鞣悄悴豢闪恕?/p>

插一句，我在我們局的各個變電站看見,繼保裝置中，許繼和南瑞的產(chǎn)品非常多，前者主要是傳統(tǒng)的機(jī)電式繼電器，后者主要是微機(jī)保護(hù)裝置，看來他們的市場都不小。記得去年深圳南瑞來ee招聘時，去參加的碩碩有三十多個，本本只有寥寥幾個，實(shí)際上是本本們不了解南瑞所致。

計算機(jī)通訊所：有的地方也叫信息中心信息部，這也是近年來大量新生涌入的部門。因?yàn)楝F(xiàn)在供電局都有集控中心，都采用了能量管理系統(tǒng)(ems)，變電站大都實(shí)現(xiàn)了少人值守和無人值守，數(shù)據(jù)的采集設(shè)備的監(jiān)控微機(jī)保護(hù)的實(shí)現(xiàn)，都離不開通訊。這個所年輕人特別多，多為計算機(jī)系畢業(yè)。

檢修試驗(yàn)所：這個所主要對一次設(shè)備進(jìn)行檢修維護(hù)，定期進(jìn)行試驗(yàn)。設(shè)置有系統(tǒng)(管主變互感器)，開關(guān)班(管斷路器)，高壓班和化驗(yàn)班。修試所的人比較辛苦，工作環(huán)境充滿油污，很多時候非常需要體力，所以基本上沒有女生。

以前，修試所的地位比較高，因?yàn)樗麑σ淮卧O(shè)備了如指掌，修試所出來的人幾乎勝任其他所有位置。但是近年來修試所的地位有所下降(雖然工資獎金還是高)，因?yàn)樗麄兊墓ぷ饔绕淇粗亟?jīng)驗(yàn)，而技術(shù)難度不高，此外，隨著微機(jī)保護(hù)的普及和計算機(jī)通訊的應(yīng)用，搞修試的對二次回路知道得就越來越少了。

送電所：也叫線路隊,就是對35kv~220kv輸電線路進(jìn)行維護(hù)的，野外工作，很艱苦，注重經(jīng)驗(yàn)，沒很多技術(shù)，基本上沒有大學(xué)生分去那里。

變電所：是主管35kv以上變電站的運(yùn)行的，變電站的值班人員就屬于這個所。錢不少，但工作比較無聊，而且風(fēng)險比較大，因?yàn)槌鍪鹿实臅r候，基本上都可以從值班人員的身上找出一些責(zé)任來，所以被扣獎金的幾率是最高的。另外，據(jù)說這個所的人不大容易出頭。

計量所：設(shè)有內(nèi)校班(校電能表,不出差)，現(xiàn)校班(出差到現(xiàn)場校表,大用戶的裝表工作)，儀表班(電壓表,電流表,溫度表,壓力表等各種儀表的維護(hù)校驗(yàn)工作)。這個所的工作比較輕松,而且相對最安全，風(fēng)險也極小，當(dāng)然,相應(yīng)地,收入稍少。

此外，還有材料所和各個分縣局，不再贅述。相信大家也都清楚了，比較適合我們ee的同學(xué)去的`部門，依次應(yīng)該是調(diào)度所，計通所，修試所和變電所。

關(guān)于電氣工程及其自動化專業(yè)在供電局的待遇

供電局職工的收入主要由工資(技能工資+崗位工資)和獎金組成。以前，一般全省執(zhí)行統(tǒng)一的工資政策，即省內(nèi)相同職稱相同崗級的人工資基本差不多?，F(xiàn)在有一個地區(qū)電網(wǎng)內(nèi)工資統(tǒng)一的傾向。比如這個月南方電網(wǎng)公司剛剛進(jìn)行的工資改革，拉近了沿海和內(nèi)地職工的工資差距，我們內(nèi)地的職工就因此受益。也就是說，整個華東電網(wǎng)，或者華北電網(wǎng)，工資水平相差不大。值得注意的是，并不一定是售電量大的局收入就高，還得看你的線損率和電費(fèi)回收率，所以你的客戶質(zhì)量是相當(dāng)重要的。

技能工資(與職稱有關(guān)，本科畢業(yè)是助工，碩士是工程師)和崗位工資(與你在本單位的具體崗級有關(guān)，本科畢業(yè)一般7-8級，碩士高1-2級)都是1k左右(這里以我們內(nèi)地供電局為例，其他地方不了解)，獎金一般是工資的3/4左右。比如你有2k工資，那么獎金大約1.5k。每個月領(lǐng)到獎金的前提是沒有犯錯誤，特別是不能出現(xiàn)人為事故。

除了每個月的工資和獎金，還有以下幾筆錢值得期待：雙月獎:我也不知道什么叫雙月獎，反正就是不定期一個月發(fā)兩個月獎金，你領(lǐng)就是了。

季度獎：跟月獎差不多。

承包兌現(xiàn)獎：自己交幾k風(fēng)險抵押金上去，在一年或者半年內(nèi)沒有人為因素引起的重大電網(wǎng)事故設(shè)備事故人身事故，則雙倍返還抵押金。

過節(jié)費(fèi)：逢五一，國慶，元旦，春節(jié)發(fā)的，每次跟一個月獎差不多。其他雜七雜八的還有一些。另外，有的供電局在職工購房和私車公養(yǎng)方面給予職工不少優(yōu)惠。

這里要區(qū)別兩個概念,就是你的收入和你可以支配的錢是兩碼事，供電局職工可以支配的錢比較多，就是說很多東西都是可以報銷的。

總的說來，內(nèi)地供電局，實(shí)習(xí)生一年3w左右，轉(zhuǎn)正之后4-6w，如果你一不小心當(dāng)上生產(chǎn)班長或者中層干部，那肯定7-8w或10+w，小康了。供電局職工的收入在社會上屬于中等偏上，玩不瀟灑，也餓不死人。

關(guān)于電氣工程及其自動化專業(yè)在供電局工作和生活的特點(diǎn)

總的說來供電局的工作比較輕松，但輕松不等于沒事干，事實(shí)上每天都有事干，繼保計通修試的人基本上每天出差(他們的工作現(xiàn)場基本上都在各個大大小小的變電站,去變電站工作稱為出差)，一般早上8點(diǎn)鐘上班，9點(diǎn)出差，干到下午兩三點(diǎn)完事，在外面吃飯，然后就下班回家了。如果碰上主變大修或者新變電站投運(yùn)等特殊時期，那有可能干到天黑。供電局的工作比較適合那些有比較多業(yè)余愛好，或者喜歡比較多業(yè)余時間的人，當(dāng)然前提是你已經(jīng)把本職工作做好了。

供電局職工的安全責(zé)任非常大。工作中最重要也是每天都要講的事情,就是安全。因?yàn)殡娋W(wǎng)事故的危害和損失極大，一臺主變價值數(shù)千萬，連一個封閉式sf6開關(guān)也要幾百萬，再加上生命寶貴，事故的損失是難以估量的。所以安全規(guī)程，兩票三制,是天天要學(xué)的?，F(xiàn)在的安全責(zé)任全部都跟你的獎金掛鉤，誰的責(zé)任就處罰誰，比行政處罰更嚴(yán)重的是扣錢。由于有錄音故障錄波等手段，事故責(zé)任者想逃避責(zé)任基本上不可能，所以大家都很重視安全問題，這也是即將進(jìn)入供電局工作的人必須認(rèn)真對待的，一切按規(guī)程辦事，一絲不茍，否則弄不好連命也搭進(jìn)去了，這方面的血教訓(xùn)太多，不贅述。

關(guān)于電氣工程及其自動化專業(yè)如何到供電局應(yīng)聘

目前廠網(wǎng)分家后，很多同學(xué)不知道去電廠好呢還是電網(wǎng)好，我談一點(diǎn)看法。誠然，目前有很多發(fā)電廠尤其大型火力發(fā)電廠的效益非常好，收入高于供電局。但看遠(yuǎn)一點(diǎn),我看近幾年每年投運(yùn)的電廠越來越多，電力市場(電廠-電網(wǎng))我想會形成一個買方市場，大家競價上網(wǎng).而電網(wǎng)天生就是壟斷，外國也是這樣，所以我覺得供電局的效益更有保證。大家可能注意到了，三峽一發(fā)電，他在各省市的上網(wǎng)電價平均比本地上網(wǎng)電價要低好幾分錢，這就是大機(jī)組容量的巨大規(guī)模效益，所以小機(jī)組電廠不久面臨淘汰是肯定的。優(yōu)先去供電局，要去電廠的話就要去大電廠，比如北倫。

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