在人民愈發(fā)重視法律的社會中，越來越多事情需要用到合同，它也是實現專業(yè)化合作的紐帶。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是我給大家整理的合同范本，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

保安承包服務合同書篇一

承 包 人(乙方)：

為了做好甲方安全保衛(wèi)工作，確保萬無一失，做到防火、防盜、防事故。經甲、乙雙方充分協商，特簽訂本合同，并共同遵守：

一、根據甲方要求，乙方自行安排能勝任本職工作的保安員2名，按照甲、乙雙方約定的工作內容履行職責。

二、甲方的職責和義務

1、甲方可以檢查、指導保安工作，對不稱職的保安員，可以要求乙方對其進行調整，乙方應按甲方的要求及時調整。甲方應對乙方工作存在的問題及時作出指導;

2、按本合同約定時間及時向乙方支付保安服務費;

3、提供集體住宿及用膳場所;

4、甲方應指定專人負責保安工作，負責監(jiān)督協調保安工作相關事宜。

三、乙方的職責和義務

1、乙方必須服從甲方專職安全人員的監(jiān)督領導，履行好公司安全條款;

2、保安員應遵守國家法律法規(guī)，遵守甲、乙雙方制訂的有關規(guī)章制度，做到著裝整齊、統(tǒng)一規(guī)范、精神飽滿、文明執(zhí)勤、禮貌待人。

3、保安員工作職責和時間：每天24小時分二人二班制值勤，主要負責辦公樓、宿舍樓、綜合樓、倉庫和堆場的安全保衛(wèi)工作并密切關注我司租地臺美華工廠內車架情況及時互相聯系。夜間值勤人員兼顧生活區(qū)巡查。

4、如遇問題應在第一時間與公司專職安全員聯系，保證問題的及時解決。

四、服務期限

自20_年4月1日至20_年12月31日止。本合同到期前30天內，甲、乙雙方如愿意延長服務期限，應重新簽訂合同。如不愿意續(xù)簽，應在合同到期前30天內以書面形式通知對方，否則按本合同終止條款處理。

五、保安服務費支付日期及方式

甲方按合同約定向乙方支付保安服務費，每人每月人民幣元1500(元整)，叁人合計為人民幣元(元整).并于次月20至25日之間支付。

六、雙方約定的其它事項

1、甲方若發(fā)生財物失竊,并造成經濟損失,經公安機關認定屬保安員失職造成的,乙方負有賠償責任,賠償金額由甲、乙雙方協商確定;

2、甲方若要求保安員做本合同約定內容以外的工作，應征得乙方同意，否

則，造成不良后果的由甲方自行承擔相應責任;

3、為加強保安人員責任心，乙方向甲方交押保證金為10000.00元(壹萬元整)，合同期滿無發(fā)生其它經濟損失賠償時甲方如數退還押金;

4、本合同生效后，除非一方出現特殊情況導致本合同無法繼續(xù)履行外，雙方均不得提前終止合同，若有一方提出解約的，均要提前一個月通知對方;否則提出終止合同的一方應承擔違約責任。

七、合同的終止和變更

1、本合同期滿時，甲、乙雙方應妥善處理好終止合同后的有關事宜，結清與本合同有關的法律、經濟事宜。本合同一旦終止，雙方的合同關系即告結束，甲、乙雙方不再互相承擔任何經濟或法律責任，但甲方未按合同的約定向乙方支付應付費用的除外。

2、經甲乙雙方同意可簽訂變更或補充合同，其條款與本合同具有同等法律效力。

3、合同期滿時，在同等條件下乙方享有優(yōu)先承包權，除非乙方不再續(xù)簽。

八、違約責任

本合同服務期限內，雙方必須信守合同，任何一方違反本合同的約定，給對方造成經濟損失的，按服務期內服務費總額的20%作為違約金交納給對方。

九、爭議的解決方式

本合同在發(fā)行過程中發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協商解決。如協商不能解決需提起訴訟時，甲、乙雙方均可向馬尾區(qū)人民法院起訴。

十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。

十一、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。

甲方代表(簽字)： 乙方代表(簽字)：

甲方單位(蓋章)： 乙方單位(蓋章)：

二00 年 月 日

保安承包服務合同書篇二

甲方：_

乙方：__有限公司

甲乙雙方在簽訂《保安服務合同書》并由甲方向乙方支付保安服務費后，乙方應在一個星期內組建并使用專門力量，對甲方內部的重要目標、場所、出入口進行守護和巡邏，以維護公共秩，預防違法犯罪、治安災害及消防安全事故發(fā)生。經甲乙方雙方協商一致，現補充如下約定事項：

1.護衛(wèi)的范圍主要在福利院范圍內及門衛(wèi)周邊。

2.護衛(wèi)的主要目標有福利院出入口、三棟樓(福星樓、老人公寓會議室)及各樓層、洗衣烘干房、實操室、廚房、醫(yī)療室、嬰兒安全島、消控室等。

3.分定點護衛(wèi)和巡邏兩類。定點護衛(wèi)主要指門衛(wèi)的管理;巡邏主要指保安員在院內及嬰兒安全島巡察，以便及時發(fā)現和處理各種不安全因素和接收棄嬰兒，并做巡察記錄。

4.門衛(wèi)保安員的工作職責主要有：①負責外來人員、車輛的出入管理及登記工作，如有志愿者或慰問者時，應及時與綜合辦聯系并交其辦理;②負責報刊、雜志、郵件、包裹的收發(fā)工作，對收到的物件要及時發(fā)放;③負責夜間院內每3小時的巡邏，發(fā)現異常情況，應及時處理并向甲方匯報，同時做好突發(fā)事件處置記錄;④在嬰兒安全島及其周邊發(fā)現棄嬰兒時，應先報警(110)，待出警的民警處置后再交由護理員抱至育嬰房撫養(yǎng)，如由110民警送至院內的棄嬰兒，應注意觀察，發(fā)現有疾病的應要求民警先送醫(yī)，發(fā)現超過14歲的應要求送救助站先行安置，無法處理的匯報至后勤辦負責人或院長，同時做好棄嬰兒入院登記及工作記錄;⑤負責門前“三包”工作及室內清潔衛(wèi)生;⑥未經充許，不得讓服務對象外出，如發(fā)現服務逃走應到外尋找，超過6個時仍未查找到的應報警;⑦甲方交辦的臨時性事項。

5.保安員應按照民政部、公安部聯合制定《社會福利機構消防安合管理十項規(guī)定》的要求，開展每月一次防火檢查和落實每日防火巡查工作，發(fā)現火災隱患的應及時通報給甲方，并做好工作記錄。

6.對于其它突發(fā)事件，保安員應照20_年1月《福利院崗位職責規(guī)章制度匯編》第三章應急預案執(zhí)行。

7.保安員應保存甲方安全工作的完整記錄和檔案，包括日常安全工作記錄、涉及甲方安全事故或事件的調查處理報告、安全設備及設施的使用、維護及更換的記錄。

8.保安員應定期或不定期向甲方后勤辦負責人匯報安全工作事宜，對突發(fā)事件應及時溝通并采取應急措施，對發(fā)現可疑情況及火警苗子等不安全因素，及時采取有效措施并上報，對發(fā)生打架斗毆、爭吵等各種治安糾紛及案件的處理，應及時報告給甲方后勤辦。

9.乙方應與當地公安、消防部門及其他執(zhí)法機關保持良好的有效的工作關系，以取得他們對甲方安全工作的協助。

10.甲方應向乙方保安員提供上述規(guī)章制度、相關文件及工作記錄范本。

11.本補充協議書自雙方法定代表人簽字或加蓋公章之日起生效，未盡事宜，由雙方另行協商。

12.本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：(公章) 乙方：(公章)：

負責人： 負責人：

簽訂日期： 年 月 日

保安服務承包合同范本5篇(五)

雇請單位(甲方)：

承 包 人(乙方)：

為了做好甲方安全保衛(wèi)工作，確保萬無一失，做到防火、防盜、防事故。經甲、乙雙方充分協商，特簽訂本合同，并共同遵守：

一、根據甲方要求，乙方自行安排能勝任本職工作的保安員2名，按照甲、乙雙方約定的工作內容履行職責。

二、甲方的職責和義務

1、甲方可以檢查、指導保安工作，對不稱職的保安員，可以要求乙方對其進行調整，乙方應按甲方的要求及時調整。甲方應對乙方工作存在的問題及時作出指導;

2、按本合同約定時間及時向乙方支付保安服務費;

3、提供集體住宿及用膳場所;

4、甲方應指定專人負責保安工作，負責監(jiān)督協調保安工作相關事宜。

三、乙方的職責和義務

1、乙方必須服從甲方專職安全人員的監(jiān)督領導，履行好公司安全條款;

2、保安員應遵守國家法律法規(guī)，遵守甲、乙雙方制訂的有關規(guī)章制度，做到著裝整齊、統(tǒng)一規(guī)范、精神飽滿、文明執(zhí)勤、禮貌待人。

3、保安員工作職責和時間：每天24小時分二人二班制值勤，主要負責辦公樓、宿舍樓、綜合樓、倉庫和堆場的安全保衛(wèi)工作并密切關注我司租地臺美華工廠內車架情況及時互相聯系。夜間值勤人員兼顧生活區(qū)巡查。

4、如遇問題應在第一時間與公司專職安全員聯系，保證問題的及時解決。

四、服務期限

自20_年4月1日至20_年12月31日止。本合同到期前30天內，甲、乙雙方如愿意延長服務期限，應重新簽訂合同。如不愿意續(xù)簽，應在合同到期前30天內以書面形式通知對方，否則按本合同終止條款處理。

五、保安服務費支付日期及方式

甲方按合同約定向乙方支付保安服務費，每人每月人民幣元1500(元整)，叁人合計為人民幣元(元整).并于次月20至25日之間支付。

六、雙方約定的其它事項

1、甲方若發(fā)生財物失竊,并造成經濟損失,經公安機關認定屬保安員失職造成的,乙方負有賠償責任,賠償金額由甲、乙雙方協商確定;

2、甲方若要求保安員做本合同約定內容以外的工作，應征得乙方同意，否

則，造成不良后果的由甲方自行承擔相應責任;

3、為加強保安人員責任心，乙方向甲方交押保證金為10000.00元(壹萬元整)，合同期滿無發(fā)生其它經濟損失賠償時甲方如數退還押金;

4、本合同生效后，除非一方出現特殊情況導致本合同無法繼續(xù)履行外，雙方均不得提前終止合同，若有一方提出解約的，均要提前一個月通知對方;否則提出終止合同的一方應承擔違約責任。

七、合同的終止和變更

1、本合同期滿時，甲、乙雙方應妥善處理好終止合同后的有關事宜，結清與本合同有關的法律、經濟事宜。本合同一旦終止，雙方的合同關系即告結束，甲、乙雙方不再互相承擔任何經濟或法律責任，但甲方未按合同的約定向乙方支付應付費用的除外。

2、經甲乙雙方同意可簽訂變更或補充合同，其條款與本合同具有同等法律效力。

3、合同期滿時，在同等條件下乙方享有優(yōu)先承包權，除非乙方不再續(xù)簽。

八、違約責任

本合同服務期限內，雙方必須信守合同，任何一方違反本合同的約定，給對方造成經濟損失的，按服務期內服務費總額的20%作為違約金交納給對方。

九、爭議的解決方式

本合同在發(fā)行過程中發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協商解決。如協商不能解決需提起訴訟時，甲、乙雙方均可向馬尾區(qū)人民法院起訴。

十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。

十一、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。

甲方代表(簽字)： 乙方代表(簽字)：

甲方單位(蓋章)： 乙方單位(蓋章)：

二00 年 月 日

聘請單位：_________(以下簡稱甲方)

服務單位：_________(以下簡稱乙方)

根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律，法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘請乙方提供保安服務工作有關事宜達成以下協議：

一、乙方保安人員的工作要求

乙方在甲方的具體指導下，并在甲、乙方指定的范圍內為甲方提供安全服務，完成本合同所約定的相關工作。

二、聘用保安人員數量，服務期限和服務地點

1.甲方向乙方聘用保安人員_________名，并經乙方確認。

2.服務期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月______日止。

3.乙方保安人員服務地點位于：_________。

4.在事先告知乙方并經乙方同意的情況下，甲方可根據工作需要適當調整保安的分工。

三、保安服務費用及付款方式

保安服務計費為人民幣_________元/人/月，共計_________元。該費用為乙方向本合同所指保安人員應支付的各項費用，包括但不限于：保安員的工資、個人保險、生活補貼、勞保用品費用、著裝費用等。甲方無需向保安個人支付任何費用。

保安服務費付款方式：在本合同簽訂之日起_________日內，甲方應以轉帳支票形式一次性支付上述保安服務費。

額外保安服務費標準：視情況不同，凡超出本合同第一條工作要求的服務，均視為額外保安服務，甲方應按第三條第1款保安費用的20%—25%的比例支付額外保安服務費。

額外保安服務費付款方式：待事態(tài)消除或緩解，基本處于正常狀況_________日內，向乙方支付相應費用。

四、權利和義務

(一)甲方

1.甲方為保安人員提供必要的工作，生活條件，且包括食宿。

2.甲方有權對保安人員的各項工作進行監(jiān)督，檢查和具體指導。

3.甲方有權對乙方派往甲方的保安人員進行審核確認，有權要求調換不適合在甲方繼續(xù)工作的保安人員。

4.甲方應提前至少兩(2)小時提出額外的保安服務的要求，并以本合同第三條第1款保安費用的20%—25%的比例支付額外保安服務費。

5.凡因甲方本身原因，致使乙方保安人員在履行職責過程中發(fā)生的任何事故，均由甲方承擔相應責任。

6.甲方必須保證乙方保安人員合理的休息，休假時間。如出現甲方與乙方保安人員因工作發(fā)生的各種爭執(zhí)，甲方應與乙方直接協商解決，否則，乙方不承擔其項下的任何責任。

7.甲方必須嚴格遵守國家法律、法規(guī)、政策及行業(yè)準則的規(guī)定，凡屬甲方違反上述規(guī)定造成的過錯，應由甲方自行承擔損失，并實際賠償因該過錯對乙方及其保安人員造成的損失。

(二)乙方

1.乙方的保安人員有權對甲方指定區(qū)域的人員及其財物等提供安全服務。

2.乙方應當保證其對甲方提供的服務質量，并應努力保證安排同一保安到甲方工作的連續(xù)性。

3.乙方負責辦理保安人員的相關社會保險。

4.乙方負責保安人員的培訓教育和業(yè)務素質的提高，以達到乙方的要求，相關崗位應持證上崗;并且合理安排保安人員的再培訓。

5.乙方的保安人員應嚴格執(zhí)行甲方的有關規(guī)定，但有權對甲方的不安全隱患提出改進意見和措施，甲方應認真研究改進。

6.甲方指定區(qū)域的人員受到威脅時，如遭受人身傷害等，應積極協助甲方人員脫離危險，及時采取解救措施，使損失或傷害減至最低限度;并根據具體情況及時報警。

7.乙方保安人員在執(zhí)勤期間，應當著裝整齊、精力充沛、處理問題應當果斷、迅捷、并有一種專業(yè)、謙恭、及時的態(tài)度。禁止在工作期間處理與工作無關的事情。

8.乙方應當對甲方進行定期回訪，認真聽取甲方對保安工作的意見并采取措施進行整改，將整改的結果在限定的期限內進行反饋。定期回訪應為每一季度進行一次，特殊情況下應根據甲方的要求及時進行。

9.在甲方認為某個保安沒有適當履行職責時(原因包括但不限于：不到場地報告，棄職，不全面或不適當的背景調查等)，甲方將通知乙方，乙方應在_________日內選派一名更有經驗和培訓經歷的人來替換保安，但不得向甲方提出費用要求。

10.乙方不得隨意更換正在為甲方提供服務的保安人員，如確有特殊原因需要更換，必須提前三十天通知甲方，經甲方確認后方可更換。

五、保密條款

乙方應嚴格履行保密義務。對于所有與甲方有關的資料和信息，乙方均應作為秘密信息對待。除非經甲方事先書面許可，或因政府部門及法律法令的強制性要求而披露，乙方應當保證保守該秘密信息，并不得將該秘密信息以任何方式泄露予第三方，雙方均承諾不將從對方取得的秘密信息披露或泄露給無關的人員。

六、合同的變更、終止、解除和續(xù)簽

1.在不違背法律法規(guī)及國家政策的情況下，甲乙雙方經協商可就合同相關部分進行變更。

2.乙方因工作失職造成重大損失，甲方有權隨時解除合同。

3.因不可抗力或其他客觀事由導致合同不能繼續(xù)履行的，雙方可協商解除合同。

4.一方續(xù)訂或終止合同，該方應于本合同期屆滿前三十天之內向對方提出。

七、違約責任

除不可抗力外，如單方中止合同或違反本合同任一條款，該方應承擔違約責任，違約金額不超過一年保安服務費的10%，并視情節(jié)，承擔其他責任。

八、爭議的解決

本協議雙方就本協議的效力、內容、解釋、履行或其他任何方面發(fā)生爭議，應當協商解決，協商不成可向________人民法院起訴。

九、其他

1.合同未盡事宜，雙方可協商做出補充協議。

2.本協議經雙方蓋章簽字后生效，有效期限為至_________年_________月_________日;如甲方另行擬訂相關工作細則，須通知乙方并經乙方確認。

3.本合同一式貳份，法律效力等同，甲乙雙方各持壹份。

甲方(蓋章)：_______________

法定代表人(簽字)：_________

_________年________月______日

乙方(蓋章)：_______________

法定代表人(簽字)：_________

_________年________月______日

保安承包服務合同書篇三

甲方(發(fā)包人)： 法定代表人： 地址： 電話：

乙方(承包人)： 法定代表人： 地址： 電話：

甲乙雙方經友好協商，本著平等互利、雙方自愿的原則簽訂本合同，以便共同遵守。

第一條甲方將公司的日常安保服務工作承包給乙方，乙方負責公司區(qū)域的全部安保工作。本合同中甲方與乙方的關系是公司與公司之間的服務外包關系，不是勞務派遣關系。甲方將安保工作外包給乙方，乙方作為一個整體對甲方提供服務，乙方員工代表乙方進行服務。

第二條 安保范圍： _公司或_大廈 。

第三條 合同有效期 年，服務期限自 年 月 日至 年 月 日止。

第四條 乙方派出保安人員 名在甲方安保范圍24小時輪流值班，確保甲方物業(yè)范圍內的安全。

第五條 付款

1.每月的保安服務費用共計：￥ 元(不含稅)，大寫人民幣 圓整。

2.甲方于每月底以支票或現金的形式支付上一個月的保安服務費用，乙方在收款后應開列發(fā)票或收據。合同到期后，甲方付清所有款項。

第六條 安保標準、要求

1.發(fā)現執(zhí)勤區(qū)域內的安全隱患，立即報告甲方公司，并協助予以處置。

2.對發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內的不法侵害應及時制止并采取措施控制事態(tài)擴大，保護現場，維護現場秩序并及時報告當地公安機關。

3.夜間應定時對合同約定安保范圍進行巡邏，做好防火、防盜工作。

4.甲方要求的其他安保標準和安保要求。

第七條 甲方權利義務

1.如在本合同約定范圍內遇緊急安保事件，甲方有權要求乙方迅速派保安到現場維持秩序，保護公司所有人員及財產，保證公司人員、財產安全。

2.甲方有權對乙方職責范圍內的工作提出要求和進行監(jiān)督;甲方對乙方保安工作不滿意的，有權要求乙方加強管理或更換保安員。

3.甲方應按合同約定支付給乙方保安服務費用。

4.為乙方保安人員提供工作必備的值班室。

5.甲方應尊重保安員的工作，對保安員履行職責的行為予以支持、配合。

第八條 乙方權利義務

1.乙方應和其保安員簽訂《勞動合同》，負責對所有保安員的全面管理工作。

2.乙方針對甲方場所實際情況及甲方的安保要求，乙方在保證本合同約定的安保范圍時時安全的前提下，自行負責所派保安員的培訓、管理、人員崗位分配、排班、休假安排等。

3.乙方保證準時向乙方聘請的員工支付相應的報酬，不存在拖欠報酬的情況，若乙方存在拖欠報酬的情況，由乙方承擔全部責任，甲方概不承擔任何法律責任。

4.乙方承擔乙方員工的安全責任保險、工資、勞保福利及其他一切費用。

5.乙方自行配備承包業(yè)務所需通訊聯絡工具、手電筒、警棍等工作裝備，按合同規(guī)定的安保范圍和安保要求開展安保工作，

6.乙方保證不會因乙方與保安員之間的勞動爭議或糾紛影響甲方在本合同項下的權益。

7.乙方對安保服務范圍內存在的安全隱患有權向甲方提出改進意見。

8.乙方應嚴格履行甲方規(guī)定的保安員崗位職責要求。當甲方公司領導及員工在安保范圍內遭遇危險時，乙方保安員必須保護好甲方所有人員的安全，并且在第一時間向公安機關報案，若因乙方保安員的消極行為導致甲方人員傷亡、財產損失，乙方承擔由此導致的一切賠償責任。

9.乙方保安員職務行為或非職務行為造成自身傷亡或造成他人人身傷害、財產損害，乙方須承擔由此產生的一切責任，甲方作為發(fā)包人概不承擔任何責任。

10.保安員有事不能值班必須向乙方請假，乙方所派頂班人員到崗后，請假的保安員方可離開崗位，如值班保安員有擅自離崗、脫崗、擅自調班、擅自找人頂班等擅離崗位的行為，致使發(fā)生安全事故，造成甲方損失的，乙方須向甲方承擔賠償責任。

11.如果因為乙方保安員進行保安服務工作時的過失或故意行為或保安公司自身管理不善，造成甲方經濟損失的，乙方負責承擔連帶賠償責任。

12.乙方不得將本合同的有關權利和義務轉讓給第三方，否則甲方有權單面解除合同，乙方須賠償由此給甲方造成的一切損失。

第九條 合同解除

1.合同期間雙方都有權利隨時提出解除本合同，但需提前一個月通知對方，否則視為違約。

2.合同履行期間，如果乙方達不到甲方安保要求，甲方可以隨時向乙方發(fā)出書面警告，甲方向乙方發(fā)出三次書面警告后，甲方有權單方解除本合同。

第十條 違約責任

雙方中途變更或者終止合同未及時通知對方，應賠償對方因此造成的損失，并支付一個月服務費作為違約金。

第十一條本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，雙方因履行本合同發(fā)生糾紛，可以協商解決糾紛，若無法通過協商談判的形式進行解決的，雙方同意提交甲方所在地人民法院訴訟解決。

第十二條 本合同一式 2 份，甲乙雙方各執(zhí) 1 份，具有同等法律效力。未盡事宜，雙方協商解決，并且另行訂立補充協議。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

代表簽字： 代表簽字：

年 月 日

年 月 日

保安承包服務合同書篇四

聘請方(甲方)：

服務單位(乙方)：

甲方為穩(wěn)定本單位內部秩序，創(chuàng)造良好的經營、生產、生活和學習環(huán)境，特聘請乙方保安員，在不違犯《_省保安服務管理條例》的前提下，為甲方提供安全守護服務，經雙方協商后達成本合同條款，雙方共同遵守：(甲方如需要安排保安員完成有收費項目和車輛保管任務時，必須經乙方同意，另行協議。)

一、甲方對乙方保安服務要求

1.乙方根據甲方面要求按時提供名保安員給甲方，由甲方安排在指定的區(qū)域執(zhí)勤。保安員執(zhí)行甲方的管理制度履行執(zhí)勤職責。定崗執(zhí)勤的具體任務要求：

責任段執(zhí)勤具體任務要求：

流動巡邏執(zhí)勤的任務要求：

2.做到及時發(fā)現并及時報告和積極配合有關部門處置“四防”或發(fā)生在區(qū)域內的刑事、治安案件現場。

3.把服務區(qū)域內的違法犯罪嫌疑人員扭送公安機關或送保衛(wèi)部門。

二、乙方對甲方要求

1.保安員進駐后，甲方應把取得公安局主管部門的防火安全檢查及“四防”檢查情況的意見通報給乙方執(zhí)勤保安員，使之能在執(zhí)勤過程中及時發(fā)現隱患，及時報告和妥善處理。

2.乙方為甲方提供保安服務后，甲方不能使用其他單位保安員或使用變相的“保安員”混合執(zhí)勤。

3.乙方已按規(guī)定為保安員統(tǒng)一購買人身意外保險，保安人員在執(zhí)勤中，因公受傷，致殘甚至犧牲(致殘者經中山醫(yī)一院、省人民醫(yī)院和經市法院法醫(yī)鑒定)，其醫(yī)藥費、撫恤金等費用由保險公司按規(guī)定理賠，保安員因傷、殘、亡的合理開支超出保險理賠的部分，由乙方負擔。如因甲方指揮保安員執(zhí)行保安職責以外的事而使保安員受傷，致殘、犧牲的一切費用除保險公司理賠外其余部分均由甲方承擔。

4.乙方派駐保安人員，實行雙重管理，共同領導并經常保持聯系，共同對保安人員進行教育，關心他們的工作和生活，提高服務質量，確保安全，若保安員有違反甲方管理制度需要處罰的，甲方及時通告乙方，經調查核實后由乙方處理，保安員因事請假，應書面向班長或甲方人保部門簽字同意并經乙方經理審批后方能生效。

5.為有利于保安隊伍整體素質提高，乙方可適當調整保安員，但必須是在保證履行合同和事前知照甲方的前提下進行。

6.保安公司向甲方提供保安服務，保安員在服務過程中甲方一旦發(fā)生財產遺失、損壞、被盜等現象，由乙方公司負責財產理賠。

7.禁止安排保安人員為個人人身保安服務，禁止保安人員處理經濟糾紛或勞動爭議，禁止使用保安人員監(jiān)視工人生產勞動和生活等與保安服務無關的其他活動，禁止安排參與其他違反法律規(guī)定的活動，違者由甲方承擔法律和經濟責任。如屬保安人員個人行為，甲乙雙方不承擔任何責任。

8.保安人員在執(zhí)勤工作中，為甲方做好“四防”工作表現突出，成績顯著的，甲方酌情給予精神或物質獎勵。

9.甲方應經常對本單位的員工、家屬、臨時工進行守法和遵守規(guī)章制度的宣傳教育工作，配合支持保安員共同維護好甲方的治安秩序。如甲方人員違規(guī)而造成責任事故，財物損失，乙方執(zhí)勤保安員不負責任。

三、共同協商事項

1.保安服務時間：

從_年×月×日至_年×月×日共×月。

2.費用：保安服務費每人每月人民幣×仟×佰×拾×元(￥__元)全月×人，服務費合計__元。。

3.住宿：由乙方解決。

4.加班費：按勞動法規(guī)定，保安員每天工作8小時，每周五天工作制，如果甲方因工作需要，要求保安員加班時，加班費的計算則按《勞動法》第四十四條中規(guī)定的辦理，即由甲方支付。周一至五延長工作時間的，支付每小時工資150%，每天工作時間不得超12小時;休息日(即周六、日)加班又不能安排補休的，支付每天工資200%的工資報酬;法定休假日(如元旦、五一等)加班，支付每天工資300%工資報酬。

5.付款時間及方式：付款時間：雙方簽訂合同后第五天，甲方先付一個月×名保安服務費__元到乙方銀行賬戶，以后按每壹個月付款一次并在付款當月五日前一次付清×名保安費用，付款方式：①支票。②現金。③匯款。

開戶銀行：賬號：

四、違約責任

1.本合同在執(zhí)行過程中，若遇有政府行為或不可抗拒的因素而影響本合同正常執(zhí)行或某一方需要修改、變更合同內容時，甲乙雙方3天內協商，協商后所立條文與本合同具有同等效力。

2.某一方執(zhí)行合同過程中遇特殊原因，不能履行合同時，必須提前一個月以書面形式通知對方，甲乙雙方3天內協商，未經提前一個月通知對方而單方終止時合同視作違約處理，由違約方支付3個月的保安總費用給對方作違約金。

五、本合同如有未盡事宜，雙方可以另議，另外協商的條文與本合同具有同等效力，如果合同在執(zhí)行過程中有爭議，雙方可以通過友好協商解決，協商無法解決時，可以向區(qū)人民法院提出訴訟。

六、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，甲方須在本合同期滿前一個月知照乙方是否續(xù)約。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

保安承包服務合同書篇五

第一章 合同雙方

第一條 合同雙方

甲方：

注冊地址

法定代表人：

營業(yè)執(zhí)照號碼：

授權代表人：

聯系電話：

乙方：

注冊地址：

營業(yè)執(zhí)照號碼：

授權代表人：

聯系地址：

聯系電話：

根據中華人民共和國有關法律、法規(guī)，甲乙雙方經平等協商，自愿訂立本合同。

第二章 合同范圍、期限

第二條 合同簽訂

經甲、乙雙方友好協商,就乙方承包甲方 的保安服務工作訂立本合同(下稱本合同)。

第三條 合同內容范圍

本合同范圍是指本合同包括的正文內容條款、合同附件及合作過程中雙方根據需要做出的新的約定。以上部分均是本合同有效內容部分，只有共同使用時方為有效。

第四條 合同規(guī)定的服務范圍

甲方所屬內所有區(qū)域的安全保障服務工作。

第五條 服務期限和服務內容

1、本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。

2、甲方聘用乙方保安員，對雙方確認的目標、區(qū)域實施安全保衛(wèi)，做好防火、防盜、防破壞、防自然災害工作，防止侵害甲方和客戶人身財產安全的行為發(fā)生，維護甲方的正常經營、工作秩序。

3、乙方保安員的具體值勤崗位、職責范圍和勤務安排，由甲乙雙方在法律法規(guī)準許的范圍內協商確定。

4、甲方聘用乙方保安員5名。乙方必須保證保安員5名全部在崗，且不得隨意替班、換班。

5、乙方必須保證甲方所聘保安員身高在1.72米以上,低于1.72米甲方不算在人數內,不予錄用.

6、保安員實行綜合工作時，每日工作六小時，每周工作七天。若甲方需要保安員加班，一般不得超過中華人民共和國勞動法關于加班時間的規(guī)定，遇有搶險救災等特殊情況除外。

7、乙方接收甲方前任保安員,工資不得低于每人每月rmb1000元.包吃包住.

第六條 乙方提供的保安員應具備以下條件：

1、男性，身高1.72米以上.

2、身體健康，五官端正;

3、持有效身份證，上崗服務證;

4、具備一定文化素質，會講普通話;

5、無違法犯罪前科和不良行為。

第七條 服務費標準及付款方式

1、保安員服務費每人每月rmb1750元，每月合計rmb8750元(大寫：人民幣捌仟柒伍十元整)。此費用不包括相關節(jié)假日加班費用。

2、服務費支付日期：由乙方提供發(fā)票,甲方每月15日前向乙方支付上月服務費。

3、服務費支付方式：轉帳支票。

第三章 甲方的權利和義務

第八條甲方有權對保安員的工作進行監(jiān)督、檢查和具體指導，有權要求乙方調換不合適在甲方工作的保安員。乙方在接到要求調換不合格人員通知后應在五日內調換合格人員到崗,同時調離不合格人員。

第九條 甲方應為保安員提供必要的工作、生活條件，提供服裝并負責免費清洗工作。

第十條 甲方應尊重保安員的工作，對保安員履行職責的行為予以支持配合。

第十一條甲方負責處理保安員在值勤中與甲方人員及進入值勤區(qū)域的外來人員發(fā)生的爭執(zhí)，乙方應配合。

第十二條 甲方有權要求乙方派駐的保安員嚴格遵守甲方的相關規(guī)定和崗位職責，有權對保安員的違規(guī)違紀行為進行糾正和處罰。

第十三條 甲方保衛(wèi)部有權對乙方派駐的保安員各項工作進行管理、監(jiān)督、檢查和指導。如遇緊急突發(fā)事件，甲方聘請的保安員必須服從統(tǒng)一調配。

第十四條 甲方有權給乙方保安員安排少量工作.如;搬運物品等.

第四章 乙方的權利和義務

第十五條乙方應按規(guī)定為保安員統(tǒng)一辦理保安員上崗服務證，購買人身意外保險，保安人員在執(zhí)勤中因公受傷、致殘、犧牲，其醫(yī)藥費、撫恤金等費用由保險公司按規(guī)定理賠，保安員因傷、殘、亡的合理開支超出保險理賠的部分，由甲方負擔。

第十六條 乙方對保安服務范圍內不安全隱患有權向甲方提出改進意見，甲方應認真研究解決。

第十七條在未經甲方授權，由于乙方擅自行動而造成的過失或未履行職責造成甲方(含業(yè)主/租戶)的人身財產及一切損失，由乙方負責賠償，并消除由此給甲方造成的不良影響。

第十八條乙方負責按月支付保安員的工資和福利費用，提供用餐和住宿。如乙方無故拖欠保安員工資兩個月以上，甲方有權扣除乙方第三個月服務費，用于發(fā)放保安員前兩月工資。

第十九條 乙方負責保安員的思想教育、業(yè)務培訓等日常管理和保安員違紀問題的處理。

第二十條 乙方應及時撤換甲方提出的不稱職的保安員。

第二十一條乙方遵守甲方關于保安人員管理的相關規(guī)定，員工出勤情況以甲方打卡機為準，未能打卡人員應及時通知甲方人員。如出現請假、調班等情況需由甲方預先批準確認。

第二十二條乙方必須保證5名保安員全部在崗。如人員臨時缺編,乙方必須在三日內補齊,此三日按實際到崗人數結帳，一次缺編人數不得超出5人,一個月內連續(xù)一周以上時間缺編,不論人數多少一律視為乙方違約,甲方有權對乙方進行罰款及要求賠償乙方不得以任何理由缺編.如;(缺人不缺崗)等.

第二十三條 乙方保安員必須服從甲方的管理,乙方到崗保安員必須接受甲方的培訓并符合甲方要求.所有乙方保安員入職前必須由甲方核準,否則不算入職.

第二十四條 保安員請假，應書面向乙方隊長和甲方保衛(wèi)部申請，經雙方審批簽字同意后方能生效，逾期不歸者視為缺勤。

第二十五條乙方應嚴格約束保安員遵守甲方有關規(guī)定。對表現突出，成績顯著的保安員可向甲方提出獎勵申請;對保安員違規(guī)違紀行為應及時糾正，并向甲方提供書面整改措施。

第二十六條 未經甲方允許，乙方不得以任何形式在甲方區(qū)域內向第三方提供服務。不得撤調駐場保安員。如有違反，按第二十二條之處罰規(guī)定執(zhí)行。

第五章 合同生效

第二十七條 合同生效

本合同一式兩份，經雙方授權代表簽字蓋章后生效。雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

第六章 合同延期、合同終止與違約責任

第二十八條 合同延期

合同期滿前一個月，由甲、乙雙方協商合同是否續(xù)簽事宜。

第二十九條 合同終止

1、甲乙雙方在合同履行期限中，如一方未達到合同要求，履約方有權隨時終止本合同，違約方承擔違約責任。

2、特殊情況經甲、乙雙方友好協商同意后自動終止合同，雙方均不承擔違約責任。

第三十條 違約責任

除出現不可抗力外，因一方嚴重違約行為造成合同解除或不能繼續(xù)履行的，違約方承擔由于違約所造成的一切經濟損失，并向履約方支付三個月服務費。

第三十一條 合同爭議處理原則

甲、乙雙方如遇爭議問題需協商解決，協商不成的，甲、乙雙方均可向北京市昌平區(qū)人民法院起訴。

第七章 適用法律

第三十二條 適用法律

本合同的訂立、生效、解釋、履行、變更、終止和爭議的處理均受中華人民共和國法律、法規(guī)和政策的管轄。

第八章 合同法律效力附件

第三十三條 合同法律效力附件

本合同未盡事宜可由雙方商定另行補充。以下本合同附件和雙方簽約人載明明確意見的附件均為與本合同具有共同效力的法律文件。

甲方授權代表： 乙方授權代表：

( 簽 章 ) ( 簽 章 )

保安承包服務合同書篇六

業(yè)主：(蓋章)

監(jiān)理單位：(蓋章)

一、監(jiān)理服務的形式

1.服務要求

例：對監(jiān)理單位的資質、監(jiān)理服務的主要方式及監(jiān)理工作的隸屬關系等方面的要求。

2.組織機構

例：對監(jiān)理服務機構的設置、工作計劃的安排、主要人員的資質等方面的要求。

二、監(jiān)理服務的范圍

1.服務范圍

例：監(jiān)理服務所包括的工程范圍和工作范圍。

2.服務目標

例：監(jiān)理服務的性質、目的及主要工作目標。

三、監(jiān)理服務的內容

例：本條所列的監(jiān)理服務各階段內的具體監(jiān)理工作，應主要參照《公路工程施工監(jiān)理規(guī)范》(jtj077-95)的內容予以歸納，并根據本工程的具體情況予以補充。

1.編制監(jiān)理規(guī)劃或計劃;

2.熟悉合同文件，了解施工現場;

3.參與支柱和設計交底工作，審查承包人提交的復測成果和施工圖設計;

4.督促和檢查承包人建立質量保證體系;

5.主持召開第一次工地會議和常規(guī)工地會議;

6.已發(fā)布開(復)工今批準單項工程開工報告;

7.審核承包人授權的常駐現場代表的資質，以及其它派駐到現場的主要技術、管理人員的資質;

8.驗收承包人的工地試驗室，審核其人員資質;

9.建立監(jiān)理的試驗、檢測工作體系，按照規(guī)定的頻率獨立開展監(jiān)理的試驗、檢測工作;

10.審批承包人擬用于本工程的原始材料、成套設備的品質以及工藝試驗和標準試驗;

11.審查承包人擬用于本工程的機械裝備的性能與數量;

12.審批承包人實施本工程的施工方案及主要方法或工藝;

13.審查分包合同和分包人的資質，控制重要外購成品件或半成品件的質量;

14.審批承包人提交的總體進度計劃，檢查和督促承包人實施進度計劃，核批承包人的修正計劃;

15.要求承包人按照合同條件、技術規(guī)范和監(jiān)理程序進行施工，通過旁站、巡視、檢測、試驗和整體驗收等手段全面監(jiān)督、檢查和控制工程質量;

16.簽發(fā)中間交工證書;

17.調查、處理工程質量缺陷和事故，出現重大質量事故時，督促承包人按規(guī)定上報有關部門;

18.發(fā)布停工令;

19.對已完工程進行準確的計量;

20.簽發(fā)中期支付憑證;

21.發(fā)布變更令;

22.受理合同事宜，根據合同規(guī)定進行評估和處理;

23.根據合同規(guī)定處理違約事件，協調爭端，在仲裁過程中作證;

24.編制監(jiān)理工作月報、季報和年報;

25.對承包人的交工申請進行評估，組織對擬交工工程的檢查和驗收;

26.簽發(fā)交工證書;

27.督促、檢查承包人按工程管理部門和業(yè)主的要求編制竣工文件;

28.編制監(jiān)理方面的竣工文件;

29.監(jiān)督承包人認真執(zhí)行缺陷責任期的工作計劃，檢查和驗收剩余工程，對已交工工程中出現的缺陷、病害調查其原因并確定相應責任;

30.簽發(fā)工程缺陷責枉終止證書;

31.簽發(fā)最終支付證書;

32.配合業(yè)主的竣工驗收和工程移交工作;

33.其它。

四、業(yè)主對監(jiān)理單位的授權

例：業(yè)主在此明確：監(jiān)理單位根據監(jiān)理合同隨行監(jiān)理服務時的職責范圍和權限，以及根據本項目或本工程的特點授予監(jiān)理單位的其它權力。

五、監(jiān)理服務的依據

例：1.監(jiān)理合同;

2.業(yè)生與第三方簽訂的正式合同、協議及附件;

3.合同圖紙及說明;

4.合同工程量清單及說明;

5.合同指定使用的標準圖紙、技術規(guī)范、工程質量檢驗評定標準、試驗規(guī)程等;

6.國家、交通部、項目所在省、市頒布的監(jiān)理法規(guī)等;

7.其它。

六、其它

雙方可通過簽訂補充協議，對本附件的內容予以變更。

業(yè)主：(蓋章)

監(jiān)理單位：(蓋章)

授權代表：(簽字)

授權代表：(簽字)

年月日

年月日

保安承包服務合同書篇七

項目名稱：

項目編號：

甲方： (采購人)

乙方： (成交供應商)

參照《中華人民共和國政府采購法》、《中華人民共和國民法典》等法律、法規(guī)的程序，按照本招標文件規(guī)定條款和成交供應商承諾，就有關乙方承包甲方外(內)勤服務事宜，甲乙雙方簽訂本合同。

一、合同文件

本合同所附下列文件是構成本合同不可分割的部分：

1、招標文件

2、乙方提供的投標文件

3、中標通知書

二、服務內容

提供全院護送病人檢查、送資料、送標本、送藥、送維修等外(內)勤服務及管理。

四、服務期限

服務期限為貳年，即： 起至 止(每年對乙方的服務進行考核評定，考核合格將繼續(xù)執(zhí)行下一年的服務合同，考核不合格，采購人有權解除服務合同)。

五、服務費用及付款方式

1、服務費用：本項目合同價款(即年服務總費用)為人民幣 萬 仟 佰 拾 元 (￥ .00元)，每名外(內)勤人員每月服務費為人民幣 仟 佰 拾 元整(￥ .00元)，包含工資、獎金、加班費、夜班費、各項福利待遇、各種社會保險、工裝費、管理費、稅費等費用。如本地區(qū)政策調整最低工資標準等，服務費用再依據最低工資標準進行適當調整，由甲乙雙方協商決定。

2、付款方式：

(1)服務總費用實行按月支付，即：每月20日以前(遇休息日或法定節(jié)假日則順延)甲方以轉賬方式將上月的外(內)勤服務費轉至乙方指定賬戶，轉賬前乙方將經甲方考核后產生的實際的足額外勤服務費發(fā)票交給甲方，否則，甲方有權拒絕付費且不承擔任何責任。

(2)本合同結束前2個月的外(內)勤服務費先由乙方墊付給員工，待乙方完成員工工資等福利待遇發(fā)放后，且無其他違約情況，甲方再付款給乙方本合同后2個月服務費。

六、甲乙雙方的權利、責任、義務

(一)甲方的權力、責任、義務

1、為方便乙方開展外(內)勤服務工作，甲方為乙方提供辦公場地、更衣室、休息室及輪椅、平車等工具。

2、甲方有權審核乙方外勤人員資質等。

3、甲方有權要求修改不合理的工作職責和流程。

4、甲方有權監(jiān)督檢查乙方的外勤服務質量，每月根據附件一“外(內)勤服務質量考核標準”對乙方進行綜合考核，考核結果作為績效考核依據或服務考核費在當月外(內)勤服務費用中扣除。

5、乙方外(內)勤服務人員有以下情形之一的，甲方有權要求乙方辭退該外(內)勤服務人員，乙方應在兩周內予以更換，乙方不能按時更換不合格人員，甲方有權扣除相應的服務費。

(1)違反法律、法規(guī)或甲方相關規(guī)章制度等。

(2)送檢各種檢驗標本或各種資料時不認真負責，造成標本或資料丟失、損毀的，造成不良后果的。

(3)接送病人做各項檢查途中未盡到小心謹慎義務，發(fā)生意外傷害等失職行為，對患者及甲方造成一定影響的。

(4)不能勝任外(內)勤服務工作，不符合甲方要求的。

6、按時支付乙方的外(內)勤服務費用。

(二)乙方的權利、責任、義務

1、乙方在確保甲方服務標準的前提下有權制定獨立的管理與運作體系。

2、乙方有權制定員工的聘用、辭退及薪金發(fā)放辦法及標準，并負責外勤人員的招聘、更換。

3、供應商按照《民法典》的規(guī)定與員工簽訂勞動合同，并依據國家、廣西和桂林最新的有關最低工資標準的規(guī)定要求、繳納各種社會保險的規(guī)定、以及相關法律法規(guī)要求向員工支付工資、加班費、各項福利待遇和繳納社保(根據情況至少為其購買“五險”即養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險及失業(yè)金，如不購買，需提供不購買證明)及其他保險、相關法律法規(guī)須支付的費用等。供應商與所派遣員工，如發(fā)生勞動糾紛，由供應商及時處理或另行派遣其他員工替崗，不得影響采購人正常工作，采購人對供應商與下屬員工之間的糾紛不負任何責任。

4、乙方按約定配備外(內)勤人員，如不按約定人數及資質要求配備，甲方有權按缺崗人數扣發(fā)乙方服務費或拒付該員工服務費。乙方負責向甲方提供派遣到甲方的外(內)勤人員名單、身份證復印件等相關材料，如有人員變動應及時告知甲方相關負責人。

5、乙方應保持相對穩(wěn)定的外(內)勤人員，若人員變動，需提前與甲方協商溝通。

6、乙方委派一名大專及以上學歷的駐院管理人員，負責管理、協調、質控及培訓等工作。全面巡查、督導外(內)勤服務工作;即時處理甲方投訴，并做好與甲方負責人的聯系工作;負責新聘用員工的法律法規(guī)、制度、服務規(guī)范、安全教育、業(yè)務技術等培訓，考核合格后方能上崗，并定期組織員工進行相關內容的培訓，強化服務態(tài)度和責任心，提高業(yè)務水平及服務意識。

7、乙方提供完善的外勤服務傳呼系統(tǒng)軟件和管理。

8、乙方提供統(tǒng)一著裝、發(fā)網、服務牌等;提供運送工具如標本箱、提籃等。

9、外(內)勤人員有權拒絕做護理專業(yè)性技術操作工作，有權拒絕單獨運送a、b、c級病人。

10、要求乙方具有完善的管理制度、職責、流程及服務規(guī)范等，員工須自覺遵守，不合理的制度、職責流程及服務規(guī)范等必須及時修訂;須遵守國家有關法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)章制度、甲方的各項規(guī)章制度、規(guī)定、規(guī)范及流程(見附件二～附件六，附件七“操作規(guī)范及流程”、“應急預案”、“各班職責”等由乙方提供)等，認真履行合同及職責(消化內科、檢驗科、急診科、優(yōu)生遺傳科、檢驗科內勤人員還須履行科室制定的的內勤人員工作職責)，注意言行舉止以維護甲方的良好形象。

11、乙方服從甲方的管理，并接受甲方的定期考核，對甲方職工、相關管理部門提出的合理意見、建議要及時整改并有成效。

12、甲方遇突發(fā)事件或重大搶救或各種檢查，乙方必須積極配合，值班電話保持24小時暢通，如嚴重影響甲方診療工作，第一次罰款 元，第二次罰款 元，第三次罰款 元，并解除合同。

13、在各上級部門檢查中，因乙方原因，導致媒體曝光或點名批評，甲方根據情節(jié)輕重予以乙方伍佰至伍仟圓整(￥ — 元)的處罰，并負責挽回影響。

14、乙方按規(guī)定時間及時以書面或電子版形式上交甲方有關資料(花名冊、身份證復印件、考勤、培訓資料、質量控制資料、工作計劃及工作完成情況或總結等)。

15、乙方派遣不具有相應資質的外(內)勤人員或因操作不慎或失職發(fā)生意外事故或外(內)勤人員在甲方場所所發(fā)生的意外事故，均由乙方承擔責任(因甲方原因或不可抗力因素除外)，甲方有義務協助乙方辦理。

16、乙方不許在甲方場地內聚集鬧事，因聚集鬧事影響工作，第一次，視情節(jié)輕重罰款 元，第二次罰款 元，第三次罰款 元，并解除合同。

17、乙方要維護甲方一切公共設施，如有挪用、失竊、人為損壞則照價賠償，行為嚴重者移交司法機關處理;注意節(jié)約水、電、氣，乙方員工不許在更衣室、休息室等非允許的范圍內，使用電爐、熱得快等電器及煮飯等，發(fā)現一次視情節(jié)輕重，罰款 元。

18、合同結束后，已經投入使用的標本箱、提籃等工具歸甲方所有。

七、繳納履約保證金

乙方不按雙方簽訂的合同規(guī)定履約，則沒收其全部履約保證金，履約保證金不足以賠償損失的，按實際損失賠償。履約保證金在乙方按約定的服務標準及合同規(guī)定履約完畢并無其他違約情況的，甲方于1個月內將履約保證金以銀行轉賬方式如數退還。

八、違約責任

本合同期限未滿，雙方不得提前終止合同，一方如無故提前終止合同應提前3個月通知對方并進行協商，如不提前3個月通知對方則需付給對方2個月的本合同所簽訂的外(內)勤服務費的總和作為罰金。

九、不可抗力事件處理

1、在合同有效期限內，由于不可抗力事件導致合同的根本目的不能實現時，一方可解除合同。

2、不可抗力事件發(fā)生后，不能繼續(xù)履行合同時，應立即通知對方，并寄送有關權威機構出具的證明。

3、不可抗力事件延續(xù)120天以上，雙方應通過友好協商，確定是否繼續(xù)履行合同。

十、仲裁

雙方在履行合同中所發(fā)生的一切爭議，應通過協商解決。如協商不成，按合同事先約定的條款，向合同履行地仲裁機構申請仲裁或向法院起訴。

十一、其他

1、本合同的所有附件是本合同不可分割的一部份，與本合同具有同等法律效力，如因工作開展需要，經雙方協商可調整附件的內容;甲方因發(fā)展需要需增加新的工作內容(本合同人員配置可承受的情況下)，由乙方安排員工負責完成。如科室業(yè)務擴展需要，所增加的工作內容超出本合同人員配置所承受的工作量，甲乙雙方另行協商調整人員配置。

2、未盡事宜，雙方協商可對本合同的條款進行補充，以書面形式簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

3、本合同一式陸份，甲方執(zhí)肆份，乙方執(zhí)壹份，代理執(zhí)壹份。本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效，補充協議含售后服務承諾書等，與本合同具有同等法律效力。

甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：

甲方地址： 乙方地址：

電話： 電 話：

法人代表： 法人代表：

委托代理人： 委托代理人：

時 間： 年 月 日 時 間： 年 月 日

保安承包服務合同書篇八

甲方：__________

乙方：__________

第一條 總則

1.01定義

除非上下文另有要求，下列詞匯，一旦用在本合同中，具有下列含義：

(a)“合同”是指由雇主和服務承包者簽定的合同，按由雙方簽字的合同格式加以記載，其中包括全部附件和附錄以及以參考資料形式列人的全部文件。

(b)“服務承包者”是指其執(zhí)行服務的建議已被雇主接受的人或公司。

(c)“雇主”是指其雇用服務承包者執(zhí)行服務的一方。

(d)“由雇主提供的支持”是指由雇主免費為服務承包者執(zhí)行合同項下的服務而提供的數據、服務、設備以及便利。

(e)“一方”是指雇主或服務承包者，視情況而定，而“雙方”是指他們二者。

(f)“人月”是指相當于一個日歷月期限的服務，其以在176個工作小時提供這樣的服務的人為依據。

(g)“人員”是指作為雇員由服務承包者或其分包者所雇用并被分配執(zhí)行服務或其任何部分的人員。

(h)“服務”是指由服務承包者根據合同所實施的工作。

第二條 服務

2.01服務的范圍

服務承包者將依據在附件___________中所闡明的職責范圍工作說明的最終條款和本合同所有其他要求執(zhí)行服務。

2.02服務的標準

服務承包者將利用其專門的技術完成他在本合同項下的義務并依據在tor/sow里所規(guī)定的或在中華人民共和國另外普遍適用于合同所要求服務類型的最高職業(yè)、技術和質量標準提供服務。服務承包者將認真負責地履行其義務并將時時刻刻為雇主的利益而工作。為了達到這些目的，經雇主的同意，服務承包者將應提供具有充分素質和經驗的人員并為圓滿完成服務提供所需的人數。關鍵人員的簡歷作為附件____的附錄附上并構成本合同的一部分。

2.03估計的人月數

雙方同意服務承包者將依照作為附件___附于合同的工作計劃執(zhí)行服務。為了執(zhí)行他在本合同項下的義務，服務承包者將提供總人月數為____的服務。除非經雙方另行同意，服務承包者將沒有義務提供超過上述總人月數的服務。

2.04附加服務

已達成協議，雇主可以在本合同項下不斷分配在合同總范圍以內的其他有關工作給服務承包者去完成。執(zhí)行這種附加服務的期限和條件應經雇主

和服務承包者相互達成一致意見。

第三條 人員

3.01關健人員

服務將由在附件____中所指定的人員并在所示的各自期限內完成。經雇主事先同意，服務承包者可以在適當時對這樣的期限進行調整，以確保有效地執(zhí)行服務，不過這樣的調整將不使在合同項下的付款超過在4.02條所提到的上限金額。

3.02關健人員的變更

除非服務承包者會另行書面同意，關鍵人員將由在附件____中所列那些人組成，而且將不得改變。

3.02.1在有任何關鍵人員在完成他的服務合同之前由于超出了服務承包者所能控制范圍的情況，又未經雇主許可而辭職、被解職或被撤走的情況下，服務承包者應當在不給雇主增加費用的情況下提供一個資質相當或更好，且雇主可以接受的人，而且報酬不超過他所代替的人所得到的報酬。

3.02.2雇主可以以類似的方式給服務承包者發(fā)出書面指令，說明理由，指示他更換他的任何被雇主發(fā)現不合格、沒有能力或因他故而不希望要的關鍵人員。

3.03組長

服務承包者將保證由一位經雇主書面批準的組長在執(zhí)行服務期 間的所有時間都對在現作業(yè)負責并負責服務承包者與雇主之間的聯絡。

3.04身體健康

服務承包者負責確保其所有關鍵人員都身體健康，能夠提供在合同項下的服務。

第四條 對服務承包者的付款

4.01對費用的估計

在附件___中列出了對費用的估計。

在此撥出一項用于應急的預算金額______________(以文字和數字表示金額)。

4.02上限金額

在本合同項下的付款將不超過_______________(以文字和數字表示金額)。

4.03由雇主提供的支持的費用

所規(guī)定的上限金額已經明確，雇主將免費向服務承包者提供在5.01款中所規(guī)定的支持。如果不及時提供任何由雇主提供的支持，服務承包者可以征得雇主的批準，自行購買所需項目，費用從合同出并相應調整上限金額。

4.04應急金額的使用

在超過估算的費用方面的付款可以從應急金額列支，只要這樣的費用在發(fā)生之前經雇主書面批準，而且如果有絕對必要并符合在合同中所規(guī)定的收費率(如有的話)，方可使用應急資金。

4.05付款貨幣

除非另經雇主同意，全部付款都以人民幣支付。

4.06付款方式

在隨合同所附的并構成本合同一部分的附件____中規(guī)定了對服務承包者要提供的服務付款的方法和金額以及服務承包者可以報銷的開支類型。

4.07付款程序

以下列方式開服務賬單和付款：

4.07.1雇主應在本合同簽字后三十(30)天內向服務承包者支付金額為____的款，作為啟動工作的開支，但需要服務承包者提交一份可接受的、由一家在中華人民共和國營業(yè)的銀行出具或確認的預付款擔保，其金額等于預付款額。預付款金額由雇主沖賬，方式是從服務承包者的付款發(fā)票面額中扣去百分之二十(20%)直到全額收回為止。但是預付款收回期不應超過合同期的一半。

4.07.2服務承包者將向雇主提交所提供服務的和可報銷費用的月度發(fā)票，附上由雇主合理要求的這類的憑證。付款發(fā)票應按要求由雇主授權的一位官員會簽和按本合同條款核實所要求的金額是應付的和可付的。雇主應在收到付款發(fā)票和憑證后三十(30)天內向服務承包者付款。

4.07.3如果任何付款發(fā)票有任何錯誤或包含有任何沒有證據的或不符合條件的費用，雇主將從付款發(fā)票上進行適當的扣除并相應地通知服務承包者。將對沒爭議的發(fā)票余額進行付款，不得延誤。服務承包者可以在隨后的付款發(fā)票中附上補充憑證，重新提交任何有爭議的扣除部分。

4.08因不滿意進展而停止付款

一旦服務承包者的工作進程以雇主的意見是由于服務承包者可以控制或合理預見的情況而落后于所批準的工作計劃百分之二十(20%)以上，則雇主可以扣壓對服務承包者發(fā)票的全部或部分的付款直到起碼補到那個進度的百分之二十(20%)為止。在因服務承包者之故使工作出現重大延誤的情況下，對活動計劃的任何變動絕不能包含為彌補延誤給服務承包者的追加付款而造成的超支。

4.09漲價

調整率=協議調整率十[協議調整率，式中：

i 代表調整時的價格指數;

i0 代表簽合同前一個月的價格指數。對任何一個調整期收法率的調整將不超過百分之十(10%)。

4.10最終付款

在服務完成時，服務承包者應迅速提供最終賬單。只有在由雇主授權的官員發(fā)了完成證書并由服務承包者與其發(fā)票一起呈交了完成證書之后才能進行最終的付款。服務承包者在收到最終付款時應提供簽字的清帳單。

第五條 雇主的義務

5.01雇主提供的支持

雇主應以在本合同所附的并構成本合同一部分的附件___中所列的設施、設備、數據以及服務的形式免

費向服務承包者和其人員提供。

5.02雇主給服務承包者配備的人員

雇主應分配其人員與服務承包者一起工作。這樣的人員將受服務承包者指揮和監(jiān)督，不過，他們依然是雇主的雇員，而且他們的工資以及其他費用將由雇主承擔。這樣的人員名單與所安排的期限在合同所附的并構成本合同一部分的附件______中進行介紹。

5.03進入服務地點和現場的權利

雇主要保證使服務承包者有權進人為有效執(zhí)行服務而需要進人的全部地點和現場，只要服務承包者和其人員滿足所規(guī)定的安全批準要求。服務承包者對這樣的土地或財產由于這樣的進人而造成的任何損失將負責任，只要這樣的損失是由于服務承包者或其人員的有意過失或疏忽所造成的。

5.04雇主的其他義務

雇主有及時出證明和按發(fā)票付款的附帶義務，有義務合作而不是妨礙服務的執(zhí)行和不是無理扣壓或推遲在合同中所規(guī)定的批準或同意。

第六條 服務承包者的義務

6.01服務承包者的責任

6.01.1服務承包者應：

(a)以正確的判斷和最高的職業(yè)、技術和質量標準，遵照所有有關法律和規(guī)定提供服務，以確保使結果為雇主帶來最大的好處;

(b)接受對本合同項下要執(zhí)行服務的全部責任，其是服務承包者對雇主的義務;

(c)以高效而勤奮的態(tài)度進行工作并盡其最大努力將可報銷的費用降到最低限度，而 不使所提供的服務質量受影響。少(d)服務承包者應依照并嚴格遵守任何關于工人健康和安全、工人福利、傷亡補償、最低工資、勞動時間的法律以及環(huán)境、稅和其他法律。

6.02服務承包者的義務

6.02.1服務承包者應對其所提供的服務質量負責。雇主所進粉的任何審查或批準將不能卸去服務承包者的責任。

6.02.2一旦雇主單方面所進行的任何重大變化會對服務承包者提供服務的能力有負面影響，則服務承包者可以要求發(fā)一書面免除責任書，免除這樣的變化會對其服務質量造成影響的程度。

6.03檔案

服務承包者應：

6.03.1在服務方面保存準確而系統(tǒng)的檔案和賬目，在形式和細節(jié)上要符合通常的習慣做法并足以準確地確定所要求的費用和開支都是正當發(fā)生的并已付了款的。

6.03.2允許雇主按要求授權的代表隨時檢查其檔案和賬目一并審計之。

6.04信息和進展報告

服務承包者應向雇主提供月度進展報告以及按雇主隨時提出的合理書面要求的形式和內容提供與服務有關的其他這類信息。

6.05轉讓任務和/或分合同

6.05.1除按在最終的tor/sow里所闡述的情況或隨后經雇主書面批準的情況外，服務承包者不得將在本合同項下要執(zhí)行的;服務的任何部分分配給或分包給其他任何人或公司。

6.05.2雇主對將服務的任何部分分配他人做或由服務承包者聘用分包者執(zhí)行服務的任何部分的任何批準將不得解除服務承包者在本合同項下的任何義務。

6.06避免利益沖突

6.06.1服務承包者同意他在本合同執(zhí)行期間或結束或終止之后的作用僅限于提供在本合同項下的服務，而且他自己和他的合伙人或下屬都失去競爭與上述服務有關的任何合同的資格或以其他方式建立或保持任何財務利益或會造成實際或潛在利益沖突的關系的資格，但雇主可以以書面形式另行同意的情況除外。

6.06.2任何現有的合同、財務利益或按上述規(guī)定認為會構成利益沖突的關系都應在合同談判期間向雇主透露。任何可能在合同簽定以后出現的沖突將應立即報告雇主，請求就采取適當的措施作出指示。

6.07保密

除事先經雇主書面同意外，服務承包者和其人員不得在任何時間將為服務的目的而透露給他們的任何信息告訴給任何人或單位，不管是服務承包者，還是其人員，也不得公開在服務過程中所產生的或作為服務結果的任何信息或者使用這樣的信息于執(zhí)行服務以外的任何其他目的。

6.08雇主與服務承包者之間的關系

在合同中所包含的沒有什么東西可以解釋為在雇主與服務承包者之間建立主與仆或委托人與代理人之間的關系;其可以理解為服務承包者的地位就是一個獨立承包者，而不是雇員的地位。

6.09賠償

服務承包者同意賠償、保護以及自負費用為雇主與其代理人辯護，使其免受和不受由服務承包者和其人員在實施其服務中的所作所為，其中包括而不限于使用或侵犯任何版權和專利所引起的訴訟、索賠以及責任。

第七條 通用條款

7.01適用法律

本合同的適用法律將是中華人民共和國的法律。服務承包者和其人員將遵守中華人民共和國的全部適用法律并將迅速對要他們注意的任何違反采取改正措施。

7.02雇主的財產權

7.02.1對檔案和其他文件的

在執(zhí)行服務過程中所編纂或準備的報告、全部有關資料以及其他輔助記錄或材料將都是雇主的絕對財產，而且不經雇主事先的書面批準，將不得由服

務承包者用于與本合同無關的目的。

7.02.2下列設備將依然是雇主的財產：

(a)由雇主為服務承包者實施其服務而提供的;以及

(b)為執(zhí)行本合同項下的服務的目的由雇主購買的或由服務承包者代表雇主所購買的。

7.03雇主的控制與批準

雇主將以書面形式任命一位官員監(jiān)督執(zhí)行本合同項下的服務并經授權就所有有關事宜作出決定和給予批準。服務承包者應按合同所要求的限度在就本合同項下服務的有關重大事宜采取行動之前先與雇主或其授權官員進行磋商并取得其批準。

7.04保險

7.04.1服務承包者應負責對為執(zhí)行本合同項下的服務所購買設備進行保險，以防備其受損失或破壞。

7.04.2除了可視情況和要求所投的任何其他職業(yè)責任保險并，服務承包者應負責為其執(zhí)行服務的人員進行人身、健康、事故、旅行以及其他風險投保并維持保險。

7.05變化

雇主可以在任何時候以向服務承包者發(fā)書面通知的方式追發(fā)指令，要求額外的服務，下令刪去本合同所含蓋的服務或在合同的總范圍內進行更改和修改。除事先取得雇主的書面批準外，服務承包者將不得進行任何增補、變動、修改以及刪除。

7.06合同期限

對本合同而言，估計從服務開始到完成為止所需要的期限約為_____日歷月。

7.07延誤的通知

服務承包者在其執(zhí)行本合同項下的服務中遇到延誤的情況下應迅速以書面形式將這樣的延誤通知雇主并可要求適當延長完成服務的時間。只要能夠確定服務執(zhí)行延誤的原因不是由于服務承包者的過失，可以延長時間。

7.08審計

服務承包者應保存對全部賬目、開支、工資以及費用的清晰而有條理的記錄。由服務承包者提交的月度付款發(fā)票應經雇主對照服務承包者的記錄進行審查或核實。與這樣的審查或核實相聯系的開支應由雇主負擔。

7.09所有先前的協議和談判的統(tǒng)一

都同意本合同表達了雙方的全部理解、承諾和特別條款并統(tǒng)一、綜合以及取代從前的全部談判、理解和協議，不管是書面的還是口頭的。

7.10完成證書

當本合同項下的服務完成而又令雇主滿意時，應由雇主發(fā)給服務承包者一完成證書。發(fā)證書不應無理扣壓或拖延。

7.11保證

服務承包者要保證它沒有為取得本合同而給雇主的任何官員或人員任何金錢、禮品或其他好處，而且將不在合同期的任何時間給或承諾給這樣的人員任何金錢、禮品或其他好處。對本保證的任何違反在適當的情況下將構成終止本合同的充分依據。

第八條 糾紛、仲裁和終止

8.01糾紛

由執(zhí)行合同或與合同相聯系而產生的任何糾紛都應通過雙方的友好協商求得解決。在這樣的協商開始后三十(30)天內尚不能解決，合同雙方應將糾紛呈交有關監(jiān)督機構和國家發(fā)展計劃委員會調解。如果糾紛在提交監(jiān)督機構和國家發(fā)展計劃委員會后三十(30)天竹仍然不能解決，其應提交仲裁。

8.02仲裁

8.02.1仲裁應以下列方式進行：

(a)在雇主和本國服務承包者之間出現爭議的情況下，應向互相同意的在合同中所規(guī)定的本國仲裁委員會申請立案仲裁;

(b)在雇主和外國服務承包者之間出現爭議的情況下，應按在合同中所作的規(guī)定或以另行同意的方式申請立案仲裁。

8.02.2仲裁裁決是最終的裁決并對雙方都有約束力，除非在玫到仲裁裁決后六十天內向人民法院起訴。

8.03強制執(zhí)行

由仲裁做出的決定可以在中國任何合法轄區(qū)的法院強制由本合佩雙方中的一方執(zhí)行。在由此引起的訴訟的情況下，合同有關方會～特地提交上述法院裁定。

8.04繼續(xù)執(zhí)行的義務

在雇主與服務承包者之間出現糾紛期間，后者應繼續(xù)認真執(zhí)行本合同項下的服務。

8.05暫停付款

如果在下列事件中有任何事件發(fā)生并繼續(xù)下去，雇主可以以向服務承包者發(fā)書面通知的形式全部或部分地暫停對服務承包者的付款：

(a)在服務承包者執(zhí)行服務方面的過失、未能或拒絕以與合同相一致的方式執(zhí)行服務;

(b)在接到要求其糾正缺陷的書面通知后的三十(30)天內沒有按合同的規(guī)定去做。

8.06終止合同

8.06.1在不損害在法律上享有的這種其他權利和補救措施硬拍情況下，雇主可以在任何時間終止整個合同或不斷分步終止合同，情況如下：

(a)如果在本條8.05款中所提到的條件中有任何條件在接到停止向服務承包者付款的書面通知后繼續(xù)為期三十(30)天，雇主可以以向服務承包者發(fā)書面通知的形式終止合同。

(b)在任何情況下，雇主可以為方便而在服務承包者接到書面通知后六十天(60)后終止合同。

8.06.2由服務承包者終止合同

服務承包者應以書面形式向雇主通報在其能合理控制范圍之外所發(fā)生的任何情況或事件，其會使他無法執(zhí)行他在本合同項下的'義務。在由雇主以書面形式確

認所存在這種情況或其未能在自接到這樣的通知起十五(15)天內對通知做出反應時，服務承包者可以據此在雇主接到這樣的書面通知三十(30)天后終止合同。

8.07終止程序

8.07.1一接到終止本合同的通知，服務承包者應立即采取措施以迅速而有序的方式使服務結束并使開支減到最低限度。

8.07.2在本合同終止時，除非本合同終止是由服務承包者的過失所引起的，服務承包者有權全部收到對這樣的終止所花的費用和與有序撤銷其服務相伴隨的合理費用的補償。

8.08不可抗拒力

8.08.1如果任何一方由于不可抗拒力而不能履行在本合同項下的任何義務，而且如果這樣的一方在事件發(fā)生后的十四(14)天之內給另一方一書面通知，說明事件發(fā)生的情況，只要無法履約的情況繼續(xù)多久，該方這樣的義務就停止多久。

8.08.2任何一方都不對由于不可抗拒力的原因或這樣的事件引起的延誤而給另一方所造成的損失承擔義務。

8.08.3這里所用的“不可抗拒力”一詞應指罷工、封閉工廠或其他工業(yè)動亂、公敵的行動、戰(zhàn)爭、封鎖、起義、動亂、流行病、滑坡、地震、風暴、閃電、水災、道路沖毀、國內動亂、爆炸以及其他任何類似事件，都不在任何一方的控制范圍內，都不是雙方的責任，而且即使任何一方盡了應有的努力，也都無法克復之。

第九條 防止營私舞弊

9.01營私舞弊的定義

服務承包者必須勤勤懇懇和兢兢業(yè)業(yè)地履行其職責。它的人員必須時刻遵守和執(zhí)行本合同的規(guī)定并保持最高標準的公正性和道德規(guī)范。對任何讀職、對規(guī)定的任何違反、對任何欺詐、對任何腐敗都將進行訴訟。為此目的，現將這類犯罪界定如下：

“瀆職”是推陰反務承包者和/或其人員未認真、負責并在職業(yè)上盡其所能履行其職責。

“違反規(guī)定”是指在執(zhí)行本合同中基本沒有按照任何適用的規(guī)定的要求做，從而構成無視或回避這樣的要求。

“欺詐”是指掩蓋事實真相，以不正當的手段影響合同的執(zhí)行，從而對雇主造成損害，而且包括與其他方面進行勾結，以圖獲得不公平的好處，進而剝奪雇主正當執(zhí)行合同的好處。

“腐敗”是指建議給、給、接受或索要任何價值的東西，以影響政府官員或雇主的職工在與執(zhí)行合同有關的任何事情上的行為。

9.02對營私舞弊的懲罰

9.02.1一旦服務承包者和/或其人員未認真、負責并在職業(yè)上盡其所能履行其職責，將給予他以書面警告。

9.02.2服務承包者的任何人員犯有如上面所界定的違反規(guī)定罪，將被撤出項目現場并被禁止做這類工作，為期三(3)年。

9.02.3如果服務承包者參與任何欺詐活動，本合同將失效，而且將禁止服務承包者以及其犯罪的人員參與競爭任何合同，為期五(5)年。

9.02.4如果服務承包者參與任何腐敗活動，本合同將失效，而且將向警察局報案，依法處理。一經判罪，除由人民法院所給的懲罰外，服務承包者以及其犯罪的人員還將被永遠禁止參與競爭任何將來的合同。

第十條 執(zhí)行

10.1生效

服務承包者一收到雇主所發(fā)的進行工作的通知，本合同便將生效并對雙方都有約束力。

10.2開始日期

服務承包者在收到雇主所發(fā)的進行工作的通知后天以內〔不得晚于三十(30)天〕開始服務，而且為自實際開始之日起的服務向服務承包者付款。

10.3通知與地址

本合同條款所要求或聯系本合同所規(guī)定的全部通知將僅在其按下列地址的所致收件方收到之時才能生效：

給雇主的通知要致：__________________

給服務承包者的通知要致：____________

全部這樣的通知都將采用以中文寫的掛號信形式。緊急通知也可以用電報、電傳或傳真發(fā)出，但隨后必須用信加以確認。上面所提供的發(fā)通知的地址可以被任何一方改變，方式是向對方發(fā)一書面通知。

10.4修改

對本合同的條款和條件僅可以書面的形式進行修改，明確指出如此的修改并編序號，由雙方簽字。

10.5合同副本

本合同一式兩(2)份進行簽字和交換，一(1)份給雇主，一(1)份給服務承包者，每一份都作為原件。

甲方：__________

乙方：__________

時間：__________

保安承包服務合同書篇九

發(fā)包方

承包方：

根據《中華人民共和國農村土地承包法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，為滿足本村經濟發(fā)展的需要，發(fā)包方將村組集體所有的水塘承包給承包方從事水產養(yǎng)殖經營，為明確雙方的權利和義務，經雙方協商一致，簽訂合同如下：

一、承包水塘名稱：面積：畝，位置：。

二、承包形式：個人承包經營。

三、承包期限：年月日至年月日止;期限年。

四、承包費：每年(人民幣)元(大寫)。

交款方式及時間：每年_____月日前，承包方向發(fā)包方以現金方式全額交納本年度的承包費。

五、地上現有附屬物的處置

該水塘地面現有的地上附屬物(如：等)，仍歸附屬物原所有人所有，但附屬物的原所有人應對其附屬物及時予以處分，待處分完畢后，應將其附屬物所占用的水塘地面返還承包方，以維護承包方完整的水塘承包經營權。

發(fā)包方負有保障以上處分附屬物及返還水塘地面事宜順利進行的義務。

六、發(fā)包方的權利與義務：

1、對土地開發(fā)利用進行監(jiān)督，保證土地按照合同約定的用途合理利用。

2、按照合同約定收取承包費;在合同有效期內，發(fā)包方不得提高承包費。

3、保障承包方自主經營，不侵犯承包方的合法權益。

4、按照合同約定，保證水、電暢通，并無償提供通往承包水塘的道路。

5、在合同履行期內，發(fā)包方不得重復發(fā)包該水塘。

七、承包方的權利和義務

1按照合同約定的用途和期限，有權依法利用和經營所承包的水塘。

2享有承包水塘上的收益權和按照合同約定興建、購置財產的所有權。

3享受國家規(guī)定的優(yōu)惠政策。

4享有對公共設施的使用權。

5承包方可在承包的水塘土地上建設與約定用途有關的生產、生活設施。

6承包方不得用取得承包經營權的水塘抵償債務。

7保護自然資源，搞好水土保持，合理利用土地。

八、合同的轉包

1在本合同有效期內，承包方經過發(fā)包方同意，遵照自愿、互利的原則，可以將承包的水塘全部或部分轉包給第三方。

2轉包時要簽訂轉包合同，不得擅自改變原承包合同的內容。

3本合同轉包后，發(fā)包方與承包方之間仍應按原承包合同的約定行使權利和承擔義務;承包方與第三方按轉包合同的約定行使權利和承擔義務。

九、合同的變更和解除

1本合同一經簽訂，即具有法律約束力，任何單位和個人不得隨意變更或者解除。

經雙方協商一致簽訂書面協議方可變更或解除本合同。

2在合同履行期間，任何一方法定代表人或人員的變更，都不得因此而變更或解除本合同。

3本合同履行中，如因不可抗力致使本合同難以履行時，本合同可以變更

或解除，雙方互不承擔責任。

4本合同履行期間，該水塘除被依法征用或被村集體規(guī)劃使用外，發(fā)包方不得收回承包經營權。

如遇承包范圍的水塘被依法征用或被村集體規(guī)劃使用，承包方必須服從。

征用后，承包方只享有水產養(yǎng)殖經營物的賠償及補償費。

其它待遇歸發(fā)包方所有。

5如發(fā)包方重復發(fā)包該水塘或擅自斷電、斷水、斷路，致使承包方無法經營時，承包方有權解除本合同，其違約責任由發(fā)包方承擔。

6本合同期滿，如繼續(xù)承包，承包方享有優(yōu)先權，雙方應于本合同期滿前6個月內續(xù)簽承包合同。

十、違約責任

1在合同履行期間，任何一方違反本合同的約定，視為違約。

違約方應按合同未到期的承包費金額的30%向對方支付違約金，并賠償對方因違約而造成的實際損失。

十一、合同糾紛的解決辦法

本合同履行中如發(fā)生糾紛，由爭議雙方協商解決;協商不成，雙方同意向_______________法院提起民事訴訟。

十二、本合同未盡事宜，由雙方另行約定后作為補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

十三、本合同一式_____份，經雙方簽字蓋章后生效。

甲乙雙方各_____份。

發(fā)包方(蓋章)：

承包方(簽章)：

年月日年月日