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最新家長學校學期工作計劃(優(yōu)質三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-07 15:58:28
最新家長學校學期工作計劃(優(yōu)質三篇)
時間:2023-04-07 15:58:28     小編:zdfb

時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來學習寫計劃吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!

家長學校學期工作計劃篇一

問卷調查情況;

1、調查的目的:為協(xié)會活動的策劃做參考;在學院內推廣策劃,提高我院師生對策劃的了解。

2、問卷調查的預算:500份調查問卷,打印費50元;調查問卷的統(tǒng)計、匯總,做出調查報告費用30元,合計金額80元。

3、調查的時間:下學期第5周(暫定)

4、調查問卷(附錄一)

二、做好招收新會員的工作,招新是協(xié)會下學期工作的首要任務。為了更好招新,協(xié)會將制定招新計劃,以歡迎所有愛好策劃的同學。

三、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)是我們大學生最關注的話題,結合學院實際,策劃一個就業(yè)與創(chuàng)業(yè)為主題的演講比賽,具體情況;附錄二。

四、策劃大賽,為了更好的推廣策劃,普及策劃知識,提高全院同學對策劃的興趣。下學期協(xié)會將策劃一次策劃大賽,策劃大賽分為5個環(huán)節(jié):策劃方案展示,ppt演示、演講環(huán)節(jié)、英語總結環(huán)節(jié)、答辯環(huán)節(jié)。大賽活動的對象是全院師生,協(xié)會旨是通過這次比賽提高同學們對策劃的把握能力,以及提高學生的各方面的'綜合素質,培養(yǎng)能力全面的高職專業(yè)人才。

五、全面搞好協(xié)會成員的培訓工作。協(xié)會外聯(lián)部做好邀請老師,定期對協(xié)會成員進行有關策劃方面的培訓,主要是商務方面的營銷策劃、廣告策劃。提高成員的策劃能力,讓協(xié)會成員真正學到有用的策劃知識,使協(xié)會服務于所有會員。

六、業(yè)務部積極開拓業(yè)務,幫助一些校外企業(yè)去做有關策劃方案。這樣即能提供給協(xié)會成員一個親自在社會工作中鍛煉自己的策劃能力的機會。同時,也能通過收取一定的費用做為協(xié)會的經費,從而更好的促進協(xié)會的發(fā)展壯大。

七、積極加強協(xié)會與其他協(xié)會和團體的交流。交流并不僅僅局限于學院內,還要加強與其他學校的社團的交流。

下學期,我們協(xié)會成員將共同努力,以最大的熱情投入到以后的工作中,一起創(chuàng)造協(xié)會美好的明天!

家長學校學期工作計劃篇二

為提升教師的道德素質和業(yè)務水平,改善工作條件,減輕工作負擔,讓每一位教師感受職業(yè)的幸福和榮耀,下面制定20xx年學期工作計劃。

1、加強小學校長隊伍建設,推進校長選拔任用制度,加強校長培訓工作;

2、加強干部作風建設,防腐倡廉,防微杜漸;

3、全面推行教職工聘任制度,將老教師充實到學校服務崗位工作,調整優(yōu)化教職工隊伍結構;

4、繼續(xù)加強教師繼續(xù)教育培訓工作,實施“名師工程”,建立骨干教師資源庫。注重加強師德檔案建設,并發(fā)揮其應有的作用。

以打造學習型組織、學習型隊伍為目標,大力創(chuàng)辦書香校園,形成讀書的良好風氣。

黨組織建設及領導班子建設

以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,充分發(fā)揮黨組織的先鋒堡壘作用,提高學校領導班子防腐倡廉能力,進一步使班子有凝集力、團結力和戰(zhàn)斗力。

進一步推進標準化學校創(chuàng)建工作,鼓勵學校辦出品位和特色。管理工作重心向課堂傾斜。結合布局調整后的學校實際,進一步改善辦學條件,強化校園平面管理。多途徑地扶持薄弱學校,努力解決我鎮(zhèn)學校之間發(fā)展的不平衡問題。

家長學校學期工作計劃篇三

一、

新學期工作主要突出“一個中心”,明確“一個目標”,落實“五個加強”。

一個目標:舉全校之力,爭創(chuàng)省示范高中。全力以赴,做好創(chuàng)建迎檢的硬、軟件準備工作,為20xx年申報迎檢打好基礎。

(一)扎實推進新一輪課改工作。加強學習、培訓,大膽探索課程建設、課程管理、課程評價和課堂教學改革,在這一新的起跑線上力爭起好步,邁大步。

(二)著力提高青年教師的師德素養(yǎng),促進專業(yè)成長。積極探索青年教師培養(yǎng)和成長的有效途徑,形成科學的評價機制和激勵機制,下大功夫、真功夫,做好培養(yǎng)工作。

(三)深化和拓展辦學特色,擴大影響力。認真總結,深刻理解其內涵,與時代發(fā)展潮流緊密聯(lián)系,創(chuàng)新活動載體,做好品牌的宣傳打造工作,擴大在省內外的知名度和影響力。

(四)營造濃厚的學術科研氛圍。*學校已制定了相關政策,提高發(fā)表論文的獎勵,爭取更多的高級別科研課題得到立項,出成果,發(fā)表交流更多的教育教學論文。

(五)拓寬資金渠道,進一步改善辦學條件。在縣委、縣政府及教育主管部門的支持下,繼續(xù)拓寬資金渠道,利用社會資金,爭取社會捐助,繼續(xù)改善辦學條件,為創(chuàng)

建省示范高中在硬件設施方面奠定基礎,進一步優(yōu)化育人環(huán)境。

(一)加強學習,更新教育觀念,提高理論素養(yǎng)

加強政治理論學習,學習黨的路線、方針、政策,努力提高理論素養(yǎng)。加強教育教學理論學習,突出學習新課程理論,樹立正確的教育觀、人才觀和質量觀。健全學習規(guī)章制度,抓好學習考評工作。利用全校教工大會、教研組會、備課組會,進行政治理論和教育理論學習。

(二)落實學校精神文明建設規(guī)劃,加強和改進德育工作

落實《公民道德建設實施綱要》和學校精神文明建設規(guī)劃,突出“三紅”教育和心理健康教育特色,加強誠信教育和法制教育,做到養(yǎng)成教育、公民道德教育和實踐教育相結合,現(xiàn)代教育手段與傳統(tǒng)教育方法相結合。舉辦第十二屆文化藝術節(jié)。加大德育隊伍建設的力度,完善考核評價機制,教師全員參與德育工作,抓好安全教育,創(chuàng)建“平安校園”,改進校園公益勞動,有效開展社會實踐活動。加大校園環(huán)境建設力度,爭創(chuàng)國家“綠色學?!?。用好用活德育校本課程《長汀一中學生德育讀本》。改革學生評價辦法,完善班級考評工作。加強對共青團、學生會、少先隊工作的指導,堅持辦好“業(yè)余黨?!保瑘猿珠_展學雷鋒、創(chuàng)“三好”和青年志愿者活動,進一步開展“三助”(助老、助殘、助困)活動。

(三)打造名師隊伍,增強學校發(fā)展后勁

以師德建設為重點,繼續(xù)開展向各級模范教師學習的教育活動。繼續(xù)實行導師制,發(fā)揮名教師、骨干教師的帶頭和輻射作用。認真落實對青年教師“傳幫帶”的結對子四項要求,突出雙向互動。實施《長汀一中教師繼續(xù)教育五年規(guī)劃》。實施《長汀一*中優(yōu)秀專業(yè)人才管理若干規(guī)定》、《長汀一中各級優(yōu)秀專業(yè)技術人才梯度管理暫行規(guī)定》和《長汀一中選拔優(yōu)秀青年專業(yè)人才實施細則》,加大對優(yōu)秀人才的培養(yǎng)力度。實施《長汀一中教師工作績效綜合評價試行方案》,繼續(xù)優(yōu)化教師隊伍的考核、評價和獎懲機制,調動教師積極性、主動性和創(chuàng)造性。營造有利于人才成長的機制和環(huán)境。加強對各級優(yōu)秀專業(yè)人才的管理,發(fā)揮名師示范、輻射作用。

(四)強化常規(guī)管理,千方百計提高教學質量

完善教學常規(guī)管理,健全管理制度。實行學分管理,構建新課程體系。落實《長汀一中教研組、備課組常規(guī)管理制度》,加強教研組和備課組建設,推動教研組工作和備課組工作創(chuàng)優(yōu)爭先。完善高三終結性考評和高一、高二過程性管理制度,制訂高一、高二教師踏步培養(yǎng)、高三教師任用的實施辦法。教研教改與課程改革相結合,提高教學效率。立足校本科研*,完善國家、省、市、校多層次的教研教改網絡體系,加強對各級教研教改課題的管理,制定獎勵措施。加大學科競賽輔導力度,總結經驗,爭取更好成績。進一步推動教師學習和掌握現(xiàn)代教育技術,提高應用和整合水平。抓好體育、藝術、衛(wèi)生、圖書館、實驗室工作,提高管理和服務水平。探索“尖子生”與“特長生”管理培養(yǎng)模式并取得成效。

(五)其他工作

1、加大校園美化、綠化、香化力度,優(yōu)化育人環(huán)境。

2、行政后勤部門進一步強化服務意識,提高服務質量。抓好學校財產管理,落實責任制。認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,確保師生飲食衛(wèi)生安全。

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