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2023年模擬招聘大賽策劃書內(nèi)容 職場模擬招聘大賽策劃書(九篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-07 15:17:37
2023年模擬招聘大賽策劃書內(nèi)容 職場模擬招聘大賽策劃書(九篇)
時(shí)間:2023-04-07 15:17:37     小編:zdfb

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模擬招聘大賽策劃書內(nèi)容 職場模擬招聘大賽策劃書篇一

當(dāng)代大學(xué)生普遍對(duì)于未來的職業(yè)生涯缺乏長遠(yuǎn)的規(guī)劃和有針對(duì)性的準(zhǔn)備,對(duì)社會(huì)就業(yè)方面的具體情況缺乏了解,導(dǎo)致學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,甚至失去對(duì)未來的追求,而企業(yè)也無法從大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生中補(bǔ)充大量新鮮血液,從而形成大學(xué)生就業(yè)困難和企業(yè)難覓人才并存的現(xiàn)象。

面對(duì)大學(xué)生就業(yè)的嚴(yán)峻形勢和人才市場激烈的競爭,為了讓同學(xué)們了解招聘的基本禮儀及流程,進(jìn)一步加大就業(yè)指導(dǎo)力度,創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)方式,提高就業(yè)競爭力,特舉辦模擬招聘大賽。

1、從企業(yè)的角度:

(1)為企業(yè)

提供走進(jìn)校園與同學(xué)進(jìn)行面對(duì)面交流的機(jī)會(huì);

(2)使企業(yè)了解高校教育狀況,有針對(duì)性地開展人力資源工作;

(3)可通過參與模擬招聘大賽,提前搶奪高校優(yōu)秀人才,進(jìn)行人才儲(chǔ)備;

(4)可以借助此次大賽,宣傳其企業(yè)文化,在學(xué)生當(dāng)中樹立良好的企業(yè)形象,擴(kuò)大企業(yè)的社會(huì)影響,樹立良好的人才培養(yǎng)使用環(huán)境。

2、從學(xué)生角度:

(1)讓同學(xué)們真切感受求職面試的實(shí)況;

(2)通過應(yīng)聘相關(guān)職位,鞏固專業(yè)知識(shí),提高相關(guān)素質(zhì);

(3)使同學(xué)們能夠根據(jù)社會(huì)的要求和自身的特長,作好

職業(yè)規(guī)劃以應(yīng)對(duì)日益激烈的就業(yè)競爭;

(4)使同學(xué)們?cè)诨顒?dòng)中能了解并進(jìn)一步剖析自身的求職競爭能力,促進(jìn)其求職觀念的改變,引導(dǎo)其對(duì)求職能力的培養(yǎng)。

主辦:江西財(cái)經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)院學(xué)術(shù)部

承辦:工商管理學(xué)院07人力資源管理、宏遠(yuǎn)人力資源社

報(bào)名:20xx年4月7日—4月10日,xx去食堂門口

培訓(xùn):20xx年4月11日,待定

初賽:20xx年4月12日—4月14日,xx區(qū)食堂門口參賽選手遞交簡歷

20xx年4月15日—4月16日,篩選簡歷

復(fù)賽:20xx年4月18日,南區(qū)機(jī)房和研究生教室

決賽:20xx年4月25日,大學(xué)生活動(dòng)中心高雅藝術(shù)欣賞廳

1、賽程:

此次大賽分為初賽、復(fù)賽、決賽三個(gè)部分,整個(gè)活動(dòng)歷時(shí)十八天。

在初賽前,將邀請(qǐng)專業(yè)老師對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行一次關(guān)于如何寫好求職簡歷和面試技巧的培訓(xùn)。

2、崗位安排:

項(xiàng)目管—理—員、招聘專員、營銷助理、出納和外貿(mào)助理

3、關(guān)于報(bào)名:

(1)報(bào)名方式:

報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名、院系推薦及其他報(bào)名(電話、短信和郵件等)

(2)注意事項(xiàng):

1、宣傳手段:

海報(bào)、展板、橫幅、報(bào)名點(diǎn)、傳單、

網(wǎng)絡(luò)等。

2、賽前宣傳:

(1)印象性宣傳

方式:海報(bào)、展板、橫幅

內(nèi)容:大賽概況,基本流程,贊助企業(yè)廣告

(2)具體性宣傳

展板:介紹大賽詳細(xì)的情況(包括比賽詳細(xì)流程,參賽的所有細(xì)節(jié),大賽創(chuàng)新點(diǎn)等)和贊助企業(yè)廣告;

傳單:在xx區(qū)食堂門口發(fā)放,以進(jìn)一步擴(kuò)大大賽和贊助企業(yè)影響力及宣傳效果;

報(bào)名點(diǎn):組織人員將與學(xué)生進(jìn)行面對(duì)面的交流,進(jìn)一步加深同學(xué)對(duì)大賽及具體細(xì)節(jié)的了解。同時(shí),發(fā)放報(bào)名表及宣傳資料。發(fā)放贊助企業(yè)情況和企業(yè)廣告。

3、賽中宣傳:

(1)海報(bào):在復(fù)賽及決賽開始之前將制作相應(yīng)宣傳海報(bào),用于公布復(fù)賽及決賽開始時(shí)間及進(jìn)入下一輪比賽的參賽選手名單,比賽細(xì)則等。

(2)ppt演示:在決賽面試環(huán)節(jié)的開始和空檔時(shí)間,我們將展示活動(dòng)ppt,內(nèi)容包括大賽前期的活動(dòng)狀況、主辦單位、承辦單位、相關(guān)企業(yè)的宣傳以及大賽整體介紹。

(3)橫幅:在學(xué)校主要道路和食堂附近設(shè)大賽全名橫幅。

4、賽后宣傳:

海報(bào)、展板:大賽結(jié)果將在全校范圍內(nèi)公布,并對(duì)大賽作概括性

總結(jié)。

1、初賽流程:

(1)成績由簡歷情況來評(píng)定

(2)簡歷篩選:先由學(xué)生代表對(duì)簡歷進(jìn)行初選,再由相關(guān)人力資源

專家、學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心老師進(jìn)行篩選,采用打分制,取平均分,按排名先后進(jìn)入復(fù)賽。進(jìn)入復(fù)賽的人數(shù)控制在報(bào)名人數(shù)的15%以內(nèi)。

(3)簡歷篩選標(biāo)準(zhǔn):

外觀設(shè)計(jì):包括紙張格式、版面設(shè)計(jì)、

篇幅長度等;

簡歷內(nèi)容:包括個(gè)人基本信息、求職意向、教育背景、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等;

簡歷用語:包括文字、措辭、文風(fēng)、語氣、禮儀、外文的使用(英語簡歷會(huì)視具體情況加分)等;

突出重點(diǎn):包括內(nèi)容是否吸引讀者、技能是否關(guān)聯(lián)職位等;

真實(shí)程度:較大比例地進(jìn)行隨機(jī)抽查,尋問調(diào)查簡歷的真實(shí)程度,如有虛假概不取用。

2、復(fù)賽流程:

(1)對(duì)進(jìn)入復(fù)賽的選手進(jìn)行一次人才測評(píng),結(jié)束后,將會(huì)對(duì)測評(píng)結(jié)果進(jìn)行

總結(jié)反饋;

(2)無

領(lǐng)導(dǎo)小組討論:按照崗位的不同進(jìn)行分組,小組由五個(gè)不同崗位的參賽人員組成。以小組為單位,現(xiàn)場

提供一個(gè)案例,進(jìn)行討論,討論過程中,評(píng)委將會(huì)觀察各參賽選手的表現(xiàn),十五分鐘后將結(jié)果以宣講的方式展示給評(píng)委和觀眾。

(3)評(píng)委點(diǎn)評(píng):評(píng)委將就每一環(huán)節(jié)進(jìn)行詳細(xì)的點(diǎn)評(píng),并宣布進(jìn)入決賽的人員名單,人數(shù)為15人。

3、決賽流程:

(1)個(gè)人才能展示:每名選手擁有3分鐘時(shí)間向考官和觀眾展示自己才能,并向企業(yè)推薦自己,不得超時(shí)。此后,每名選手在5分鐘內(nèi)回答面試考官提出的兩個(gè)與崗位有密切聯(lián)系的專業(yè)問題。同一崗位各選手問題不得重復(fù),不得超時(shí)??脊僭谶x手回答結(jié)束后打分。

(2)工作實(shí)踐提問:由該崗位面試考官組組長進(jìn)行現(xiàn)場提問,內(nèi)容包括工作實(shí)踐和人生規(guī)劃等方面,問題由考官現(xiàn)場準(zhǔn)備。問題最多3個(gè),回答時(shí)間為6分鐘。不得超時(shí)?;卮鸾Y(jié)束后,考官根據(jù)選手表現(xiàn)進(jìn)行打分。

(3)現(xiàn)場提問:觀眾或其他參賽選手現(xiàn)場向當(dāng)前選手提問(約3—5分鐘),之后邀請(qǐng)現(xiàn)場嘉賓對(duì)比賽情況和選手表現(xiàn)予以點(diǎn)評(píng)和指導(dǎo),同時(shí),由工作人員對(duì)每位選手的決賽三個(gè)環(huán)節(jié)得分進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并得出獲勝選手名單。

(4)院

領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)代表發(fā)言并宣讀獲勝選手名單。

(5)頒發(fā)各獎(jiǎng)項(xiàng)。

1、決賽獲勝者獲“優(yōu)秀項(xiàng)目主任”“優(yōu)秀招聘專員”“優(yōu)秀營銷助理”“優(yōu)秀出納”和“優(yōu)秀外貿(mào)助理”稱號(hào)

2、設(shè)最佳口才獎(jiǎng)、最佳思辨獎(jiǎng)、最佳風(fēng)采獎(jiǎng)各一名

3、其他進(jìn)入決賽的選手獲優(yōu)勝獎(jiǎng)

4、獲獎(jiǎng)選手均獲院級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)

5、有價(jià)值不等的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)

1、宣傳費(fèi)用

橫幅(40元/條x2)80元

海報(bào)(0.5元/張x50)25元

展板(5元/個(gè)x4)20元

宣傳單(0.08元/份x500)40元

2、比賽費(fèi)用

報(bào)名表(0。1元/份x20)2元

請(qǐng)柬(1元/份x20)20元

飲用水(1元/瓶x20)20元

3、獎(jiǎng)品獎(jiǎng)項(xiàng)費(fèi)用

獎(jiǎng)狀(4元/個(gè)x8+1元/個(gè)x7)39元

物質(zhì)獎(jiǎng)品200元

總計(jì):446元

模擬招聘大賽策劃書內(nèi)容 職場模擬招聘大賽策劃書篇二

在就業(yè)環(huán)境嚴(yán)峻的今天,為使同學(xué)們更好地掌握面試技巧,增加面試經(jīng)驗(yàn),特組織了本次全院范圍內(nèi)的模擬招聘會(huì)。

通過本次比賽,希望大一的同學(xué)們能有較成形的職業(yè)概念,在今后的學(xué)習(xí)生活中,能主動(dòng)地多了解職業(yè)信息;希望大二的同學(xué)們能有初步的職業(yè)方向,之后能更為全面地了解職業(yè)、工作內(nèi)容等,為今后的求職打下基礎(chǔ);希望大三的同學(xué)們能有清晰的自我定位和成熟的職業(yè)規(guī)劃,具有良好的心態(tài)面對(duì)之后的求職面試。

決賽時(shí)間:20xx年5月16日19點(diǎn)

第二教學(xué)樓,電子工程學(xué)院教室(暫定)

(夏濤負(fù)責(zé)三教教室申請(qǐng),于5月13日確定比賽場地)

1、前期準(zhǔn)備

(1)取復(fù)賽前12名同學(xué)參加決賽,由辦公室(負(fù)責(zé)人:xx)向12名同學(xué)發(fā)送短信通知,并將名單公示于學(xué)生活動(dòng)欄(決賽名單附表一)。

(2)通知進(jìn)入決賽人員于5月6日中午12點(diǎn)40參加賽前會(huì)議,

會(huì)議中,告知決賽相關(guān)細(xì)則,如個(gè)人資料(個(gè)人簡歷)、服裝等要求并簡單講解面試技巧,使決賽更有可看性,收集個(gè)人簡歷紙質(zhì)、電子文檔(簡歷收集負(fù)責(zé)人:xx)

(3)聯(lián)絡(luò)嘉賓、評(píng)委(負(fù)責(zé)人:xx),5月10日遞送邀請(qǐng)函,5月14日確定最后名單

(4)宣傳部做相關(guān)展板宣傳(負(fù)責(zé)人:xx),5月13日到5月16日展出

辦公室負(fù)責(zé)相關(guān)稿件宣傳,5月16日廣播站播出

(5)5月16日早自習(xí),學(xué)生會(huì)干部到班進(jìn)行活動(dòng)宣傳,并邀請(qǐng)未參賽同學(xué)到場觀看比賽。

(6)水及獎(jiǎng)品的購買(負(fù)責(zé)人:xx)

(7)評(píng)分表的制定(負(fù)責(zé)人:xx,xx),于5月10日前拿出評(píng)分表初稿

2、工作安排

(1)學(xué)生會(huì)部分干部于5月16日六點(diǎn)到比賽場地,進(jìn)行場地(及候場區(qū)域)衛(wèi)生打掃,場地布置等,結(jié)束后,場地衛(wèi)生打掃(負(fù)責(zé)人:xx)。

(2)決賽選手于六點(diǎn)半到候場區(qū)域準(zhǔn)備,并抽簽決定比賽順序

(3)觀眾于六點(diǎn)四十入場,學(xué)生會(huì)干部負(fù)責(zé)觀眾秩序

3.比賽流程:

主持人:待定(5月13日前確定)

參賽人員:附表一

評(píng)委:

流程:

(1)主持人宣布活動(dòng)開始,介紹到場嘉賓及評(píng)委,簡要介紹決賽相關(guān)內(nèi)容及規(guī)則(可加入嘉賓致辭)。

(5)比賽:模擬招聘內(nèi)容由兩部分組成,選手自我介紹(不得超過兩分鐘,若超過兩分鐘,由在場工作人員提醒),評(píng)委提問(可加入評(píng)委點(diǎn)評(píng))個(gè)人總時(shí)間盡量控制在5分鐘內(nèi)(若有評(píng)委點(diǎn)評(píng),可控制在8分鐘內(nèi))。

(6)最后,由評(píng)委總結(jié)本次模擬招聘會(huì)

(7)頒獎(jiǎng)

項(xiàng)目數(shù)量金額(元)

一等獎(jiǎng)1人證書+鋼筆1套40

二等獎(jiǎng)2人證書+筆記本2套60

三等獎(jiǎng)3人證書+筆記本3本30

項(xiàng)目數(shù)量金額(元)

一等獎(jiǎng)1人證書+鋼筆1套40

二等獎(jiǎng)1人證書+筆記本1套30

三等獎(jiǎng)1人證書1本10

1、費(fèi)用:210元

2、水(視嘉賓及評(píng)委人數(shù)而定):估算20元

:230元

模擬招聘大賽策劃書內(nèi)容 職場模擬招聘大賽策劃書篇三

為全面落實(shí)我?!拔寰S立體”職業(yè)發(fā)展教育體系,促進(jìn)專業(yè)教育與職業(yè)需求的融合培育,不斷促進(jìn)學(xué)生專業(yè)能力向職業(yè)能力的轉(zhuǎn)化,提升畢業(yè)生求職能力,實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)。經(jīng)研究,決定舉辦我?!暗诰艑么髮W(xué)生模擬招聘大賽”。

學(xué)生處

大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)

圓夢華外,職掌未來

大二、大三年級(jí)在校學(xué)生(雙語學(xué)院大二、大三、大四學(xué)生)

初賽階段:3月9日-3月25日

復(fù)賽階段:3月26日-4月3日

決賽日期:4月13日

初賽:各學(xué)院自行安排

復(fù)賽:簡歷制作網(wǎng)絡(luò)投票、個(gè)人展示、面試問答

決賽:開門見山、天生我才、短兵相接

本此比賽設(shè)置一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)2名,三等獎(jiǎng)3名,優(yōu)秀獎(jiǎng)若干;優(yōu)秀簡歷10名,優(yōu)秀組織單位2個(gè)。(決賽優(yōu)勝選手將直接與到場企業(yè)簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議)

1. 要求各學(xué)院高度重視本次模擬招聘大賽活動(dòng),召開專項(xiàng)指導(dǎo)班會(huì),通過微信平臺(tái)、微博、宣傳海報(bào)等形式做好前期參賽宣傳動(dòng)員工作,認(rèn)真組織本院學(xué)生積極參加本次活動(dòng)。

2. 各學(xué)院要充分發(fā)揮就業(yè)協(xié)會(huì)及班級(jí)就業(yè)使者的作用,結(jié)合本院專業(yè)特點(diǎn),設(shè)計(jì)活動(dòng)方案,確保每名學(xué)生在大賽中得到鍛煉和收獲。

3. 根據(jù)本學(xué)院專業(yè)特點(diǎn)和學(xué)生的實(shí)際情況,可采取專家講座、校友交流、簡歷講座、就業(yè)資訊展、崗位實(shí)踐、成功人物訪談、企業(yè)參觀、知識(shí)競賽等不同形式,組織開展以大學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)為主題的系列活動(dòng)。

4. 每項(xiàng)活動(dòng)要做到有組織、有計(jì)劃、有目的、有實(shí)施、有記錄(影像和文字)、有總結(jié),將本院初賽開展情況通過學(xué)院網(wǎng)站、微信平臺(tái)等形式進(jìn)行新聞報(bào)道。各學(xué)院就業(yè)協(xié)會(huì)于學(xué)校復(fù)賽前,向校大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)提交全部參賽材料。

5.高級(jí)翻譯學(xué)院選拔出1名選手參加復(fù)賽. 其他學(xué)院選拔出2名選手參加復(fù)賽。

6.各學(xué)院職業(yè)發(fā)展專業(yè)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)教師負(fù)責(zé)策劃設(shè)計(jì)本院模擬招聘大賽方案,并跟蹤指導(dǎo),落實(shí)到位,對(duì)本學(xué)院就業(yè)協(xié)會(huì)上報(bào)的所有材料進(jìn)行審核把關(guān)。

學(xué)生處

大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)

20xx年3月8日

模擬招聘大賽策劃書內(nèi)容 職場模擬招聘大賽策劃書篇四

近幾年社會(huì)就業(yè)形勢變化,大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻,就業(yè)壓力也不斷增大。在日趨激烈的就業(yè)形勢下,能否能在激烈的競爭中脫穎而出,給面試官留下深刻的印象,就成為至關(guān)重要的問題。為了給在校大學(xué)生一個(gè)展現(xiàn)自我的平臺(tái),提高學(xué)生在未來求職道路上的競爭力,信息學(xué)院團(tuán)委特此舉辦模擬招聘大賽。

模擬現(xiàn)在,成就未來

旨在引導(dǎo)廣大在校學(xué)生了解招聘的流程,制作精美簡歷,熟悉面試流程,掌握面試技巧,豐富就業(yè)知識(shí),強(qiáng)化就業(yè)意識(shí),烘托就業(yè)氛圍,調(diào)動(dòng)就業(yè)積極性,為自己畢業(yè)后的招聘做積淀。

信息學(xué)院20xx級(jí)全體在校大學(xué)生

本次活動(dòng)由信息學(xué)院團(tuán)委主辦,院學(xué)生會(huì)承辦。本次比賽的籌劃和組織,我們將聯(lián)合成立比賽組委會(huì)進(jìn)行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。

主任:李華、謝芝馨、徐振珍、李萬佳、公丕沛

成員:專業(yè)老師、公司代表、優(yōu)秀畢業(yè)生、面試者協(xié)會(huì)成員、15屆學(xué)生會(huì)常委

評(píng)比分為初試、決賽兩個(gè)環(huán)節(jié),最后由專家評(píng)委進(jìn)行應(yīng)聘技巧點(diǎn)評(píng)。

活動(dòng)流程及具體安排策劃:

(一)宣傳報(bào)名

本次活動(dòng)將通過展報(bào)、海報(bào)、微信、新媒體平臺(tái)、現(xiàn)場等形式進(jìn)行宣傳發(fā)放大賽信息和邀請(qǐng)函。從網(wǎng)上下載優(yōu)秀的簡歷模板和素材展示給學(xué)生。

(二)初賽----簡歷展示

參賽選手投遞簡歷,由大賽組委會(huì)對(duì)征集到的參賽作品進(jìn)行初步的遴選,針對(duì)每一份簡歷存在的問題提出指導(dǎo)意見并及時(shí)反饋給學(xué)生。

(三)優(yōu)秀作品的進(jìn)一步完善

遴選出創(chuàng)意新穎的簡歷作品,邀請(qǐng)老師和專業(yè)人員對(duì)相關(guān)參賽簡歷做詳細(xì)指導(dǎo),進(jìn)一步完善相關(guān)作品。通過新媒體平臺(tái)等方式對(duì)優(yōu)秀簡歷進(jìn)行展示。

(四)決賽

初試----模擬面試

1、分組環(huán)節(jié):參賽人員抽簽決定分組及面試地點(diǎn);

2、自我介紹:參賽選手進(jìn)行自我介紹(限時(shí)3分鐘);

3、壓力面試:專業(yè)評(píng)委將對(duì)選手進(jìn)行現(xiàn)場即興提問,考察求職者對(duì)壓力的承受能力、在壓力前的應(yīng)變能力和人際關(guān)系能力。 (限時(shí)5分鐘)

復(fù)試----模擬無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試

1、分組環(huán)節(jié):參賽人員抽簽決定分組及面試地點(diǎn);

2、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論:對(duì)案例進(jìn)行分析。(限時(shí)30-40分鐘)

3、現(xiàn)場應(yīng)聘點(diǎn)評(píng):分別招聘公司代表、老師代表、優(yōu)秀畢業(yè)生代表進(jìn)行現(xiàn)場點(diǎn)評(píng)。

1、參賽作品必須自行設(shè)計(jì)制作,嚴(yán)禁抄襲。

2、簡歷投遞:各班于4月24日16:00-17:00之間將紙質(zhì)版簡歷送至信息學(xué)院團(tuán)委(文理大樓1208),電子版簡歷于4月24日10:00之前發(fā)送至郵箱[email?protected]。

3、稿件類型:參賽者需上交電子版和紙質(zhì)版,要求如下:

①電子版:文檔使用word或wps,頁邊距上為2.5cm,下為 2.3cm,左2.6cm,右2.6cm;行間距設(shè)為24磅;標(biāo)題為宋體三號(hào)加粗,內(nèi)容為宋體四號(hào),要附上電子版照片。

②紙質(zhì)版:可以用a4紙打印,左側(cè)裝訂,需貼一寸免冠照片;可彩印。

模擬招聘大賽策劃書內(nèi)容 職場模擬招聘大賽策劃書篇五

摘要:隨著時(shí)代的發(fā)展,人們生活水平的日益提高,汽車已不再是奢侈品,它已經(jīng)進(jìn)入了千家萬戶,深入到千萬人的心中。在臨沂市汽車文化蓬勃發(fā)展的今天,汽車文化也得到了廣泛的傳播。首屆臨沂大學(xué)汽車文化節(jié)的舉辦,將為全體師生提供精神享受和物質(zhì)支持的平臺(tái),也是展示我市汽車文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平的窗口,它承載著弘揚(yáng)汽車文化,振興汽車文化產(chǎn)業(yè)的歷史使命。

關(guān)鍵詞:首屆;臨沂大學(xué);汽車文化節(jié);策劃方案

外部策劃書

一、序文

首屆臨沂大學(xué)汽車文化節(jié)的策劃方案,其目的在于弘揚(yáng)臨沂地區(qū)傳統(tǒng)而又富于獨(dú)特的汽車文化精神,展現(xiàn)魯南沂蒙人民對(duì)于打造汽車文化上的獨(dú)特造詣,從而更進(jìn)一步的提升我市在汽車行業(yè)、汽車文化產(chǎn)業(yè)上的知名度和影響力,為臨沂的汽車文化打品牌。在整合當(dāng)前臨沂地區(qū)汽車產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展取得優(yōu)秀成果的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新汽車文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展模式,從分利用我市獨(dú)特的地理優(yōu)勢及全國物流之都的交通優(yōu)勢,進(jìn)一步繁榮魯南汽車文化產(chǎn)業(yè),吸納人才,為臨沂招商引資,使之持續(xù)、快速、健康的發(fā)展,為繁榮國產(chǎn)汽車產(chǎn)業(yè)添磚加瓦,貢獻(xiàn)力量。

二、策劃的宗旨

策劃首屆臨沂大學(xué)汽車文化節(jié)的宗旨,一方面在于從文化層面上對(duì)青年大學(xué)生進(jìn)行引導(dǎo),努力拉近在校大學(xué)生與汽車的距離,讓大學(xué)生更多地體驗(yàn)汽車帶來的多彩生活,同時(shí)科學(xué)地引導(dǎo)大學(xué)生未來的汽車消費(fèi)導(dǎo)向,培養(yǎng)愛國責(zé)任感,從而進(jìn)一步的倡導(dǎo)打造理性的.消費(fèi)理念。

另一方面也在于展現(xiàn)臨沂地區(qū)汽車文化產(chǎn)業(yè)連獲碩果的獨(dú)特魅力,擴(kuò)大招商引資,為臨沂市能夠再次創(chuàng)辦的汽車文化節(jié)做好輿論宣傳和前期的造勢,進(jìn)而帶動(dòng)整個(gè)區(qū)域的汽車文化產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。

三、策劃的內(nèi)容

一、展館展示

基于以上宗旨及目的意義的結(jié)合點(diǎn),我們?cè)O(shè)想聯(lián)合汽車企業(yè)、充分利用企業(yè)和學(xué)校的資源,匯聚全市優(yōu)秀的文化產(chǎn)業(yè)組織機(jī)構(gòu),魯南汽車城、香江進(jìn)口車采購基地等知名的企事業(yè)單位,在高校內(nèi)進(jìn)行大規(guī)模的汽車文化推廣,并力求將汽車文化節(jié)打造成為優(yōu)秀的校園活動(dòng)品牌。本屆汽車文化節(jié)讓大學(xué)生更好的接觸社會(huì)、了解社會(huì)、引領(lǐng)社會(huì)潮流。讓當(dāng)代大學(xué)生做有思想、有道德、有文化、有紀(jì)律的新時(shí)代青年。同時(shí)此次汽車文化節(jié)著重打造汽車營銷培訓(xùn)活動(dòng),將挖掘溫大潛在的汽車公司和4s店人才,充分聯(lián)合企業(yè)相關(guān)資源進(jìn)行培訓(xùn)并取得就業(yè)實(shí)習(xí)崗位,輸送人才,實(shí)現(xiàn)校企雙贏。本屆汽車文化節(jié)可以大致分為“五大展館”和“兩大展區(qū)”。

(一)五大展館

第一展館:汽車圖書產(chǎn)品展示館

1、《車行天下》等一系列最前沿的汽車款式、汽車性能圖展;

2、《汽車美容保養(yǎng)大全》等一些列關(guān)于愛車保養(yǎng)的日常小技巧等等。

第二展館:安全行車知識(shí)普及館

1、《汽車駕駛?cè)私煌ò踩R(shí)手冊(cè)(xx新版)》;

2、有關(guān)“雨霧冰雪等非正常天氣的安全安全行車須知”及肇事圖片展;等等。

第三展館:“汽車文化知識(shí)競賽”館

1、古往今來各大汽車logo識(shí)別大賽;

2、新概念環(huán)保車型logo設(shè)計(jì)大賽;等等

第四展館:創(chuàng)意才藝展示館

1、“模擬汽車銷售大賽”;

2、“靚車攝影大賽”;

模擬招聘大賽策劃書內(nèi)容 職場模擬招聘大賽策劃書篇六

為貫徹落實(shí)中央關(guān)于做好畢業(yè)生就業(yè)工作的精神,提高大學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃意識(shí),幫助其找準(zhǔn)職業(yè)目標(biāo),提升求職技能水平,并為廣大學(xué)子提供一個(gè)實(shí)踐與交流的平臺(tái),經(jīng)研究決定,在全校范圍內(nèi)舉辦第四屆“金牌求職者”模擬招聘大賽。

主辦單位:華中師范大學(xué)學(xué)生就業(yè)工作處

承辦單位:華中師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與工商管理學(xué)院

華中師范大學(xué)全日制非畢業(yè)年級(jí)本科生、研究生

院選時(shí)間:20xx年3月23日-4月10日

校賽階段:簡歷篩選 20xx年4月11日-20xx年4月15日

決 賽 20xx年4月23日 18:30 -20:30

決賽活動(dòng)場地:華中師范大學(xué)科學(xué)會(huì)堂報(bào)告廳

(一)培養(yǎng)單位篩選

(由各培養(yǎng)單位自行舉辦,參考流程如下)

初賽 簡歷篩選(建議每位準(zhǔn)畢業(yè)生都要提交一份簡歷,低年級(jí)同學(xué)采取自愿原則,可按參賽數(shù)量的20%左右的比例進(jìn)行篩選,簡歷以pdf格式為準(zhǔn)) 復(fù)賽 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論+壓力面試(每組8人,最終每組選出2人進(jìn)入培養(yǎng)單位決賽) 院級(jí)決賽 形式不限,與求職流程相關(guān),最終推薦優(yōu)秀代表進(jìn)入校賽 注:各培養(yǎng)單位按照附件1推薦選手進(jìn)入決賽,并將選手的簡歷(pdf格式,內(nèi)容需保證在一張a4內(nèi),無需附件)打包發(fā)送至郵箱[email?protected],附件與郵件均命名為“培養(yǎng)單位+金牌求職者推薦選手簡歷”,截止時(shí)間為4月10日24:00。選手模擬求職目標(biāo)可參考附件2《崗位工作內(nèi)容和要求》。

(二)決賽

第一環(huán)節(jié):黃金90秒(創(chuàng)意自我介紹)

第二環(huán)節(jié):情景再現(xiàn)(模擬職場)

第三環(huán)節(jié):巔峰對(duì)決(趣味問答)

院賽階段由各院組織專家評(píng)審進(jìn)行篩選、培優(yōu)。

大賽組委會(huì)成立專家評(píng)審團(tuán)于20xx年4月23日在決賽現(xiàn)場進(jìn)行評(píng)審打分,結(jié)果將于決賽日當(dāng)晚進(jìn)行公布與表彰。

獎(jiǎng)項(xiàng) 人數(shù) 獎(jiǎng)勵(lì) 一等獎(jiǎng) 2名 證書+獎(jiǎng)金600元 二等獎(jiǎng) 4名 證書+獎(jiǎng)金300元 三等獎(jiǎng) 9名 證書+獎(jiǎng)金200元 最佳簡歷獎(jiǎng) 2名 證書+獎(jiǎng)金100元 最佳職業(yè)形象

設(shè)計(jì)獎(jiǎng) 2名 證書+獎(jiǎng)金100元 優(yōu)秀求職者 4名 證書+獎(jiǎng)金100元

華中師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與工商管理學(xué)院 楊老師: 雷荷儀: 龍思瑤:

注:本大賽最終解釋權(quán)歸大賽組委會(huì)所有

附件1、各培養(yǎng)單位推薦晉級(jí)校賽建議人數(shù)

附件2、崗位工作內(nèi)容和要求

華中師范大學(xué)學(xué)生就業(yè)工作處

華中師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與工商管理學(xué)院

二零xx年三月二十三日

模擬招聘大賽策劃書內(nèi)容 職場模擬招聘大賽策劃書篇七

舉辦大型模擬招聘會(huì)是為我校同學(xué)提供就業(yè)資訊和增強(qiáng)就業(yè)實(shí)踐的有效渠道;通過本次活動(dòng),旨在讓同學(xué)們通過“實(shí)戰(zhàn)演習(xí)”,能夠讓廣大同學(xué)親身體驗(yàn)求職的實(shí)況和氣氛,鍛煉自我推銷的能力,積累應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn),作好雙向選擇的知識(shí)與能力兩方面的準(zhǔn)備,并讓新生提高就業(yè)意識(shí)、增強(qiáng)就業(yè)危機(jī)感、意識(shí)到提前職業(yè)規(guī)劃的重要性;并通過活動(dòng)增強(qiáng)自信心和全面認(rèn)識(shí)自我。同時(shí),通過專職指導(dǎo)就業(yè)的老師及領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流與溝通,能夠更好的定位自己,并結(jié)合自身能力為自己盡早的規(guī)劃就業(yè)方向與目標(biāo),更加現(xiàn)實(shí)的認(rèn)識(shí)自己的前程發(fā)展和就業(yè)形勢,從而獲得更多的面試就業(yè)技巧及工作能力去面對(duì)將來的就業(yè)壓力,成就美好人生。

主辦:工商管理系團(tuán)總支

承辦:系學(xué)生分會(huì)社會(huì)實(shí)踐部

1、參加簡歷大賽獲獎(jiǎng)?wù)呔蓞⒓哟舜伪荣?/p>

2、其他每個(gè)班級(jí)至少一個(gè)

1、方式:職場挑戰(zhàn)(采取淘汰制)

2、評(píng)委(待定)

3、具體流程:

主持人宣布活動(dòng)開始,介紹到場嘉賓

由評(píng)委致辭

4、主要包括三個(gè)環(huán)節(jié):自我展示、職場問答、評(píng)委點(diǎn)評(píng)。

自我展示環(huán)節(jié)

參賽選手進(jìn)行2分鐘的自我介紹,并說出對(duì)職位的認(rèn)識(shí)和今后的工作思路。

職場問答環(huán)節(jié):

評(píng)委現(xiàn)場提問

每一位選手現(xiàn)場抽出一道題(職場案例題),并作出回答(時(shí)間3分鐘)

評(píng)委點(diǎn)評(píng):

由評(píng)委對(duì)選手的表現(xiàn)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)

點(diǎn)評(píng)方向:

評(píng)委作出評(píng)分,選出一、二、三等獎(jiǎng)。

活動(dòng)結(jié)束,主持人做總結(jié),宣布活動(dòng)結(jié)束。

20xx年4月25日——20xx年5月5日

一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)。

模擬招聘大賽策劃書內(nèi)容 職場模擬招聘大賽策劃書篇八

本次模擬招聘會(huì)活動(dòng)旨在為廣大學(xué)生提供一個(gè)近距離接觸招聘的平臺(tái),檢驗(yàn)和促進(jìn)大學(xué)生掌握有關(guān)就業(yè)基本知識(shí)和基本技能;促進(jìn)大學(xué)生了解社會(huì),了解用人單位的需求,校正自身的就業(yè)觀,修正自己的職業(yè)生涯規(guī)劃;學(xué)習(xí)更多的應(yīng)聘知識(shí)技能,鍛煉自己的求職能力。

主辦:湘南學(xué)院團(tuán)委、湘南學(xué)院招生就業(yè)處、計(jì)算機(jī)科學(xué)系

承辦:計(jì)算機(jī)科學(xué)系團(tuán)總支、學(xué)生分會(huì)

協(xié)辦:院學(xué)生會(huì)就業(yè)信息部

大賽組委會(huì):

總顧問

顧問:

主任:

副主任:

成員:

宣傳組:組長:

組員:

報(bào)名組:組長:

組員:

(一)初賽

1、各系部公布崗位及要求。各系就業(yè)信息部根據(jù)本系的專業(yè)情況設(shè)定二到三個(gè)競聘崗位(崗位及崗位要求見各系部比賽方案)

2、報(bào)名時(shí)間(三月二十二日至二十九日)

3、各系部于四月十日前完成初賽并推薦參加復(fù)賽的名單。

4、初賽、復(fù)賽賽制和決賽大體相同。

5、報(bào)名條件。本院在校學(xué)生均可報(bào)名

6、報(bào)名地點(diǎn)。各系學(xué)生分會(huì)就業(yè)信息部

(二)復(fù)賽

1、1000人以上的系推薦8人、600到1000人的系推薦5人、600人以下的系推薦3人參加復(fù)賽。各系將參加復(fù)賽的選手名單及崗位設(shè)置與要求于四月十六日上報(bào)到計(jì)算機(jī)科學(xué)系學(xué)生分會(huì)就業(yè)信息部。

2、地點(diǎn):計(jì)算機(jī)科學(xué)系4號(hào)教學(xué)樓

3、時(shí)間:四月二十日

(三)決賽及頒獎(jiǎng)

1、參賽對(duì)象:從復(fù)賽選手中選出12人參加決賽

2、決賽時(shí)間:四月二十九日

3、地點(diǎn):圖書館一樓報(bào)告廳

(四)學(xué)術(shù)講座

1、講座內(nèi)容:面試技巧

2、講座嘉賓:待定(湘南學(xué)院*****教授);

3、講座對(duì)象:本校全體在校學(xué)生;

4、講座地點(diǎn):湘南學(xué)院圖書館報(bào)告廳;

5、講座時(shí)間:三月底

預(yù)賽、復(fù)賽和決賽均包括以下三個(gè)環(huán)節(jié):"紙上談兵"、"真槍實(shí)彈"、"我秀我能"。

紙上談兵:參賽選手根據(jù)競聘崗位及要求做好自己的就業(yè)推薦書,遞交大賽組委會(huì)。評(píng)委在比賽第一階段對(duì)上交的個(gè)人就業(yè)推薦書進(jìn)行評(píng)分,計(jì)入個(gè)人總成績。

真槍實(shí)彈:求職者進(jìn)行1分鐘以內(nèi)的自我介紹 。評(píng)委根據(jù)應(yīng)聘簡表的內(nèi)容進(jìn)行提問,與求職者進(jìn)行交流,時(shí)間為5分鐘以內(nèi)。

我秀我能:選手的才藝展示,時(shí)間5分鐘以內(nèi)。

決賽時(shí)評(píng)委根據(jù)求職者在以上三個(gè)環(huán)節(jié)的表現(xiàn)打分,并提出相應(yīng)的建議(評(píng)分細(xì)則見附錄)根據(jù)評(píng)委的評(píng)分決定選手的比賽名次。決賽評(píng)出一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)2名,三等獎(jiǎng)3名,其余選手為優(yōu)勝獎(jiǎng)。

評(píng)委:活動(dòng)贊助商人事部負(fù)責(zé)人和學(xué)校相關(guān)專業(yè)的資深教師;

1、崗位提供單位人力資源專家(2~4人)

2、學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心領(lǐng)導(dǎo) (2人)

4、團(tuán)委和系部領(lǐng)導(dǎo)(2~4人)

(一)籌備階段三月二十日前

1.尋找活動(dòng)贊助商,確立合作伙伴。廣泛聯(lián)系有關(guān)部門,爭取支持,提高活動(dòng)水平。

2.出宣傳專欄、海報(bào)、宣傳單,通過網(wǎng)絡(luò)、廣播臺(tái)等媒體對(duì)此次活動(dòng)進(jìn)行大力宣傳。

3.騁請(qǐng)?jiān)u委(校內(nèi)教授及校外知名企業(yè)人士)、選騁工作人員(校內(nèi)有豐富應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生)、邀請(qǐng)記者(校內(nèi)、校外)等。

4、制定模擬招聘大賽的評(píng)分細(xì)則。

5、廣泛聯(lián)系各個(gè)系部參與本次活動(dòng)。

(二)設(shè)點(diǎn)咨詢、報(bào)名階段三月三十一日前

1、設(shè)立咨詢臺(tái):宣傳本次活動(dòng),并介紹有關(guān)此次活動(dòng)的各項(xiàng)事宜。

2、加大宣傳力度,鼓勵(lì)我校大學(xué)生踴躍參加。

3、協(xié)助各系部做好報(bào)名工作。

1、 賽前宣傳

展臺(tái)(報(bào)名點(diǎn)):組織人員將與學(xué)生進(jìn)行面對(duì)面的交流,進(jìn)一步加深同學(xué)對(duì)大賽及具體細(xì)節(jié)的了解。同時(shí),發(fā)放報(bào)名表及宣傳資料。

廣播臺(tái):我們將提供宣傳稿及參賽事項(xiàng),由廣播臺(tái)定期滾動(dòng)報(bào)道。

2、賽中宣傳

海報(bào):在決賽開始之前將制作相應(yīng)宣傳海報(bào),用于公布決賽開始時(shí)間及進(jìn)入下一輪比賽的參賽選手名單,比賽細(xì)則等。

網(wǎng)站及廣播臺(tái):對(duì)比賽進(jìn)程進(jìn)行關(guān)注及專題報(bào)道,持續(xù)擴(kuò)大活動(dòng)影響力,吸引廣大在校生關(guān)注賽況。

ppt演示:在決賽面試環(huán)節(jié)的空擋時(shí)間,我們將制作系列ppt, 內(nèi)容包括大賽主辦單位,承辦單位,相關(guān)企業(yè)的宣傳以及大賽整體介紹。

橫幅:在湘京,新世紀(jì)食堂,及大賽決賽地點(diǎn)設(shè)大賽全名橫幅。

3、賽后宣傳

網(wǎng)站:決賽相關(guān)環(huán)節(jié)所制作的dv掛到各個(gè)相關(guān)網(wǎng)站,以供參賽選手及廣大師生點(diǎn)擊觀看。。

海報(bào).展板:大賽結(jié)果將在全校范圍內(nèi)公布,并對(duì)大賽作概括性總結(jié)。

(四)初賽

1、由各系部結(jié)合自己的專業(yè)特點(diǎn)設(shè)立競聘崗位。

2、確定比賽時(shí)間地點(diǎn)和招聘人員。

(五)復(fù)賽和決賽

1 嘉賓人選安排:企業(yè)人士、校內(nèi)老師及記者(組織部負(fù)責(zé))。

2 準(zhǔn)備獲獎(jiǎng)證書、獎(jiǎng)品(辦公室負(fù)責(zé))。

3 會(huì)場安排:會(huì)場布置、多媒體設(shè)備調(diào)試(社會(huì)實(shí)踐部負(fù)責(zé))。

4 會(huì)場秩序安排:現(xiàn)場秩序維持人員(體育部負(fù)責(zé))。

5 現(xiàn)場紀(jì)錄:采編部人員(通訊組負(fù)責(zé))。

6 后勤人員負(fù)責(zé)嘉賓的接待、賽后現(xiàn)場的清理工作(各部門職責(zé)同上)

(六)獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

大賽設(shè) 一等獎(jiǎng)一名 二等獎(jiǎng)二名 三等獎(jiǎng)三名

最佳簡歷獎(jiǎng) 1名

最佳風(fēng)采獎(jiǎng) 1名

最具潛力獎(jiǎng) 1名

最佳才藝獎(jiǎng) 1名

(七)后期總結(jié)

1 、總結(jié)工作:由嘉賓及各協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),找出亮點(diǎn)和成功之處,發(fā)現(xiàn)不足之處并改正,由綜合部進(jìn)行整理。

2 、宣傳工作:通過校報(bào)、廣播、網(wǎng)絡(luò)宣傳板、等媒體形式宣傳此次模擬招聘中學(xué)生所表現(xiàn)的亮點(diǎn)和不足,讓每個(gè)大學(xué)生都能了解并掌握一些基本的應(yīng)聘技巧(由宣傳部和通訊組負(fù)責(zé))。

(八)經(jīng)費(fèi)預(yù)算

1、預(yù)賽經(jīng)費(fèi):各系負(fù)擔(dān)。

2、復(fù)賽經(jīng)費(fèi):共計(jì)1000元。

專家評(píng)委費(fèi):500元

工作餐:300元

其他:200元

3、決賽經(jīng)費(fèi):共計(jì)xx元

專家評(píng)委費(fèi):500元

工作餐:300元

場地費(fèi):200元

道具:200元

其他:200元

4、學(xué)術(shù)講座經(jīng)費(fèi):共計(jì)500元

場地費(fèi):200元

專家講學(xué)費(fèi):300元

5、宣傳費(fèi):共計(jì)1500元

xx系團(tuán)總支、學(xué)生分會(huì)

x月xx日

模擬招聘大賽策劃書內(nèi)容 職場模擬招聘大賽策劃書篇九

近幾年社會(huì)就業(yè)形勢變化,大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻,就業(yè)壓力也不斷增大。在日趨激烈的就業(yè)形勢下,能否能在激烈的競爭中脫穎而出,給面試官留下深刻的印象,就成為至關(guān)重要的問題。為了給在校大學(xué)生一個(gè)展現(xiàn)自我的平臺(tái),提高學(xué)生在未來求職道路上的競爭力,信息學(xué)院團(tuán)委特此舉辦模擬招聘大賽。

模擬現(xiàn)在,成就未來

旨在引導(dǎo)廣大在校學(xué)生了解招聘的流程,制作精美簡歷,熟悉面試流程,掌握面試技巧,豐富就業(yè)知識(shí),強(qiáng)化就業(yè)意識(shí),為自己畢業(yè)后的招聘做積奠。

信息學(xué)院20xx級(jí)全體在校大學(xué)生

活動(dòng)時(shí)間:20xx年4月24日——20xx年5月17日

初賽時(shí)間:5月4日

地點(diǎn):文理大樓1211信息學(xué)院團(tuán)委

決賽時(shí)間:5月17日

地點(diǎn):文理大樓1215、文理大樓1202、文理大樓804

本次活動(dòng)由信息學(xué)院團(tuán)委主辦,院學(xué)生會(huì)承辦。本次比賽的籌劃和組織,我們將聯(lián)合成立比賽組委會(huì)進(jìn)行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。

主任:李華、謝芝馨、徐振珍、張欽龍

成員:專業(yè)老師、公司代表、優(yōu)秀畢業(yè)生、面試者協(xié)會(huì)成員、14屆學(xué)生會(huì)常委

評(píng)比分為初試、決賽兩個(gè)環(huán)節(jié),最后由專家評(píng)委進(jìn)行應(yīng)聘技巧點(diǎn)評(píng)。

活動(dòng)流程及具體安排策劃:

(一)宣傳報(bào)名(4月24日——5月4日)

本次活動(dòng)將通過展報(bào)、海報(bào)、新媒體平臺(tái)、現(xiàn)場等形式進(jìn)行宣傳發(fā)放大賽信息和邀請(qǐng)函。從網(wǎng)上下載優(yōu)秀的簡歷模板和素材展示給學(xué)生。

(二)初賽----簡歷展示(5月4日)

參賽選手投遞簡歷,由大賽組委會(huì)對(duì)征集到的參賽作品進(jìn)行初步的遴選,針對(duì)每一份簡歷存在的問題提出指導(dǎo)意見并及時(shí)反饋給學(xué)生。

優(yōu)秀作品的進(jìn)一步完善(5月12日)

遴選出創(chuàng)意新穎的簡歷作品,邀請(qǐng)老師和專業(yè)人員對(duì)相關(guān)參賽簡歷做詳細(xì)指導(dǎo),進(jìn)一步完善相關(guān)作品。通過新媒體平臺(tái)等方式對(duì)優(yōu)秀簡歷進(jìn)行展示。

(三)決賽----模擬面試(5月17日)

1、分組環(huán)節(jié):參賽人員抽簽決定分組及面試地點(diǎn);

2、自我介紹:參賽選手進(jìn)行自我介紹(限時(shí)3分鐘);

3、壓力面試:專業(yè)評(píng)委將對(duì)選手進(jìn)行現(xiàn)場即興提問,考察求職者對(duì)壓力的承受能力、在壓力前的應(yīng)變能力和人際關(guān)系能力。(限時(shí)5分鐘)

4、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論:對(duì)案例進(jìn)行分析。(限時(shí)20-30分鐘)

5、現(xiàn)場應(yīng)聘培訓(xùn):分別招聘公司代表、老師代表、優(yōu)秀畢業(yè)生代表進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)。

1、參賽作品必須自行設(shè)計(jì)制作,嚴(yán)禁抄襲。

2、簡歷投遞(簡歷提供模板):5月4日16:00之前班長以班級(jí)為單位匯總好,將電子版簡歷5月4日10:00之前在發(fā)送到[email?protected]郵箱。命名為班級(jí)。里面每一個(gè)文件命名為:年級(jí)+專業(yè)+班級(jí)。

3、稿件類型:參賽者需上交電子版和紙質(zhì)版,要求如下:

①電子版:文檔使用word或wps,頁邊距上為2.5cm,下為2.3cm,左2.6cm,右2.6cm;行間距設(shè)為24磅;標(biāo)題為宋體三號(hào)加粗,內(nèi)容為宋體四號(hào),要附上電子版照片。

②紙質(zhì)版:可以用a4紙打印,左側(cè)裝訂,需貼一寸免冠照片;可彩印。

一等獎(jiǎng)7名;

二等獎(jiǎng)9名;

三等獎(jiǎng)11名;

簡歷制作最佳人氣獎(jiǎng)5名

大賽組委會(huì)將為每位獲獎(jiǎng)?wù)咛峁┫鄳?yīng)獲獎(jiǎng)證書和獎(jiǎng)品。

1、總結(jié)工作:由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師、嘉賓對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),找出亮點(diǎn)和成功之處,發(fā)現(xiàn)不足之處并改正,由就業(yè)部和新聞部進(jìn)行整理。

2、宣傳工作:通過校報(bào)、網(wǎng)絡(luò)宣傳板、新媒體形式宣傳此次模擬招聘中學(xué)生所表現(xiàn)的亮點(diǎn)和不足,讓每個(gè)大學(xué)生都能了解并掌握一些基本的應(yīng)聘技巧。

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