“方”即方子、方法?！胺桨浮?，即在案前得出的方法，將方法呈于案前，即為“方案”。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編精心整理的方案策劃范文，歡迎閱讀與收藏。

大學(xué)生社團招新方案篇一

??(3)由協(xié)會會長及相關(guān)負責(zé)人共同協(xié)作準(zhǔn)備好宣傳單及海報、海報板等相關(guān)宣傳工具，突出心協(xié)的特點特色，進行更加清晰明確的招新宣傳。

??(4)在前期宣傳活動完成后，在社團開放日由協(xié)會會長及相關(guān)負責(zé)人全力以赴進行正式招新。

??(5)活動時的物品安排：

??1桌子若干張：用于咨詢、登記

??2展板：粘貼協(xié)會海報，協(xié)會照片，協(xié)會簡介

大學(xué)生社團招新方案篇二

??1、招新點布置：

??在所分配的招新點墻壁上張貼環(huán)保協(xié)會招新海報，桌前橫掛協(xié)會會旗，桌上擺有協(xié)會簡介、各部門簡介、協(xié)會期刊及簡報、部員報名表、協(xié)會簡介、各部門簡介等 2、在招新時間內(nèi)指定本協(xié)會社長、負責(zé)人在攤位值班，為對本協(xié)會感興趣的同學(xué)答疑，歡迎新同學(xué)的加入。有意加入本協(xié)會的同學(xué)，按社聯(lián)規(guī)定交納一定會費，填寫會員表格，即可成為環(huán)保協(xié)會會員，秘書部對招新工作做筆錄。

??3、活動后期的招新安排：

??(1) 抓緊時間整理新成員資料，為后期招干做準(zhǔn)備。

??(2)招干后準(zhǔn)備新干事會員動員晚會，傳達本學(xué)年環(huán)保協(xié)會的活動 安排。

??(3) 活動總結(jié)

大學(xué)生社團招新方案篇三

??(1)籌備大小會議，包括撰寫會議通知，場地申請

??(2)會議記錄，迎賓接待工作，會議記錄，負責(zé)會議和活動的 簽到工作;

??(3)負責(zé)社聯(lián)內(nèi)部資料和社聯(lián)及社團通訊錄的整理和更新;

??(4)負責(zé)全校學(xué)生社團的注冊工作

??(5)負責(zé)辦公室日常工作，海報張貼;

??(6)協(xié)會咨詢;

??(7)收集社團意見、表格，社團活動開展前計劃書等表格的審 核;

??(8)負責(zé)消息的通知、檔案管理，財務(wù)管理，會議安排、記錄、 總結(jié)、會員證制作發(fā)放等日常工作。

大學(xué)生社團招新方案篇四

??(1) 策劃、組織協(xié)會活動、上課、物品管理等。

??(2) 組織各學(xué)年新生招新。

??(3)加強社聯(lián)與社團以及其它校內(nèi)組織的交流與合作，促進相互之 間的共同發(fā)展;

??(4)面向社會公關(guān)，提高學(xué)校、社聯(lián)、社團的知名度和美譽度;

??(5)負責(zé)聯(lián)系、溝通其他高等院校，組織和開展各種聯(lián)誼活動并保 障其順利進行;

??(6)展現(xiàn)我校風(fēng)采，樹立廣州大學(xué)社團聯(lián)合會的品牌形象;

??(7)負責(zé)為活動做廣告策劃和宣傳;

??(8)監(jiān)督社團活動的開展、考勤、動向、資金開銷單據(jù);

??(9)負責(zé)“優(yōu)秀社團”評比監(jiān)督;

??(10)負責(zé)活動場地善后工作，后勤等相關(guān)事項

大學(xué)生社團招新方案篇五

??（一）活動前期策劃準(zhǔn)備階段

??針對我院學(xué)生社團發(fā)展的現(xiàn)狀，我院團委對此次招新工作予以了相當(dāng)?shù)闹匾?，團委？；社團部制定了一系列的招新措施，物品、場地及人員安排和應(yīng)急預(yù)案。

??（二）活動中期宣傳階段

??在該階段，我將張貼海報、懸掛橫幅以宣傳我院社團招新活動，同時在后期也會掛出宣傳橫幅，以提高招新影響力并增加招新活動氣氛。

??（三）正式招新工作階段

??在該階段，我們會向廣大的在校學(xué)生（個性是大一新生）發(fā)放社團宣傳單，以擴大宣傳力度。與此同時，各社團招新現(xiàn)場都將掛起各社團社旗，以吸引更多的人的目光而前來報名或咨詢?，F(xiàn)場還將根據(jù)實際狀況和條件安排一些適宜的小活動。

??（四）招新總結(jié)工作階段

??在該階段，各社團需向團委；社團部遞交總結(jié)材料及新社員名錄。我們將透過總結(jié)此次招新活動，找出成功與不足之處，并且對后期工作作出相應(yīng)的安排和通告。

??（五）“我的社團我的家”動員大會

??“動員大會”由各社團單獨按社團分批次在指定教室開展，旨在向本社團新社員介紹社團基本狀況及規(guī)章制度，并對本社團今后的工作和目標(biāo)加以講解，另外還需組織社員相互認識和了解，讓新社員更快的適應(yīng)社團環(huán)境和社團生活。

??具體事宜由各社團自行策劃和安排?！皠訂T大會”結(jié)束后需向團委？；社團部遞交相關(guān)材料及活動成果。

大學(xué)生社團招新方案篇六

??（一）宣傳工作

??1、宣傳人員主要由各社團負責(zé)人組成，由團委；社團部負責(zé)監(jiān)督和管理。

??2、宣傳單的制作和發(fā)放由各社團自行負責(zé)（發(fā)放時注意要做好善后工作，不得影響校園環(huán)境衛(wèi)生）；宣傳橫幅和海報的制作及使用由團委；社團部負責(zé)（要做到能夠重復(fù)利用，以節(jié)約經(jīng)費）。

??（二）招新現(xiàn)場

??社團招新活動現(xiàn)場工作人員由團委？；社團部成員及各社團負責(zé)人共同組成。（詳見附件）

??現(xiàn)場由各部門人員輪流值班，對前來咨詢或報名的準(zhǔn)社員予以接待，并向其介紹我院各社團的相關(guān)狀況。

??（三）、對外聯(lián)系

??此次活動由我院團委；社團部各相關(guān)部門負責(zé)對外聯(lián)系。

大學(xué)生社團招新方案篇七

??戶外運動協(xié)會理事會及各部門

??理事會：團支書、會長、副會長、秘書長、會長助理

??人事部：x

??財務(wù)部：x

??宣傳部：x組織部：x

??外聯(lián)部：x

??后勤醫(yī)療部：x

大學(xué)生社團招新方案篇八

??(一)各個部門的準(zhǔn)備工作內(nèi)容

??(1)人事部：理協(xié)會的資料，對上期會員的人事檔案經(jīng)行梳理。購買檔案袋等一些必備用具，以更好的整理招收新會員的個人資料。

??(2)宣傳部：負責(zé)前期的宣傳工作，利用網(wǎng)絡(luò)進行招新的前期預(yù)告工作。

??(3)財務(wù)部：上一學(xué)期的財務(wù)收支情況經(jīng)行整理。聯(lián)系社團聯(lián)合會的相關(guān)部門，了解會員繳納會費的標(biāo)準(zhǔn)及對收據(jù)單的要求，整理活動預(yù)算。

??(4)外聯(lián)部：在招新的前期為協(xié)會拉贊助，以保證協(xié)會招新順利經(jīng)行。

??(5)組織部：以服務(wù)為主，同時聯(lián)系個部門相互交流、合作。

??(6)后勤醫(yī)療部：提前準(zhǔn)備為招新所需的桌椅、帳篷等。

??(二)前期宣傳準(zhǔn)備

??宣傳部長王緒豹任組長，其他會員為組員。

??工作內(nèi)容：(1)全力配合社團聯(lián)合會對20xx年招新的宣傳工作，加強聯(lián)系，交換工作意見(2)制作條幅、海報、招新表格及收集宣傳口號上報

大學(xué)生社團招新方案篇九

??1、招新場地有社聯(lián)統(tǒng)一安排，不得擅自設(shè)點招新。

??2、各個部門負責(zé)人及招新人員在招新過程中全部到位，主要負責(zé)人手機二十四小時開機，隨時報告情況。

??3、負責(zé)招新工作人員應(yīng)該態(tài)度端正、用語文明、帶人誠懇、熱情大方、穿著得體。

??4、招新期間有不能解決的事應(yīng)及時匯報，在招新工作中不得損壞協(xié)會的形象

??5、愛護公共物品，做到租借資產(chǎn)責(zé)任到人，切實保證招新資料完整。

??6、對新會員每日統(tǒng)計。

大學(xué)生社團招新方案篇十

??工作內(nèi)容：

??(1)人事部：整理協(xié)會的資料，對上期會員的人事檔案經(jīng)行梳理。購買檔案袋等一些必備用具，以更好的整理招收新會員的個人資料。

??(2)宣傳部：負責(zé)前期的宣傳工作，利用網(wǎng)絡(luò)進行招新的前期預(yù)告工作。

??(3)財務(wù)部：上一學(xué)期的財務(wù)收支情況經(jīng)行整理。

??(4)外聯(lián)部：在招新的前期為協(xié)會拉贊助，以保證協(xié)會招新順利經(jīng)行。

??(5)組織部：以服務(wù)為主，同時聯(lián)系個部門相互交流、合作。

大學(xué)生社團招新方案篇十一

??1、通過貼海報的形式提供同學(xué)們創(chuàng)業(yè)工作室社團的招新和地點。

??2、在招新地點，我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導(dǎo)同學(xué)們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。

??3、可多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生。

??前期宣傳

??1、*月17日到學(xué)生寢室樓內(nèi)派發(fā)協(xié)會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳。

??2、現(xiàn)場招新(*月18日到*月20日)

??(1)場地由生命科學(xué)與食品工程學(xué)院提供，外加帳篷和一張桌子以及展板。協(xié)會再準(zhǔn)備一些凳子，以現(xiàn)場咨詢的方式介紹協(xié)會。

??(2)由辦公室負責(zé)收取會費。

??(3)現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干部輪流值班。

??(4)招新結(jié)束后由協(xié)會干部收拾場地。

??(5)對整個活動進行總結(jié)。

大學(xué)生社團招新方案篇十二

??傳單(0、1*400)40元，工作人員午餐自行解決。

??水，杯子，海報等。

??備注：

??海報內(nèi)容：

??1、社團簡介(即所設(shè)部門)并附招新要求。

??辦公室：主要負責(zé)招新、入會審批和社團工作人員的檔案管理；審批各個成員的表現(xiàn)，及時反饋；負責(zé)本協(xié)會人員的評優(yōu)；按時參加學(xué)院學(xué)校的各項會議，做好記錄。

??招新要求：工作認真細致，主動性強，具有較強的責(zé)任心。

??外聯(lián)部：主要負責(zé)社團對外業(yè)務(wù)聯(lián)系，洽談，為社團爭取贊助和合作；加強社團和社團各屆的聯(lián)系；加強與學(xué)校、學(xué)院各社團的聯(lián)系，借鑒先進管理經(jīng)驗。

??招新要求：善于和他人打交道，工作熱情，有始有終，注重細節(jié)，有較強的責(zé)任心。

??勤工部：主要負責(zé)深入實際，調(diào)查研究，捕捉各種有利于勤工助學(xué)的信息；與學(xué)校各部門建立聯(lián)系，擴大勤工助學(xué)的領(lǐng)域。

??招新要求：由勤工儉學(xué)的學(xué)生加入，能吃苦耐勞，善于捕捉信息。

??策劃部：主要負責(zé)研究、政策新的項目活動，負責(zé)策劃活動的各部門細節(jié)事宜。

??招新要求：具有一定的創(chuàng)新能力，注重細節(jié)，善于書寫，具有一定的策劃分配能力，有較強的責(zé)任心。

??宣傳部：主要負責(zé)活動的宣傳工作，在這里我們將為你提供一個展示自己才能的舞臺，提高你得交際能力和團隊協(xié)作能力。

??招新要求：富有創(chuàng)新精神，工作認真負責(zé)，積極主動，有寫作，書法之技的同學(xué)優(yōu)先考慮。

??業(yè)務(wù)部：主要是對社團各項業(yè)務(wù)的負責(zé)。

??招新要求：做事情善始善終，認真負責(zé)，積極性高。

??2、我們致力打造最好的校內(nèi)外溝通平臺；我們力創(chuàng)校園第一商務(wù)服務(wù)型社團；期待更多同學(xué)加盟。

??3、之前的一些活動照片。

??以上落款都有招新對象和時間，聯(lián)系方式。

大學(xué)生社團招新方案篇十三

??xx

??人xx研究會原本是一個純粹的學(xué)術(shù)性社團，經(jīng)過本屆協(xié)會理事會討論決定，我們將協(xié)會重新定位為以愛好管理類的學(xué)生為主體的從事人力資源管理的理論學(xué)習(xí)與實踐、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃、大學(xué)生素質(zhì)的拓展與開發(fā)的社團組織。這樣就能使協(xié)會的學(xué)術(shù)性與實踐性更好地結(jié)合；圍繞協(xié)會主旨舉辦契合大學(xué)生生活的活動為廣大會員服務(wù)。當(dāng)然，協(xié)會的任務(wù)也進行了適應(yīng)性變化：

??1.幫助會員及時了解國家出臺的人事政策及法律法規(guī)，熟悉人力資源管理的宏觀環(huán)境；

??2.組織會員圍繞人力資源開發(fā)與管理的新情況、新問題展開理論學(xué)習(xí)與實踐；

??3.在會員與其他學(xué)生社團、企業(yè)之間搭建溝通平臺，通過系列交流活動，擴大會員的交往范圍，拉近與企業(yè)的距離；

??4.舉辦各種講座、論壇及社會實踐活動，拓寬會員的管理知識，增強對社會的了解和認識；

??5.幫助會員做好大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃，為會員提供人才測評、就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)等；

??6.出版會刊、會報等宣傳資料，傳播人管知識，協(xié)助會員進行人力資源與職業(yè)方面信息的收集與整理。

大學(xué)生社團招新方案篇十四

??宣傳部長任組長，其他會員為組員。

??工作內(nèi)容：

??(1)全力配合社團聯(lián)合會對xx年招新的宣傳工作，加強聯(lián)系，交換工作意見

??(2)制作條幅、海報、招新表格及收集宣傳口號上報

??1、人事部：核實協(xié)會簡介、章程及所需物品準(zhǔn)備情況，確定個部門的招新負責(zé)人。打印復(fù)印招新簡介(100)、招新報名表(預(yù)印100)、招新登記表(預(yù)印100)、協(xié)會章程(5)、部門職責(zé)(10)

??2、財務(wù)部：對招新一切需購品進行購買核實，確保物品到位。

??3、宣傳部：制作招新簡介、招新報名表、招新登記表、部門職責(zé)，對協(xié)會進行活動照片、電子簡介進行整理審核修改制作成集。對前期的宣傳進行各個方面.核實，確保無誤。

??4、外聯(lián)部：招新工作中相應(yīng)的活動贊助，并與學(xué)校有關(guān)部門聯(lián)系確保招新工作中相應(yīng)的活動贊助，并與學(xué)校有關(guān)部門聯(lián)系確保。

??5、書法部：醫(yī)療部：核實桌椅、帳篷等物品是否到位。

??1、招新所需宣傳的海報、通知、喜報、網(wǎng)站等確保到位和暢通。(宣傳部)

??2、查看所需資料，包括：協(xié)會章程簡介，招新簡介、招新報名表、招新登記表。(人事部)

??3、各硬件設(shè)施進行統(tǒng)一的管理(帳篷、桌椅)，確保租借物品不得損害。(財務(wù)部)

??1、招新場地有社聯(lián)統(tǒng)一安排，不得擅自設(shè)點招新。

??2、各個部門負責(zé)人及招新人員在招新過程中全部到位，主要負責(zé)人手機二十四小時開機，隨時報告情況。

??3、負責(zé)招新工作人員應(yīng)該態(tài)度端正、用語文明、帶人誠懇、熱情大方、穿著得體。

??4、招新期間有不能解決的事應(yīng)及時匯報，在招新工作中不得損壞協(xié)會的形象。

??5、愛護公共物品，做到租借資產(chǎn)責(zé)任到人，切實保證招新資料完整。

??6、對新會員每日統(tǒng)計。

??1、向新生介紹協(xié)會時要做到言語流利，態(tài)度端正，待人誠懇。

??2、招新過程中主要人員保證手機通暢。

??1、各部門及時做好新老會員人事檔案的整理工作，認真做好上報匯報工作。

??2、完成租借資產(chǎn)的整理及歸還。

??3、各部門必須及時進行總結(jié)，形成活動總結(jié)材料(材料包括：活動策劃書、活動總結(jié)材料、信息稿，活動圖片)，同時及時上報、歸檔。

??1、條幅：一條20元

??2、宣傳材料卡紙一張、染料五盒、排筆五只共計：30元

??3、資料招新簡介100、招新報名表預(yù)印100、招新登記表預(yù)印100、社聯(lián)章程

??5、部門職責(zé)10共計：27元