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最新離職承諾書是否合法(十二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-03 15:23:45
最新離職承諾書是否合法(十二篇)
時間:2023-04-03 15:23:45     小編:zdfb

范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

離職承諾書是否合法篇一

1、請勿帶走或復(fù)制從公司獲得的以下六種機密材料和信息。

2、未經(jīng)公司書面同意,不得向任何人或單位泄露公司以下六項秘密和第三方信息。

1)“商業(yè)秘密”是指但不限于管理專有技術(shù)、客戶名單、客戶信息、供應(yīng)商信息、來源信息、產(chǎn)銷策略、銷售數(shù)據(jù)、經(jīng)營策略、版權(quán)合同、工作底稿、軟件許可合同、技術(shù)開發(fā)合同、成本、債務(wù)情況、重大訴訟、談判底線、標前價格和招標文件內(nèi)容、營銷計劃、采購數(shù)據(jù)、定價政策、財務(wù)數(shù)據(jù)等

2)“技術(shù)秘密”是指但不限于設(shè)計概念、設(shè)計方案、設(shè)計文件、圖紙(包括草圖)、技術(shù)方案、制造方法、操作方法、操作手冊、控制方法、試驗方法、試驗結(jié)果和記錄、工藝、配方、技術(shù)指標、發(fā)動機和開發(fā)工具、技術(shù)文件、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫和數(shù)據(jù)、研發(fā)記錄、技術(shù)報告和監(jiān)測報告

3)“機密信息”包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和所有相關(guān)記錄、計算機程序、計算機存儲信息、計算機軟盤、文件、圖紙、草圖、藍圖、手冊、信件、筆記、報告、備忘錄、客戶名單或其他文件、材料、設(shè)備和媒體,以及包含、反映或基于上述商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的文件

4)“人事秘密”包括公司其他員工和高級人員的個人信息、工資信息和工作信息。

5)“財務(wù)信息”包括公司財務(wù)狀況、資金來源、采購信息、財務(wù)預(yù)決算等信息。

6)“經(jīng)營信息”包括公司的經(jīng)營計劃、計劃、方案、實施手段等。

3、不利用公司的商業(yè)秘密從事商業(yè)活動。

4、不得唆使或誘導(dǎo)公司的其他員工、顧問或其他合伙人終止雇傭關(guān)系或終止與公司的合作關(guān)系。

承諾人:xxx

20xx年x月x日

離職承諾書是否合法篇二

承諾人姓名:原職務(wù)(崗位):身份證:

因我曾為xxxx有限公司(以下簡稱“xx”)提供服務(wù)和履行職務(wù),知悉“xx”的全部或部分商業(yè)秘密(包括技術(shù)秘密和經(jīng)營秘密)。為有效保護“xx”的商業(yè)秘密和商業(yè)利益,本人在此莊重承諾:

一、對“xx”的以下商業(yè)信息絕對保密:技術(shù)方案、技術(shù)指標、技術(shù)報告、工藝流程、工藝配方、制造方法、操作手冊、設(shè)備及工程設(shè)計、電路設(shè)計、圖紙、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、樣品、檢測報告、研發(fā)資料、技術(shù)文檔、客戶資料、營銷計劃、定價政策、數(shù)據(jù)庫、相關(guān)的函電、各種購銷合同、進貨渠道、財務(wù)資料、財務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、人力資源文件、各種協(xié)議、企業(yè)注冊信息、法律文件、項目資料、會議記錄、產(chǎn)品指標及說明書等包括但不僅限于以上信息。

二、以上保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、電子文檔、照片等任何載體。

三、我承諾,未經(jīng)“xx”書面同意,絕不泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照“xx”保密制度規(guī)定的不得知悉該項秘密的“xx”其他職員)知悉“xx”的以上商業(yè)秘密。

如我因違反上述承諾,給“xx”造成損失的,我愿賠償相關(guān)損失,造成犯罪的,本人自愿接受懲罰。

承諾人簽名:

年 月 日

x

xxx公司:

作為公司即將離職的員工,我慎重承諾在離職后,對在工作中接觸到的相關(guān)公司機密資料嚴格履行保密義務(wù),具體條款如下:

1、從未私自復(fù)制、保存任何在公司工作過程中獲得的保密信息及任何未公開信息及公司文件,保密信息包括但不限于公司客戶名單、客戶公司商業(yè)信息和財務(wù)信息;客戶公司提供的任何信息和資料;公司業(yè)務(wù)計劃、業(yè)務(wù)模型、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、合作伙伴名稱、任何業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和資料;我承諾在離職以后,不向任何第三方提供任何公司文件及有關(guān)保密信息關(guān)資料,不與任何第三方討論泄露有關(guān)公司保密信息。

2、我若違反以上保密承諾,同意按照中國有關(guān)法律承擔違約責任,賠償因違約行為給公司造成的損失,包括但不限于因調(diào)查違約行為而支付的合理費用。

簽名:

身份證號碼:

離職承諾書是否合法篇三

本人向公司鄭重承諾:

一、承諾人保證在任職或工作期間,遵守國家法律、法規(guī)及公司的規(guī)章、制度規(guī)定,勤勉敬業(yè),未從事任何違法犯罪活動及其他有損公司聲譽或利益的行為,完全履行了與工作崗位相應(yīng)的職責,未發(fā)生失職或瀆職等不履行或不完全履行工作職責的情形。

二、承諾人保證在離職時,已將本人所負責的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等(含電子文檔)與公司做了交接及詳細說明,并已歸還所借公司的全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯漏,遺失等。

三、離職后仍遵守與公司簽訂的保密條款及競業(yè)禁止條款等(若有)。

四、離職后不以公司名義或本人原公司崗位、職務(wù)等從事任何活動。

承諾人保證,如本人離職后,公司發(fā)現(xiàn)本人違反上述承諾,尤其是有故意隱瞞行為,導(dǎo)致公司發(fā)生任何損失,包括公司自身損失、對第三方承擔賠償責任、受政府機關(guān)處罰等,承諾人應(yīng)按勞動法等國家法律法規(guī)承擔相應(yīng)的賠償責任。

承諾人對上述承諾的內(nèi)容及違反上述承諾的后果已充分了解,自愿做出并遵守上述承諾。

承諾人簽字:xxx

xxxx年xx月xx日

離職承諾書是否合法篇四

編號:______________本人向公司鄭重承諾:

一、承諾人保證在任職或工作期間,遵守國家法律、法規(guī)及公司的規(guī)章、制度規(guī)定,勤勉敬業(yè),未從事任何違法犯罪活動及其他有損公司聲譽或利益的行為,完全履行了與工作崗位相應(yīng)的職責,未發(fā)生失職或瀆職等不履行或不完全履行工作職責的情形。

二、承

諾人保證在離職時,已將本人所負責的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等(含電子文檔)與公司做了交接及詳細說明,并已歸還所借公司的全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯漏,遺失等。

三、離職后仍遵守與公司簽訂的保密條款及競業(yè)禁止條款等(若有)。

四、離職后不以公司名義或本人原公司崗位、職務(wù)等從事任何活動。承諾人保證,如本人離職后,公司發(fā)現(xiàn)本人違反上述承諾,尤其是有故意隱瞞行為,導(dǎo)致公司發(fā)生任何損失,包括公司自身損失、對第三方承擔賠償責任、受政府機關(guān)處罰等,承諾人應(yīng)按勞動法等國家法律法規(guī)承擔相應(yīng)的'賠償責任。

承諾人對上述承諾的內(nèi)容及違反上述承諾的后果已充分了解,自愿做出并遵守上述承諾。

承諾人簽字:______________

____年____月_____日

離職承諾書是否合法篇五

公司:

本人 作為 公司的員工,在自身工作中接觸到公司的一些銷售規(guī)劃方案、促銷方案、經(jīng)營策略、客戶資料(包括潛在客戶資料)、維修技巧等實用維修技巧(包括維修技術(shù)秘密)等一些保密資料和技術(shù)信息,為保障公司的健康發(fā)展以及本人的合法權(quán)益特作出入下承諾:

一、 保證自己在工作中以及業(yè)余時間不以故意和過失的方式,對其

他不知情人員透漏自己在工作中知悉的銷售規(guī)劃方案、促銷方案、經(jīng)營策略、客戶資料(包括潛在客戶資料)、維修技巧等實用維修技巧(包括維修技術(shù)秘密)等一些保密資料和技術(shù)信息。包括對公司不應(yīng)當知悉該秘密的其他員工偷漏上述秘密。

二、 本人的該承諾有效期自承諾作出日至本人在離開公司兩年內(nèi)。

三、 本人還特別承諾在公司工作期間以及若離開公司工作,離開后的兩年內(nèi)不得利用在本公司掌握的銷售規(guī)劃方案、促銷方案、經(jīng)營策略、客戶資料(包括潛在客戶資料)、維修技巧等實用維修技巧(包括維修技術(shù)秘密)等一些保密資料和技術(shù)信息,從事危害或可能危害本公司利益的任何活動,也不得從事與在公司工作相同或相似的工作。

四、 貴公司對于本人的保密承諾以及競業(yè)禁止承諾以在日常的工資報酬中支付相關(guān)保密費和競業(yè)禁止補償。

五、 以上所述保密范圍包括但不限于前述的范圍。

承諾人:

年 月日

離職承諾書是否合法篇六

我了解有關(guān)保密法規(guī)制度,知悉應(yīng)當承擔的保密義務(wù)和法律責任。本人莊重承諾:

一、認真遵守國家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度,履行保密義務(wù);

二、不以任何方式泄露所接觸和知悉的公司秘密(公司客戶資料、產(chǎn)品資料信息、報價、網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品安全信息等等);

三、已全部清退不應(yīng)由個人持有的各類公司秘密載體;

四、未經(jīng)以諾公司審查批準,不擅自發(fā)表涉及以諾公司的資料信息;

五、自愿接受脫密期管理,自 年 月 日至 年 月 日服從公司有關(guān)部門的保密監(jiān)管。

若違反上述承諾,自愿承擔公司政策、以及法律法規(guī)后果。

承 諾 人:

簽署日期: 年

身份證號碼:

離職承諾書是否合法篇七

本人 ,原在錦州康泰潤滑油添加劑有限公司從事 工作,已于 年 月 日提出離職申請或公司辭退,本人對以下內(nèi)容予以確認。

1、本人已同意與錦州康泰潤滑油添加劑有限公司解除勞動合同,并配合人力資源部辦理相關(guān)退保手續(xù)。

2、未辦妥離職手續(xù),不得擅自離職,按照正常工作時間打卡,如自行離職,公司不予辦理相關(guān)手續(xù),并追究其給公司造成的損失。

3、辦理離職手續(xù)期間,不再以公司名義或本人原公司崗位、職務(wù)等從事任何活動,所有對外及相關(guān)往來業(yè)務(wù)均屬個人行為,與公司無關(guān),否則一切后果由本人承擔。

4、將公司配發(fā)的辦公用品等移交給相關(guān)部門負責人;將本人負責的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等(含電子文檔)與公司做交接及詳細說明,并歸還所借公司的全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯漏,遺失等。

5、離職后,在人力資源部留存有效聯(lián)系方式,便于日后工作有效銜接,本人在職所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要提供協(xié)助,本人愿意盡力協(xié)助。

6、本人承諾離職后遵守公司保密制度,保守在公司任職期間所知悉的公司的商業(yè)秘密,決不泄露;

我將恪守以上承諾,如有違反,我愿意賠償因此給錦州康泰潤滑油添加劑有限公司造成的損失并承擔由此引起的一切法律責任。

承諾人簽字:

承諾日期:

離職承諾書是否合法篇八

作為公司即將離職的員工,我慎重承諾在離職后,對在工作中接觸到的相關(guān)公司機密資料嚴格履行保密義務(wù),具體條款如下:

從未私自復(fù)制、保存任何在公司工作過程中獲得的保密信息及任何未公開信息及公司文件,保密信息包括但不限于公司客戶名單、客戶公司商業(yè)信息和財務(wù)信息;客戶公司提供的任何信息和資料;公司業(yè)務(wù)計劃、業(yè)務(wù)模型、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、合作伙伴名稱、任何業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和資料;我承諾在離職以后,不向任何第三方提供任何公司文件及有關(guān)保密信息關(guān)資料,不與任何第三方討論泄露有關(guān)公司保密信息。

我若違反以上保密承諾,同意按照中國有關(guān)法律承擔違約責任,賠償因違約行為給公司造成的損失,包括但不限于因調(diào)查違約行為而支付的合理費用。

承諾人:xxx

20xx年xx月xx日

離職承諾書是否合法篇九

本人(身份證號: ,電話號碼:)于 年月日與貴司達成建立勞動關(guān)系的合意,但截至本人前往貴司辦理入職手續(xù)之日,因__________________原因本人暫時無法提供原用人單位《離職證明》,特向貴司承諾如下:

一、本人承諾,在與貴司簽訂勞動合同時,本人與原用人單位之間不存在勞動關(guān)系,并且不存在任何尚未解決的勞動法律糾紛及或其他可能影響本人在貴司正常工作的利益糾紛。

二、本人承諾與原用人單位之間不存在尚處于有效期內(nèi)的可能影響本人在貴司正常工作的保密協(xié)議、競業(yè)禁止協(xié)議或其他相關(guān)條款。

若上述承諾不屬實,導(dǎo)致貴司與任何第三方產(chǎn)生任何糾紛的,本人承諾本人將獨立解決前述糾紛及承擔全部責任,貴司有權(quán)解除與本人的勞動合同,且不支付經(jīng)濟補償金。若貴司因此遭受任何損失,本人承諾進行全額賠償。

特此承諾!

承諾人:

日期:

離職承諾書是否合法篇十

承諾人姓名:

原職務(wù)(崗位):

身份證:

因我曾為x有限公司(以下簡稱“”)提供服務(wù)和履行職務(wù),知悉“”的全部或部分商業(yè)秘密(包括技術(shù)秘密和經(jīng)營秘密)。為有效保護“”的商業(yè)秘密和商業(yè)利益,本人在此莊重承諾:

一、對“”的以下商業(yè)信息絕對保密:技術(shù)方案、技術(shù)指標、技術(shù)報告、工藝流程、工藝配方、制造方法、操作手冊、設(shè)備及工程設(shè)計、電路設(shè)計、圖紙、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、樣品、檢測報告、研發(fā)資料、技術(shù)文檔、客戶資料、營銷計劃、定價政策、數(shù)據(jù)庫、相關(guān)的函電、各種購銷合同、進貨渠道、財務(wù)資料、財務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、人力資源文件、各種協(xié)議、企業(yè)注冊信息、法律文件、項目資料、會議記錄、產(chǎn)品指標及說明書等包括但不僅限于以上信息。

二、以上保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、電子文檔、照片等任何載體。

三、我承諾,未經(jīng)“”書面同意,絕不泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照“”保密制度規(guī)定的不得知悉該項秘密的“”其他職員)知悉“”的以上商業(yè)秘密。

如我因違反上述承諾,給“”造成損失的,我愿賠償相關(guān)損失,造成犯罪的,本人自愿接受懲罰。

承諾人簽名:

年月日

離職承諾書是否合法篇十一

本人xxxx,原在xxxx有限公司從事xxxx工作,已于

xxxx年x月x日

提出離職申請或公司辭退,本人對以下內(nèi)容予以確認。

1、本人已同意與xxxx有限公司解除勞動合同,并配合人力資源部辦理相關(guān)退保手續(xù)。

2、未辦妥離職手續(xù),不得擅自離職,按照正常工作時間打卡,如自行離職,公司不予辦理相關(guān)手續(xù),并追究其給公司造成的損失。

3、辦理離職手續(xù)期間,不再以公司名義或本人原公司崗位、職務(wù)等從事任何活動,所有對外及相關(guān)往來業(yè)務(wù)均屬個人行為,與公司無關(guān),否則一切后果由本人承擔。

4、將公司配發(fā)的辦公用品等移交給相關(guān)部門負責人;將本人負責的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等(含電子文檔)與公司做交接及詳細說明,并歸還所借公司的全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯漏,遺失等。

5、離職后,在人力資源部留存有效聯(lián)系方式,便于日后工作有效銜接,本人在職所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要提供協(xié)助,本人愿意盡力協(xié)助。

6、本人承諾離職后遵守公司保密制度,保守在公司任職期間所知悉的公司的商業(yè)秘密,決不泄露。

我將恪守以上承諾,如有違反,我愿意賠償因此給xxxx有限公司造成的損失并承擔由此引起的一切法律責任。

承諾人:xxx

xxxx年x月x日

離職承諾書是否合法篇十二

本人xxxx(身份證號:xxxxxxxxxx)系xx公司(以下簡稱“xxxx公司”)員工,將于xx年xx月xx日離職。為保障我本人與xxxx公司的正當權(quán)益,現(xiàn)出具本承諾書。本人承諾:

(一)本人在離職前已完成了工作及相關(guān)文件資料(包括且不限于記錄有公司秘密信息的任何書面或電子文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體)的交接,不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等,不將這些載體及復(fù)制件擅自保留或交給其他任何人。

(二)本人離職后仍應(yīng)遵守與公司所簽訂的保密協(xié)議、競業(yè)禁止條款,以及公司的保密制度,保守在公司工作期間所知悉的商業(yè)秘密,若有泄密行為,自愿接受公司制度所規(guī)定的懲罰或法律責任。

(三)本人在xxxx公司工作期間,若有任何損害公司權(quán)益的行為,即使本人離職,公司仍然保留有追究責任的權(quán)利。

(四)本人離職后,不以公司名義或本人原在公司崗位、職務(wù)等從事任何活動。

(五)本人離職后,公司若有在本人在職期間所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要繼續(xù)的,本人愿意盡力協(xié)助。

(六)本人自愿離職,離職后與公司再無其他任何糾紛。本人對公司的一切請求權(quán)(包括且不限于勞動工資報酬、加班費、津貼補貼、各類福利、經(jīng)濟補償金、賠償金以及社會保險、解除勞動合同手續(xù)等)均已在本承諾書簽署前已經(jīng)獲得完全且徹底解決,本人就此無爭議。

(七)本人將恪守以上承諾,如有違反,本人同意賠償因此給公司造成的損失并承擔由此引起的一切法律責任。

xxxx公司已經(jīng)就本承諾書中可能限制本人權(quán)利、加重本人責任的條款進行了提示和說明,本人已經(jīng)理解并同意本承諾書的全部內(nèi)容。

承諾人(簽名捺手?。簒xx

xxxx年x月x日

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