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解除勞動關(guān)系證明篇一
到本單位，______年____月____日簽訂年的勞動合同。
因原因，于______年____月____日與我單位解除(終止)勞動合同(關(guān)系)。
根據(jù)《民法典》第五十條之規(guī)定，我單位出具該證
明，并在十五日內(nèi)為其辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
失業(yè)人員于失業(yè)之日起六十日內(nèi)，持身份證、解除(終止)勞動
合同(關(guān)系)證明等相關(guān)材料到區(qū)就業(yè)辦失業(yè)保險科(區(qū)人力資源市場)辦理失業(yè)保險金申領手續(xù)。
勞動者(簽名)：用人單位(蓋章)：______年____月____日______年____月____日
注：
1、用人單位必須如實填寫解除(終止)勞動合同(關(guān)系)原因。
如：合同期滿、試用期解除、經(jīng)濟性裁員、自動離職、曠工、破產(chǎn)遣散等。
提前解除(終止)的主要原因一定要寫清楚。
2、該證明一式三份，單位、個人及失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)各一份。
解除勞動關(guān)系證明篇二
茲有，性別_______,身份證號碼因于
年月
特此證明。
用人單位(蓋章)：
年月日
提示;1、用人單位必須如實填寫好解除勞動關(guān)系的原因。
如;合同期滿、自動離
職、曠工除名、破產(chǎn)遣散等，提前解約、開除、除名、辭退的原因一定要寫清楚。
2、失業(yè)人員從失業(yè)之日起六十日內(nèi)，持身份證、解除勞動關(guān)系證明、就業(yè)失業(yè)手冊(臨時合同工帶上用工審批表)或流動人員就業(yè)證(農(nóng)民合同工帶上本人銀行存折復印件)，到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理申領失業(yè)保險待遇的有關(guān)手續(xù)。
解除勞動關(guān)系證明篇三
茲有_______________同志與我單位簽訂___________號，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日在我單位從事_____________工作，現(xiàn)因_________________解除(終止)勞動關(guān)系。
特此證明
本人簽名：_________________
單位蓋章：_________________
法人代表簽名：_________________
年? ? ? ? ? ???月? ? ? ? ? ?? 日??
解除勞動關(guān)系證明篇四
茲有______同志，自____年____月____日至____年____月____日在我單位從事_________工作，現(xiàn)因_____________解除(終止)勞動關(guān)系。
特此證明
本人簽名：__________________
單位蓋章：__________________
法人代表簽名：__________________
____________年______月______日
解除勞動關(guān)系證明篇五
你好，撰寫解除勞動關(guān)系證明書可以參考以下內(nèi)容：
_______________同志與我單位簽訂___________號勞動合同，自__________年__________月__________日在我單位從事_____________工作，現(xiàn)因_________________解除(終止)勞動關(guān)系，至__________年__________月__________日止。
特此證明
本人簽名：_________________單位蓋章：_________________
法人代表簽名：_________________
___年___月___日
解除勞動關(guān)系證明篇六
茲有_______________同志與我單位簽訂___________號勞動合同，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日在我單位從事_____________工作，現(xiàn)因_________________解除(終止)勞動關(guān)系，
_ ___ 年 _____ 月 _____ 日
特此證明
本人簽名：_________________單位蓋章：_________________
法人代表簽名：_________________
___ 年 _____ 月 _____ 日
解除勞動關(guān)系證明篇七
我單位同志，身份證號碼，個人電腦號，因原因于年月日與我單位終止(解除)勞動合同。
特此證明。
用人單位(蓋章);年月日提示;
1、用人單位必須如實填寫好解除勞動關(guān)系的原因。
如：合同期滿、自動離職、曠工除名、破產(chǎn)遣散等。
開除、除名、辭退、提前解約的主要原因一定要寫清楚。
2、失業(yè)人員從失業(yè)之日起六十日內(nèi)，持身份證、解除勞動關(guān)系證明、就業(yè)失業(yè)手冊(臨時合同工帶上用工審批表)或流動人員就業(yè)證(農(nóng)民合同工帶上本人銀行存折復印件)，到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理申領失業(yè)保險待遇的有關(guān)手續(xù)。
茲有______同志與我單位簽訂_____號勞動合同，自____年____月____日至____年____月____日在我單位從事_________工作，現(xiàn)因_____________解除(終止)勞動關(guān)系。
特此證明本人簽名：單位蓋章：法人代表簽名：年月日年月日
