在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)反恐怖工作責任書篇一

一、工作目標

1、切實履行本校安全工作職責，督促落實安全工作責任制。

2、把安全教育納入學校教學計劃，學校利用班會、少隊、團隊等活動，或大型的集會活動，對學生進行食品衛(wèi)生、交通、消防等安全知識教育，確保在校學生安全法規(guī)、安全常識受教育率達100%.

3、切實抓好學校食品衛(wèi)生和飲用水安全管理工作，杜絕師生群體性中毒事件的發(fā)生。

4、加強校車安全管理，嚴格交通安全管理規(guī)定，杜絕學校交通死亡責任事故發(fā)生。

5、切實做好消防安全工作，確保學校無重大火災責任事故、校舍坍塌責任事故和學生踩踏責任事故的發(fā)生。

6、整治好學校周邊環(huán)境綜合治理。

7、完成各級政府和主管部門所安排的各項工作任務和指標。

二、獎懲辦法

年底由中心學校進行年度綜合考核，考核結(jié)果作為安全工作獎懲依據(jù)。經(jīng)考核為合格以上的教師，由中心學校按考核辦法的相關(guān)規(guī)定分別給予加分。如未切實履行好安全工作職責而造成事故的教師，當年不得評先評優(yōu)。

三、其它要求

學校安全工作堅持校長為第一責任人和“誰主管誰負責”的原則，相關(guān)責任人如工作變動，接任者即為相應責任人。此責任書一式兩份，責任雙方各執(zhí)一份。

學校負責人簽名：王守林

教師簽名：

李嶺小學

20xx年9月

鄉(xiāng)鎮(zhèn)反恐怖工作責任書篇二

發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任。20xx年發(fā)生的7.5事件再一次證明了反恐維穩(wěn)工作任務艱巨，責任重大。牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，嚴厲打擊和防范“三股勢力”對教育系統(tǒng)的影響和滲透。因此我們要認真貫徹落實縣教育文體局的反恐維穩(wěn)精神，進一步明確責任，消除治安和安全隱患，全力維護學校的和諧穩(wěn)定。烏魯木齊縣小渠子中學與全體教師簽訂目標責任書。

一、學校教師高度重視反恐維穩(wěn)工作，切實擔負起維護社會穩(wěn)定確保學校一切平安的政治責任。在學生中積極宣傳黨的民族宗教政策、法律法規(guī)和民族團結(jié)教育，要充分認識反恐維穩(wěn)工作的緊迫性和必要性，加強學校反恐維穩(wěn)工作的組織領(lǐng)導。嚴格按照烏魯木齊縣教育局反恐維穩(wěn)實施方案的要求加強學校維穩(wěn)安保工作。

二、教師要加強學生的民族團結(jié)教育，進一步強化他們的思想認識，做到立場堅定，不信謠、不傳謠、不參加任何組織、任何形式、任何人組織的任何活動，自覺維護社會治安，起到維穩(wěn)安保模范帶頭作用。如發(fā)現(xiàn)學校學生參加非法活動，班主任將承擔全部責任。

三、教師全力做好學生上學、放學的安全工作，嚴格遵守小學上學、放學作息時間。學生上、放學期間，學校門衛(wèi)實行“雙崗”制，各教師要認真做好學生疏散及校園周邊安全狀況的檢查工作，值班要有一名帶班領(lǐng)導在校門口進行疏導，做到疏散有序，責任到人。如出現(xiàn)安全事故，帶班領(lǐng)導承擔全部責任。

四、值班教師嚴格落實學校維穩(wěn)安保和日常值班制度。堅持校領(lǐng)導帶班、教職工值班，明確維穩(wěn)安保和值班人員的職責，嚴格學校大門不準任何車輛進入校園，對來訪人員要認真查明身份，做好登記，不給犯罪分子可乘之機。

五、實驗員要進一步做好?；锲泛蛢x器設(shè)備的保管工作。對不用的?；锲芬獓栏癜凑障嚓P(guān)規(guī)定進行保管或銷毀;對各種儀器設(shè)備要嚴格加強保管不得隨意處置或遺棄，保證學校教育教學正常開展。

六、各班主任要加強學生對學校校園、交通、用電、用水、食品衛(wèi)生、消防等安全的檢查工作，保證學生在校期間的學習、生活安全。

七、教師、學生要做好傳染病預防工作，對今年流行的甲型h1n1流感等傳染性疾病的防治情況以及重點防范部位進行全面檢查，做好每日晨檢與午檢工作，防治疫情等傳染疾病的發(fā)生，確保學校一方平安。

八、認真做好20xx安保工作，積極配合上級部門，做好維穩(wěn)反恐工作，為小渠子中學保駕護航。

九、本人向烏魯木齊縣小渠子中學承諾，認真履行職責，保證完成上述目標，如落實工作不到位，導致失職、給全校穩(wěn)定造成嚴重后果，本人自動辭職，接受處罰，并承擔法律責任。

簽訂單位：

烏魯木齊縣小渠子中學教師(簽字)：

學校領(lǐng)導(簽字)：

簽訂時間：20xx年一月

鄉(xiāng)鎮(zhèn)反恐怖工作責任書篇三

學校反恐怖工作責任書為進一步明確反恐怖工作責任，確保各項反恐怖工作措施落實到位，根據(jù)中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導干部問責的暫行規(guī)定》，全國人大會《關(guān)于加強反恐怖工作有關(guān)問題的決定》，國家反恐怖工作領(lǐng)導小組《反恐怖防范督導檢查工作規(guī)定》和《反恐怖防范工作責任制》等相關(guān)法律法規(guī)和政策文件，結(jié)合我校實際，制定本責任書。

一、責任主體

學校主要領(lǐng)導是本單位反恐怖工作的第一責任人。

二、責任內(nèi)容

1、貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣關(guān)于反恐怖工作的一系列部署和要求，將反恐怖工作作為一項事關(guān)全局的重要基礎(chǔ)性工作擺到突出位置，列入重要議事日程。主要領(lǐng)導要解決反恐怖工作中遇到的突出問題，分管領(lǐng)導要規(guī)劃部署并抓好反恐怖工作在本單位的落實。

2、根據(jù)本單位反恐怖工作職責，逐級落實責任制，將反恐防范工作責任分解到部門、落實到崗位，明確責任部門和責任人;并組織開展反恐怖宣傳教育和相關(guān)知識、技能培訓，提高隊伍防恐怖工作水平。

3、全面了解掌握本校師生員工的思想動態(tài)，做好教育引導工作，及時化解矛盾糾紛;關(guān)心師生學習、工作和生活，做好服務工作，切實幫助他們解決實際問題。

4、積極搜集在校維族學生群體手機、網(wǎng)絡(luò)通訊賬號，密切掌握維族學生群體異常通聯(lián)、網(wǎng)絡(luò)及宗教活動情況;開展對在校維族學生民族、宗教政策和相關(guān)法律法規(guī)的宣傳教育，配合公安機關(guān)做好有宗教極端思想苗頭學生的教育轉(zhuǎn)化工作，堅決抵制“三股勢力”向?qū)W校滲透。

5、學校主要領(lǐng)導是本單位防恐怖工作的第一責任人，要切實擔負職責，列入重要議事日程，嚴格落實《福建省學校反恐怖防范暫行標準》，配齊配強“人防、物防、技防”并高效運行。

6、建立反恐怖防范督導檢查工作機制，落實《福建省反恐怖防范重要目標分級督導檢查辦法》的具體要求，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。

7、完成校安辦交辦的其他反恐怖工作。

三、責任追究

違反上述條款，我校將予以通報批評;凡是因為反恐怖工作責任不落實、工作措施不到位而造成恐怖襲擊事件發(fā)生的，按照法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定上報主管局予以責任追究。

四、其他事項

1、本責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

2、本責任書自簽訂之日起生效。

中心小學

責任人(簽名)：

20xx年xx月x日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)反恐怖工作責任書篇四

甲方：

乙方：研發(fā)中心

在x年各個部門共同辛勞努力下，公司實現(xiàn)了產(chǎn)值翻番，挑戰(zhàn)的2x年即將來臨，今年公司的目標營業(yè)額1.6億必須實現(xiàn)，有機遇也有風險，當前市場產(chǎn)價格競爭越來越激烈，公司產(chǎn)品做好、做大、做強務必在技術(shù)改進，產(chǎn)品創(chuàng)新，優(yōu)化工藝，質(zhì)量穩(wěn)定等方面狠下功夫x年公司制定銷售指標才有可能實現(xiàn)，為此特制定以下指標作為研發(fā)中心全年績效考核目標。

一、 工資結(jié)構(gòu)：基本工資+綜合考核工資+項目獎金+年終獎金

二、 新產(chǎn)品開發(fā)：根據(jù)市場發(fā)展需要，20xx產(chǎn)品開展項目(項目周期、項目簡述、負責人)

1、

2、

3、

4、

5、

每個項目的獎金執(zhí)行項目獎金規(guī)定，當年度內(nèi)沒有完成，結(jié)余獎金扣罰50%，未完成的項目獎金歸零，每季度評價一次，年終總評價。

三、 技術(shù)降成本：根據(jù)產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展，從硬件、工藝、效率，單位成本降低5%，按降低成本的20%作為獎金發(fā)放，每降低1%，給予扣除獎金5%，每增加一個1%，給予增加獎金5%，獎金發(fā)放，年底發(fā)放60%，次年的6月份發(fā)放剩余的40%，半年度評價，年終總評價。

四、 研發(fā)流程：100%執(zhí)行產(chǎn)品研發(fā)流程文件，進行產(chǎn)品研發(fā)，若有特殊情況必須經(jīng)總經(jīng)理審批，特殊次數(shù)一年共3次，文件同時按要求執(zhí)行，如發(fā)生超過特批次數(shù)或者沒按文件要求進行3次以上，每增加1次扣除年度結(jié)余獎金的5% ，半年度評價，年終總評價。

五、 研發(fā)費用：總研發(fā)費用占主營業(yè)收入的7%，每增加0.5%扣除年度結(jié)余獎金的5%，每節(jié)省1%，獎勵節(jié)省費用的1%，列入團隊獎金，獎金發(fā)放，年底發(fā)放60%，次年的6月份發(fā)放剩余的40%，半年度評價，年終總評價。

六、 研發(fā)產(chǎn)品質(zhì)量：研發(fā)質(zhì)量按部門目標執(zhí)行：每個項目的獎金執(zhí)行項目獎金規(guī)定。

七、 設(shè)計文件：100%執(zhí)行產(chǎn)品研發(fā)流程要求及設(shè)計文件要求編制文件，評審發(fā)現(xiàn)2次不合格以上，每增加1次扣除獎金的1%，月度評價進行，年終總評價。

八、 技術(shù)服務：客戶技術(shù)滿意度98%，每降低一個1%，給予扣罰獎金5%，每增加1%，給予提升獎金2%，月度評價進行，年終總評價。

總經(jīng)理： 研發(fā)中心：

x年xx月xx日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)反恐怖工作責任書篇五

為了進一步開展全民除四害活動，不斷提升我校衛(wèi)生工作水平，改善環(huán)境衛(wèi)生面貌，提高學生衛(wèi)生意識，進一步完善除四害工作體制機制，保持長效管理，特制定我校除四害工作目標責任書，具體內(nèi)容如下：

一、建立健全除四害組織機構(gòu)，除四害工作要做到有計劃、有部署、有總結(jié)，并納入目標管理，組織開展各種形式及內(nèi)容的除四害活動。

二、建立健全除四害防制工作組織機構(gòu)，鞏固滅鼠、滅蠅、滅蟑成果。堅持不懈以環(huán)境治理為主的綜合防治方針，人員經(jīng)費落實，防治措施符合標準和規(guī)范要求，“四害”密度控制在目標之內(nèi)。

三、組織開展好除四害月、健康教育宣傳月，春秋兩季突出滅鼠，夏季消殺天敵蠅及其他衛(wèi)生健康教育宣傳日等重大除四害工作活動。

四、按照《食品衛(wèi)生法》、《公共場所衛(wèi)生管理條例》加大公共場所監(jiān)督檢查力度。加強傳染病防治工作管理，采取有效措施，預防各種傳染病的發(fā)生和流行。

五、不斷加大對除四害工作的督促、檢查，繼續(xù)開展創(chuàng)建除四害先進單位、無煙單位、健康學校、示范單位等活動。

六、做好除四害工作上情下達，下情上報工作。

七、完成上級交辦的其它除四害工作任務。

除四害(單位)責任人(簽字):

年 月 日