為了確保事情或工作得以順利進行，通常需要預(yù)先制定一份完整的方案，方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。方案能夠幫助到我們很多，所以方案到底該怎么寫才好呢？以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。

縣備戰(zhàn)市第五屆運動會工作方案篇一

為加強對此項工作胡組織領(lǐng)導(dǎo)，縣里成立備戰(zhàn)懷化市第五屆和湖南省第九屆少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運動會領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣委常委、縣人民政府常務(wù)副縣長梁志平任組長，縣人民政府副縣長楊志煌、王圣其、縣職業(yè)中專校長毛瑞雷任副組長，曹日紅、唐非、歐可忠、李艷軍、唐偉、唐致君、曹興美、鐘敬東、張力為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由楊志煌兼任辦公室主任，唐非、李艷軍兼任辦公室副主任。工作人員從縣文體旅游廣電局抽調(diào)，協(xié)助民運會辦公室開展督查管理工作。

力爭在全省第九屆少數(shù)民族運動會金牌總分進入前三名；在全市第五屆少數(shù)民族運動會力爭“金牌第一，總分第一”。

此次懷化市第五屆和湖南省第九屆少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運動會我縣參加的項目有高腳、射弩、秋千、陀螺、蹴球、押加、板鞋競速、毽球、民族健身操及表演項目。項目負責人、教練員具體如下：1.高腳馬：負責人楊敦植，教練員李建建。2.板鞋：負責人唐偉，教練員楊鐵剛。3.射弩：負責人李龍，教練員李冉。4.秋千：負責人張平波，教練員楊國和。5.陀螺：負責人徐丹，教練員蒲中川。6.蹴球：負責人唐致君，教練員李良秋。7.押加：負責人田南星，教練員楊序榮。8.毽球：負責人劉建平，教練員蔣青松.9.民族健身操：負責人楊勝琦，教練員賀艷紅。10.表演項目(競技類孽龍表演)：負責人曾毅林。

(一)集訓時間。市、省民運會的集訓時間均為兩個月，其中市民運會的集訓時間為2018年4-6月(已集訓)，省民運會的集訓時間為8-10月。

(二)集訓地點。芷江一中、芷江三中、縣職業(yè)中專、東門口小學。

(三)集訓要求。1.集訓期間，每天保證訓練4小時以上。由項目負責人督訓，各項目教練員根據(jù)項目特點分別制訂訓練計劃抓好落實。2.項目負責人要按照運動會的比賽規(guī)則要求，組織訓練好運動員，并做好運動員的出勤管理、訓練成績考核評定等工作；充分調(diào)動運動員的積極性，力爭在運動會上多爭取金牌，取得優(yōu)異成績。3.運動員要遵守紀律，服從管理，在教練員的指導(dǎo)下，嚴格按照比賽規(guī)則進行訓練，在運動會上以良好的競技水平奪取獎牌。

(一)項目負責人的考核由縣備戰(zhàn)懷化市第五屆和湖南省第九屆少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運動會領(lǐng)導(dǎo)小組負責；教練員的考核由各項目負責人負責；運動員的考核由各參賽隊教練員負責?？h備戰(zhàn)懷化市第五屆和湖南省第九屆少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運動會領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室不定期對各參賽隊訓練工作進行檢查，對項目負責人、教練員不服從管理、工作不認真負責，所帶參賽隊不團結(jié)，影響集訓工作，經(jīng)二次整改未見成效的，予以辭退，對被辭退的負責人、教練員不發(fā)放績效獎勵、誤工補貼及生活補助。對運動員不服從管理，違反集訓和比賽紀律，影響全隊團結(jié)和訓練，經(jīng)二次批評教育不予改正的，予以辭退，被辭退的運動員不發(fā)給績效獎勵、誤工補貼及生活補助。

(二)集訓期間實行績效考核管理。1.公職人員項目負責人、教練員及運動員參照《芷江侗族自治縣重點項目建設(shè)及重要中心工作實行績效考核管理的意見》(芷辦發(fā)〔20xx〕4號)執(zhí)行，人均每月發(fā)放1000元的績效獎勵；2.非公職人員的教練員、運動員的誤工補助參照縣人大政協(xié)兩會每天100元的標準給予發(fā)放，生活補助參照縣內(nèi)下鄉(xiāng)生活補助每天50元的標準給予補貼(食宿自行安排)；3.青少年的運動員參照《少年兒童體育學校管理辦法》(國家體育總局與中華人民共和國教育部令第15號)中規(guī)定的每人每日不低于20元的標準發(fā)放伙食補貼(人均每月600元)。

(一)市第五屆少數(shù)民族運動會獎勵。參照《懷化市體育運動會獎勵辦法》(懷人發(fā)〔2008〕12號)中的省運會獎勵標準折半執(zhí)行：獎牌按金牌4000元、銀牌1500元、銅牌1000元給予獎勵，3人以上的團體項目按單項同組獎勵的200%獎勵。教練員、運動員二者的獎金按50%、50%的標準進行分配。

(二)省第九屆少數(shù)民族運動會獎勵。1.物質(zhì)獎勵參照《懷化市體育運動會獎勵辦法》(懷人發(fā)〔2008〕12號)中的省運會獎勵標準執(zhí)行：獎牌按金牌8000元、銀牌3000元、銅牌2000元給予獎勵，3人以上的團體項目按單項同組獎勵的200%獎勵。教練員、運動員二者的獎金按50%、50%的標準進行分配。2.精神獎勵。教練員所帶運動員省、市民運會上獲得金牌一塊以上的，縣人民政府予以嘉獎；奪得金牌二塊以上的，記三等功，記入其年終工作考核；并按縣人民政府2018年常務(wù)會議紀要的要求，對奪得民運會冠軍的優(yōu)秀教練員在本縣內(nèi)給予與競技體育教練員同等晉級論功待遇，并授予縣級“優(yōu)秀教練員”的榮譽稱號。運動員在省、市運動會上奪得金牌一塊以上的，縣人民政府予以嘉獎；奪得二塊金牌以上，記三等功，并授予縣級“優(yōu)秀運動員”榮譽稱號。學生運動員芷江一中可優(yōu)先錄取。在省、市運動會上取得前三名的學生運動員，優(yōu)先享受縣人民政府義務(wù)教育助學金待遇。

縣備戰(zhàn)市第五屆運動會工作方案篇二

16〕53號）精神，做好我區(qū)參加市第五屆運動會的各項備賽及參賽工作，促進我區(qū)體育工作全面、協(xié)調(diào)、健康、持續(xù)發(fā)展，特制定本方案。

為確保備賽、參賽工作有序推進，特成立高坪區(qū)參加南充市第五屆運動會組織委員會。

主?任：

副主任：

秘書長：

成員：

組委會下設(shè)代表團，團長由區(qū)委常委、區(qū)政府副區(qū)長茍國旗同志兼任。副團長由王嘉敏、任鳳華同志兼任，共同負責組委會日常工作。

區(qū)政府辦：負責牽頭落實此次運動會備賽、參賽工作，督促各相關(guān)部門落實各項工作任務(wù)。

區(qū)教育局：負責青少年組組隊參賽工作；承擔運動員的注冊、報名、比賽等相關(guān)工作；解決參賽項目訓練場地；辦理運動員體檢、保險等工作；保障承擔有訓練任務(wù)的教練員訓練時間；督導(dǎo)承訓學校集訓安全和比賽安全等工作。

區(qū)文廣體局：負責成年組組隊參賽工作；承擔運動員的報名、負責開幕式、比賽等相關(guān)工作；協(xié)調(diào)解決參賽項目訓練場地；辦理運動員體檢、保險等工作，督導(dǎo)比賽安全工作；負責參賽和組隊經(jīng)費的預(yù)算等工作。

區(qū)財政局：根據(jù)此次運動會備賽、參賽需要，確保經(jīng)費落實到位。

?（一）提高認識，營造氛圍。市運會是由南充市人民政府承辦的大型綜合性體育賽事，是推動全民健身的主要舉措，是檢驗各縣（市、區(qū)）體育后備人才培養(yǎng)，體育競技水平發(fā)展的有效手段。區(qū)內(nèi)各部門要切實增強責任感和緊迫感，樹立榮譽意識、整體意識和責任意識；要讓廣大青少年與成人充分認識到此次運動會的重大意義，并積極參與和支持此次運動會的備賽、參賽工作；要激勵全體參賽運動員、教練員肩負起為全區(qū)人民爭光的光榮使命，爭創(chuàng)優(yōu)異成績，為我區(qū)贏得榮譽。

?（二）明確職責，科學備賽。各相關(guān)部門要按照職責分工，切實做好本職工作，為全體參賽運動員、教練員服好務(wù)，做好后勤保障。全體參賽運動員、教練員要充分認識參加市五運會的意義和目的，認真分析其它縣（市、區(qū)）的優(yōu)劣項目，制訂出科學合理的訓練方案，確保訓練及比賽工作安全、有序開展。

?（三）密切配合，爭創(chuàng)佳績。各職能部門既要各司其職，又要密切配合，特別要加大優(yōu)秀運動員的選拔和交流力度，加強參賽隊伍相互間的配合和溝通，力爭我區(qū)參賽隊伍在本屆運動會上賽出風格，賽出水平，取得佳績，充分展示我區(qū)人民昂揚澎湃的精神風貌。