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師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-19 13:27:07
師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會(15篇)
時間:2023-03-19 13:27:07     小編:zdfb

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇一

常言道,學(xué)高為師,德高為范。師德是教師最重要的素養(yǎng),是教師之靈魂。我通過學(xué)習(xí)《幼兒園教育發(fā)展綱要》、《精神文明建設(shè)》等活動,對應(yīng)該樹立什么樣的職業(yè)道德,樹立什么樣的價值觀、教師觀,以及建立什么樣的師幼關(guān)系,都有了新的認(rèn)識和提高。為成為一位具有人格魅力的好教師奠基了導(dǎo)航目標(biāo),我要用“師德”這把鑰匙去開啟幼兒純潔的心靈。

德國作家愛因斯坦說過:“一個人的價值,應(yīng)當(dāng)看他貢獻(xiàn)什么,而不應(yīng)當(dāng)看他取得什么?!边@要求每名教師要無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè),不被層出不窮、形形色色的困惑所纏繞,要堅守住這一方貧瘠的土地,持之以恒、實事求是、不懈努力、勇于追求。

法國作家盧梭說過:榜樣!榜樣!沒有榜樣,你永遠(yuǎn)不能成功地教給兒童任何東西。所以,在以后實踐工作中我會從自我做起,講學(xué)習(xí),講正氣,抵制不良思想,建立和諧師幼關(guān)系。還要外塑形象,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),因為教師的言行舉止無時無刻不在潛移默化幼兒的心靈。

在幼兒園里,對待孩子的態(tài)度一定要做到:無“明星孩子”和“角落孩子”,每個孩子都是待雕琢的寶石,即便是有錯的孩子也是天使。教育幼兒是一門藝術(shù),需要我們傾注更多的愛心、細(xì)心、真心和耐心。面對個體差異,真正做到因材施教,保教合一,循序漸進(jìn),有的放矢,整體挖掘幼兒的潛能性和均衡性。

讓自己有尊嚴(yán)、有信念的活著,應(yīng)成為教師的職業(yè)立場?!暗隆笔且粋€人內(nèi)心對自己的要求,底線高了,“品”自然就會高。一貫一致,堅持不懈地在現(xiàn)實中與自己抗?fàn)帲拙€自然不會降低,師德知識素養(yǎng)就會提高。只有這樣,才真正考驗著我們的師德。師德不是靠講出來的,而是靠教師精益求精的治學(xué)精神;循循善誘的教學(xué)方法;實事求是的科學(xué)態(tài)度和文化知識素養(yǎng)的完善。師德的不斷升華,關(guān)鍵在于文化觀念、心理修養(yǎng)、專業(yè)技能、愛心等諸多精神養(yǎng)分的植入。

有人說:教育是一項事業(yè),事業(yè)的意義在于奉獻(xiàn);教育是一門科學(xué),科學(xué)的意義在于求真;教育是一種藝術(shù),藝術(shù)的意義在于創(chuàng)新。我要以它為“座右銘”,為開創(chuàng)學(xué)前教育事業(yè)更輝煌的明天而努力,為譜寫出新時代的幼兒教育之歌而奮斗。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇二

有很多人都說:“愛是一種奉獻(xiàn),它如一股甘泉,一股熱流,穿透人的心田?!逼鋵崘鄢耸且环N奉獻(xiàn)以外,它還是一種責(zé)任。愛與責(zé)任,是師德之魂,沒有愛就沒有教育,愛與責(zé)任是成就一個人的成功兩個方面。光有愛,沒有責(zé)任是空愛。愛有多深,責(zé)任就有多大。所以,我們更應(yīng)該努力踐行“愛與責(zé)任同行”這句話。我個人認(rèn)為,不光要做到這些,教師還要具備對本職工作的責(zé)任心、自己的人格魅力和團(tuán)隊合作精神。

有人可能會說,幼兒教師要有愛心,要有扎實的基本功和業(yè)務(wù)能力。我從不否認(rèn),但我想最應(yīng)具備的是對工作的強(qiáng)烈責(zé)任心。如果沒有責(zé)任心,你再好的基本功和業(yè)務(wù)能力也是枉然。我們要時刻牢記我是一名幼兒教師,要對孩子負(fù)責(zé),要平等的對待、欣賞每一位孩子,不能以貌取人,為每一位孩子創(chuàng)造平等發(fā)展的機(jī)會。讓孩子在和諧、溫馨、安全的環(huán)境中健康成長。

作為一名幼兒教師,要對家長負(fù)責(zé)。要向家長一樣呵護(hù)孩子,又要培養(yǎng)孩子的各種能力和良好習(xí)慣。引導(dǎo)孩子探索世界的奧秘,讓家長放心吧孩子交到我的班上。

作為一名幼兒教師,要對我們的幼兒園負(fù)責(zé)。不但要毫無怨言、認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好幼兒園的各項工作,還要做個智慧型的老師,把每天重復(fù)簡單的事做好,把平凡瑣碎的事做好。用平常心對待工作,讓自己快樂的工作。

幼兒教師每天要面對一群天真活潑、求知欲強(qiáng)的孩子。這就要求教師要有健康的心理、活潑、樂觀、積極向上那個的精神,要把工作當(dāng)做生活的一部分。既然是生活就要過得充實、快樂,這就要求教師不斷地給自己充電,要把現(xiàn)在的工作做好,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和素養(yǎng),并要抽空多看一些動畫、少兒節(jié)目,及時了解孩子的興趣愛好,用童心來看待孩子的世界,和孩子快樂的交往。我們要把每個孩子當(dāng)成將來的科學(xué)家、市長、書記……這樣你就會善待每一個孩子。讓每一個孩子因為有這樣的老師而感到自己是最幸運的人。每天能用好心情迎接孩子,用自己積極的情緒調(diào)動孩子的情緒,讓孩子也快樂積極的投入到各項活動中。

在幼兒園要與同事以誠相待,有良好的心態(tài),對工作不拈輕怕重,不要斤斤計較,要大度。能本著一顆真誠的心積極幫助別人。讓自己每天生活在感恩之中,感到幸??鞓?。俗話說:“金無足赤人無完人”。一個人在工作、生活中難免會遇到不順心的事,心情會低落、沮喪、也會有一些牢騷。要及時的調(diào)整好自己的心態(tài),不把不良的情緒發(fā)泄到工作和孩子身上。要做到凡事多一些真誠,少一些埋怨。

幼兒教師的工作是多面、瑣碎、忙碌的,是需要多方人員派和才能良好的運作。這就要求教師要具備良好的團(tuán)隊合作精神,簡單地說就是要互相溝通、信任、團(tuán)結(jié)、協(xié)作、配合、互相幫助。只有把自己融入到集體之中,你才會體會到合作的快樂,領(lǐng)略到工作的樂趣。更好的激發(fā)自己的潛能,進(jìn)一步提高自己的能力,能以點帶面促使集體快速發(fā)展。

俗話說的好:“獨木不成林,滴水不成冰”。一個人的力量是有限的,集體的力量是無窮的。幼兒園是一個大家庭,幼兒教師是其中的一員,只有大家團(tuán)結(jié)一致,用正確的教育觀、樂觀的精神一起共同努力,才會把幼兒園建設(shè)成孩子的樂園,教師成長的搖籃。讓每一位教師成長為人人稱贊的好教師。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇三

“時間就像海綿里的水,只要你愿意擠,總還是有的?!眳⒓优嘤?xùn)的這段時間,我養(yǎng)成了自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣,并從中體會了學(xué)習(xí)的快樂。

致力于每一個幼兒的發(fā)展,為兒童的發(fā)展學(xué)習(xí)奠定基礎(chǔ)"。認(rèn)識到幼兒教師是生活在"鏡子"里的,時時刻刻都有孩子在注視并模仿著我們,我們是每個孩子的榜樣,應(yīng)該做一個有理有節(jié)的人。而且在新的教育時期,做一名合格的幼兒教師不但需要有幼兒教育方面的專長,更需要有自己的特長。同時作為幼兒園集體中的一份子,我們必須尊重自己的職業(yè)規(guī)律,具有團(tuán)隊意識,維護(hù)幼兒園集體的榮譽。

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應(yīng)該根據(jù)各年齡段兒童在教育中存在的不同側(cè)重點,實施相應(yīng)的教育教學(xué)活動。對幼兒園生成主題教學(xué)有了新的認(rèn)識,知道主題的展開有:任務(wù)驅(qū)動式、團(tuán)體討論式和作品分析式三種形式。清楚地認(rèn)識到教師應(yīng)該做一個有心人,善于觀察兒童的生活與學(xué)習(xí),從孩子的生活中、興趣中去發(fā)現(xiàn)孩子,引導(dǎo)孩子,教育孩子。我們不但要學(xué)會"教",更應(yīng)學(xué)會"學(xué)",學(xué)會反思、學(xué)會研究、學(xué)會做人。

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它不僅包含老師的素養(yǎng)、教學(xué)能力、教學(xué)方式,還包含老師教書育人等多方面的能力。提高我們幼兒教師的執(zhí)教能力不僅需要先進(jìn)的理念,高超的技術(shù),還需要對孩子全身心地?zé)釔?,無私的關(guān)懷與奉獻(xiàn)。我會更積極地去實踐教師職業(yè)道德規(guī)范,迅速提高自身的思想道德素質(zhì);明確在教育過程中應(yīng)該以什么樣的職業(yè)道德思想、情感、態(tài)度、行為和作風(fēng)去待人接物、處理問題,做好工作,為家長服務(wù)。我也明白了良好的師德是教師敬業(yè)愛崗、無私奉獻(xiàn)的內(nèi)在動力,是挖掘教師潛能得不竭源泉。

教師,責(zé)任且作用重大。教師的工作是平凡而繁瑣的工作;也是很有挑戰(zhàn)性的工作,每一個孩子都是一個世界,要想成為每一個孩子的朋友,要想得到每一個家長的信任,要做好一個真正受別人愛戴的老師,需要付出很多的.心血。這學(xué)期雖然我不做班主任,但我還會像班主任一樣盡心盡力去管理好自己的班級,去關(guān)心和愛護(hù)每一個孩子,要做到這一點。就必須勤學(xué)習(xí),多思考,多交流,多反思。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇四

教師的責(zé)任光榮而偉大,學(xué)高為師,身正為范。這個身正就是要修師德,教師的職業(yè)道德修養(yǎng)對學(xué)生道德素質(zhì)的培養(yǎng)有深遠(yuǎn)的影響,對于保證教育任務(wù)的順利完成具有十分重要的意義。所以要提高自身師德,良好的師德是激發(fā)教師實施素質(zhì)教育,教好每一個學(xué)生的內(nèi)在動力。教師肩負(fù)著培養(yǎng)新世紀(jì)高素質(zhì)人才的重任,師德如何,將直接影響下一代的成長,影響祖國的前途和命運。下面我來談?wù)勗诒敬问钇趯W(xué)習(xí)師德方面的幾點體會。

我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進(jìn)取,努力創(chuàng)新。盡心盡責(zé)地完成每一項教學(xué)任務(wù),不求最好,但求更好。只有這樣學(xué)生才能受到老師的影響而努力學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取。作為新時期的教師,我們必須知道愛生是立業(yè)之本,讀書是立生之本,每一位教師都要愛讀書、讀好書,我們的學(xué)習(xí)是為了更好的肩負(fù)起我們的責(zé)任,學(xué)習(xí)的目的是為了更好的生活。教育要讓學(xué)生終身受益,而不是喪失學(xué)習(xí)興趣。我們只有從內(nèi)心愛上這份職業(yè),才不會叫苦叫累,才可以享受教育事業(yè)帶來的慢慢幸福感。本次學(xué)習(xí)讓我明白了,作為一名教師,我們要甘為人梯、樂于奉獻(xiàn)、靜下心來教書、潛下心來育人。

師德的最根本體現(xiàn)是愛學(xué)生,這是對教育對象的關(guān)愛,對所教學(xué)科的摯愛,對教育事業(yè)的熱愛。教師的愛寫在臉上,寫在教師的形體上,對學(xué)生有著摯愛情感的教師,語言不會粗俗,不會說有辱學(xué)生人格的話,否則,學(xué)生只能看到教育者師德之缺,師品之低。愛學(xué)生絕非一句空洞的話,這愛是對學(xué)生的體驗、感受、追求的珍惜和尊重。有了這份愛,我們才能愛每一片綠葉,即使是一片病葉。

為人師者千萬別吝嗇你的笑容和鼓勵,因為這些“病葉子”才更需要我們教師的關(guān)愛。我們教育者有責(zé)任用自己的愛為學(xué)生的主動發(fā)展和健康成長創(chuàng)設(shè)一種積極進(jìn)取的良好成長氛圍。老師必須關(guān)愛學(xué)生,尊重學(xué)生人格,促進(jìn)他們在品德、智力、體質(zhì)等方面都得到發(fā)展,我們應(yīng)多與學(xué)生進(jìn)行情感方面的交流,做學(xué)生的知心朋友,這需要我們對學(xué)生傾注相當(dāng)?shù)臒崆椋瑢ζ涓鞣矫娼o予關(guān)注。

通過培訓(xùn)我真正的認(rèn)識到,原來我的感情還是沒有到位,甚至有點急于求成,其實愛貫穿在我平時的一點一滴,一言一行,相信學(xué)生一定會領(lǐng)會到的,就像扎根鄉(xiāng)村的那位老師,正是他那無私的、不求回報的對學(xué)生的愛,最終得到學(xué)生由衷的尊敬,這些是教育的真諦,是我努力的方向。

教師在教學(xué)過程中,必須具備堅實的基礎(chǔ)知識、精深的專業(yè)知識和較高的學(xué)術(shù)水平。如此能使學(xué)生產(chǎn)生一種信賴感,進(jìn)而轉(zhuǎn)化為一種很強(qiáng)的人格力量,去激勵、鞭策學(xué)生。

本次師德培訓(xùn)的最后一天,學(xué)校也組織了本校多位優(yōu)秀教師分享他們的班級管理經(jīng)驗和課堂教學(xué)經(jīng)驗。聽完這些來自身邊的老師的分享,我受益良多。作為一名教育者,我們要學(xué)會智慧地管理班級,智慧地抓住教育契機(jī),智慧地與家長溝通合作,要用智慧的手段將這些交在我們手里的孩子教育好,努力經(jīng)營他們的成長,我相信我可以朝著這個目標(biāo)一步一個腳印,踏實、堅定地走下去。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇五

作為一名新教師,對于教書育人我并沒有很多的實踐經(jīng)驗,但通過這三天關(guān)于“尚德修身,撫愛育人”的師德培訓(xùn),讓我頗有感悟!會上我們聆聽了季校長的報告、觀看優(yōu)秀班主任錄象。會后在組長的帶領(lǐng)下,我們對這次季校長報告進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論,可以說我們在師德認(rèn)識上有了很大的提高,從而,我對自己所擔(dān)負(fù)的教育教學(xué)工作也有了新的認(rèn)識。下面我談?wù)勛约簩@次師德培訓(xùn)的幾點體會:

我們經(jīng)常說“課上一分鐘,課下十年功”,“要交給學(xué)生一杯水,教師應(yīng)有一桶水”這就要求教師不僅要擁有廣泛的知識,透徹的理解教材,而且要靈活自如的運用。

我們既然選擇了教育事業(yè)就應(yīng)該全心全意的投入到其中,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的精神來對待教育事業(yè)。

記得陶行知先生曾說:“真教育是心心相印的活動。唯獨從心里發(fā)出來的,才能達(dá)到心的深處?!边@要求我們必須用心來對待學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生,對學(xué)生一視同仁,絕不厚此薄比,堅持以人為本。做到尊重學(xué)生,嚴(yán)格要求學(xué)生,樹立學(xué)生學(xué)習(xí)的自信心。

教師作為一種具體的形象擁有強(qiáng)烈的暗示和感染的教育力量,對學(xué)生具有潛移默化的特殊作用。因此,要求教師言行舉止要注意風(fēng)度,注重講究文明。

總之,要想成為一名優(yōu)秀的人民教師,不僅要思想上嚴(yán)格要求自己,更要付之以行動。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇六

好的師德師風(fēng)的一個具體表現(xiàn),就是師生之間保持一種人格上的平等。相互學(xué)習(xí)、相互尊重。為人師,不僅要對學(xué)生負(fù)責(zé),也要對社會負(fù)責(zé)、對科學(xué)負(fù)責(zé)。在教育教學(xué)過程中,不斷豐富自身學(xué)識,努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平,嚴(yán)格執(zhí)行師德師規(guī),有高度的事業(yè)心、責(zé)任心、愛崗敬業(yè)。堅持“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),不用學(xué)習(xí)成績作為唯一標(biāo)準(zhǔn)來衡量學(xué)生,與每一個學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個學(xué)生,尊重每一個學(xué)生的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。正確處理教師與學(xué)生家長的關(guān)系,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學(xué)生發(fā)展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進(jìn)行有償家教,贏得了廣大學(xué)生家長的普遍贊許。在教育教學(xué)過程中,利用學(xué)科特點加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育,提高他們的思想政治素質(zhì),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

通過學(xué)習(xí)《報告》,我體會到師風(fēng)師德建設(shè)是教育行風(fēng)建設(shè)的一項重要內(nèi)容,它直接關(guān)系到教育質(zhì)量的優(yōu)劣和學(xué)生能否成為全面發(fā)展的一代新人,我們著重做好以下幾件工作:

首先,把加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)教育,提高認(rèn)識作為師德建設(shè)的政治基礎(chǔ)。建立“心靈對話”的師德之星評比制度(即“師德之星”評比)。大力宣揚教育崗位成績突出、師德高尚的先進(jìn)典型。形成正面的輿論導(dǎo)向和師德建設(shè)良好的氛圍,從而使師德教育不但在教育者(教師),也在監(jiān)督者(社會)頭腦中扎根,保證師德建設(shè)健康進(jìn)行。其次是抓制度建設(shè)。尤其是師德效能制度建設(shè)。要求從各自實際出發(fā),通過教代會,經(jīng)過充分民主醞釀,制定師德規(guī)范的實施意見,對“尊重學(xué)生家長,不收禮,不吃請,不叫家長辦私事……”等大制度上沒有的瑣事,明確予以規(guī)定,以“教師公開承諾”,“師德公約”形式向社會公布。并且明確這些規(guī)定是當(dāng)一個普通教師的最低標(biāo)準(zhǔn),是起碼的職業(yè)道德要求。在此基礎(chǔ)上,建立教師“服務(wù)學(xué)生,服務(wù)家長,服務(wù)社會”的要求更高的師德效能制度。再次是建立必要的“培訓(xùn)機(jī)制”、獎懲機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制。

1、建章立制,使收費管理工作法制化、規(guī)范化。

為進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)校收費的管理,加大收費整改工作力度,建立健全政務(wù)公開和校務(wù)公開制度,加強(qiáng)外部監(jiān)督和內(nèi)部制約,強(qiáng)調(diào)收費工作先公開后收費,切實增加收費工作的透明度并接受社會和家長的監(jiān)督。一是繼續(xù)堅持統(tǒng)收統(tǒng)支原則,實行預(yù)算外資金收支兩條線管理,健全財務(wù)和收費管理制度,嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),不斷提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是貫徹落實《中小學(xué)校財務(wù)制度》、《羅浮中學(xué)財務(wù)管理制度》等,健全內(nèi)部管理制度。四是加強(qiáng)內(nèi)部審計工作,由校長室工會具體負(fù)責(zé)組織審計小組對學(xué)校的財務(wù)收支活動進(jìn)行審計,認(rèn)真自查自糾。

2、落實責(zé)任,加大查處違紀(jì)力度。

首先要建立健全收費管理責(zé)任制,校長為學(xué)校財務(wù)管理工作的第一責(zé)任人,對學(xué)校財務(wù)管理工作負(fù)全責(zé)。同時落實誰出問題,追究誰的責(zé)任。第二,進(jìn)一步健全校務(wù)公開制度,把學(xué)校一切收費列入校務(wù)公開的一項主要內(nèi)容,推進(jìn)財務(wù)工作民主管理。第三,加強(qiáng)群眾來訪和信訪件的查處力度,發(fā)現(xiàn)違規(guī)收費行為,一經(jīng)查實,切實按規(guī)定從嚴(yán)查處。第四,要對每學(xué)期的收費情況進(jìn)行“回頭看”,認(rèn)真開展自查自糾,把違規(guī)收費行為消滅在萌芽之中。

3、標(biāo)本兼治,防止反彈。

(1)加強(qiáng)學(xué)校代辦項目管理工作。為減少學(xué)校不必要開支,杜絕多頭征訂教學(xué)用書,切實減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)和學(xué)生家長經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),凡擅自征訂者,其征訂收費視為亂收費。

(2)建立扶貧助學(xué)制度,樹立良好形象,淡化社會熱點。校扶貧助學(xué)專項經(jīng)費主要用于扶持校特困戶子女入學(xué)教育。學(xué)校對確有經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生雜費等實行“減、免”等辦法支持入學(xué),為促進(jìn)扶持助學(xué)活動的深入開展,在上學(xué)期扶貧助學(xué)(120人次,12余萬元)的基礎(chǔ)上,本學(xué)期又出資16.4萬元對166位同學(xué)扶助上學(xué)。扶貧助學(xué)活動的深入開展,對治理亂收費,淡化社會熱點,樹立學(xué)校的良好形象,起到了積極的作用。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想和周校長的《報告》,并以此為指導(dǎo),加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),端正自己的思想政治態(tài)度,提高業(yè)務(wù)能力,弘揚正氣,進(jìn)一步樹立教育新形象,努力當(dāng)好“三個代表”。

2、建章立制,強(qiáng)化措施,進(jìn)一步端正工作作風(fēng)。⑴加強(qiáng)后勤組效能建設(shè),嚴(yán)格考勤制度,提高服務(wù)意識,狠抓責(zé)任的落實。⑵反腐昌廉,依法按章辦事,不以權(quán)謀私,鋪張浪費。做到不卡拿,不索要,不公費上“三廳”。⑶整頓財務(wù)管理制度,堅持財務(wù)收支兩條線管理。全面落實公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn),建立健全??匚锲焚徶脤徟褪褂霉芾碇贫取?/p>

2、落實責(zé)任,加強(qiáng)管理,推進(jìn)學(xué)校師風(fēng)師德建設(shè)。

⑴認(rèn)真貫徹落實中央《關(guān)于教育問題的談話》精神,切實抓好“減負(fù)”工作,全面推進(jìn)學(xué)校的素質(zhì)教育。

⑵嚴(yán)格執(zhí)行中小學(xué)收費標(biāo)準(zhǔn)制度,堅決杜絕“小金庫”及亂收費、亂攤派和“亂搭車”等不良現(xiàn)象。

⑶繼續(xù)全面推行校務(wù)公開制度,凡事關(guān)廉政、事關(guān)教職工和學(xué)生切身利益的事項,能夠公開而且可以公開的校務(wù)活動,堅決實行公開辦事制度,接受群眾和社會的監(jiān)督。

⑷嚴(yán)肅紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)法。建立健全各項責(zé)任制,加大考核檢查力度,努力為“羅中”教育的振興創(chuàng)造一個良好的輿論氛圍和社會環(huán)境。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇七

3月7日至8日,我校組織了20xx年寒假師德學(xué)習(xí)活動。在這幾天里我們學(xué)習(xí)了區(qū)育局規(guī)定的《關(guān)于制止教師體罰、變相體罰學(xué)生行為的規(guī)定》和《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中華人民共和國職業(yè)道德桂發(fā)》、《關(guān)于禁止在職在崗教師從事有償家教的暫行規(guī)定》等文件,在這些日子的學(xué)習(xí)過程中,使我對教師這個職業(yè)和教師的師德素養(yǎng)有了更深一層的認(rèn)識。

心系學(xué)生,把教育當(dāng)成終生為其奮斗的事業(yè),而不是把教育當(dāng)成自己混飯吃的職業(yè),每天都應(yīng)該以飽滿的熱情去工作,不能有混日子的想法。

教師的道德是教師的靈魂,師德是教師職業(yè)理想的翅膀,教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感情、時間、精力乃至全部心血的付出,這種付出要以強(qiáng)烈的使命感為基礎(chǔ)。一個熱愛教育事業(yè)的人,是要甘于寂寞,甘于辛勞的。就像本校的董業(yè)鳳老師一樣,在班主任的位置上數(shù)十年如一日的默默耕耘。她們心系學(xué)生,勤勤懇懇的在自己的崗位做著簡單卻又繁瑣的工作,這種忘我的崇高精神是我們每個教師都必須學(xué)習(xí)的,也是師德的首要條件。

俗話說:愛自己的孩子教師是人,愛別人的孩子的教師是神。

教師的職業(yè)是一份特殊的職業(yè),這個職業(yè)有苦也有樂,有得也有失。在教學(xué)過程中了解學(xué)生,建立民主平等、親密的師生關(guān)系,做學(xué)生的良師益友是我們每個教師努力的方向。我們要明白:教師對學(xué)生的愛,是師德的核心。教師對學(xué)生的愛,是一種只講付出不計回報的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學(xué)生的感情基礎(chǔ)。學(xué)生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了其教書育人的功能。教師是人類靈魂的塑造師,要想教人必須要知道怎樣做人。教師只有以身作則、愛崗敬業(yè)才能起到人格感召的作用,培養(yǎng)出言行一致的人。

愛每一個孩子,讓每一個孩子都能進(jìn)步,在我班,有兩位弱智孩子,董xx和商xx,他們不和其他學(xué)生合群,很是孤單,別的同學(xué)也看不起他們,經(jīng)常拿他們開玩笑,我看在眼里,急在心里,我每天都在想我該怎么辦呢?勸其退學(xué)?還是留下繼續(xù)學(xué)習(xí)?我最終孩子決定把他們留下,每次調(diào)考成績基本都是個位數(shù),不少老師給我提意見,讓我勸其退學(xué),我始終認(rèn)為,他們在學(xué)校還能學(xué)一點東西,回家不就更麻煩了嗎?我注意這兩位同學(xué)喜歡動手,喜歡助人為樂,替班級做事,于是我安排他們檢查衛(wèi)生,負(fù)責(zé)班級衛(wèi)生,讓他們有事情可做。我經(jīng)常表揚他們,讓他們覺得他們對班級貢獻(xiàn)很大,他們有了成就感。我在班級里

師者,傳道授業(yè)解惑。我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,盡心盡責(zé)地完成每一項教學(xué)任務(wù)。只有這樣學(xué)生才能受到老師的影響而努力學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取。

在教學(xué)過程中,我們更深刻的體會到在科學(xué)和技術(shù)發(fā)展速度如此之快的背景下,如果不經(jīng)常處于學(xué)習(xí)的狀態(tài),自身的知識結(jié)構(gòu)和技能水平很快就會落后于課堂實踐的要求。面對當(dāng)今時代的發(fā)展,教師要走在時代和學(xué)生發(fā)展的前頭。做到“聞道在先”“術(shù)業(yè)有專攻,”。因此,我們要勤于提高自己各方面的素質(zhì),在掌握專業(yè)知識的同時,深入研究教育學(xué)、心理學(xué)、教育方法等方面的知識,把教育理論的最新研究成果引入教學(xué)過程中,使教學(xué)的科學(xué)性和藝術(shù)性在我們的課堂上完整地統(tǒng)一起來。同時,要善于利用現(xiàn)代教育技術(shù),恰當(dāng)有效地選擇教學(xué)方法和方式,直觀形象地展示教學(xué)內(nèi)容,使教學(xué)知識的傳授與創(chuàng)新思想結(jié)合起來,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神與創(chuàng)新能力。以創(chuàng)新求取的精神,積極開展教育和科學(xué)研究。在耕耘中拓展視野,在執(zhí)教過程中提煉師藝,升華師德。

教育工作是辛苦而單調(diào)的,每天都進(jìn)行著大量的平凡瑣碎的工作,日復(fù)一日年復(fù)一年的重復(fù)著備課、上課、管理班級等同樣的事情……。但“一年樹木,百年樹人?!睘榱诉@個遠(yuǎn)大的目標(biāo),我們會立足現(xiàn)今,著眼未來,以苦為樂,甘于寂寞,以各位先進(jìn)教師為榜樣,在教育教學(xué)工作實踐中,用高標(biāo)準(zhǔn)的師德觀念,規(guī)范自身的行為,提高自身的素質(zhì),在平凡的崗位上,發(fā)揮出不平凡的力量。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇八

通過這次師德學(xué)習(xí),從思想上行動上提高自己的工作責(zé)任心,樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng)??炭嚆@研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。在管理方面,努力學(xué)習(xí)理論知識,把自己的能力提高到一個新的層面。

回顧和反思自己二十多年的教學(xué)和班主任工作經(jīng)歷,感想頗多,先整理寫下,藉以自勵。韓愈說“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”。教師不但要傳授給學(xué)生文化知識,更要教給他們做人的道理。但長期以來的應(yīng)試教育導(dǎo)致教育本身產(chǎn)生了偏差,不知從何時起教育偏向了文化知識的傳授,而忽略了傳授做人的道理;注重了分?jǐn)?shù)的取得,而忽視了學(xué)生首先是作為一個人而存在的。教師要把目光從學(xué)生獲取高分稍轉(zhuǎn)移一下,把學(xué)生作為一個人──一個有感情、有思想、有主見的有血有肉的人來看待。教會他們用心去感受生活、感受人,抓住生活中的一些契機(jī)讓他們從實踐中學(xué)會辨別是非,學(xué)會做人。在工作中做到“細(xì)、勤、巧”。細(xì),就是細(xì)觀察,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的內(nèi)心世界;勤,就是勤談話,設(shè)法多走進(jìn)他們的內(nèi)心世界,跟他們的心去交談;巧,就是利用學(xué)生各自不同的生活經(jīng)歷巧搭橋梁,走進(jìn)他們的思想,取得他們的信任。做到了這幾點,班主任工作還能不順利進(jìn)行嗎?贊科夫曾經(jīng)說過:“對于一個有觀察能力的教師來說,學(xué)生的歡樂、興奮、驚奇、疑惑、恐懼、受窘和其他內(nèi)心活動的最細(xì)微的表現(xiàn),都逃不過他們的眼睛。一個教師如果對這些熟視無睹,他就很難成為學(xué)生的良師益友”。只有對學(xué)生仔細(xì)觀察,練就一雙慧眼,迅速捕捉他們的心靈電波,才能抓住最佳的教育時機(jī),運用最佳的教育方法,實施有效的教育。

要想做到這些,就不能只注重學(xué)生的分?jǐn)?shù),而要時時注意對人的關(guān)照(以人為本)。著名教育學(xué)家馬卡連柯說得好:“在教育工作中,沒有小事……最好的教育組織工作是不會忽略細(xì)節(jié)與小事的”。我深刻地理解到粗暴、簡單的教育方式,會使學(xué)生產(chǎn)生反感、畏懼及抵觸情緒,走上教育的反面。

熱愛學(xué)生,管理學(xué)生時,多一點鼓勵,少一點挖苦,幫助學(xué)生邁出成功的第一步。蘇聯(lián)教育家蘇姆林斯基認(rèn)為:“鼓勵學(xué)生,讓學(xué)生感受到鼓勵的歡樂是一種巨大的情緒力量,它可以促進(jìn)學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)的愿望”。他強(qiáng)調(diào)說:“請你無論如何不要使這種內(nèi)在的力量消失。一旦缺少這種力量,教育上的任何巧妙措施都是無濟(jì)于事的”。幫助學(xué)生邁出成功的第一步是非常重要的,這一步有時甚至影響著人的一生。記得有一位特級教師這樣說過:"不要小看教師一、兩句鼓勵的話,學(xué)生的心扉往往是受到教師公正表揚的一剎那開啟的”。鼓勵后進(jìn)生前進(jìn),更為重要的是幫助他們發(fā)現(xiàn)自己的長處,不要把自己看成一無是處,事情往往是這樣,所謂后進(jìn)生,雖然在某些方面表現(xiàn)較差,但也會在不為人注意的另一些方面存在著明顯的優(yōu)勢,倘若能耐心引導(dǎo)他們揚長避短,說不定日后會有所成就,我們教師要特別注意這一點。

重視鼓勵,大多教師都能做到。但我發(fā)現(xiàn),教師們給優(yōu)秀的學(xué)生的鼓勵一般是非常慷概的;給后進(jìn)生的鼓勵卻非常,有時不但不給,反而給以嘲弄、奚落、挖苦。人們似乎樂于錦上添花,而不屑于雪中送炭。但實際的需要卻恰恰相反。親切的關(guān)懷和熱情的鼓勵應(yīng)該更多地給予后進(jìn)生,因為他們更加需要。而鼓勵的方式方法也應(yīng)是因人而異的。有經(jīng)驗的老師總是對優(yōu)秀生提出更嚴(yán)格的要求,善于從他的作業(yè)中發(fā)現(xiàn)不足之處,以幫助他們踏上新的臺階。對后進(jìn)生,則應(yīng)從他們哪怕看來是錯誤的答案中也尋求正確的因素,然后因勢利導(dǎo),引導(dǎo)他們到達(dá)成功的彼岸。正是這樣從學(xué)生的不正確答案中尋到了正確的因素,然后巧妙地幫助學(xué)生找出正確的答案,我覺得,這才是對學(xué)生最好的鼓勵方法。

總之,對學(xué)生應(yīng)該多一點鼓勵,少一點挖苦。尤其是后進(jìn)生的心理本來已很自卑,我們教師除了不歧視、不討厭他之外,更不能用挖苦的語言去打擊他們。應(yīng)該用關(guān)心和愛心、表揚和鼓勵來激發(fā)和促進(jìn)他們的自信心。只有這樣,才能幫助他們走向成功的彼岸。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇九

關(guān)于師德培訓(xùn)體會今天通過劉教授給我們教師做的師德培訓(xùn)受益匪淺,作為一位教師讓我對師德有了更進(jìn)一步的認(rèn)識。從一個小小的吃葡萄的過程反映出不同人對待事情的不同體會,在吃的過程中從面部表情可以看出有人從笑臉變皺眉;有人從皺眉變笑臉,這兩種人的心理過程是截然相反的。我們看重的并不是眼前的“這一個”,而是“看得見下一個”。我們“今天“的態(tài)度和行為,主要取決于對“明天”的預(yù)測。所以一個人的想法非常重要,在教師這個層面上講每一學(xué)生的個性都是有區(qū)別的,要我們從了解學(xué)生,認(rèn)識學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,相信學(xué)生,既要統(tǒng)一嚴(yán)格要求,又要注意學(xué)生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學(xué)生,采取不同的教育方法。關(guān)愛每一個學(xué)生,特別是差生,使每一個學(xué)生都學(xué)有所得,不讓一個學(xué)生掉隊,給學(xué)生多一點關(guān)愛。

劉老師在報告中提到的某校長和學(xué)生開房的事,我覺得這個只是個人的一些師德問題雖然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響,但畢竟還只是小范圍的事。

我認(rèn)為要提高自身的師德師風(fēng)要從以下幾個方面下手,努力提高我認(rèn)為要提高自身的師德師風(fēng)要從以下幾個方面下手,

1、愛崗敬業(yè)。首先,要熱愛教育事業(yè),要對教育事業(yè)盡心盡力。

我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進(jìn)取,努力創(chuàng)新。盡心盡責(zé)地完成每一項教學(xué)任務(wù),不求最好,但求更好。只有這樣學(xué)生才能受到老師的影響而努力學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取。

2、尊重學(xué)生。每一位學(xué)生都渴望得到老師的理解和尊重。我們要與學(xué)生平等相待,不能把學(xué)生當(dāng)下級隨便呵斥。只有我們把學(xué)生看重了,學(xué)生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學(xué)習(xí)這個老師所傳授的各種知識。努力進(jìn)取。作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好學(xué)生。如果自身散漫,怎能要求學(xué)生認(rèn)真。要提高我們的自身素質(zhì),這要求我們年輕教師多聽取學(xué)生和老教師的各種意見。并且自身不斷的學(xué)習(xí),積極學(xué)習(xí),不斷開辟新教法。

3、以身作則。教師的言行對學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學(xué)生均喜歡模仿,這將給學(xué)生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為學(xué)生做出好的榜樣,凡要求學(xué)生要做到的,自己首先做到。堅持嚴(yán)于律己。

以上是我對師德師風(fēng)的一些學(xué)習(xí)體會。我將堅持不斷的學(xué)習(xí),使自己能在不斷更新的知識中汲取營養(yǎng),能夠把自己所學(xué)奉獻(xiàn)給學(xué)生,更會在道德和作風(fēng)方面給學(xué)生以積極的影響。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇十

通過這次開學(xué)初三位校長的培訓(xùn),不僅使我認(rèn)識到生活中充滿愛,更使我懂得如何成為一個高尚的人,一個懂得關(guān)愛學(xué)生的教師。

教育是培養(yǎng)人的事業(yè),教師則是培養(yǎng)人的專門勞動者。對此而衍生出一種教師高尚的職業(yè)道德:那就是熱愛學(xué)生。原蘇聯(lián)教育家贊科夫有說過:“當(dāng)教師必不可少的,甚至幾乎是最主要的品質(zhì),就是熱愛兒童?!毕旅媛哉勔幌挛易约簩凵恼J(rèn)識:

一、教師對學(xué)生的愛不應(yīng)該是“恨鐵不成鋼”的愛,某些教師抱著對學(xué)生“寧給好心,不給好臉”的態(tài)度,對學(xué)習(xí)和品德行為不夠好的學(xué)生,一味批評訓(xùn)斥,甚至采用體罰和變相體罰學(xué)生,這樣的教育效果適得其反。記得我曾教過這樣一個學(xué)生,他有厭學(xué)的情緒,上課常走神或做小動作,作業(yè)糊涂至極,甚至干脆不做。我屢次直接嚴(yán)厲地批評了他,沒想到他不但不思悔改,情緒反而更加低落,一副無精打采、毫不在乎的樣子,我差點為之氣昏。過后,我頭腦冷靜下來,回想自己的言行,才吃驚地感覺到對他的態(tài)度過于偏激并且簡單草率。后來,我重新從另一個角度支觀察揣摩他,抓住他愛表揚的特點,盡量找出他們的閃光點,當(dāng)他老毛病再犯時,不是再一味批評他,而是避開這事,表揚他愛動腦,聲音響亮,這樣一來,他可來神了,身子坐得挺直,集精會神,那節(jié)課的提問,他回答得正確而且聲音十分響亮,課后的作業(yè)也做得不錯。所以,經(jīng)驗教訓(xùn)讓我深深覺得,做老師的不要動輒就批評學(xué)生,或用單調(diào)的罰抄、罰背、體罰等來對付學(xué)生,因為這種表面看似乎“愛之深”,但實際表現(xiàn)出來的卻是“恨之切”的行為,常常給學(xué)生帶來身心的摧殘,學(xué)生也是一個有獨立人格尊嚴(yán),擁有為人權(quán)利的人,當(dāng)老師兵貴神速或踐踏了他們?yōu)槿俗饑?yán)和權(quán)利時,學(xué)生就會產(chǎn)生越批評、越懲罰、越偏跟教師對著干的逆反心理,因此,在教育活動中,教師對學(xué)生不尊重的態(tài)度和行為,都是應(yīng)當(dāng)予以遺責(zé)的。

二、教師對學(xué)生的愛不應(yīng)該是“讓學(xué)生一口吃成胖子”的愛。教育是培養(yǎng)人的活動,考試是教育結(jié)果檢測的手段,考試是為教育服務(wù)的,但由于社會總是用考試來檢查、評價教育的結(jié)果,并以此為依據(jù)來區(qū)分各個學(xué)校教育效果的好壞,決定學(xué)生的升學(xué)率。由此,大部分教師為讓學(xué)生提高學(xué)習(xí)成績,大幅度采用題海戰(zhàn)術(shù),大量的作業(yè)讓學(xué)生簡直喘不過氣來,教師卻不為之所動,仍不知疲倦地搜集資料,絞盡腦汁不停的出題,讓學(xué)生不分晝夜地做!做!做!學(xué)生考試成績好,教師就高興;學(xué)生考試成績差,教師就不高興,甚至大發(fā)脾氣,責(zé)怪、漫罵、歧視、課業(yè)懲罰、肉體懲罰等相繼出現(xiàn)。這樣的教育只會造成學(xué)生對學(xué)習(xí)恐懼的心理,日益把學(xué)習(xí)當(dāng)作苦差事。試想一下,成年人工作一天下來,尚可會覺得疲累不堪,一下班回家還可以停歇下來休息,悠閑地坐在沙發(fā)上聽聽音樂,看看電視。而學(xué)生一整天除了上課時間外,課后還有大量的作業(yè)在等著他們,甚至連星期六和星期日兩天休息日都不例外:背書、作業(yè)一大堆,學(xué)生真是比大人還忙累!長期下來,學(xué)生吃得消嗎?知識掌握得了嗎?這樣的教育適應(yīng)現(xiàn)當(dāng)今的素質(zhì)教育嗎?答案是顯而易見。

三、教師對學(xué)生的愛不應(yīng)該是“只重優(yōu)差生而忽略中間生的愛”。一個班中有幾十個學(xué)生,先天條件、心理素質(zhì)、文化素養(yǎng)、學(xué)習(xí)成績不可能完全一樣,總有強(qiáng)弱優(yōu)差之分,當(dāng)然,也就有夾在優(yōu)差的兩頭的中間生。有些教師重視的大都是冒尖的“兩頭”,不少教師總是比較喜愛品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,少數(shù)開學(xué)有望“尖子”平時對他們總是給予更多的注意和關(guān)心,甚至常開“小灶”而“轉(zhuǎn)化后進(jìn)生”已引起教育行政主管部門和全社會的重視。因此,“厚愛”后進(jìn)生,關(guān)注后進(jìn)生,促進(jìn)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化是教師必須堅持不懈的工作,而處在“中間層次”的學(xué)生,學(xué)習(xí)能力一般,平淡無奇,沒有出眾的表現(xiàn),但也不會帶給老師麻煩,不少老師常常任其自然,對他們的長處熟視無睹,對其缺點了心不在焉,使“中間生”處在“受冷落的尷尬之境地,”這樣“中間生”就容易因被冷落而產(chǎn)生嚴(yán)重的自卑心理,他們中一大部分人就會對周圍的事物反應(yīng)冷淡,學(xué)習(xí)的勁頭也不高,參加集體勉勉強(qiáng)強(qiáng)的,他們心里認(rèn)為“沒人注意我的存在,干好干壞一樣?!逼鋵?,這些學(xué)生最渴望的是得到老師的重視和關(guān)心,哪怕是一句簡單的表揚,一個關(guān)節(jié)的眼神,一聲親切的問候,都會帶給他們很大的影響,起到意想不到的作用。本學(xué)期,班上有一個女生,學(xué)習(xí)默默無聞,相貌一般,毫不引人注目,并且有個最大的弱點,就是特別膽小,連課堂上站起來回答問題都會臉紅。對此,好也很苦惱,我發(fā)現(xiàn)了她的這個弱點以后,特意選她為語文小組長,早讀要她創(chuàng)造出頭露面的機(jī)會,女孩的心里感動極了,一段時間后,我發(fā)現(xiàn)她變了,變得活潑開朗,膽子也大了許多,對班級的工作熱情參與,一位教育家說得好:“教師應(yīng)當(dāng)把愛心分給每一個學(xué)生,在自己的心中應(yīng)當(dāng)有每個學(xué)生的歡樂和苦惱”那些平平常常的,不聲不響的學(xué)生也是需要關(guān)心、重視的一群,他們身上的“亮色”也需要老師去挖掘,他們同樣渴望著老師鼓勵的目光和贊許的點頭,還有善意的批評。教師對學(xué)生的“愛”為什么會產(chǎn)生這種結(jié)果呢?我想這里存在著一個“愛”的方式方法的問題,以及如何表現(xiàn)教師的“愛”的問題。有不少教師對學(xué)生的“愛”是強(qiáng)制的愛、盲目的愛、粗暴的愛、變味的愛。

教師如何愛學(xué)生?我想教師應(yīng)該正確把握好“愛”的藝術(shù),用好自己神圣的愛。

第一,愛應(yīng)該是公正的,要做到不偏不袒的愛。教師不僅要愛學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生,更要愛學(xué)習(xí)成績及表現(xiàn)差的學(xué)生,對于成績及表現(xiàn)差的學(xué)生,教師應(yīng)該多發(fā)現(xiàn)其優(yōu)點,找出愛的理由,用真心去愛他們,用熱情去感化他們。

第二,愛應(yīng)該是細(xì)膩的,要做到無微不至的愛。學(xué)生是人,是一個多樣化的人,他們的生活、學(xué)習(xí)、情感是多樣的,這就要求教師用真心去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的需求,用愛心去化解學(xué)生的矛盾與痛苦,讓他們體會在自己最需要的時候去愛他們。

第三,愛應(yīng)該是嚴(yán)峻的,要做到剛?cè)嵯酀?jì)的愛。教師愛學(xué)生并不是無要求的愛,并不是爺爺奶奶式的愛,并不是無限的愛。愛中有要求,愛中有希望,愛中有原則。

顯然,教師對學(xué)生愛的正確動機(jī),是一種出自崇高目的。充滿科學(xué)、普遍、持久而又深厚的師愛,是來源于教師對教育事業(yè)的深刻理解和高度責(zé)任感。教師要力求做到愛得得體、嚴(yán)而有理、嚴(yán)而有度、嚴(yán)而有方、嚴(yán)而有理,這樣,才能把正確的愛生動機(jī)和真正教好學(xué)生效果統(tǒng)一起來,才能有效地促進(jìn)學(xué)生全面、主動、健康發(fā)展。這樣努力去做的教師,才堪稱師德高尚的教師!才能做一個真正有愛的教師!

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇十一

根據(jù)上級部門關(guān)于師德建設(shè)、師德考核的指示精神,結(jié)合我校工作實際情況,我校全面開展了教師師德培訓(xùn),對教師職業(yè)道德建設(shè)進(jìn)行了詳盡的安排布置,取得了良好的效果。

為避免師德建設(shè)的學(xué)習(xí)流于表面化、形式化,我校要求每位教師都要寫出自己的心得體會,以校長為組長的師德建設(shè)小組予以全面檢查,避免了師德學(xué)習(xí)流于形式現(xiàn)象的出現(xiàn)。

師德建設(shè)的目的是推動教師職業(yè)道德水平的提高,如果搞兩張皮,就失去了師德建設(shè)的意義。為此,我們開展了“學(xué)生問卷調(diào)查”、“家長問卷調(diào)查”等活動,對教師進(jìn)行師德考評,對教師的職業(yè)道德進(jìn)行了不記名調(diào)查。學(xué)??己诵〗M對回收的問卷進(jìn)行了整理歸類,對學(xué)生、家長反映的突出問題進(jìn)行了整改,對個別教師進(jìn)行了個別批評,以此促進(jìn)各項工作的開展。

一個學(xué)校要發(fā)展,必須要有一支好的教師隊伍,這支隊伍能否打硬仗,是否能積極主動地發(fā)揮能動性,關(guān)鍵看教師的思想。在師德建設(shè)中,我們積極開展自我反思活動,努力檢查自己是否為學(xué)校的發(fā)展出了力,樹立“校榮我榮,校恥我恥”的觀念!

1、教師們增強(qiáng)了業(yè)務(wù)素質(zhì),并認(rèn)清了形勢,轉(zhuǎn)變了觀念,形成了共識。

樹立正確的教育觀念,認(rèn)清當(dāng)前教育形勢,并形成共識是搞好新時期學(xué)校教育教學(xué)工作的關(guān)鍵。通過豐富多彩的師德培訓(xùn)內(nèi)容和形式多樣的培訓(xùn)方式,一方面使我校教師在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面有了明顯的提高,另外,對教師觀念上也起到了很大的沖擊作用。師德培訓(xùn)工作的開展使我校教師對當(dāng)前教育形勢有了正確的認(rèn)識,并形成了科學(xué)而新型的教育觀念和達(dá)成了共識,為搞好新時期學(xué)校教育教學(xué)工作作了良好的物質(zhì)準(zhǔn)備和思想準(zhǔn)備。

2、師德學(xué)習(xí)先進(jìn)分子的涌現(xiàn)

在師德培訓(xùn)期間,我校教師在會風(fēng)、學(xué)風(fēng)等方面始終保持良好的師德師風(fēng)狀態(tài),體現(xiàn)了為人師表的優(yōu)秀本質(zhì)。通過師德培訓(xùn)工作的開展,我校涌現(xiàn)了一大批的師德學(xué)習(xí)積極分子和先進(jìn)個人。他們代表我校全體教師在師德培訓(xùn)工作總結(jié)會議上作了表態(tài)及發(fā)言。他們是我校師德培訓(xùn)工作良好成效的體現(xiàn),也是我校師德培訓(xùn)工作圓滿完成的標(biāo)志。

總之,師德培訓(xùn)工作是有關(guān)教師隊伍建設(shè)和學(xué)校教育教學(xué)工作大局的事項,我們將長期不懈地進(jìn)行下去,并不斷完善師德建設(shè)制度,讓師德建設(shè)更好的融入到教務(wù)工作的方方面面。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇十二

對于這次職業(yè)道德培訓(xùn)要求中,讓我認(rèn)識最深刻的是敬業(yè)奉獻(xiàn)、熱愛學(xué)生。在這次四川汶川大地震中教師感動的一幕幕又重新浮現(xiàn)在我的腦海之中。我又想到了那些優(yōu)秀的教師為孩子們奉獻(xiàn)出了生命、犧牲了拯救自己孩子的機(jī)會。危急之中,吳中紅老師把生的希望留給了學(xué)生;中學(xué)教師李開勝強(qiáng)忍喪子之痛救援學(xué)生;劉寧老師智救59名學(xué)生永失愛女;雙臂護(hù)住4個學(xué)生,他去了———譚千秋老師。

這一件件的事跡震撼著我們這些人的心靈,震撼著我們這些還站在崗位上的教師,我們捫心自問,假如在遇到地震的是我們,我們能否做到為了保護(hù)學(xué)生犧牲自己?我們會不會成為第二個范跑跑?

教師必須有高尚的品德。教師職業(yè)的最大特點是培養(yǎng)、塑造新一代,自己的道德品質(zhì)將直接影響下一代的成長。在教育活動過程中,教師既要把豐富的科學(xué)文化知識傳授給學(xué)生,又要用自己的高尚人格影響學(xué)生、感化學(xué)生,使學(xué)生的身心健康地成長發(fā)展。因而教師必須要有高尚的思想境界,純潔美好的心靈。在工作中,教師要安貧樂教,甘于奉獻(xiàn)。必須耐得住寂寞,受得住挫折,將自己的所有精力全身心地投入到教學(xué)實踐中去。教師是教育過程中的主導(dǎo)力量。教師道德品質(zhì)不僅是教師自身的行為規(guī)范,而且還是作用于學(xué)生的教育手段。其高尚與否,關(guān)系到到素質(zhì)教育能否得以正確順利地實施。

作為一名老師,不僅要上好一堂課,還要加強(qiáng)學(xué)生的思想道德建設(shè),更應(yīng)提高老師自己的高尚的道德品質(zhì)。這就是我從本次師德培訓(xùn)中得到的最深刻的一點體會。尤其是教書育人這一點,這是教師應(yīng)盡的基本職責(zé),要完成這一職責(zé),不僅取決于教師知識水平的高低,更取決于教師教育與人的態(tài)度。一個教師只有用自己淵博的知識,以熱誠、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)態(tài)度,精心地對學(xué)生進(jìn)行教育教學(xué),才能培養(yǎng)出全面發(fā)展的學(xué)生。相反,教師如果對學(xué)生不負(fù)責(zé)任,教育方法簡單粗暴,教學(xué)態(tài)度馬虎草率,不努力改進(jìn)教學(xué)方法,那只會浪費學(xué)生的光陰,誤人子弟,損害教育的形象,危害整個社會的利益。教師治學(xué)的態(tài)度和對待教育工作的態(tài)度,會直接、間接地影響教師勞動的效果,是極為重要的職業(yè)道德問題。

譚千秋、張米亞、茍曉超等等,他們是我們永遠(yuǎn)的楷模,他們用生命譜寫著“大愛”,鑄就偉大師魂。

大愛至上,譜寫著時代的最強(qiáng)音,這是人民教師的光榮。

我是一個平凡的人民教師,我沒有轟轟烈烈的事跡,我從事著非常瑣碎非常細(xì)微的教學(xué)工作。在心靈受著極大的震撼與感動之際,我深知自己今后的方向。我從事著這個教育工作,必當(dāng)竭盡全力,用自己青春的熱情向?qū)W生傾注全部的教育之愛,做一個受學(xué)生尊重的好教師。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇十三

轉(zhuǎn)眼間,踏上講臺身為人師已經(jīng)整一年了,一路走來,有淚水,也有歡笑;有迷茫,也有收獲。剛剛踏上講臺之時,戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,教書育人,事關(guān)國計,馬虎不得?!八街梢怨ビ瘛?,于是乎虛心向有經(jīng)驗的老師請教學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們教書之法,秉承他們的育人之德。一年下來,長進(jìn)甚大,成熟不少。

這次市教育局組織全體教師參加師德培訓(xùn),雖然只是通過視頻觀看有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家的發(fā)言和報告,但細(xì)細(xì)品來,感覺收獲不少,迷茫的心里點起里亮堂的明燈,曾經(jīng)的困惑在次釋然,找到了明確的答案。

通過學(xué)習(xí),我認(rèn)為:

一、用愛心去教育。愛是教育的基礎(chǔ),沒有愛的教育不會是成功的教育,沒有愛,就沒有真正的教育。愛學(xué)校、愛教師、愛學(xué)生、師生之愛、生生之愛,是學(xué)校教育教學(xué)工作良好開展的基礎(chǔ),作為教師要樹立正確的學(xué)生觀,尊重和信任學(xué)生,真誠關(guān)心學(xué)生的進(jìn)步和成長,要做學(xué)生的良師益友。教師之間要有同事間的友愛,要互相信任、互相學(xué)習(xí),彼此協(xié)調(diào)、相互寬容共同提高。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要愛護(hù)關(guān)心每一位師生,盡所能幫助教師解決困難,要給教師創(chuàng)造進(jìn)修提高的機(jī)會,要讓教師體會到在學(xué)校這個大家庭的溫暖,要讓愛充滿校園。北京市史家小學(xué)的萬平老師就是通過自己的愛心,從點滴做起,用心去教育每一位學(xué)生,不論他們的成績好壞,調(diào)皮還是聽話,萬老師總能夠耐心教導(dǎo),他的教育理念是讓每一位與她共同相處過的學(xué)生在自己的醫(yī)生當(dāng)中都能懷念小學(xué)里度過的美好時光,乍看起來也許不覺得有什么難做到的,但是仔細(xì)一想,作為一名教師如果沒有用自己的愛心去做,沒有持之以恒,這是多么難做到的一件事情??!我們要向萬老師這樣的模范教師學(xué)習(xí),在平凡的教師崗位上積極工作,努力做出自己的貢獻(xiàn),讓愛充滿校園,讓師愛溫暖孩子們的心。

二、搞好教育工作要注重業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。注重業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高是現(xiàn)代教育發(fā)展的需要。隨著信息技術(shù)對教育的影響,要求我們的教師必須對教育的思想、觀念、模式、內(nèi)容、方法要有更深的造詣,必須掌握現(xiàn)代教育技術(shù)。隨著攝像機(jī)、傳真機(jī)、計算機(jī)、投影儀等高科技教學(xué)儀器設(shè)備在教學(xué)中的運用,我們傳統(tǒng)的單向、傳教式、填鴨式的教學(xué)方式受到了沖擊,計算機(jī)的普及和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展也使學(xué)生的知識來源和知識范圍日益擴(kuò)大。教學(xué)模式已起了質(zhì)的變化,我們老師要凸出認(rèn)知主體在建構(gòu)中的作用,要注重綜合素質(zhì)的提高,不斷“充電”、學(xué)習(xí)和掌握現(xiàn)代教育技術(shù),適應(yīng)信息化教育帶來的教學(xué)方法和手段的變革,在新課改的教學(xué)中,大膽運用現(xiàn)代教育技術(shù),做到師生互動,把原來傳統(tǒng)式的“教”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皩?dǎo)”,推動新課改的健康發(fā)展。要精心設(shè)計每一節(jié)課,要認(rèn)真開展教學(xué)研究研究新的教育技術(shù)、教學(xué)方法,要在教學(xué)過程中不斷總結(jié)、提高。只有不斷充實提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),才能適應(yīng)時代對我們提出的要求。清華大學(xué)附屬中學(xué)的劉老師就是一直堅持在教改的一線上,他的教育理念和創(chuàng)新精神是我們無時無刻不要學(xué)習(xí)的。

師德培訓(xùn),就是要使全體教師真正認(rèn)識這次活動的重要意義。通過學(xué)習(xí)教育法令法規(guī)、提高教師的教育法律意識和規(guī)范行為品德;通過學(xué)習(xí)模范事跡,掀起學(xué)英模促工作的新局面,樹立信心,努力工作,使自己成為一名優(yōu)秀的人民教師。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇十四

5天的師德培訓(xùn)很快就過去了,雖然只有短短的5天,但是豐富的學(xué)習(xí)內(nèi)容,靈活多樣的學(xué)習(xí)方式,還是讓我從中學(xué)到了很多的東西。無論是鄭局長樸實、案例典型而生動的言語描述報告,還是最美教師們的那些感人事跡與精彩演講,都給我留下了深刻的印象,一次又一次地?fù)軇恿宋倚牡咨钐幍哪歉?,激發(fā)了想做得更好、要做得更好的內(nèi)驅(qū)力和原動力。

經(jīng)過這5天的精神洗禮之后,我又回過頭來,仔細(xì)的閱讀了鄭局長的講話,那些生動而典型的事例,顯得特別豐滿,紛紛躍然于紙上。雖然鄭局長一再強(qiáng)調(diào)這不是他的專題報告,而是他自己的所思、所想,但我覺得他這是立足于實際的思考,想得恰到好處。

有時候,常常在想,現(xiàn)在我們每年都在講師德,道師魂,鑄師品,可每年還是有那么多師德敗壞的事例呢?那么問題出在哪里呢?我想,僅僅靠這樣的師德培訓(xùn)去改變那些教師的個人品質(zhì),是相當(dāng)困難的,甚至是難以完成的。那么這樣的培訓(xùn),還有什么意義呢?

這些年來,一直在渾渾噩噩中,接受、完成著這樣的培訓(xùn),直到這次,聽了鄭局長的講座之后,我才忽然覺得,我們的師德培訓(xùn)最需要什么東西——責(zé)任與情感。這兩年來,在我們這樣的平凡的教育崗位上,走出了像張麗莉那樣不平凡的老師,她是師德的楷模,但我們不可能要求每個老師都做到這樣。如果全民性質(zhì)的師德培訓(xùn)都是以這么高度的“師魂”去要求每個教師,就會讓師德培訓(xùn)處于虛空的位置,反而不利于師德培訓(xùn)精神的落實,所以,這次聽了鄭局長的報告之后,我有一種重新出發(fā),特別實在之感,也許這是他立足于實際,又能從師德的基礎(chǔ)出發(fā),旁征博引地通過大量案例進(jìn)行闡述與分析,特別震撼。

聽罷鄭局長的講座,已經(jīng)有四天了,但鄭局長所思、所想提出來的三個觀點,依然深深的印在我的腦海里,總是不經(jīng)意間跳出來,是的,我們真的需要。

我們需要通過增強(qiáng)“三感”,即“對學(xué)校的認(rèn)同感、對學(xué)生的責(zé)任感和對職業(yè)的自豪感”,盡心盡力地來履行使命;我們需要通過提升“三力”,即“學(xué)習(xí)力、創(chuàng)造力和引導(dǎo)力”,全心全意地來教書育人;我們更需要秉持意愿、胸懷“三心”,即“愛心、耐心和細(xì)心”,真心實意、誨人不倦地完成自己的使命,關(guān)注每一個學(xué)生的健康、成長。

師德涵養(yǎng)培訓(xùn)心得體會 教師培訓(xùn)師德修養(yǎng)心得體會篇十五

教師的責(zé)任光榮而偉大,學(xué)高為師,身正為范。這個身正就是要修師德,教師的職業(yè)道德修養(yǎng)對學(xué)生道德素質(zhì)的培養(yǎng)有深遠(yuǎn)的影響,對于保證教育任務(wù)的順利完成具有十分重要的意義。所以要提高自身師德,良好的師德是激發(fā)教師實施素質(zhì)教育,教好每一個學(xué)生的內(nèi)在動力。教師肩負(fù)著培養(yǎng)新世紀(jì)高素質(zhì)人才的重任,師德如何,將直接影響下一代的成長,影響祖國的前途和命運。下面我來談?wù)勗诒敬问钇趯W(xué)習(xí)師德方面的幾點體會。

我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進(jìn)取,努力創(chuàng)新。盡心盡責(zé)地完成每一項教學(xué)任務(wù),不求最好,但求更好。只有這樣學(xué)生才能受到老師的影響而努力學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取。作為新時期的教師,我們必須知道愛生是立業(yè)之本,讀書是立生之本,每一位教師都要愛讀書、讀好書,我們的學(xué)習(xí)是為了更好的肩負(fù)起我們的責(zé)任,學(xué)習(xí)的目的是為了更好的生活。教育要讓學(xué)生終身受益,而不是喪失學(xué)習(xí)興趣。我們只有從內(nèi)心愛上這份職業(yè),才不會叫苦叫累,才可以享受教育事業(yè)帶來的慢慢幸福感。本次學(xué)習(xí)讓我明白了,作為一名教師,我們要甘為人梯、樂于奉獻(xiàn)、靜下心來教書、潛下心來育人。

師德的最根本體現(xiàn)是愛學(xué)生,這是對教育對象的關(guān)愛,對所教學(xué)科的摯愛,對教育事業(yè)的熱愛。教師的愛寫在臉上,寫在教師的形體上,對學(xué)生有著摯愛情感的教師,語言不會粗俗,不會說有辱學(xué)生人格的話,否則,學(xué)生只能看到教育者師德之缺,師品之低。愛學(xué)生絕非一句空洞的話,這愛是對學(xué)生的體驗、感受、追求的珍惜和尊重。有了這份愛,我們才能愛每一片綠葉,即使是一片病葉。

為人師者千萬別吝嗇你的笑容和鼓勵,因為這些“病葉子”才更需要我們教師的關(guān)愛。我們教育者有責(zé)任用自己的愛為學(xué)生的主動發(fā)展和健康成長創(chuàng)設(shè)一種積極進(jìn)取的良好成長氛圍。老師必須關(guān)愛學(xué)生,尊重學(xué)生人格,促進(jìn)他們在品德、智力、體質(zhì)等方面都得到發(fā)展,我們應(yīng)多與學(xué)生進(jìn)行情感方面的交流,做學(xué)生的知心朋友,這需要我們對學(xué)生傾注相當(dāng)?shù)臒崆?,對其各方面給予關(guān)注。通過培訓(xùn)我真正的認(rèn)識到,原來我的感情還是沒有到位,甚至有點急于求成,其實愛貫穿在我平時的一點一滴,一言一行,相信學(xué)生一定會領(lǐng)會到的,就像扎根鄉(xiāng)村的那位老師,正是他那無私的、不求回報的對學(xué)生的愛,最終得到學(xué)生由衷的尊敬,這些是教育的真諦,是我努力的方向。

教師在教學(xué)過程中,必須具備堅實的基礎(chǔ)知識、精深的專業(yè)知識和較高的學(xué)術(shù)水平。如此能使學(xué)生產(chǎn)生一種信賴感,進(jìn)而轉(zhuǎn)化為一種很強(qiáng)的人格力量,去激勵、鞭策學(xué)生。

本次師德培訓(xùn)的最后一天,學(xué)校也組織了本校多位優(yōu)秀教師分享他們的班級管理經(jīng)驗和課堂教學(xué)經(jīng)驗。聽完這些來自身邊的老師的分享,我受益良多。作為一名教育者,我們要學(xué)會智慧地管理班級,智慧地抓住教育契機(jī),智慧地與家長溝通合作,要用智慧的手段將這些交在我們手里的孩子教育好,努力經(jīng)營他們的成長,我相信我可以朝著這個目標(biāo)一步一個腳印,踏實、堅定地走下去。

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