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2023年年終獎(jiǎng)勵(lì)通知 獎(jiǎng)勵(lì)通知書六聯(lián)單(4篇)

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2023年年終獎(jiǎng)勵(lì)通知 獎(jiǎng)勵(lì)通知書六聯(lián)單(4篇)
時(shí)間:2023-03-16 21:10:58     小編:zdfb

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年終獎(jiǎng)勵(lì)通知 獎(jiǎng)勵(lì)通知書六聯(lián)單篇一

今年以來(lái),受歐美經(jīng)濟(jì)危機(jī)和國(guó)內(nèi)房產(chǎn)政策調(diào)控的影響,全縣煤炭銷售受阻,造成煤炭積壓達(dá)30萬(wàn)噸以上,1~3季度煤炭產(chǎn)銷同比下降超過(guò)三成,嚴(yán)重影響了我縣經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。為促進(jìn)煤炭銷售,確保稅費(fèi)正常入庫(kù),結(jié)合當(dāng)前煤礦企業(yè)及煤炭銷售市場(chǎng)實(shí)際情況,經(jīng)縣人民政府研究決定,在煤炭稅費(fèi)代征項(xiàng)目中已普降20元/噸的基礎(chǔ)上,實(shí)行促進(jìn)煤炭銷售獎(jiǎng)勵(lì)政策。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、適用對(duì)象

在宜章縣內(nèi)注冊(cè)的合法煤炭生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)企業(yè)。

二、扶助辦法

(一)煤炭生產(chǎn)企業(yè)

在煤炭稅費(fèi)代征項(xiàng)目已普降20元/噸的基礎(chǔ)上,再采取“三個(gè)一定”的辦法對(duì)煤炭生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)扶助。

1.“一定時(shí)期”。即臨時(shí)扶助政策實(shí)行期限,從20xx年10月1日起至20xx年12月25日止。由符合條件的煤礦企業(yè)向縣財(cái)政局、縣礦產(chǎn)品規(guī)費(fèi)征收辦提出臨時(shí)扶助申請(qǐng),從申報(bào)計(jì)算日起,以30天為一個(gè)周期,到期結(jié)算。

2.“一定幅度”。即符合臨時(shí)扶助政策的煤礦企業(yè)在現(xiàn)行煤炭稅費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上再獎(jiǎng)勵(lì)10~20元/噸。

3.“一定限量”。即申報(bào)煤礦在規(guī)定的期限內(nèi)每月促銷1萬(wàn)噸以上2萬(wàn)噸以下,優(yōu)惠獎(jiǎng)勵(lì)每噸10元;促銷2萬(wàn)噸以上,優(yōu)惠獎(jiǎng)勵(lì)每噸20元。

(二)煤炭經(jīng)營(yíng)企業(yè)

20xx年10月1日起至20xx年12月25日止,適度放寬煤炭經(jīng)營(yíng)企業(yè)補(bǔ)票政策。

三、獎(jiǎng)勵(lì)方式

(一)獎(jiǎng)勵(lì)依據(jù)。以煤礦煤炭銷售終端機(jī)數(shù)據(jù)為準(zhǔn),從企業(yè)申報(bào)計(jì)算日起,30日內(nèi)的煤炭銷售記錄總量為兌現(xiàn)臨時(shí)扶助政策的依據(jù)。

(二)獎(jiǎng)勵(lì)程序。由煤礦企業(yè)填寫?yīng)剟?lì)兌現(xiàn)審批表,縣礦產(chǎn)品規(guī)費(fèi)征收辦信息中心提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù),縣礦產(chǎn)品規(guī)費(fèi)征收辦票證股核實(shí)數(shù)量后,經(jīng)縣非稅收入管理局、縣煤炭局、縣國(guó)稅局、縣地稅局、縣礦產(chǎn)品規(guī)費(fèi)征收辦及所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府等六方審核,再由縣財(cái)政局和縣礦產(chǎn)品規(guī)費(fèi)征收辦主要領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)后,報(bào)縣主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

(三)獎(jiǎng)勵(lì)資金的來(lái)源。從煤炭稅費(fèi)政府統(tǒng)籌經(jīng)費(fèi)中專項(xiàng)列支。

四、工作要求

(一)鼓勵(lì)煤礦企業(yè)申報(bào)參加煤炭促銷獎(jiǎng)勵(lì)政策活動(dòng),對(duì)參與活動(dòng)的煤礦企業(yè)要進(jìn)行公開(kāi)公示。

(二)煤礦企業(yè)書面申報(bào)材料必須經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、縣財(cái)政局、縣礦產(chǎn)品規(guī)費(fèi)征收辦簽字確認(rèn)。

(三)定期公布參加臨時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)政策煤礦企業(yè)的評(píng)定結(jié)果,接受社會(huì)監(jiān)督。

(四)縣礦產(chǎn)品規(guī)費(fèi)征收辦負(fù)責(zé)將煤礦企業(yè)終端銷售數(shù)據(jù)打印成單,連同申請(qǐng)書、審核表裝訂成冊(cè),備案待查。

(五)臨時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策執(zhí)行期內(nèi),原執(zhí)行的煤炭稅費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)不變。

年終獎(jiǎng)勵(lì)通知 獎(jiǎng)勵(lì)通知書六聯(lián)單篇二

各村(社區(qū))黨支部、村(居)委會(huì),鄉(xiāng)直各單位:

在各級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和幫助下,通過(guò)全鄉(xiāng)干部職工和廣大黨員群眾的共同努力,20xx年,珠坑鄉(xiāng)各項(xiàng)工作取得了良好的成效,涌現(xiàn)了一批先進(jìn)單位和優(yōu)秀個(gè)人。

根據(jù)中共珠坑鄉(xiāng)委員會(huì)、珠坑鄉(xiāng)人民政府目標(biāo)管理考評(píng)的相關(guān)文件精神,經(jīng)考評(píng)組考評(píng),并報(bào)鄉(xiāng)黨政聯(lián)席會(huì)議通過(guò),現(xiàn)表彰如下:

一、先進(jìn)單位

綜合目標(biāo)管理考評(píng)第一名坳背村,獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金人民幣5000元和獎(jiǎng)狀。

綜合目標(biāo)管理考評(píng)第二名珠坑村,獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金人民幣3000元和獎(jiǎng)狀。

綜合目標(biāo)管理考評(píng)第三名高璣村,獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金人民幣20xx元和獎(jiǎng)狀。

二、優(yōu)秀鄉(xiāng)干部

表彰20xx年優(yōu)秀鄉(xiāng)干部李勝、黃凱、溫輪山、賴翔、賴才松五名同志,分別獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金600元和榮譽(yù)證書。

三、優(yōu)秀村干部

表彰20xx年優(yōu)秀村干部張永紅、伍小紅、張金亮、魏連榮、賴國(guó)華、陳上泉、孔祥林、陳元玖、張明華、羅東流十名同志,分別獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金600元和榮譽(yù)證書。

希望受到表彰的單位和個(gè)人,戒驕戒躁,再接再厲,再創(chuàng)輝煌;其他未收到表彰的單位和個(gè)人,強(qiáng)化措施,迎頭趕上,勇?tīng)?zhēng)先進(jìn)。全鄉(xiāng)上下團(tuán)結(jié)一心,爭(zhēng)取20xx年再創(chuàng)輝煌。

中共珠坑鄉(xiāng)委員會(huì) 珠坑鄉(xiāng)人民政府

20xx年2月13日

年終獎(jiǎng)勵(lì)通知 獎(jiǎng)勵(lì)通知書六聯(lián)單篇三

公司全體員工:

為激勵(lì)公司員工推薦新員工加入我公司,現(xiàn)經(jīng)公司研究決定,制訂本臨時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)辦法,公司內(nèi)部員工如有親戚、朋友、鄰居等愿意從事的,可向公司推薦,具體規(guī)定如下:

一、推薦員工原則:

1.被推薦人員的基本條件要符合公司對(duì)人員招聘的基本要求;

2.被推薦人員所提供的基本信息要客觀真實(shí),不能有任何隱瞞和偽造;

3.被推薦員工在公司有離職記錄者沒(méi)有資格申請(qǐng)此獎(jiǎng)項(xiàng)。

二、推薦獎(jiǎng)勵(lì):

被推薦人在公司工作滿1個(gè)月,且工作表現(xiàn)良好,公司將獎(jiǎng)勵(lì)推薦人100元;獎(jiǎng)金在次月工資中發(fā)放,介紹人在此期間離職的,所得獎(jiǎng)金將不予發(fā)放。

人力資源部

20xx年xx月xx日

年終獎(jiǎng)勵(lì)通知 獎(jiǎng)勵(lì)通知書六聯(lián)單篇四

為加強(qiáng)公司人員的招聘效果,滿足生產(chǎn)需要,經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠,并將新員工穩(wěn)定下來(lái)的,有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎(jiǎng)金:

1、女普工,推薦獎(jiǎng)金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金);

2、 一級(jí)技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金50元;

3、 二級(jí)以上技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金100元;

推薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推薦表》,填寫被推薦人等資料。經(jīng)人事審核后,按正規(guī)手續(xù)面試及入職,未經(jīng)人事部登記的則不發(fā)推薦獎(jiǎng);

公司實(shí)行推薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的`機(jī)制。被推薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%。被推薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%;

本通知從即日起開(kāi)始生效,有效期至20xx年10月31日。

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