每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文，僅供參考，一起來看看吧

協商協議書篇一

乙方:xxx

甲乙雙方經過友好協商,本著真誠合作,互惠互利的原則,就展覽會門票派發(fā)、名片收集一事,達成如下協議：

1、甲方負責將本次展會對外宣傳的門票發(fā)往乙方處，郵費由甲方負責。

2、門票發(fā)放及名片收集的范圍主要為本市、區(qū)、縣汽車用品批發(fā)商、代理商、零售商、汽車裝飾店、汽車裝具店、汽車裝潢店、汽車美容店、洗車場等。

3、汽車修理、汽車配件、汽車4s店不在發(fā)放范圍之內。

1、乙方負責門票的發(fā)放、相關行業(yè)名片的收集，無需承擔任何風險。

2、乙方必須在規(guī)定時間和范圍內完成門票的發(fā)放和名片的收集工作。

3、工作完成后乙方必須將收集的相關行業(yè)名片回郵給甲方，郵費由甲方負責。

4、乙方收到門票后，必須在規(guī)定的工作時間內發(fā)放完畢并完成名片的收集工作。

5、乙方必須按照甲方指定的發(fā)放范圍進行門票的發(fā)放和名片的收集工作。

6、乙方每發(fā)放一張門票并回收一張名片，甲方支付乙方勞務費人民幣1元/張，計算方式以回收名片數量為準，名片重復、不在規(guī)定行業(yè)范圍之內的作廢，但乙方必須保證所負責區(qū)域門票發(fā)放普及率不能低于98%，若低于98%，則價格按0.8元/張。

7、乙方工作完成后甲方需進行抽查核實，核實完畢后五個工作日內一次性支付給乙方全部勞務費。

8、乙方在門票派發(fā)的過程中，要遵守交通秩序，注意公共交通安全，對自身的安全負責，如出現其他意外情況，甲方概不負責。

9、乙方必須在規(guī)定的時間和范圍內按時完成甲方委托的工作，如遭遇不可抗力，由甲乙雙方協商解決。

本協議書有效期為20xx年月日至20xx年07月10日，此時間為本協議商定合作方案的執(zhí)行期限。

四、本協議未盡事宜，由雙方另行協商解決。

本協議自甲乙雙方授權代表簽字蓋章之日起生效,本協議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等效力，傳真件有效。

甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）

代表簽字：xxx代表簽字：xxx

電話：

傳真：

郵件：

簽字日期：簽字日期：

協商協議書篇二

乙方：

身份證號碼：

甲方聘用乙方為本公司銷售業(yè)務人員，現就聘用后乙方在工作中風險責任事宜，雙方一致達成如下協議：

1、雙方本著真誠合作，共謀發(fā)展的原則，友好協商共同訂立本協議。

2、乙方須為年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民，必須持有合法有效的身份證件。

3、乙方須提供準確的個人資料，如實認真填寫甲方的會員申請表，并辦理甲方相關手續(xù)，經甲方核實無誤后方可成為甲方業(yè)務人員。

4、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規(guī)定，對甲方的公司須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護和遵守甲方的一切規(guī)章制度。

5、為便于乙方拓展市場，甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司產品的詳細說明書，并配合乙方作好銷售服務工作。

6、乙方必須遵守國家勞動部門及相關的法律規(guī)定，不能作違法亂紀的行為，并嚴格執(zhí)行甲方的公司制度，嚴禁惡意降價、抬價、擾亂市場，否則甲方有權即時取消乙方銷售資格，并由乙方承擔相應的民事責任。

7、乙方在從事銷售活動中應確保誠實信用，以充分維護公司形象。如乙方采用夸大、虛構等欺詐手段進行銷售或因其它故意、過失行為，給第三方造成經濟損失由乙方自己承擔賠償責任。如因上述行為導致甲方遭受經濟損失，甲方有權向乙方追償。

8、乙方應嚴格按甲方的授權范圍從事銷售活動，如乙方越權銷售，給第三方造成經濟損失由乙方自己承擔賠償責任。如因上述行為導致甲方遭受經濟損失，甲方有權向乙方追償。

9、乙方住址、聯系方式等個人資料有任何更改，應及時通知甲方。

10、本協議經雙方簽名或蓋章后生效，因本協議產生爭議由雙方協商解決，協商不成向甲方所在地人民法院或勞動仲裁機構申請裁決。

11、本協議有效期為一年，期滿后可續(xù)簽。

甲方：乙方：

年 月 日

協商協議書篇三

甲方：

乙方： 身份證號碼：

乙方為甲方外協車隊司機，現就乙方借用甲方公司資質為客戶運輸貨物工作中風險

責任事宜，雙方一致達成如下協議：

1、雙方本著真誠合作，共謀發(fā)展的原則，友好協商共同訂立本協議。

2、乙方必須遵守國家有關運輸的相關法律規(guī)定，不能做違法亂紀的行為，嚴禁惡意降價、抬價、惡意競爭、擾亂市場，否則甲方有權隨時收回乙方借用甲方的資質，并由乙方承擔相應的民事責任。

3、乙方在從事運輸活動中應確保誠實守信，以充分維護甲方公司形象。如乙方采用夸大、虛構等欺詐手段進行市場宣傳或因其它故意、過失行為，給第三方造成經濟損失由乙方自己承擔賠償責任。如因上述行為導致甲方遭受經濟損失，甲方有權向乙方追償。

4、乙方應嚴格按甲方的授權范圍從事運輸工作，如乙方越權使用甲方資質，給第三方造成經濟損失由乙方自己承擔賠償責任。如因上述行為導致甲方遭受經濟損失，甲方有權向乙方追償。

5、乙方在給第三方運輸貨物過程中出現的事故、貨損等一切損失均由乙方自行承擔，如因上述事件導致甲方遭受經濟或者名譽損失的，甲方有權向乙方追償。

6、本協議經雙方簽章（手?。┖笊?，因本協議產生爭議由雙方協商解決，協商不成向甲方所在地人民法院訴訟解決。

甲方：乙方：

年 月 日年 月 日

協商協議書篇四

甲方：xxx（用人單位）

法定代表人：xxx

乙方：xxx（勞動者）

身份證號碼：

甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同，合同期至____年____月____日，現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：

第一條 因甲方自身________的原因，需要提前解除與乙方的勞動合同。經協商一致，雙方同意解除勞動合同，并由甲方給予乙方一定的經濟補償金。

1、用人單位依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的；

2、用人單位生產經營發(fā)生嚴重困難的；

3、企業(yè)轉產、重大技術革新或者經營方式調整，經變更勞動合同后，仍需裁減人員的。

第二條 因為是甲方提出與乙方解除勞動合同，按照《勞動合同法》的規(guī)定，甲方需要向乙方支付解除勞動合同的經濟補償金、賠償金等。

經濟補償金：____元；

賠償金：____元。

第三條 甲、乙雙方在此確認：勞動合同履行期間，雙方依法履行了各自的義務，并且無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬（含加班工資、獎金、補貼等）已結清。

第四條 乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù)，乙方自愿放棄其他訴求。

第五條 本協議經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

甲方（公司）：xxx

法定代表人：xxx

xx年xx月xx日

乙方（簽字）：xxx

xx年xx月xx日

協商協議書篇五

甲方：乙方：

(員工協商代表)(用人單位協商代表)

深圳市裝飾行業(yè)工會工作委員會深圳市裝飾行協會

代表員工總數：______________代表用人單位總數：______

首席協商代表：______________首席協商代表：__________

職務：裝飾行業(yè)工委會主席職務：裝飾行業(yè)協會會長

協商代表人數：10名協商代表人數：10名

產生方式：民主推選產生方式：民主推選

委托授權委托授權

為了保障勞動者的合法權益，維護用人單位的正當經營利益，合理配置、開發(fā)、利用人力資源，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國工會法》及相關的法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，經充分協商，甲乙雙方就本行業(yè)工資分配事宜達成如下協議。

基本原則及方式

第一條甲乙雙方在涉及工資協商問題時，應遵循下列原則：

(一)平等對話；

(二)公平、公正、公開

(三)權利與義務相統一；

(四)合法、合度、合理。

第二條根據行業(yè)特性，本行業(yè)工資協商過程得采用自下而上、逐層推舉、漸次授權的方式進行。

第三條本行業(yè)工資協商協議的簽訂、履行、變更、解除及終止事宜，依集體合同有關規(guī)定辦理。

工資分配及相關問題

第四條本行業(yè)實行如下工資分配制度：

（一）除初級職員以外，從事經營管理（含技術人員）及行政事務的固定人員實行等級工資制。

（二）從事臨時勞務工作的人員，實行計件工資制。

第五條本行業(yè)固定人員工資不低于______元／月。

（一）從事經營管理的工作人員依如下等級確定工資：

1、高層管理人員（總經理、副總經理、總經理助理）工資不低于_____元/月；

（二）從事技術工作的工作人員依如下等級確定工資：

1、主設計師以上工作人員的工資不低于_____元/月；

2、設計師及項目管理工作人員工資不低于_____元/月。

上述工作人員月工資最高不得超過最低基數的____倍。

第六條本行業(yè)臨時勞務人員（含木工、電工、焊工、安裝工、泥水工、油漆工）及一線服務人員（含預算員、材料員、財務員、安全員、采購員、倉管員）依如下等級確定工資。

1、高級人員工資不低于______元/日；

2、中級人員工資不低于______元/日；

3、初級人員工資不低于______元/日。

初級職員、勤雜工人平均工資不低于_____元/月。

第七條本協議第4條、第5條、第6條所涉人員統稱為員工?！肮べY”，是指員工在正常工作時間內為用人單位提供正常勞動應得的標準工資。

第八條本行業(yè)固定人員年度工資增長幅度根據企業(yè)經營狀況、社會物價水平等因素，得由甲乙雙方在年度工資協商時另行商定。

第九條本行業(yè)各企業(yè)應于每月25日前向工作人員全額支付其本月工資；臨時勞務人員的工資可按月清結，亦可即時清結；按月清結的，亦須于每月25日之前清結完畢。

用人單位不得無故拖欠工作人員工資。

第十條本行業(yè)各用人單位應按《勞動法》有關規(guī)定支付員工加班加點工資報酬。

員工加班加點工資依其本人標準工資為計算基數。

員工因法定事由致其標準工資低于深圳市當年度最低工資標準的，依深圳市當年度最低工資標準為基數計算加班加點工資報酬。

其它事項

第十一條本行業(yè)建立年度工資協商制度

本行業(yè)應于每年5—7月間，就本行業(yè)下年度工資分配事宜進行協商。

本行業(yè)年度工資協商的內容，依本行業(yè)工資分配變化情況適時商定。年度工資協商達成協議的，該協議作為本協議附件，與本協議具有同等效力。

在本協議有效期內，本行業(yè)年度工資協商的協商代表非因法定事由不予更換，且得依原有授權依法履行職責。

第十二條本協議一經生效，甲乙雙方均須嚴格遵守，認真履行。

本協議有效期內，因涉本協議履行發(fā)生爭議的，甲乙雙方應及時協商，并有權要求與爭議有關的企業(yè)依法對爭議進行調處，亦可直接通過行業(yè)勞動爭議調解委員會依照工作規(guī)則進行調處。

依前款規(guī)定，與爭議有關的用人單位對甲乙雙方提出的處理意見和要求不得予以拒絕，并應于規(guī)定的時間內對爭議處理的結果做出答復。

第十三條本協議各條款所涉之效力及于參與推舉工資協商代表大會代表的各用人單位。各用人單位依照工資協商代表大會對工資協商代表授權時所做的承諾承擔各自的義務，并獨立承擔相應的法律責任。

第十四條本協議自依法生效之日起，至____年____月____日止。

本協議未盡事宜，法律、法規(guī)有規(guī)定的，依有關法律法規(guī)處理；法律、法規(guī)無明文規(guī)定的，由甲乙雙方協商解決。

第十五條本協議壹式肆份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，報勞動部門及上級工會備案。

甲方（員工協商代表）乙方（用人單位協商代表）

簽字蓋章___________簽字蓋章________________

_____年_____月____日________年_____月_____日

協商協議書篇六

甲方：xxx(公司)

乙方：xxx(員工) ，身份證號碼：xxx

根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經協商一致達成本協議：

一、乙方于 年 月 日入職甲方，甲乙雙方簽訂的最后一期勞動合同期限為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日?，F乙方因xx不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作，根據乙方的申請，雙方同意于 年 月 日提前解除勞動合同關系。

二、甲方與乙方結清以下款項：

1、至勞動合同關系解除之日止乙方醫(yī)療期工資xx元。

2、甲方發(fā)給乙方相當于 個月工資的經濟補償金人民幣xx元。

3、甲方向乙方額外支付相當于 個月工資代通知金人民幣xx元。

4、甲方向乙方支付相當于 個月工資的醫(yī)療補助費人民幣xx元。

上述1、2、3、4項共計人民幣xx元，乙方同意現金領取或由甲方支付到乙方工資帳戶中。

三、乙方應于簽訂本協議當日內向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品，甲方給乙方開具離職證明。

四、乙方承諾由其自行決定是否申請勞動能力鑒定，甲方將提供協助。

五、乙方應自本協議簽署之日起1個工作日內辦理工作交接手續(xù)，工作交接辦結時，甲方與乙方結清工資、經濟補償等費用，乙方同意此后放棄向有關機構(包括乙方、勞動部門、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經濟補償、社會保險、患病待遇等相關之權利。

六、本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章)：xx

乙方(簽字畫押)：xx

授權代表：xx

xx年xx月xx日

乙方家屬(簽字畫押)：xx

xx年xx月xx日

協商協議書篇七

20xx年________月________日________點，甲方因________，致使乙方________，后在________市中心醫(yī)院治療?，F甲、乙雙方根據各自的過錯程度，經充分協商，自愿達成如下協議：

一、甲方同意支付醫(yī)療費及各種人身損害賠償費用人民幣________元(大寫：________元整)給乙方。

二、乙方今后出現其他問題甲方再承擔相應的`責任。

三、20xx年后，乙方__不再因此事追究甲方的任何責任。

四、本協議書一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。

甲方：________

乙方：________

20xx年________月________日

協商協議書篇八

乙方：________________

鑒于甲方與乙方的合作將于_______年____月____日終止，為妥善解決甲方與乙方的現勞動權利義務關系，甲方與乙方進行溝通，經充分協商，甲乙雙方達成離職協議如下：

一、甲乙雙方確認之間的勞動關系于_______年____月____日解除，勞動合同解除后的3日內乙方支付甲方工資余額元，產假津貼差額補助元，。

二、甲乙雙方在勞動關系期間內無任何糾紛，甲方所有應得利益均已結清，另，鑒于該員工在職期間工作表現優(yōu)秀，公司決定給予半月工資作為福利(計算在工資余額中)，甲乙雙方均無異議。

三、甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何______。

四、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起，甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為，不得毀損乙方的聲譽、利益。

五、甲方對本協議內容承擔保密義務，否則要承擔法律責任。

六、甲乙雙方應按本協議履行義務，與本協議有關的.任何糾紛皆由乙方所在地人民法院管轄。

七、本協議以上內容為甲乙雙方的真實意思表示，甲乙確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。

八、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。

九、本協議自甲方簽字、乙方蓋章之日起生效。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

________年____月____日________年____月____日

協商協議書篇九

乙方：__________________

甲方系“______________”(第25類)注冊商標在中國大陸的使用許可人，乙方未經甲方同意，在其商場銷售商品過程中加冠“_______”作為商品名稱對外銷售，侵犯了甲方的注冊商標使用權。甲方就乙方的侵權行為向杭州市中級人民法院提起了民事訴訟，現甲乙雙方經友好協商，達成協議如下：

1.乙方一次性賠償給甲方人民幣_______元，作為乙方因侵權行為而造成甲方經濟損失的`賠償款。

2.乙方保證在協議生效后，不再從事侵犯“_______”注冊商標的侵權行為。

3.甲方承諾在本協議生效后，不再追究乙方在本協議生效前的侵犯“_______”注冊商標專用權的責任(含訴訟、媒體曝光等)。

4.若乙方在本協議生效后，繼續(xù)從事侵犯“_______”注冊商標的侵權行為，甲方仍享有追究乙方侵權責任的權利。

5.本協議由杭州市中級人民法院出具調解書，經甲乙雙方特別授權代理人簽字后生效。若乙方不按調解書及時支付賠償款，甲方則按起訴標的申請法院強制執(zhí)行。

6.本協議一式貳份，甲乙各執(zhí)壹份。

協商協議書篇十

甲方：___(賠償人姓名)

乙方：___(受償人姓名)

甲乙雙方就發(fā)生于____年_月_日的甲將乙打傷的民事賠償一事，達成以下協議：

一、就此事，甲向乙賠償人民幣______元(大寫)，其中包括：

醫(yī)療費：____元，誤工費：____元，護理費：____元，住院伙食補助費：___元，交通費：___元，傷殘賠償金：_____元，被扶養(yǎng)人生活費：_____元，后續(xù)治療費：____元。

二、以上賠償，定于____年_月_日前，由甲方一次性支付給乙方。

三、甲方付清以上賠償款項后，乙方不再就此問題向法院提起刑事附帶民事訴訟。

協商協議書篇十一

賠償義務人（簡稱甲方）：

賠償權利人（簡稱乙方）：

_____年5月10日，______在公路上騎電動自行車正常行駛的過程中，和______駕駛的______號貨車相撞，致使______受傷。__被撞傷后立即到內蒙古醫(yī)學院附屬醫(yī)院住院治療，住院30天后于_____年6月10日好轉出院。經和林交警大隊認定，在此次交通事故中雙方負同等責任。根據呼市道路交通事故傷殘評定委員會鑒定結論，______的傷殘等級被評定為七級和八級，綜合賠償指數為45%。據查，肇事車輛______號貨車是高______出資購買的，又雇傭孔______負責駕駛。經雙方進行協商一致，達成以下賠償協議：

三、雙方再無其他爭議。

四、本協議一式三份，雙方各執(zhí)一份，交有關部門備案一份。自簽字之日起生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

協商協議書篇十二

乙方：_________________

經雙方協商一致，現（甲方）與（乙方）就在___________________打架至乙方受傷賠償事宜，本著平等、自愿、公平原則，經友好協商，達成如下協議：

一、甲方愿一次性賠償給乙方醫(yī)療費、誤工費、交通費、住宿費，精神撫慰金等合計人民幣______________元。（大寫：______________）

二、上述費用支付給乙方后，由乙方自行安排處理，其安排處理的方式及后果不再與甲方有任何關系。

三、甲方履行賠償義務后，乙方保證就此事不再以任何形式和任何理由向甲方提出其他任何賠償費用要求。

四、甲方履行賠償義務后，就此事處理即告終結，甲乙雙方之間不再有任何權利、義務。以后因這次賠償事故的結果亦由乙方自行承擔，甲方對此不再承擔任何責任。

五、本協議為雙方平等、自愿協商之結果，是雙方真實意思表示，且公平、合理。

六、本協議內容甲乙雙方已經全文閱讀并理解無誤，甲乙雙方明白違反本協議所涉及后果，甲乙雙方對此協議處理結果完全滿意。

七、本協議為一次性終結處理協議，經雙方簽字或捺指印后生效，雙方當事人各應以此為據，全面切實履行本協議，不得再以任何理由糾纏。

八、乙方今后身體或精神出現任何問題均與甲方無關。

甲方：_________________乙方：_________________

日期：_________________日期：_________________