在人民愈發(fā)重視法律的社會中，越來越多事情需要用到合同，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面是我給大家整理的合同范本，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇一

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聯(lián)系電話：

乙方（實際用工單位）：

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甲方根據(jù)乙方的生產(chǎn)（工作）需要，為乙方提供勞務(wù)派遣人員和勞務(wù)派遣相關(guān)服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《________省勞動合同條例》等有關(guān)法律法規(guī)，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意，訂立如下合同：

一、勞務(wù)派遣期限：

本合同期限自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

二、勞務(wù)派遣內(nèi)容：

1、甲方為乙方提供符合乙方用人需求的相關(guān)勞務(wù)派遣人員和勞務(wù)派遣服務(wù)。

2、甲方輸出派遣給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)派遣人員簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理各項有關(guān)保險福利待遇等其他相關(guān)事宜。

三、勞務(wù)費用結(jié)算與支付：

1、勞務(wù)費用的構(gòu)成：

（1）勞務(wù)人員的工資報酬（基本勞務(wù)費、考核勞務(wù)費）：每月_______元。

（2）乙方每月支付給甲方的勞務(wù)管理費：每人每月_______元。

（3）乙方每月支付給甲方的商業(yè)保險費：每人每月______元。

（4）乙方每月支付給甲方的社保費：每人每月______元（按社保局每年的實際繳費基數(shù)調(diào)整）。

（5）乙方每月支付給甲方的農(nóng)保費：每人每月______元（按社保局每年的實際繳費基數(shù)調(diào)整）。

2、結(jié)算時間和方式：乙方應(yīng)在每月_____日前將實際產(chǎn)生應(yīng)付的勞務(wù)費用等一并轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行賬戶，并提供各項勞務(wù)費用結(jié)算明細清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方在每月____日前支付。

3、乙方支付給甲方的相關(guān)勞務(wù)費用，甲方必須開具正式勞務(wù)費發(fā)票給乙方。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1、甲方根據(jù)乙方的用人需求，在本合同簽訂后天內(nèi)為乙方輸送派遣達到法定用工年齡、體檢合格、持有崗前培訓合格證并經(jīng)乙方確認合格的勞務(wù)人員赴乙方工作，甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)并提供勞動政策指導服務(wù)。

2、乙方將實際產(chǎn)生應(yīng)付的相關(guān)勞務(wù)費用轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行賬戶后，甲方按本合同約定時間為勞務(wù)派遣人員發(fā)放工資、繳納相關(guān)保險費用（勞務(wù)人員個人應(yīng)承擔稅費部分由甲方從工資中代扣代繳）。

3、甲方負責勞務(wù)派遣人員服從乙方的工作崗位安排，委派專人負責協(xié)助乙方對勞務(wù)派遣人員的日常生產(chǎn)管理、崗位調(diào)動、勞務(wù)考核，遵守乙方制訂的安全生產(chǎn)、勞動紀律、操作規(guī)范、崗位責任制等乙方各項管理規(guī)章制度，完成乙方布置的勞動（工作）任務(wù)。

4、甲方負責定期對勞務(wù)派遣人員進行有效的勞務(wù)跟蹤和勞務(wù)管理，可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況，乙方應(yīng)予以配合；甲方應(yīng)協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)，有義務(wù)協(xié)助乙方做好勞務(wù)派遣人員的思想工作。

5、甲方應(yīng)負責對勞務(wù)派遣人員進行派遣前的政策、法律教育，職業(yè)道德培訓，提供必要的建議和指導，并如實介紹乙方情況。

6、甲方應(yīng)對勞務(wù)派遣人員進行派遣前的健康體檢和崗前培訓，取得體檢合格和崗前培訓合格證者方可輸送派遣給乙方，體檢和培訓費用由負擔。

7、甲方負責勞務(wù)派遣人員的錄用、退工、退保費手續(xù)，協(xié)助乙方處理勞務(wù)糾紛以及勞務(wù)人員檔案管理，負責處理勞務(wù)派遣人員因在乙方工作期滿或因違反乙方各項管理規(guī)章制度被終止勞務(wù)工作的事宜。

8、勞務(wù)派遣人員在乙方工作期間發(fā)生工傷、職業(yè)病、死亡等事故的，乙方應(yīng)及時通報和配合甲方處理。發(fā)生的相應(yīng)費用以及辦理處理手續(xù)由甲方負責處理。

9、乙方如有違反本合同、拖欠應(yīng)付勞務(wù)費用以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實際損失的情況向乙方索賠。

10、甲方勞務(wù)派遣人員在工作中因故意或重大過失給乙方造成經(jīng)濟損失的，經(jīng)甲乙雙方認定或相關(guān)機構(gòu)認定后，由責任人員負責賠償，甲方應(yīng)配合乙方進行追償。

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、乙方使用勞務(wù)派遣人員必須明確其告知勞務(wù)工作內(nèi)容和要求以及勞務(wù)工資報酬等。

2、乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護，并對勞務(wù)派遣人員進行必要的崗位培訓和安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故（經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認定），乙方應(yīng)協(xié)助甲方按國家相關(guān)規(guī)定處理。

3、乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付本合同相關(guān)勞務(wù)費用，不得拖欠。

4、乙方有權(quán)按照制定的各項管理規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進行考勤考核獎懲等綜合勞務(wù)考核，乙方可對勞務(wù)派遣人員采取相應(yīng)的獎懲措施。

5、乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資（勞務(wù)費）和繳納相關(guān)保險費等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當給予乙方賠償。

6、乙方對勞務(wù)派遣人員實行每天八小時每周至少休息一天的工作制度，乙方因生產(chǎn)需要勞務(wù)人員加班的應(yīng)按有關(guān)國家規(guī)定支付勞務(wù)人員加班費或給予調(diào)休。

7、根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《________省勞動合同條例》，甲方勞務(wù)派遣人員有下列情況之一的，乙方有權(quán)遣返退回甲方，涉及經(jīng)濟處罰或經(jīng)濟賠償?shù)葐栴}時，按照乙方相關(guān)規(guī)章制度由甲方負責處理后返還乙方：

（1）試用期內(nèi)被證明不符合乙方錄用工條件的。

（2）嚴重違反乙方勞動紀律和各項管理規(guī)章制度的。

（3）嚴重失職，營私舞弊，給乙方造成元以上損失的。

（4）被依法追究刑事責任的。

（5）被派遣勞務(wù)人員與其他單位建立勞動關(guān)系對完成乙方工作任務(wù)造成嚴重影響，經(jīng)提出拒不改正的。

（6）被派遣勞務(wù)人員患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事乙方另行安排的工作的。

（7）被派遣勞務(wù)人員不能勝任工作，經(jīng)培訓或調(diào)整崗位考核，仍不能勝任工作的。

8、根據(jù)本合同第五項第7條（1）至（5）款，乙方遣返勞務(wù)派遣人員退回甲方的，應(yīng)向甲方提供或傳真有關(guān)書面材料或有關(guān)部門認定事實材料經(jīng)甲方確認后處理；根據(jù)本合同第7條（6）、（7）款，乙方遣返勞務(wù)派遣人員退回甲方的，乙方應(yīng)提前30天書面通知甲方以便甲方處理。

9、除法律規(guī)定和本合同有約定外，乙方不得隨意遣返退回本合同期間的甲方勞務(wù)派遣人員，如有按《_______省勞動合同條例》和有關(guān)法律法規(guī)處理。

六、其他約定事項：

1、因乙方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化或因其他客觀原因乙方的確需要裁減用工或不能繼續(xù)用工的，由甲乙雙方協(xié)商處理，確定乙方需裁減或不能用工的，乙方應(yīng)按《________省勞動合同條例》和有關(guān)法律法規(guī)相應(yīng)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

2、本合同履行過程中，合同有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

3、本合同遇到不可抗力或政府政策變化等原因致使合同無法繼續(xù)履行或雙方認為需要修改、補充時，由甲乙雙方協(xié)商處理。

4、甲方所輸出派遣給乙方的勞務(wù)人員，在乙方試用期內(nèi)被證明不符合乙方錄用工條件而遭到乙方遣返退工的，甲方應(yīng)賠償乙方所支付的被遣返人員的體檢費、崗前培訓費、資質(zhì)證書費、勞務(wù)管理費、相關(guān)保險費。

5、甲方因乙方需要本市城鎮(zhèn)勞務(wù)人員，有關(guān)用工手續(xù)辦理等費用，由甲方墊付后向乙方收取。

6、甲方在辦理勞務(wù)派遣人員勞務(wù)派遣事務(wù)中遇有重要事項需要乙方?jīng)Q定的，應(yīng)征得乙方同意后方能實施。

7、因客觀情況發(fā)生變化或本合同期滿前，雙方均應(yīng)提前30天書面通知對方本合同是否繼續(xù)履行，是否繼續(xù)履行由雙方協(xié)商處理。

七、合同糾紛處理：

因履行本合同發(fā)生爭議的，由雙方協(xié)商處理；協(xié)商不成的，雙方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。

八、其他事項：

1、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面補充約定，補充合同與本合同內(nèi)容有不一致的，以補充合同內(nèi)容為準。

2、本合同一式______份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)______份，每份具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：

_____年_____月____日

乙方（蓋章）：

_____年_____月____日

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇二

甲方(用人單位)：_______________

住所：_________________________

法定代表人(或負責人)___________

乙方(勞動者)：_________________

住址：_________________________

身份證號碼：___________________

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：

第一條勞動合同期限

1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整)：

a.有固定期限勞動合同：__________年_____月___日至__________年_____月___日;

b.無固定期限勞動合同，自__________年_____月___日起。

c.以完成______工作為期限。

2、本合同包含______個月的試用期(自__________年_____月___日至__________年_____月___日)

第二條工作地點

省(自治區(qū)、直轄市)____________市(縣)_________路_____號__________.

第三條工作內(nèi)容

1、乙方同意在甲方__________部門(或崗位)擔任__________職務(wù)，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責要求執(zhí)行。

2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前__________日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

3、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。

第四條工作時間和休息休假

1、工作時間：標準工時制，甲方保證乙方每天工作不超過______小時，每周工作不超過______小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當服從。

2、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

第五條勞動報酬

1、乙方月工資標準為人民幣__________元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣__________元;

(若實行計件工資的按照以下標準計法工資：____________________)

2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費。

3、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為__________________.

第六條社會保險

1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險，繳納社會保險費;

2、依法應(yīng)由乙方個人負擔的社會保險費，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳，乙方不得有異議。

第七條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預防職業(yè)病。

第八條甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)當嚴格遵守。

第九條乙方應(yīng)當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。

第十條乙方承諾在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨承擔責任，與甲方無關(guān)。

第十一條勞動合同解除或終止

1、若乙方需解除勞動合同書，應(yīng)當提前_____日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達甲方(具體部門、職務(wù))為準;

2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項，按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、在解除或者終止勞動合同時，乙方應(yīng)當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。

4、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。

第十二條因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的，任何一方可依法向_________仲裁委員會申請仲裁。

第十三條本合同未約定的事項，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

第十四條本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式______份，雙方各執(zhí)______份，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。

甲方(蓋章)____________________

簽約代表(簽字)________________

乙方(簽字)____________________

聯(lián)系電話：____________________

____________年______月____日

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇三

甲方：___________

地址：___________

電話：___________

乙方：___________

地址：___________

電話：___________

甲、乙雙方根據(jù)國家法律、法規(guī)的規(guī)定，就甲方派遣其合同制員工(以下簡稱勞務(wù)人員)至乙方工作之有關(guān)事宜，在平等自愿、互信互利的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。

甲、乙雙方合作期限為_______年，自本合同生效之日起計算。

1.乙方向甲方提出勞務(wù)派遣書面申請，經(jīng)甲乙雙方確定后簽訂本合同。乙方可自行招聘勞務(wù)人員，也可委托甲方招聘。

2.經(jīng)乙方與求職人員雙向選擇后，乙方將決定錄用人員的名單、工作期限、擬安置的工種、工作崗位及地點、崗位要求、勞務(wù)人員在法定時間提供正常工作之情況下的月工資及福利待遇、各項保險、住房公積金額以及勞務(wù)人員崗位調(diào)整情況等具體列明，以書面的形式提交甲方并作為本合同的附件。

3.甲方根據(jù)乙方提交的有關(guān)記載著被乙方?jīng)Q定錄用人員的具體名單、工作期限、工資福利待遇等書面材料，分別與錄用的人員簽訂勞動合同，建立勞務(wù)人員檔案，辦理繳交社會保險、退工、工傷等手續(xù)。

1.勞務(wù)人員的工作期限自勞務(wù)人員應(yīng)向乙方工作報到之日起至工作期限屆滿且勞務(wù)人員與乙方辦妥交接手續(xù)止。

2.勞務(wù)人員的試用期包括在工作期限內(nèi)。工作期限在六個月以下的，試用期不得超過十五日;工作期限在六個月以上一年以下的，試用期不得超過三十日;工作期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。乙方對同一勞務(wù)人員只能試用一次。

1.勞務(wù)人員在法定時間內(nèi)提供正常勞動的情況下，試用期月工資與試用期滿后的月工資由甲方與勞務(wù)人員具體協(xié)商確定并書面載明作為本合同的附件，工資標準的確定應(yīng)符合規(guī)定要求。乙方需要勞務(wù)人員延長工作時間的，應(yīng)采用面洽或預先告知等適當方式與勞務(wù)人員進行協(xié)商，并依法給付加班工資。

2.甲方依照廈門市有關(guān)社會保險規(guī)定的標準，為勞務(wù)人員繳納的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險、特種行業(yè)保險和住房公積金等費用由乙方承擔。

3.乙方應(yīng)于每月_______日前向甲方逐月支付應(yīng)付給勞務(wù)人員的工資和應(yīng)繳納的社會保險費、住房公積金。當月日前報到的勞務(wù)人員的工資按全月標準支付;當月_______日后報到的工資按半月標準支付，但社會保險費和住房公積金需按全月標準支付。因勞務(wù)人員報到日期的原因而致乙方未能及時給付勞務(wù)人員第一個月工資及社會保險費的，乙方應(yīng)于次月_______日前一并補足支付給甲方。甲方根據(jù)乙方提供的勞務(wù)人員當月的工資清單及社會保險、住房公積金額，在次月_______日前支付給勞務(wù)人員，并負責辦理勞務(wù)人員社會保險費、住房公積金繳交手續(xù)。根據(jù)崗位考核，個人工資有出人的，在本人下月工資中進行清算。

4.勞務(wù)人員在工作期限內(nèi)發(fā)生工傷或其他事故，乙方負責搶救，并及時通知甲方。甲方負責辦理工傷保險待遇的申請手續(xù)。除由社會保險機構(gòu)承擔勞務(wù)人員和第三人的部分保險待遇外，其余應(yīng)由甲方向勞務(wù)人員和第三人承擔的各種相關(guān)費用由提供崗位的乙方承擔。

5.乙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為勞務(wù)人員提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境及勞動條件，保障勞務(wù)人員的工作安全。

6.乙方可根據(jù)需要對勞務(wù)人員進行業(yè)務(wù)和技能方面的培訓，其培訓費用由乙方和勞務(wù)人員直接商定。

7.勞務(wù)人員在乙方工作期間享有法定的節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等待遇。

1.乙方依據(jù)甲方實際派遣的勞務(wù)人員人數(shù)，按月向甲方給付勞務(wù)人員管理費。乙方使用派遣人員在_______人以下的，管理費標準為每人每月元;人以上人以下的，管理費標準為每人每月_______元;_______人以上的，管理費標準為每人每月_______元。當月_______日前向乙方報到的勞務(wù)人員當月管理費按全月的標準計算;當月_______日后向乙方報到的勞務(wù)人員，當月管理費按半價支付。

2.乙方應(yīng)在每月_______日前將甲方上月應(yīng)得的勞務(wù)管理費和勞務(wù)人員上個月的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險、特種行業(yè)保險和住房公積金等費用匯人甲方指定的銀行賬號。因雙方與勞務(wù)人員均可諒解的原因而致乙方未能及時向甲方給付的各項費用，乙方應(yīng)于次月日前一并補足支付給甲方。

1.乙方負責教育、管理在乙方工作的勞務(wù)人員，甲方予以配合。

2.乙方遵照國家法律、法規(guī)及本單位的實際情況，制定教育和管理勞務(wù)人員的規(guī)章制度并書面告知勞務(wù)人員，該規(guī)章制度應(yīng)提供給甲方備案。

3.乙方應(yīng)加強商業(yè)秘密保密措施。勞務(wù)人員和甲方有義務(wù)保密，不得泄露。甲方違反保密義務(wù)對乙方造成損失的，甲方承擔賠償責任;勞務(wù)人員違反保密義務(wù)對乙方造成損失的，由乙方直接追究勞務(wù)人員責任并承擔崗位管理不善責任。

(一)協(xié)商解除勞務(wù)人員工作期限

1.甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，并征得勞務(wù)人員同意，勞務(wù)人員的工作期限可以提前解除。乙方提出并經(jīng)各方協(xié)商一致解除勞務(wù)人員工作期限的，甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的經(jīng)濟補償金而產(chǎn)生的一切相關(guān)費用由乙方承擔。

2.勞務(wù)人員以書面形式提前_______天通知甲方?jīng)Q定不在乙方工作的，或勞務(wù)人員不同意乙方調(diào)換工作崗位、工種或加大工作強度而決定不在乙方工作的，乙方同意與甲方解除勞務(wù)人員的工作期限，但乙方可要求甲方在_______日內(nèi)補充新的勞務(wù)人員至乙方工作。

(二)乙方解除勞務(wù)人員的工作期限

1.勞務(wù)人員發(fā)生下列情形之一的，乙方應(yīng)及時向甲方反映，經(jīng)甲方核實后，乙方可以隨時書面通知勞務(wù)人員與甲方解除勞務(wù)人員工作期限，向甲方退回勞務(wù)人員，并可就勞務(wù)人員的過錯行為所造成的損失向勞務(wù)人員主張賠償：

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反乙方規(guī)章制度或勞動紀律的;

(3)嚴重失職，營私舞弊，泄露商業(yè)秘密，對乙方造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的;

(5)有侵占財產(chǎn)、盜竊、賭博、打架斗毆等行為之一的。

2.勞務(wù)人員發(fā)生下列情形之一的，乙方應(yīng)及時向甲方反映，經(jīng)甲方核實后，乙方可以提前_______日以書面形式通知甲方及勞務(wù)人員解除勞務(wù)人員的工作期限，并向甲方退回勞務(wù)人員甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的經(jīng)濟補償金等而產(chǎn)生的一切相關(guān)費用由乙方承擔。

(1)勞務(wù)人員患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事乙方另行安排工作的;

(2)勞務(wù)人員不能勝任乙方安排的工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

(3)乙方?jīng)Q定錄用勞務(wù)人員時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使乙方無需再錄用勞務(wù)人員，經(jīng)甲、乙雙方及勞務(wù)人員協(xié)商不能達成新合意的。

(三)乙方不得解除勞務(wù)人員工作期限

勞務(wù)人員發(fā)生下列情形之一時，乙方不得提前解除勞務(wù)人員的工作期限并向甲方退回勞務(wù)人員，否則，甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的經(jīng)濟補償金及賠償金等而產(chǎn)生的一切相關(guān)費用均由乙方承擔：

(1)患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的;

(2)患病或者負傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

(四)甲方解除勞務(wù)人員工作期限

1.勞務(wù)人員在試用期內(nèi)決定不在乙方工作的，甲方可隨時提出與乙方解除勞務(wù)人員工作期限。乙方應(yīng)按勞務(wù)人員實際工作天數(shù)向甲方給付勞務(wù)人員工資、社會保險費用及甲方應(yīng)得的管理費等。

2.乙方以暴力、威脅或者非法限制勞務(wù)人員人身自由的手段強迫勞務(wù)人員勞動，或未按照國家有關(guān)規(guī)定提供勞動條件的情形而使勞務(wù)人員決定不在乙方工作的，甲方有權(quán)與乙方解除勞務(wù)人員工作期限。甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的經(jīng)濟補償金等而產(chǎn)生的一切相關(guān)費用由乙方承擔。

3.乙方?jīng)]有按照本合同約定及時向甲方給付勞務(wù)人員工資、社會保險費、管理費及檔案管理費等各種費用時，甲方有權(quán)與乙方解除勞務(wù)人員工作期限。甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的經(jīng)濟補償金等而產(chǎn)生的一切相關(guān)費用由乙方承擔。

甲方與勞務(wù)人員簽訂的勞動合同，未經(jīng)協(xié)商一致乙方不得變更，勞務(wù)人員與甲方發(fā)生勞動爭議，經(jīng)相關(guān)機構(gòu)處理應(yīng)支付給勞務(wù)人員的一切費用，如果是由乙方原因造成的，全部由乙方支付。

在勞務(wù)人員的工作期限解除或終止時，甲方應(yīng)督促勞務(wù)人員與乙方辦妥離職交接手續(xù)，交還從乙方領(lǐng)取的物品等。因乙方原因拖延辦理解除或終止手續(xù)的，一切責任由乙方承擔。

1.任何一方違約而給對方造成損失的，均應(yīng)向?qū)Ψ匠袚r償責任。

2.乙方未按合同約定及時向甲方給付勞務(wù)人員工資、社會保險費用、住房公積金、管理費等，甲方未按合同約定及時給付勞務(wù)人員工資、繳交社會保險費和住房公積金等，均按涉及金額的_______編加收日滯納金，過錯方還應(yīng)承擔因此而被社會保險基金

征繳部門、住房公積金征繳部門征收的罰款、滯納金等費用。

3.乙方違約解除勞務(wù)人員工作期限的，除應(yīng)承擔甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的賠償金等而產(chǎn)生的一切相關(guān)費用外，還應(yīng)向甲方給付就該被解除勞務(wù)人員在剩余工作期限甲方應(yīng)可收取的管理費及檔案管理費之總額。

甲、乙雙方在履行本合同的過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成，可提交司法解決。

1.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。

2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)二份。

甲方：______________________

甲方代表：__________________

開戶銀行：__________________

賬號：______________________

日期：_____年_____月______日

乙方：______________________

乙方代表：__________________

開戶銀行：__________________

賬號：______________________

日期：_____年_____月______日

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇四

男方：中國工商銀行股份有限公司慶陽分行

乙方：甘肅省慶陽市慶達石油技術(shù)服務(wù)有限公司

甲方：中國工商銀行股份有限公司慶陽分行

單位地址：慶陽市西峰區(qū)西大街23號

聯(lián)系電話：

負責人：許國軍

乙方：甘肅省慶陽市慶達石油技術(shù)服務(wù)有限公司

單位地址：慶陽市西峰區(qū)長慶大道40號

聯(lián)系電話：

法定代表人：閆惠榮

第一條 為了保障甲方后勤勞務(wù)服務(wù)工作，乙方為甲方提供后勤勞務(wù)保障的有償服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責任，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，達成以下勞務(wù)服務(wù)承包合同：

第二條 乙方有償為甲方提供后勤勞務(wù)服務(wù)（包括甲方縣支行及網(wǎng)點的后勤勞務(wù)服務(wù)）。

第三條 為甲方提供勞務(wù)服務(wù)的范圍及內(nèi)容。

（一）負責提供甲方業(yè)務(wù)及公務(wù)所需用車駕駛勞務(wù)服務(wù)。

（二）負責提供甲方所需門衛(wèi)、清潔衛(wèi)生勞務(wù)服務(wù)。

（三）負責提供甲方所需炊事勞務(wù)服務(wù)。

（四）負責提供甲方所需業(yè)務(wù)憑證傳遞勞務(wù)服務(wù)。

（五）負責提供甲方所需電能線路維護及勤雜工勞務(wù)服務(wù)。

（六）負責提供甲方所需其他后勤保障的勞務(wù)服務(wù)。

第四條 勞務(wù)承包費用標準

根據(jù)甲方后勤服務(wù)所需勞務(wù)人員及工作量，甲方每年支付給乙方勞務(wù)服務(wù)承包費（以實際結(jié)算為準，詳見甲方提供的費用清單），勞務(wù)服務(wù)承包費用含：勞務(wù)人員工資、單位承擔的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療和工傷保險金【按實際數(shù)計算】、乙方的服務(wù)管理費【管理費每人每月按100元計算】。工傷保險金每年初一次性甲方給乙方付清，新增人員甲方給乙方一次性支付勞務(wù)中介費每人100元。

第五條 支付方式

（一）乙方在每月的10日前（節(jié)假日順延）將按月收取服務(wù)承包費用的稅務(wù)發(fā)票提供給甲方，甲方收到發(fā)票和費用清單后，在10日之內(nèi)將當月的服務(wù)承包費用全額支付給乙方（節(jié)假日順延）。

（二）甲方給乙方支付的服務(wù)承包費以轉(zhuǎn)賬方式劃入乙方帳戶。

（三）本承包合同簽定生效后，甲方從20xx年1月份起按合同規(guī)定和要求給乙方支付服務(wù)承包費用。

第六條 乙方向甲方作出如下承諾和保證：

（一）乙方的組織機構(gòu)是依法設(shè)立和具有法人資格的實體，能夠獨立承擔民事和相關(guān)法律責任。

（二）具有合法有效的經(jīng)營許可證和有關(guān)部門及簽證機關(guān)批準從事勞務(wù)的資質(zhì)證明文件。

（三）乙方具備與承擔勞務(wù)服務(wù)相關(guān)責任的資質(zhì)和賠付能力。

第七條 甲方的權(quán)利義務(wù)：

（一）有權(quán)對乙方提供的勞務(wù)服務(wù)工作進行檢查和監(jiān)督，隨

時向乙方通報服務(wù)情況及存在的問題，提出改進服務(wù)的意見。對提供服務(wù)的勞務(wù)人員進行管理和年度約束，若發(fā)現(xiàn)有不稱職人員或違反約定服務(wù)事項的，有權(quán)要求乙方予以整改或退回不稱職勞務(wù)人員。

（二）為進行后勤服務(wù)的勞務(wù)工提供安全生產(chǎn)和工作的場所（不含食宿在內(nèi)），提供必要的勞動工具和勞動保護用品（退出服務(wù)時完好歸還工具），維護和保障勞務(wù)工的合法權(quán)益。

（三）按照本服務(wù)協(xié)議的約定，按時足額給乙方支付后勤服務(wù)承包費用。

第八條 乙方的權(quán)利義務(wù)：

（一） 乙方對危及勞務(wù)人員生命安全、身體健康的工作環(huán)境和條件，有權(quán)向甲方提出整改意見和建議，并要求甲方立即糾正。

（二） 乙方的勞務(wù)人員對甲方違反安全要求和規(guī)定的指揮及強令冒險作業(yè)，勞務(wù)工有權(quán)拒絕執(zhí)行和向乙方反應(yīng)情況，乙方有權(quán)向甲方提出糾改意見，甲方不進行糾改的，乙方可向有關(guān)部門反應(yīng)情況，直至終結(jié)合同。

（三） 乙方的勞務(wù)人員因工作不負責任或違規(guī)操作給甲方造成經(jīng)濟損失的，勞務(wù)工當事人要負責經(jīng)濟賠償責任，乙方協(xié)助處理。造成嚴重不良社會影響的，甲方有權(quán)退回勞務(wù)工和要求勞務(wù)工給予相應(yīng)賠償。

（四） 乙方按照《勞動合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定要求與指派到甲方服務(wù)的勞務(wù)人員簽訂《勞動合同》，建立勞動雇傭關(guān)系，全面負責協(xié)調(diào)與勞務(wù)工的勞動爭議，依法維護甲方和勞務(wù)人員的合法權(quán)益。

（五） 勞務(wù)工在甲方提供的崗位工作期間發(fā)生傷、病、殘、亡等事故的處理，由乙方與甲方參照《勞動法》、《工傷保險條例》及社會醫(yī)療保險等有關(guān)規(guī)定協(xié)商妥善處理。

（六） 乙方要給在甲方提供服務(wù)工作的勞務(wù)人員繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷等社會保險金（向甲方提供繳納憑證復印件）。

（七） 乙方指派的勞務(wù)人員要愛護甲方提供的勞動工具和工作所需的設(shè)備，按規(guī)定對勞動工具和設(shè)備進行保養(yǎng)維護，對因不愛惜和違規(guī)操作造成財產(chǎn)損失的，由勞務(wù)工當事人負責賠償經(jīng)濟損失。

第九條 甲乙雙方的責任

（一） 勞務(wù)工在甲方服務(wù)期間發(fā)生嚴重違反規(guī)章制度或者有違法行為和問題的，甲方有權(quán)隨時將該勞務(wù)工退回乙方，對此甲方不承擔任何違約責任。

（二） 勞務(wù)工失職和違規(guī)操作造成身體傷殘的，一切責任由勞務(wù)工自負。

（三） 勞務(wù)工是與乙方簽訂勞動合同，建立勞動雇傭關(guān)系的，發(fā)生勞動爭議后是勞務(wù)人員與乙方之間的爭議，應(yīng)由乙方全權(quán)負責處理，因勞動爭議產(chǎn)生的所有費用由乙方和勞務(wù)工承包。

（四） 勞務(wù)工在甲方上班工作期間因保護國家、集體財產(chǎn)和公民人身安全被受傷致殘的，由甲乙方雙方共同負責協(xié)調(diào)處理好有關(guān)事宜，由此而產(chǎn)生的費用由甲方承擔。

（五） 勞務(wù)工在甲方上班工作期間無失職和違規(guī)操作行為而發(fā)生意外事故被受傷致殘的，由乙方出面按《工傷保險條例》等有關(guān)規(guī)定全權(quán)負責協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜，甲方積極配合。

（六） 勞務(wù)工在崗位工作期間以外發(fā)生的傷亡事故，均由勞務(wù)工自負，與甲乙雙方無關(guān)。

（七） 甲方應(yīng)按約定時間足額支付乙方勞務(wù)服務(wù)承包費用，如逾期未支付勞務(wù)服務(wù)費用的，從逾期之日起按當月支付勞務(wù)服

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇五

甲方：___公司地址：________聯(lián)系電話：________

乙方：___職務(wù)/崗位：________聯(lián)系電話：________

甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿和誠信的原則，經(jīng)雙方平等協(xié)商，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

一、為提高乙方技能，作為長期人力資源投資，甲方?jīng)Q定對乙方進行培訓，乙方同意接受上述培訓，并同意在培訓期間及培訓完成后按本協(xié)議條款的約定為甲方工作。

二、甲方支付培訓費_元(包括)

乙方參加前述培訓、學習的期間視為正常出勤，如培訓機構(gòu)在超過國家標準工作時間(如休息日、法定節(jié)假日)也有安排培訓課程的，不屬加班，甲方無需支付加班工資。甲方按照乙方正常出勤時間支付工資。乙方完成專業(yè)技術(shù)培訓后，應(yīng)當按照甲方的安排從事相關(guān)技術(shù)工作，并對公司其他員工承擔相應(yīng)的內(nèi)部培訓和輔導指導工作。

三、雙方約定從乙方收到在報銷培訓費用后正式上班之日起，乙方為甲方服務(wù)期限不少于________年，若該服務(wù)期大于或等于甲乙雙方事先簽定的勞動合同中規(guī)定的合同期限的剩余時間，則勞動合同期滿后將被順延至該服務(wù)期限結(jié)束。

四、在服務(wù)期內(nèi)，出現(xiàn)乙方要求解除勞動合同、乙方自動離職或辭職、乙方嚴重違反勞動紀律和規(guī)章制度，對甲方利益造成重大損害等情況之一，乙方須承擔違約責任。

五、違約責任：乙方有上述違約行為之一，須支付違約金，賠償標準為：“賠償費=培訓費用×未服務(wù)年限÷總服務(wù)年限)”

六、六月六本協(xié)議本服務(wù)期協(xié)議自簽定蓋章之日起生效，并留人事檔案備案。

甲方(蓋章)________

乙方(簽字) ________

________年________月________日________年________月________日

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇六

用人單位（以下簡稱甲方） 戶名賬號及開戶行

勞務(wù)公司（以下簡稱乙方） 戶名賬戶及開戶行

甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，在《中華人民共和國勞動合同法》框架內(nèi)建立勞務(wù)服務(wù)合作關(guān)系，現(xiàn)就勞務(wù)服務(wù)相關(guān)事宜簽訂以下協(xié)議：

1、由乙方向甲方推薦勞務(wù)人員，經(jīng)甲方面試、考核合格和被推薦人明確表示愿意到甲方指定崗位工作，由乙方與被推薦人簽訂勞動合同、甲乙雙方簽訂《勞務(wù)服務(wù)合同》后，原被推薦人即作為乙方派遣勞動人員（以下簡稱勞務(wù)派遣工）派遣到甲方工作。

2、作為《勞務(wù)服務(wù)合同》附件的《勞務(wù)派遣工名單》上的人員若有變化，甲、乙雙方應(yīng)通過《更改勞務(wù)派遣工名單》方式進行變更，并經(jīng)過雙方簽字、蓋章后生效。

3、勞務(wù)派遣工在甲方工作期間，因病、工傷（含職業(yè)?。┰卺t(yī)療期內(nèi)的、以及女性職工在“三期”期間，甲方不得退回給乙方，甲方應(yīng)按勞動法相關(guān)規(guī)定繼續(xù)履行相應(yīng)責任。

1、對勞務(wù)派遣工的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務(wù)、技能培訓、應(yīng)達

2、為勞務(wù)派遣工提供必需的勞動條件、勞動工具，以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動防護用品。

3、按照勞動法的規(guī)定合法規(guī)范用工，監(jiān)督、檢查、考核勞務(wù)派遣人員完成工作的情況；

4、確定和調(diào)整勞務(wù)派遣人員的勞務(wù)報酬標準；

5、對乙方不履行合同的，甲方有權(quán)追究其違約責任；

6、勞務(wù)派遣工有以下情況之一的，甲方可立即將其退回給乙方：

（1）嚴重違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的；

（2）嚴重工作失職、營私舞弊，給甲方造成重大經(jīng)濟損失的；

（3）被依法追究刑事責任的。

1、與勞務(wù)派遣工建立勞動關(guān)系，簽訂勞動合同并按合同約定為勞務(wù)派遣工辦理繳納相關(guān)保險。

2、全面負責勞務(wù)派遣工的招聘與辭退工作，并負責將勞動合同報送縣人力資源和社會保障局備案。

3、甲方按本合同相關(guān)規(guī)定退回勞務(wù)派遣工應(yīng)提前15個工作日以書面形式通知乙方，由乙方負責或重新安排工作或辦理終止、辭退等后續(xù)工作，盡量避免對甲方的正常生產(chǎn)運營造成不利影響；

4、負責為發(fā)生工作事故的勞務(wù)派遣工申請辦理工傷鑒定、保險理賠和妥善處理關(guān)聯(lián)事宜等工作；

5、對勞務(wù)派遣工給甲方造成的經(jīng)濟損失，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方依法、合理進行索賠。

6、依法維護勞務(wù)派遣工的其他合法權(quán)益。

四

1、費用標準：

⑴勞務(wù)服務(wù)費①固定勞務(wù)服務(wù)費按每人每月45元計算，②浮動勞務(wù)服務(wù)費（派遣工勞務(wù)工資）按奶站收奶平均單價計算。③其他服務(wù)費（包括按政策規(guī)定辭退派遣工的補償和勞務(wù)發(fā)票稅等費用）按實際發(fā)生額計算（特別約定：辭退、解除勞務(wù)派遣工勞動合同，符合補償條件的按每滿年一次性補償1000元計算）。

⑵保險費用：勞務(wù)派遣人員養(yǎng)老金、失業(yè)金按本地繳納標準減除個人應(yīng)承擔的金額；按每人每年145元標準購買的商業(yè)意外傷害險。

2、支付方式和支付時間

⑴固定勞務(wù)服務(wù)費、浮動勞務(wù)費和養(yǎng)老金、失業(yè)金實行按月支付，即每月15日前將上述費用以轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方。

⑵購買商業(yè)意外傷害險的費用，在本合同簽訂后3個工作日內(nèi)由甲方根椐《勞務(wù)派遣工名單》的人數(shù)和購買標準金額一次性以轉(zhuǎn)賬方式全額支付給乙方。

1、勞務(wù)派遣工在甲方工作期間，其日常管理工作、安全教育、月評、季評及年度考核等均由甲方負責落實；

2、勞務(wù)派遣工在甲方工作期間，享有甲方規(guī)定的福利、勞保、

1、甲方應(yīng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，預防工傷事故的發(fā)生；

2、勞務(wù)派遣工在甲方工作期間發(fā)生工傷，甲方應(yīng)積極組織搶救和保護現(xiàn)場，并且及時通知乙方。

3、勞務(wù)派遣工發(fā)生一般工傷事故由乙方負責向保險公司提出理賠和及時了結(jié)處理，發(fā)生重大工傷事故由乙方負責及時向勞動部門申請工傷認定和勞動能力鑒定。工傷認定和勞動能力鑒定結(jié)束后，由甲方按照相關(guān)政策規(guī)定承擔相應(yīng)費用（扣除保險公司賠付金額后的差額）。

本協(xié)議期為1年，自20xx年4月1日起至20xx年3月31日止。

1、本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

2、甲乙雙方任一方違約，違約方應(yīng)向?qū)Ψ匠袚`約責任，并承擔相應(yīng)的經(jīng)濟賠償。

3、本合同期滿即終止。

合同履行過程中若發(fā)生爭議，雙方本著友好合作、互惠互利的原則協(xié)商解決；如協(xié)商不成可通過乙方所在地法院解決。

本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇七

合同編號：___________

勞務(wù)服務(wù)合同

甲方：中國農(nóng)業(yè)銀行

乙方：焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司

甲、乙雙方本著平等互利的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方為甲方派遣人員提供服務(wù)等事宜，達成如下條款，雙方共同遵照執(zhí)行。

第一條乙方工作人員在甲方統(tǒng)一安排和監(jiān)督下開展工作。甲方負責提出任務(wù)名稱、數(shù)量、技術(shù)標準、提供原材料等事宜，乙方負責組織實施。

第二條合同期限為：自年月日至年月日。

第三條勞務(wù)費用

1、甲方向乙方支付的勞務(wù)費用包括乙方管理費用、服務(wù)人員的勞動報酬，

2、乙方不得要求甲方支付本條約定的勞務(wù)費用之外的其他費用。

第四條甲方權(quán)利與義務(wù)

1、有權(quán)根據(jù)本協(xié)議第七條的約定，退回服務(wù)人員或要求乙方更換服務(wù)人員;

2、執(zhí)行國家勞動標準，為服務(wù)人員提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護;

3、告知服務(wù)人員工作要求;

4、按照雙方約定，按時足額向乙方支付服務(wù)費用;

5、履行國家法律法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。

第五條乙方權(quán)利與義務(wù)

1、按照雙方約定向甲方收取勞務(wù)服務(wù)費用;

2、按照雙方約定向甲方派出服務(wù)人員;

3、依法與服務(wù)人員訂立勞動合同，并送甲方備案;

4、管理服務(wù)人員檔案，并允許甲方隨時查閱;

5、將本協(xié)議有關(guān)內(nèi)容告知服務(wù)人員;

6、督促服務(wù)人員遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度;

7、按照乙方與服務(wù)人員訂立的勞動合同的約定，按時足額向服務(wù)人員支付勞動報酬和管理費用，履行相關(guān)義務(wù);

8、未經(jīng)甲方書面同意，不得單方調(diào)換服務(wù)人員，不得單方變更、解除或終止與服務(wù)人員訂立的勞動合同;

9、履行國家法律法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。

第六條甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要提出使用勞務(wù)用工的條件及數(shù)量，勞務(wù)工具體人數(shù)，乙方派出服務(wù)人員，以甲乙雙方蓋章確認為準。勞務(wù)人員應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律，在甲方的管理下開展工作。所需進行的相關(guān)培訓及勞動保護條件與用品由甲方負責。甲方出資對服務(wù)人員進行專業(yè)技術(shù)培訓的，乙方和服務(wù)人員應(yīng)與甲方訂立三方協(xié)議，約定服務(wù)人員在甲方工作的服務(wù)期等相關(guān)事宜。約定的服務(wù)期長于服務(wù)期限的，乙方應(yīng)與甲方協(xié)商相應(yīng)變更服務(wù)期限，并相應(yīng)變更與服務(wù)人員的勞動合同期限。

第七條服務(wù)人員的退回、更換

一、服務(wù)期限內(nèi)發(fā)生以下情形之一的，甲方有權(quán)將服務(wù)人員退回

乙方：

1、雙方約定的服務(wù)期限屆滿且不再繼續(xù)使用;

2、服務(wù)人員不符合上崗條件或不能勝任工作;

3、服務(wù)人員無法正常履行工作職責(法律法規(guī)另有規(guī)定的除外);

4、服務(wù)人員嚴重違反甲方規(guī)章制度;

5、服務(wù)人員嚴重失職或營私舞弊，給甲方造成重大損害;

6、服務(wù)人員被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng);

7、服務(wù)人員提供虛假的健康狀況、學歷學位、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷等證明材料或情況;

8、服務(wù)人員與乙方以外的其他單位建立勞動關(guān)系;

9、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、退回、更換的其它事項

1、甲方退回乙方服務(wù)人員的，從退回之日起停止發(fā)放相應(yīng)的服務(wù)費用。

2、甲方要求乙方更換服務(wù)人員的，乙方應(yīng)當在甲方退回服務(wù)人員10個工作日內(nèi)更換。

3、因退回、更換服務(wù)人員產(chǎn)生的費用，應(yīng)由乙方承擔，服務(wù)人員有過錯的，乙方可向服務(wù)人員追償。

第八條服務(wù)期限屆滿，甲方繼續(xù)使用服務(wù)人員的，應(yīng)在服務(wù)限屆滿前30個工作日書面通知乙方，乙方應(yīng)在收到通知后10個工作日內(nèi)與服務(wù)人員續(xù)訂勞動合同，并送甲方備案。

第九條檢驗驗收

質(zhì)量的檢驗驗收按甲方提出的有關(guān)標準、要求實施。

第十條服務(wù)費的計算與支付方法

1、合同服務(wù)費以本合同第三條規(guī)定的乙方指派的服務(wù)人員管理費每人每月350元，服務(wù)費用雙方在附件中予以約定，費用結(jié)算周期為每月結(jié)算一次。甲方根據(jù)核定的工作量通知乙方開具勞務(wù)發(fā)票后，甲方于25日前付清上月勞務(wù)費用，劃入乙方指定銀行賬戶。

2、乙方收取的.勞務(wù)費用中涉稅部分費用由乙方按國家規(guī)定稅率計算，按月和勞務(wù)費一并劃入乙方指定銀行賬戶。

第十一條乙方派出服務(wù)人員的社會保險由乙方按焦作市社保機構(gòu)規(guī)定的基數(shù)、比例執(zhí)行。

第十二條服務(wù)期限內(nèi)，服務(wù)人員發(fā)生工傷，乙方應(yīng)按照國家規(guī)定及時為其辦理工傷認定申請等手續(xù)。不能由工傷保險支付的費用或不屬于工傷保險以外的其他費用由乙方負擔。

第十三條保密

乙方及其派遣人員獲知的甲方信息，不得以任何方式向第三方披露和不正當使用。否則，應(yīng)當賠償因泄露保密信息給甲方造成的損失。

第十四條知識產(chǎn)權(quán)

服務(wù)人員在甲方工作期間或為完成甲方工作任務(wù)所制作的軟件、文檔及其他智力成果，其知識產(chǎn)權(quán)及其他相關(guān)權(quán)益歸屬甲方。

第十五條監(jiān)督

乙方在工作期間，應(yīng)當接受甲方必要的監(jiān)督檢驗。

第十六條合同的變更

本合同履行期間，任何一方因特殊原因需變更本合同時。應(yīng)及時以書面形式通知對方，征得對方同意后，甲乙雙方需簽訂書面變更協(xié)議。未經(jīng)雙方簽署書面文件，任何一方無權(quán)變更本合同，否則，由此造成對方的經(jīng)濟損失，由責任方承擔。

第十七條合同的解除

1、如乙方發(fā)生下列情況，甲方有權(quán)在索賠后解除本合同。

(1).乙方未能及時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。

(2).乙方違反甲方相關(guān)勞動人事管理制度或其他規(guī)定。

2.如甲方發(fā)生下列情況，乙方有權(quán)在索賠后解除本合同。

(1)、甲方未經(jīng)乙方同意，隨意變更乙方服務(wù)人員工作崗位。

(2)、未經(jīng)乙方同意而拖欠勞務(wù)費用。

第十八條違約責任

1、一方違反本協(xié)議約定，損害對方合法權(quán)益的，應(yīng)承擔賠償責任。

2、服務(wù)人員損害甲方或第三方合法權(quán)益的，乙方應(yīng)承擔賠償責任。乙方在承擔責任后可向服務(wù)人員追償。

3、乙方和服務(wù)人員之間發(fā)生勞動爭議，損害甲方合法權(quán)益的，乙方應(yīng)承擔賠償責任。

第十九條爭議的處理

本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決，也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的，可依法向甲方住所地人民法院起訴。

第二十條補充與附件

本合同未盡事宜，依照有關(guān)國家有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。國家法律、法規(guī)未作規(guī)定的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

第二十一條合同的效力

本合同自甲負責人、乙雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。

附件：簽訂《勞務(wù)服務(wù)合同》的任務(wù)、數(shù)量、技術(shù)標準、提供的

原材料等事項。

甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：

法定代表人或法定代表人或

委托代理人(簽字)：委托代理人(簽字)：地址：地址：

年月日年月日

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇八

甲方：______________________

乙方：______________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)的勞動政策、法規(guī)、規(guī)章，以及甲方的規(guī)章、制度，經(jīng)雙方平等自愿，協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。

第一條、勞務(wù)合同期限

本勞務(wù)合同期限為______年_____個月。

自______年____月___日起甲方招收乙方從事汽車駕駛員工作至______年____月___日止;其中試用期_____個月。

第二條、工作任務(wù)

1、負責牌號為：的汽車駕駛工作。

2、乙方應(yīng)愛惜公司的車輛，注意車輛的平時保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件。每___周實施定期檢查及保養(yǎng)，以維護機件的壽命，確保行車安全。

3、乙方應(yīng)每天清理所駕車輛，以保持車輛的清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)

4、出車前，要例行檢查車輛的水、電、油、車燈、剎車系統(tǒng)、輪胎及其它部件的性能是否正常;發(fā)現(xiàn)不正常時，要立即加補或維修。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時，應(yīng)立即加油。

5、乙方發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時，要立即檢修;不能自行檢修的，應(yīng)立即報告后勤主管，提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等)

6、乙方對所駕車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件齊全。

第三條、工作時間

因工作性質(zhì)特殊，乙方需機動作業(yè)。經(jīng)甲方報勞動行政部門批準后，乙方實行不定時工作制。

第四條、勞動報酬

甲方按月以______形式支付乙方工資，月工資為______元。其中試用期間工資為______元。

第五條、保險福利待遇

1、甲、乙雙方按照國家及省、市有關(guān)規(guī)定，繳納基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會勞動保險基金。甲方定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。

2、甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定，給予女工孕期、產(chǎn)假期、哺乳期的勞保福利待遇。

3、乙方患職業(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇，甲方按市有關(guān)社會工傷保險規(guī)定執(zhí)行。

4、乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負傷，其病假工資，疾病救濟費和醫(yī)療費等按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5、乙方因工或非因工死亡的喪葬補助金、供養(yǎng)直系親屬一次性工亡補助金或救濟費、供養(yǎng)直系親屬的撫恤金或定期生活補助費等，按國家及市有關(guān)規(guī)定計發(fā)。

6、乙方其他福利待遇，按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

第六條、勞動紀律及獎懲

1、全年安全行車，未出交通事故的，給予乙方獎勵______元。

2、不得出車時才臨時去加油。

3、未經(jīng)批準，不許私自將車輛送廠維修。

4、出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在“不準停車的路段”或“危險地段”停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。

5、乙方在晚間要注意休息，不準開疲勞車。嚴禁酒后駕車。

6、乙方駕車一定要遵守交通規(guī)則，文明開車，不準危險駕車(包括超速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等)

7、乙方因違章或證件不全被罰款的，費用不予報銷;如屬用車人執(zhí)意所為，則同司機和用車人共同負擔。

因乙方違章導致的賠償費用超過保險公司理賠金額的部分，由肇事司機自行承擔。因違章造成的其它后果概由司機自行負責。

8、上班時間內(nèi)司機未被派出車的，應(yīng)在公司隨時等候出車，不得擅自外出;出車回來，應(yīng)立即向后勤主管報到。

9、乙方必須身帶手機，隨時與甲方保持聯(lián)絡(luò)。

10、下班后，應(yīng)將車輛停放適當?shù)攸c保管，不準私自用車。

11、乙方未經(jīng)甲方領(lǐng)導批準，不得將所駕車輛交給他人駕駛或練習駕駛;嚴禁將車輛交給無證人員駕駛。任何人不得利用公司車輛學開車。

第七條、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。

第八條、甲與乙提前解除本勞動合同

有下列情形之一的，甲方可與乙方提前解除本勞動合同：

1、在試用期間，乙方被證明不符合錄用條件的。

2、乙方被開除、除名、勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責任的。

3、乙方不履行甲方規(guī)定義務(wù)的。

4、本勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

5、甲方按國家法律規(guī)定宣布破產(chǎn)、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，無法安排乙方工作的。

第九條、甲不得與乙提前解除本勞動合同

有下列情形之一的，甲方不得與乙方提前解除本勞動合同：

1、本合同期限未滿，又不符合本合同第九條規(guī)定的。

2、因工負傷并經(jīng)確定為喪失或部分喪失勞動能力的。

3、乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

5、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第十條、乙隨時可以與甲提前解除本勞動合同

有下列情形之一的，乙方隨時可以與甲方提前解除本勞動合同：

1、在試用期內(nèi)。

2、甲方以暴力、威脅、非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

3、經(jīng)國家有關(guān)部門確認，甲方的勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的。

4、甲方不能按本合同約定為乙方提供生產(chǎn)條件的。

第十一條、本合同期滿，甲、乙雙方即終止勞動關(guān)系，辦理有關(guān)手續(xù)。當事人愿意續(xù)訂合同的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，在本合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù)。

第十二條、本合同生效后，甲、乙雙方必須全面履行本合同約定的義務(wù)。當事人擅自解除勞動合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，依法承擔賠償責任。

第十三條、因履行合同發(fā)生勞動爭議，當事人應(yīng)當在勞動爭議發(fā)生之日起十六天內(nèi)，以書面形式向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十四條、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

第十五條、本合同自______年____月___日起生效。

甲方：__________________(簽名蓋章)乙方：__________________(簽名蓋章)

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇九

甲方：__________

乙方：__________

本合同是經(jīng)____有限公司(以下簡稱為“甲方”)與上海貝塔斯曼商業(yè)服務(wù)有限公司(以下簡稱為“乙方”)友好協(xié)商并達成一致，由乙方為甲方提供____客戶服務(wù)。

乙方負責按照與甲方商議好的服務(wù)內(nèi)容及標準(參見附件1)，利用乙方的系統(tǒng)及資源，為甲方提供____客戶服務(wù)。

場地：上海貝塔斯曼商業(yè)服務(wù)有限公司

時間：__________年__________月__________日至年月日。具體服務(wù)內(nèi)容如下：

1、甲方保證其為符合公司設(shè)立地點的法律規(guī)定組建并合法存在的公司。

2、甲方保證其有權(quán)簽訂本合同并履行其在本合同項下的義務(wù)，并且無需任何其他人的同意。

3、甲方保證其運行的項目本身已獲得所有必要的同意、登記、文件、執(zhí)照及批準。

4、甲方負責向乙方提供項目具體數(shù)據(jù)、信息和知識，并提供相關(guān)培訓。

5、甲方負責提供給客戶發(fā)送的短信和電子郵件的模版。

6、甲方有權(quán)按本合同第一條約定的服務(wù)內(nèi)容監(jiān)督乙方的服務(wù)工作，并按照相關(guān)流程提出建議與改進方案。

7、甲方應(yīng)指派項目管理人員與乙方項目負責人保持溝通，協(xié)調(diào)項目工作事宜。

1、乙方應(yīng)按時完成本合同第一條所列的服務(wù)內(nèi)容。

2、乙方負責相關(guān)設(shè)備日常維護，保證系統(tǒng)服務(wù)的正常進行，并給予合同確定的服務(wù)時間內(nèi)不間斷的技術(shù)支持。

3、乙方聲明并保證：

(a)其為依照其公司設(shè)立地點的法律規(guī)定組建并合法存在的公司。

(b)其已采取所有必要措施對本合同的簽署、交付及執(zhí)行進行授權(quán)。

(c)其有權(quán)簽訂本合同并履行其在本合同項下的義務(wù)，并且無需任何其他人的同意。

(d)其已獲得并將保有履行服務(wù)及繼續(xù)營業(yè)所必須的現(xiàn)有的所有同意、登記、文件、執(zhí)照及批準。

(e) 提供應(yīng)有的謹慎、專業(yè)的服務(wù)，乙方應(yīng)成立專項小組，指定項目負責人，負責與甲方的協(xié)調(diào)工作。

(f) 提供的服務(wù)及與服務(wù)有關(guān)的任何材料與乙方所知的所需服務(wù)的任何目的相適應(yīng);

(g)乙方應(yīng)保證其在履行本合同過程中的所有行為均符合中國法律、法規(guī)和規(guī)章(包括但不限于《刑法》、《反不正當競爭法》、《關(guān)于禁止商業(yè)賄賂行為的暫行規(guī)定》)的規(guī)定。

(h)乙方在沒有征得甲方事前書面同意情況下，不得在任何廣告、商業(yè)展示或公開陳述中，或者出于其它任何商業(yè)目的，使用甲方的名稱或標志，或者其它任何縮寫或改編。

(i)未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不得將其在本合同項下權(quán)利義務(wù)的全部或部分轉(zhuǎn)讓給任何第三方。

1、服務(wù)費用包括(參見附件2)：

2、乙方當在項目運行后的每月25號向甲方提供項目每月服務(wù)費用(含5.27%營業(yè)稅)，甲方應(yīng)當在收到發(fā)票后10個工作日之內(nèi)付款。

3、甲方應(yīng)在乙方開具發(fā)票后及時將服務(wù)費支付給乙方，逾期甲方應(yīng)當向乙方就欠付金額支付每日0.1%的欠款利息。此外，雙方的共識是：如果甲方未能在10個工作日內(nèi)就首次發(fā)票足額付款時，乙方有權(quán)終止本合同。

4、以下是乙方的賬戶信息：

公司名稱：__________

開戶行：__________

帳號：__________

本合同應(yīng)當在本合同雙方的授權(quán)代表簽署以及蓋章后生效，服務(wù)期從年月日至年月日止。

第六條信息保密

1、雙方承諾，對于因其是本合同一方、或在根據(jù)本合同合作的范圍內(nèi)所得到的所有數(shù)據(jù)和信息給予最嚴格的保密。

2、向第三方披露信息或為第三方使用信息應(yīng)當獲得合同對方的事先批準。合同雙方應(yīng)當促使所有根據(jù)本合同被提供信息的或被要求提供服務(wù)的人士或公司同意承擔此等保密義務(wù)。

3、保密義務(wù)不應(yīng)當適用于目前已被雙方所共知的、或在本合同有效期間內(nèi)雙方可能在其合作之外獲知的構(gòu)想、概念、專有技術(shù)和技術(shù)或信息，且不適用于那些可普遍獲得的或意在向公眾公布的信息、數(shù)據(jù)和出版物。

4、在本合同或合同關(guān)系終止或?qū)脻M之時，任何一方應(yīng)當立即向另一方交還與按照本合同履行義務(wù)相關(guān)的其從另一方獲得的所有文件和其他信息。本規(guī)定不應(yīng)適用于那些按照本合同的本意應(yīng)當由另一方保留的文件。

5、本合同所規(guī)定的雙方保密義務(wù)在本合同提前終止或?qū)脻M后的兩年內(nèi)仍然有效。

6、如合同雙方中任何一方單方面違反本保密條款，將對由此給對方公司造成的損失承擔賠償責任，必要時，違反合同一方將承擔相關(guān)法律責任。

如果出現(xiàn)了嚴重阻撓任何一方提供服務(wù)或物品供給的不可抗力事件，諸如罷工、停工、戰(zhàn)爭、政府命令、火災(zāi)等，或其他超出任何一方控制范圍的事件且事件直接導致服務(wù)或商品供給無法實現(xiàn)，則該方應(yīng)當無任何延遲地通知另一方關(guān)于其履行合同義務(wù)或履行部分合同義務(wù)受影響的程度，并出具有權(quán)機關(guān)的證明。

受到影響的義務(wù)履行部分應(yīng)當推遲到不可抗力事件之后再進行。只要不可抗力事件的嚴重程度不需要更長的時間得以恢復，質(zhì)量標準均應(yīng)在該不可抗力事件結(jié)束之后的14個工作日內(nèi)恢復。

如果因上述原因而導致任何一方在超過6個星期的期間內(nèi)無法履行其合同義務(wù)，則另一方保留向其他供應(yīng)商獲取相關(guān)服務(wù)的權(quán)利。在此等情形下，本協(xié)議雙方確保給予對方相互支持。

如果不可抗力事件持續(xù)的時間超過12個星期，或在不可抗力事件結(jié)束之后的12個星期內(nèi)本協(xié)議任何一方無法恢復其物品供應(yīng)和服務(wù)的大部分，則另外一方有權(quán)根據(jù)其自身考慮提前終止整個協(xié)議或終止本協(xié)議的個別部分，且需給予書面通知。

本協(xié)議及其附件適用中華人民共和國法律并依照中華人民共和國法律進行解釋。由于本協(xié)議引起的或涉及本協(xié)議而出現(xiàn)的異議、爭議、索賠要求或者違約、正常和提前終止本協(xié)議、或由此致使本協(xié)議失效，應(yīng)當由雙方通過協(xié)商和談判予以解決，如協(xié)商未成的，則應(yīng)交將上述事項遞交中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會北京分會依照其仲裁規(guī)則和程序進行裁決，仲裁以中文進行。雙方在此均明確任何上述仲裁裁決為最終裁決。

本協(xié)議范圍內(nèi)的所有通知均應(yīng)當以函件、傳真、或電子郵件等書面方式進行。向甲方發(fā)出的通知應(yīng)當送至____有限公司：

在一方以書面通知另一方進行更改之前，以上地址一直有效。

本合同及與本合同相關(guān)的一切事項應(yīng)以合同中填寫的聯(lián)系方式進行通知，任何一方發(fā)生變更，應(yīng)于變更之后三日內(nèi)通知另一方。否則，引致的一切法律責任由變化的一方承擔。該通知亦可用于司法程序(包括仲裁及訴訟)中的通知，本合同各方在此確認，如果司法程序的通知未能依據(jù)以上或變更通知中注明的聯(lián)系方式送達，守約的一方有權(quán)要求法院或仲裁機構(gòu)以公告方式送達。

1、本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份。

2、本合同須在國家政策、法規(guī)和行政規(guī)章制度規(guī)定的范圍內(nèi)執(zhí)行，如果本合同部分條款內(nèi)容與國家政策、法律和行政規(guī)章制度相抵觸，該部分條款自動廢止，并不影響其它條款的有效性和可執(zhí)行性。雙方將根據(jù)法律規(guī)定和業(yè)務(wù)需要重新約定相應(yīng)內(nèi)容。

3、對本合同的任何修改、補充均需經(jīng)過雙方協(xié)商一致，經(jīng)雙方合法授權(quán)代表簽字并加蓋各自公章方為有效，與本合同具有同等法律效力。

4、附件是本合同不可或缺的一部分，與本合同具有同等法律效力。

甲方：__________

法定代表人或授權(quán)簽字人：__________

日期___________________

乙方：__________

法定代表人或授權(quán)簽字人：__________

日期________________

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇十

甲方（發(fā)包方）：________

乙方（承包方）：________

經(jīng)發(fā)包人（以下稱甲方）和承包人（以下稱乙方）經(jīng)過雙方協(xié)商洽談，在平等自愿的基礎(chǔ)上，將_______________加工勞務(wù)承包給乙方，為明確甲乙雙方的責任和權(quán)力特定如下協(xié)議以共同遵守。

一、甲方應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)計劃需要配備相應(yīng)的機器設(shè)備供乙方無償使用（包括全套生產(chǎn).加工設(shè)備.生產(chǎn)電力.生產(chǎn)生活用水及柴油等）。甲方不得將廢舊劣質(zhì)設(shè)備供乙方使用，所配備設(shè)備在合同期滿后由甲方自行處置，乙方無需支付所有設(shè)備的使用及折舊費用。

二、承包項目：__________加工包裝。

三、工程總量及規(guī)格：月需求量_____平方米（按市場需求和設(shè)備生產(chǎn)能力酌情增減）。

四、勞務(wù)承包單價及支付方式：

承包加工單價為____________

支付方式：甲方付款方式為每月結(jié)算（每月___日為當月的結(jié)算日），結(jié)算后10日內(nèi)甲方按結(jié)算的數(shù)量結(jié)合單價計算支付乙方，若甲方未按約定時間將款項支付轉(zhuǎn)入乙方帳戶，乙方將按日息2%（大寫：百分之二）向甲方收取違約金（國家法定節(jié)假日順延），拒絕付款和付

款不及時乙方有權(quán)終止合同，造成的后果由甲方承擔。

五、計量方式：

甲方拉走乙方生產(chǎn)加工的產(chǎn)品應(yīng)指定人員在現(xiàn)場配合乙方進行現(xiàn)場計量收方并由甲方（或甲方全權(quán)委托人）書面簽收確認，作為月底結(jié)算的憑據(jù)。

六、合同期限：自_____年＿月＿日起至_____年＿月＿日止。 雙方的權(quán)利義務(wù)

雙方在本合同履行過程中，應(yīng)嚴格遵守本合同約定，根據(jù)互惠互利原則行使權(quán)利并履行義務(wù)。

七、甲方的權(quán)利義務(wù)

1. 生產(chǎn)期間加工生產(chǎn)的成品及產(chǎn)生的其他廢料的所有權(quán)和銷售權(quán)銷售所得歸甲方所有。如甲方未按本合同約定及時及時將乙方生產(chǎn)的產(chǎn)品運出銷售對乙方生產(chǎn)供料，人員協(xié)調(diào)造成影響的，甲方承擔責任。甲方如提供廢舊劣質(zhì)設(shè)備和原材料供乙方使用，以此造成的損失由甲方承擔。

2.根據(jù)約定及時支付乙方承包費，并負責所提供的相應(yīng)設(shè)備維修聯(lián)系（維修費用由甲方支付）并對所有的人員在生產(chǎn)加工期間的安全、保險事項負責，乙方生產(chǎn)加工的一切干擾由甲方負責解決（包括但不限于工商、稅務(wù)、公安、環(huán)保、安監(jiān)、質(zhì)檢、當?shù)卮迕竦?，甲方必須提供生產(chǎn)加工、銷售經(jīng)營所需要的一切手續(xù)）。

3. 除乙方違約外，甲方不得與第三人再行簽訂類似合同。

八、乙方的權(quán)利義務(wù)

1. 乙方根據(jù)承包加工需要，享有無償使用調(diào)配甲方所提供的設(shè)備的權(quán)利、同時享有管理人員、技術(shù)人員、生產(chǎn)人員的聘用選任權(quán)。

2. 因甲方的機械設(shè)備問題或甲方無法及時銷售造成無法繼續(xù)生產(chǎn)或停產(chǎn)、停工，所造成所有損失由甲方承擔。

3. 乙方應(yīng)根據(jù)本合同規(guī)定的要求組織加工生產(chǎn)，如不能按期完成加工任務(wù)，甲乙雙方可提前協(xié)商指定獎罰制度賠償因此給甲方造成的損失。就損失金額不能達成一致意見的，可提交當?shù)胤刹块T解決。

九、違約責任

任何一方違約須向守約方賠償經(jīng)濟損失，守約方有權(quán)立即終止本合同，違約方承擔本合同終止產(chǎn)生的所有后果。

十、本合同自雙方簽字后生效，本合同期滿合同終止，雙方互不承擔責任。

十一、本合同一式貳份，雙方各執(zhí)壹份。本合同未盡事宜雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議生效后與本合同具有同等效力。 如因履行合同發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成由雙方所在地司法機關(guān)處理。

甲方（簽字）： 乙方（簽字）：

聯(lián)系方式： 聯(lián)系方式：

身份證號： 身份證號：

簽訂日期： 年 月日

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇十一

甲方：上海龍運之星物流有限公司

乙方：上海凌旺商務(wù)信息咨詢服務(wù)有限公司

甲乙雙方根據(jù)國家對有償信息發(fā)布的有關(guān)規(guī)定，簽訂本合同，并共同遵守。

一、甲方委托乙方于20_年9月25日至20_年9月31日期間在所屬的網(wǎng)站或刊物上發(fā)布有償信息服務(wù)。本合同所指的有償信息服務(wù)包括：文字、圖片及其他多媒體形式。

二、樣稿來源：□甲方提供;□乙方設(shè)計后經(jīng)甲方確認(需要額外收費)。

三、乙方有權(quán)審查信息內(nèi)容和表現(xiàn)形式，對不符合法律、法規(guī)的內(nèi)容和表現(xiàn)形式，乙方可要求甲方做出修改。

四、甲方對委托乙方發(fā)布的經(jīng)濟信息的合法性承擔全部責任，并承諾對因此給乙方造成的損失承擔賠償責任。

五、有償信息服務(wù)單價及報價：

1.首頁通欄圖片信息：2swf/gif□3500元/月;

2.標準橫幅圖文信息：1swf/gif□ 20_元/月;

3.首頁圖標圖文信息：2swf/gif□3000元/月;

4.文字連接20_個字以內(nèi)文本□1000元/月;

5.58同城招聘頻道廣告10000字以內(nèi)文本□6000元/月;□350元/篇;送招聘欄目圖標廣告3月。

六、甲方應(yīng)在雙方簽約后的5個工作日內(nèi)將費用付給乙方，付款方式：□轉(zhuǎn)賬;□現(xiàn)金。乙方收款后，應(yīng)在10工作日內(nèi)向甲方開據(jù)正式發(fā)票。

七、甲方在投放有償信息服務(wù)期間可以修改期內(nèi)容，修改頻率不得超過10次/月，如超過此限制，甲方需另外支付修改費用，金額由雙方約定。

八、任何一方違反本合同規(guī)定之條款，應(yīng)立即停止違約行為，并在15個工作日內(nèi)賠償守約方的損失。雙方約定賠償金額以付款總額的20%為準。

九、因不可抗力導致本合同無法履行，則本合作在不可抗力影響范圍和影響期限內(nèi)中止，雙方均不承擔責任。就本合同而言，不可抗力是指由于政府或主管單位管制、電信部門中止互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)等因素造成乙方無法正常履行本合同。

十、本合同產(chǎn)生的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。不能協(xié)商解決的，任何一方有權(quán)將爭議提交深圳仲裁委員會，按照該會仲裁規(guī)則在進行終局裁決。

十一、本合同一式兩份，經(jīng)雙方代表簽字、加蓋公章后生效。

甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：

代表受權(quán)人(簽字)： 代表受權(quán)人(簽字)：

年 月 日

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇十二

甲方(用人單位) 乙方(員工) 名稱________________________ 姓名________________________ 住所________________________ 性別________________________ 法定代表人（主要負責人）____ 身份證（護照）號

深圳市勞動合同

（適用全日制用工）

深圳市勞動和社會保障局編制

甲方( 2、無固定期限：從________年_____月_____日起，

3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從________年_____月_____日起至__________________________________________工作任務(wù)完成時止。完成工作任務(wù)的標志是__________________________。

（二）試用期為_______（試用期包括在合同期限內(nèi)，如無試用期，則填寫“無”）。

二、工作內(nèi)容和工作地點

乙方的工作內(nèi)容(崗位或工種)______________________________________________________________________。

乙方的工作地點________________________________________。

深圳市勞動合同 （適用全日制用工） 深圳市勞動和社會保障局編制 甲方(用人單位) 乙方(員工) 名稱________________________ 姓名________________________ 住所________________________ 性別________________________ 法定代表人（主要負責人）____ 身份證（護照）號

三、工作時間和休息

（二）乙方每月工資_____元（其中試用期每月工資_____元）或按_______________________________________________________________________________________________________執(zhí)行。

（三）甲方每月____日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。

（四）乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

（五）甲乙雙方對工資的其他約定定___________________________________________________________________________________________________。

五、社會保險和福利待遇

（一）甲乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費。

（二）乙方患病或非因工負傷，甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

（三）乙方患職業(yè)病、因工負傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

深圳市勞動合同 （適用全日制用工） 深圳市勞動和社會保障局編制 甲方(用人單位) 乙方(員工) 名稱________________________ 姓名________________________ 住所________________________ 性別________________________ 法定代表人（主要負責人）____ 身份證（護照）號

（四）甲方為乙方提供以下福利待遇_________________________________________________________________________________________________________________________________________________

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

（一）甲方按國家和省、市有關(guān)勞動保護規(guī)定，提供符合國家

安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

（二）甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。

（三）乙方從事________作業(yè)，可能產(chǎn)生___________職業(yè)危害，甲方應(yīng)采取____________________________________防護措施，并每年組織乙方健康檢查____次。

（四）乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，強令冒險作業(yè)；對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報。

七、規(guī)章制度

（一）甲方依法制定的規(guī)章制度，應(yīng)當告知乙方。

（二）乙方應(yīng)遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

（三）乙方自覺遵守國家和省、市計劃生育的有關(guān)規(guī)定。

八、合同變更

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同。變更合同

九、合同解除和終止

（一）甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。

（二）乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同；乙方試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。

（三）甲方有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動合同：

1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；

2、未及時足額支付勞動報酬的；

深圳市勞動合同 （適用全日制用工） 深圳市勞動和社會保障局編制 甲方(用人單位) 乙方(員工) 名稱________________________ 姓名________________________ 住所________________________ 性別________________________ 法定代表人（主要負責人）____ 身份證（護照）號

1、依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的；

2、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的；

3、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的；

4、其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。

（八）有下列情形之一的，勞動合同終止：

1、勞動合同期滿的；

2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十、經(jīng)濟補償

（一）符合下列情形之一的，甲方應(yīng)當向乙方支付經(jīng)濟補償：

1、甲方依據(jù)本合同第九條第（一）項規(guī)定向乙方提出解除勞動合同并與乙方協(xié)商一致解除勞動合同的；

2、乙方依據(jù)本合同第九條第（三）項、第（四）項規(guī)定解除勞動合同的；

3、甲方依據(jù)本合同第九條第（六）項規(guī)定解除勞動合同的；

4、甲方依照本合同第九條第（七）項規(guī)定解除勞動合同的；

5、除甲方維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，乙方不同意續(xù)訂的情形外，依據(jù)本合同第九條第（八）項第1目規(guī)定終止固定期限勞動合同的；

6、依據(jù)本合同第九條第（八）項第4目、第5目規(guī)定終止勞動合同的；

7、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（二）甲乙雙方解除或終止本合同的，經(jīng)濟補償?shù)陌l(fā)放標準應(yīng)按《勞動合同法》和國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方依法應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)?，?yīng)在乙方辦結(jié)工作交接時支付。

十一、合同解除和終止手續(xù)

甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方應(yīng)按雙方約定，辦理工作交接等手續(xù)。甲方應(yīng)依法向乙方出具書面證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

________________________ 姓名________________________ 住所________________________

性別________________________

法定代表人（主要負責人）____ 身份證（護照）號

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇十三

甲方： 法人代表： 地址:

電話: 傳真:

乙方: 聯(lián)系電話: 證件號碼:

家庭地址:

甲方是中國 快遞網(wǎng)絡(luò)在 市唯一授權(quán)的 快遞網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營權(quán)的經(jīng)營商，主要經(jīng)營國內(nèi)國際快件的快件速遞業(yè)務(wù)，因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，甲方同意以雇用形式聘請乙方為甲方單位員工，并根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定，就雙方的雇用勞務(wù)關(guān)系達成以下合同條款，供甲乙雙方共同信守：

一、甲方權(quán)利和義務(wù)

甲方權(quán)利：

(1)合同期內(nèi)，甲方即為乙方的工作內(nèi)容管理者，有權(quán)對乙方在甲方規(guī)定的工作時間內(nèi)的工作行為進行監(jiān)督管理，并對乙方因違反甲方公司所制定的各項管理制度的行為進行處理。同時，甲方有權(quán)按照甲方制定的獎懲制度對乙方違反制度的行為進行行政罰款。

(2)合同期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營需要以及乙方身體健康情況，臨時變更乙方的工作崗位(工種)和工作地點，并根據(jù)崗位性質(zhì)而變更乙方薪水。

(3)甲方對乙方在工作時間以外時發(fā)生的各種行為所產(chǎn)生的一切法律與經(jīng)濟后果不負責承擔責任。

(4)乙方違反國家法律法規(guī)，違反甲方公司制定的各項制度，在甲方提出警告后仍不終止的，甲方有權(quán)取消雇用關(guān)系，如因乙方的行為造成甲方公司的經(jīng)濟或法律損失的，甲方有權(quán)追究其責任。

(5)甲方對甲方公司制定的各項管理制度擁有最終的解釋與隨時變更的權(quán)利。

1.甲方義務(wù)：

甲方對乙方的工作行為負有監(jiān)督指導義務(wù)，并應(yīng)對乙方定期進行各類崗位培訓以及生產(chǎn)完全培訓。

(1)甲方應(yīng)依法制定單位各類規(guī)章制度，并通過有效方式及時告知乙方，同時，對各類制度負有闡釋義務(wù)。

(2)甲方根據(jù)工作崗位的需要，提供相應(yīng)的車輛，電腦，把槍，工作服等崗位工具，同時按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品

(3)甲方應(yīng)按照本合同約定的薪水標準以貨幣形式按月支付乙方工資。若乙方提供了正常勞動，甲方支付給乙方的工資報酬不得低于永康市政府規(guī)定的最低工資標準。

(4)合同期內(nèi)，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)以及績效考核情況，給予乙方提高薪水待遇的機會，同時，應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)以及績效考核情況，給予乙方各類崗位競爭的機會。

(5)甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立本單位的安全生產(chǎn)制度;嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少各類職業(yè)危害，同時，應(yīng)當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

(6)雇用試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確立乙方的工資結(jié)算形式。

二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1. 乙方權(quán)利：

(1)試用期滿后，乙方依法享有平等就業(yè)的權(quán)利，甲方不得因為乙方的性別，年齡，身體健全程度，智力，以及工作能力的程度而歧視乙方。

(2)乙方享有取得勞動報酬的權(quán)利，甲方不得無故拖欠或克扣乙方每月的工資。

(3)乙方依法享有休息，休假的權(quán)利。

(注：業(yè)務(wù)員以及內(nèi)部操作崗位根據(jù)崗位性質(zhì)，不實行帶薪休息。)

(4)乙方有接受職業(yè)技能培訓，提請勞動爭議處理，享受社會保險和福利的權(quán)利，同時，有權(quán)拒絕甲方強令冒險作業(yè)的權(quán)利。

2. 乙方義務(wù)

(1)乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)、郵政監(jiān)管部門、以及甲方公司制定的各類考勤，內(nèi)務(wù)，勞動紀律，績效考核，獎懲辦法等各項管理制度，同時自覺接受甲方公司管理人員的監(jiān)督管理。

(2)乙方應(yīng)積極完成各類業(yè)務(wù)指標，不得無故推諉，延遲甲方管理人員交代的各類勞動任務(wù)，自覺接受甲方管理人員的工作調(diào)度，同時，自覺接受甲方單位舉辦的各類技能，安全培訓，努力提供自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識。

(3)乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)最大限度的發(fā)展甲方公司的快件業(yè)務(wù)，擴大申通快遞網(wǎng)絡(luò)在永康轄區(qū)內(nèi)的知名度。

(4)乙方工種若從事對外業(yè)務(wù)經(jīng)營崗位的，應(yīng)及時每日到甲方財務(wù)處繳清各類應(yīng)繳款項，不得無故拖欠，貪污，挪用，私藏各類公款。同時，各種業(yè)務(wù)支出，應(yīng)憑正規(guī)有效票據(jù)報銷，不得虛假上報。

(5)乙方應(yīng)積極維護甲方公司的財物，及時對甲方提供的各類崗位工具如汽車，電腦，把槍等進行維護，不得無故損毀，藏匿，如有發(fā)現(xiàn)，按原價賠償，情節(jié)嚴重的，按偷盜交予公安機關(guān)處理，

(6)合同期內(nèi)，乙方提出要辭工解除合同的，須在30日內(nèi)向主管領(lǐng)導提出書面申請，30日后到人事部辦理解除合同手續(xù)。

(7)乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)該嚴格執(zhí)行公司的商業(yè)保密制度，不得對外泄漏甲方的商業(yè)企劃、客戶資料、內(nèi)部價格等信息，如有違反，甲方有權(quán)予以辭退并追究其責任。

(8)為保障甲方的市場商業(yè)權(quán)利，乙方在合同期滿不再續(xù)簽后，在 市轄區(qū)三個月內(nèi)不得從事其它快遞物流公司的各類工作。如有違反，甲方有權(quán)追究其法律責任。

(9)乙方在工作期間，不得專職或者兼職的從事其它職業(yè)。

(10)雇用合同期滿后，乙方如不準備續(xù)簽，需在合同到期前一個月告知甲方。

三：勞動合同期限

本合同為固定期限勞動合同。合同期從 年 月 日起至 年 月 日止;其中試用期為從 年 月 日起至 年 月 日止。

四：工作內(nèi)容和工作地點

⑴.乙方同意根據(jù)甲方業(yè)務(wù)經(jīng)營(工作)需要，在快遞有限公司 部門從事 崗位，同時甲乙雙方可另行約定崗位具體職責和要求。

⑵ 乙方的工作地點為： 五：工作時間和休息休假甲方根據(jù)經(jīng)營活動需要，對本單位員工實行以下崗位休息制度：

⑴ 客服，內(nèi)勤，文員崗位實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過9小時，每周工作時間不超過54小時，每周至少休息一天。

⑵ 操作部、業(yè)務(wù)部、駕駛員崗位實行不定時工作制。

⑶ 國家法定節(jié)假日實行帶薪休假制度。

⑷ 在工作時間內(nèi)，乙方有事請假，甲方不發(fā)當日工資。

六：勞動報酬

(1)乙方在試用期期間的月工資為 元每月，如在試用期間，乙方提出辭職的或者被甲方辭退的，按試用期工資折日計算。

(2)試用期滿后，月基本工資為 元，從事對外業(yè)務(wù)經(jīng)營崗位的各類業(yè)務(wù)提成則按各部門績效考核辦法計算。

(3) 發(fā)薪日為每月 日，甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方。

(4)甲方安排乙方加班的，加班工資按有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

⑴ 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

⑵ 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

⑶ 甲方可根據(jù)乙方的崗位實際情況為乙方提供相應(yīng)的保險。

八：勞動合同變更、解除和終止

(1)合同期內(nèi)，乙方提出辭職的，需在30內(nèi)以書面形式向主管領(lǐng)導提出申請，甲方以為乙方的違反公司各類管理制度或者其他原因而辭退乙方，應(yīng)出具公司有效行政文件并予以公示。

(2)乙方因因犯罪而被判處有期徒刑，甲方可單方面解除合同。

(3)乙方因嚴重違反甲方勞動紀律或規(guī)章制度，嚴重失職的，營私舞弊的，對甲方利益造成重大損害的，甲方可單方面解除合同。

⑷ 勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的，甲方可單方面解除合同。

⑸ 在試用期內(nèi)，乙方可單方面解除合同。

⑹ 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的，乙方可單方面解除合同。

⑺ 甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的，乙方可單方面解除合同。

⑻ 甲方在收到乙方提出的辭工申請后，一個月內(nèi)及時辦理審核，相關(guān)工作交接手續(xù)，在30日后辦理交接手續(xù)時及時付清乙方工資以及其它經(jīng)濟補償。

九 勞動爭議

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，應(yīng)本著互諒的原則溝通協(xié)商處理，協(xié)商未果，可向 市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，提出仲裁應(yīng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)提出書面申請。如對仲裁裁決不服，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向 市人民法院提起訴訟。如當事人一方不服在收到仲裁裁決書15日之后既不起訴又不履行仲裁裁決的另一方可以申請 市人民法院強制執(zhí)行。

十 其它事項

⑴ 本合同適用于甲方外派用工。

⑵ 本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，如在簽訂之后如有新的條款需變更或者補充的，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確定，該合同的補充條款是本合同不可分割的一部分，具有本合同同等的法律效力。

甲方(蓋章) 乙 方： 授權(quán)簽字人： 證件號碼：

簽訂日期： 年 月 日 年 月 日

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇十四

承運人：__________

包機人：__________

經(jīng)雙方友好協(xié)商，一致同意在平等、自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。承運人作為包機人指定的包機及相關(guān)服務(wù)的承接單位，為包機人提供有償?shù)陌鼨C及相關(guān)服務(wù)。雙方應(yīng)共同遵守以下條款：

第一條在同等條件下，承運人應(yīng)優(yōu)先為包機人提供服務(wù)。

第二條本合同自雙方簽訂之日起生效，雙方確認的合同有效期自年月日起至年月日止。

第三條包機人在本合同生效日起的五個工作日內(nèi)向承運人支付包機預存款人民幣萬元(人民幣大寫圓整)。逾期未完成付款，則視為包機人違約，合同終止。

第四條使用美金支付預存款的客戶，按合同生效之日固定匯率進行人民幣換算。直至合同終止之日，根據(jù)余款結(jié)算方式(詳見附件二)完成結(jié)算后，以合同生效之日固定匯率換算回美金，退還客戶。

第五條包機人在合同到期時，未能使用完的預存款，按承運人余款結(jié)算方式中的余款結(jié)算方法結(jié)算。

第六條包機人預定飛行時，需另行與承運人簽訂預存款大客戶包機服務(wù)對賬單，執(zhí)行本協(xié)議中約定的服務(wù)內(nèi)容和價格原則。包機款根據(jù)每次飛行的包機對賬單在包機人支付的預存款中扣除。預存款大客戶包機服務(wù)對賬單及其傳真件具備與本合同相同之法律效力。

第七條客戶每次飛行前，需保證其預存款余額足夠支付該次飛行的包機款。如不足，需先續(xù)存預存款，不允許欠款飛行。

第八條在合同有效期內(nèi)，客戶可續(xù)存預存款，續(xù)存不限定金額。續(xù)存后，客戶仍享受原合同中簽訂的優(yōu)惠條款。當客戶預存款余額為零或欠款時，客戶需在10個工作日內(nèi)續(xù)存預存款，以保證預存款大于零，否則該大客戶合同自動終止。

第九條包機收費

包機收費由飛行小時費、常規(guī)附加費、特殊附加費構(gòu)成：

(一)飛行小時費

(1)任務(wù)小時費和調(diào)機小時費：承運人按雙方約定優(yōu)惠價格為包機人提供包機服務(wù)(詳見附件一和附件三);

(2)包機人合同有效期內(nèi)，如承運人新增機型，則包機人按承運人新機型對應(yīng)價格政策計價;

(3)包機人合同有效期內(nèi)，因承運人下調(diào)其價格，使包機人享受的大客戶價格高于承運人對應(yīng)的適時大客戶價格時，則包機人可使用承運人對應(yīng)的大客戶價格計價;如承運人上調(diào)其大客戶價格，則包機人享受的優(yōu)惠價格不變;

(4)包機人合同有效期內(nèi)，如承運人增加各機型基地設(shè)置，則包機人可按照承運人適時的基地計價;如承運人減少各機型基地設(shè)置，則包機人享有的基地數(shù)量保持不變。

(二)特殊附加費

航段變更費、時刻變更費、額外機組費、加急費、特殊機場費，根據(jù)包機人實際發(fā)生費用情況收取。

(三)其他費用

如通訊費、除冰費、機庫使用費、特殊餐食費、氧氣瓶費用等，根據(jù)包機人實際發(fā)生費用情況收取。

第十條包機人與承運人簽訂包機合同后，可享受承運人提供的標準服務(wù);如包機人需承運人提供額外服務(wù)，則包機人應(yīng)根據(jù)實際發(fā)生費用向承運人付費(詳見“規(guī)定”)。

第十一條包機人在預定包機時應(yīng)遵守民航及空管單位的相關(guān)規(guī)定，以及各國出入境管理法律法規(guī)(詳見“規(guī)定”)。

第十二條包機人在預定國際包機時，應(yīng)符合對應(yīng)航線的申請時限規(guī)定，如不符合航線申請時限而包機人堅持申請，應(yīng)先簽訂并履行國際航線申請協(xié)議(詳見“規(guī)定”)。

第十三條雙方指定責任人負責處理由包機產(chǎn)生的相關(guān)事宜，原則上僅由雙方指定的責任人就包機相關(guān)事宜進行聯(lián)絡(luò)。

第十四條本合同履行期間，未經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，合同條款不得變更。

第十五條本合同履行期間，如其中一方要求中止或解除本合同，應(yīng)提前60天以書面形式通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以中止或解除本合同。

第十六條本合同履行期間，出現(xiàn)以下情形時，任一方有權(quán)單方解除合同，但提出合同解除一方應(yīng)以書面形式通知對方：

(一)未經(jīng)承運人同意，包機人將飛機轉(zhuǎn)租;

(二)包機人或承運人將本合同涉及的服務(wù)、價格、旅客資料或其他內(nèi)容向外泄漏;

(三)如遇國家法律法規(guī)或民航有關(guān)政策調(diào)整，或發(fā)生其他不可抗力等特殊情況，雙方不能就合同變更取得一致意見，導致合同無法履行或?qū)嶋H履行將違反國家法律法規(guī)或民航有關(guān)政策;

第十七條凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不能解決，應(yīng)在承運人所在地人民法院提起訴訟。

第十八條合同中未涉及的條款以《包機運輸規(guī)定-smd-p-20_03-00001》(以下簡稱“規(guī)定”)中規(guī)定的內(nèi)容為準，《規(guī)定》視為本合同的一部分，其原件或傳真件與本合同內(nèi)容具備同等法律效力。

第十九條本合同及《規(guī)定》未提及的其它事項，按國家與民航有關(guān)法律法規(guī)辦理，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不能解決或因此合同產(chǎn)生爭議的，在承運人所在地法院提起訴訟。因包機人原因造成違反國家相關(guān)法律法規(guī)，承運人免責。

第二十條承運人免費贈送包機乘客每人每航段價值人民幣200萬元的保險(詳見規(guī)定)。若包機人提出額外增加保險額度，承運人可協(xié)助辦理，但由此產(chǎn)生的額外費用由包機人自行承擔。

第二十一條免費贈送保險注意事項

包機方需在航班起飛前1個工作日16：00之前，按承運方及保險公司要求，提供旅客詳細信息，以便承運方為包機旅客申請辦理保險。如因包機方逾期未提供旅客詳細信息或起飛前增加或者變更旅客名單，承運方將不承諾提供免費贈送保險，且由此產(chǎn)生的不利法律后果，由包機方承擔。

第二十二條乘機人出入境攜帶行李物品應(yīng)嚴格遵照相關(guān)法律規(guī)定，尤其是進境時應(yīng)嚴格遵守海關(guān)驗放標準，詳細內(nèi)容請參照《規(guī)定》第十七章第九十七條。

第二十三條包機人在使用包機服務(wù)時，應(yīng)遵守相應(yīng)國家、地區(qū)的法律法規(guī)及相應(yīng)機場的規(guī)定，由于包機人或旅客違反上述法律法規(guī)造成的不良后果，承運人不承擔任何責任。

第二十四條本合同一式二份，由包機人和承運人各執(zhí)一份，合同和附件均具有同等法律效力。

備注：此預存款計費折扣按照20_年500萬級別優(yōu)惠折扣來計算，即按照散客任務(wù)飛行單價的9、5折來計算。

承運人賬戶信息

人民幣款項：__________(￥)

北京開戶名稱:__________

開戶銀行:____________________

美金款項($)開戶名稱開戶銀行:__________

甲方：__________

乙方：__________

勞務(wù)服務(wù)合同糾紛篇十五

甲方：__________________

乙方：__________________

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條 協(xié)議期限

因公司業(yè)務(wù)所需，甲方同意安排乙方在__________崗位工作。本協(xié)議有效期為兩個月，于____年____月____日生效，至____年____月____日終止。

第二條 勞務(wù)報酬

甲方將支付乙方勞務(wù)費人民幣_________元/月，并依法代為扣繳個人所得稅。

第三條 社會保險

甲方將不負責乙方相關(guān)社會保險金的交納。

第四條 乙方須遵守甲方的各項規(guī)章制度，并負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

第五條 協(xié)議的終止

發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

一、本協(xié)議期滿的;

二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第六條 協(xié)議的解除

甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。

第七條 本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第八條 乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。

第九條 依據(jù)本協(xié)議第六條、第七條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。

第十條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請_______仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

第十一條 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：(公章)________________

日期：______年______月______日

乙方：(簽字)________________

日期：______年______月______日