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普法總結報告篇一

班子成員認真履行“一崗雙責”的責任，把“七五”普法要求融入到分管業(yè)務中，定期匯報履行“七五”普法工作責任的情況。及時制定制定《xx鄉(xiāng)“七五”普法規(guī)劃》，將普法依法治理工作納入黨委、政府目標考核，落實了專門的普法經(jīng)費;迅速召開“七五”普法啟動會，落實普法任務、人員、責任;建立普法動態(tài)臺賬，實行動態(tài)管理。

積極開展黨委學法、干部職工專題學法活動，進一步完善重大事項決策法律咨詢制度和領導干部學法用法制度，完善學法考勤、學法檔案，邀請鄉(xiāng)法律顧問為進行鄉(xiāng)干部進行法律知識培訓1次，進一步提高干部法律素養(yǎng)和依法行政水平。對外，積極組織開展“三月法治宣傳月”“五月禁毒宣傳”集中宣傳活動;配合上級部門開展“2月食品藥品法治宣傳周”“3·8婦女節(jié)”“3·15消費者權益保護日”“4·15國家安全日”“五四青年節(jié)”宣傳活動，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)營造了良好的法治宣傳氛圍。

嚴格落實《雅安市行政規(guī)范性文件制定和備案辦法》，做好規(guī)范性文件管理工作，完成規(guī)范性文件清理工作。

一是擴展信息公開途徑。充分利用政府的網(wǎng)站、政務公開欄、微信群等渠道，依法及時公開政務信息，豐富信息公開平臺內(nèi)容。二是完善政務公開內(nèi)容。按照省、市有關政務信息公開的要求，完善政府信息公開工作考核、社會評議、年度報告、責任追究等制度，依法按時按量向社會公開政務信息。

在滎經(jīng)縣“七五”普法領導小組的正確領導和鄉(xiāng)領導的高度重視下，我鄉(xiāng)法治宣傳教育和法治單位建設工作取得了一定的實效，但也存在一些問題，如工學矛盾突出，由于單位人少事多，導致學習時間不能得到充分保證等。

（一）繼續(xù)深化領導干部學法用法工作

嚴格執(zhí)行鄉(xiāng)中心組學習制度，不斷提高領導干部依法治國、執(zhí)政為民的觀念，提高依法決策、依法辦事和依法行政的能力。

（二）繼續(xù)抓好單位職工的學法活動

利用支部學習日開展學法活動，組織大家學習《憲法》、《公務員法》、《經(jīng)濟建設法》以及與業(yè)務相關的法律法規(guī)的學習，全年學時不少于4次，并由辦公室負責做好相關記錄。

(三)繼續(xù)強化考核各項工作落實

把“七五”普法、依法行政、法制宣傳列入重要議事日程，納入年度工作目標考核。

普法總結報告篇二

根據(jù)房人大辦發(fā)［xx］6號文件《關于開展“四五”普法決議執(zhí)行情況檢查的通知》精神，我局于6月中下旬對開展“四五”普法工作情況進行了認真的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

第四個五年法制宣傳教育于xx年正式啟動，按照我縣“四五”普法規(guī)劃明確提出的“兩個轉變，兩個提高”及四項任務，我們深入開展法制宣傳教育，貫徹落實依法治國建設社會主義法治國家的基本方略，提高干部法律責任意識，提高干部依法決策、依法行政、依法管理的能力，為依法治國方略的實施奠定堅實的法律基礎。在思想上統(tǒng)一了認識，在管理上嚴格要求，統(tǒng)一規(guī)劃。早在兩年前，我局就成立了以局長為組長的“四五”普法領導小組，無論領導怎樣變換，其責任、目標、任務不變，并設立了普法辦公室（設局辦公室）。其次，配備了一名普法輔導員，負責法制宣傳教育工作。從而建立健全了法制宣傳教育工作的領導機構和辦事機構，確保“四五”普法工作的順利進行。

xx年，按照房發(fā)［xx］20號、十價法［xx］102號文件精神，結合我局工作實際，我們制定了《房縣物價局法制宣傳教育第四個五年規(guī)劃》。從xx年到xx年，整體工作分為三個階段，即：xx年宣傳發(fā)動階段、xx年至xx年實施階段、xx年考核驗收階段。已經(jīng)開展的工作情況是：

1、宣傳發(fā)動階段。一是組織召開了干部職工會，學習了縣委批轉的《關于在公民中開展法制宣傳教育的第四個五年規(guī)劃》、市物價局《關于下發(fā)全市物價系統(tǒng)法制宣傳教育第四個五年規(guī)劃》，使全體干部職工達到人人皆知、人人參與；二是購買普法教材《干部法律知識讀本》、《計劃物價系統(tǒng)“四五”普法讀本》人手各一冊。同時送法下鄉(xiāng)，使普法宣傳教育工作深入農(nóng)村。我局共購普法教材300本，送到沙河鄉(xiāng)白沙河村農(nóng)民手中；三是按照“四五”普法規(guī)劃要求，xx年我局共派6人參加了縣法制辦舉辦的三期“四五”普法法制宣傳骨干培訓班，平均成績達93。9分，為我局法制宣傳教育提供了可靠的保障。

2、組織實施階段。按照年度學習計劃和實施方案，xx年至xx年三年內(nèi)分別完成30%、50%、20%的學習任務，截止今年6月份，累計完成《干部法律知識讀本》、《計劃物價系統(tǒng)“四五”普法讀本》里的85%的內(nèi)容；二是抓好普法重點對象的宣傳教育?！八奈濉逼辗ㄆ陂g，物價部門普法的重點對象是三類人員：副科級以上領導干部、從事價格收費審批和管理等方面工作的行政管理人員、價格行政執(zhí)法人員。在實施階段的三年里，普法重點對象已分別參加省、市、縣組織的各類法制培訓班，合格率達100%；三是堅持普法與執(zhí)法相結合，規(guī)范執(zhí)法行為。在熟練掌握法律法規(guī)的基礎上，把普法與執(zhí)法工作緊密地結合起來，提高物價干部依法行政、依法治價水平，克服了以言代法、以情代法、以權壓法的現(xiàn)象，自覺做到秉公執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法行為；四是堅持學用結合的原則。采用自學、授課、調(diào)研、討論、培訓等方式進行法制宣傳教

普法總結報告篇三

區(qū)依法治區(qū)辦：

根據(jù)xxx市xxx區(qū)依法治區(qū)領導小組《關于組織開展全區(qū)“六五”普法中期督導檢查的通知》（x治區(qū)[20xx]1號）文件要求，現(xiàn)將我局“六五”普法中期工作自查如下：

“六五”普法規(guī)劃實施以來，我局認真開展普法工作，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實普法工作精神，樹立科學發(fā)展觀，以促進體育發(fā)展為動力，以貫徹實施體育法律法規(guī)和方針政策為重點，以“法制化、制度化、規(guī)范化”管理為手段，大力推進普法和依法行政進程，創(chuàng)新工作思路，努力開創(chuàng)了體育法制工作的新局面，

（一）普法工作有規(guī)劃、有安排、有總結

我局根據(jù)區(qū)法制辦及省體育局對普法工作的部署，結合我局實際，明確了普法工作的指導思想、工作目標、工作任務、工作要求、方法步驟、組織領導和保障措施，使普法工作有規(guī)劃、有計劃，有序地進行。對普法工作進行安排部署并明確落實到個人和科室。

（二）建立普法依法治理工作機構

進行普法依法治理工作，我局成立了普法依法治理工作領導小組，由局長負總責，分管副局長具體抓，各股室負責人為主要負責人抓部門的普法依法工作。為了明確責任，落實任務，在年初，局領導班子召開會議研究部署普法依法治理工作。

（一）積極組織宣傳學習培訓

1.認真抓好學習。我局十分重視抓好憲法、業(yè)務法律法規(guī)和社會主義法治理念學習宣傳，深化“法律進機關”、“法律進股室”活動，通過會議部署、集中學習、組織活動、編寫資料、個人自學方式開展學習宣傳。重點學習的法律法規(guī)有：《中華人民共和國憲法》、《公務員法》、《中華人民共和國體育法》、《全民健身條例》、《行政許可法》、《保密法》、《信訪條例》、《“六五”普法讀本》等基本法律法規(guī)，干部參學率達到100%。

2.積極征訂普法教材。根據(jù)自身需要和相關部門要求，征訂了《民主法制建設》等法制宣傳資料。

（二）領導干部任職學法

我局建立了黨組中心組集體學法制度，年初，在下達黨組中心組理論學習計劃時，把當年度的“六五”普法內(nèi)容列入重要學習內(nèi)容，并認真組織開展學習。

（一）制度完善，實施到位

我局依法治理工作一直規(guī)范有序地進行，建立健全了政務公開、執(zhí)法主體、公示、過錯責任追究、督查、首問負責制、限時辦結等制度、辦法，并抓好實施，做到了依法管理。

（二）干部職工無違紀行為

通過普法學習實踐，我們做到了：領導干部熟悉相關法律法規(guī)，依法管理；干部職工法律意識增強，法律知識豐富，無違法違紀行為。

（一）按時報送區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)法建辦所需的各類報表、文字材料等資料。

（二）普法依法治理工作檔案資料齊全，裝訂規(guī)范。

普法總結報告篇四

20xx年以來，我鄉(xiāng)“六五”普法依法治理工作始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，按照“依法治國，建設社會主義法治國家”基本方略的總體要求，堅持以經(jīng)濟建設為中心，堅持法制宣傳教育與法制實踐相結合，在鞏固前一輪普法依法治理工作成果的基礎上，廣泛深入地開展法制宣傳教育，積極推進依法治理，進一步增強了全鄉(xiāng)干部群眾的法律意識和法律素質(zhì)，在全社會樹立起了法律的權威，促進了各項事業(yè)的依法規(guī)范和依法管理，全鄉(xiāng)各項工作逐步走上法治化軌道，保障和促進了我鄉(xiāng)經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)的健康發(fā)展。現(xiàn)就我鄉(xiāng)“六五”普法依法治理工作五年自查情況匯報如下：

20xx年“六五”普法啟動以來，我鄉(xiāng)“六五”普法依法治理工作在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導和上級業(yè)務部門的指導幫助下，按照“六五”普法依法治理工作規(guī)劃要求，以實現(xiàn)“兩個轉變，兩個提高”為目標，結合我鄉(xiāng)實際，有針對性地、創(chuàng)造性地做好法制宣傳教育和依法治理各項工作。

(一)加強領導，建立健全組織網(wǎng)絡。

一是黨政領導重視，建立健全普法教育和依法治理領導小組及其辦公室，把“六五”普法工作納入議事日程，做到定期研究部署，同時，有分管領導負責，職責明確，工作制度健全，領導小組組長由鄉(xiāng)黨委書記擔任，領導小組下設辦公室，做到工作開展有計劃、有檢查、有落實;二是各村委會和企事業(yè)單位相應成立普法領導小組，加強法制宣傳工作的領導;三是落實了“六五”普法骨干，并將其進行了培訓，充分發(fā)揮骨干作用。

（二）精心組織，確保各項工作落到實處。

1、認真制定普治規(guī)劃，全面推進普治工作。為了鞏固“六五”普法依法治理工作的成果，推動普法依法治理工作向縱深發(fā)展，20xx年3月，xx鄉(xiāng)黨委政府召開了“五五”普法總結及“六五”普法動員大會，同時，xx鄉(xiāng)“六五普法”依法治鄉(xiāng)領導小組轉發(fā)了《關于在全鄉(xiāng)公民中開展法制宣傳教育的第六個五年規(guī)劃》。幾年來，每年都根據(jù)上級精神和我鄉(xiāng)實際制定年度法制宣傳教育和依法治理工作要點和具體實施計劃，明確年度普法依法治理的工作重點。全鄉(xiāng)各級各部門都把"六五"普法依法治理工作擺上重要位置，作為事關社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展的重要系統(tǒng)工程來抓，形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、其他領導配合抓的齊抓共管的工作格局，有力地促進了我鄉(xiāng)普法依法治理工作。

2、及時調(diào)整組織，加強聯(lián)系指導。一是針對我鄉(xiāng)機關部門領導人事變動的情況，及時對鄉(xiāng)依法治鄉(xiāng)和普法教育領導小組成員、工作機構進行了調(diào)整和充實，并制定xx鄉(xiāng)普法教育領導小組議事規(guī)則和職責分工，xx鄉(xiāng)普法教育領導小組成員單位工作職責。兩年來，依法治鄉(xiāng)和普法教育領導小組成員共下村指導普法工作20多人次。三是每年與各村簽訂年度綜治工作責任書，做到普治重點突出、職責明確，其內(nèi)容列入了鄉(xiāng)對村及企事業(yè)單位的年度綜合考核。每年總結上年度普法依法治理工作，部署當年度普治工作任務，使全鄉(xiāng)普法依法治理工作有計劃、有步驟、有重點地有序推進。

（三）圍繞中心，全面開展普法宣傳教育工作

堅持把普法依法治理工作作為一項基礎性、長期性工作來抓，使法制宣傳教育深入到社會各個層面、各類人群，努力提高全鄉(xiāng)公民的法律素質(zhì)和全社會法治化管理水平，著力提高群眾的法律意識和增強干部依法行政、依法辦事的能力。為了使規(guī)劃得到順利的實施，鄉(xiāng)黨委、政府把普法依法治鄉(xiāng)工作納入年度綜合目標考核。

1、法律進村、進家庭。立足促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和維護社會穩(wěn)定，深化“法律進村、進家庭”活動，服務新農(nóng)村建設。深入農(nóng)村、深入農(nóng)戶家中了解情況，解答有關法律問題，為群眾提供法律服務，先后向群眾散發(fā)各類法律宣傳資料36000余份。每年結合葡萄技術培訓、冬季教育期間，均要舉辦由基層黨員干部和致富帶頭人參加的法律知識講座，著重培訓《中華人民共和國農(nóng)村土地承包法》、《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理辦法》、《森林法》、《婚姻法》、《繼承法》、《村民組織法》、《消防安全法》、《勞動者權益保護法》、《道路交通安全法》、《計劃生育法》、《未成年人保護法》、《物權發(fā)》、《勞動合同法》、《消費者權益保障法》等基層依法管理方面的知識，進一步鞏固了農(nóng)村法制宣傳教育效果。每年為村組干部、黨員、群眾舉辦不少于2次的法律、法規(guī)知識專題講座。通過深入宣傳與群眾生產(chǎn)生活密切相關以及新農(nóng)村建設涉及的房屋拆遷、安全生產(chǎn)、土地流轉、信訪條例等相關法律法規(guī)和政策，群眾的合法權益保護意識和安全意識普遍提高。公民依法行使權利、履行義務的意識明顯增強，能夠按照相關法律、法規(guī)表達自己的利益訴求、解決各種矛盾和糾紛調(diào)解，守法、依法辦事的社會風尚基本形成。

2、法律進學校。把培養(yǎng)青少年的社會主義法治觀念與法律素質(zhì)作為中小學教育教學中的一項重要任務來抓，堅持把法制教育列為學校的必修課，根據(jù)不同年齡階段學生的生理、心理特點和接受能力，堅持品德教育與法制教育并重、理論教育與實踐活動并行，形成科學、系統(tǒng)的學校法制教育課程體系，有針對性地開展法制教育，使學校法制教育逐步走上制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；壍?。著重抓了學校在法制教育中的計劃、課時、教材、師資“四落實”工作，使法制教育成為學校全面實施素質(zhì)教育的重要內(nèi)容。同時要求學校每學期至少要有8課時法制教育課，組織學生學習《教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《學生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī)，加強青少年學生守法的養(yǎng)成教育，使他們懂得應該遵循的基本行為準則，養(yǎng)成學法、知法、守法、用法的行為習慣，不斷提高法律意識。我鄉(xiāng)還針對學生課程安排，每年組織綜治辦、司法所、法院、派出所、交警隊干警對全鄉(xiāng)中、小學生進行法制講座，以案例說事，教育青少年樹立正確的人生觀和價值觀?！傲迤辗ā币詠?，先后在中、小學舉行法律、法規(guī)知識講座5次。向師生們講授了未成年人保護法、未成年人自我防范等相關知識，共計3000多人次的學生聆聽了講座，受到了法律教育。推廣學生帶法回家、“小手牽大手，我與父母同學法”等行之有效的普法手段，彌補農(nóng)村普法薄弱環(huán)節(jié)，讓學生和家長共同提高相關法律、法規(guī)知識水平。通過開展講座活動，進一步提高了教師依法保護未成年人的意識，提高了未成年人特別是中、小學生的法律意識、維權意識和自護能力，正確引導青少年學法、懂法、守法、用法。同時，做到法制副校長一學期不少于兩次到學校上課，主要內(nèi)容涉及青少年保護和預防未成年人犯罪的方方面面的內(nèi)容。形成具有法治理念的校園秩序和文化氛圍，使學校成為青少年學生參與法治實踐、培養(yǎng)法制觀念、提高法律素質(zhì)的重要場所。

3、法律進機關、進單位。“六五”普法期間繼續(xù)把法律知識學習，納入公務員（機關工作人員）和單位職工的日常學習計劃，定期開展法律知識培訓，使機關和單位的工作人員進一步增強依法行政、依法管理能力和水平，從而進一步轉變機關作風，規(guī)范行政行為。加強公務員法制宣傳教育，重點培養(yǎng)公務員樹立有權必有責、有權受監(jiān)督、違法要追究的觀念。積極做好公務員和單位職工年度法制學習培訓和考試工作。公務員和單位職工年度內(nèi)自學法律的時間不得少于40小時，并組織公務員和單位職工學法和法律知識考試，將學習成績納入年度工作目標績效考核。加強行政執(zhí)法人員法制宣傳教育，確保法律、法規(guī)的正確實施，讓執(zhí)法人員熟練掌握和運用與執(zhí)法工作相關的法律法規(guī)，按照法定程序執(zhí)法，合理使用自由裁量權。自覺做到嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。堅持和完善黨委中心組集體理論學習的學法制度和領導干部法制講座制度，黨委中心組每季度集中開展一次學法活動，鄉(xiāng)主要領導每年給鄉(xiāng)、村干部上專題法制課不少于2次。領導干部堅持帶頭學法用法的表率作用，有力推進了我鄉(xiāng)普法工作的順利開展。

4、認真舉辦法律服務活動?！傲迤辗ā币詠?，我鄉(xiāng)先后舉辦各類法律咨詢活動5次，接受群眾咨詢近1000人（次），提供上門服務30余次；舉辦各類培訓班6次，培訓人員400多人（次）。每年“3.15”、“6.25”、“12.4”等涉法節(jié)日，我鄉(xiāng)早作安排早計劃，并多次在鄉(xiāng)區(qū)人員密集的地方設立咨詢臺，利用標語、橫幅、宣傳畫等工具開展系列活動，突出宣傳主題，向廣大干群宣傳法律法規(guī)，共發(fā)放各類宣傳資料36000份、懸掛橫幅10余條，向群眾展示法律知識展板10余塊等。通過宣傳培訓，全鄉(xiāng)廣大人民群眾的法律水平有了較大的提高。

（四）堅持普治并舉，積極推進基層民主法制建設。

在實施“六五”普法規(guī)劃過程中，我們始終堅持普法與依法治理并舉的方針，做到法制宣傳與法制實踐相結合，強化基層普法依法治理。在農(nóng)村，幾年來先后培育了如花石村等一批民主法治村的典型。特別是花石村多年來把民主法治工作擺在黨支部、村委會工作的首位，把民主法治創(chuàng)平安、開拓創(chuàng)新謀發(fā)展作為強村富民、推動村級經(jīng)濟發(fā)展的工作目標，為我鄉(xiāng)農(nóng)村民主法治建設起到了示范帶頭作用。目前，全鄉(xiāng)8個行政村開展了民主法治村建設。

（一）領導干部和國家公務員依法辦事、依法行政能力明顯提高。通過加強國家公務員學法用法的制度化、規(guī)范化建設，廣大干部特別是領導干部的法律素質(zhì)和法治理論水平有所提高，各級干部依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事的自覺性和能力，得到不斷增強。領導干部堅持帶頭學法用法，積極參加各類法制講座、普法考試，并做到依法決策。政府及有關部門主動向人大報告工作和法律法規(guī)的執(zhí)行情況，重大決策和重要活動主動征詢各方面意見。加強了政府法制機構建設，凡政府出臺的各項文件，均由法制部門把好法律關。各行政部門深入開展了專項法制宣傳學習教育活動，加強了各專業(yè)法的學習，全部建立了行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法違法和錯案責任追究制，以及政務公開等一系列監(jiān)督制約機制，推動了行政工作逐步走上法制化軌道。

（二）基層民主法制建設穩(wěn)步推進?；鶎用裰鞣ㄖ平ㄔO隨著“六五”普法教育的不斷深化而穩(wěn)步推進，行政村普遍開展了民主法治創(chuàng)建活動，并做到了有長遠規(guī)劃、年度計劃、工作目標、具體措施，得到了群眾的擁護，取得了令人滿意的成效。

（三）維護了社會穩(wěn)定，促進了“平安xx”的創(chuàng)建?！傲濉逼辗üぷ髦?，通過把普法教育與人民群眾關注的“熱點、難點”問題相結合，積極發(fā)揮法律的引導教育作用，引導群眾運用法律武器維護自身合法權益，通過法律途徑解決矛盾糾紛，使大量的矛盾糾紛及時得到有效化解，維護了社會穩(wěn)定，促進了“平安xx”建設。

在肯定我鄉(xiāng)“六五”普法依法治理工作取得成績的同時，我們必須清醒地看到，我鄉(xiāng)的“六五”普法依法治理工作還存在著許多問題和不足，亟待加以解決：

一是普治工作發(fā)展不夠平衡，個別村和部門對普治工作重視程度不夠，擺不上應有位置，往往是說起來重要，做起來次要，致使普治工作措施不夠到位。

二是少數(shù)部門和單位在學法用法、法制實踐上下功夫不夠，雖然工作也在做，但是沒有與本部門、本單位實際緊密結合起來，法制教育與法制實踐不配套，有脫節(jié)現(xiàn)象，影響了法制宣傳教育的效果。

三是在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟新形勢下，普法依法治理工作面臨許多新情況新問題。如何進一步提高普治工作的質(zhì)量和效果，思路有待于進一步拓寬，工作機制、工作方式有待于進一步創(chuàng)新，工作制度、工作措施有待于進一步完善和落實。

普法總結報告篇五

為認真貫徹執(zhí)行中央、省、市普法領導部門《關于組織開展“五五”普法中期督導檢查的通知》精神，切實落實《xx街道“五五”普法依法治理五年規(guī)劃》，根據(jù)區(qū)普法辦關于《包河區(qū)“五五”普法中期督導檢查工作方案》的要求，我街于二０xx年六月六日至六月十二日，由街普法辦組織，普法領導小組成員部門參加，普法分管領導帶隊對全街“五五”普法依法治理中期工作進行了認真自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

根據(jù)包普辦［20xx］０４號文件精神的要求，我街及時成立了“五五”普法中期工作自查領導小組，并設立辦公室，由普法領導小組領導任組長，普法領導小組成員部門負責人任成員，街普法辦主任任辦公室主任。

“五五”普法中期自查領導小組及時召開了“五五”普法依法治理中期自查工作會議，明確了由“五五”普法中期自查領導小組辦公室具體負責全街“五五”普法中期自查實施工作，強調(diào)各社居委應相應成立“五五”普法中期自查領導組織機構，落實“五五”普法中期自查工作，同時要求街道宣傳部門、司法所以及各社居委認真做好“五五”普法依法治理中期自查宣傳工作，街道黨工委辦事處，在領導班子會議上傳達包普辦［20xx］０４號文件精神，并專題研究了自查相關工作的實施方案。街道、各社居委利用相關會議、櫥窗、橫幅等廣泛宣傳“五五”普法依法治理中期自查相關精神。

我街根據(jù)包普辦發(fā)［20xx］０４號文件的具體要求，并結合《合肥市縣區(qū)（開發(fā)區(qū)）普法依法治理工作目標管理考評細則》的規(guī)定，認真將“五五”普法依法治理工作開展以來的相關軟件資料進行再匯總,對相關資料進行嚴格地分類檢查,對已歸欄資料進行認真查找,做到有漏必補、有誤必糾，務求資料歸檔全面、規(guī)范，資料分類清楚、適當。力求做到普法依法治理工作事事有反映，件件有依據(jù)，在自查工作中，我街著重對《xx街道“五五”普法依法五年規(guī)劃》實施情況進行逐項檢查、完善。

“五五”普法中期，是“五五”普法依法治理關鍵性階段，它既是對前期工作的總盤點，也是對后期工作的強化，區(qū)別是為“五五”普法依法治理檢查驗收工作奠定了基礎。通過自查，我們發(fā)現(xiàn)了不足并改正了不足；通過自查，我們總結了經(jīng)驗并落實了經(jīng)驗。我們通過自查，檢驗自我，為迎接上級的機關的抽查做好充分準備。

普法總結報告篇六

為認真貫徹執(zhí)行中央、省、市普法領導部門《關于組織開展"五五"普法中期督導檢查的通知》精神，切實落實《**街道"五五"普法依法治理五年規(guī)劃》，根據(jù)區(qū)普法辦關于《包河區(qū)"五五"普法中期督導檢查工作方案》的要求，我街于二0xx年xx月xx日至xx月十二日，由街普法辦組織，普法領導小組成員部門參加，普法分管領導帶隊對全街"五五"普法依法治理中期工作進行了認真自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

根據(jù)包普辦04號文件精神的要求，我街及時成立了"五五"普法中期工作自查領導小組，并設立辦公室，由普法領導小組領導任組長，普法領導小組成員部門負責人任成員，街普法辦主任任辦公室主任。

"五五"普法中期自查領導小組及時召開了"五五"普法依法治理中期自查工作會議，明確了由"五五"普法中期自查領導小組辦公室具體負責全街"五五"普法中期自查實施工作，強調(diào)各社居委應相應成立"五五"普法中期自查領導組織機構，落實"五五"普法中期自查工作，同時要求街道宣傳部門、司法所以及各社居委認真做好"五五"普法依法治理中期自查宣傳工作，街道黨工委辦事處，在領導班子會議上傳達包普辦04號文件精神，并專題研究了自查相關工作的實施方案。街道、各社居委利用相關會議、櫥窗、橫幅等廣泛宣傳"五五"普法依法治理中期自查相關精神。

我街根據(jù)包普辦發(fā)04號文件的具體要求，并結合《合肥市縣區(qū)（開發(fā)區(qū)）普法依法治理工作目標管理考評細則》的規(guī)定，認真將"五五"普法依法治理工作開展以來的相關軟件資料進行再匯總，對相關資料進行嚴格地分類檢查，對已歸欄資料進行認真查找，做到有漏必補、有誤必糾，務求資料歸檔全面、規(guī)范，資料分類清楚、適當。力求做到普法依法治理工作事事有反映，件件有依據(jù)，在自查工作中，我街著重對《**街道"五五"普法依法五年規(guī)劃》實施情況進行逐項檢查、完善。

"五五"普法中期，是"五五"普法依法治理關鍵性階段，它既是對前期工作的總盤點，也是對后期工作的強化，區(qū)別是為"五五"普法依法治理檢查驗收工作奠定了基礎。通過自查，我們發(fā)現(xiàn)了不足并改正了不足；通過自查，我們總結了經(jīng)驗并落實了經(jīng)驗。我們通過自查，檢驗自我，為迎接上級的機關的抽查做好充分準備。

普法總結報告篇七

自20xx年“六五”普法工作啟動以來，我辦普法工作緊密圍繞園區(qū)中心工作，不斷創(chuàng)新工作思路，完善工作機制，落實工作措施，開展普法宣傳教育，不斷提高園區(qū)干部職工法律意識?，F(xiàn)將我辦“六五”普法工作自查情況的報告如下：

1、建立“六五”普法工作機構。為切實加強“六五”普法工作，保證法制宣傳教育工作的順利進行，我辦在“六五”普法工作的起始年即成立了由主要領導擔任組長、分管領導擔任副組長的普法的工作小組，普法小組定期和適時地研究法制宣傳教育工作，推動園區(qū)普法工作順利進行。

2、制定“六五”普法工作計劃。在“六五”普法開局年，我辦即制定《“六五”普法工作計劃》，該計劃明確了“六五”普法的指導思想、目標、主要任務，開展普法工作的方法與要求以及實施步驟。20xx年以來，我辦在每年年初均制定當年法制宣傳工作計劃，以更好地指導全年的普法工作。

1、認真組織好對園區(qū)干部職工的法制宣傳教育。我辦按照“六五”普法工作要求，組織廣大干部職工認真學習有關法律法規(guī)。具體包括全縣干部通用法律知識《憲法》、《物權法》、《勞動法》等法律法規(guī)。于年初分發(fā)到各科室、園區(qū)各企業(yè)，確保每個干部職工都能讀到普法書籍，方便園區(qū)干部職工的學法與用法。

2、定期對機關干部職工學法用法情況進行考核。根據(jù)上級文件要求及我辦普法工作安排，我辦適時組織全體干部職工學習各類法律法規(guī)并安排參與網(wǎng)絡法律考核。年底，組織全體干部職工積極參加“縣干部法律知識統(tǒng)一考試”，全體人員均按要求達到合格。

根據(jù)省法宣辦下發(fā)的《關于開展“深化法律六進、建設法治福建”法制宣傳教育主題活動的通知》，我辦積極做好“六五”普法對外宣傳教育工作，先后開展了一系列活動將法律送進機關、企業(yè)等，通過廣泛深入地宣傳相關法律法規(guī)，在園區(qū)形成遵法守法的良好氛圍，為建設和諧園區(qū)營造良好法治環(huán)境?！傲濉逼辗ㄒ詠恚瑥V泛開展法律“六進”活動，先后在公園風景區(qū)內(nèi)組織開展數(shù)十次形式多樣的普法宣傳活動；先后走進實業(yè)、鞋業(yè)等企業(yè)開展普法宣傳教育；同時，我辦還通過報紙、電視等新聞媒體廣泛宣傳園林法律法規(guī)，努力提高園林綠化法律法規(guī)的公眾知曉度。

“六五”普法開展以來，我辦普法工作逐步進入制度化軌道。領導干部能帶頭學法用法，全體干部職工能聯(lián)系工作實際，每年學法時間不少于40小時。我辦每年的財務預算中均列出充足的普法經(jīng)費，并保證普法經(jīng)費能按時足額支出，確保普法工作的順利開展。因此，在普法宣傳教育過程中，與機關行政工作有關的國家基本法律法規(guī)和園區(qū)工作相關的法律法規(guī)的宣傳教育可以得到很好的宣傳與普及。我辦領導能自覺運用法律手段處理各類事務，全體干部依法行政，無重大違法、違規(guī)行為。通過宣傳，廣大職工的法律意識也得到了進一步加強。當然，由于經(jīng)費、人員等方面的限制，我辦在普法工作中還存在著些許不足，在今后的工作中，我辦將繼續(xù)發(fā)揚成績，查找差距，增添措施，加大普法依法治理的工作力度，狠抓落實，努力提高法制宣傳教育水平，開創(chuàng)依法行政新局面。

普法總結報告篇八

市依法治市工作領導小組：

自“五五”普法開展以來，我委以落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》為中心，以抓好普法宣傳培訓為基礎，以強化執(zhí)法責任制為重點，以加大執(zhí)法力度為突破口，努力增強依法行政意識，不斷完善執(zhí)法責任制度，加大查處違法建設案件力度，較好維護了建設法制環(huán)境。現(xiàn)將有關工作情況報告如下：

對開展“五五”普法活動，我委努力做到領導加強、有序推進、經(jīng)費保障、重點抓實。

（一）建立健全領導機構

為加強“五五”普法和依法治理工作的領導，我委成立了兩個層次的領導機構：一是市建委成立了以市建委主任為組長，分管法制工作領導為副組長，所屬局（辦）負責人為成員的普法工作領導小組，委法規(guī)科、人教科具體負責的工作機構；二是委屬二級單位建立健全了以專門法制機構為主，以兼職人員為輔的普法班子?，F(xiàn)委屬市規(guī)劃局、市環(huán)衛(wèi)局、市市政園林局、市城監(jiān)支隊都設有法制機構，一般為2人，多的達4人。市建管辦、市廣告管理處等單位雖未設專門機構，但都指定有分管領導、兼管科室和工作人員。組織領導的到位，保證了“五五”普法和依法治理工作的正常展開。

（二）制定部門“五五”普法規(guī)劃。為指導全市建設系統(tǒng)開展“五五”普法工作，我委按省、市要求制訂了《市建設系統(tǒng)第五個五年普法規(guī)劃》，明確了普法對象，確定了普法內(nèi)容，作出了整體部署，為普法工作的順利展開發(fā)揮了指導作用。

（三）落實了普法年度實施計劃。為把委“五五”普法規(guī)劃落在實處，我委專門制訂了《“五五”普法培訓分年度實施計劃》，對、、三個年度的普法時間安排、主題內(nèi)容、授課人、參加人員、承辦責任部門、培訓機構等作出了具體安排，使整個普法活動有序展開。

（四）發(fā)揮專業(yè)培訓機構作用。為提高“五五”普法質(zhì)量，我委委托市城建培訓中心負責具體普法宣講活動。由于發(fā)揮了培訓師資力量強、培訓經(jīng)驗足、培訓網(wǎng)絡健全的專業(yè)優(yōu)勢，因而在普法活動的主題確定、重點把握與具體安排等方面都體現(xiàn)了職業(yè)培訓的特點，收到專業(yè)化所帶來的成效。

（五）把專家授課和部門負責人講課結合起來。在“五五”普法宣講中，我委對專業(yè)性較強的基本法律，如《物權法》、《行政復議法》等，特請長江大學的法律教授來主講；對建設專業(yè)法規(guī)則指定各實施部門的主要領導來講。如今年4月開展的《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》宣講，即請市規(guī)劃局局長授課。由于強調(diào)了專門性與普通宣傳的結合，因而收到較好的宣講實效。此外，在培訓中我委按需購買了《行政復議法釋義》、《物權法釋義》、《公務員法精講》、《干部法律知識讀本》等學習資料，滿足了廣大干部普法學習的需要。今年3月，我委組織全系統(tǒng)公務員、推公人員和副縣級以上干部共101人參加省司法廳舉辦的法律知識考試，取得了較好的成績。在組織參加“市《監(jiān)督法》知識競賽”活動中，我委系統(tǒng)共570多人參加，并獲得市人大頒發(fā)的“組織獎”。

（六）抓好對企業(yè)管理層的普法教育。在新《勞動合同法》實施之際，我委特邀58個基層企業(yè)的負責人召開學法座談會，共同討論新《勞動合同法》實施中面臨的具體法律問題，同時邀請律師進行現(xiàn)場解答。在組織企業(yè)專業(yè)管理人員培訓時中，我委又把新《勞動合同法》列為必學內(nèi)容之一，使400多名企業(yè)骨干及時受到新《勞動合同法》學習培訓。

（七）抓好弱勢群體的維權教育。為切實維護廣大農(nóng)民工的權益，在市城建培訓中心展開的農(nóng)民工崗位技能培訓活動中，我們重點抓了勞動合同法、安全生產(chǎn)法規(guī)的教育，以增強農(nóng)民工的自我維權意識，切實保護好弱勢群體的基本權益。幾年來此類活動已舉辦26期，近多名農(nóng)民工受到了維權普法培訓。

（八）擴大社會普法宣傳的影響力。在《市預拌混凝土管理辦法》、《市戶外廣告設置管理辦法》、《市建設工程安全生產(chǎn)管理辦法》、《湖北省工程造價管理辦法》公布實施之際，我委都在《日報》、《晚報》、電視臺進行專題宣傳，包括刊登原文和發(fā)表部門負責人答記者問。在連續(xù)幾年的全國“12.4全國普法日”中，我委堅持組織市規(guī)劃、市政園林、市容環(huán)衛(wèi)、節(jié)能裝飾、城監(jiān)支隊等部門在沙隆達廣場設置宣傳點，散發(fā)了一大批普法宣傳資料。在《省市容環(huán)衛(wèi)管理條例》實施之際，市環(huán)衛(wèi)局、市城監(jiān)支隊出動宣傳車46臺次，發(fā)放宣傳資料3000多份，收到了一定的社會宣傳效果。

（九）加大了《名城保護條例》宣傳力度。為增強廣大群眾的名城保護法律意識，在《日報》上連續(xù)發(fā)表了5個專版稿件，為國家名城網(wǎng)提供了約10多萬字的文稿與圖片；在《名城報》等刊物上發(fā)表了若干專文；為《歷史文化名城專業(yè)規(guī)劃》編制提供了約10多萬字的歷史資料；參與了《水文化》一書的編寫，組織撰稿30多篇，較好地宣傳了《名城保護條例》和《風景名勝區(qū)保護條例》。

為落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》，我委對所屬各部門應承擔的依法治理任務進行了部署。從目前完成情況來看，已取得初步成效：

（一）地方規(guī)范性文件配套更加完善。近幾年來，我委針對城市建設、規(guī)劃和管理中地方配套性規(guī)范文件少，缺乏程序性指導的問題，進一步抓好了地方規(guī)范性文件配套制訂工作，相繼完成了《市測繪管理辦法》、《市戶外廣告管理辦法》、《市預拌混凝土管理辦法》、《市建設工程安全生產(chǎn)管理辦法》、《市“四線”管理辦法》、《市城市規(guī)劃技術管理規(guī)定》等規(guī)范性文件的起草調(diào)研和上報工作?，F(xiàn)前4個辦法已經(jīng)以市長令方式公布施行，使我市配套規(guī)范性文件的總數(shù)達到18個，起到較好地法制保障作用。

（二）實施行政許可進一步規(guī)范。9月，我委在市行政服務中心設立了規(guī)劃建設行政審批服務窗口，由委行政審批科統(tǒng)一負責規(guī)劃、市政園林、環(huán)衛(wèi)、建管、廣告等8個具有審批職能部門的行政審批監(jiān)督與協(xié)調(diào)工作。僅去年就受理行政許可承諾件734件，辦結709件，接待咨詢多人次。今年又按市法制辦要求完成了行政許可事項的再清理，進一步優(yōu)化了行政審批流程。在市行政服務中心，我委所有的審批事項、辦理依據(jù)、收費標準、監(jiān)督電話等都將上墻公開，初步達到行政審批服務公開、透明、高效的目標。去年，市建委窗口被市里授予紅旗窗口稱號，5人被評為服務標兵。

（三）推進行政決策的科學化和民主化。前年，我委提請市政府組建了市城市規(guī)劃委員會，去年又提請市政府組建了市戶外廣告審批委員會，使了各類專家在城市管理中擁有了發(fā)言權。在城南和草市兩個污水廠bot項目招商中實行了招標代理制，委托國內(nèi)著名的江蘇現(xiàn)代咨詢公司負責招商，使專家咨詢的作用不斷增強。在建設配套費減免方面，推行了行政辦公會議事制，防止了減免權的濫用。在行政審批上完善了規(guī)劃許可公眾參與制和公示制，行政決策的科學化和民主化進程不斷深入。

（四）落實了行政執(zhí)法責任制。為規(guī)范部門執(zhí)法行為，防止行政不作為或亂作為，在執(zhí)法責任制方面抓住了四個重點：一是推行多主體執(zhí)法制。我委提請市法制辦公布了部分下屬執(zhí)法單位的主體執(zhí)法資格，使市規(guī)劃局、市市政園林局、市市容環(huán)衛(wèi)局和市城監(jiān)支隊能以自己的名義執(zhí)法，促成了自我約束，自我承擔法律責任的執(zhí)法機制的形成；二是規(guī)范執(zhí)法委托關系。在構建委托執(zhí)法關系時，由市建委主任分別與市建管辦等4家單位的負責人簽訂執(zhí)法委托書，明確了執(zhí)法范圍、內(nèi)容和權限，推行了執(zhí)法調(diào)查、審查和決定“三分離”制度，構建了互相支持，相互監(jiān)督的執(zhí)法關系；三是健全執(zhí)法公示制。為接受社會監(jiān)督，我委將執(zhí)法主體、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法部門責任、罰沒標準、罰沒執(zhí)行情況等在建設網(wǎng)站上進行了全面的公示，公布了舉報電話?，F(xiàn)公眾可直接在網(wǎng)上對我委的執(zhí)法活動進行監(jiān)督，網(wǎng)站的日平均點擊率達500多次。去年上半年就收到建議與批評200多條，絕大部分已被采納。

（五）嚴格辦理行政處罰事項。在行政執(zhí)法中注意發(fā)揮一線部門的作用，重點把握了規(guī)劃、建安、城監(jiān)支隊、市容環(huán)衛(wèi)、市政園林和節(jié)能裝飾等六個部門的執(zhí)法。全系統(tǒng)僅去年就實施行政處罰立案485起，其中規(guī)劃類__起、市政園林類10起、市容環(huán)衛(wèi)類45起、建安類23起，公用事業(yè)類1起、城建監(jiān)察類282起。從實施的情況來看做到了行政處罰“三分離”，如市城監(jiān)支隊推行的大隊調(diào)查，法監(jiān)科審核，支隊領導簽發(fā)處罰決定書制度。市規(guī)劃局推行的分局調(diào)查，局法規(guī)科審核，局負責人簽發(fā)處罰決定書制度，以及我委機關推行的受委托執(zhí)法單位調(diào)查，委法規(guī)科審核，委領導簽發(fā)處罰決定書制度等，通過嚴格執(zhí)法程序，加強了對執(zhí)法行為的制約，保證了執(zhí)法行為的規(guī)范。

（六）加強了行政執(zhí)法的監(jiān)督。在行政執(zhí)法監(jiān)督方面，我委已采取了多種途徑：一是及時公布行政處罰結果。凡我委作出的行政執(zhí)法處罰事項，都會及時在建設網(wǎng)上對違法單位、違規(guī)事由、處罰標準、處理結果等進行公示，以利社會監(jiān)督；二是認真做好群眾來訪投訴。去年以來我委堅持了由委機關領導帶班，各科室負責人輪流在值班室接待群眾訪投訴制度，僅去年就接待來訪75起。對群眾的投訴隨時責成相關部門處理，較好地化解了社會矛盾，加強了對下屬部門的監(jiān)管；三是堅持了“行風熱線”監(jiān)督制度。近幾年來，我委積極參加了市廣播電臺的“行風熱線”活動，在每月10日的上午，都派部門領導到廣播電臺與廣大聽眾直接對話，自覺地接受人民群眾對執(zhí)法工作的監(jiān)督；四是嚴肅追究相關責任人的行政責任。對工作人員一般性的違法違規(guī)，部門紀檢負責人會及時采取約談的方式打招呼，對嚴重的則堅決采取黨紀政紀措施。如市規(guī)劃局去年對執(zhí)法違規(guī)的一個單位進行了通報批評，對2人給予了行政處分；五是推行了執(zhí)法績效考核。從去年起，我委在全系統(tǒng)推行了績效考核制度，將執(zhí)法績效考核作為一項重要指標納入了年終考核目標。去年我委對市規(guī)劃局、市政園林局、市容環(huán)衛(wèi)局、市建管辦、市城監(jiān)支隊等13個單位，以及委機關8個科室進行了執(zhí)法目標完成情況績效考核，發(fā)揮了執(zhí)法監(jiān)督作用。

（六）主動協(xié)調(diào)與外部門的執(zhí)法合作關系。針對城市地下水取用管理中我委初審權不能落實、地下水取用點盲目設置、排污費流失嚴重等方面的問題，我委約請市水利局聯(lián)合出臺了相關管理規(guī)定，從取水行政審批的申請、審核、互相把關等方面作出明確的界定，解決了過去兩個部門管理行政行為無序的問題。為配合市防雷部門落實行政執(zhí)法責任，我委與該部門共同出臺了防雷項目報建、設計審核、竣工驗收等方面的管理制度，規(guī)范了部門間的行政審批行為。

（七）依法辦理行政復議和行政訴訟案件。我委及所屬執(zhí)法單位嚴格依照行政復議法和行政訴訟法的有關規(guī)定辦理了相關案件：一是做好行政復議的宣傳工作。我委在辦理具體的行政處罰案件中，堅持做到了將復議機關、復議時限告知清楚，全年無一起因復議告知不明的案件發(fā)生。在接待復議申請人口頭復議申請時，認真做好復議被申請人的工作，努力化解矛盾。如去年在接待監(jiān)利縣公民要求撤銷該縣規(guī)劃部門一起行政作為的復議時，由于及時進行了宣講，使他們得到滿意的答復，從而改變了復議請求；二是依法進行行政復議和參加行政訴訟。去年我委及所屬部門共依法參加4起行政復議案和2起行政訴訟案活動，其中3起復議都依法進行了答辯，現(xiàn)暫未定案；2起行政訴訟案依法出庭應訴，已判決勝訴。近幾年來，我系統(tǒng)所辦理的行政執(zhí)法案件尚未一起被復議撤銷或判決敗訴。

（八）制定了一若干規(guī)范依法行政制度。幾年來，為規(guī)范全系統(tǒng)的行政活動，我委專門制發(fā)了《建設行政審批服務窗口工作規(guī)程》、《實施建設行政審批過錯責任追究辦法》、《建設行政處罰工作規(guī)程》、《市城監(jiān)支隊執(zhí)法綜合試點方案》等一批基本的規(guī)范依法行政的工作制度。市規(guī)劃局等部門還結合部門特點制定了一批實施細則，從制度上保證了行政行為的規(guī)范。

在“五五”普法期間，我委雖然做了一些工作，取得了一定的成績，但存在的問題同樣突出：

（一）學法風氣還不濃。在學法活動中，還有部分的干部職工對法律、法規(guī)，特別是專業(yè)法的學習不重視，不積極，學法存在走過場，敷衍了事現(xiàn)象；

（二）對行政依法治理重點問題研究不夠。在依法治理中，我委雖然抓住了一些重點和熱點問題，但對形成問題的深層次原因，尤其是從法制上應采取的對策等研究還不透，整改措施還有待加強；

（三）社會普法宣傳力度不足。雖然抓住了“12.4”法制日宣傳活動開展的契機，展開了一些面向社會的專業(yè)法宣傳活動，但在長效宣傳方面，尤其對廣大市民溝通性的普法方面還顯得力度不足；

（四）執(zhí)法整體協(xié)調(diào)機制還有待建立，執(zhí)法的力量還有待整合，執(zhí)法的整體合力成效還不明顯；

（五）有些部門行政不作為問題還比較突出，對群眾反映較多的違章搭建、環(huán)境污染等突出問題，執(zhí)法還不夠及時與徹底；

（六）行政許可審批方面，對關聯(lián)事項的內(nèi)部聯(lián)合審批程序還有待改進，審批流程有待進一步優(yōu)化；

（七）行政決策專家咨詢制度還不完善，有些部門負責人憑經(jīng)驗決策現(xiàn)象還比較普遍，法律顧問制度還有待進一步推廣。

今后，我委將從以下幾個方面努力做好“五五”普法和依法治理工作：

（一）堅定推行行政決策的科學化和民主化進程。將重點抓好相關部門法律顧問制度的建立、重大事項專家咨詢與專業(yè)機構代理制度的建立，防止盲目決策，違法決策現(xiàn)象發(fā)生；

（二）進一步落實好行政執(zhí)法責任制。在市規(guī)劃、市容環(huán)衛(wèi)、城監(jiān)、建安等一線執(zhí)法部門，建立符合部門特點的行政執(zhí)法責任制度，解決好部門之間、部門內(nèi)設機構之間、執(zhí)法人員之間的責任明確問題；

（三）強化執(zhí)法責任監(jiān)督。將通過建立提請執(zhí)法事項、執(zhí)行成效反饋、執(zhí)法事項備案等方式，加強對部門執(zhí)法個案的監(jiān)督，加重對違法執(zhí)法責任人的追究力度；

（四）建立統(tǒng)一的市級誠信監(jiān)管體制。將現(xiàn)有的規(guī)劃、房地產(chǎn)、建安三大塊誠信管理合并為統(tǒng)一的管理體，實現(xiàn)信息通報、行政處罰的統(tǒng)一聯(lián)動；

（五）探索行政審批程序改革的新路子。將按照省、市對行政審批改革的新要求，在合并事項、縮短時限、提高服務滿意度上再作探索，努力在行政審批管理方式上有所創(chuàng)新。

（六）加大專業(yè)法宣傳力度。在“五五普法”中，我委將在加強部門執(zhí)法人員專業(yè)法學習的同時，加大專業(yè)法在社會上的宣傳力度，特別是在新公布的《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《房地產(chǎn)管理法》、《節(jié)能法》宣傳方面力求有新突破。

總之，我委將鞏固“五五”普法開展以來所取得的成果，并對存在的問題采取切實的整改措施，努力在“五五”普法中取得新成績。

普法總結報告篇九

一是進一步完善了法制宣傳教育工作領導體制。成立了以局長為組長、分管領導為副組長的“xx”普法工作領導小組，切實加強對法制宣傳教育工作的領導。各股室主要負責人為本部門法制宣傳教育工作的第一責任人，把法制宣傳教育納入年度工作計劃和年終考核指標。

二是建立健全了協(xié)調(diào)配合的法制宣傳教育工作機制。由辦公室負責“xx”普法規(guī)劃的制定，并組織、協(xié)調(diào)、指導和檢查各股室的法制宣傳教育工作，其中設立了一名兼職普法工作人員專門負責整理普法工作資料和文件及時分類歸檔，建立工作臺帳。三是落實了法制宣傳工作的各項制度。把學習法律納入集體學習制度范疇，每年集中學習不少于兩次，中心組成員每年撰寫一篇以上學法心得體會。進一步完善法律知識的學習和年度考核制度，要求每個職工每年要有10學時以上的法律知識學習。

一是緊密結合了國家民主法制建設的新進展、新成果，通過深入扎實的法制宣傳教育和法制實踐，進一步提高了領導干部依法決策、依法管理的水平，增強了全體職工依法行政和依法服務的意識。

二是領導干部帶頭學法用法，重點對《檔案法》以及《檔案行政處罰程序暫行規(guī)定》等與檔案工作密切相關的法律法規(guī)的學習，同時在日常工作中注重對業(yè)務部門從事檔案整理的人員進行檔案法律法規(guī)和相關知識的宣傳和教育，提高相關人員依法治檔的水平，突破管理難點，圍繞中心，部門齊抓共管，形成了良好的工作合力。

三是利用單位宣傳欄、網(wǎng)站信息及時向社會群眾發(fā)布了與本行業(yè)相關的法律法規(guī)，從20xx年以來，通過“12.4”全國法制宣傳日及“6.9”檔案宣傳日，檔案管理人員專門知識培訓、檔案法律法規(guī)試卷答題、發(fā)放宣傳手冊等方式宣傳和普及檔案法律知識，使廣大職工、群眾更加明確了的檔案責任和義務，其利用檔案維護自身合法權益的意識也進一步增強。

“xx”普法以來，我局在依法治統(tǒng)工作中做了大量的有效工作，取得了一定的進步，但我們也能清醒地看到還存在著的一些問題和不足：

一是領導干部學法用法做得還不夠，主要表現(xiàn)學習內(nèi)容不精，學習領悟不深，讀書筆記記錄不詳細。

二是依法治理工作力度不夠，對縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位出現(xiàn)的檔案資料收集不夠齊全、歸檔記錄不夠規(guī)范等問題,不能夠長期有效的進行督促檢查，令其整改。

今后，我們將進一步嚴格按照五年規(guī)劃以及中期檢查指導標準，繼續(xù)做好“xx”普法工作，首先是抓好領導干部的學法用法，與年度目標考核掛鉤，進一步加大考核力度，以考核促學習，以考核求進步，再是加強對檔案工作的督導力度，完善對全縣檔案工作的考評制度，不定時抽查整改效果，增強對檔案工作的重視,同時也積極探索建立檔案普法工作長效機制。

普法總結報告篇十

為認真貫徹執(zhí)行中央、省、市普法領導部門《關于組織開展“五五”普法中期督導檢查的通知》精神，切實落實《xx街道“五五”普法依法治理五年規(guī)劃》，根據(jù)區(qū)普法辦關于《包河區(qū)“五五”普法中期督導檢查工作方案》的要求，我街于二xxx年六月六日至六月十二日，由街普法辦組織，普法領導小組成員部門參加，普法分管領導帶隊對全街“五五”普法依法治理中期工作進行了認真自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、建立自查領導組織

根據(jù)包普辦［２００８］０４號文件精神的要求，我街及時成立了“五五”普法中期工作自查領導小組，并設立辦公室，由普法領導小組領導任組長，普法領導小組成員部門負責人任成員，街普法辦主任任辦公室主任。

二、宣傳動員

“五五”普法中期自查領導小組及時召開了“五五”普法依法治理中期自查工作會議，明確了由“五五”普法中期自查領導小組辦公室具體負責全街“五五”普法中期自查實施工作，強調(diào)各社居委應相應成立“五五”普法中期自查領導組織機構，落實“五五”普法中期自查工作，同時要求街道宣傳部門、司法所以及各社居委認真

做好“五五”普法依法治理中期自查宣傳工作，街道黨工委辦事處，在領導班子會議上傳達包普辦［２００８］０４號文件精神，并專題研究了自查相關工作的實施方案。街道、各社居委利用相關會議、櫥窗、橫幅等廣泛宣傳“五五”普法依法治理中期自查相關精神。

三、自查實施

我街根據(jù)包普辦發(fā)［２００８］０４號文件的具體要求，并結合《合肥市縣區(qū)（開發(fā)區(qū)）普法依法治理工作目標管理考評細則》的規(guī)定，認真將“五五”普法依法治理工作開展以來的相關軟件資料進行再匯總,對相關資料進行嚴格地分類檢查,對已歸欄資料進行認真查找,做到有漏必補、有誤必糾，務求資料歸檔全面、規(guī)范，資料分類清楚、適當。力求做到普法依法治理工作事事有反映，件件有依據(jù)，在自查工作中，我街著重對《xx街道“五五”普法依法五年規(guī)劃》實施情況進行逐項檢查、完善。

“五五”普法中期，是“五五”普法依法治理關鍵性階段，它既是對前期工作的總盤點，也是對后期工作的強化，區(qū)別是為“五五”普法依法治理檢查驗收工作奠定了基礎。通過自查，我們發(fā)現(xiàn)了不足并改正了不足；通過自查，我們總結了經(jīng)驗并落實了經(jīng)驗。我們通過自查，檢驗自我，為迎接上級的機關的抽查做好充分準備。

普法總結報告篇十一

根據(jù)濰坊市普法辦公室《濰坊市20xx—20xx年依法治市規(guī)劃》、《關于在全市公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》、《關于在全市公民中開展第五個五年法制宣傳教育的決議》文件精神和濰坊市衛(wèi)生局黨委要求，近期，我校對20xx年以來“兩個規(guī)劃”和《決議》的貫徹落實情況進行了認真自查?，F(xiàn)將自查情況報告如下：

（一）領導重視，組織有力，保證了“五五”普法工作順利開展

全市“五五”普法工作啟動以后，我校高度重視，迅速成立了“五五”普法工作領導小組及辦公室，制定了《山東省xx衛(wèi)生學?！拔逦濉逼辗üぷ饕?guī)范》和分年度普法工作計劃，明確工作目標和主要任務，細化工作步驟，提出具體要求，并及時落實了專職法制宣傳聯(lián)絡員，建立和施行了法制宣傳教育工作責任制。在成立組織、制定制度的同時，校領導班子認真學習中央、省、市及衛(wèi)生局黨委有關“五五”普法工作的文件，充分領會文件的精神實質(zhì)、“五五”普法工作思路，把法制宣傳教育工作作為學校一項重要而緊迫的工作任務，常抓不懈為切實加強普法與依法治理工作，推動法制建設，學校領導小組每年召開兩次專題會議，總結經(jīng)驗得失，研究部署下一年度普法工作，及時調(diào)整普法內(nèi)容，特別是一些新的法律法規(guī)頒布以及重要法律修正后，及時訂購了各種普法書籍和學習資料，使普法內(nèi)容適應新的形勢，確保了普法宣傳教育工作在全校師生中健康有序的開展。

（二）加大工作力度，狠抓學法用法

1、開展形式多樣的法制學習活動。采取集中學習與個人自學相結合，學習法制理論與學習法律條文相結合的方法，堅持和完善領導干部法制講座制度、領導干部學法懂法用法制度，增強領導干部學法懂法用法效果。一是抓好《憲法》的學習，學習《中華人民共和國憲法》，著力提高全校干部職工的憲法意識。二是學習與衛(wèi)生相關的法律法規(guī)，如學習《中華人民共和國衛(wèi)生法》。三是學習與師生密切相關的法律規(guī)范。整個學習過程中，做到了學法有教材、有筆記、有記錄、有反饋、有落實，確保了學習效果和質(zhì)量，為法制宣傳工作的開展營造了良好氛圍，提高了師生懂法用法的水平。

2、緊密結合學校工作實際，不斷推進校園法制建設進程。一是在課程中安排相關的法制課程，保證法制課每周不低于６個學時，同時指導學生在受到人為傷害時用學到的法律知識來保護自己。二是組織干部職工參加法律知識考試，考試成績達不到基本要求的，必須重考，直到合格為止。三是通過校園廣播、宣傳欄、黑板報、校報、宣傳標語等大力宣傳法律知識和法制故事，營造人人學法、人人懂法、人人用法的校園法制環(huán)境。通過各項學習考試和宣傳活動的開展，很好地提高了全校師生學法、用法的自覺性，收到了良好的教育效果。

3、開展“法律進校園”、“法制講堂”等活動。聘請法制副校長、校外輔導員定期來校上課和舉辦法制講座。一是學習《中華人民共和國未成年人保護法》，加強對后進生的幫教工作。二是學習貫徹《學生傷害事故處理辦法》，防止學生傷害事件的發(fā)生。三是組織餐飲人員認真學習《食品衛(wèi)生法》，確保了餐飲安全。四是學習《消防法》，確保了學校沒有發(fā)生任何火災事故。五是學習《交通法》，提高師生交通安全意識，加強車輛使用管理，確保了師生出行安全。

（三）推進依法治校，全面實行服務承諾制

為推進依法治校，我校把開展“兩好一滿意”活動作為普法工作的重要推手，確保市委、局黨委的各項方針政策貫徹都能貫徹落實到工作中。一是不斷增強全體干部職工“廉潔、高效、務實、服務”的意識，樹立單位的良好形象。二是進一步優(yōu)化服務，認真落實“服務好、質(zhì)量好，群眾滿意”的“兩好一滿意”服務宗旨。三是公開政策法規(guī)、服務項目、辦事程序、承諾時限，增強了工作透明度，提高了學校的辦事效率和社會滿意度。

（四）建章立制，規(guī)范管理，提高依法治校水平

幾年來，我校通過建章立制、實行領導干部學法制度、加強民主制度建設、推行校務公開，不斷探索和加強依法治校工作。安排相應法制宣傳教育專項經(jīng)費，建立健全學校法制宣傳、教育、培訓等工作制度，保證普法工作的順利實施。先后制定和完善了《xx衛(wèi)生學校行風建設六條規(guī)定》、《xx衛(wèi)生學校職工勞動紀律規(guī)范》和《xx衛(wèi)生學校應對突發(fā)事件應急預案》等一系列學校內(nèi)部管理制度，同時成立了紀律檢查委員會，要求全體干部職工嚴格依法辦事，不允許出現(xiàn)違反規(guī)定的行為；在工作中必須符合法律政策的要求，從制度上和組織上約束和規(guī)范了干部職工行為，為各項法律法規(guī)的落實提供了保證。

“五五”普法以來，我校認真抓好普法宣傳教育工作，使“五五”普法工作在我校打下了堅實的基礎。干部職工學法、懂法、守法已經(jīng)蔚然成風，從未發(fā)生違紀違法問題，在社會上樹立了良好形象。

我校雖然在“五五”普法工作中取得了一定成績，但是與市委、衛(wèi)生局黨委的工作要求還有差距。具體體現(xiàn)在：普法宣傳教育不夠深入，不夠廣泛，形式較單一，存在普法的受眾面前不平衡問題；普法與依法治理工作結合的不夠緊密，普法工作的效能還沒有完全轉化為依法治理的實踐；普法工作制度和措施不夠完善，影響了普法的實際效果。

普法工作是一個長期的工程，任重道遠，必須長抓不懈。今后我們將認真總結落實“五五”普法與依法治理工作存在的不足和取得的經(jīng)驗，不斷開創(chuàng)普法宣傳教育工作的新局面。一是加強對普法工作的領導，逐步建立普法宣傳教育的長效機制。)二是抓好普法隊伍建設，提高領導干部依法治校，教師隊伍依法育人的能力。三是加強對普法工作的督導，實現(xiàn)服務和法制宣傳教育互相促進。四是創(chuàng)新普法形式，在學校網(wǎng)站和校園電臺開辟法制專欄，實現(xiàn)普法教育和依法治校工作的立體化，最大程度地提高法制宣傳教育效果。

普法總結報告篇十二

xx年以來，我縣“xx”普法工作，在中央、省、市的統(tǒng)一部署下，在縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)的領導和監(jiān)督下，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，堅持科學發(fā)展觀，深入貫徹“依法治國”基本方略，認真實施“xx”普法規(guī)劃，勤奮務實、團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新，圓滿完成了“xx”普法各項目標任務，營造了和諧、穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正、高效的法治環(huán)境，為全縣政治、經(jīng)濟、社會的全面發(fā)展，作出了重要貢獻?，F(xiàn)按照市創(chuàng)建辦《關于轉發(fā)司法部、全國普法辦<關于組織開展“xx”普法檢查驗收工作的通知>的通知》（成創(chuàng)建辦〔xx〕2號）要求，將我縣“xx”普法工作情況，自查總結如下：

1、制定了“xx”普法規(guī)劃。xx年9月，縣委、縣政府根據(jù)市委、市政府《成都市全民法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃的通知》（成委發(fā)〔xx〕44號）精神，結合xx實際，召開縣委常委會討論通過了《xx縣全民法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃》（大委發(fā)〔xx〕39號）。規(guī)劃明確了我縣“xx”普法的指導思想和工作原則、工作目標和主要任務、對象和要求、工作步驟和時間安排、組織領導及保障措施等。我縣將普法教育和依法治理工作納入縣委、縣政府重要議事日程，縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)有關領導定期和不定期召開全縣普法工作協(xié)調(diào)會，聽取縣司法局關于全縣普法工作的情況匯報，協(xié)調(diào)解決普法工作中的問題。

2、作出了普法教育決議。xx年10月，xx縣第xx屆人民代表大會常務委員會第三十六次會議通過了《xx縣人民代表大會常務委員會關于繼續(xù)深入開展法制宣傳教育的決議》。 xx年10月，縣人大常委會主任率縣人大常委會組成人員聽取了縣司法局、縣教育局、蔡場鎮(zhèn)、三岔鎮(zhèn)、縣實驗學校等部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展普法工作情況的匯報，并到基層進行了視察。縣人大法制工作委員會定期對我縣“xx”普法決議的貫徹落實情況進行督促、檢查。

3、健全了普法工作機構。我縣成立了“xx縣依法治縣領導小組”，由縣委分管政法工作的領導擔任領導小組組長，縣人大、縣政府、縣政協(xié)分管領導任副組長，縣級相關部門為成員單位。并根據(jù)領導變動情況及時予以調(diào)整充實。在縣司法局設立了普法工作辦事機構，落實了五名工作人員，配務了電腦、打印機、傳真機、攝像機等辦公設備。縣依法治縣工作領導小組定期召開領導小組成員會議，研究部署我縣普法和依法治理工作，協(xié)調(diào)解決工作中的困難和問題。

4、完善了普法工作制度?？h治縣辦制定了《xx縣依法治縣領導小組成員單位職責》、《xx縣依法治縣領導小組工作職責和議事制度》。每年初，縣治縣辦按照市治市辦的部署和要求，及時下發(fā)本年度《依法治縣工作要點》，《關于分解下達依法治縣專項目標的通知》、《xx縣依法治縣工作目標考核辦法》，使縣級各部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)明確了本年度普法工作的目標任務和工作重點。每年底，縣治縣辦匯同縣委目督辦、縣政府目督辦，對全縣各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普法和依法治理工作進行目標考核。形成了年初有目標、半年有小結、平時有督查、年終有考核的目標管理體系。xx年底，縣委、縣政府聯(lián)合表彰了全縣40個“xx普法暨創(chuàng)建全國法治城市工作先進集體”。

按照“xx”普法規(guī)劃確定的工作任務和要求，全縣各級各部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)堅持“法律六進”，突出普法重點，拓寬宣傳領域，豐富宣傳形式，在實效上下功夫，收到了明顯成效。

1、突出重要法律知識的普法宣傳。我縣在全體公民中，深入學習宣傳憲法和國家基本法律，進一步學習宣傳黨和國家關于民主法制建設的理論方針和政策，促進黨的領導、人民當家作主和依法治國的有機統(tǒng)一，提高了全體公民特別是各級領導干部和公務員的憲法和法律意識，增強了公民的民主的法制觀念、愛國意識和國家安全統(tǒng)一意識。

2、加強了社會主義市場經(jīng)濟法律法規(guī)的宣傳教育。我縣在“xx”普法規(guī)劃中，積極開展了人口、資源、環(huán)境和公共衛(wèi)生方面的法律法規(guī)宣傳教育，加強了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治方面的法律宣傳力度，向全體公民普及了知識產(chǎn)權法律法規(guī)，維護了契約自由、公平競爭、誠實信用的市場經(jīng)濟基本法律原則和制度。

3、以領導干部為重點，認真開展學法活動。按照《中組部、中宣部、司法部關于加強領導干部學法用法工作的若干意見》要求，結合我縣干部教育培訓工作，扎實開展了領導干部學法培訓教育工作。一是堅持每年邀請專家對副局級以上領導干部開設法制講座?？h委組織部圍繞縣委、縣政府中心工作，先后組織舉辦了全縣副局職以上領導干部參加的，涉及國土、規(guī)劃、發(fā)改、建設、旅游、城建、農(nóng)村產(chǎn)權制度、災后重建等方面的法律、法規(guī)和政策的培訓20余期。二是率先在全市實施領導干部任前法律知識考試制度，對由縣委、縣人大、縣政府任命的副局級以上領導干部，統(tǒng)一進行任前法律知識考試。全縣共有204名干部通過任前考試，走上了領導崗位。

普法總結報告篇十三

今年是“六五”普法工作的最后一年，也是總結驗收之年，我局按照省、市、縣物價部門工作要求，結合實際，就“六五”普法工作開展情況進行了自檢自查，現(xiàn)將普法工作自查情況報告如下：

我局對“六五”普法工作高度重視，組織干部職工認真學習中央、省、市、縣有關“六五”普法工作的文件，認真領會文件的精神實質(zhì)，“六五”普法工作思路，充分認識法制宣傳教育的重要性和緊迫性，把法制宣傳教育工作作為我們工作中的一個重要組成部分，作為一項經(jīng)常性工作來抓。

為切實加強普法與依法治理工作，推動法制建設，我局及時成立了局“六五”普法工作領導小組及辦公室，落實了專門的法制宣傳聯(lián)絡員，確保普法宣傳教育工作健康有序的開展。制定了《20xx-2015年物價部門法制宣傳教育規(guī)劃》，明確了“六五”普法的指導思想、主要目標、主要任務和工作要求，力求使本局所有干部職工依法行政的理念進一步增強，依法行政的能力和水平進一步提高，物價法制建設全面推進，各項工作步入法制化軌道。

局依法治理領導小組定期召開專題會議，總結經(jīng)驗得失，研究部署普法工作，及時調(diào)整普法內(nèi)容，特別是一些新的法律法規(guī)頒布以及重要法律修正后，及時訂購了各種普法書籍和學習資料組織學習，使普法內(nèi)容適應新的形勢。

一是加強學習，提高物價隊伍素質(zhì)。本著培養(yǎng)一支政治過硬、業(yè)務精良、紀律嚴明、作風清正的物價隊伍，局黨支部有計劃地組織全局干部職工開展法律法規(guī)學習。首先是建立了學法制度，制定了學法計劃，在職工會、生活會上進行宣講、學習討論。其次領導干部帶頭，自覺學法、守法、用法。通過學習，深刻領會到依法行政的精髓，切實做到依法行政。再次及時組織參加政府及相關部門舉辦的各種培訓學習。

二是健全制度，提高依法行政水準。進一步健全完善了《物價局學習制度》，依照《價格法》要求，做到全局執(zhí)法人員依法辦事，堅決杜絕行政不作為或亂作為現(xiàn)象。

一是扎實開展好“價格法制宣傳月”主題活動，精心部署，以各種方式宣傳《價格法》。每年《價格法》頒布紀念日，我局利用短信平臺，群發(fā)宣傳標語，隆重紀念《價格法》的頒布實施。

二是開展多種形式的價格法律法規(guī)宣傳，每年舉辦物價干部培訓會，認真組織學習物價工作的要求、職責，學習《價格法》、《省價格監(jiān)督檢查條列》等價格法規(guī)。

三是開展內(nèi)容豐富的“法律七進”活動。以新農(nóng)村建設為載體，結合基層調(diào)研，推廣和普及價格法律知識?！傲迤辗ā币詠?，累計向企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)放普法宣傳手冊500余冊。

四是多層次廣泛組織、參加各級法律知識培訓及考試。每年組織一次全局干部職工法律知識考試，參學率、參考率和合格率均達到100%。20xx年，為紀念《價格法》頒布10周年，廣泛深入宣傳價格法律知識，營造依法組織開展物價工作的良好社會氛圍，及時組織開展了《價格法》知識競賽活動。

五是結合重大活動開展宣傳咨詢活動。20xx年以來，我局多次利用“3.15”、“12.4”法律咨詢活動，廣泛開展法制宣傳教育活動。

我局將普法工作納入單位目標管理責任制和法制工作考評機制，做到制度完善，檔案齊全，管理規(guī)范。同時對普法信息報道工作非常重視，及時反映反饋普法宣傳教育信息和法制工作信息，按要求上報各類報表及年度普法工作總結等。

依法實施行政許可，加大依法行政力度，對各項審批做到熱情服務，嚴格管理；按規(guī)定做好政務公開工作。

四年多來，由于認真地抓了普法宣傳教育工作，使“六五”普法工作在我局打下了堅實的基礎。干部職工人人學法、個個懂法，自覺地遵章守法已經(jīng)蔚然成風，從未發(fā)生違紀違法問題，在社會上樹立了物價系統(tǒng)的良好形象。

“六五”普法期間，雖然我局取得了一定的成績，但是與上級普法與依法治理工作要求還有差距。具體體現(xiàn)在：普法宣傳教育不夠深入，不夠廣泛，形式較單一，存在普法的受眾面不平衡問題；普法與依法治理工作結合的不夠緊密，普法工作的效能還沒有完全轉化為依法治理的實踐；普法工作制度和措施不夠完善，影響了普法的實際效果。

普法工作是一項長期的社會系統(tǒng)工程，任重而道遠，要長抓不懈。針對以上不足，今后我們將認真總結落實“六五”普法與依法治理工作存在的不足和取得的經(jīng)驗，不斷開創(chuàng)普法宣傳教育工作的新局面。一是切實加強對普法工作的領導，逐步建立普法宣傳教育的長效機制；二是切實抓好普法隊伍建設，提高干部職工依法行政能力；三是切實加強對普法工作的督導，實現(xiàn)科技服務和法制宣傳教育互相促進，提高宣傳質(zhì)量和宣傳效果。

普法總結報告篇十四

在區(qū)法治辦、教文體局的領導下，我校按照“五五”普法規(guī)劃要求，堅持普治并舉，標本兼治的原則，進一步提高了學校依法治校管理水平，提高了廣大師生的法律素質(zhì)，現(xiàn)將我校“五五”普法工作自查報告如下：

成立“五五”普法工作領導小組，職責明確。組織全校師生認真學學習《國旗法》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《教師職業(yè)常規(guī)》、《預防未成年人犯罪法》、《道路交通安全法》、《禁毒教育讀本》等法律知識，不斷提高法制意識和法律水平。通過學習，全校師生員工依法治校、依法施教、依法辦事、依法維護自身合法權益的自覺性明顯提高。工作做到有計劃、有總結。學習的同時加大宣傳力度，加大校務公開透明度，實行規(guī)范性文件公開發(fā)布、設立公示欄等公開措施，大力加強普法宣傳工作。

學校通過各項制度的制定落實與反饋改進，各項工作得以進一步開展。學校制定制度內(nèi)容由學校印發(fā)成冊，保證教師人手一冊。每學期利用行政會、教職工大會進行重溫、學習與研討，強化制度內(nèi)容，保證實施的有效性。特別是涉及教職工切身利益的規(guī)章制度學校反復研討修改，最后形成決議。充分發(fā)揮國旗下講話、少先隊廣播站、班隊活動、晨會、黑板報、宣傳櫥窗等宣傳陣地的作用，力求使全校師生員工都能做到知法、守法、護法，依法辦事。

為提高法制宣傳教育的效果，學校一方面采取通讀法律法規(guī)與專題輔導相結合，集中學習與分散學習相結合的學習形式，不斷提高學習效率；另一方面，有針對性地開展分層次的法律知識教育、法制宣傳日宣傳教育活動，努力營造法制宣傳教育的氛圍。學校做到法制教育與紀律常規(guī)教育相結合，校內(nèi)教育與校外教育相結合，正面引導與反面典型教育相結合，法制教育與弘揚美德相結合，依法治校與加強學校精神文明建設相結合，提高了法制教育工作的實效。在校學生違法犯罪現(xiàn)象一直保持0記錄。

1、立足課堂，提高法制教育的滲透性。學校把法律常識教育納入學校日常教學內(nèi)容之中，做到大綱、教材、教師、課時“四保證”，普遍開展法制教育。學校除確保班會課完成法制教材規(guī)定內(nèi)容外，還充分利用主題班隊會的時間，對學生進行法制教育。

2、學校以普法教育工作領導組、法制副校長、法制輔導員隊伍、家長學校、少先隊為主體，形成家庭、學校、社會小學生法制教育的網(wǎng)絡。工作中加強家校聯(lián)系，通過對家長的教育來達到向學生言傳身教的目的。

總之，“五五”普法工作，取得了一些成績，但與上級領導的要求還有一定的差距。今后，學校將繼續(xù)在上級領導的關心支持下，按照普法工作目標和要求，理順思路，認真部署，狠抓落實，使我校普法宣傳教育工作邁上新臺階。