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平臺業(yè)務運營總監(jiān) 平臺運營主管篇一
2、負責參加平臺調(diào)研、業(yè)務梳理、運營計劃制定、平臺工作匯報、工作流程制度管理等一些系列工作;
3、負責組織落實資源，優(yōu)化平臺基礎設施和業(yè)務系統(tǒng)調(diào)研、梳理、信息整合工作;
4、負責定制平臺的運營運維管理的科學考核指標;
5、負責對運營工作的統(tǒng)籌管理，確保各項運營運維工作指標順利達成，完成項目各項驗收工作;
6、負責協(xié)調(diào)平臺內(nèi)部各方資源和指導平臺各合作伙伴解決各項問題，提升平臺運營效果;
7、與客戶溝通交流，明確各項相關業(yè)務信息;
8、完成項目領導交辦的各項任務。
平臺業(yè)務運營總監(jiān) 平臺運營主管篇二
1、負責搭建平臺的流量池，針對平臺用戶制定拉新策略、老用戶裂變新用戶策略、沉睡用戶激活等戰(zhàn)略規(guī)劃與落地執(zhí)行;
2、通過數(shù)據(jù)分析，分析用戶轉化漏斗的路徑的空間，制定運營策略與落地，a/b測試，跑新的增長和留存mvp提升用戶的活躍率和留存價值;
3、設計用戶激活和留存策略，搭建潛在用戶的內(nèi)容留存體系，如體驗課，直播，短視頻，資訊干貨等，策劃用戶活躍與促轉手段提升留存價值;
4、通過存量用戶設計老帶新活動，通過內(nèi)容和社群存量用戶在新媒體，短視頻等平臺獲取私域流量;
5、負責對平臺的用戶進行分層分級，設計不同的留存轉化手段，協(xié)同轉化團隊提升轉化率;
6、工作協(xié)調(diào)溝通能力強，能夠靈活成立虛擬團隊推進各項工作，找到新的增長點，達成增長目標。
平臺業(yè)務運營總監(jiān) 平臺運營主管篇三
1、負責電商平臺的開發(fā)與運營
2、負責互聯(lián)網(wǎng)家裝渠道的開發(fā)
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1、 搭建公司新媒體矩陣，形成穩(wěn)健的品牌、內(nèi)容和產(chǎn)品曝光渠道。
2、 以目標為導向，構建針對各個媒介的營銷價值閉環(huán)，不斷提升營銷轉化效果。
3、 根據(jù)平臺需要提出有效的內(nèi)容需求，驅動內(nèi)容創(chuàng)作部實現(xiàn)快速迭代。
4、 社群營銷體系建設，通過公眾號、微信群、個人號等私域資源完成營銷轉化，留存管理，用戶增長等。
5、 對用戶進行精細化運營管理，不斷挖掘用戶短長期價值并實現(xiàn)轉化。
6、 團隊搭建，團隊管理，并對部門整體kpi負責。
平臺業(yè)務運營總監(jiān) 平臺運營主管篇四
1、負責政務平臺整體運營，制定運營策略、方案并組織執(zhí)行;
2、推動各項業(yè)務發(fā)展，提升營運效益，確保運營目標的實現(xiàn)，對kpi指標負責;
3、分析平臺各類數(shù)據(jù)，提出改進方案，帶領團隊進行平臺的維護及升級;
4、制訂、完善、貫徹實施公司平臺運營管理制度、流程;
5、通過線上線下運營提升網(wǎng)站平臺價值和粘性，提高服務會員、企業(yè)活躍度，提高申請、交易量，促進平臺各項銷售業(yè)績提升;
6、用戶體驗、業(yè)務流程等的分析和改進并參與公司平臺的品牌、產(chǎn)品、市場的規(guī)劃，實現(xiàn)公司既定目標;
7、規(guī)劃平臺的風格、架構、功能、，負責團隊建設、團隊培訓和日常工作開展等。
平臺業(yè)務運營總監(jiān) 平臺運營主管篇五
1.負責平臺整體運營。負責平臺移動端(app、小程序、公眾號)、pc端的整體運營，對平臺的下載量、注冊量、活躍度、平臺流水及銷售額等指標負責，解決平臺推廣中的各種問題。
2. 負責根據(jù)實際情況制定公司運營目標、計劃、預算，并監(jiān)督運營目標的實施，總結過程經(jīng)驗，及時調(diào)整方向目標，把控公司運營方向。
3. 負責制定公司的經(jīng)營模式，根據(jù)公司平臺的實際情況，制定出符合市場需求，能將平臺轉換收益的經(jīng)營模式。
4. 負責制定公司的盈利模式，根據(jù)公司既定的經(jīng)營模式，制定出能將平臺轉換收益的盈利模式。
5. 根據(jù)公司的盈利目標，負責制定與運營有關的方案，增進商戶端、消費端的入駐及交易。
6. 負責制定平臺的運營方案及策略，并監(jiān)督執(zhí)行以達成目標;
7. 監(jiān)督方案實施并及時向總經(jīng)理匯報進度，及時總結運營成果并調(diào)整運營方案，評估各部門運營成果;
8. 不斷滿足用戶需求，負責一系列的拉新、拉活、拉收入的工作;
9. 對公司平臺運營提出相應需求，并參與到開發(fā)過程，確保開發(fā)出的功能軟件能契合平臺使用。
平臺業(yè)務運營總監(jiān) 平臺運營主管篇六
1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略的指導下，制定互聯(lián)網(wǎng)營銷總體定位，策劃年度營銷工作目標和營銷方案;
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)營銷模式，負責公司產(chǎn)品互聯(lián)網(wǎng)市場開拓業(yè)務，進行相關的宣傳和推廣;
3、負責公司自有電子商務平臺的管理和運營;
4、負責建立公司總體的互聯(lián)網(wǎng)運作體制;
5、規(guī)劃和管理互聯(lián)網(wǎng)市場活動的預算，合理有效、___限度地使用預算執(zhí)行廣告和市場活動;
6、廣泛鏈接各類互聯(lián)網(wǎng)商城、平臺，維護大客戶關系
7、做好內(nèi)部管理，合理設置部門組織機構和崗位，優(yōu)化業(yè)務流程，指導員工學習及培訓等工作。
平臺業(yè)務運營總監(jiān) 平臺運營主管篇七
1. 負責制定天貓以及社交電商平臺的運營、銷售計劃，完成店鋪銷售目標，并依據(jù)銷售目標制定推廣手段，提升店鋪及產(chǎn)品的訪問量;
2. 對運營推廣效果進行評估，對店鋪及產(chǎn)品訪問量、轉化率數(shù)據(jù)進行分析;
3. 能有效獲取市場和行業(yè)信息，利用后臺數(shù)據(jù)收集工具進行數(shù)據(jù)收集及分析，并提供有效應對方案;
4. 負責同類產(chǎn)品競爭對手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評估、分析;
5. 負責各電商平臺活動運營策劃，使商品促銷實現(xiàn)多樣化、內(nèi)容化、品牌化經(jīng)營;
6. 負責不同渠道類目小二的日常溝通。
平臺業(yè)務運營總監(jiān) 平臺運營主管篇八
參與公司戰(zhàn)略目標規(guī)劃，負責公司o2o平臺業(yè)務模式的研究及發(fā)展策略的制訂，負責產(chǎn)品市場分析和規(guī)劃，在線交易平臺的搭建與運營管理。
負責公司o2o平臺市場拓展工作，負責線上線下資源的整合，策劃o2o平臺模式的線上線下互動活動。
負責公司o2o平臺管理制度的建立及完善，負責o2o平臺管理體系和管理團隊搭建等。
負責制定可行的、階段性的營銷方案，實施精準化目標營銷策略。
負責公司網(wǎng)站及移動應用產(chǎn)品的運營、市場推廣及商務合作。
對運營績效負責，包括但不限于品牌形象、推廣效果、渠道拓展和銷售指標。
有目的、有計劃地積累資源，整合公司內(nèi)外部資源，支持業(yè)務良性、健康發(fā)展。
負責業(yè)務商家市場開拓工作，負責聯(lián)系聯(lián)盟商家，簽訂合作協(xié)議。
9、公司上級領導交辦的事他各項事務。
平臺業(yè)務運營總監(jiān) 平臺運營主管篇九
1、 搭建公司新媒體矩陣，形成穩(wěn)健的品牌、內(nèi)容和產(chǎn)品曝光渠道。
2、 以目標為導向，構建針對各個媒介的營銷價值閉環(huán)，不斷提升營銷轉化效果。
3、 根據(jù)平臺需要提出有效的內(nèi)容需求，驅動內(nèi)容創(chuàng)作部實現(xiàn)快速迭代。
4、 社群營銷體系建設，通過公眾號、微信群、個人號等私域資源完成營銷轉化，留存管理，用戶增長等。
5、 對用戶進行精細化運營管理，不斷挖掘用戶短長期價值并實現(xiàn)轉化。
6、 團隊搭建，團隊管理，并對部門整體kpi負責。
