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后勤副主管工作職責(zé)篇一

二、公司資產(chǎn)管理、各項(xiàng)行政規(guī)章制度的制訂、完善與落實(shí);

三、負(fù)責(zé)員工食堂、宿舍、行政辦公及勞保用品的管理與落實(shí);

四、公司各項(xiàng)裝修工程及消防設(shè)施、公共設(shè)施的跟進(jìn)與管理;

五、各項(xiàng)政府部門事務(wù)的辦理與接待準(zhǔn)備工作等;

六、公司其它行政及后勤事務(wù)的管理。

后勤副主管工作職責(zé)篇二

1、協(xié)助園長(zhǎng)做好園所保健及后勤管理工作

2、妥善安排晨檢等工作，做到一看二問(wèn)三摸四查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。

3、了解園內(nèi)幼兒情況，并及時(shí)處理。

4、發(fā)生傳染病后，立即隔離患兒，并及時(shí)向上級(jí)機(jī)構(gòu)報(bào)告。

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促保育員做好預(yù)防性消毒工作。

6、制定食譜，并對(duì)食物進(jìn)行檢驗(yàn)。

7、定期對(duì)園所開(kāi)展保健營(yíng)養(yǎng)方面的專題調(diào)查，并及時(shí)做好分析及調(diào)整工作。

后勤副主管工作職責(zé)篇三

1、 負(fù)責(zé)幼兒園保育保健、膳食營(yíng)養(yǎng)、安全體系等相關(guān)工作的計(jì)劃、制度建設(shè)和流程督導(dǎo)工作;

2、 根據(jù)園務(wù)工作計(jì)劃，積極協(xié)調(diào)并配合學(xué)校后勤部開(kāi)展幼兒園后勤相關(guān)工作;

3、 負(fù)責(zé)管理后勤工作人員，確保幼兒園的正常運(yùn)行;

4、 定期組織后勤工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，不斷優(yōu)化園內(nèi)的后勤工作質(zhì)量及園所環(huán)境;

5、負(fù)責(zé)幼兒園日常采購(gòu)工作;

6、 協(xié)助執(zhí)行園長(zhǎng)完成其他相關(guān)工作。

后勤副主管工作職責(zé)篇四

1.制定與完善公司內(nèi)部后勤管理體系、管理制度和管理方案，負(fù)責(zé)監(jiān)督后勤管理制度的有效執(zhí)行，評(píng)估和監(jiān)督內(nèi)部管理的規(guī)范性和有效性;

2.參與公司精神文明建設(shè)，協(xié)助公司內(nèi)部企業(yè)文化踐行、落實(shí)，協(xié)助企業(yè)形象的外部宣傳工作;

3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部環(huán)境營(yíng)造，活化公司工作氛圍，負(fù)責(zé)公司員工活動(dòng)的組織策劃實(shí)施，參與公司各類大型活動(dòng)，提供必要的協(xié)助，保證活動(dòng)順利進(jìn)行和有效落實(shí);

4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外環(huán)境管理，包括辦公場(chǎng)所分配、辦公場(chǎng)所整體布置、綠化、清潔及維護(hù)，保證辦公場(chǎng)所的水、電、空調(diào)、電話等設(shè)施完好;

5.負(fù)責(zé)公司保安和消防工作，確保公司財(cái)產(chǎn)及員工安全，定期組織檢查公司消防設(shè)備的配置和使用情況;

6.進(jìn)行總公司日常行政事務(wù)管理，如行政采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理、車輛調(diào)配;

7.進(jìn)行總公司計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、信息基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)和部署;

8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作

后勤副主管工作職責(zé)篇五

1. 負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司行政后勤管理體系(組織結(jié)構(gòu)、崗位編制、分工職責(zé)、崗位業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)、制度流程等)。

2. 負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行公司行政后勤管理的制度和流程;

3. 負(fù)責(zé)公司各類經(jīng)營(yíng)物資及辦公用品的申購(gòu)、驗(yàn)收、出入庫(kù)記錄、保管等日常工作;

4. 負(fù)責(zé)公司行政例會(huì)的協(xié)調(diào)管理、后勤安保服務(wù)、人際關(guān)系協(xié)調(diào)，持續(xù)提升公司的后勤服務(wù)滿意度和員工歸屬感;

5. 負(fù)責(zé)公司日常后勤安保管理，包括保安、消防、安全、食堂、宿舍、車輛、綠化、環(huán)保、保潔、會(huì)務(wù)、接待等，為各部門做好供給服務(wù)工作;

6. 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的臺(tái)賬跟進(jìn)與實(shí)物管理;

7. 負(fù)責(zé)公司各類團(tuán)體活動(dòng)的組織策劃、協(xié)調(diào)與安排，包括團(tuán)建、年會(huì)、企業(yè)文化活動(dòng)等;

8. 負(fù)責(zé)組織完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性、階段性的工作任務(wù)。

后勤副主管工作職責(zé)篇六

1. 負(fù)責(zé)組織、安排物業(yè)管理各項(xiàng)工 作，定期及不定期主持召開(kāi)所屬班組工作例會(huì)，提出問(wèn)題及改進(jìn)意見(jiàn)，并負(fù)責(zé)改進(jìn)工作及落實(shí)。

2. 制定物資管理制度、全院物品出入庫(kù)管理、做好物資定期盤(pán)點(diǎn)、采購(gòu)、保管和供應(yīng)工作、采購(gòu)合同執(zhí)行。

3. 負(fù)責(zé)做好入住老人收費(fèi)及欠費(fèi)催繳工作。配合相關(guān)部門做好老人現(xiàn)金代保管工作。

4. 熟知本機(jī)構(gòu)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)項(xiàng)目，熱情接待咨詢、申請(qǐng)入住的老人。協(xié)助辦理出入院手續(xù)。

5. 制定與完善績(jī)效管理實(shí)施細(xì)則，實(shí)施績(jī)效考核方案，為實(shí)現(xiàn)全員績(jī)效考核提供保障。

6. 根據(jù)公司福利制度兌現(xiàn)員工福利，為員工提供良好的福利保障。

7.辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)等日常人事手續(xù)，保證及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

8. 按時(shí)完成每月工資、五險(xiǎn)一金、個(gè)稅等薪酬相關(guān)工作，保證及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

9. 危機(jī)處理相關(guān)工作。

后勤副主管工作職責(zé)篇七

1、負(fù)責(zé)訂單發(fā)貨安排、價(jià)格核對(duì)、樣品準(zhǔn)備、庫(kù)存計(jì)劃梳理、備貨跟進(jìn)、物流跟蹤等;

2、負(fù)責(zé)客戶資料與合同的管理、歸類、整理;

3、負(fù)責(zé)客戶對(duì)賬單制作與核對(duì);

4、負(fù)責(zé)整理開(kāi)票資料跟進(jìn)開(kāi)票情況并郵寄給客戶;

5、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售處理客訴;

6、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)管理、車輛調(diào)度安排;

7、協(xié)調(diào)本部門與其他部門的工作事宜。

8、負(fù)責(zé)本部門管理工作。

后勤副主管工作職責(zé)篇八

1) 協(xié)助物業(yè)總經(jīng)理做好大廈綜合物業(yè)管理服務(wù)工作，及時(shí)了解并受理客戶需求。

2) 每日檢查部門日常工作記錄和事件報(bào)告，簽署及制定相應(yīng)的措施，改進(jìn)完善部門工作。

3) 檢查大廈狀況，跟進(jìn)落實(shí)情況，每周巡視并認(rèn)真做好有關(guān)記錄。

4) 負(fù)責(zé)制定大廈的治安、消防年度工作計(jì)劃及做好保安工作年、季、月度各項(xiàng)總結(jié)工作。

5) 負(fù)責(zé)對(duì)大廈之保安、清潔、綠化進(jìn)行監(jiān)察協(xié)調(diào)，并與有關(guān)承判商代表定期會(huì)議、以檢討及改善大廈之管理水平。

6) 保安、清潔、綠化及滅蟲(chóng)巡視應(yīng)做好巡視記錄。

7) 如遇緊急事件發(fā)生，如火警等事項(xiàng)，協(xié)助處理相關(guān)善后工作。

8) 負(fù)責(zé)本部門員工的考評(píng)考核工作。

9) 負(fù)責(zé)承判商的考評(píng)考核工作。

10) 完成物業(yè)總經(jīng)理下達(dá)的其他工作任務(wù)。

后勤副主管工作職責(zé)篇九

1.負(fù)責(zé)管理大廈各工程系統(tǒng)的設(shè)施設(shè)備，確保正常、安全運(yùn)行。

2. 協(xié)助管理各系統(tǒng)預(yù)防性年度、季度、月度維護(hù)保養(yǎng)和檢測(cè)的實(shí)施。

3. 負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督外委合同的執(zhí)行情況，包括技術(shù)談判、合同執(zhí)行、項(xiàng)目驗(yàn)收、付款等，隨時(shí)跟蹤檢查合同執(zhí)行的質(zhì)量和效率。

4. 及時(shí)解決設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行事故及故障，協(xié)調(diào)解決事故的善后事項(xiàng)。

5. 負(fù)責(zé)租戶二次裝修中系統(tǒng)方面的技術(shù)指導(dǎo)、圖紙審核及工程驗(yàn)收。

6. 其他領(lǐng)導(dǎo)交待的工作。

后勤副主管工作職責(zé)篇十

1、負(fù)責(zé)所分公司的對(duì)外溝通及首產(chǎn)品、庫(kù)房、財(cái)務(wù)、綜合行政管理對(duì)接;

2、及時(shí)處理分公司后勤相關(guān)的問(wèn)題，負(fù)責(zé)庫(kù)房進(jìn)、銷、存數(shù)據(jù)的維護(hù)，盤(pán)點(diǎn)，分公司相關(guān)合約簽訂等;

3.負(fù)責(zé)分公司的各門店銷售業(yè)績(jī)、重點(diǎn)產(chǎn)品情況跟進(jìn)，定期對(duì)門店銷售完成情況進(jìn)行環(huán)比、同比、經(jīng)營(yíng)能力分析銷售數(shù)據(jù)的分析，匯總及核算。

4，負(fù)責(zé)分公司各連鎖門店相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)化文件的撰寫(xiě)，定期發(fā)布相關(guān)管理性公告等;

5、負(fù)責(zé)分公司人員招聘、連鎖門店人員情況跟進(jìn)，關(guān)注核心崗位入離職，定期協(xié)助對(duì)門店人員進(jìn)行帶訓(xùn)、晉級(jí)、員工狀態(tài)跟蹤，上報(bào)分公司總經(jīng)理及與總部相關(guān)部門對(duì)接;

6.負(fù)責(zé)連鎖門店人員考勤、排班、績(jī)效、發(fā)票報(bào)銷等各項(xiàng)工作管理。

7、負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)等行政類相關(guān)工作，負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的組織安排、主持，對(duì)會(huì)議情況進(jìn)行整理形成會(huì)議紀(jì)要，并督促落地執(zhí)行;。