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企業(yè)向政府工作匯報 企業(yè)向政府工作匯報發(fā)言稿篇一
【篇1:銀行支行行長工作匯報發(fā)言材料】
1 xx 支行匯報材料(個金部分)一、2011 年工作完成情況及2012 年工作重心(一)2011 年工作完成情況 本外幣個人金融資產(chǎn)新增44.85 個億,比2011 年新增12.36 個 億,其中儲蓄存款(含表內(nèi)理財)新增 7.54 個億,其他金融資產(chǎn)新 增4.82 個億。實現(xiàn)經(jīng)營收益1.14 個億,進步率48%,實現(xiàn)個貸利息 收入 1.53 個億,完成省行任務的 192%,實現(xiàn)中間業(yè)務收入 2316 萬 元,完成省行任務的113%。其中個貸費用收入1070 萬元,銀行卡條 線收入624 萬元,新增中高端客戶4675 戶,完成省行任務的116.8%。在個金板塊績效考核排名中位列第一。(二)2012 年整體工作目標: 業(yè)務指標:——負債業(yè)務:儲蓄存款新增12 億元,余額突破50 億元。——資產(chǎn)業(yè)務:發(fā)放零售貸款15 億元,余額突破40 億元?!虚g業(yè)務:實現(xiàn)個金中間業(yè)務3500 萬元?!獱幭冗M位:繼續(xù)保持個金板塊考核第一的位臵。(三)2012 年工作重心: 積極貫徹省行及支行戰(zhàn)略導向,以“轉(zhuǎn)型年”為契機,圍繞“規(guī) 模效益領頭羊,力促一批標桿行”一個目標,明確重心在基層、重點 在客戶兩個方向,實行批發(fā)業(yè)務與零售業(yè)務并重、利差收入與非利差 收入并重、物理渠道與電子化渠道發(fā)展并重“三個并重”,從經(jīng)營、管理、服務、創(chuàng)新、企業(yè)文化五個方面實現(xiàn)存款實力、貸款規(guī)模、整 體效益、內(nèi)部管理、隊伍素質(zhì)、競爭能力六大突破,確保個人金融業(yè) 2 務全面健康發(fā)展。具體工作重
心體現(xiàn)在“六進”措施: 1、堅持不懈抓存增效,擴大市場份額,把存款工作當做第一要務 來抓而開拓“奮進”。2、積極營銷,強化管理,把網(wǎng)點轉(zhuǎn)型當成重中之重強力“推進”。3、分析形勢、采取對策,千萬百計為完成收入指標奮勇“前進”。
4、加強內(nèi)控管理,向內(nèi)控促發(fā)展這個目標穩(wěn)步“邁進”。 5、強化服務意識,打造河西服務金字招牌,以服務促發(fā)展而竭力 “拓進”。6、深化企業(yè)文化內(nèi)涵,為支行發(fā)展不斷注入源源不斷的活力,向 河西同業(yè)標桿行努力“靠進”。二、業(yè)務發(fā)展的主要措施(一)確立目標,自我加壓,動員和集中一切力量抓好“開門紅” 工作,力爭在行慶四周年實現(xiàn)公司存款過百億、儲蓄存款過50 億元 的目標。1、實行營銷過程跟蹤管理,把握各個階段發(fā)展目標的節(jié)奏和進 程。每個時點設臵不同任務目標,每個時間段有不同的口號,每個時 間段有不同的營銷重點。任務目標:1 月20 日完成任務的30%,2 月 底完成80%,3 月底完成任務的100%。奮斗口號:1 月份的口號“橫 刀立馬,舍我其誰,龍騰虎躍,奮勇爭先”;2 月份的口號“無限風 光在險峰,個金展現(xiàn)我最紅”;3 月上旬的口號“奮戰(zhàn)一個月、獻禮 四周年”;3 月下旬的口號“萬眾一心,吹響總攻集結(jié)號;奮力拼搏,打贏開門第一仗”。營銷重點:12 月、1 月份:重點營銷大項目代發(fā) 工資、代發(fā)津貼;2 月份:春節(jié)前后著重大堂維護定期存款轉(zhuǎn)存以及 3 他行代發(fā)獎金爭奪3 月份:重點用銜接緊
密的高收益理財產(chǎn)品搶奪他 行份額 2、對業(yè)務動態(tài)、營銷成果、競賽方案宣傳激勵做到及時、深入、有效。一是激勵有創(chuàng)意,及時推出措施,保持發(fā)展熱度,如2 月20 日對六大序列攬存前三名實行物資獎勵。二是考核辦法兌現(xiàn)及時,所 有業(yè)務費用次月初5 個工作日內(nèi)算出及時分配到網(wǎng)點;如存款過億獎 在完成任務次日發(fā)放到員工手中。三是引導員工合理競爭,多層次激 勵。人事費用與業(yè)務費用相結(jié)合;網(wǎng)點間競爭、員工間競爭、各大序 列隊伍競爭相結(jié)合。四是支行牽頭激勵。支行牽頭100 萬以上大客戶 禮品饋贈。3、抓住過程,做好宣傳。個金部相繼推出《個金產(chǎn)品每日一學》、《個金前臺業(yè)務每日一講》、《個金業(yè)務開門紅ppt 電影》、《個金業(yè)務 即問即答》等多種宣傳工具,傳導支行發(fā)展理念,交流業(yè)務經(jīng)驗,及 時通報先進,鞭策后進,確保激勵到位有效。同時要求理財經(jīng)理登記 《理財經(jīng)理工作日志》,柜員在柜臺營銷過程中登記《柜員營銷工作 日志》,其他營銷人員登記《營銷人員工作日志》,網(wǎng)點行長登記《網(wǎng) 點負責人每日工作記錄單》,關注營銷過程,了解項目營銷進程,做 到心中有數(shù)。(二)緊盯兩個醫(yī)院、兩個產(chǎn)業(yè)園、三類群體、四所學校、五 級政府、大力發(fā)展六種卡,實現(xiàn)集約型、集中型、集合型“三集”客 戶批發(fā)營銷,力拓我行客戶群?!獌蓚€醫(yī)院(xx 醫(yī)院、腫瘤xx 醫(yī)院)——兩個產(chǎn)業(yè)園(xx 高新產(chǎn)業(yè)園、xx 臺商
投資園)——三類群體(商會、建材市場、拆遷資金)4——四所學校(xx 大學、xx 大學、xx 大學、商學院)——五級政府(市政府、xx 區(qū)政府、高新區(qū)政府、xx 區(qū)政府、xx 區(qū)政府)——大力發(fā)展六種卡(工薪卡、園區(qū)卡、校園卡、社???、軍保 卡、銀醫(yī)卡)(三)保持良好的關系,拓展社會資源,贏得政府機關的支持 和信任,樹立社會形象和聲譽,為發(fā)展營銷外部環(huán)境。(四)切實做強中高端客戶規(guī)模和質(zhì)量,提升貢獻度和忠誠度,做出xx 品牌; 一是規(guī)范服務銷售流程;二是加大理財資金爭攬力度;三是緊 盯股市回流資金;四是提升vip 服務水平,打造中高端客戶精細營銷 服務體系;五是挖掘個貸客戶和銀行卡中高端客戶潛力。(五)推行綜合柜員制,改進服務水平,強化營銷意識,搞好網(wǎng) 點轉(zhuǎn)型,打好網(wǎng)點陣地營銷戰(zhàn)。一是推行售后服務“首問負責制”,在網(wǎng)點設立“業(yè)務模塊咨詢 員”,開展“服務從我開始”活動,要求員工從客戶進門到出門及后 續(xù)的各項服務都做到詳細精細的要求;二是盡快在全轄網(wǎng)點全面落實 網(wǎng)點轉(zhuǎn)型“十個一”和“七步曲”營銷服務流程;三是在集中授權后,整合業(yè)務流程,規(guī)范網(wǎng)點上班,真正落實“大堂輪班制”和“綜合柜 員制”。(六)保持個人貸款健康發(fā)展,用好個貸資源,提升個貸業(yè)務的 綜合貢獻度; 一是要加強 xx 等貸款重點客戶和大型項目的營銷服務,特別是 加強其二次營銷和跟進力度;對于省行級重點項目如 xx、xx 集團
等 5 項目要三級聯(lián)動,不遺余力,形成合力;二是加大對已達成合作意向 的房地產(chǎn)項目的跟進和滲透力度,努力擴大市場份額。(七)豐富產(chǎn)品結(jié)構(gòu),做好推廣運用,落實交叉銷售,補好短腿 業(yè)務,努力提高產(chǎn)品覆蓋率; 一是確定科學的產(chǎn)品定價體系,為個人和企業(yè)提供更加靈活多 樣、保值增值的財富管理服務。二是加強產(chǎn)品交叉銷售研究和推廣,以“核心產(chǎn)品”帶動交叉銷售,提高覆蓋率;三是在逐步網(wǎng)點推行設 立產(chǎn)品演練室,積極推進“一句話營銷”,真正為客戶提供一站式服 務。四是將七家出國金融服務中心做實,與中介、語言學校、出國管 理部門建立持久和合作關系和聯(lián)動營銷模式,加強速匯金等個金新產(chǎn) 品的推廣、營銷與實際運用,以我行外匯核心產(chǎn)品優(yōu)勢牽頭其他產(chǎn)品 發(fā)展。
制度管人難死人,只有企業(yè)文化能管住人的靈魂。一是在全行上下樹 立“能力比學歷重要,學習比能力重要”的學習作風,計劃在5 月份 舉辦支行個金業(yè)務知識搶答賽;二是變信貸崗位“獨角戲”為全行“大 合唱”,抓住公司關鍵人員的私事作為營銷切入,強調(diào)對公人員要熟 悉對私業(yè)務,加強公私聯(lián)動;三是認真處理好員工數(shù)量增加與員工素 質(zhì)提高之間的關系;業(yè)務發(fā)展核心指標與
【篇2:給銀監(jiān)局的匯報】
建設銀行發(fā)展小企業(yè)業(yè)務的情況報告
省銀監(jiān)局:
今年以來,建設銀行遼寧省分行積極響應省委、省政府發(fā)展和支持小企業(yè)的號召,圍繞區(qū)域戰(zhàn)略,發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極破解中小企業(yè)融資難題,通過信貸投入和產(chǎn)品創(chuàng)新,扶持了一大批中小企業(yè),促進了當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展,提升了中小企業(yè)品牌形象和發(fā)展能力,自身業(yè)務也得到了較快的發(fā)展。截至11月30日,全行小企業(yè)客戶數(shù)量達到4000戶,較年初新增1500戶,增幅60%;小企業(yè)及個人經(jīng)營類貸款余額136.28億元,占全部貸款的9.12%,其中小企業(yè)貸款134.18億元,個人經(jīng)營類貸款2.10億元;小企業(yè)及個人經(jīng)營類貸款較年初新增60.33億元,增幅78.57%,占全部貸款新增的32.72%,其中小企業(yè)貸款較年初新增59.04億元,個人經(jīng)營類貸款較年初新增1.29億元。客戶新增與投放創(chuàng)歷史新高。
一、科學的流程和專業(yè)化人員形成高效的運行機制 目前,我行在12個地市及沈陽的5大城區(qū)行按照信貸工廠化模式設立了專門的小企業(yè)經(jīng)營中心,并通過全行512個對外服務網(wǎng)點作業(yè),形成了覆蓋全省的小企業(yè)金融服務網(wǎng)絡,使小企業(yè)業(yè)務形成“全員營銷、就近受理、工廠化操作”的高效運行模式。我行各小企業(yè)經(jīng)營中心是按照總行與淡馬
錫聯(lián)合開發(fā)的工廠化流程設計的。按照信貸流程科學設置崗位和時限,實行了環(huán)環(huán)緊扣的流水作業(yè),真正實現(xiàn)了“一站式”的金融服務,辦理一筆信貸業(yè)務只需7個工作日,能夠極大的滿足小企業(yè)對資金“短、頻、快”的需求。在人員配置方面,我行一方面按照崗位需求設置必要的人員,另一方面按照業(yè)務發(fā)展的需要及時給予補充。經(jīng)過兩年來的調(diào)整,全行小企業(yè)從業(yè)人員已達386人,專職審批人40人,各小企業(yè)中心達到專職審批人2名。同時通過全程模擬的體驗式培訓和各類專題培訓,使得剛剛建立起來的這支隊伍,快速成為為小企業(yè)服務的生力軍。
二、圍繞企業(yè)要求,加強產(chǎn)品創(chuàng)新與應用,形成多層次的金融服務
我行的貸款產(chǎn)品“速貸通”和“成長之路”具有門檻低、價格適中的特點,是為小企業(yè)服務的主打產(chǎn)品?!八儋J通”,不需要評級和授信,只要有足額的抵押擔保并由企業(yè)主或股東承擔連帶責任保證即可辦理?!俺砷L之路”則需要評級和授信,因信息較為完整則貸款的額度通常較大。今年以來,為滿足不同企業(yè)的需求,我行陸續(xù)推出了“小額通”、動產(chǎn)質(zhì)押、定向保理、商戶抵押、聯(lián)貸聯(lián)保、供應鏈融資等十余個小企業(yè)產(chǎn)品。為解決小企業(yè)融資成本問題,目前正在嘗試在風險可控的情況下,發(fā)放信用貸款。同時,為使小企業(yè)能夠享受現(xiàn)代金融的服務成果,對于一些長期合作的小企業(yè),我行加強了金融產(chǎn) 品服務鏈的延伸,實現(xiàn)投行業(yè)務、國際業(yè)務、網(wǎng)銀業(yè)務、年金業(yè)務、信用卡業(yè)務和私人銀行業(yè)務等全面對接,讓企業(yè)能夠享受到高品質(zhì)的金融服務。
三、
圍繞產(chǎn)業(yè)集群、專業(yè)化市場和核心企業(yè)實行批量化銷售一是緊跟政府的區(qū)域戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)布局,重點扶持和服務產(chǎn)業(yè)集群的建設。先后為大東汽車零部件、法庫陶瓷產(chǎn)業(yè)園、本溪生物醫(yī)藥科技產(chǎn)業(yè)基地、阜新液壓產(chǎn)業(yè)基地和氟化工產(chǎn)業(yè)基地、鐵嶺昌圖換熱器基地在內(nèi)的115家小企業(yè)累計提供信貸資金13.57億元。同時對鞍山鋼材深加工產(chǎn)業(yè)、撫順化工新材料、丹東儀器儀表產(chǎn)業(yè)、錦州光伏產(chǎn)業(yè)、遼陽芳烴和精細化工產(chǎn)業(yè)、鐵嶺專用車產(chǎn)業(yè)等進行深入調(diào)研和密切跟蹤,積極與相關部門溝通,擴大項目儲備基礎,適時跟進金融服務。
二是圍繞核心企業(yè)開展供應鏈融資業(yè)務,為核心企業(yè)的上下游小企業(yè)客戶提供金融服務。圍繞遼河油田提供產(chǎn)品的小企業(yè)有200多家,由于此前貸款回流不及時,這給小企業(yè)的日常經(jīng)營帶來困難。我行與遼河油田、供貨企業(yè)開展積極協(xié)商,在遼河油田的積極配合下,為50多家小企業(yè)提供了國內(nèi)保理業(yè)務,目前已累計投放5.29億元。錦州漢拿集團,是生產(chǎn)發(fā)動機和起動機的外商獨資企業(yè),通過對為該企業(yè)服務客戶的篩選,在漢拿集團的配合下,我行為其上游客戶長
澤精工、華一汽車、宇龍電器、新萬得汽車、海得汽車等5戶小企業(yè)放貸1900萬元,打通了供需雙方的回款路徑,有效地保障了企業(yè)的正常經(jīng)營。為鞍鋼做配套加工的遼寧漿液閥門制造有限公司、遼寧沈鐵電纜制造有限公司、鞍山市新鋼鋼圈制品有限責任公司、鞍山亨通電動裝置設備有限公司的四家企業(yè)發(fā)放聯(lián)貸聯(lián)保貸款2000萬元。此外,圍繞營口的鎂制品、葫蘆島的泳裝等核心企業(yè)的融資也已全面展開。
三是圍繞專業(yè)化市場和商圈開展批量化營銷。專業(yè)化市場具有商戶集中、資金需求小、周轉(zhuǎn)快、抗風險能力低的特點。我行積極與市場的管理方聯(lián)系,取得管理部門的認可和支持,使銀行、市場管理部門、商戶成為利益的共同體。今年以來共為凌源市惠豐家電商貿(mào)有限責任公司、朝陽鑫宏程商貿(mào)有限公司等企業(yè)發(fā)放商戶抵押貸款5.56億元,其中80%以上為小微企業(yè)。下一步我行將為海城西柳、遼陽佟二堡等專業(yè)化市場和商戶集中的地區(qū)全面開展“掃街”式篩查,為適宜的小微企業(yè)開展金融服務。四、依靠政府部門,搭建服務平臺,拓展服務領域 我行一直與省、市政府相關部門、保持緊密溝通,共同搭建小企業(yè)金融服務平臺,多次參加省政府金融辦和各地政府部門組織的中小企業(yè)融資座談會、洽談會,共同研究解決中小企業(yè)融資難問題。今年,我行還與省中小企業(yè)廳簽署了《中小企業(yè)金融服務合作備忘錄》,重點推廣聯(lián)貸聯(lián)保模式,在鞍山、本溪、遼陽等地已取得了階段性成果。今年8月,我行與省中小企業(yè)廳共同舉辦了“建設銀行金融服務產(chǎn)品推介會”,將建行小企業(yè)產(chǎn)品、投行產(chǎn)品、個人高端客戶理財產(chǎn)品、國際業(yè)務等向省、市政府部門及小企業(yè)客戶進行介紹,讓大家了解我行的產(chǎn)品,提高合作效率和品質(zhì)。目前已有營口、撫順、朝陽、丹東四個行小企業(yè)貸款余額超過10億元,余下的小企業(yè)中心貸款余額至少超過5億元。
五、注重對下管理和輔導,促進合規(guī)經(jīng)營,有效防范風險。
為適應業(yè)務快速發(fā)展的需要,促進合規(guī)經(jīng)營,有效防范風險,省行加大了對下管理和輔導力度,在風險防控方面做了一系列的安排。一是在每個小企業(yè)經(jīng)營中心,按業(yè)務量配置了專門的貸后管理人員,并組織了專題培訓,使小企業(yè)貸后管理真正有人抓、有人管。二是為防范道德風險,去年以來,我們對小企業(yè)從業(yè)人員開展了簽署“承諾書”活動,提高合規(guī)經(jīng)營意識,防范道德風險。三是今年上半年,我們主動邀請總行審計部門,對我行去年小企業(yè)業(yè)務進行全面的審計診斷,對發(fā)展的問題及時進行整改。四是我們根據(jù)不同的業(yè)務,開展包括“三個辦法,一個指引”在內(nèi)的專題檢查,目的是繃緊案件和風險防范這根弦。五是建立了日常風險監(jiān)測提示制度,及時對下管理和輔導,把問題消滅在萌芽之中。六是開展誠信小企業(yè)評比活動,鼓勵小企業(yè)講誠信、守法紀。
【篇3:xx銀行xx市分行全市財稅金融工作座談會匯
報材料】
xx銀行xx市分行全市財稅金融工作座談會
匯 報 材 料
我分行在市委市政府的正確領導下,在市金融辦的關心支持下,在人行xx中支、xx銀監(jiān)分局的指導和監(jiān)管下,認真貫徹執(zhí)行國家服務?三農(nóng)?和服務中小企業(yè)的政策,著力推進融資創(chuàng)新,拓寬融資渠道,加大對全市?穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生?各項工作的支持力度?,F(xiàn)將有關情況匯報如下: 一、2015年以來金融工作運行總體情況
截止12月底,我分行資產(chǎn)總額46.26億元,較年初下降1.56億元,降幅3.27%。各項存款余額45.14億元,較年初下降2.01 億元,各項貸款余額8.51億元,較年初增加0.93億元。
其中,截止12月底,共發(fā)放小企業(yè)法人貸款1.1億元,不良率16.38%;發(fā)放個人商務貸款 3.32億元,不良率0.98 %;發(fā)放小額貸款8492.4萬元,不良率8.03%;發(fā)放消費貸款1.33億元,不良率0.17%。
今年以來,我們主要做好了以下主要工作:
一是助力?第一書記?開展扶貧工作。今年以來,我分行全力支持配合貧困村黨組織?第一書記?做好扶貧開發(fā)金融服務工作。一方面,我分行積極與市委組織部、市農(nóng)業(yè)局溝通匯報,認真做好全轄?第一書記?冬季慰問活動,并在八步區(qū)、平桂管理
區(qū)成功召開了?第一書記?座談會。另一方面,我分行為?第一書記?提供扶貧融資支持,發(fā)放?第一書記?信用卡62張。二是組織參與了?xx銀行杯?創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富大賽。由區(qū)市兩級工信委、金融辦、農(nóng)業(yè)部門、林業(yè)部門聯(lián)合主辦的2015年?xx銀行杯?創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富大賽,在市工信委、市金融辦、市農(nóng)業(yè)局、市林業(yè)局等單位的大力支持下,我們篩選推薦的恒達板業(yè)公司獲得創(chuàng)業(yè)組三等獎。
三是大力支持小微企業(yè)發(fā)展。加強了與政府有關部門的合作,著力解決小微企業(yè)貸款融資難題。通過?惠企貸?業(yè)務切入工信委擔保平臺,我分行成為與xx市工信委首家合作及發(fā)放?惠企貸?業(yè)務的合作銀行。截至12月底,發(fā)放?惠企貸?貸款1480萬元。
四是豐富了業(yè)務產(chǎn)品種類。今年以來,我分行積極申請開辦新的信貸業(yè)務品種,獲準授權開了擔保貸、轉(zhuǎn)期貸、快捷貸、稅貸通、加按保貸款等新業(yè)務。截至12月底,發(fā)放新授權業(yè)務共計1803萬元,結(jié)余2049萬元。其中,發(fā)放中小企業(yè)擔保公司個商貸款300萬元,快捷貸業(yè)務420萬元,轉(zhuǎn)期貸業(yè)務580萬元,加按保業(yè)務90萬元。
五是構(gòu)建五大平臺大力支持涉農(nóng)貸款。我分行通過構(gòu)建?銀政、銀協(xié)、銀企、銀擔、銀保?等五大平臺,加強與地方財政、人社等部門聯(lián)系,爭取財政擔保基金,借助婦聯(lián)、共青團、工會等推薦平臺,積極發(fā)展再就業(yè)、婦女創(chuàng)業(yè)、農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)和?第一
書記?推薦等小額擔保貸款;加強部門聯(lián)動,試點推廣?公司+農(nóng)戶/商戶?的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈貸款業(yè)務合作。截止12月底,我分行發(fā)放涉農(nóng)貸款4.06億元;其中,五大平臺共發(fā)放貸款785萬元,全部為貼息貸款。
二、2016主要工作計劃
一是繼續(xù)做好服務三農(nóng)工作。充分利用好?銀政、銀協(xié)、銀企、銀擔、銀保?等五大平臺,加強與市財政局、市婦聯(lián)、團市委等單位溝通,做好小額擔保貸款進一步發(fā)展。與市人社局溝通,大力發(fā)展農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)貸款,以點帶面與xx公司合作發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)貸款。積極與市科協(xié)聯(lián)系,加大市科協(xié)推薦農(nóng)技協(xié)會員申請貸款力度。繼續(xù)與市農(nóng)業(yè)局聯(lián)系,繼續(xù)走訪農(nóng)業(yè)專業(yè)大戶,加快家庭農(nóng)場(專業(yè)大戶)發(fā)展力度。
二是切實解決小微企業(yè)融資需求。針對小微企業(yè)普遍缺乏房地產(chǎn)等有效抵質(zhì)押物而導致‘融資難’的問題,優(yōu)化?惠企貸?等金融產(chǎn)品,通過?政府增信?、?行業(yè)自律?,在解決小微企業(yè)?融資難?、降低商業(yè)銀行的風險系數(shù)的同時,實現(xiàn)小微無抵押貸款的可持續(xù)發(fā)展。依托龍頭企業(yè)帶動,以肉豬、茶葉、水果等林業(yè)產(chǎn)業(yè)一體化涉農(nóng)龍頭企業(yè)為中心點,并輻射到其上下游,圍繞資金流轉(zhuǎn)渠道,延伸金融服務。
三是切實優(yōu)化信貸投放的方向。加大對?三農(nóng)?、小微企業(yè)、重點投資項目等關鍵領域和薄弱環(huán)節(jié)的信貸支持。借助?助保貸?、?助農(nóng)貸?、供應鏈金融等產(chǎn)品和創(chuàng)新服務,拓展小微企
業(yè)融資空間??陀^分析企業(yè)經(jīng)營風險,對企業(yè)行業(yè)系統(tǒng)風險、主體個別風險、階段特殊風險等要區(qū)別對待,實現(xiàn)有保有壓、有扶有控,提高企業(yè)生存和發(fā)展能力,以實際行動支持小微企業(yè)發(fā)展。依托xx市政府重點扶持的千億元碳酸鈣特色產(chǎn)業(yè)項目,加大市場走訪開發(fā),加大特色產(chǎn)業(yè)的信貸支持。
企業(yè)向政府工作匯報 企業(yè)向政府工作匯報發(fā)言稿篇二
xx茶業(yè)有限責任公司
發(fā)言稿
尊敬的各位領導、各位來賓:
大家上午好!今天,我謹代表xx茶業(yè)公司全體員工,熱忱歡迎各位領導和各位來賓蒞臨我廠指導工作!承蒙國家政策的扶持和各位領導的悉心指導,公司成立4年來,均呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭。我代表公司衷心感謝政策之好,感謝各位領導!
在此,我向各位簡單陳述一下xxxx茶業(yè)公司的發(fā)展歷程與運營狀況、企業(yè)理念,以及公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,同時也對我們的項目工作做一些簡單匯報。
首先,介紹一下“xx的發(fā)展歷程與運營狀況”。
xx茶業(yè)成立于2009年,是一家集茶苗種植、茶葉加工、成品銷售于一體的生產(chǎn)加工型企業(yè)。公司現(xiàn)在有產(chǎn)能xxxx噸的茶葉加工廠一座,無公害茶園xxxx多畝。
公司2012年的營業(yè)收入達3600多萬元,向國家納稅240多萬元,實現(xiàn)利潤近300萬元。公司現(xiàn)有正式員工45人,其中,大專以上學歷人數(shù)19人,約占42%;專業(yè)技術人員12人,約占27%;中級以上職稱2人,公司還特聘xx農(nóng)科院茶葉研究所的專家和xx茶科所專家作為技術顧問。
通過公司全體員工以及周邊農(nóng)戶的共同努力,公司先后研發(fā)出“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”等綠色生態(tài)茶品。其中,多項品種已屢屢在國內(nèi)茶展平臺上斬獲獎牌,比如: 2011年,在第三屆香港國際茶展與名茶比賽中,“xxxx”榮獲綠茶組“第三名”,為xx省唯一獲名次的茶企;
2012年10月,xx系列的“xxxx”牌被中國中輕產(chǎn)品質(zhì)量保障中心認定為“中國著名品牌”等等。
與此同時,鴻泰茶業(yè)公司也碩果累累,屢獲殊榮與認證。比如: 2009年被xxxx科學技術協(xié)會評為“2009年度全區(qū)科普工作先進單位”;
2012年,公司獲得了“綠色生態(tài)優(yōu)秀企業(yè)”榮譽稱號; 同年,公司取得了“iso9001質(zhì)量體系認證”,還被認證為“省級扶貧龍頭企業(yè)”;
2013年2月,被認定為“省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營重點龍頭企業(yè)”等等。
創(chuàng)業(yè)不忘政策好,致富不忘鄉(xiāng)鄰富。公司成立以來,在逐步做大做強的同時,從來不忘記國家政策的扶持,積極承擔社會責任;也從來不忘記周邊農(nóng)戶的致富問題,積極爭取共同富裕。
公司每年照章納稅,直接吸納幾十位大中專畢業(yè)生就業(yè),解決了當?shù)?600多農(nóng)戶的務工問題,充分緩解了當?shù)厣鐣毫?。同時,從農(nóng)戶手中流轉(zhuǎn)土地,農(nóng)戶每畝土地能收取500元左右租金,而且,從土地中脫離出來,專門從事茶園基地的管理或勞務工作,每天能賺取70至200元不等的勞務收入。正是如此充分的資源整合利用,鴻泰茶業(yè)公司不斷做大做強的同時,和當?shù)?600多農(nóng)戶結(jié)成了利益共同體,與他們并肩奮斗,共同致富。
其次,我闡述一下“xx的企業(yè)理念”。
xx創(chuàng)始人、總經(jīng)理xxx帶領團隊進軍茶界以來,始終堅持和貫徹科學發(fā)展觀,秉持“一定要出好茶、出精品茶”的品質(zhì)信念,拓展xx茶葉的品牌競爭力,力爭茶行業(yè)先鋒。
xx茶業(yè)公司始終堅持“xxxx,xxxx”的核心價值觀,秉承“務實創(chuàng)新、志高氣遠”的企業(yè)精神,堅持以“發(fā)展責任型、貢獻型企業(yè)”為企業(yè)宗旨,讓員工安心、讓茶農(nóng)舒心、讓社會放心,努力實現(xiàn)xx茶業(yè)公司成為“最受茶農(nóng)歡迎企業(yè)、最受社會尊重企業(yè)”的發(fā)展目標。
最后,向各位匯報一下“xx的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃”。
公司始終以《xx茶業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》為藍圖,堅持工藝與技術創(chuàng)新,帶領茶農(nóng)共同致富,帶動裙帶區(qū)域的經(jīng)濟發(fā)展,逐步形成具有“xx”典范的種植、粗加工、深加工、銷售等于一體的茶產(chǎn)業(yè)布局鏈。
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,堅定走“生態(tài)化茶園建設、標準化茶葉加工、品牌化茶葉營銷”之路,著力拓展德江生態(tài)茶葉品牌,持續(xù)塑造屬于xx的品牌形象。
根據(jù)縣農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和公司規(guī)劃要求,著力打造xx鎮(zhèn)“現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)茶葉產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)”和xx鄉(xiāng)“千畝高標準紅茶基地”項目,重點建設xx“現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)茶葉產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)”。兩個基地已在今年的3月份完成茶苗定植,將在2016年初產(chǎn),2018年進入盛產(chǎn)。屆時將直接帶動2600戶農(nóng)戶增收,促進地區(qū)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展進程。
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,將于2013年底籌資8000萬元建設速溶茶、茶多酚、茶粉等系列產(chǎn)品的茶葉深加工企業(yè),廠房建設用地100余畝,6條深加工生產(chǎn)線,使茶葉產(chǎn)品向具備衛(wèi)生、保健、方便等特性的高級商品發(fā)展,迎合世界茶葉加工的大趨勢。加工廠大量收購茶成品或鮮葉作為原料,拓寬了周邊區(qū)域茶農(nóng)、茶企的銷路;能充分利用茶葉資源造福人類,建成后,將增強xx茶業(yè)的核心競爭力,為推進茶產(chǎn)業(yè)鏈條式發(fā)展、為進軍茶界先鋒奠定堅實的基礎;將持續(xù)穩(wěn)定地帶動全縣茶農(nóng)的茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展,促進區(qū)域經(jīng)濟增長。
各位領導、各位來賓,當前的xx茶業(yè)就像一個剛進學堂的孩子一樣,大不了考試成績稍優(yōu)秀一點,脫離不了老師家長的關心照顧的。盡管我們公司的發(fā)展勢頭良好,但仍舊需要政策的鼎力扶持,仍舊需要各位領導的悉心指導,仍舊需要廣大茶農(nóng)以及社會的廣泛支持與關注。因為xx茶業(yè)有“xxxx,xxxx”的企業(yè)愿景與使命,因為xx茶業(yè)有艱巨的社會責任,因為xx茶業(yè)志高氣遠。謝謝大家!
企業(yè)向政府工作匯報 企業(yè)向政府工作匯報發(fā)言稿篇三
限產(chǎn)嚴管整秩序 強化現(xiàn)場保安全---江蘇宏安集團2005年安全生產(chǎn)工作情況匯報及2006年打算 尊敬的春節(jié)慰問團各位領導: 2005年,我們認真貫徹國家及各級安全生產(chǎn)管理部門的文件精神,始終堅持“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針,把安全生產(chǎn)放在重于一切、高于一切、先于一切、嚴于一切的位置,把健全制度、落實責任作為確保礦井安全生產(chǎn)的重要保證,嚴格按照集團公司黨委提出的“降低產(chǎn)量保安全、加大安全投入保安全、干部靠前指揮保安全、加強現(xiàn)場管理保安全”的工作思路,全面加強安全質(zhì)量管理,堅持安全重在現(xiàn)場,管理重在現(xiàn)場的思想。切實把安全生產(chǎn)的各項制度措施落實到現(xiàn)場,落實到每一位干部職工,真正做到不放松每一個環(huán)節(jié),不放過每一個隱患,認真細致地抓好事故防范。經(jīng)過廣大干部職工的共同努力,實現(xiàn)了礦井安全生產(chǎn)無事故和較長安全周期。2005年全公司五對礦井實現(xiàn)了安全年,截止到2006年1月20日,唐莊煤礦已連續(xù)安全生產(chǎn)1464天;瓦莊煤礦已連續(xù)安全生產(chǎn)974天;馬莊煤礦已連續(xù)安全生產(chǎn)531天;山岔河礦接礦后已連續(xù)安全生產(chǎn)608天;莆河煤礦接礦后已連續(xù)安全生產(chǎn)465天。
一、2005年主要抓了如下幾個方面的工作
一是貫徹落實好各級安全監(jiān)察機構(gòu)文件精神,堅持依法辦礦。 我們認真貫徹落實國務院及省各級安全監(jiān)察部門的文件和電視電話會議精神,始終把落實和執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)確立的各項制度和原則作為安全生產(chǎn)工作的重點。集團公司全年共召開安全生產(chǎn)辦公會議14次。針對其他省礦井發(fā)生的重特大安全事故,召開緊急安全工作專題會議6次。尤其是“2.14”事故發(fā)生以后,國務院辦公廳下發(fā)的《關于進一步加強煤
礦安全生產(chǎn)工作的緊急通知》到國務院446號令《關于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》,及國務院辦公廳下發(fā)[2005]53號《關于煤礦負責人和生產(chǎn)經(jīng)營管理人員下井帶班指導意見的通知》等文件,我們都及時召開專題會議進行傳達落實,并根據(jù)文件精神結(jié)合自身實際情況制定了落實細則。
二是從四個方面保安全。
(一)限產(chǎn)保安全。自2004年“10.20河南大平事故”、“11.28陜西陳家山事故”后,我們審時度勢,確定了“降低產(chǎn)量保安全”的措施,在制定2005年度計劃時以2004年實際產(chǎn)量下降10%作為2005年生產(chǎn)目標計劃,嚴格考核。2005年以來,由于煤炭市場價格居高不下,利潤空間大,部分煤礦面對煤炭市場高利潤的誘惑,盲目生產(chǎn),超能力生產(chǎn),造成事故,給國家和人民的生命財產(chǎn)帶來了巨大的經(jīng)濟損失的經(jīng)驗教訓,特別是“2.14”事故發(fā)生以后,更加堅定了我們降低產(chǎn)量保安全的決心。我們始終認為,安全是事關礦井生死存亡的大事,是事關礦區(qū)穩(wěn)定、職工生命安全、家庭幸福的大事,是天字號工程,必須時刻抓緊、抓實、抓好。因此在每月下達生產(chǎn)任務時,我們都根據(jù)各礦井下采掘工作面的生產(chǎn)技術條件,以現(xiàn)場實際情況為依據(jù),科學合理的下達生產(chǎn)計劃。同時,對干部年薪考核細則進行了修改,修改后的條款不對產(chǎn)量進行考核,只考核各礦的安全、質(zhì)量情況,并在原基礎上提高了安全工作的分值。并明確指出各礦不得搞突擊生產(chǎn)、不得讓職工疲勞作業(yè),更不允許超能力生產(chǎn),對利用各種方法突擊生產(chǎn)的礦井,公司將對礦長予以行政處分,并處10—20萬元的罰款。此項措施的實行,取得了較好的效果。
(二)干部靠前指揮保安全。搞好礦井安全生產(chǎn)相當部分的責任在于管理干部,管理干部到不到現(xiàn)場,深不深入井下,解決生產(chǎn)中的實際問題 是能否保證安全的關鍵。近兩年來,集團公司規(guī)定了各級干部下井數(shù)量、井下現(xiàn)場巡回檢查時間,要求干部下井必須同工人同上同下。因此縮短了干部與工人之間的距離,由于和職工的近距離、面對面接觸,解決井下問題的力度增強了,采取的措施既符合現(xiàn)場實際情況,又便于操作,使安全狀況始終處于穩(wěn)定的狀態(tài)。由此也激發(fā)了職工搞好安全工作的積極性和主動性,許多職工都能積極向領導反映并積極配合解決現(xiàn)場存在的問題,形成了齊抓共管、共保安全的良好局面。
(三)加強現(xiàn)場管理保安全。公司[2005年]1號文件對各礦干部下井情況、下井天數(shù)、下井質(zhì)量作了明確規(guī)定:干部責任在井下,現(xiàn)場管理是關鍵,現(xiàn)場管理主要是抓好各項安全措施的落實;在工作中各級領導做到了“四到現(xiàn)場”,即:指揮到現(xiàn)場、管理到現(xiàn)場、研究解決問題到現(xiàn)場、落實措施到現(xiàn)場。12月份按照國務院[2005]53號文件《關于煤礦負責人和生產(chǎn)經(jīng)營管理人員下井帶班的指導意見》的要求,為進一步抓好礦井安全生產(chǎn)工作,保證收好今年尾,開好明年頭。按照文件要求,集團公司下發(fā)了[2005]140號文件《關于公司領導和安全生產(chǎn)管理人員包礦帶班下井的指導意見》,各單位都成立了領導小組,包干負責安全工作人員把安全生產(chǎn)作為第一位責任,切實掌握井下的安全生產(chǎn)狀況,加強了礦井重點部位、關鍵環(huán)節(jié)的巡視,對有發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的重大隱患和嚴重問題,他們都能做到現(xiàn)場落實整改,確保礦井安全生產(chǎn)。同時,集團公司根據(jù)文件的規(guī)定,對礦級干部的下井時間、下井質(zhì)量、下井記錄臺帳進行了檢查,對極個別干部下井不能堅持時間,工程質(zhì)量把關不嚴,問題解決不迅速不徹底的礦級領導進行了通報批評。
(四)、加大安全投入保安全。加大安全投入是改善礦井安全生產(chǎn)狀況最有效的途徑之一。2005年以來,我們公司共投入資金2400萬元,主 要用于購置瓦斯監(jiān)測、監(jiān)控設備、增加安全裝備,完善安全設施等方面。貴州兩礦十月底完成了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)安裝工作,莆河煤礦十一月上旬完成了瓦斯抽放系統(tǒng)的安裝工作,兩對礦井在十月底同時更換了主扇風機。徐州三礦于11月份完成了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)。五對礦井主要巷道全部更換鐵支護材料,采煤工作面完成了老化單體液壓支柱的更換工作,主要運輸巷道軌道按照質(zhì)量標準化實施細則的要求,全部更換成22kg的大軌,更換“ma”設備240臺套。唐莊煤礦改造-330排水系統(tǒng),安裝了4臺大功率排水泵,更換了地面主扇等。馬莊煤礦為減輕職工體力消耗,在-320—420下山安裝了猴車提人裝置、安裝了地面篩選系統(tǒng),完成了-320變電所改造,更換了老式開關。瓦莊煤礦為加強采區(qū)供電問題,安裝了采區(qū)變電所,完善了采區(qū)供電系統(tǒng)。由于集團公司在礦井安全投入方面舍得花錢,使礦井設備完好性能得到了大幅度的提高,為礦井的安全生產(chǎn)工作夯實了基礎。三是認真開展安全生產(chǎn)專項整治,確保礦井安全生產(chǎn)。針對全國連續(xù)不斷發(fā)生瓦斯爆炸事故的實際情況,集團公司按照《緊急通知》要求,以“一通三防”為重點,制定了細致的瓦斯整治方案,要求各礦根據(jù)各自的實際情況,制定具體實施方案,公司成立了瓦斯專項治理領導小組,各礦也相應成立了瓦斯治理小組。同時公司還成立了督導組,由六名組員分工負責五礦的督查指導工作,并派駐安全站站長為瓦斯專項治理督查員。討論制定了瓦斯治理督查工作制度、責任措施、治理目標考核辦法和獎懲制度,并層層簽訂《瓦斯治理目標責任狀》,建立健全瓦斯治理網(wǎng)絡,制訂了切實可行的治理方案,掛牌成立了瓦斯專項治理和瓦斯治理督查辦公室,做到措施得力并按治理目標有序開展治理工作,收到了較好的效果。
四是加大檢查力度,消除事故隱患。
為消除事故隱患,確保礦井安全生產(chǎn),2005年以來集團公司安全生產(chǎn)部加大檢查力度及頭面覆蓋率,采掘工程堅持一把尺子量到底,檢查方式也由原來的定期檢查改為靜態(tài)檢查、專項檢查、安全大檢查、零點夜查等方式,確立重點頭面、重點項目,不留檢查盲點。全年對礦井進行安全質(zhì)量檢查92次,其中專項檢查四次。工程質(zhì)量合格品率達100%,優(yōu)良品率達88%以上,機電設備達到90.5.1標準,提升運輸安全設施完好,一通三防管理達甲級隊水平。全年共查出各類隱患問題480條,其中主要隱患24條,已全部責任到人,整改完畢,整改率達100%。
五是加大“反三違、反事故”力度。 “十次事故九次違章”,三違是直接導致礦井事故發(fā)生的罪魁禍首。因此,各級領導明確了安全工作重點在井下,責任在現(xiàn)場,下井不抓安全,不抓違章,不解決實際問題就是失職,從礦級干部到調(diào)度安全員落實抓三違指標,做到安全重擔大家挑,人人肩上有指標。各級管理人員對沿途所經(jīng)過的線路,走一路,查一路,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。對三違人員抓到一個處理一個,決不姑息遷就。2005年以來各礦管理人員共抓“三違”人員486起,罰款87420元。礦級干部抓“三違”242起,罰款40370元。
六是加大對礦井隱患源的控制,將事故消滅在萌芽狀態(tài)。
今年來,集團公司加大對礦井隱患源的控制,尤其是通防管理方面,集團公司將其作為重中之重,完善瓦斯監(jiān)測監(jiān)控,加大礦井綜合防塵設施的投入,各個頭面做到以風定產(chǎn),杜絕超能力生產(chǎn)現(xiàn)象;采掘工程堅持“有疑必探、先探后掘”的探放水原則,對重點頭面,安排專人重點把關,集團公司領導經(jīng)常深入井下現(xiàn)場了解情況,制定指導性工作意見,解決難點、重點問題,幫助解決礦井安全投入資金。由于集團公司的重視,加大對隱篇2:政府匯報材料格式
《政府匯報材料格式》
一、適用范圍
鎮(zhèn)文件和各類匯報材料。鎮(zhèn)文件包括黨委、政府、黨政聯(lián)合、黨政辦公室和各部門文件。
二、具體要求
1、文件眉首標識。標識秘密等級和保密期限用三號黑體字,頂格標識在版心左上角第1行,秘密等級和保密期限之間用“★”隔開。
2、發(fā)文字號。由發(fā)文機關代字、年份和序號組成,用小四號宋體字,居中排布。年份、序號用阿拉伯數(shù)碼標識。發(fā)文年份標全稱,兩側(cè)用中括號“[ ]”括入;序號不編虛位(即1不編為001),不加“第”字。
3、文件和匯報材料標題。通常由發(fā)文機關、事由和文種三部分組成。除法規(guī)、規(guī)章和其他規(guī)范性文件名稱加書名號外,一般不用標點符號。文件正標題要發(fā)文稿紙紅色線下空1行,用小二號黑體字,分一行或多行居中排布。回行時,做到詞意完整,排列對稱,間距恰當。
4、主送單位。標題下空1行,左側(cè)頂格用四號宋體字,回行時仍頂格;最后一個主送單位名稱后標全角冒號。
5、文件和匯報材料正文。每自然段左空2字,回行頂格。采用a4紙,左右邊距為3.17cm,上下邊距為2.54cm,行間距一般為固定值28磅(word字處理系統(tǒng)),數(shù)字、年份不能回行。正文一般采用
四號宋體字,如文件內(nèi)容層次較多,可分級標識標題,第一層用四號黑體字,第二層用四號楷體字加粗,第三層標題用四號仿宋字加粗。文字一律從左向右橫排。
6、附件。文件如有附件,在正文之下空1行,文件落款之上,在左邊空2字用四號宋體字標識“附件”,后標全角冒號和名稱。附件名稱回行時,與冒號后的文字對齊。附件如有序號,使用阿拉伯數(shù)碼(如“附件:
1、××××××”);如附件較多,序數(shù)應對齊。附件名稱后不加標點符號。
7、落款。文件落款:成文時間和發(fā)文單位一律用全稱。成文時間為領導簽發(fā)文件的日期,聯(lián)合行文的,以最后簽發(fā)機關領導簽發(fā)文件的日期,年、月、日用阿拉伯數(shù)字,用四號宋體字。匯報材料落款:在標題之下空1行,匯報單位和時間一律用全稱,時間年、月、日用阿拉伯數(shù)字,用四號仿宋字,居中排布。
8、報送和抄送。報送在落款下1行,左空1字用四號宋體字標識“報送”,后標全角冒號;抄送在報送下1行,左空1字用四號宋體字標識“抄送”,后標全角冒號。報送、抄送機關之間不同系統(tǒng)或不同層次用逗號隔開,同一層次或同一系統(tǒng)內(nèi)的單位用頓號隔開,回行時與冒號后的抄送機關對齊。
9、頁碼。一律頁面底端居中,采用“1,2,3?“的數(shù)字格式,文件首頁不顯示頁碼。
10、其他。若文件是請示,必須有主題詞和聯(lián)系人、聯(lián)系電話,置于文件落款之下,要有下劃線。“主題詞”用四號黑體字居左頂格標識,后標全角冒號;“詞目”用四號楷體字,詞目之間空1字,按類
別詞、類屬詞順序排列。聯(lián)系人、聯(lián)系電話排在一行,用四號宋體字。聯(lián)系人、聯(lián)系電話位于抄送機關之下(無報送和抄送內(nèi)容在主題詞之下),用四號宋體字。篇3:企業(yè)向政府工作匯報的發(fā)言稿 xx茶業(yè)有限責任公司
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在此,我向各位簡單陳述一下xxxx茶業(yè)公司的發(fā)展歷程與運營狀況、企業(yè)理念,以及公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,同時也對我們的項目工作做一些簡單匯報。
首先,介紹一下“xx的發(fā)展歷程與運營狀況”。xx茶業(yè)成立于2009年,是一家集茶苗種植、茶葉加工、成品銷售于一體的生產(chǎn)加工型企業(yè)。公司現(xiàn)在有產(chǎn)能xxxx噸的茶葉加工廠一座,無公害茶園xxxx多畝。
公司2012年的營業(yè)收入達3600多萬元,向國家納稅240多萬元,實現(xiàn)利潤近300萬元。公司現(xiàn)有正式員工45人,其中,大專以上學歷人數(shù)19人,約占42%;專業(yè)技術人員12人,約占27%;中級以上職稱2人,公司還特聘xx農(nóng)科院茶葉研究所的專家和xx茶科所專家作為技術顧問。
通過公司全體員工以及周邊農(nóng)戶的共同努力,公司先后研發(fā)出“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”等綠色生態(tài)茶品。其中,多項品種已屢屢在國內(nèi)茶展平臺上斬獲獎牌,比如: 2011年,在第三屆香港國際茶展與名茶比賽中,“xxxx”榮獲綠茶組“第三名”,為xx省唯一獲名次的茶企; 2012年10月,xx系列的“xxxx”牌被中國中輕產(chǎn)品質(zhì)量保障中心認定為“中國著名品牌”等等。
與此同時,鴻泰茶業(yè)公司也碩果累累,屢獲殊榮與認證。比如: 2009年被xxxx科學技術協(xié)會評為“2009年度全區(qū)科普工作先進單位”; 2012年,公司獲得了“綠色生態(tài)優(yōu)秀企業(yè)”榮譽稱號; 同年,公司取得了“iso9001質(zhì)量體系認證”,還被認證為“省級扶貧龍頭企業(yè)”; 2013年2月,被認定為“省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營重點龍頭企業(yè)”等等。創(chuàng)業(yè)不忘政策好,致富不忘鄉(xiāng)鄰富。公司成立以來,在逐步做大做強的同時,從來不忘記國家政策的扶持,積極承擔社會責任;也從來不忘記周邊農(nóng)戶的致富問題,積極爭取共同富裕。
公司每年照章納稅,直接吸納幾十位大中專畢業(yè)生就業(yè),解決了當?shù)?600多農(nóng)戶的務工問題,充分緩解了當?shù)厣鐣毫?。同時,從農(nóng)戶手中流轉(zhuǎn)土地,農(nóng)戶每畝土地能收取500元左右租金,而且,從土地中脫離出來,專門從事茶園基地的管理或勞務工作,每天能賺取70至200元不等的勞務收入。
正是如此充分的資源整合利用,鴻泰茶業(yè)公司不斷做大做強的同時,和當?shù)?600多農(nóng)戶結(jié)成了利益共同體,與他們并肩奮斗,共同致
富。
其次,我闡述一下“xx的企業(yè)理念”。xx創(chuàng)始人、總經(jīng)理xxx帶領團隊進軍茶界以來,始終堅持和貫徹科學發(fā)展觀,秉持“一定要出好茶、出精品茶”的品質(zhì)信念,拓展xx茶葉的品牌競爭力,力爭茶行業(yè)先鋒。xx茶業(yè)公司始終堅持“xxxx,xxxx”的核心價值觀,秉承“務實創(chuàng)新、志高氣遠”的企業(yè)精神,堅持以“發(fā)展責任型、貢獻型企業(yè)”為企業(yè)宗旨,讓員工安心、讓茶農(nóng)舒心、讓社會放心,努力實現(xiàn)xx茶業(yè)公司成為“最受茶農(nóng)歡迎企業(yè)、最受社會尊重企業(yè)”的發(fā)展目標。最后,向各位匯報一下“xx的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃”。
公司始終以《xx茶業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》為藍圖,堅持工藝與技術創(chuàng)新,帶領茶農(nóng)共同致富,帶動裙帶區(qū)域的經(jīng)濟發(fā)展,逐步形成具有“xx”典范的種植、粗加工、深加工、銷售等于一體的茶產(chǎn)業(yè)布局鏈。
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,堅定走“生態(tài)化茶園建設、標準化茶葉加工、品牌化茶葉營銷”之路,著力拓展德江生態(tài)茶葉品牌,持續(xù)塑造屬于xx的品牌形象。根據(jù)縣農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和公司規(guī)劃要求,著力打造xx鎮(zhèn)“現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)茶葉產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)”和xx鄉(xiāng)“千畝高標準紅茶基地”項目,重點建設xx“現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)茶葉產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)”。兩個基地已在今年的3月份完成茶苗定植,將在2016年初產(chǎn),2018年進入盛產(chǎn)。屆時將直接帶動2600戶農(nóng)戶增收,促進地區(qū)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展進程。
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,將于2013年底籌資8000萬元建設速溶茶、茶多酚、茶粉等系列產(chǎn)品的茶葉深加工企業(yè),廠房建設用地100余畝,6條深加工生產(chǎn)線,使茶葉產(chǎn)品向具備衛(wèi)生、保健、方便等特性的高級商品發(fā)展,迎合世界茶葉加工的大趨勢。加工廠大量收購茶成品或鮮葉作為原料,拓寬了周邊區(qū)域茶農(nóng)、茶企的銷路;能充分利用茶葉資源造福人類,建成后,將增強xx茶業(yè)的核心競爭力,為推進茶產(chǎn)業(yè)鏈條式發(fā)展、為進軍茶界先鋒奠定堅實的基礎;將持續(xù)穩(wěn)定地帶動全縣茶農(nóng)的茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展,促進區(qū)域經(jīng)濟增長。
各位領導、各位來賓,當前的xx茶業(yè)就像一個剛進學堂的孩子一樣,大不了考試成績稍優(yōu)秀一點,脫離不了老師家長的關心照顧的。盡管我們公司的發(fā)展勢頭良好,但仍舊需要政策的鼎力扶持,仍舊需要各位領導的悉心指導,仍舊需要廣大茶農(nóng)以及社會的廣泛支持與關注。因為xx茶業(yè)有“xxxx,xxxx”的企業(yè)愿景與使命,因為xx茶業(yè)有艱巨的社會責任,因為xx茶業(yè)志高氣遠。謝謝大家!篇4:2012鄉(xiāng)鎮(zhèn)向縣委政府匯報材料
關于2012年xx鄉(xiāng)重點工作的匯報 尊敬的各位領導:
大家好!首先我代表鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府以及全鄉(xiāng)2萬多人民向各位領導蒞臨我鄉(xiāng)檢查、指導工作表示最熱忱的歡迎和衷心的感謝!感謝領導長期以來對我鄉(xiāng)工作的關心、支持和厚愛。下面我就全鄉(xiāng)2012年的工作思路、存在的困難以及請求解決的問題向在座的各位領導作如下匯報:
一、工作思路 2012年,是新一屆縣委、縣政府推動來鳳科學發(fā)展、跨越發(fā)展的開局之年,也是xx鄉(xiāng)努力實現(xiàn)“生態(tài)xx、富裕xx、和諧xx”三大目標的關鍵之年。按照建設武陵山區(qū)經(jīng)濟強縣的總體要求以及縣委政府提出把來鳳打造成“武陵山區(qū)增長極、土家文化集成區(qū)、湖北形象窗口縣”的發(fā)展思路,結(jié)合xx鄉(xiāng)情,根據(jù)“十二五”規(guī)劃,著力新建大基地,發(fā)展大產(chǎn)業(yè),培育新工業(yè),建設新農(nóng)村,創(chuàng)造新環(huán)境,實現(xiàn)新跨越,真正把xx建設成為來鳳縣城的“后花園”。
(一)集鎮(zhèn)基礎設施建設:啟動我鄉(xiāng)“十個一”工程建設,做好鄉(xiāng)集鎮(zhèn)和社區(qū)以及新農(nóng)村示范點等特色民居改造。修建一所公共廁所,打造好一條示范街,對xx 鄉(xiāng)集鎮(zhèn)繞行線路(248省道)進行規(guī)劃和選址,并爭取在2012年下半年開工建設,完成xx鄉(xiāng)五級客運站工程項目的規(guī)劃和選址,進一步完善公路附屬設施,完成垃圾處理場建設,對新拱橋居住小區(qū)進行規(guī)劃和項目編制,搞好商業(yè)文化休閑中心的規(guī)劃編制,向上級部門爭取項目資金,著手在xx鄉(xiāng)集鎮(zhèn)后街打造一個高標準的農(nóng)副產(chǎn)品專業(yè)交易市場,規(guī)劃交易秩序。利用片區(qū)開發(fā)資金,整修集鎮(zhèn)下水道2000米,向集鎮(zhèn)兩端延伸下水道1500米,新修后街下水道718米,治理集鎮(zhèn)污水溝690米,切實解決集鎮(zhèn)居民居住環(huán)境排水不暢的難題。
(二)工業(yè)經(jīng)濟及招商引資:抓好香精香料原料林建設,進一步做好金鳳礦業(yè)、金鳳新型建材、阿塔食品建設,并依托這三大企業(yè)擴大招商面。一是利用武漢對口幫扶平臺推介招商,主要是龍鳳新區(qū)和酉水三峽的建設項目。二是利用人脈資源拉動招商,組織專班按照全縣“五大產(chǎn)業(yè)”中的招商項目進行招商引資,同時在xx鄉(xiāng)集鎮(zhèn)內(nèi)建成一處大規(guī)模、高標準的商業(yè)文化休閑中心。三是利用網(wǎng)絡媒體宣傳招商,對有投資意向的客商提供一切便利條件,我鄉(xiāng)已與重慶蔡大哥集團達成合作意向,新建淀粉加工企業(yè)一個,由我鄉(xiāng)初加工淀粉,重慶蔡大哥集團負責出口,形成農(nóng)戶+基地+公司的營運模式。四是
利用本地特色加速招商,我鄉(xiāng)謀劃將阿塔烏雞作為品牌發(fā)展,建立阿塔烏雞生產(chǎn)線,預計年屠宰阿塔烏雞50萬只,力爭將阿塔烏雞生產(chǎn)項目打造成為年銷售收入達到500萬以上的工業(yè)企業(yè)。
(三)庫區(qū)穩(wěn)控:庫區(qū)穩(wěn)控工作是我鄉(xiāng)一大難點,全鄉(xiāng)13個村,有10個村、76%的人口處在庫區(qū),矛盾多、壓力大。為著力解決穩(wěn)控工作中的各種矛盾,我鄉(xiāng)將采取以下四方面的措施:一是全面抓庫區(qū)兩岸產(chǎn)業(yè)布局和基礎設施建設,改善人居環(huán)境,增加庫區(qū)收入。二是狠抓惠民政策的落實,解決庫區(qū)人民的困難。三是推行網(wǎng)絡化管理,實行班子成員聯(lián)系駐點村、鄉(xiāng)直單位包村、村干部包組、治安中心戶包戶的管理模式,使矛盾化解在基層。四是強化宣傳與教育工作,以縣開展“三項活動”為契機,做到防控與懲治并重,打防并舉,確保平安。
(四)社會事業(yè)發(fā)展:一是優(yōu)先發(fā)展教育,加大項目爭取力度,新建xx鄉(xiāng)中心幼兒園一所。進一步改善基礎設施,加強師資隊伍建設,提高教育質(zhì)量。二是重視衛(wèi)生事業(yè),推進村級衛(wèi)生室建設,實施基本藥物制度和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,保障人民群眾的身體健康。三是狠抓計生工作,健全利益導向機制,穩(wěn)定低生育水平,搞好優(yōu)質(zhì)服務,促進人口與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。四是落實社會保障工作,進一步加大農(nóng)民技能培訓和就業(yè)扶持力度。實施新型農(nóng)村養(yǎng)老保險制度,參保率達到85%以上。鞏固新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率,參保率達到95%以上。不斷健全社會救濟、優(yōu)撫及移民安置等社會救助體系,加快發(fā)展社會養(yǎng)老事業(yè),完善殘疾人服務體系,推進社會福利和慈善事業(yè)發(fā)展。
二、存在的困難及請求解決的問題
今年以來,我鄉(xiāng)按照全縣“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動和“三項活動”的總體要求,進一步提升行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,但由于xx是典型的庫區(qū)鄉(xiāng),穩(wěn)控壓力較大,社會矛盾較多,發(fā)展基礎較薄弱,請求縣政府及所有縣直部門對xx給予政策傾斜,項目優(yōu)先安排、優(yōu)先申報、優(yōu)先立項、優(yōu)先實施。懇請縣人民政府和縣直相關單位重點解決以下8個方面的問題:
1、2012年我鄉(xiāng)擬高標準改造50戶民居,共需資金150萬元。我鄉(xiāng)擬向住建局爭取100戶民居改造指標,按照每戶7000元的標準計算,合計70萬元,擬向扶貧辦爭取資金10萬元,擬向民宗局爭取民居改造資金10萬元。請求縣人民政府同意我鄉(xiāng)將爭取到的90萬資金整合資源,捆綁用于高標準的民居改造項目上,同時請求縣
發(fā)改局和縣財政局解決我鄉(xiāng)民居改造項目中欠缺的資金60萬元。
2、我鄉(xiāng)在編在崗干部職工共計36人,其中縣里借調(diào)兩人,目前在我鄉(xiāng)開展工作的34人中,13人為班子成員,在剩下的21名普通干部中,10名同志年齡都在54歲以上,為了維持日常工作正常運轉(zhuǎn),很多同志不得不橫跨多部門、聯(lián)系多項工作,嚴重影響了工作質(zhì)量。請求縣人民政府為我鄉(xiāng)增補工作人員。
3、我鄉(xiāng)抓住全縣發(fā)展形勢和發(fā)展政策大好的機會,積極尋求鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎設施建設項目,計劃征地100畝用于旅游碼頭、專業(yè)市場和旅游集散廣場等項目建設,努力將xx鄉(xiāng)打造成為酉水三峽游客集散中心,但我鄉(xiāng)基礎薄弱、財力緊張,請求縣政府暫借200萬元,同時我鄉(xiāng)自籌一部分資金完成征地工作。
4、我鄉(xiāng)幼兒教育條件落后,很多家庭只能送幼兒到鄰近鄉(xiāng)鎮(zhèn)接受教育,甚至部分幼兒因家庭條件有限,無法得到系統(tǒng)的教育,無法享受教育資源。按照胡書記去年在我鄉(xiāng)教育布局調(diào)研會上的安排,請求教育局解決我鄉(xiāng)新建中心幼兒園所需的10畝用地的征地費用。
5、酉水三峽和xx鄉(xiāng)旅游碼頭建設關系到xx鄉(xiāng)的發(fā)展,我鄉(xiāng)已經(jīng)在初步謀劃征地工作。請求旅游局對酉水篇5:政府材料匯報的格式
《政府匯報材料格式2011年1月10日》
一、適用范圍
文件和各類匯報材料。
二、具體要求
1、文件眉首標識。標識秘密等級和保密期限用三號黑體字,頂格標識在版心左上角第1行,秘密等級和保密期限之間用“★”隔開。
2、發(fā)文字號。由發(fā)文機關代字、年份和序號組成,用小四號宋體字,居中排布。年份、序號用阿拉伯數(shù)碼標識。發(fā)文年份標全稱,兩側(cè)用中括號“[ ]”括入;序號不編虛位(即1不編為001),不加“第”字。
3、公文紙一般采用國內(nèi)通用的16開型,即國際標準a4型。 保密等級字體:一般用3號或4號黑體
緊急程度字體:字體和字號與保密等級相同(3號或4號黑體)發(fā)文字號的字體:一般采用3號或4號仿宋體
簽發(fā)人的字體:字體字號與發(fā)文字號相同(3號或4號仿宋體)標題的字體:字體一般宋體、黑體,字號要大于正文的字號,一般為二號加粗,不過很多時候用小二加粗。
正文的字體:正文用3號仿宋體字,一般每面排22行,每行排28個字。首行縮進2個字符,固定值28磅。每自然段左空2字,回行頂格。數(shù)字、年份不能回行。主標題字體:
標題分為四級,即“一”“
(一)”“1”“(1)或1.1”
正文部分,一級標題用黑體三號,二級標題用仿宋加黑,三級標
題用楷體三號。正文其他內(nèi)容用仿宋三號。
一級標題為三號黑體(加粗)
二級標題為三號仿宋
三級標題為三號楷體加粗。
正文均為三號仿宋。
附件的字體:常用3號或4號仿宋體
作者的字體:字體字號與正文相同(3號或4號仿宋體)日期的字體:字體字號與正文相同(3號或4號仿宋體)注釋的字體:小于正文的的4號或小4號仿宋體
每自然段左空2字,回行頂格。數(shù)字、年份不能回行。
文件正標題要發(fā)文稿紙紅色線下空1行,用小二號黑體字,分一行或多行居中排布。回行時,做到詞意完整,排列對稱,間距恰當。
4、主送單位。標題下空1行,左側(cè)頂格用四號宋體字,回行時仍頂格;最后一個主送單位名稱后標全角冒號。
5、文件和匯報材料正文。每自然段左空2字,回行頂格。采用a4紙,左右邊距為3.17cm,上下邊距為2.54cm,行間距一般為固定值28磅(word字處理系統(tǒng)),數(shù)字、年份不能回行。正文一般采用四號宋體字,如文件內(nèi)容層次較多,可分級標識標題,第一層用四號黑體字,第二層用四號楷體字加粗,第三層標題用四號仿宋字加粗。文字一律從左向右橫排。
6、附件。文件如有附件,在正文之下空1行,文件落款之上,在左邊空2字用四號宋體字標識“附件”,后標全角冒號和名稱。附件名稱回
行時,與冒號后的文字對齊。附件如有序號,使用阿拉伯數(shù)碼(如“附件:
1、××××××”);如附件較多,序數(shù)應對齊。附件名稱后不加標點符號。
7、落款。文件落款:成文時間和發(fā)文單位一律用全稱。成文時間為領導簽發(fā)文件的日期,聯(lián)合行文的,以最后簽發(fā)機關領導簽發(fā)文件的日期,年、月、日用阿拉伯數(shù)字,用四號宋體字。
匯報材料落款:在標題之下空1行,匯報單位和時間一律用全稱,時間年、月、日用阿拉伯數(shù)字,用四號仿宋字,居中排布。
8、報送和抄送。報送在落款下1行,左空1字用四號宋體字標識“報送”,后標全角冒號;抄送在報送下1行,左空1字用四號宋體字標識“抄送”,后標全角冒號。報送、抄送機關之間不同系統(tǒng)或不同層次用逗號隔開,同一層次或同一系統(tǒng)內(nèi)的單位用頓號隔開,回行時與冒號后的抄送機關對齊。
9、頁碼。一律頁面底端居中,采用“1,2,3?“的數(shù)字格式,文件首頁不顯示頁碼。
10、其他。若文件是請示,必須有主題詞和聯(lián)系人、聯(lián)系電話,置于文件落款之下,要有下劃線?!爸黝}詞”用四號黑體字居左頂格標識,后標全角冒號;“詞目”用四號楷體字,詞目之間空1字,按類別詞、類屬詞順序排列。聯(lián)系人、聯(lián)系電話排在一行,用四號宋體字。聯(lián)系人、聯(lián)系電話位于抄送機關之下(無報送和抄送內(nèi)容在主題詞之下),用四號宋體字。
企業(yè)向政府工作匯報 企業(yè)向政府工作匯報發(fā)言稿篇四
向政府領導匯報材料
【篇1:市政府領導調(diào)研時的匯報材料】
市政府領導調(diào)研時的匯報材料 尊敬的蘇市長:
尊敬的各位領導:
首先請允許我代表我們?nèi)A豐企業(yè)的全體員工向蒞臨我公司的各位領導表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。
我們企業(yè)以建筑起家,從1980年的象山二建到現(xiàn)在的世紀華豐,已經(jīng)走過了30個年頭。在這三十年的發(fā)展歷程中我們始終堅持以“以質(zhì)量創(chuàng)信譽,以品牌促發(fā)展”,從最初的小小的寧波辦事處,到現(xiàn)在擁有4大集團、13家控股企業(yè)、4家參股企業(yè)、28個區(qū)域經(jīng)營公司以及1個高等學院、1家甲級設計院和1個技術中心的大型實體企業(yè),我們一步一個腳印,至今已獲得包括魯班獎在內(nèi)的各種獎項1200余項。經(jīng)營范圍拓展至建筑、房產(chǎn)、基礎設施投資、國際貿(mào)易等領域,業(yè)務遍及全國各省、市、自治區(qū)以及泰國、馬來西亞、安哥拉、利比亞等海內(nèi)外市場。已連續(xù)多年被評為中國建筑綜合實力百強企業(yè)。
取得這些成績的同時,我們也清醒地看到了自身發(fā)展的一些不足。一是我們的資質(zhì)覆蓋面不夠廣。建筑行業(yè)是個特別講究資質(zhì)的行業(yè),雖然我們具有建設部核準的房屋建筑施工總承包特級資質(zhì),但是至今沒有取得水利、交通等領域的資質(zhì),所以錯失了很多市場機會。
二是現(xiàn)在的特級資質(zhì)重新就位工作對我們來說也是困難重重。此次建設部對特級資質(zhì)的重新認定,意在對建筑行業(yè)的重新洗牌。各項標準和門檻都設置得很高,其中的有些條件如授信額度、建造師數(shù)量、專利、工法等過于嚴苛,同實際不相符,且都是對行業(yè)企業(yè)和“中字”
頭企業(yè)有利,對地方企業(yè)很不利。雖然我們有信心完成特級資質(zhì)的重新申報,但也感到了其中的壓力。
三是企業(yè)管理還沒有跟上。經(jīng)過這么多年的嘗試和鍛煉,雖然取得了一些進步,但還是不滿足現(xiàn)在作為一個大型企業(yè)的管理需求。
為了克服這些經(jīng)營過程中的不足,我們也一直在思考總結(jié)。提高自身的管理能力已經(jīng)刻不容緩,所以我們企業(yè)把今年定為轉(zhuǎn)型年,希望通過對一系列組織架構(gòu)、制度規(guī)范的梳理,成功實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級。對于特級資質(zhì)的申報,我們這次也投入了很大的精力,而且與以往有一個很大的不同,就是我們不再做表面文章,不再為了應付而應付。像這次特級資質(zhì)所要求的信息化管理系統(tǒng),我們除了要達到特級資質(zhì)的要求,還要讓它成為實現(xiàn)成本控制、集約化管理的強有力的手段,真正地發(fā)揮作用。至于其他資質(zhì)的不足,我們也在積極地設法通過兼并、收購、合作聯(lián)營等手段去爭取市場。
但是,除了以上我們自身的不足外,在市場拓展的過程中我們也遇到了一些不是企業(yè)單方面努力所能克服的困難。比如行業(yè)壟斷和資質(zhì)保護,像水利、交通等領域一般都是國有企業(yè)在做,民營企業(yè)想要進入這些領域很難。我們并不是沒有能力做,而是因為在專業(yè)技術機構(gòu)設置、專業(yè)資質(zhì)方面給我們限制了太多。早在上個世紀九十年代,我們企業(yè)就做過高速公路、油庫碼頭,而且都做成了優(yōu)質(zhì)工程,上海浦東國際機場的圍場河工程被評為上海水利建設金獎。后來實施了行業(yè)資質(zhì),我們就一直被排斥在這些領域之外。
其次,跟其他地區(qū)的建筑企業(yè)相比,我們?nèi)鄙購娪辛Φ恼С?。像東陽、紹興等地建筑企業(yè),不論是政策優(yōu)惠,還是銀行融資都能得到地方政府的強有力的支持。這一點在我們實施走出去戰(zhàn)略開拓國際市場時感覺特別明顯。國外的情況我們畢竟不是很熟悉,光是我們企業(yè)單槍匹馬去爭取、開拓,就會感到勢單力薄。
第三、在本地市場的開拓中,我們也感覺有些力不從心。很多地方在招投標的過程中存在著保護主義,這對我們來說是一道不小的障礙。但在寧波本地市場,我們不但沒有受到這種保護,反而受到歧視。很多部門和單位對我們象山建筑有偏見,這是不公正的,其實寧波建筑產(chǎn)值的60%都是我們象山建筑貢獻的。作為寧波本土的建筑企業(yè),作為一家民營企業(yè),我們希望政府能多給予一些照顧,不論是在政策上還是在實際工作中都能給予多一些的指導和呵護。
最后,再次對各位領導蒞臨我公司調(diào)研指導表示感謝!謝謝!
【篇2:政府材料匯報的格式】
《政府匯報材料格式2011年1月10日》
一、適用范圍
文件和各類匯報材料。
二、具體要求
1、文件眉首標識。標識秘密等級和保密期限用三號黑體字,頂格標識在版心左上角第1行,秘密等級和保密期限之間用“★”隔開。2、發(fā)文字號。由發(fā)文機關代字、年份和序號組成,用小四號宋體字,居中排布。年份、序號用阿拉伯數(shù)碼標識。發(fā)文年份標全稱,兩側(cè)用中括號“[ ]”括入;序號不編虛位(即1不編為001),不加“第”字。3、公文紙一般采用國內(nèi)通用的16開型,即國際標準a4型。保密等級字體:一般用3號或4號黑體
緊急程度字體:字體和字號與保密等級相同(3號或4號黑體)發(fā)文字號的字體:一般采用3號或4號仿宋體
簽發(fā)人的字體:字體字號與發(fā)文字號相同(3號或4號仿宋體)標題的字體:字體一般宋體、黑體,字號要大于正文的字號,一般為二號加粗,不過很多時候用小二加粗。
正文的字體:正文用3號仿宋體字,一般每面排22行,每行排28個字。首行縮進2個字符,固定值28磅。每自然段左空2字,回行頂格。數(shù)字、年份不能回行。
主標題字體:
標題分為四級,即“一”“(一)”“1”“(1)或1.1”
正文部分,一級標題用黑體三號,二級標題用仿宋加黑,三級標 題用楷體三號。正文其他內(nèi)容用仿宋三號。
一級標題為三號黑體(加粗)
二級標題為三號仿宋
三級標題為三號楷體加粗。
正文均為三號仿宋。
附件的字體:常用3號或4號仿宋體
作者的字體:字體字號與正文相同(3號或4號仿宋體)日期的字體:字體字號與正文相同(3號或4號仿宋體)注釋的字體:小于正文的的4號或小4號仿宋體
每自然段左空2字,回行頂格。數(shù)字、年份不能回行。
文件正標題要發(fā)文稿紙紅色線下空1行,用小二號黑體字,分一行或多行居中排布。回行時,做到詞意完整,排列對稱,間距恰當。4、主送單位。標題下空1行,左側(cè)頂格用四號宋體字,回行時仍頂格;最后一個主送單位名稱后標全角冒號。
5、文件和匯報材料正文。每自然段左空2字,回行頂格。采用a4紙,左右邊距為3.17cm,上下邊距為2.54cm,行間距一般為固定值28磅(word字處理系統(tǒng)),數(shù)字、年份不能回行。正文一般采用四號宋體字,如文件內(nèi)容層次較多,可分級標識標題,第一層用四號黑體字,第二層用四號楷體字加粗,第三層標題用四號仿宋字加粗。文字一律從左向右橫排。
6、附件。文件如有附件,在正文之下空1行,文件落款之上,在左邊空2字用四號宋體字標識“附件”,后標全角冒號和名稱。附件名稱回
7、落款。文件落款:成文時間和發(fā)文單位一律用全稱。成文時間為領導簽發(fā)文件的日期,聯(lián)合行文的,以最后簽發(fā)機關領導簽發(fā)文件的日期,年、月、日用阿拉伯數(shù)字,用四號宋體字。
匯報材料落款:在標題之下空1行,匯報單位和時間一律用全稱,時間年、月、日用阿拉伯數(shù)字,用四號仿宋字,居中排布。
8、報送和抄送。報送在落款下1行,左空1字用四號宋體字標識“報送”,后標全角冒號;抄送在報送下1行,左空1字用四號宋體字標識“抄送”,后標全角冒號。報送、抄送機關之間不同系統(tǒng)或不同層次用逗號隔開,同一層次或同一系統(tǒng)內(nèi)的單位用頓號隔開,回行時與冒號后的抄送機關對齊。
9、頁碼。一律頁面底端居中,采用“1,2,3…“的數(shù)字格式,文件首頁不顯示頁碼。
10、其他。若文件是請示,必須有主題詞和聯(lián)系人、聯(lián)系電話,置于文件落款之下,要有下劃線?!爸黝}詞”用四號黑體字居左頂格標識,后標全角冒號;“詞目”用四號楷體字,詞目之間空1字,按類別詞、類屬詞順序排列。聯(lián)系人、聯(lián)系電話排在一行,用四號宋體字。聯(lián)系人、聯(lián)系電話位于抄送機關之下(無報送和抄送內(nèi)容在主題詞之下),用四號宋體字。
【篇3:區(qū)政府領導匯報工作總結(jié)】
南譙區(qū)食藥監(jiān)局工作匯報
區(qū)政府領導:
依據(jù)2010年12月20日市局會議紀要精神,南譙區(qū)食藥監(jiān)局承擔以下職能:1、全面負責轄區(qū)內(nèi)的餐飲服務許可和日常監(jiān)管;2、醫(yī)療機構(gòu)(含個體診所)的藥品、醫(yī)療器械監(jiān)管;3、醫(yī)療機構(gòu)“規(guī)范化藥房”建設、藥品(醫(yī)療器械)不良反應(事件)監(jiān)測工作、農(nóng)村食品藥品監(jiān)督網(wǎng)建設。圍繞確保飲食用藥安全這一工作目標,堅持整治與規(guī)范并進,著力提升飲食用藥安全保障能力和水平,現(xiàn)將工作開展情況匯報如下:
一、加強餐飲服務環(huán)節(jié)監(jiān)督管理。 1、基本情況 南譙區(qū)餐飲服務單位839家,大中型餐飲單位129家,其中特大型餐飲單位5家;較大旅游景點農(nóng)家樂餐飲單位4家;小型飯店404家;小吃店261家;學校食堂53家(大學8、中學18、小學12、幼兒園15);工地食堂7家。食堂從業(yè)人員數(shù)302人,持證100%。2011年共計發(fā)放餐飲服務許可233家大中型71家,小型餐飲、小吃店162家。共出動執(zhí)法人員1655人次,車輛726臺次,共監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)餐飲經(jīng)營單位1026家次,立案查處12家,行政罰款21060元,取締1家。
2、餐飲環(huán)節(jié)專項整治工作開展
食品添加劑專項整治:制定了《南譙區(qū)2011年打擊違
法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑專項整治方案》,重點以火鍋底料、自制調(diào)料為重點對餐飲單位開展了違法使用非用食用物質(zhì)和濫用食品添加劑執(zhí)法檢查,自2011年1月開展此項專項檢查,未發(fā)現(xiàn)違法使用非用食用物質(zhì)和濫用食品添加劑行為,加強了索證登記管理,張貼宣傳畫頁20000張,食品添加劑公示牌59張。開展學校食品安全巡查:開展全面檢查2次,檢查學校、托幼機構(gòu)食堂53家。其中持有效餐飲服務許可證38家,調(diào)查從業(yè)人員337人,其中持有效健康體檢培訓合格證明312人。肉類、食品添加劑等原輔料材料索證和臺帳建立齊全的11家,檢測餐具表面潔凈度2980份,合格1887份,合格率63.32%。為了做到發(fā)現(xiàn)問題立即整改杜絕隱患,現(xiàn)已對14家未獲取有效餐飲服務許可證、29家索證登記不齊全、留樣不標準、餐飲用具檢測不合格等違規(guī)行為下達衛(wèi)生監(jiān)督意見書。立案查處2家。
開展春節(jié)“年夜飯”專項檢查和中高考、唱響中國、南譙區(qū)桃花節(jié)、第四屆農(nóng)民歌會安全保障:實行全程監(jiān)督,過程監(jiān)管,責任到人,實現(xiàn)了“零事故”。
問題乳粉、“地溝油”等專項整治:聯(lián)合多部門對轄區(qū)內(nèi)的餐館、流動食品攤點進行了明查暗訪,特別是對城鄉(xiāng)結(jié)合部等重點地段進行了重點檢查,共出動了執(zhí)法人員100余人,檢查相關經(jīng)營戶150戶,未發(fā)現(xiàn)違法經(jīng)營行為。
小餐飲規(guī)范試點:對全區(qū)小餐飲單位進行摸底排查統(tǒng)計(小型餐飲單位404家,小吃店261家)實行動態(tài)管理,針對小餐飲企業(yè)的特點,制定了日常監(jiān)督檢查量化評分表,做到管理人員清楚,經(jīng)營業(yè)主明白。截至目前,共監(jiān)督檢查721戶次,整頓規(guī)范了324戶,責令改正121戶。3、加強《食品安全法》宣傳
利用二郎廟會、“3.15”消費者權益保護日、《食品安全法》宣傳周、春節(jié)年夜飯等集中宣傳活動。2011年共舉辦了各類培訓班7期,培訓人員1200余人,其中開展學校培訓4期,培訓從業(yè)人員626人次,發(fā)放五常法管理手冊300余冊,培訓食品衛(wèi)生管理員77人。4、2012年工作安排
(一)嚴格許可審批,把好餐飲單位準入關。
從資料的申請、受理、現(xiàn)場審查、審批等各個環(huán)節(jié)明確了標準、條件、責任和時限,依法受理餐飲服務許可申請。對符合規(guī)定條件的,及時發(fā)放許可證;對不具備基本條件的,堅決不予發(fā)證;對已取得許可證后違法情節(jié)嚴重的,依法吊銷其許可證;對無證經(jīng)營的,依法予以取締。
(二)強化日常巡查,規(guī)范餐飲單位經(jīng)營行為關
切實加強日常監(jiān)管,重點做到 “四落實”。一是落實原料進貨索證索票、臺賬登記制度,嚴防不合格食品原輔料流入餐飲環(huán)節(jié)。二是落實從業(yè)人員健康體檢和培訓制度。三是落實量化分級管理制度。全程監(jiān)督、量化評價、動態(tài)監(jiān)督、分類管理。鞏固a級單位,指導b級單位,強化c級單位,督促餐飲單位提升進位。四是落實餐飲具消毒管理制度。對大中型餐飲單位統(tǒng)一要求建立專用餐具洗消間,配備與營業(yè)規(guī)模相適應的消毒柜。嚴查違法行為,及時發(fā)現(xiàn)和解決整頓工作中遇到的新情況、新問題,加大處罰力度,規(guī)范經(jīng)營行為,推動食品安全工作向縱深發(fā)展。
(三)提升服務水平,構(gòu)筑餐飲安全保障關
堅持將群眾反映強烈的難點熱點問題作為重點,采取明察暗訪、突擊檢查等形式,加大專項行動整治力度,加強行政執(zhí)法與刑事司法之間的銜接。加強傳統(tǒng)節(jié)假日、中高考、社會性集會重大活動餐飲安全保障,“十環(huán)節(jié)”確保重大活動的餐飲食品安全,切實防范食物中毒事故等事件的發(fā)生。
(四)加強原料檢測,做好餐飲安全風險監(jiān)測關
檢測是餐飲服務衛(wèi)生安全監(jiān)管的重要手段,通過食品原料安全風險監(jiān)測,指導確定監(jiān)督重點領域,評價干預措施效果,為食品安全監(jiān)管提供科學信息。真正建立起以食品安全風險評估為基礎的食品安全科學監(jiān)管機制,做到從農(nóng)田到餐桌的全程監(jiān)測、干預,實現(xiàn)預防為主、先發(fā)制人的監(jiān)管理念。
(五)創(chuàng)建一條示范街,強化誠信經(jīng)營引導關 提升綜合管理水平,授予“餐飲服務食品安全示范店”稱號,并予以公示。發(fā)揮其示范引導作用,以促進全區(qū)餐飲服務單位誠信規(guī)范經(jīng)營,提升服務質(zhì)量和管理水平,取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益,推動餐飲服務環(huán)節(jié)食品安全工作,營造良好的餐飲服務消費環(huán)境,切實維護廣大消費者的合法權益。
企業(yè)向政府工作匯報 企業(yè)向政府工作匯報發(fā)言稿篇五
向政府匯報材料格式【篇1:報告的格式范文】
報告的格式范文
【公文寫作】報告格式、范文
報告是向上級機關匯報工作、反映情況、提出意見或者建議,答復上級機關的詢問時使用的公文。
一、報告的使用范圍
報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等,以取得上級領導部門的指導。報告,在已發(fā)布的黨、人大、政府、軍隊的公文處理規(guī)范中,都規(guī)定了這個文種。其適用范圍,大體上是一致的,但也有些區(qū)別。請看這四個大機關對報告下的定義:
《中國共產(chǎn)黨機關公文處理條例》(以下簡稱黨的《條例》)中規(guī)定:報告,“用于向上級機關匯報工作、反映情況、提出建議,答復上級機關的詢問”。
《人大機關公文處理辦法(試行)》(以下簡稱人大《辦法》)中規(guī)定:報告,“適用于報告工作、反映情況、提出建議或答復詢問等”。《國家行政機關公文處理辦法》(以下簡稱《辦法》)中規(guī)定:
報告,“適用于向上級機關匯報工作,反映情況,答復上級機關的詢問”。
《中國人民解放軍公文處理條例》(以下簡稱軍隊《條例》)中規(guī)定:“向上級機關匯報工作、反映情況和意見建議,詢問用“報告”。
從以上定義可以發(fā)現(xiàn),四大機關的報告,均是上行文。其中,黨、人大、軍隊三家的報告,都規(guī)定了四項用途,包括匯報工作、反映情況、提出建議、答復上級機關詢問等。惟獨政府的報告,只有三項用途,即匯報工作、反映情況、答復上級機關詢問,而沒有“提出建議”這個功能。實際上,在2000年發(fā)布的行政《辦法》之前,也曾有“提出建議”的功能,只是在新的行政《辦法》中取消了。承擔這一功能新增加了文種:意見。因此,“意見”這個文種多了一個上行文的用途。(節(jié)選自《應用寫作》2005年第11期《淺談報告的適用范圍和寫作要求》)
二、報告的特點 1.內(nèi)容的匯報性:一切報告都是下級向上級機關或業(yè)務主管部門匯報工作,讓上級機關掌握基本情況并及時對自己的工作進行指導,所以,匯報性是“報告”的一個大特點。
2.語言的陳述性:因為報告具有匯報性,是向上級講述做了什么工作,或工作是怎樣做的,有什么情況、經(jīng)驗、體會,存在什么問題,今后有什么打算,對領導有什么意見、建議,所以行文上一般都使用敘述方法,即陳述其事,而不是像請示那樣采用祈使、請求等法。3.行文的單向性:報告時下級機關向上級機關行文,是為上級機關進行宏觀領導提供依據(jù), 一般不需要受文機關的批復, 屬于單項行文.4.成文的事后性:多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后, 向上級機關作出匯報, 是事后或事中行文.5.雙向的溝通性:報告雖不需批復,卻是下級機關以此取得上級機關的支持 指導的橋梁;同時上級機關也能通過報告獲得信息, 了解下情, 報告成為上級機關決策 指導和協(xié)調(diào)工作的依據(jù).三、類別及功用
1.例行報告(日報、周報、旬報、月報、季報、年報等)。例行報告不能變成“例行公事”,而要隨著工作的進展,反映新情況,新問題,寫出新意。
2.綜合報告;全面匯報本機關工作情況,可以和總結(jié)工作、計劃安排結(jié)合起來。要有分析,有綜合,有新意,有重點。
3.專題報告:指向上級反映本機關的某項工作、某個問題,某一方面的情況,要求上級對此有所了解的報告。所寫的報告要迅速,及時,一事一報。呈報、呈轉(zhuǎn)要分清寫明。(如:薪酬調(diào)查報告)
報告的格式和寫法:
標題,包括事由和公文名稱。
上款,收文機關或主管領導人。
結(jié)尾,可展望、預測,亦可省略,但結(jié)語不能省。
打報告要注意做到:
情況確鑿,觀點鮮明,想法明確,口吻得體,不要夾帶請示事項。
注意結(jié)語:
呈轉(zhuǎn)報告的要寫上“以上報告如無不妥,請批轉(zhuǎn)各地參照執(zhí)行。”最后寫明發(fā)文機關,日期。
目前寫報告容易出錯的地方有兩處:
1.結(jié)尾處有“特此報告”一類結(jié)語,由于詞語既無實際意義,也無結(jié)構(gòu)作用,應當去除。如果寫成“以上報告當否,請指示”,就更錯誤,因為如上述,報告是無須上級回復處理的文種,所以,即使協(xié)商這句話
也是白搭,上級不會答復你。
2.同理,報告后面加附注標明“聯(lián)系人”和“聯(lián)系電話”也屬廢話。再次,寫報告要避免太長,一般應控制在3000字以內(nèi)。
報告范例】
范文
【公文寫作】報告格式、范文
報告是向上級機關匯報工作、反映情況、提出意見或者建議,答復上級機關的詢問時使用的公文。
一、報告的使用范圍
報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等,以取得上級領導部門的指導。
報告,在已發(fā)布的黨、人大、政府、軍隊的公文處理規(guī)范中,都規(guī)定了這個文種。其適用范圍,大體上是一致的,但也有些區(qū)別。請看這四個大機關對報告下的定義:
《中國共產(chǎn)黨機關公文處理條例》(以下簡稱黨的《條例》)中規(guī)定:報告,“用于向上級機關匯報工作、反映情況、提出建議,答復
【篇2:給政府的報告】
關于正安縣2011年總量減排工作的報告 正安縣人民政府:
正安縣環(huán)境保護局于2011年11月11日在遵義市環(huán)境監(jiān)察支隊幫助下測算了我縣2011年總量減排數(shù)據(jù),測算結(jié)果為:2011年cod、nh3-n總量控制指標分別是2767.76噸和382噸;2011年減排任務cod、nh3-n分別是269.84噸和20.67噸。通過上級環(huán)保部門認定的工程減排項目只有正安縣污水處理廠和五家畜禽養(yǎng)殖場,預測2011年通過工程項目減排的總量cod、nh3-n分別是144.92噸和44.3噸。此次測算是以2010年的數(shù)據(jù)為基數(shù),gdp按照18%的增長率,城鎮(zhèn)化率按照26.49%,畜禽養(yǎng)殖按照10%的增量來測算。污水處理廠按照比2010年多1000噸的日處理量,可以補充一些技術資料來提高進水cod濃度,從本次測算的195mg/l提高到220 mg/l,那么污水處理廠能削減的cod量為112噸,加上畜禽養(yǎng)殖項目能削減的 32.92噸,缺口仍有125噸左右。根據(jù)目前的形勢,我縣在沒有其他工程項目建設支撐的條件下,只有通過年終統(tǒng)計數(shù)據(jù)來兼顧減排任務,特向縣人民政府提出以下建議:
1、本次測算gdp增長率是按照18%,每降低一個百分點,工業(yè)cod增加值會降低大約4噸左右。故年終統(tǒng)計數(shù)據(jù)可考慮適當降低gdp增長率。
2、城鎮(zhèn)化率按照26.49%測算,測得的新增城鎮(zhèn)人口為6400人,導致新增城鎮(zhèn)污水cod增多,可考慮適當降低城鎮(zhèn)化率來降低新增城鎮(zhèn)污水cod量。
3、畜禽養(yǎng)殖按照10%增長率測算,假設我縣2011年增長率控制在5%,畜禽養(yǎng)殖新增的cod可降低23噸左右。
如果年終我縣統(tǒng)計數(shù)據(jù)能按照上面幾點來兼顧,今年的減排任務才有望完成。另外,正安縣污水處理廠新增的處理量還需要新建管網(wǎng)資料支撐,有必要進一步完善我縣城區(qū)的污水管網(wǎng)建設,實現(xiàn)雨、污分流;第二,建議推進較大鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理廠的建設,為以后的減排工作打下基礎。
特此報告
正安縣環(huán)境保護局
二〇一一年十一月十五日 xx茶業(yè)有限責任公司
發(fā)言稿
尊敬的各位領導、各位來賓:
大家上午好!今天,我謹代表xx茶業(yè)公司全體員工,熱忱歡迎各位領導和各位來賓蒞臨我廠指導工作!承蒙國家政策的扶持和各位領導的悉心指導,公司成立4年來,均呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭。我代表公司衷心感謝政策之好,感謝各位領導!
在此,我向各位簡單陳述一下xxxx茶業(yè)公司的發(fā)展歷程與運營狀況、企業(yè)理念,以及公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,同時也對我們的項目工作做一些簡單匯報。
首先,介紹一下“xx的發(fā)展歷程與運營狀況”。
xx茶業(yè)成立于2009年,是一家集茶苗種植、茶葉加工、成品銷售于一體的生產(chǎn)加工型企業(yè)。公司現(xiàn)在有產(chǎn)能xxxx噸的茶葉加工廠一座,無公害茶園xxxx多畝。
公司2012年的營業(yè)收入達3600多萬元,向國家納稅240多萬元,實現(xiàn)利潤近300萬元。公司現(xiàn)有正式員工45人,其中,大專以上學歷人數(shù)19人,約占42%;專業(yè)技術人員12人,約占27%;中級以上職稱2人,公司還特聘xx農(nóng)科院茶葉研究所的專家和xx茶科所專家作為技術顧問。
通過公司全體員工以及周邊農(nóng)戶的共同努力,公司先后研發(fā)出“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”、“xxxx”等綠色生態(tài)茶品。其中,多項品種已屢屢在國內(nèi)茶展平臺上斬獲獎牌,比如:
2011年,在第三屆香港國際茶展與名茶比賽中,“xxxx”榮獲綠茶組“第三名”,為xx省唯一獲名次的茶企;
2012年10月,xx系列的“xxxx”牌被中國中輕產(chǎn)品質(zhì)量保障中心認定為“中國著名品牌”等等。
與此同時,鴻泰茶業(yè)公司也碩果累累,屢獲殊榮與認證。比如: 2009年被xxxx科學技術協(xié)會評為“2009年度全區(qū)科普工作先進單位”;
2012年,公司獲得了“綠色生態(tài)優(yōu)秀企業(yè)”榮譽稱號;
同年,公司取得了“iso9001質(zhì)量體系認證”,還被認證為“省級扶貧龍頭企業(yè)”;
2013年2月,被認定為“省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營重點龍頭企業(yè)”等等。創(chuàng)業(yè)不忘政策好,致富不忘鄉(xiāng)鄰富。公司成立以來,在逐步做大做強的同時,從來不忘記國家政策的扶持,積極承擔社會責任;也從來不忘記周邊農(nóng)戶的致富問題,積極爭取共同富裕。
公司每年照章納稅,直接吸納幾十位大中專畢業(yè)生就業(yè),解決了當?shù)?600多農(nóng)戶的務工問題,充分緩解了當?shù)厣鐣毫?。同時,從農(nóng)戶手中流轉(zhuǎn)土地,農(nóng)戶每畝土地能收取500元左右租金,而且,從土地中脫離出來,專門從事茶園基地的管理或勞務工作,每天能賺取70至200元不等的勞務收入。
正是如此充分的資源整合利用,鴻泰茶業(yè)公司不斷做大做強的同時,和當?shù)?600多農(nóng)戶結(jié)成了利益共同體,與他們并肩奮斗,共同致 富。
其次,我闡述一下“xx的企業(yè)理念”。
xx創(chuàng)始人、總經(jīng)理xxx帶領團隊進軍茶界以來,始終堅持和貫徹科學發(fā)展觀,秉持“一定要出好茶、出精品茶”的品質(zhì)信念,拓展xx茶葉的品牌競爭力,力爭茶行業(yè)先鋒。
xx茶業(yè)公司始終堅持“xxxx,xxxx”的核心價值觀,秉承“務實創(chuàng)新、志高氣遠”的企業(yè)精神,堅持以“發(fā)展責任型、貢獻型企業(yè)”為企業(yè)宗旨,讓員工安心、讓茶農(nóng)舒心、讓社會放心,努力實現(xiàn)xx茶業(yè)公司成為“最受茶農(nóng)歡迎企業(yè)、最受社會尊重企業(yè)”的發(fā)展目標。
最后,向各位匯報一下“xx的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃”。
公司始終以《xx茶業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》為藍圖,堅持工藝與技術創(chuàng)新,帶領茶農(nóng)共同致富,帶動裙帶區(qū)域的經(jīng)濟發(fā)展,逐步形成具有“xx”典范的種植、粗加工、深加工、銷售等于一體的茶產(chǎn)業(yè)布局鏈。
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,堅定走“生態(tài)化茶園建設、標準化茶葉加工、品牌化茶葉營銷”之路,著力拓展德江生態(tài)茶葉品牌,持續(xù)塑造屬于xx的品牌形象。
根據(jù)縣農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和公司規(guī)劃要求,著力打造xx鎮(zhèn)“現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)茶葉產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)”和xx鄉(xiāng)“千畝高標準紅茶基地”項目,重點建設xx“現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)茶葉產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)”。兩個基地已在今年的3月份完成茶苗定植,將在2016年初產(chǎn),2018年進入盛產(chǎn)。屆時將直接帶動2600戶農(nóng)戶增收,促進地區(qū)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展進程。
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,將于2013年底籌資8000萬元建設速溶茶、茶多酚、茶粉等系列產(chǎn)品的茶葉深加工企業(yè),廠房建設用地100余畝,6條深加工生產(chǎn)線,使茶葉產(chǎn)品向具備衛(wèi)生、保健、方便等特性的高級商品發(fā)展,迎合世界茶葉加工的大趨勢。加工廠大量收購茶成品或鮮葉作為原料,拓寬了周邊區(qū)域茶農(nóng)、茶企的銷路;能充分利用茶葉資源造福人類,建成后,將增強xx茶業(yè)的核心競爭力,為推進茶產(chǎn)業(yè)鏈條式發(fā)展、為進軍茶界先鋒奠定堅實的基礎;將持續(xù)穩(wěn)定地帶動全縣茶農(nóng)的茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展,促進區(qū)域經(jīng)濟增長。
各位領導、各位來賓,當前的xx茶業(yè)就像一個剛進學堂的孩子一樣,大不了考試成績稍優(yōu)秀一點,脫離不了老師家長的關心照顧的。盡管我們公司的發(fā)展勢頭良好,但仍舊需要政策的鼎力扶持,仍舊需要各位領導的悉心指導,仍舊需要廣大茶農(nóng)以及社會的廣泛支持與關注。因為xx茶業(yè)有“xxxx,xxxx”的企業(yè)愿景與使命,因為xx茶業(yè)有艱巨的社會責任,因為xx茶業(yè)志高氣遠。謝謝大家!