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中國民生銀行青島分行招聘篇一
及銀行卡業(yè)務(wù)簡介
中國民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，是我國首家主要由非公有制企業(yè)入股的全國性股份制商業(yè)銀行，同時又是嚴(yán)格按照《公司法》和《商業(yè)銀行法》建立的規(guī)范的股份制金融企業(yè)。多種經(jīng)濟成份和規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)制度，使中國民生銀行有別于國有銀行和其他商業(yè)銀行，而為國內(nèi)外經(jīng)濟界、金融界所關(guān)注。中國民生銀行成立13年來，業(yè)務(wù)不斷地拓展，規(guī)模不斷地擴大，效益逐年遞增，并保持著良好的資產(chǎn)質(zhì)量。
2001年9月2日，秉承“服務(wù)大眾、情系民生”的服務(wù)理念，中國民生銀行福州分行在這個“有福之州”誕生，從此與這片海峽西岸的熱土結(jié)下了不解之緣。傳承著大氣磅礴的閩商精神，借助著民生事業(yè)的蓬勃朝氣，中國民生銀行福州分行堅持“開動腦筋辦銀行，規(guī)規(guī)矩矩辦銀行，扎扎實實辦銀行”的宗旨，扎根八閩，情系海西，銳意進取，勇于創(chuàng)新，與八閩人民一道共創(chuàng)美好的未來。
截至 2009 年 6 月30日，中國民生銀行福州分行資產(chǎn)總額230億元，各項存款余額 160億元，各項貸款余額 158億元，不良貸款率基本為零，資產(chǎn)質(zhì)量始終保持當(dāng)?shù)貥I(yè)界領(lǐng)先水平。分行擁有12家支行，51個自助網(wǎng)點，5個事業(yè)分部，1個信用卡中心。目前有近550名員工，大學(xué)本科（含）學(xué)歷以上員工350多人，其中研究生學(xué)歷員工30多人。
為服務(wù)這片海西熱土，中國民生福州分行自開業(yè)之初，即面向個人客戶推出集定活期、多儲種、多幣種、多功能于一卡的“民生借記卡”。該卡分為普通卡、貴賓銀卡、貴賓金卡和貴賓鉆石卡四大系列產(chǎn)品，根據(jù)客戶分類和信用狀況發(fā)放。當(dāng)年，成立中國民生銀行福州分行貴賓俱樂部，為民生銀行貴賓客戶提供超值尊享服務(wù)，如手續(xù)費減免、機場貴賓服務(wù)、醫(yī)療健康通道、高爾夫俱樂部等。
2002年，分行不斷完善“民生借記卡”功能，新增“賬戶信息即時通”服務(wù)，當(dāng)客戶“民生借記卡”賬戶資金發(fā)生變動時，銀行即通過手機短信方式通知客戶，增強卡內(nèi)資金安全。
2003-2004年，分行推出“銀聯(lián)”標(biāo)識的“民生借記卡”。該卡也分為普通卡、銀卡、金卡和鉆石卡四大系列產(chǎn)品，同樣具有多儲種、多幣種、一卡多戶功能，并在原功能的基礎(chǔ)上增加電話聯(lián)通手機話費充值功能。
2005年，分行正式推出“民生信用卡”，并推出具有本外幣支付、多幣種儲蓄、雙幣結(jié)算、境內(nèi)外通用，集綜合理財、自動購匯等眾多金融功能和增值服務(wù)于一身的“民生國際借記卡”。在境外，“民生國際借記卡”可在全球150多個國家和地區(qū)的2200多萬visa特約商戶和87萬多臺有“visa”標(biāo)識的atm上進行消費和提取當(dāng)?shù)貒泿??！懊裆鷩H借記”可分為普卡、貴賓銀卡、貴賓金卡和貴賓鉆石卡等卡種，國際貴賓卡持有人亦可享受民生銀行貴賓俱樂部尊享服務(wù)。2005年7月，該行實現(xiàn)了所有民生借記卡電話電信充值功能。
中國民生銀行福州分行自成立以來發(fā)行了多種個性化聯(lián)名銀行卡如：小鬼當(dāng)家卡、通吃卡、薪資理財卡、銀證理財卡、全運會卡、夢想卡等，為客戶提供儲蓄、消費、轉(zhuǎn)帳結(jié)算、代理收付、本外幣支付、多幣種儲蓄、理財投資、貴賓服務(wù)等功能，不斷的滿足客戶個性化的需求。截至2009年9月30日，分行已累計當(dāng)?shù)匕l(fā)卡34萬多張。中國民生銀行福州分行從客戶需求出發(fā)，銳意進取，積極創(chuàng)新，從無到有，從少到多，為榕城人民提供了更為多樣、便捷、高效的金融服務(wù)，為海西建設(shè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展貢獻著民生的真情真意。
中國民生銀行青島分行招聘篇二
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2018年中國民生銀行南京分行招聘16人公告
中國民生銀行于1996年1月在北京成立，是一家同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業(yè)銀行。經(jīng)過22年的艱苦創(chuàng)業(yè)，砥礪前行，民生銀行憑借優(yōu)異的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，贏得了社會各界的高度贊譽。2017年，中國民生銀行首次在英國《銀行家》2017年“全球銀行1000強”中躋身30強，位居第29位。
中國民生銀行南京地區(qū)管理部作為民生銀行在江蘇省內(nèi)設(shè)立的二級機構(gòu)，于2016年12月正式成立，設(shè)有經(jīng)營機構(gòu)29家。一年多來，南京地區(qū)管理部緊密圍繞地方經(jīng)濟發(fā)展主旋律，將民生銀行的市場定位與南京地方經(jīng)濟特色緊密結(jié)合，規(guī)模、效益、結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型等不斷取得突破，各項業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展，存貸款增幅、創(chuàng)利水平、資產(chǎn)質(zhì)量均位居南京地區(qū)同類股份制商業(yè)銀行前列。
為滿足南京地區(qū)同城業(yè)務(wù)拓展的需要，我們誠邀有志于民生銀行事業(yè)的業(yè)務(wù)精英加盟，共創(chuàng)美好未來，成就精彩人生。
一、應(yīng)聘人員基本條件
（一）品行端正，責(zé)任心強，無違法違紀(jì)行為和不良記錄。
（二）具有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和團隊協(xié)作精神，認(rèn)同我行市場定位和企業(yè)文化。
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（三）具備相應(yīng)崗位的知識、技能和學(xué)習(xí)能力。
（四）全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
（五）年齡35周歲（含）以下，經(jīng)營機構(gòu)負(fù)責(zé)人可放寬至40周歲（含）以下。
（六）工作業(yè)績和工作能力特別突出的可適當(dāng)放寬條件。
二、招聘崗位及基本要求
（一）經(jīng)營機構(gòu)負(fù)責(zé)人2人 1.工作職責(zé)
（1）規(guī)劃和推動機構(gòu)公司或零售業(yè)務(wù)發(fā)展；（2）主持或協(xié)助本機構(gòu)內(nèi)部各項管理工作；
（3）落實業(yè)務(wù)營銷方案，完成部門經(jīng)營計劃，管理和指導(dǎo)團隊成員達成業(yè)績指標(biāo)；（4）監(jiān)督規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營。2.任職要求
（1）具有8年以上金融從業(yè)經(jīng)驗或5年以上銀行團隊管理經(jīng)驗；（2）熟悉經(jīng)濟、金融方針政策，具有扎實的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)和知識功底；（3）具備較強的計劃與執(zhí)行能力和較好的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強；（4）具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險識別能力。
（二）公司客戶經(jīng)理3人 1.工作職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)拓展并維護公司客戶，提供專業(yè)金融服務(wù)，完成下達的工作任務(wù)；
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（2）負(fù)責(zé)制定客戶營銷方案，為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案；（3）負(fù)責(zé)授信客戶的貸后管理。2.任職要求
（1）具有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，熟悉銀行授信業(yè)務(wù)流程，具備較強的市場開拓能力及風(fēng)險控制能力；
（2）具有良好的溝通、協(xié)作、執(zhí)行能力，熟悉本地業(yè)務(wù)市場。
（三）零售客戶經(jīng)理3人 1.工作職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)小微和零售業(yè)務(wù)市場拓展、客戶營銷和維護提升；
（2）開展客戶需求分析，為小微和零售客戶提供專業(yè)金融服務(wù)，完成市場營銷工作目標(biāo)。2.任職要求
（1）具有2年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；
（2）具有高度的責(zé)任心、較強的風(fēng)險意識和市場開拓能力；
（3）熟悉當(dāng)前經(jīng)濟、金融政策，了解銀行的各項信貸業(yè)務(wù)，具備豐富的小微金融知識，熟悉零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程及風(fēng)險評估工作。
（四）金融市場產(chǎn)品經(jīng)理1人 1.工作職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)金融市場業(yè)務(wù)的推動開展，包括：金融同業(yè)機構(gòu)、各類型資產(chǎn)管理產(chǎn)品、托管業(yè)務(wù)的營銷等；
（2）引導(dǎo)、推動經(jīng)營機構(gòu)做好資產(chǎn)業(yè)務(wù)營銷，設(shè)計審批、投放方案；（3）負(fù)責(zé)拓展同業(yè)客戶資源，做好行外項目營銷及同業(yè)客戶資源的儲備。
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2.任職要求
（1）具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，具有較強的學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)拓展及溝通協(xié)調(diào)能力；（2）持有相關(guān)職業(yè)資格證及具有商業(yè)銀行、券商、信托、基金公司等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
（五）投資銀行項目經(jīng)理1人 1.工作職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)創(chuàng)新業(yè)務(wù)、資本市場業(yè)務(wù)的營銷，包括：股票質(zhì)押、二級市場結(jié)構(gòu)化、定增業(yè)務(wù)、非標(biāo)資產(chǎn)投資等；
（2）做好業(yè)務(wù)推動，提供營銷指引，尋求業(yè)務(wù)合作機會，負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品的規(guī)劃、推動、落實；
（3）維護機構(gòu)關(guān)系，搭建業(yè)務(wù)合作平臺。2.任職要求
（1）2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，熟悉銀行投行產(chǎn)品；
（2）具有較強的市場拓展、項目承接、組織管理和協(xié)調(diào)溝通能力。持有cpa或cfa證書、法律職業(yè)資格證書等相關(guān)證書者優(yōu)先。
（六）貿(mào)易金融產(chǎn)品經(jīng)理1人 1.工作職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)組織國際結(jié)算、國際及國內(nèi)貿(mào)易融資、外匯衍生品等業(yè)務(wù)開展；
（2）負(fù)責(zé)組織境內(nèi)外聯(lián)動等業(yè)務(wù)開展，制定市場開發(fā)規(guī)則，組織營銷推廣活動，開展產(chǎn)品培訓(xùn)推介。2.任職要求
（1）具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉貿(mào)易金融運作和相關(guān)管理規(guī)定；
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（2）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強的團隊合作意識和敬業(yè)精神。
（七）現(xiàn)金管理產(chǎn)品經(jīng)理1人 1.工作職責(zé)
（1）組織實施現(xiàn)金管理、第三方支付產(chǎn)品的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
（2）協(xié)助經(jīng)營機構(gòu)營銷現(xiàn)金管理、第三方支付業(yè)務(wù)，為客戶設(shè)計項目方案，并全程推動項目落地；
（3）負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理、第三方支付產(chǎn)品日常維護，配合總分行完成新產(chǎn)品的開發(fā)、功能優(yōu)化工作。2.任職要求
（1）具有2年以上銀行、第三方支付或計算機行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉經(jīng)濟金融政策、法律法規(guī)，了解電子銀行業(yè)務(wù)操作流程，或具備支付結(jié)算、網(wǎng)上銀行等專業(yè)知識和技能；
（2）具有較強的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)和寫作等能力，風(fēng)險控制意識較強，具有合作意識和團隊協(xié)作精神。
（八）互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品經(jīng)理2人 1.工作職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融、消費金融、供應(yīng)鏈等領(lǐng)域渠道類客戶拓展和關(guān)系維護，提供專業(yè)金融服務(wù)，完成下達的工作任務(wù)；
（2）負(fù)責(zé)制定細(xì)分行業(yè)的規(guī)劃以及目標(biāo)客戶的營銷指引營銷方案，為渠道類客戶提供系統(tǒng)化的綜合金融解決方案；
（3）負(fù)責(zé)系統(tǒng)（技術(shù)）實現(xiàn)方案的制定，對接科技人員完成系統(tǒng)開發(fā)、測試及上線工作。2.任職要求
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（1）具有3年以上互聯(lián)網(wǎng)金融、消費金融、供應(yīng)鏈等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；（2）具有良好的溝通協(xié)調(diào)、協(xié)作和執(zhí)行能力，熟悉全國性行業(yè)市場；
（3）具有互聯(lián)網(wǎng)金融、消費金融、供應(yīng)鏈等相關(guān)風(fēng)險管理崗位經(jīng)歷及技術(shù)學(xué)歷者優(yōu)先。
（九）理財經(jīng)理2人 1.工作職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)所轄網(wǎng)點日常財富客戶的正常維護、營銷拓展和信息統(tǒng)計工作；（2）負(fù)責(zé)貴賓客戶的維護及拓展?fàn)I銷，提高客戶貢獻度和滿意度；（3）負(fù)責(zé)為客戶提供全方位的金融服務(wù)體驗。2.任職要求
（1）具有2年以上銀行理財業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗；
（2）熟悉零售銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營銷模式，熟悉理財規(guī)劃，對理財產(chǎn)品具備較強的分析和操作能力；
（3）具體良好的客戶服務(wù)意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；（4）持有afp、cfp證書、基金銷售資格證書者優(yōu)先。
三、應(yīng)聘方式
（一）登陸中國民生銀行門戶網(wǎng)站,點擊左下角“民生招聘”圖標(biāo)，注冊并填寫簡歷，在職位申請中搜索“南京分行”，根據(jù)具體崗位投遞簡歷報名，恕不接受其他報名方
（二）本次招聘報名僅受理網(wǎng)上報名方式，不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式，報名截止時間為2018年4月18日24:00時。
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（三）中國民生銀行對于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于處理此次工作申請。招聘過程中，本行不向應(yīng)聘者收取任何費用，謹(jǐn)防受騙。
（四）我行將通過電子郵件、手機短信通知筆試、面試時間及地點，請應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的郵件及通訊方式，并注意及時查收。
（五）應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，民生銀行有權(quán)取消其錄用資格。
報名入口：http://
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中國民生銀行青島分行招聘篇三
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2018年中國民生銀行杭州分行招聘36人公告
職位名稱：私人銀行財富經(jīng)理 崗位序列：營銷管理 所屬機構(gòu)：杭州分行 工作地區(qū)：杭州 招聘人數(shù)：2
截止日期：2018-03-31 工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)開拓發(fā)展高凈值個人客戶、有投資需求的企業(yè)客戶和金融同業(yè)客戶；
2.了解和挖掘客戶投資理財需求，以全方位的金融理財和資產(chǎn)配置，為客戶提供專業(yè)財富管理建議和方案；
3.發(fā)掘客戶的融資需求，提供融資咨詢和解決方案。任職要求：
1.年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年及以上金融機構(gòu)（銀行、證券、基金、信托、投資公司等）高端客戶營銷及服務(wù)工作經(jīng)歷，持有afp/cfp資格證書，具有私人銀行客戶服務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.致力于從事私人銀行客戶服務(wù)工作，具有較強的工作積極性，以客戶為中心，具備較強的協(xié)調(diào)溝通能力、客戶服務(wù)能力和產(chǎn)品營銷能力。
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職位名稱：理財經(jīng)理 崗位序列：零售理財 所屬機構(gòu)：杭州分行 工作地區(qū)：杭州 招聘人數(shù)：5
截止日期：2018-03-31 工作職責(zé)：
1.運用理財專業(yè)技能為客戶提供相關(guān)金融服務(wù)，發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶；
2.負(fù)責(zé)辦理客戶資產(chǎn)管理相關(guān)產(chǎn)品的銷售與服務(wù)工作，推動所屬支行貴賓理財業(yè)務(wù)不斷發(fā)展； 3.維護貴賓客戶關(guān)系，建立并管理客戶檔案，完善客戶信息系統(tǒng)，為客戶資產(chǎn)配置提供合理化建議。任職要求：
1.年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年及以上工作經(jīng)驗，具備較好的客戶服務(wù)意識，較強的溝通能力；
3.了解保險、外匯、證券、基金、信托等產(chǎn)品特點，持有afp/cfp資格證書者優(yōu)先考慮。
職位名稱：公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理 崗位序列：產(chǎn)品 所屬機構(gòu)：杭州分行 工作地區(qū)：杭州
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招聘人數(shù)：2
截止日期：2018-03-31 工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)各類產(chǎn)品政策解讀、員工培訓(xùn)、營銷推廣工作；
2.跟蹤研究市場最新動態(tài)、分析了解客戶需求、為客戶經(jīng)理提供相關(guān)金融技術(shù)支持； 3.結(jié)合分行業(yè)務(wù)規(guī)劃和區(qū)域特色，協(xié)助分行經(jīng)營機構(gòu)開展投行業(yè)務(wù)和交易融資業(yè)務(wù)和其他金融服務(wù)。任職要求：
1.年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷； 2.具有3年及以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗； 3.具有較強的政策把握能力、方案設(shè)計能力。
職位名稱：催清收崗 崗位序列：風(fēng)險管理 所屬機構(gòu)：杭州分行 工作地區(qū)：杭州,紹興 招聘人數(shù)：2
截止日期：2018-03-31 工作職責(zé)：
1.協(xié)同參與客戶談判及清收方案的設(shè)計、審批上報及溝通工作；
2.依法催收不良信貸資產(chǎn)，確保不良信貸資產(chǎn)回收率，降低我行信貸資產(chǎn)風(fēng)險；
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3.在化解資產(chǎn)風(fēng)險過程中提供法律咨詢并辦理有關(guān)法律事務(wù)。任職要求：
1.年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，1年以上不良資產(chǎn)清收處置從業(yè)經(jīng)驗。
職位名稱：小微客戶經(jīng)理 崗位序列：客戶經(jīng)理 所屬機構(gòu)：杭州分行 工作地區(qū)：杭州 招聘人數(shù)：10
截止日期：2018-03-31 工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)零售信貸客戶的營銷和開發(fā)工作； 2.負(fù)責(zé)零售信貸客戶的服務(wù)和維護工作； 3.完成零售業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)。任職要求：
1.年齡35周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年及以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，1年以上小微客戶經(jīng)理崗位從業(yè)經(jīng)歷； 3.熟悉當(dāng)?shù)馗黝愂袌龊蜕倘η闆r，具有較強的市場拓展能力和風(fēng)險意識； 4.具備較強的客戶服務(wù)和營銷意識，具備管理和開發(fā)客戶的能力。
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職位名稱：國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理 崗位序列：產(chǎn)品 所屬機構(gòu)：杭州分行 工作地區(qū)：杭州 招聘人數(shù)：3
截止日期：2018-03-31 工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)國際結(jié)算及跨境貿(mào)易融資產(chǎn)品管理、業(yè)務(wù)規(guī)劃及組織推動； 2.負(fù)責(zé)匯率及衍生產(chǎn)品的研發(fā)、推廣和營銷； 3.負(fù)責(zé)分行國際信貸業(yè)務(wù)市場規(guī)劃及組織推動。任職要求：
1.年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年及以上銀行國際結(jié)算與跨境貿(mào)易融資從業(yè)經(jīng)歷，具備外匯、資金交易工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
職位名稱：公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理 崗位序列：客戶經(jīng)理 所屬機構(gòu)：杭州分行 工作地區(qū)：杭州 招聘人數(shù)：10
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截止日期：2018-03-31 工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)開發(fā)公司、投行、金融（資本）市場等業(yè)務(wù)優(yōu)質(zhì)客戶資源； 2.管理與維護客戶關(guān)系，深度拓展和維護提升客戶潛在銷售機會； 3.完成業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)。任職要求：
1.年齡40周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷； 2.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
3.具有較強的市場營銷能力、良好的企業(yè)或個人客戶財務(wù)分析和風(fēng)險識別能力。3.具有較強的溝通能力及產(chǎn)品運用能力。
職位名稱：公司評審經(jīng)理 崗位序列：風(fēng)險管理 所屬機構(gòu)：杭州分行 工作地區(qū)：杭州 招聘人數(shù)：2
截止日期：2018-03-31 工作職責(zé)：
1.傳達與實施總分行公司業(yè)務(wù)授信政策、指引和辦法，起草落實授信管理制度； 2.承擔(dān)公司授信客戶貸前風(fēng)險盡職調(diào)查與評價，承擔(dān)公司授信項目的審查工作。任職要求：
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高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心
1.年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷； 2.具有3年及以上銀行授信業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.熟悉授信審批政策及流程，具備市場、行業(yè)、財務(wù)分析和判斷能力。
報名入口：http://
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中國民生銀行青島分行招聘篇四
弘新教育
農(nóng)村信用社招考培訓(xùn)專家
中國民生銀行秦皇島分行2015年招聘簡章
中國民生銀行于1996年1月12日在北京成立，是一家按照現(xiàn)代企業(yè)制度建立的全國性股份制商業(yè)銀行，a股股票(600016)于2000年12月19日在上海證券交易所掛牌上市。中國民生銀行自上市以來，實現(xiàn)了低風(fēng)險、快增長、高效益的戰(zhàn)略目標(biāo)，樹立了充滿生機與活力的嶄新商業(yè)銀行形象。2009年11月26日，中國民生銀行在香港交易所掛牌上市，站在新的歷史起點，中國民生銀行確定了“做民營企業(yè)的銀行、小微企業(yè)的銀行、高端客戶的銀行”的市場定位，積極推動管理架構(gòu)和組織體系的調(diào)整，努力實現(xiàn)二次騰飛，打造特色銀行和效益銀行，力爭為客戶和投資者創(chuàng)造更大的價值。
中國民生銀行秦皇島分行成立于2010年8月，開業(yè)以來，本著“新銀行，新機制”的管理模式，各項業(yè)務(wù)穩(wěn)步、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展，經(jīng)過四年多的發(fā)展，秦皇島分行在秦皇島地區(qū)逐步在做大、做強。為進一步擴大我行規(guī)模，更好的服務(wù)地方經(jīng)濟，現(xiàn)面向社會誠聘以下崗位優(yōu)秀人才：
一、招聘崗位
(一)同城支行行長崗(2人)
工作職責(zé)：
地址：鄭州市東風(fēng)路與信息學(xué)院路西50米明天財智名座17層
電話：0371-53388121 *** 網(wǎng)址：
郵箱：hx@ 弘新教育
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規(guī)劃支行整體業(yè)務(wù)發(fā)展，組織指導(dǎo)支行以下業(yè)務(wù)經(jīng)營單位管理客戶關(guān)系，統(tǒng)籌推動支行網(wǎng)點發(fā)展，以提高支行整體發(fā)展及管理水平，滿足支行整體業(yè)務(wù)發(fā)展要求。
應(yīng)聘條件： 1、40周歲以下，經(jīng)濟、金融、會計、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷(條件優(yōu)越者，可適當(dāng)放寬);
2、具有5年以上銀行管理工作經(jīng)驗，有公司業(yè)務(wù)和零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(二)零售銀行部總經(jīng)理助理崗(1人)
工作職責(zé)：
協(xié)助一把手組織規(guī)劃零售業(yè)務(wù)發(fā)展策略，統(tǒng)籌營銷推動和客戶關(guān)系管理，制定零售團隊的工作目標(biāo)和任務(wù)，并組織實施考核。
應(yīng)聘條件： 1、40周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、具有3年以上零售推動或5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
(三)公司銀行部產(chǎn)品經(jīng)理崗(2人)地址：鄭州市東風(fēng)路與信息學(xué)院路西50米明天財智名座17層
電話：0371-53388121 *** 網(wǎng)址：
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工作職責(zé)：
承擔(dān)公司類金融產(chǎn)品的市場調(diào)研與業(yè)務(wù)規(guī)劃、市場推廣與運用、客戶金融服務(wù)方案制訂、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析等工作，以達到整合產(chǎn)品服務(wù)客戶、推動公司業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)健增長的目的。
應(yīng)聘條件：
(1)40周歲以下，具有本科及以上學(xué)歷，3年以上金融業(yè)從業(yè)經(jīng)歷(條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬)。
(2)具備較強的分析能力和文字書寫能力;
(3)掌握對公金融產(chǎn)品特征及運作程序，了解當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r，具有一定市場營銷、公關(guān)策劃組織能力和產(chǎn)品方案設(shè)計能力。
(四)公司銀行部業(yè)務(wù)支持崗(1人)
工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)對進出口單據(jù)進行技術(shù)性審核和業(yè)務(wù)操作;負(fù)責(zé)對匯款業(yè)務(wù)進行政策審核和報文處理;負(fù)責(zé)貫徹實施各項外匯管理政策，保證業(yè)務(wù)操作合規(guī)性。
應(yīng)聘條件： 1、35周歲以下，大學(xué)本科學(xué)歷。
地址：鄭州市東風(fēng)路與信息學(xué)院路西50米明天財智名座17層
電話：0371-53388121 *** 網(wǎng)址：
郵箱：hx@ 弘新教育
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2、金融相關(guān)專業(yè)，有國際業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
(五)風(fēng)險管理部貸后管理崗(1人)
工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的貸前、貸中、貸后管理。
應(yīng)聘條件： 1、35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷;
2、具有3年以上銀行工作經(jīng)歷，熟悉公司產(chǎn)品和公司業(yè)務(wù)有關(guān)法律、法規(guī)。
(六)零售銀行部產(chǎn)品經(jīng)理崗(3人)
工作職責(zé)：
進行市場分析調(diào)研，管理與推廣小微產(chǎn)品，協(xié)助客戶經(jīng)理進行小微客戶集群開發(fā)，制定開發(fā)規(guī)劃并組織實施，并協(xié)助對重點客戶進行產(chǎn)品銷售。
應(yīng)聘條件： 1、40周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、具有2年以上零售業(yè)務(wù)市場營銷工作經(jīng)驗。
(七)個人客戶助理崗(7人)地址：鄭州市東風(fēng)路與信息學(xué)院路西50米明天財智名座17層
電話：0371-53388121 *** 網(wǎng)址：
郵箱：hx@ 弘新教育
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工作職責(zé)：
辦理支行柜臺對公、對私的賬戶、現(xiàn)金、結(jié)算等業(yè)務(wù);為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做好業(yè)務(wù)咨詢、政策解釋及產(chǎn)品宣傳。
應(yīng)聘條件： 1、28周歲以下，211、985院校畢業(yè)，經(jīng)濟、金融、會計、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;2、1年(含)以上銀行工作經(jīng)驗;熟練掌握銀行會計運營相關(guān)業(yè)務(wù)知識和技能，具有較強的風(fēng)險識別能力;
3、具備優(yōu)秀的服務(wù)意識、良好的口頭溝通能力、團隊協(xié)作精神和營銷意識。
(八)客戶服務(wù)主任崗(2人)
工作職責(zé)：
引導(dǎo)營業(yè)廳客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，解答客戶咨詢，協(xié)助營業(yè)經(jīng)理完成營業(yè)部日常管理工作，以推動營業(yè)部客戶服務(wù)質(zhì)量不斷提高。
應(yīng)聘條件：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，28周歲以下，有afp、cfp資格證書者優(yōu)先。
2、有親和力，有較好的語言表達和溝通能力。
地址：鄭州市東風(fēng)路與信息學(xué)院路西50米明天財智名座17層
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以上應(yīng)聘崗位均要求有志在民生銀行發(fā)展，認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化，品行端正，身體健康，責(zé)任心強，吃苦耐勞，無不良記錄。
二、應(yīng)聘程序：
1、登陸中國民生銀行官方網(wǎng)站(http：//
地址：鄭州市東風(fēng)路與信息學(xué)院路西50米明天財智名座17層
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