無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪?？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

工會(huì)章程及相關(guān)崗位職責(zé)要求 中國工會(huì)章程中確定的中國工會(huì)的基本職責(zé)篇一

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)工會(huì)工作的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，組織干部職工學(xué)習(xí)黨的方針政策；

2、組織動(dòng)員廣大干部職工協(xié)助行政完成各項(xiàng)工作；

3、堅(jiān)持工會(huì)職能，積極參與公司的民主管理；

4、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，搞好工會(huì)積極分子的培訓(xùn)教育工作；

5、積極開展群眾性的勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議、職工文化教育；

6、調(diào)查了解干部職工家庭生活，幫助干部職工解決后顧之憂，協(xié)調(diào)家庭糾紛，監(jiān)督干部職工福利待遇工作的落實(shí)；維護(hù)職工的合法權(quán)益，維護(hù)職工的切身利益；

7、協(xié)調(diào)干部職工與行政的關(guān)系，協(xié)調(diào)處理勞動(dòng)糾紛；

8、組織開展職工文化體育活動(dòng)；負(fù)責(zé)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的解交和內(nèi)部審計(jì)工作；

9、完成總公司黨委和工會(huì)交辦的其他工作。

工會(huì)主席崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司工會(huì)管理工作，主持工會(huì)辦公室日常事務(wù)；

2、負(fù)責(zé)編訂工會(huì)工作規(guī)劃、重要文件、報(bào)告和文章的起草、定稿工作；

3、指導(dǎo)開展與工會(huì)相關(guān)的調(diào)查、問卷和課題研究，及時(shí)掌握工會(huì)會(huì)員思想動(dòng)態(tài)，并及時(shí)向黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)或提出建議；

4、協(xié)助黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)每一時(shí)期中心任務(wù)的展開，組織發(fā)動(dòng)與本職相關(guān)的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，協(xié)助做好職工的政治思想工作，開展對(duì)職工的宣傳教育活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力；

5、主管公司工會(huì)的機(jī)構(gòu)設(shè)置、會(huì)費(fèi)收繳與使用；

6、協(xié)助支部和團(tuán)組織配備好公司工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，主持工會(huì)干部的任免、考核和培訓(xùn)；

7、設(shè)立接待日，聽取會(huì)員的意見、建議，及時(shí)反映問題、處理會(huì)員或員工的投訴、維護(hù)職工合法權(quán)益；

8、組織發(fā)動(dòng)職工文化、娛樂、體有活動(dòng)，做好職工及其家庭的生、老、病、死、貧、災(zāi)的慰問和善后處理工作；

9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督專（兼）職人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量，做好下屬人員的績(jī)效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作。

工會(huì)勞保委員崗位職責(zé)

1、貫徹、執(zhí)行黨和國家有關(guān)職工勞動(dòng)保險(xiǎn)的方針、政策和規(guī)定，做好職工生活保險(xiǎn)的宣傳教育工作；

2、根據(jù)工會(huì)工作中心，召開工會(huì)勞保（生活）調(diào)解委員會(huì)議，總結(jié)交流勞保、生活工作經(jīng)驗(yàn)；

3、辦好職工生活困難補(bǔ)助和送溫暖工作，組織群眾開展互助活動(dòng)和結(jié)對(duì)幫困工作；

4、協(xié)助總公司做好退休職工的管理工作；

5、負(fù)責(zé)對(duì)本單位特困職工的送溫暖工作，定期看望重病職工。

工會(huì)法律知識(shí)調(diào)節(jié)員及女工委員崗位職責(zé)

1、努力學(xué)習(xí)黨和國家關(guān)于工會(huì)、勞動(dòng)等方面的政策和法律知識(shí)，不斷提高本崗位的業(yè)務(wù)水平；

2、對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議的政策精神和本單位實(shí)際工作情況，做到及時(shí)上呈下達(dá)；

3、認(rèn)真接待有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議的職工來信、來訪工作，做好資料記錄、整理存檔；

4、對(duì)所有申訴的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，要進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)的調(diào)查了解，按照黨的政策和本單位關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議處理實(shí)施細(xì)則規(guī)定，做好勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解工作；

5、對(duì)分公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解小組成員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)；

6、督促和協(xié)助企業(yè)行政貫徹執(zhí)行國家、企業(yè)有關(guān)職工生活福利、社會(huì)保險(xiǎn)和女職工勞動(dòng)保護(hù)的各項(xiàng)規(guī)定，積極配合黨委和婦聯(lián)的工作，同侵害女職工權(quán)益的現(xiàn)象作不懈地斗爭(zhēng)；

7、圍繞工會(huì)的中心工作，根據(jù)女職工的特點(diǎn)和意見，制定工作計(jì)劃，組織女職工開展活動(dòng)；

8、每年組織一次女職工知識(shí)培訓(xùn)，提高她們的政治思想理論水平和業(yè)務(wù)知識(shí)；

9、積極了解女職工的思想和生活，多為女職工辦實(shí)事、辦好事；

10、配合有關(guān)部門做好計(jì)劃生育工作；

11、關(guān)心大齡女職工的婚姻戀愛情況，關(guān)注她們的意見和要求，解除她們的后顧之憂。

工會(huì)章程及相關(guān)崗位職責(zé)要求 中國工會(huì)章程中確定的中國工會(huì)的基本職責(zé)篇二

前臺(tái)崗位職責(zé)及相關(guān)禮儀

一、崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)接待來訪客戶，回答咨詢或引見拜訪，及時(shí)通知被訪人員，按照標(biāo)準(zhǔn)的接待規(guī)范禮儀進(jìn)行接待和引見。

2、負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、不延誤。

3、早上上班，主動(dòng)向公司領(lǐng)導(dǎo)和同事問好。前臺(tái)接待人員離開座位不能太久，一般不能超過5分鐘。如果是因?yàn)樘厥庠蛐枰獬鰰r(shí)，應(yīng)該先找妥代班人，并交代清楚相關(guān)事宜。

3、每月初統(tǒng)計(jì)上月考勤情況并報(bào)給行政人事部 。

4、監(jiān)督員工外出，管理員工外出登記簿，并將出差人員名單寫至白板上（注明名字、事由、出發(fā)時(shí)間、預(yù)計(jì)返回時(shí)間），第二天上班將前一天的記錄擦去。

5、復(fù)印、打印等設(shè)備的使用與管理，做到合理使用，努力降低材料消耗。

6、隨時(shí)檢查公司用電，領(lǐng)導(dǎo)辦公室和簽約室、接待室在人離去后要及時(shí)關(guān)閉電源，照明滿足的情況下關(guān)閉走廊燈，下班之前檢查和消除各種安全隱患。

7、洽談室、接待室、飲水機(jī)沙發(fā)附近區(qū)域由前臺(tái)負(fù)責(zé)，隨時(shí)保持人走收拾、干凈整潔。每天早晨燒好開水放在辦公區(qū)域供員工飲用，接待室（包括頂樓）使用后的茶具等負(fù)責(zé)當(dāng)天收拾歸位，并擺為初期設(shè)定的樣式及角度。

8、前臺(tái)辦公用品及辦公設(shè)備的清潔保養(yǎng) ，保持前臺(tái)干凈整潔。

9、開門后將展架擺出去，地墊鋪好，關(guān)門時(shí)將展架和地墊收回來，注意擺放整齊有序。公司大門鑰匙由值班人員一人一把，不得將兩把鑰匙交給一個(gè)人管理，開門鎖門必須兩人同時(shí)到場(chǎng)

10、每天將當(dāng)天晨會(huì)ppt拷到前臺(tái)電腦里，并分類整理好前臺(tái)電腦各類文檔。

11、每天一早上班后將三樓魚池的充氧開關(guān)打開，下班時(shí)關(guān)閉。下班時(shí)關(guān)閉飲水機(jī)。

12、值班男同事負(fù)責(zé)當(dāng)日午餐協(xié)調(diào)，具體請(qǐng)參看公司“午餐流程”。

13、每天早晨檢查監(jiān)控，若有問題及時(shí)處理，電話通知和監(jiān)督處理結(jié)果，監(jiān)控聯(lián)系電話***。

二、基本儀容

1、隨時(shí)面帶笑容，保持心情開朗的狀態(tài)；保持身體的清潔衛(wèi)生，頭發(fā)梳理整齊，面部干凈清爽，女性可適當(dāng)?shù)瓓y；保持口氣清新，手部干凈，指甲修剪整齊，不涂抹鮮艷指甲油。

2、微笑要發(fā)自內(nèi)心，站姿需抬頭挺胸，目光柔和平視，手勢(shì)落落大方，握手時(shí)讓對(duì)方感覺到真誠互動(dòng)。

三、來訪接待禮儀

1、客人來訪時(shí)，馬上起立，目視對(duì)方，面帶微笑，握手或行鞠躬禮。使用語言： “您好！”“早上好！” “歡迎光臨”等。

2、詢問客人姓名，使用的語言為：“請(qǐng)問您是??” “請(qǐng)問您貴姓？找哪一位？”等。如接收客人的名片，應(yīng)重復(fù)“您是××公司×先生”。

3、如客人拜訪的領(lǐng)導(dǎo)或同事在公司，對(duì)客人說“請(qǐng)跟我來”，將客人引至對(duì)方辦公室，若安排在接待室，說：“請(qǐng)稍候”，及時(shí)通知客人要見的人；所見之人不在時(shí)，對(duì)客人說“對(duì)不起，他剛剛外出公務(wù)，請(qǐng)問您是否可以找其他人或需要留言？” 盡快聯(lián)系客人要尋找的人，若客人有留言轉(zhuǎn)達(dá)，要做好記錄。

3、引路時(shí)所使用的語言為：“請(qǐng)您到接待室稍候，××馬上來。” “這邊請(qǐng)”等。在客人的左前方

2、3步前引路，讓客人走在路的中央。

4、送茶水時(shí)要說“請(qǐng)”、“請(qǐng)慢用”等。注意保持茶具清潔，擺放時(shí)要輕緩，并行禮后退出?？蛻糇吆蠹皶r(shí)清理茶具及茶室衛(wèi)生。

5、送客時(shí)，要表達(dá)出對(duì)客人的尊重、對(duì)客戶的感激，招手或行鞠躬禮，并說“歡迎下次再來”、“再見”或“再會(huì)”、“非常感謝”等。

四、電話接聽禮儀

1、在電話鈴響的第二聲、第三聲的時(shí)候接起，接起電話首先要說“您好，微眾盈家”。忌以“喂”開頭。接電話時(shí)聲音要不急不慢，并始終保持輕松、愉悅的聲調(diào)，不得在電話中對(duì)來電者無禮、無耐心甚至說臟話。要勤說“請(qǐng)問”、“對(duì)不起”、“請(qǐng)稍等”等謙詞。

2、如果因故遲接，要對(duì)來電者說“對(duì)不起，讓您久等了”。對(duì)知道分機(jī)號(hào)碼的電話，要禮貌的說“請(qǐng)稍等”，并馬上轉(zhuǎn)接過去。

3、電話接聽完畢之前，不要忘記復(fù)誦一遍來電的要點(diǎn)，防止記錄錯(cuò)誤或者偏差而帶來的誤會(huì)。

4、在打電話或者接電話的過程中都應(yīng)該牢記讓客戶先掛電話。因?yàn)橄葤焐想娫?，?huì)讓客戶感到很不舒服。因此，在電話即將結(jié)束時(shí)，應(yīng)該禮貌的請(qǐng)客戶先收線，這時(shí)整個(gè)電話過程才算圓滿結(jié)束。

五、手勢(shì)和引導(dǎo)規(guī)范

1、手勢(shì)上界不超過對(duì)方視線，下界不低于自己胸區(qū)。一般場(chǎng)合，手勢(shì)動(dòng)作幅度不宜過大，次數(shù)不宜過多。談到別人時(shí)，不可用手指，更忌諱在背后指指點(diǎn)點(diǎn)等不禮貌手勢(shì)。在指引方向時(shí)，手應(yīng)自然并攏，手掌以肘關(guān)節(jié)為軸指向目標(biāo)，同時(shí)看向目標(biāo)。

2、走廊，接待人員在客人兩三步之前，配合步調(diào)，請(qǐng)客人走在內(nèi)側(cè)。 會(huì)客室，當(dāng)客人走入會(huì)客室，接待人員應(yīng)用手指示，請(qǐng)客人坐下，看到客人坐下后，才能離開。

工會(huì)章程及相關(guān)崗位職責(zé)要求 中國工會(huì)章程中確定的中國工會(huì)的基本職責(zé)篇三

華強(qiáng)學(xué)校教育工會(huì)成立章程

第一章總則

1．為了充分發(fā)揮工會(huì)在學(xué)校管理和辦學(xué)育人工作中的主人翁地位和作用，促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國工會(huì)法》、《中國工會(huì)章程》、《民辦學(xué)校管理辦法》、《華強(qiáng)學(xué)校章程》的規(guī)定，結(jié)合本校實(shí)際，特制定本章程。

2．學(xué)校工會(huì)是學(xué)校教職工自愿參加的群眾組織，接受學(xué)校黨組織和大嶺山鎮(zhèn)教育工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，依照法律和章程，獨(dú)立自主開展工作。

3．學(xué)校工會(huì)要認(rèn)真貫徹新時(shí)期工會(huì)工作總體思路，充分履行維護(hù)教職工合法權(quán)益的基本職能，配合、協(xié)助學(xué)校行政團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大教職工，積極投身于學(xué)校

教學(xué)

4．學(xué)校工會(huì)組織實(shí)行民主集中制原則，堅(jiān)持群眾路線，全心全意為教職工服務(wù)，增強(qiáng)工會(huì)活力和凝聚力，把工會(huì)建成“教工之家”。

第二章基本任務(wù)

1．開好一年一度的教代會(huì)，執(zhí)行教職工代表大會(huì)的決議和上級(jí)教育工委的決定，主持校工會(huì)的日常工作。

2．建立完善與學(xué)校行政、董事會(huì)的協(xié)商制度，通過教職工代表大會(huì)和開展合理化建議等多種渠道和形式，參加學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督，依法代表和維護(hù)教職工的政治權(quán)利和物質(zhì)利益，尊重投資方的合法權(quán)益，共謀學(xué)校發(fā)展。

3．組織教職工開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、崗位練兵、教學(xué)能手競(jìng)賽等活動(dòng)，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大教職工的積極性、創(chuàng)造性，立足本職，建功立業(yè)。

4．積極了解和關(guān)心教職工的思想、工作和生活，配合黨政加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)，提高教職工隊(duì)伍素質(zhì)，組織教職工的政治、法規(guī)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開展多種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高教職工的綜合素質(zhì)。

5．搞好工會(huì)組織建設(shè)，健全民主制度和民主生活，建立和發(fā)展工會(huì)積極分子隊(duì)伍，做好新會(huì)員的接收和教育工作。

6．協(xié)助和督促學(xué)校行政方面做好教職工勞動(dòng)保護(hù)工作，監(jiān)督《勞動(dòng)法》、《教師法》、《教育法》等有關(guān)法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行。

7．做好女教職工特殊保護(hù)工作。

8．收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管理好工會(huì)財(cái)產(chǎn)。

第三章工會(huì)組織建設(shè)

1．學(xué)校工會(huì)是學(xué)校教職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，校教職工代表大會(huì)必須按時(shí)召開，代表大會(huì)由校工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)召集。

2．校工會(huì)委員，在會(huì)員或會(huì)員代表充分醞釀協(xié)商的基礎(chǔ)上選舉產(chǎn)生。

3．校工會(huì)設(shè)工會(huì)主席一名，委員4名，工會(huì)主席由校工會(huì)委員會(huì)選舉產(chǎn)生，選舉結(jié)果報(bào)大嶺山鎮(zhèn)教育工會(huì)批準(zhǔn)。

4．校工會(huì)要實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，重要問題經(jīng)集體討論，作出決定；工會(huì)主席負(fù)責(zé)召集工會(huì)委員會(huì)會(huì)議，主持工會(huì)的全面工作，工會(huì)委員協(xié)助主席工作。

5．校工會(huì)每年召開一次會(huì)員代表大會(huì)，定期向教職工代表大會(huì)報(bào)告工作，認(rèn)真聽取大家對(duì)于工會(huì)組織的意見；事關(guān)教職工切身利益的大事，交由教職工代表大會(huì)討論決定。校工會(huì)要自覺接受會(huì)員群眾的監(jiān)督。

6．發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)管理的優(yōu)勢(shì)，建立互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)“工會(huì)互動(dòng)平臺(tái)”，設(shè)立主席留言板和在線提案征集系統(tǒng)，提高工會(huì)工作效率。

第四章會(huì)員的基本權(quán)利和義務(wù)

基本權(quán)利：

1．參加關(guān)于工會(huì)工作和職工關(guān)心的一切問題的討論。

2． 有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。

3． 監(jiān)督工會(huì)工作，要求撤換或罷免違法、失職的工作人員。

4． 對(duì)學(xué)校辦學(xué)工作中存在的問題提出建議與批評(píng)，要求工會(huì)組織向有關(guān)方面如實(shí)

反映。

5．在合法權(quán)益受到侵害時(shí)，要求工會(huì)給與保護(hù)。

6．參加工會(huì)活動(dòng)，享受工會(huì)舉辦的文化、福利事業(yè)的優(yōu)惠待遇。

基本義務(wù)：

（1）遵守憲法和法律，遵守教師職業(yè)道德，遵守學(xué)校紀(jì)律。

（2）學(xué)習(xí)政治、文化、科學(xué)技術(shù)。

（3）積極參加民主管理，努力完成教育教學(xué)工作任務(wù)。

（4）維護(hù)學(xué)校的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，向危害學(xué)校和教職工利益的行為作斗爭(zhēng)。

（5）發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛精神，互助合作。

（6）遵守工會(huì)章程，執(zhí)行工會(huì)決議，參加工會(huì)組織活動(dòng)，按時(shí)繳納會(huì)費(fèi)。

第五章工會(huì)與黨、政的關(guān)系

1．校工會(huì)組織必須接受學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨組織的有關(guān)決議，定期向?qū)W校黨支部匯報(bào)工作，反映教職工的意見和呼聲，提出解決問題的建議。

2．學(xué)校黨組織討論決定的有關(guān)工會(huì)的重大問題，校工會(huì)組織要認(rèn)真討論，組織實(shí)施；工會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)干部的任免調(diào)動(dòng)，要履行民主手續(xù)，并報(bào)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)；教職工的呼聲、工會(huì)工作的情況，在向校黨組織報(bào)告的同時(shí)，應(yīng)向上級(jí)工會(huì)報(bào)告。

3．校工會(huì)對(duì)貫徹上級(jí)教育工委的部署，應(yīng)結(jié)合實(shí)際提出意見并向黨組織匯報(bào)，要在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

4．校工會(huì)要支持學(xué)校行政工作，維護(hù)學(xué)校行政的指揮權(quán)威，積極向行政反映群眾的呼聲和建議，宣傳和動(dòng)員教職工投身學(xué)校的改革和發(fā)展中。

5．在學(xué)校行政決定有關(guān)教職工切實(shí)利益的問題時(shí)，校工會(huì)應(yīng)參加研究，提出意見，努力維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益。

第六章經(jīng)費(fèi)

1．根據(jù)《工會(huì)法》的規(guī)定，學(xué)校應(yīng)給工會(huì)活動(dòng)提供經(jīng)費(fèi)支持。

2．校工會(huì)的財(cái)產(chǎn)、經(jīng)費(fèi)受法律保護(hù)，任何單位和個(gè)人不得侵占、挪用或任意調(diào)撥。

3．工會(huì)經(jīng)費(fèi)應(yīng)依法管理和合理使用，定期向會(huì)員代表大會(huì)和教育工委報(bào)告經(jīng)費(fèi)收支情況，接受工會(huì)委員的審查監(jiān)督。

東莞市大嶺山鎮(zhèn)教育工會(huì)華強(qiáng)學(xué)校

2006-10-2

3華強(qiáng)學(xué)校教育工會(huì)委員會(huì)崗位職責(zé)

一、主席工作職責(zé)：

1．全面主持學(xué)校工會(huì)工作，認(rèn)真貫徹《教師法》、《工會(huì)法》，履行工會(huì)的基本職能，充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用。

2．參加上級(jí)工會(huì)召開的會(huì)議。定期召開工會(huì)干部工作會(huì)議，傳達(dá)、貫徹上級(jí)工會(huì)的有關(guān)指示精神。組織學(xué)習(xí)、研討工作，不斷提高工會(huì)工作水平。制定工作計(jì)劃，進(jìn)行年終工作

總結(jié)

3．會(huì)同學(xué)校黨支部和行政做好教代會(huì)的準(zhǔn)備工作和組織工作，做好校務(wù)公開有關(guān)工作，積極參政議政，發(fā)揮應(yīng)有的作用。

4．通過各種學(xué)習(xí)和活動(dòng)，教育廣大教職工嚴(yán)格遵守國家的政策、法令和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，調(diào)動(dòng)教職工的工作積極性。

5．積極維護(hù)教職工的合法權(quán)益，通過各種途徑，收集聽取各方面的意見，了解教職工的需求，及時(shí)向?qū)W校黨政領(lǐng)導(dǎo)反映，做好協(xié)調(diào)工作。

6．處理日常事務(wù)性工作。

二、組織委員工作職責(zé)：

1．按照工會(huì)章程，做好發(fā)展新會(huì)員的工作，建立健全會(huì)員檔案。辦理接轉(zhuǎn)會(huì)員關(guān)系。執(zhí)行對(duì)犯錯(cuò)誤會(huì)員的組織紀(jì)律處理。

2．抓好工會(huì)組織建設(shè)和思想建設(shè)，開展具有特色的教職工政治思想教育、法規(guī)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)，提高廣大會(huì)員的綜合素質(zhì)和工作能力。

3．做好黨的政策法律的宣傳工作，提高教職工的思想素質(zhì)和法律意識(shí)。宣傳典型先進(jìn)事例，弘揚(yáng)崇高師德，推動(dòng)師風(fēng)建設(shè)。宣傳學(xué)校改革發(fā)展的情況，承擔(dān)教代會(huì)的輿論工作，促進(jìn)民主建設(shè)。

4．加強(qiáng)工會(huì)宣傳陣地的建設(shè)，通過學(xué)校網(wǎng)頁，報(bào)道好人好事，宣傳工會(huì)工作動(dòng)態(tài)。組織廣大教職工會(huì)員撰寫文章，積極向工會(huì)的有關(guān)雜志投稿。

5．完成委員會(huì)和主席交辦的臨時(shí)性工作

三、

1．運(yùn)用多種形式，加強(qiáng)女教工的思想教育，幫助她們正確處理家庭、事業(yè)、婚姻問題；積極發(fā)動(dòng)女教工參加學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)，發(fā)揮她們的作用。

2．組織開展適合本單位女教職工特點(diǎn)的各項(xiàng)活動(dòng)，活躍女教工生活，為她們創(chuàng)造一個(gè)良好的工作、生活氛圍。

3．組織女教工參加校工會(huì)開展的女教工體檢、女教工講座等活動(dòng)，及時(shí)了解和反映女教工的意見，維護(hù)女教工的合法權(quán)益。

4．在女教職工中積極開展?fàn)巹?chuàng)巾幗示范崗活動(dòng)，樹立優(yōu)秀教工群體形象。

5．做好計(jì)劃生育工作。

6．完成委員會(huì)和主席交辦的臨時(shí)性工作。

四、文體委員工作職責(zé)：

1．籌備、組織、參與上級(jí)舉辦的各種文藝演出。

2．認(rèn)真籌劃和組織教工開展豐富多彩、健康活潑、積極向上的文娛活動(dòng)，吸引廣大會(huì)員參加，滿足教工對(duì)精神文化的需求，提高廣大教工文化素質(zhì)，提高其生活層次和品位。

3．開展有益于教職工身心健康的體育活動(dòng)，動(dòng)員和組織教職工踴躍參加全民健身活動(dòng)。提高廣大教工會(huì)員身體素質(zhì)，提高其生活質(zhì)量。

4．負(fù)責(zé)組隊(duì)參加上級(jí)工會(huì)開展的體育比賽，為學(xué)校爭(zhēng)光。

5．完成委員會(huì)和主席交辦的臨時(shí)性工作。

五、生活、財(cái)務(wù)委員：

1．經(jīng)常了解和掌握教職工的生活需求，關(guān)心他們的生活，及時(shí)掌握教職工病、困和意外傷亡情況，建立特困職工檔案，做好送溫暖工作。開展互幫互助活動(dòng)。

2．積極協(xié)助行政改善集體福利設(shè)施，辦好集體福利事業(yè)，幫助教工解決迫切需要解決的困難，減少教工的后顧之憂。

3．按照財(cái)務(wù)制度有關(guān)規(guī)定管好用工會(huì)經(jīng)費(fèi)，加強(qiáng)管理，根據(jù)批準(zhǔn)的預(yù)算，積極組織收入和節(jié)約開支，從經(jīng)費(fèi)上保障工會(huì)各項(xiàng)工作的正常開展。把好工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用合理、合法關(guān)，無違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律現(xiàn)象。

4．完成委員會(huì)和主席交辦的臨時(shí)性工作。

華強(qiáng)學(xué)校教育工會(huì)委員會(huì)

2006-9-26