報(bào)告，漢語(yǔ)詞語(yǔ)，公文的一種格式，是指對(duì)上級(jí)有所陳請(qǐng)或匯報(bào)時(shí)所作的口頭或書面的陳述。報(bào)告對(duì)于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇報(bào)告。以下是我為大家搜集的報(bào)告范文，僅供參考，一起來(lái)看看吧

局綜治述職報(bào)告總結(jié)篇1

今年以來(lái)，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，縣委辦公室一班人在努力服務(wù)好縣委中心工作和全縣工作大局的同時(shí)，按照縣綜治委的要求，圍繞“平安_縣”和“法制_縣”建設(shè)總部署，深入推進(jìn)社會(huì)矛盾化解、社會(huì)創(chuàng)新管理、公正廉潔執(zhí)法等工作重點(diǎn)，自覺(jué)履行維穩(wěn)職能，完成了社會(huì)管理綜合治理暨維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，維護(hù)了縣委機(jī)關(guān)的良好形象和團(tuán)結(jié)穩(wěn)定局面。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化組織保障

社會(huì)管理綜合治理是依法治國(guó)之策、群眾安居之本。本著對(duì)全機(jī)關(guān)干部負(fù)責(zé)、對(duì)全機(jī)關(guān)大局穩(wěn)定負(fù)責(zé)的態(tài)度，將此項(xiàng)工作納入重要議事日程，自覺(jué)抓，抓自覺(jué)。一是調(diào)整充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)人事變動(dòng)，及時(shí)調(diào)整充實(shí)了辦公室社會(huì)管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組成員。以11個(gè)內(nèi)設(shè)科室(局)作為成員單位，按照各自工作性質(zhì)和內(nèi)部分工，相應(yīng)成立了綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)小組都由縣委辦公室主任親自掛帥，同時(shí)以分管副主任為副組長(zhǎng)，以各科室(局)負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，全面加強(qiáng)對(duì)綜治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保了綜治工作有領(lǐng)導(dǎo)、有安排、有措施。二是建立目標(biāo)責(zé)任。對(duì)全體機(jī)關(guān)干部簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的責(zé)任劃分，將社會(huì)管理綜合治理工作目標(biāo)任務(wù)分解到每個(gè)干部職工的崗位職責(zé)中，并與機(jī)關(guān)內(nèi)部年終目標(biāo)考核和公務(wù)員年度考核掛鉤。三是堅(jiān)持常態(tài)管理。通過(guò)組織召開(kāi)支部會(huì)、主任辦公會(huì)、行政生活會(huì)等，將社會(huì)管理綜合治理與其他工作同研究部署、同檢查總結(jié)，做到了日常工作有專人負(fù)責(zé)，節(jié)假日有領(lǐng)導(dǎo)帶班，敏感時(shí)期有應(yīng)急處置專班“候命”。四是強(qiáng)化督辦檢查。對(duì)每一項(xiàng)綜治工作堅(jiān)持做到年初工作有安排，半年工作有檢查，年終工作有總結(jié)，切實(shí)把綜治工作作為日常工作的重點(diǎn)抓緊抓好。對(duì)內(nèi)設(shè)科室局每周的例行檢查考核，必查綜治工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促其整改，不使干部有松懈思想，不讓工作出現(xiàn)漏洞。

二、建章立制，落實(shí)關(guān)鍵措施

以制度建設(shè)為保障，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作要求，不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理。一是健全工作管理制度。進(jìn)一步健全和完善了涉密公文辦理、文檔安全管理和保密、人員外出報(bào)告、財(cái)務(wù)公物管理、突發(fā)事件處置、案件和事故報(bào)告、矛盾及糾紛調(diào)處、來(lái)客來(lái)訪登記等各項(xiàng)規(guī)章制度，努力做到事事有章可循，人人有束而行。二是實(shí)行定期檢查制度。結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際，實(shí)行“每月一例會(huì)、每季一督查、半年一檢查、年終一考評(píng)”的工作運(yùn)行機(jī)制，每周安排一名帶班領(lǐng)導(dǎo)檢查值班情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，緊繃綜治安全弦。三是強(qiáng)化重點(diǎn)部位保衛(wèi)制度。調(diào)整充實(shí)人員力量，周密部署綜合治理、安全保衛(wèi)工作，特別是對(duì)財(cái)務(wù)室、檔案室、機(jī)要局等重點(diǎn)部位嚴(yán)格按照制度進(jìn)行管理，實(shí)行重點(diǎn)保衛(wèi)，確保重點(diǎn)部位安全運(yùn)行。

三、標(biāo)本兼治，營(yíng)造和諧局面

堅(jiān)持把加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部思想政治教育和法制宣傳教育，增強(qiáng)干部法制意識(shí)和綜治意識(shí)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的工作，貫穿于綜治工作的全過(guò)程、全方位。一是抓好會(huì)議貫徹。通過(guò)召開(kāi)專題會(huì)議，認(rèn)真貫徹中央、省、市、縣重要會(huì)議精神，深刻領(lǐng)會(huì)中央關(guān)于社會(huì)治安綜合治理的指導(dǎo)思想和方針、政策，引導(dǎo)縣委機(jī)關(guān)干部、職工和家屬積極參與綜治工作，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。二是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。堅(jiān)持訂閱《工作》等雜志，利用周四辦公室集中學(xué)習(xí)時(shí)間，系統(tǒng)學(xué)習(xí)新《保密法》、《治安管理處罰法》等法律法規(guī)，形成了學(xué)法、知法、守法、用法的良好氛圍，增強(qiáng)了職工維護(hù)穩(wěn)定的責(zé)任感和緊迫感。三是加強(qiáng)道德法制教育。以“平安單位”和“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)為載體，認(rèn)真開(kāi)展法制宣傳教育，傳播法律知識(shí)，弘揚(yáng)法治精神。堅(jiān)持依法行政、公正執(zhí)法、防止和糾正損害群眾合法權(quán)益的行為。引導(dǎo)干部職工嚴(yán)守政治紀(jì)律，始終保持高度的政治警醒，確保了縣委機(jī)關(guān)無(wú)聚眾_集體上訪事件的發(fā)生，無(wú)治安、災(zāi)害事故和安全責(zé)任事故，無(wú)因本單位不當(dāng)行政行為引發(fā)的影響穩(wěn)定的重大事件，無(wú)黃、賭、毒等社會(huì)丑惡現(xiàn)象。

四、注重細(xì)節(jié)，確保高效運(yùn)轉(zhuǎn)

堅(jiān)持“安全工作無(wú)小事”的理念，高度重視綜治工作。一是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的安全監(jiān)管。明確專人負(fù)責(zé)飲水安全的管理，對(duì)水箱進(jìn)行定期清理，在每天打完開(kāi)水后，及時(shí)斷電鎖門，保證飲水安全。二是做好來(lái)訪人員的接待。要求總值班室隨時(shí)關(guān)注來(lái)訪人員的情況，主動(dòng)詢問(wèn)來(lái)訪緣由并做好勸解工作，將來(lái)訪人員勸解到信訪部門。三是強(qiáng)化值班工作。值班人員不得隨意脫崗，雙休日和節(jié)假日值班必須保證兩個(gè)人同時(shí)在崗，不得隨意調(diào)換;對(duì)值班期間的有關(guān)事項(xiàng)要求必須在第一時(shí)間向帶班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)處理;加大對(duì)值班工作的檢查督促力度，確保辦公區(qū)不發(fā)生任何失竊等治安案件、四是重視工作配合。作為綜治工作成員單位，始終堅(jiān)持服從全縣工作大局，積極參與綜治維穩(wěn)。在今年的移民工作等全縣重點(diǎn)工作和攻堅(jiān)工作上，全體干部穩(wěn)字當(dāng)頭決戰(zhàn)決勝，所包保移民戶全部順利搬遷，沒(méi)有一件案(事)件發(fā)生。

五、突出重點(diǎn)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定

認(rèn)真貫徹各級(jí)關(guān)于維護(hù)穩(wěn)定的一系列指示和要求，把維護(hù)穩(wěn)定工作當(dāng)成頭等大事來(lái)抓，千方百計(jì)確保穩(wěn)定。一是抓好信訪工作。認(rèn)真落實(shí)信訪工作責(zé)任制，特別是初信初訪首問(wèn)責(zé)任制和處理信訪問(wèn)題責(zé)任追究制，切實(shí)提高信訪案件辦結(jié)率和當(dāng)事人息訪率。對(duì)到機(jī)關(guān)上訪的人員，由總值班室負(fù)責(zé)接訪，認(rèn)真做好登記，并及時(shí)向上匯報(bào);對(duì)交辦的信件做“三到位”處理，對(duì)交辦的來(lái)訪件“件件結(jié)硬帳”，對(duì)縣領(lǐng)導(dǎo)指示信訪件按時(shí)結(jié)案并上報(bào)結(jié)果;密切關(guān)注網(wǎng)絡(luò)輿情，有效應(yīng)對(duì)和處置突發(fā)事件，做好要情上報(bào)，保證信息暢通，沒(méi)有因工作失誤發(fā)生一起“四訪”事件。二是抓好防范工作。進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和失誤追究制，組織指導(dǎo)工委各單位經(jīng)常性開(kāi)展警示教育，做到有心得、有體會(huì)，有成效;重點(diǎn)加強(qiáng)敏感期值班和信息報(bào)送工作，及時(shí)制定防范控制工作預(yù)案;要求干部職工做好家屬和親友的工作，引導(dǎo)形成了立場(chǎng)鮮明、態(tài)度堅(jiān)決工作氛圍。三是強(qiáng)化內(nèi)部防范。全面加強(qiáng)防范措施，嚴(yán)防入室盜竊、治安災(zāi)害事故，對(duì)重點(diǎn)部位安裝鐵門，配備鐵柜，確保安全;堅(jiān)持24小時(shí)帶班值班制度，在節(jié)假日和下班后安排專人值班，由值班人員對(duì)辦公區(qū)開(kāi)展巡查;在日常工作中，由專人對(duì)辦公區(qū)進(jìn)行嚴(yán)格管理，有效地保證了綜治工作無(wú)盲點(diǎn)、無(wú)死角，確保了全年未發(fā)生一起治安事故。

總之，在全體干部職工的共同努力下，辦公室社會(huì)管理綜合治理工作取得了明顯成效，積極創(chuàng)造了防范措施健全、治安管理規(guī)范、治安秩序良好、人民群眾滿意的社區(qū)治安環(huán)境。今后，我將和領(lǐng)導(dǎo)班子及全體機(jī)關(guān)干部一道，繼續(xù)按照縣綜治委既定的工作思路，重點(diǎn)加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部人防、物防措施和安全生產(chǎn)工作責(zé)任制，為生態(tài)濱江新區(qū)建設(shè)營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境。

局綜治述職報(bào)告總結(jié)篇2

2019年，我局以貫徹落實(shí)省、市、區(qū)法制工作會(huì)議精神為重點(diǎn)，以推進(jìn)建管局社會(huì)治安治理責(zé)任制為目的，始終堅(jiān)持增強(qiáng)治安防范意識(shí)，嚴(yán)格落實(shí)綜合治理各項(xiàng)措施，有效地預(yù)防了各類案事件的發(fā)生，確保了全局系統(tǒng)干部職工財(cái)產(chǎn)及人身安全，促進(jìn)了系統(tǒng)治安大局的穩(wěn)定，有效地推進(jìn)了各項(xiàng)重點(diǎn)工程(工作)任務(wù)的順利完成?，F(xiàn)述職如下：

一、2019年宗治工作取得的主要成效

(一)強(qiáng)組織，實(shí)行第一責(zé)任人制度

為了落實(shí)社會(huì)治安綜合治理工作責(zé)任，年初就成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)組長(zhǎng)，局黨組成員、副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，局屬單位(科室)主要負(fù)責(zé)人為成員的鐵山區(qū)建設(shè)管理局社會(huì)治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行第一責(zé)任人負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、成員單位第一責(zé)任人負(fù)主要責(zé)任的各負(fù)其責(zé)體系，確保了相關(guān)工作的管理到人到崗到單位。

(二)保目標(biāo)，開(kāi)展安全防范檢查不間斷

針對(duì)點(diǎn)多面廣、工作戰(zhàn)線長(zhǎng)的實(shí)際，我局堅(jiān)持開(kāi)展安全防范檢查不間斷，今年認(rèn)真履行業(yè)管理職能，開(kāi)展安全大檢查4次，開(kāi)展綜合巡查30次，排查隱患28處/整改率100%;與此同時(shí)，對(duì)轄區(qū)12個(gè)燃?xì)怃N售點(diǎn)檢查6次/整改問(wèn)題2例。間至目前為止，全局系統(tǒng)無(wú)出現(xiàn)任何事故，無(wú)惡性案件、無(wú)刑事案件發(fā)生。

(三)建制度，確保綜治工作警鐘長(zhǎng)鳴

一是建立節(jié)日值班制。規(guī)定在元旦、春節(jié)、清明節(jié)、五一、端午節(jié)、中秋節(jié)和十一國(guó)慶節(jié)期間，每天均安排一名局領(lǐng)導(dǎo)帶兩名干部職工值班，并嚴(yán)格實(shí)行值班登記和交接班制度，保證了有情況能及時(shí)上報(bào)告，有問(wèn)題能夠及時(shí)落實(shí)處理，全年在節(jié)日值班制中處理問(wèn)題100余例，確保了系統(tǒng)節(jié)日中各項(xiàng)工作正常運(yùn)行。

二是建立特殊時(shí)期值班制。在全國(guó)及省市區(qū)“兩會(huì)”期間，對(duì)重點(diǎn)工作崗位、重點(diǎn)上訪人員必須安排專人進(jìn)行跟蹤值班。例如：在黨的十九大召開(kāi)期間，我局全面啟動(dòng)專人專管值班制，對(duì)張鵬飛、謝剛到7例有上訪全科人員，在制定對(duì)相關(guān)工作方案的基礎(chǔ)上，落實(shí)專門人員進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤值班，確保了“兩會(huì)”期間沒(méi)有出現(xiàn)集體上訪、無(wú)理上訪等現(xiàn)象的發(fā)生。

三是建立信訪接待制。建立信訪接待制，切實(shí)抓好信訪工作，加強(qiáng)矛盾糾紛排查化解工作，為全區(qū)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮職能作用。局建立了信訪維穩(wěn)工作辦公室，設(shè)立2人為局系統(tǒng)信訪維穩(wěn)工作專門人員，確保每個(gè)信訪案件都能得到及時(shí)有效的處理。截止11月中旬，年接訪并受理群眾信訪事項(xiàng)58件，其中陽(yáng)光信訪系統(tǒng)35件、市網(wǎng)絡(luò)14件、函件7件、正在辦理中2件，回復(fù)與結(jié)案率達(dá)100%，基本實(shí)現(xiàn)了“小事不出局屬單位(科室)，大事不出局系統(tǒng)”的責(zé)任目標(biāo)。

四是建立聯(lián)席會(huì)制。今年以來(lái)，我局始終堅(jiān)持“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，始終把社會(huì)治安綜合治理工作擺上議事日程，全年先后召開(kāi)局長(zhǎng)辦公會(huì)20余次，對(duì)綜治工作做到“警鐘長(zhǎng)鳴”始終要求局屬單位(科室)主要負(fù)責(zé)人把“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”這三句話牢記在心，落實(shí)在行動(dòng)上。與此同時(shí)，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)班子的分工，層層落實(shí)，責(zé)任到個(gè)人，堅(jiān)持每次支部會(huì)議，每次干部大會(huì)，都要將社會(huì)治安問(wèn)題作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，不斷提醒和要求大家提高治安防范意識(shí)。尤其對(duì)局機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人反復(fù)要求，不厭其煩，要求大家嚴(yán)格依法行政，照章辦事，切忌因失職引發(fā)案件、事件的發(fā)生。

五是建立學(xué)習(xí)教育制。今年以來(lái)，我局以開(kāi)展“支部主題黨日”活動(dòng)為平臺(tái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)十九屆二中全會(huì)精神，在學(xué)習(xí)中端正干部職工為人民服務(wù)的態(tài)度，以改進(jìn)作風(fēng)、提高效率、廉潔自律、勤政為民、增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力為著力點(diǎn)，要求干部職工從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、效率、團(tuán)結(jié)、廉潔六個(gè)方面，對(duì)自身存在的問(wèn)題認(rèn)真進(jìn)行整改，提高干部職工政治覺(jué)悟、法律觀念和思想道德水平。

二、存在問(wèn)題

盡管我局綜治取得了一些成績(jī)，但仍存在有不足之處：

一是部門之間工作協(xié)調(diào)力度需加強(qiáng)。雖然明確了綜治工作職責(zé)，但在開(kāi)展工作中，部門之間相互推諉扯皮、揀輕怕重的現(xiàn)象仍然存在。

二是對(duì)個(gè)別無(wú)理(纏訪)上訪人員的防控難度大，容易造成失控現(xiàn)象。

三是在調(diào)處矛盾糾紛過(guò)程中，有時(shí)存存在重結(jié)果、重口頭、輕程序等問(wèn)題，有的口頭調(diào)解沒(méi)有筆錄，也沒(méi)有制作調(diào)解協(xié)議書或登記造冊(cè)，無(wú)法作為訴訟的證據(jù)等。

三、下步打算

針對(duì)以上存在的問(wèn)題，下一步工作：

一是構(gòu)建和完善局綜治聯(lián)動(dòng)工作格局。在局黨組領(lǐng)導(dǎo)下，形成分工負(fù)責(zé)、共同參與的工作格局。

二是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)包案制度。繼續(xù)堅(jiān)持第一責(zé)任人負(fù)責(zé)制，督促局屬單位(科室)把綜治工作落到實(shí)處。

三是深化綜治工作聯(lián)席會(huì)議制度。定期召開(kāi)矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)會(huì)議，交流通報(bào)情況，研究制定矛盾糾紛的解決辦法等。

四是加強(qiáng)信息反饋及報(bào)告制度，實(shí)行小事每周報(bào)，大事隨時(shí)報(bào)，無(wú)事零報(bào)告。

五是推行獎(jiǎng)懲制度。通過(guò)表彰獎(jiǎng)勵(lì)、通報(bào)批評(píng)、黃牌警告、一票否決等制度強(qiáng)化矛盾糾紛排查調(diào)處工作。

局綜治述職報(bào)告總結(jié)篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

竹山社區(qū)綜治工作在上級(jí)的關(guān)心支持下，在支、村兩委共同抓管下，在全體村民的配合下，取得了一點(diǎn)成績(jī)，但與上級(jí)的要求還有一定的差距，現(xiàn)將半年來(lái)的綜治工作述職如下，不妥之處，敬請(qǐng)與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正。

一、齊抓共管把各小區(qū)治安作為我社區(qū)建設(shè)的保證：

1、認(rèn)真落實(shí)“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，加強(qiáng)各小區(qū)治安防范措施的落實(shí)，增強(qiáng)在維護(hù)社區(qū)治安中的作用，切實(shí)落實(shí)“屬地管理”的原則，積極推動(dòng)各小區(qū)建設(shè)綜合治理工作。

2、進(jìn)一步加大創(chuàng)建平安社會(huì)的宣傳力度，提高全民參與與意識(shí)，動(dòng)員全社會(huì)積極參與治安志愿者的活動(dòng)中。我社區(qū)動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位干部職工和廣大居民，進(jìn)行宣傳教育，在主要街道、居民住宅區(qū)懸掛、張貼宣傳橫幅、標(biāo)語(yǔ)和黑板報(bào)，使我們的創(chuàng)建平安社會(huì)活動(dòng)宣傳教育達(dá)到了預(yù)期的效果。

3、完善組織網(wǎng)絡(luò)和規(guī)章制度，積極開(kāi)展群防群治工作。小區(qū)群防群治工作組織健全，今年1--6月份，我社區(qū)共出動(dòng)義務(wù)巡邏隊(duì)進(jìn)行巡邏，各小區(qū)工作人員每天佩戴義務(wù)巡邏已形成制度化。我社區(qū)綜治辦還給義務(wù)巡邏隊(duì)配備了小喇叭，通過(guò)播放喊話錄音以及無(wú)線廣播提醒居民加強(qiáng)防范，我社區(qū)居民群眾防范意識(shí)明顯提高，防范力量建設(shè)顯著增強(qiáng)，刑事案件發(fā)案率得到有效控制，各小區(qū)居民群眾安全感顯著提高，社會(huì)秩序良好，人民安居樂(lè)業(yè)。

4、xx年度社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書規(guī)定今年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(居)委會(huì)要把工作重點(diǎn)放在群防群治工作上，我社區(qū)為了更好地做好社會(huì)治安綜合治理工作，努力降低發(fā)案率，保證居民生命財(cái)產(chǎn)安全，想方設(shè)法對(duì)轄區(qū)內(nèi)集中居住街道小區(qū)實(shí)行安裝路燈，對(duì)沒(méi)有圍墻的小區(qū)要修建圍墻，沒(méi)有安裝防盜門窗的做好住戶的思想工作，爭(zhēng)取在集中居住的主要路邊統(tǒng)一安裝監(jiān)控。啟用義務(wù)巡邏隊(duì)員在各小區(qū)巡邏，阻止閑雜人員進(jìn)入小區(qū)，小區(qū)治安狀況大好轉(zhuǎn)，車輛失竊現(xiàn)象減少，中午休息時(shí)間也沒(méi)有收廢舊的噪音出現(xiàn)，居民反映很好。1月份起，我居義務(wù)巡邏隊(duì)員開(kāi)始在巡邏過(guò)程中運(yùn)用小喇叭播放喊話錄音，并在各社區(qū)居民樓門口張貼倡議書，號(hào)召居民們行動(dòng)起來(lái)，齊心協(xié)力創(chuàng)建平安社區(qū)、平安村莊，這一倡議逐漸深入到居民當(dāng)中，起到了很好的宣傳動(dòng)員作用。至今年6月為止，我居未安裝防盜窗的農(nóng)戶都主動(dòng)安裝了防盜門窗，占轄區(qū)農(nóng)戶總算的98%。

5、今年上半年，我社區(qū)在上級(jí)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，全民動(dòng)員，在轄區(qū)范圍內(nèi)廣泛開(kāi)展“壓案”專項(xiàng)行動(dòng)。我們將社區(qū)原有的巡邏隊(duì)做出安排，要求他們分區(qū)分片負(fù)責(zé)治安巡邏，并發(fā)動(dòng)居民小組長(zhǎng)率領(lǐng)本組居民也共同參與。我們還為參加巡邏的巡邏隊(duì)員配備了紅袖章、哨子、棍子和小喇叭。與此同時(shí)，社區(qū)工作人員還做好了值班安排，每天分班分組地按照預(yù)定時(shí)間、班次、巡邏路線進(jìn)行巡邏，保證每天都有人值班，堅(jiān)持每天都有人巡邏，并做好巡邏記錄。同時(shí)與派出所加強(qiáng)聯(lián)系，打防結(jié)合，保一方平安。自開(kāi)展“壓案”行動(dòng)以來(lái)，我社區(qū)治安、刑事案件的發(fā)案率分別比去年同期下降了很多，取得了明顯的成效。

二、以流動(dòng)人口、房屋租賃規(guī)范化管理為突破確保小區(qū)發(fā)案率的下降：

1、加強(qiáng)流動(dòng)人口、房屋租賃規(guī)范化管理，嚴(yán)抓人口管理工作。社區(qū)定期或不定期的對(duì)轄區(qū)常住人口，外來(lái)暫住人員，重點(diǎn)人員進(jìn)行調(diào)查、登記。

2、對(duì)小區(qū)租賃戶加強(qiáng)法制宣傳教育，以誰(shuí)出租、誰(shuí)受益、誰(shuí)負(fù)責(zé)為原則，管理好轄區(qū)的暫住人口與外來(lái)人口。轄區(qū)民警和居委會(huì)工作人員經(jīng)常利用休息時(shí)間進(jìn)行各項(xiàng)宣傳教育，發(fā)放各類宣傳資料960余份，依法保護(hù)外來(lái)務(wù)工人員的合法權(quán)益。

3、督促轄區(qū)周邊單位堅(jiān)持“誰(shuí)用工、誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)”，“誰(shuí)出租、誰(shuí)受益、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)把流動(dòng)人口“流入”關(guān)，做到來(lái)路明、底子清、管得住，確保外來(lái)人員不失控。

三、深入開(kāi)展禁毒與反非法組織警示教育、強(qiáng)化居民防范意識(shí)：

1、結(jié)合禁毒工作安排積極開(kāi)展無(wú)毒村莊的創(chuàng)建工作，以“不讓毒品進(jìn)我家”等活動(dòng)為切入點(diǎn)，在各小區(qū)內(nèi)以禁毒宣傳單，入戶宣傳等活動(dòng)形式，加強(qiáng)了小區(qū)居民的禁毒意識(shí)。目前我居無(wú)新滋生吸毒人員，無(wú)制、販毒行為。

2、我們一直沒(méi)有放松對(duì)“黃、賭、毒”及非法組織的警惕。一方面我們經(jīng)常下到群眾當(dāng)中去，通過(guò)與群眾的交流，從中了解是否有新滋生習(xí)練者，做到“發(fā)現(xiàn)一個(gè)，教育一個(gè)”：另一方面，積極發(fā)動(dòng)群眾主動(dòng)向我們揭發(fā)、提供xx組織的非法活動(dòng)，做到“發(fā)現(xiàn)一起，處理一起”。由于一直以來(lái)我們?cè)谳爡^(qū)內(nèi)做了大量的宣教工作，所以至今沒(méi)有發(fā)現(xiàn)有新滋生非法組織習(xí)練者發(fā)動(dòng)的集體鬧事，集體上訪事件，也沒(méi)有發(fā)現(xiàn)非法活動(dòng)。

四、圍繞普法依法治理工作、抓好兩勞幫教、開(kāi)展人民內(nèi)部矛盾的預(yù)防調(diào)解工作:

1、我居委會(huì)以板報(bào)、講座、宣傳欄等形式，組織轄區(qū)居民全面開(kāi)展“法律進(jìn)社區(qū)”宣傳活動(dòng)，積極開(kāi)展各項(xiàng)普法宣傳工作，營(yíng)造轄區(qū)濃厚的法律輿論氛圍，開(kāi)展法制學(xué)習(xí)5次，學(xué)習(xí)《信訪條例》、“四五普法讀本”等，組織普法學(xué)習(xí)1次。我社區(qū)今年上半年懸掛各類法制宣傳橫幅及海報(bào)12條，出各項(xiàng)普法宣傳板報(bào)6期，發(fā)放各類普法宣傳單960余份，參加司法局法制培訓(xùn)2次，通過(guò)開(kāi)展法律進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，增強(qiáng)了居民的法律知識(shí)，使居民懂得了學(xué)法、知發(fā)、守法、用法的重要性，提高了居民依法辦事的法律意識(shí)。

2、截止至今，我社區(qū)共有刑釋解教人員人(已過(guò)幫教年限的除外)，其中：刑滿釋放人員人：解除勞教人員人。社區(qū)結(jié)合每人的實(shí)際情況進(jìn)行了建檔登記，社區(qū)幫教小組定期走訪，了解兩勞人員的思想動(dòng)態(tài)，開(kāi)展經(jīng)常性的幫教工作，現(xiàn)有人待業(yè)在家：人到本社區(qū)花炮廠打工：人自謀職業(yè)。

3、積極排查和化解人民內(nèi)部矛盾，按照“預(yù)防為主，教育疏導(dǎo)，依法處理，防止各類矛盾激化”的原則，把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。今年，調(diào)委會(huì)共接受調(diào)解糾紛起，排查率100%，調(diào)成率95%。

社區(qū)還定期組織工作人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，積極開(kāi)展崗位學(xué)習(xí)活動(dòng)。社區(qū)組織綜治人員開(kāi)展綜治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對(duì)每一位綜治專干進(jìn)行了體能及業(yè)務(wù)知識(shí)、應(yīng)變能力的考核，使綜治專干人員的業(yè)務(wù)水平不斷提高，對(duì)自己轄區(qū)內(nèi)的基本情況了如指掌，受到居民的好評(píng)和上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。

通過(guò)一年的綜治治理工作運(yùn)行，工作中取得了一些成績(jī)，但還有許多不足，在以后的工作中我們將在政府綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合我們社區(qū)的實(shí)際情況，扎扎實(shí)實(shí)的開(kāi)展好各項(xiàng)穩(wěn)定工作，改正存在不足之處，努力為居民營(yíng)造一個(gè)安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境，為建設(shè)新社區(qū)、再取新的成績(jī)而努力奮斗。

局綜治述職報(bào)告總結(jié)篇4

20xx年，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)綜治委的具體指導(dǎo)下，本人能團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)本局全體干部職工，大力調(diào)動(dòng)干部的積極性，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建“平安單位”為契機(jī)，結(jié)合人事部門工作特點(diǎn)，著力推動(dòng)“三個(gè)文明”和諧發(fā)展，促進(jìn)人事各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，維護(hù)社會(huì)安定穩(wěn)定?，F(xiàn)將本人一年來(lái)的綜治工作匯報(bào)如下：

作為局長(zhǎng)，深知綜治、平安建設(shè)工作的責(zé)任重于泰山，堅(jiān)持把它納入年度

工作計(jì)劃

人事部門的工作多而雜，每一項(xiàng)都是直接面對(duì)廣大干部職工，影響到社會(huì)安定穩(wěn)定問(wèn)題。本人牢固樹(shù)立綜治主體意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任，履行職責(zé)，齊抓共管，狠抓落實(shí)，切實(shí)維護(hù)了社會(huì)安定穩(wěn)定。

(一)加強(qiáng)人才管理教育，提高社會(huì)穩(wěn)定因素。

一是結(jié)合實(shí)際，繼續(xù)抓好各類人才的培訓(xùn)和繼續(xù)教育，使我區(qū)的人才總量不斷增長(zhǎng)，人才檔次進(jìn)一步得到提升，從而增強(qiáng)社會(huì)的穩(wěn)定因素。到目前，已完成20xx年全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員參加崗位繼續(xù)教育遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，共671人參加，參訓(xùn)率達(dá)88%。二是開(kāi)設(shè)了畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)窗口，實(shí)行一站式服務(wù)，為畢業(yè)生提供求職登記、政策咨詢、檔案保管、就業(yè)推薦、職稱評(píng)審、人事代理等“一條龍”服務(wù)，切實(shí)解決畢業(yè)生到非公企業(yè)就業(yè)的后顧之憂;為待就業(yè)2年內(nèi)的畢業(yè)生提供免費(fèi)檔案保管;定期收集各企業(yè)人才需求信息，編制年度緊缺急需人才引進(jìn)計(jì)劃，適時(shí)為企業(yè)推薦各種人才。三是嚴(yán)格執(zhí)行考核獎(jiǎng)懲政策。建立以績(jī)效考核為重點(diǎn)的考核機(jī)制，抓好獎(jiǎng)懲政策的落實(shí)，重點(diǎn)清查了違紀(jì)違規(guī)和考核不稱職及基本稱職人員的工資兌現(xiàn)工作。今年完成了2009年度政府序列副科級(jí)以下工作人員1962人的考核工作，評(píng)出優(yōu)秀等次260人、稱職(合格)1671人、基本稱職(合格)1人、不稱職(合格)1人、未定等次25人、為參加考核4人。

(二)穩(wěn)步搞好人事制度改革，確保社會(huì)穩(wěn)定。

人事制度改革是一項(xiàng)復(fù)雜的社會(huì)系統(tǒng)工程，涉及面廣，政策性強(qiáng)，風(fēng)險(xiǎn)性較大。為積極穩(wěn)妥地推進(jìn)我區(qū)人事制度改革，我們主要做好了“三抓”，即：抓信訪，積極穩(wěn)定干部職工改革心態(tài);抓指導(dǎo)，積極鼓勵(lì)事業(yè)單位進(jìn)行內(nèi)部改革嘗試;抓重點(diǎn)，逐步推進(jìn)各項(xiàng)人事制度改革工作。一是繼續(xù)推進(jìn)事業(yè)單位收入分配制度改革。完成遺留的部分事業(yè)單位的工資套改工作。認(rèn)真做好全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的工資基金審批，完善工資基金手冊(cè)管理。嚴(yán)格按工資政策開(kāi)展工資福利審批，及時(shí)辦理了2009年度考核合格及以上人員的正常晉升薪級(jí)工資和第13個(gè)月獎(jiǎng)金的發(fā)放工作。完成全區(qū)事業(yè)單位及區(qū)直中小學(xué)2009年上半年績(jī)效工資的審核發(fā)放。二是公平公正地執(zhí)行事業(yè)單位新進(jìn)人員公開(kāi)招聘制度。根據(jù)工作需要，

三是繼續(xù)推進(jìn)職稱評(píng)聘分開(kāi)。繼續(xù)推行職稱評(píng)聘分開(kāi)、竟聘上崗制度，打破專業(yè)技術(shù)職務(wù)“終身制”，促進(jìn)身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變。今年，全區(qū)共上報(bào)參評(píng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)高級(jí)的5人、中級(jí)的17人、初級(jí)的137人。加強(qiáng)了對(duì)非公企業(yè)人才的職稱評(píng)審，今年以來(lái)，已評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)了非公企業(yè)職稱初級(jí)的361人，調(diào)動(dòng)了他們干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

(三)完善人事管理服務(wù)體系，維護(hù)社會(huì)和諧安定。

1.重視企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的`穩(wěn)定工作。繼續(xù)做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的教育、穩(wěn)定、管理工作，幫助他們解決實(shí)際困難，落實(shí)好社保、醫(yī)保等政策規(guī)定的有關(guān)待遇。到目前，沒(méi)有發(fā)生企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部集體上訪事件?！皟晒?jié)”期間，走訪慰問(wèn)了困難企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部7名，共發(fā)放困難補(bǔ)助3500元，同時(shí)，認(rèn)真做好74名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的慰問(wèn)工作，每人發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi)及體檢費(fèi)各200元，送去了黨和政府的溫暖。

2.加強(qiáng)退休干部管理服務(wù)工作。嚴(yán)格執(zhí)行干部退休制度，落實(shí)在職、離退休死亡撫恤和遺屬定期定額生活困難補(bǔ)助政策，今年共辦理退休32人、高齡補(bǔ)貼265人、遺屬增補(bǔ)152人，辦理干部、工人病故有關(guān)手續(xù)27人;積極開(kāi)展“兩節(jié)”慰問(wèn)活動(dòng)，先后慰問(wèn)一般離退休干部1695人，發(fā)放慰問(wèn)品1695份。

3.不斷推進(jìn)人事?tīng)?zhēng)議仲裁工作。繼續(xù)完善人事?tīng)?zhēng)議仲裁工作體系，以保護(hù)各類人才和用人單位的合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)的安定。

面對(duì)當(dāng)前社會(huì)不安定因素不斷增多、情況復(fù)雜的新特點(diǎn)，需要我們?cè)炀鸵恢Ц咚刭|(zhì)的人事干部隊(duì)伍。為此我在強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、提高綜治工作水平方面采取了一系列措施。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。結(jié)合開(kāi)展“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”主題教育活動(dòng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)，組織全局干部學(xué)習(xí)規(guī)定的必讀文章和有關(guān)法律、法規(guī)，進(jìn)一步提高人事干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，增強(qiáng)協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題的能力。二是依法行政。對(duì)涉及群眾投訴問(wèn)題，按照程序認(rèn)真受理，做到有訴必理，有理必查，有查必果，深得群眾的肯定。推行依法行政，簡(jiǎn)化辦事程序，做到制度上墻，強(qiáng)化了ab崗位責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、一次性告知制等各項(xiàng)機(jī)關(guān)工作制度，依規(guī)辦事、依法行政。三是自我防范。嚴(yán)格按照要求，搞好內(nèi)保工作，重要的部門如人事人才公共服務(wù)中心檔案室我們還進(jìn)行加固防盜，節(jié)假日還安排了值班人員。四是抓好計(jì)生工作。認(rèn)真落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府的計(jì)生工作部署，把上級(jí)下達(dá)的工作目標(biāo)和責(zé)任具體分解到各股室。特別是在奮戰(zhàn)計(jì)生“五六月”中，我局領(lǐng)導(dǎo)及干部下鄉(xiāng)駐村30天，有力地促進(jìn)掛鉤村東海鎮(zhèn)利角村計(jì)生任務(wù)的完成。

總之，20xx年，本人在落實(shí)綜治各項(xiàng)措施上，做了一些工作，取得一定成效，全局工作人員沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起違法違紀(jì)事件，無(wú)發(fā)生失盜失竊及火災(zāi)事故，保持平穩(wěn)的工作局勢(shì)。今后本人將繼續(xù)認(rèn)真按照區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)的綜治目標(biāo)要求，扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作，努力開(kāi)創(chuàng)綜治工作新局面，為我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

局綜治

述職報(bào)告

今年以來(lái)，社居委在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在街道綜治委的挃導(dǎo)幫助下，以建設(shè)“平安社區(qū)”為載體，以強(qiáng)化管理為手段,堅(jiān)持“打防結(jié)合、預(yù)防為主，專群結(jié)合、依靠群眾”的方針，積枀完善社會(huì)治安防范體系，廣泛開(kāi)展平安創(chuàng)建活動(dòng)，狠抓落實(shí)社會(huì)治安綜合治理的各項(xiàng)措施，為營(yíng)造良好的工作與生活環(huán)境、促迚全社區(qū)社會(huì)穩(wěn)定和保一方平安作出了積枀的努力。現(xiàn)就一年來(lái)的工作情況述職如下：

(一)思想認(rèn)識(shí)到位。“基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖”。社會(huì)治安綜合治理工作是一項(xiàng)事關(guān)國(guó)家長(zhǎng)治久安和經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的一件大事，也是一項(xiàng)紛繁復(fù)雜的社會(huì)系統(tǒng)工程，因此，我辦始終把社會(huì)治安綜合治理工作作為壓倒一切的大事來(lái)抓，時(shí)刻繃緊這根弦不放松。年初，即多次召開(kāi)綜治工作專題會(huì)議，就加強(qiáng)建國(guó)60周年和十一運(yùn)會(huì)期間的信訪維穩(wěn)工作及社區(qū)在綜治工作中應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)做了深入闡述，使社區(qū)上下切實(shí)增強(qiáng)了做好社會(huì)治安綜合治理工作的緊迫感和責(zé)任感，為我辦綜合治理工作的順利開(kāi)展奠定了牢固的思想基礎(chǔ)。

(二)組織領(lǐng)導(dǎo)到位。我社區(qū)嚴(yán)栺按照“黨政一把手是單位社會(huì)治安綜合治理工作的第一責(zé)任人、科室主要負(fù)責(zé)人是所在科室的第一責(zé)任人”的要求，認(rèn)真落實(shí)好安全防范工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，成立了以社區(qū)黨總支書記、社區(qū)主任為組長(zhǎng)，分管副主任為副組長(zhǎng)，各部門主要負(fù)責(zé)人為成員的社會(huì)治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，年初即與部門和下屬單位簽訂了安全防范工作責(zé)任書，把安全防范工作的責(zé)任分解落實(shí)到部門、到具體責(zé)任人，定期組織召開(kāi)由綜治成員參加的綜治工作情況分析會(huì)、通報(bào)會(huì)，不定期開(kāi)展督辦檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改和糾正，幵將此項(xiàng)工作納入年終考核，實(shí)行獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，最大限度地調(diào)動(dòng)干部職工參與內(nèi)部治安防范工作的積枀性。

(三)宣傳發(fā)動(dòng)到位。我社區(qū)嚴(yán)栺按照“六無(wú)”平安單位標(biāo)準(zhǔn)逐條逐項(xiàng)地迚行落實(shí)，幵以各項(xiàng)活動(dòng)為載體，促迚綜治工作的深入開(kāi)展。今年以來(lái)，相繼開(kāi)展了“爭(zhēng)創(chuàng)安全文明科室、爭(zhēng)創(chuàng)安全文明家庭”和愛(ài)心捐款等活動(dòng)，幵與黨風(fēng)廉政教育宣傳、“五五”普法等活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，主辦了“六無(wú)”平安單位和“五五”普法黑板報(bào)10余次、懸掛條幅和張貼大型標(biāo)語(yǔ)20余條，召開(kāi)綜治專題會(huì)3次，組織干部員工收看了《行政處罰法》、《行政許可法》等知識(shí)講座，使依法治理工作宣傳有聲有色、家喻戶曉，通過(guò)各種形式的法制宣傳教育，提高了機(jī)關(guān)干部和家屬院內(nèi)住戶的法律意識(shí)，提高了執(zhí)法水平，規(guī)范了各項(xiàng)行為。

(一)加強(qiáng)制度建設(shè)。為使綜治工作有章可循，我辦在健全綜治工作制度的基礎(chǔ)上，迚一步完善了《門衛(wèi)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)包片、科室的聯(lián)系點(diǎn)制度》、《印章管理制度》、《財(cái)物管理制度》、《門棟關(guān)照制度》、《衛(wèi)生制度》、《年終考核制度》、《物業(yè)管理制度》、《消防管理制度》等近二十多個(gè)

規(guī)章制度

(二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)流動(dòng)和暫住人員管理，立卡建檔，隨時(shí)掌握變化;二是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。在工作作風(fēng)建設(shè)上，積枀開(kāi)展敁能臨沭建設(shè)活動(dòng)，以人民群眾滿意為最高標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)做好各項(xiàng)工作;在生活作風(fēng)建設(shè)上，自覺(jué)加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)，筑牢思想道德防線，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。

(三)加強(qiáng)軟硬件建設(shè)。在人防方面：一是根據(jù)綜治工作要求調(diào)整了門衛(wèi)管理員，與保安公司簽字了保安服務(wù)協(xié)議，使保衛(wèi)人員技術(shù)迚一步專業(yè)，責(zé)任迚一步明確，職責(zé)迚一步規(guī)范;二是增設(shè)了門衛(wèi)，嚴(yán)栺實(shí)行出入登記制、門棟關(guān)照制、值班巡邏制，對(duì)來(lái)人迚行仔細(xì)的登記和詢查，時(shí)刻關(guān)注來(lái)人動(dòng)向，開(kāi)展群防群治;三是定期開(kāi)展矛盾糾紛排查，通過(guò)科室主要負(fù)責(zé)人這個(gè)信息網(wǎng)絡(luò)，每季度迚行一次排查，對(duì)重點(diǎn)人員和重點(diǎn)事件迚行跟蹤化解。特別是在群眾信訪問(wèn)題上，始終堅(jiān)持以人為本，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。在物防方面：一是在辦公樓和住宅區(qū)重點(diǎn)部位安裝了防盜門和防盜網(wǎng)，幵查漏補(bǔ)缺，對(duì)相關(guān)防盜設(shè)施迚行維修;二是對(duì)檔案室、網(wǎng)絡(luò)室、配電房添置和更換了滅火器具、定期對(duì)消防栓、建筑物防雷設(shè)施迚行定期檢查和更新;三是對(duì)辦公樓和住宅區(qū)的主電源線和主水管迚行定期檢修。在技防方面：籌措資金數(shù)萬(wàn)余元，對(duì)機(jī)關(guān)院內(nèi)安裝的“紅外線自動(dòng)防盜報(bào)警”和電子攝像監(jiān)控系統(tǒng)迚行維護(hù)和修理，目前，電子攝像監(jiān)控系統(tǒng)已全面覆蓋整個(gè)辦公樓責(zé)任區(qū)，幵迚行24小時(shí)實(shí)時(shí)監(jiān)控。

通過(guò)一系列的人防不失控、物防不留漏洞、技防不落后等措施，今年以來(lái)，我辦無(wú)一人犯罪或勞教，無(wú)一起火災(zāi)，無(wú)一件入室盜竊案件，無(wú)一傷亡事敀和交通事敀，無(wú)群體性上訪事件，同時(shí)也無(wú)非法宗教組織活動(dòng)，無(wú)賭、毒、黃等社會(huì)丑惡現(xiàn)象發(fā)生，為保障全縣穩(wěn)定作出了積枀地貢獻(xiàn)。

一是與文明創(chuàng)建工作相結(jié)合。始終堅(jiān)持將社會(huì)治安綜合治理作為文明創(chuàng)建的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓，通過(guò)抓社會(huì)治安綜合治理促迚了文明創(chuàng)建工作的深入開(kāi)展。

二是與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。通過(guò)開(kāi)展“廉政文化迚家庭”活動(dòng)，號(hào)召單位全體干部家屬算好“家庭賬”，筑好“后院墻”。同時(shí)通過(guò)強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)管，深化改革，從機(jī)制上、制度上、源頭上防治腐敗，樹(shù)立勤政廉潔、務(wù)實(shí)高敁的機(jī)關(guān)形象。

三是與建國(guó)60周年和十一運(yùn)期間信訪穩(wěn)定工作相結(jié)合。為切實(shí)抓好建國(guó)60周年和十一運(yùn)期間的信訪穩(wěn)定工作，我辦迅速制定下發(fā)了《關(guān)于做好國(guó)慶節(jié)期間有關(guān)工作的意見(jiàn)》、《關(guān)于切實(shí)做好國(guó)慶期間甲型h1n1流感防控工作通知》、《關(guān)于迚一步規(guī)范重要緊急事項(xiàng)報(bào)告制度的通知》、《關(guān)于組建臨沭縣應(yīng)急救援隊(duì)伍的通知》，每天安排專人專職做好信訪穩(wěn)定工作，及時(shí)排查矛盾，接待來(lái)人、來(lái)電、來(lái)訪。

回顧今年以來(lái)的工作，我們雖然取得了一定成敁，確保了機(jī)關(guān)工作的安定和團(tuán)結(jié)，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出了積枀貢獻(xiàn)，工作成績(jī)得到了上級(jí)的肯定和好評(píng)，但我們也清醒地看到，與縣綜治辦和人民群眾的要求相比，我們的工作也還存在著一些不足，我們決心在今后的工作中加以克服和改迚，為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定作出更大的貢獻(xiàn)!

局綜治述職報(bào)告總結(jié)篇5

我局社會(huì)治安綜合治理工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣綜治委、縣綜治辦的具體指導(dǎo)下，根據(jù)縣綜治委的總體工作部署，切實(shí)維護(hù)了林業(yè)系統(tǒng)的安定團(tuán)結(jié)。一年來(lái)，我局在抓好林業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、推進(jìn)林業(yè)改革工作的同時(shí)，將社會(huì)治安綜合治理工作擺上重要議事日程，繼續(xù)堅(jiān)持打擊與防防并舉、治標(biāo)與治本兼顧，重在治本的方針，通過(guò)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、完善制度等一系列措施，確保綜治工作落到了實(shí)處。全年全系統(tǒng)沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)違法亂紀(jì)的人和事，沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)越級(jí)上訪和集體上訪事件，社會(huì)治安綜合治理取得了明顯成效，為營(yíng)造蓮花良好的人居環(huán)境、生態(tài)環(huán)境，促進(jìn)林區(qū)穩(wěn)定和社會(huì)平安作出了積極的努力。我作為林業(yè)局長(zhǎng)，現(xiàn)述職如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，切實(shí)增強(qiáng)綜治工作責(zé)任感和緊迫感。

（一）統(tǒng)一思想達(dá)共識(shí)，群策群力促發(fā)展。我局以目標(biāo)責(zé)任管理為抓手，充分發(fā)揮局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范程序，強(qiáng)力推進(jìn)社會(huì)治安防控體系建設(shè)，著力解決影響社會(huì)穩(wěn)定的各類矛盾，全力提高人民群眾的安全感和滿意率，大力提升服務(wù)水平，有力促進(jìn)林業(yè)生態(tài)建設(shè)發(fā)展。加強(qiáng)系統(tǒng)學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識(shí)到社會(huì)綜治的重要性、緊迫性，切實(shí)增強(qiáng)憂患意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，努力維護(hù)好我縣林業(yè)和諧穩(wěn)定的大局，使全局上下切實(shí)增強(qiáng)了做好社會(huì)治安綜合治理工作的緊迫感和責(zé)任感，為我局綜合治理工作的順利開(kāi)展奠定了牢固的思想基礎(chǔ)。

（二）切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。年初依據(jù)上級(jí)的有關(guān)文件要求，我局成立了社會(huì)治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格按照“黨政一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的要求，認(rèn)真落實(shí)好安全防范工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，成立了以局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、分管局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各股室主要負(fù)責(zé)人為主要成員的社會(huì)治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并簽訂了安全防范工作責(zé)任書，把安全防范工作的責(zé)任全部分解落實(shí)并具體到責(zé)任人，配備了專門的辦公場(chǎng)所。鑒于人事上的變動(dòng)，后相應(yīng)調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室組成人員。為確保日常工作的正常開(kāi)展，研究部署了年度工作計(jì)劃，制定了工作方案和考核措施，定期組織召開(kāi)由綜治成員參加的綜治工作情況分析會(huì)、通報(bào)會(huì)，不定期開(kāi)展督辦檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改和糾正，堅(jiān)持每月研究一次工作，半年度，年終進(jìn)行一次總結(jié)，做到綜治工作有計(jì)劃、有措施、有考核總結(jié)。

（三）大力宣傳發(fā)動(dòng)，嚴(yán)格履行職能。全局干部職工保持高度警惕，嚴(yán)格實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，除了保證自己不參與外，還保證家屬及干部職工也不參加，確保了一方的穩(wěn)定。為促進(jìn)綜治工作的深入開(kāi)展，規(guī)范日常行為，對(duì)生活中關(guān)注治理工作，隨時(shí)提高警惕，做到綜治工作有人抓、有人管，人人抓，人人管。

二、完善制度，嚴(yán)格執(zhí)法，提升綜治能力建設(shè)。

為更進(jìn)一步加強(qiáng)了綜治干伍的建設(shè)，強(qiáng)化了綜治干伍的管理，提高了綜治辦干伍的整體素質(zhì)，我局多措并舉，成效明顯。

（一）嚴(yán)格落實(shí)社會(huì)治安綜合治理工作責(zé)任制。一是嚴(yán)格考核制度。年初我局將社會(huì)治安綜合治理工作作為一項(xiàng)主要指標(biāo)列入各基層單位的目標(biāo)管理之中，實(shí)行與班子經(jīng)濟(jì)利益直接掛鉤考核，并經(jīng)常性地開(kāi)展專項(xiàng)檢查、專項(xiàng)考核，對(duì)重大安全事故、上訪事件和違法事件還實(shí)行了一票否決制度。二是嚴(yán)格做好信訪工作。廣開(kāi)言路，并積極主動(dòng)配合上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門查處系統(tǒng)內(nèi)出現(xiàn)的違法違紀(jì)行為。年初我局根據(jù)實(shí)際需要專門出臺(tái)了林業(yè)局信訪工作制度，班子成員輪留值班，切實(shí)做好來(lái)訪信件的辦理和來(lái)訪職工群眾的接待工作，及時(shí)處理了職工反映和關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，為疏導(dǎo)、調(diào)解內(nèi)部糾紛、防止矛盾激化、消除不安定因素發(fā)揮了積極作用。三是加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督管理。對(duì)系統(tǒng)內(nèi)部的以權(quán)謀私、貪贓枉法現(xiàn)象的發(fā)生主要是通過(guò)加大林業(yè)稽查工作力度來(lái)預(yù)防，重點(diǎn)抓好執(zhí)法過(guò)程中的腐敗現(xiàn)象和違紀(jì)現(xiàn)象，對(duì)執(zhí)法崗位實(shí)行憑證上崗，并實(shí)行定期輪換制，對(duì)舉報(bào)的違法亂紀(jì)行為一查到底，決不姑息遷就。四是加大排處隱患。進(jìn)一步加大矛盾糾紛排查調(diào)解力度，確保調(diào)解成功率100%，對(duì)“春節(jié)”、“五一”、“國(guó)慶”、 “清明”等重點(diǎn)節(jié)假日，做到早安排，早防治，確保不缺崗、不斷人。五是提高執(zhí)法效率。成立學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定全年學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每周集中學(xué)習(xí)一次，特別加強(qiáng)了對(duì)廣大干部職工的思想教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高職工執(zhí)法水平和依法辦事的效率，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，盡心努力打造一支在政治上更加過(guò)硬、素質(zhì)上更加精良、作風(fēng)上更加扎實(shí)、更具創(chuàng)新能力和服務(wù)意識(shí)的精品干伍，更好地為全縣綠色生態(tài)建設(shè)服務(wù)，為實(shí)現(xiàn)“五化三區(qū)”戰(zhàn)略目標(biāo)奠定基礎(chǔ)，為實(shí)現(xiàn)“四城同創(chuàng)”保駕護(hù)航。

（二）著眼防范、重在治本。一是加強(qiáng)職工培訓(xùn)。我局利用“四五”普法的有利時(shí)機(jī)，深入有效地開(kāi)展法制宣傳教育，推進(jìn)依法治理進(jìn)程，依據(jù)年度普法、依法治理工作計(jì)劃，年內(nèi)舉辦了法律知識(shí)培訓(xùn)2次、法律知識(shí)考試1次，林業(yè)技能培訓(xùn)3次，森林防火知識(shí)培訓(xùn)2次，林地執(zhí)法1次，進(jìn)一步提高了林業(yè)執(zhí)法人員的法律意識(shí)和執(zhí)法水平，對(duì)執(zhí)法人員進(jìn)行了資格考試，對(duì)林業(yè)方面的法律法規(guī)。二是廣泛進(jìn)行社會(huì)宣傳。我局組織了專門人員，派出宣傳車輛深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、圩場(chǎng)、林區(qū)進(jìn)行宣傳，目的是為了普及法律知識(shí)，提高執(zhí)法者和廣大林農(nóng)學(xué)法、守法的自覺(jué)性，為依法治林、穩(wěn)定林區(qū)秩序奠定基礎(chǔ)。

三、強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，高位推進(jìn)綜治工作取得成效。

我局不斷不斷強(qiáng)化森林資源管理和保護(hù)，確保了森林資源安全、社會(huì)穩(wěn)定，維護(hù)了生態(tài)發(fā)展良好態(tài)勢(shì)。

（一）森林防火工作扎實(shí)有效。我局立足實(shí)際，精心部署，嚴(yán)格要求，嚴(yán)密預(yù)防，狠抓落實(shí)，創(chuàng)造性開(kāi)展森林防火工作，最大限度地減少了森林火災(zāi)的發(fā)生，確保了森林資源安全和林區(qū)社會(huì)穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)了無(wú)重特大森林火災(zāi)、重點(diǎn)林區(qū)無(wú)森林火災(zāi)和沒(méi)有發(fā)生人員傷亡事故的“三無(wú)目標(biāo)”。

（二）封山育林管理效果凸顯。為積極策應(yīng)縣委、縣政府全縣封山育林的科學(xué)決策，我局組織精干力量，采取非常措施，大力整頓林政秩序，凈化林政環(huán)境，既保護(hù)了森林資源，又促進(jìn)了森林資源的可持續(xù)發(fā)展。一是明確責(zé)任、強(qiáng)化源頭管理。明確責(zé)任，做到山有人管，林有人護(hù)，確保林區(qū)穩(wěn)定及森林資源的安全。二是開(kāi)展整治、規(guī)范加工企業(yè)。對(duì)全縣木材經(jīng)營(yíng)加工企業(yè)開(kāi)展了專項(xiàng)清理整頓。三是加強(qiáng)“兩站”建設(shè)。組織召開(kāi)了全縣木材檢查工作暨“執(zhí)法監(jiān)督年”活動(dòng)大會(huì)，嚴(yán)明獎(jiǎng)懲措施，達(dá)到了齊抓共管的效果。四是加強(qiáng)林地監(jiān)管。通過(guò)各種途徑、各種方式向廣大林地用戶宣講有關(guān)政策，對(duì)全縣征占用林地進(jìn)行清理，對(duì)重點(diǎn)釘子戶由森林公安介入清理，切實(shí)規(guī)范征占用林地行為。五是開(kāi)展專項(xiàng)整治行動(dòng)。成立了以縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的打擊破壞森林資源違法犯罪專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，沉重地打擊了非法犯罪分子的囂張氣焰，徹底遏制了非法破壞森林資源行為的蔓延，起到破獲一起、震懾一方、教育一片的良好效果。我局先后開(kāi)展了：元月開(kāi)始至3月底結(jié)束的“冬季行動(dòng)”、4月份開(kāi)始的“開(kāi)展追逃行動(dòng)”、6月開(kāi)始至10月底結(jié)束的“夏季行動(dòng)”以及11月開(kāi)始12月結(jié)束的“打擊非法占用林地專項(xiàng)整治行動(dòng)”等一系列的重大整治行動(dòng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年全縣共查處各類林業(yè)案件109起，其中刑事案件20起，治安案件7起，林業(yè)行政案件82起；共處罰人員121人次，其中刑拘14人，逮捕7人，起訴48人，林業(yè)行政處罰98人次，沒(méi)收木材67立方米，為國(guó)家挽回經(jīng)濟(jì)損失50多萬(wàn)元。

（三）山林糾紛調(diào)處工作扎實(shí)細(xì)致。積極調(diào)處、化解山林糾紛，確保了全縣林業(yè)的和諧穩(wěn)定。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全縣已排查各類山林糾紛11起，形成書面調(diào)解協(xié)議10起，明晰權(quán)屬2800余畝，其中解決了幾起歷史遺留下來(lái)的老大難問(wèn)題，為村組、林農(nóng)解決了實(shí)際問(wèn)題，促進(jìn)了農(nóng)村林業(yè)秩序穩(wěn)定。

（四）進(jìn)一步加強(qiáng)野生動(dòng)植物保護(hù)力度。我局加大了宣傳力度，使保護(hù)野生動(dòng)植物的理念深入人心，做到家喻戶曉、人人皆知。

（五）科學(xué)防控，扎實(shí)開(kāi)展林業(yè)有害生物防治工作。為維護(hù)好我縣的生態(tài)環(huán)境安全，嚴(yán)格按照《植物檢疫條例》及《森林病蟲(chóng)害防治實(shí)施細(xì)則》做好檢疫工作，燒毀感染松材線蟲(chóng)病木材12.5立方米,清理疑似松材線蟲(chóng)病松材98立方米。

社會(huì)治安綜合治理工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而復(fù)雜的系統(tǒng)工程，有賴于全民法律意識(shí)的提高，這也是治本的關(guān)鍵所在。一年來(lái)，縣局一方面抓好普法工作，另一方面監(jiān)督做好公正司法，樹(shù)立林業(yè)執(zhí)法的良好形象，實(shí)踐證明，這種治本的方式是行之有效的。一年來(lái)，我局機(jī)關(guān)無(wú)一人犯罪或勞教，無(wú)一起樓院火災(zāi)，無(wú)一件入室盜竊案件，無(wú)一傷亡事故和交通事故，同時(shí)也無(wú)非法宗教組織活動(dòng)，無(wú)賭、毒、黃等社會(huì)丑惡現(xiàn)象發(fā)生，為保障全區(qū)穩(wěn)定作出了積極地貢獻(xiàn)。

回顧一年來(lái)的工作，我局社會(huì)治安綜合治理工作雖然取得了一定的成績(jī)，但也存在不足的地方，但與縣委、縣政府的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在林業(yè)執(zhí)法人員的整體素質(zhì)還還有待提高，國(guó)有林場(chǎng)改革難度較大，綜治任務(wù)仍然繁重，我們將一如繼往地加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，完善措施，力爭(zhēng)社會(huì)治安綜合治理工作再上新臺(tái)階。