總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此，讓我們寫一份總結(jié)吧。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

最新教導(dǎo)處年度工作總結(jié)匯報篇一

首先工作內(nèi)容的變化，給我?guī)砹诵碌奶魬?zhàn)和壓力，其次，因為工作量的加大，更多的是帶來了思想上的負擔。為了盡快適應(yīng)工作，提高工作效率，本學(xué)期里，我遇到問題多請教，邊學(xué)邊做，邊做邊思，不斷改進，不斷調(diào)整，基本完成了這一年的工作?；厥走@一年的忙碌，我除了感受到勝利完成任務(wù)的喜悅外，更深刻地理解了“木以繩直,金以淬剛”這句話的含義。緊張的工作使我自己本身也獲得了難得的錘煉和精神上的成長。下面圍繞今年的主要工作，我認真梳理，做以下總結(jié)：

教導(dǎo)處的工作性質(zhì)決定了它多、雜、亂的特征，但是教導(dǎo)處的工作也有其規(guī)律性，掌握了規(guī)律，就會事半功倍。因此，在工作中，我盡量用心去做，雖然做的都是一些小事，但這些小事卻起到了很好的作用，減少了工作的重復(fù)，提高了工作效率。

1.確立目標，服務(wù)群眾，提高工作效率。教導(dǎo)處的工作很繁雜，上傳下達，使老師們掌握每天的工作重點，是我每天工作的第一項內(nèi)容。我校的大屏幕處于一樓的門廳，每天我會在第一時間，向全體教師通報學(xué)校當天的日常事物，使老師們及時了解學(xué)校當日的工作，方便他們調(diào)整自己的工作內(nèi)容。但由于我校有兩座教學(xué)樓，在側(cè)樓的老師如果不到主樓來，就無法及時知道這些信息，尤其是工作任務(wù)多了，有時來不及到主樓來看，就會耽誤了一些工作的落實。了解的這些情況后，我馬上采取了相應(yīng)的措施，每天除了在大屏幕上出示相關(guān)內(nèi)容外，還另外寫在一塊小黑板上，送到側(cè)樓去，這件事雖小，但方便了教師，也服務(wù)了教師，使消息盡快送達，讓教師及早了解情況，并做好應(yīng)對，對提高工作效率起到了很好的效果。

在其他工作中，我也盡量方便教師。在傳達各種會議精神、上級要求時，我都想盡一切方法，讓老師們操作起來更方便，更簡潔。在做這項工作時，我就確立了這樣一個目標：我的工作對象是教師，我是服務(wù)于教師的，讓老師了解信息是我的工作職責，即我的工作內(nèi)容不僅是出示出這些信息，更是讓這些信息有效送達。因此，無論落實什么工作，我都秉承這一目標，那么，我相信任何工作都能很好地完成。

2.優(yōu)化工作內(nèi)容，提高工作效率。針對本學(xué)期工作內(nèi)容繁多的情況，我采用了優(yōu)化組合的方法，當教育局，進修學(xué)校、教科所同時下達任務(wù)時，不是采用逐條逐條去完成的方法，而是先了解這些工作內(nèi)容，將相關(guān)的工作組合起來，可以合并的合并，可以沿用的沿用，這樣就節(jié)省了很多時間，提高了工作的效率。我在教導(dǎo)處負責登記學(xué)校及教師的榮譽，年尾，三個部門同時下發(fā)統(tǒng)計榮譽的要求，雖然格式不同，但內(nèi)容都大致一樣，因此，在每項統(tǒng)計完成后，我都留存底子，將相關(guān)的內(nèi)容合二為一，這樣就很快地完成了三個部門下達的所用任務(wù)。在其他工作中，我也沿用這樣的方法，優(yōu)化日常的事物，使工作更清晰，更簡潔。

3.事無俱細，扎實深入地完成工作。有的工作可以優(yōu)化，但有的工作卻絕對要事必躬親。本學(xué)期中，在教學(xué)常規(guī)管理上，我配合教學(xué)校長定期督查，檢查內(nèi)容詳細周全，及時發(fā)現(xiàn)優(yōu)點查找不足，例如減負工作，除了做好常規(guī)的檢查外，我還制定了抽樣調(diào)查表，向家長了解學(xué)生在家里的作業(yè)情況，時間分配，了解家長對學(xué)校減負工作是否滿意等。這一舉措雖小，但卻是__區(qū)小學(xué)中唯一的做法，獲得了上級領(lǐng)導(dǎo)的首肯。

另外在開展校本教研工作上，我在總結(jié)前面工作經(jīng)驗的同時，與教學(xué)校長商定了三級一體的教研模式，即年組教研、課題教研、校級教研為一體的形式，使學(xué)校人人有課題，人人都研究。

1、缺乏創(chuàng)新精神，工作思路陳舊，教導(dǎo)處很多還是在原來的老路。教研活動效果不明顯，沒有針對教學(xué)實際問題進行研討。教研活動形式老套，許多教師在開展教研活動認識上思想意識淡薄，抱著完成任務(wù)、多一事不如少一事的心態(tài)。

2、深入課堂、深入班級聽課不夠，不能全盤了解教師教學(xué)動態(tài)。教學(xué)管理水平還有待進一步提高。不能對教師課堂上存在的問題做出有價值的指導(dǎo)。

3、工作中還缺乏細致性，想問題還不夠全面。缺乏工作的前瞻性和經(jīng)驗。

總之，一年的工作里取得的成績離不開領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和教師們的幫助。不足之處是我在今后的工作中應(yīng)當注意的問題，也是自己錘煉的方向，相信在校領(lǐng)導(dǎo)和全體教師們的幫助下，我一定能不斷地加以克服，將一如既往地盡自己的力量為學(xué)校的不斷發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

最新教導(dǎo)處年度工作總結(jié)匯報篇二

在剛剛過去的一學(xué)期里，教導(dǎo)處按開學(xué)初擬定的工作計劃開展工作，本著“立足新起點，采取新舉措”的指導(dǎo)思想，落實各種教育、教學(xué)措施，嚴格執(zhí)行國家課程及課時計劃，加強常規(guī)教學(xué)各環(huán)節(jié)的管理，堅持向管理要質(zhì)量，向課堂教學(xué)要質(zhì)量，全心全意為教學(xué)服務(wù)。在全體教師同心協(xié)力的配合下，各項工作完成的比較順利，總結(jié)如下：

1、 嚴格執(zhí)行新課標，開齊開足各項課程，在廣泛聽取老師們意見的基礎(chǔ)上，具體落實教代會提案，進一步改進各類課程表的安排；

2、在開學(xué)準備階段，根據(jù)新課標的要求，做好教學(xué)人員工作安排，合理安排各科課時，發(fā)放教學(xué)用的教材及用具。平時做好臨時調(diào)課、代課等登記工作以及各類考勤統(tǒng)計工作，保證教學(xué)活動規(guī)范、有序地開展；

3、堅決按照教體局的意見，加強教材與資料的統(tǒng)一征訂與科學(xué)管理，嚴禁使用一切非正常渠道來的書刊、資料，教師復(fù)印資料繼續(xù)實行先登記后復(fù)印，切實減輕學(xué)生的課業(yè)及經(jīng)濟負擔；

4、進一步加強學(xué)籍管理，對學(xué)生的轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出進一步規(guī)范化、制度化，嚴格領(lǐng)導(dǎo)審批制度；學(xué)生檔案建設(shè)科學(xué)化，如完善學(xué)生學(xué)籍情況統(tǒng)計表、成績統(tǒng)計表、中考報名實行電子化和電子采像等，逐步過渡到電子檔案；

5、做好各類考試的安排工作以及體育考試、理化操作考試、中考的送考安排；組織進行了對七、八兩個年級的體育素質(zhì)測試工作；進一步加強對期中、期末考試的管理，分年級交叉命題，交叉改卷，命題后有審題，改卷后有評價、分析與反思，客觀、科學(xué)地評估教學(xué)質(zhì)量，提高考試的信度與效度；

6、認真組織七、八兩個年級的三次月考；強調(diào)考試紀律，盡可能杜絕作弊行為；安排好各學(xué)科的閱卷工作；在考試過程中，校長室給予了大力支持，認真巡視督查，維持秩序．在全體教師的辛苦耕耘下，學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量有了較大的提高。

7、加強畢業(yè)班的管理：組織初三學(xué)生參加了兩輪聯(lián)考，并及時召開聯(lián)考成績分析會，肯定成績，找出差距，確定新目標；安排了部分學(xué)科中考復(fù)習指導(dǎo)講座；召開初三教師會和中考前的考生動員大會；召開了初三家長會，通報12年中考及春招有關(guān)政策。

8、認真組織各年級學(xué)生參加各級各類競賽。成立了數(shù)學(xué)、物理、生物等興趣小組。

通過加強對期中、期末考試的管理，使老師們既重視學(xué)生的考試成績，更重視考試后的分析與總結(jié)，重視學(xué)期末的回顧與展望，不斷提升自身專業(yè)素質(zhì)；組織教學(xué)常規(guī)檢查工作，做到有記錄有反饋．檢查情況利用教職工大會予以公布。本學(xué)期我們進行了教師教學(xué)情況調(diào)查，尤其是教風的檢查；組織進行了五次教學(xué)月查，包括作業(yè)批改、備課、聽課情況檢查；組織進行了教師校本培訓(xùn)方面的自查。

1、加強與學(xué)生家長之間的聯(lián)系，定期或不定期地召開各年級的家長會，充分發(fā)揮學(xué)生家長的宣傳作用；讓家長和社會一起參與對學(xué)生的教育，特別是形成良好的校外環(huán)境，力圖形成學(xué)校、家庭、社會齊抓教育的局面，共同關(guān)心學(xué)生們的成長；

2、加強與重點生源小學(xué)的聯(lián)系，互通情況，互相幫助，互相配合；努力做好20xx年的招生宣傳，讓更多的學(xué)生來八中報名；

3、加強與兄弟學(xué)校之間的聯(lián)系。交流資料，互相學(xué)習，經(jīng)常組織大型聯(lián)考以期共同提高教學(xué)水平。

4、組織教師赴外地進行教學(xué)交流，開闊視野，提高教學(xué)水平；

5、以良好的精神面貌、規(guī)范的操作程序組織和安排各類考試，在服務(wù)考生的同時，

時刻注意維護八中的形象，通過聯(lián)考、地生會考（尤其是有外校教師來校監(jiān)考）以及承

擔市區(qū)片聯(lián)考和期末閱卷工作，大力宣傳八中。

1、組織教師通過校本培訓(xùn)充分領(lǐng)會新課程標準的理念，貫徹新課程對各年級段知識和能力的要求，使教師了解本學(xué)科的總體目標和分期任務(wù)，通過集體備課以及各教研組公開課的相互聽課，研究和改進教學(xué)方法；本學(xué)期語文、數(shù)學(xué)、政史地教研組分別開展了多次集體備課，對于教學(xué)中出現(xiàn)的新問題，爭取在第一時間內(nèi)加以解決。本學(xué)期共有23位教師進行了公開課教學(xué)；提倡教師每學(xué)期至少寫一篇教學(xué)論文，以提高自身素質(zhì)，培養(yǎng)研究的能力。

2、改革教學(xué)組織形式，以教導(dǎo)處為核心，以年級組、教研組為龍頭，實行統(tǒng)一調(diào)配，分組管理，充分調(diào)動年級組、教研組及各位老師的積極性，團結(jié)合作，共同進步；組織教師探索與新課程相適應(yīng)的教學(xué)方法，積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習方式，致力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力，樹立開放性教育觀念，增強師生雙方的交流。

3、改革考試制度：除期中期末考試外，開學(xué)有摸底考試，學(xué)期中每月還有月考制度；期中期末考試由教導(dǎo)處統(tǒng)一采取交叉命題、交叉閱卷、交叉登分的方式，考前準備充分，考中安排詳細，考后有細致分析與總結(jié)；

4、以學(xué)校農(nóng)遠項目建設(shè)為契機，加快教育信息化步伐，充分利用多媒體教室；學(xué)校還成立了“農(nóng)遠項目建設(shè)”領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂對教師進行培訓(xùn)的計劃，為學(xué)校實施“網(wǎng)絡(luò)支持下的課堂教學(xué)”創(chuàng)造條件。

總之，教導(dǎo)處在平時的工作中注意總結(jié)，虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)與教師的意見與建議；注重收集各方面的教學(xué)教改信息，及時反饋給相關(guān)年級與老師；注重收集中考、職業(yè)中學(xué)招生、錄取信息，及時反饋給相關(guān)學(xué)生。今后，我們還要不斷努力，加強對教學(xué)的管理，采取有效的措施，提高教學(xué)質(zhì)量。

最新教導(dǎo)處年度工作總結(jié)匯報篇三

20xx年又在忙碌與收獲中悄然而過，本年度我校教導(dǎo)處在縣研訓(xùn)中心和校領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“聚焦主業(yè)抓質(zhì)量，克難擔當抓落實”為中心工作，以教研訓(xùn)一體化“點”、“線”、“網(wǎng)”校本教研特色建設(shè)為抓手，以構(gòu)建“綠色課堂”，提高教學(xué)有效性為核心，以促進教師群體專業(yè)化水平的提高為目標，深入教學(xué)第一線，服務(wù)于全校師生，圓滿地完成了本學(xué)期的教務(wù)任務(wù)，取得了可喜的成績，現(xiàn)將工作匯報如下：

教研訓(xùn)一體化“點”、“線”、“網(wǎng)”校本教研模式，在這一年中已成為我校校本教研的常態(tài)化的教研模式，并通過這一模式，促進了校本教研的完善，教師的發(fā)展，課堂的轉(zhuǎn)型，學(xué)生素質(zhì)的提高。

1、學(xué)?！敖萄杏?xùn)一體化”校本研修模式的完善。以教師的課堂教學(xué)為基點，從教師自身的研修“點”出發(fā)，調(diào)動了教師自我反思、自我學(xué)習的積極性，克服了職業(yè)倦怠情緒；充分發(fā)揮了學(xué)?！坝搿泵麕煿ぷ魇业男＜壝麕?、骨干教師的示范引領(lǐng)作用；利用各教研組、備課組的特長和優(yōu)勢，語文、數(shù)學(xué)、綜合三條“線”相互輻射，相互促進，真正將農(nóng)村學(xué)校的教、研、訓(xùn)做到一體化，形成一張“網(wǎng)”。實現(xiàn)教中有研、研中有訓(xùn)、訓(xùn)促教研，初步形成了農(nóng)村學(xué)?！敖萄杏?xùn)一體化”的校本研修模式。

2、教師快速成長。隨著“教研訓(xùn)一體化”的校本研修，我們的教師正在蛻變，通過自我學(xué)習、自我反思；同伴互助、交流；我們們教師的能力明顯提升，工作熱情高漲。一部分骨干教師正在由傳統(tǒng)的“教書匠”向?qū)I(yè)型教師、學(xué)科名師發(fā)展。一年來，我?？h學(xué)科帶頭人兩名，新增了縣名師1名，有十多名教師被評為教學(xué)能手。

3、學(xué)生快樂學(xué)習?！敖萄杏?xùn)一體化”的校本研修促進了課堂教學(xué)模式的改革，使課堂成了學(xué)生自主學(xué)習的主陣地，一張設(shè)計精良的預(yù)學(xué)單，使課堂前置，學(xué)生在“少教多學(xué)”的語文高效課堂中閱讀感悟、交流探討，真正成了課堂的主人；在數(shù)學(xué)的王國里，培養(yǎng)著問題意識、探究能力；在活動中，學(xué)生的個性在發(fā)展，能力在培養(yǎng)，夢想在放飛。課題實施以來學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升，在各項藝術(shù)抽測、比賽中成績優(yōu)良。

為全面貫徹黨的教育方針，落實立德樹人的根本任務(wù)，更好地幫助每一位學(xué)生實現(xiàn)全面而有個性的發(fā)展，結(jié)合我?！敖o每一位孩子一種生活力”的辦學(xué)理念，全面發(fā)展每一個學(xué)生的綜合素質(zhì)和個性特長。我們圍繞“學(xué)生人際交往能力”、“自我保護能力”、“勞動發(fā)展能力”、“閑暇休閑能力”這四個方面，開設(shè)了拓展性課程，組織教師編寫了xx小學(xué)校本教材。拓展性課程是自主選修課程，包括知識拓展、體藝特長和實踐活動三類。

知識拓展類課程是由基礎(chǔ)性課程延伸拓展的學(xué)科課程內(nèi)容，旨在拓展學(xué)生的知識面，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣。如朱晨薇老師的《童心飛揚共寫作》，李xx老師的《數(shù)學(xué)故事與思維訓(xùn)練》等。體藝特長類課程包括體育、藝術(shù)、健康教育、生活技藝等課程，旨在幫助學(xué)生培養(yǎng)興趣愛好，養(yǎng)成良好的生活習慣和高雅的生活情趣。如黃其榮老師的《象棋啟蒙》，徐正耀老師的《五子棋攻防技巧》等。實踐活動類課程包括信息技術(shù)、勞動技術(shù)、科技活動、調(diào)查探究、社會實踐等課程。如吳妙怡老師的《環(huán)保宣傳教材》，郭瑜老師的《多彩的剪紙藝術(shù)》等。

經(jīng)過全校教師的努力，我校已經(jīng)編寫了30多本校本教材，為每一個學(xué)生創(chuàng)造開發(fā)潛能的天地，充分發(fā)展學(xué)生潛能的目的，發(fā)展每一個學(xué)生的綜合素質(zhì)和個性特長，打下了堅實的基礎(chǔ)。

愛崗敬業(yè)才可能是一位好教師，學(xué)校重視教師職業(yè)思想建設(shè)。學(xué)期初的開學(xué)工作會議中，王校長帶領(lǐng)全體教師再一次學(xué)習了教師職業(yè)道德等行為準則。平時周前會議中也經(jīng)常提到教師要把好道德關(guān)。一年下來，我校教師遵守職業(yè)道德，沒有出現(xiàn)違紀違規(guī)現(xiàn)象，更無家教現(xiàn)象。

教育教學(xué)工作不是一位教師的事，是整個教師團隊的協(xié)同工作。在這一年中全體教師各司其職。教導(dǎo)處職責明確，工作到位，開學(xué)前，從教師特色、業(yè)務(wù)能力等綜合考慮進行任課安排，優(yōu)化教師資源；平時縣教研活動參加人員安排，校本教研開展的提升與創(chuàng)新，以及學(xué)校臨時調(diào)課、代課的安排無一不落實到位。

青年教師是隊伍中的新生力量，學(xué)校重視其發(fā)展，并有相關(guān)規(guī)劃。每一位新教師都有一位校級導(dǎo)師結(jié)對輔導(dǎo)。每學(xué)期師徒間開展不少于8節(jié)的示范課和匯報課。所以，近三年的教師都能做到一年立足講臺，二年成熟教學(xué)，三年形成特色。所以三年內(nèi)的新教師在各自階段都比較優(yōu)秀。

教師素養(yǎng)與時俱進，每年的培訓(xùn)是提升的一種必要途徑。教師培訓(xùn)管理平臺數(shù)據(jù)做到及時更新，期初做好教師信息維護，并對教師培訓(xùn)申報做出建議，鼓勵教師多學(xué)習。并借助我校名師工作室等平臺進行交流，共同進步。因此，我校今年縣名師和學(xué)科帶頭人等教學(xué)能手人數(shù)比去年有所增加，一年來，我校縣學(xué)科帶頭人兩名，新增了縣名師1名，第14屆教學(xué)能手評比中有19名教師被評為教學(xué)能手。

教師能力提升，也給學(xué)校和個人帶來了榮譽，今年我校教師參加各級教學(xué)比武中，獲市二等獎1人，縣一等獎2人，縣二等獎3人，縣三等獎7人。

校本教研工作既是常規(guī)工作又是系統(tǒng)工作，能有現(xiàn)在的校本研訓(xùn)工作，離不開我們教導(dǎo)處的工作。每學(xué)期開學(xué)前，教導(dǎo)處總是早早制定好本學(xué)期的工作計劃，明確工作目標和重點，期中和期末都做好工作小結(jié)及時調(diào)整工作或為下次工作積累經(jīng)驗，并形成書面材料及時歸檔或上交。

xx小學(xué)的校本研訓(xùn)做到了四定：定時間、定地點、定主題和定主講。每周一上午，各教研組長都會把本周研訓(xùn)活動內(nèi)容上報教導(dǎo)處，下午教導(dǎo)處統(tǒng)一安排每周的校本教研活動。在集體備課中實施“五步法”：“備”“說”“評”“改”“上”，使備課組活動開展得扎實有效。繼續(xù)開展“綠色課堂”校級公開課活動，由校級教學(xué)能手的示范課、流動教師展示課、五年內(nèi)青年教師匯報課和中青年教師研討課等活動組成。除開學(xué)初和學(xué)期末以外，每周安排2至4節(jié)課，保證每周有公開課。另外，在每學(xué)期二次的教學(xué)常規(guī)檢查中，教師都能認真對待，自主備課或電子備課中的完善和反思，聽課及反饋，作業(yè)布置、批改及二次批改。

這一年中，在教導(dǎo)處的統(tǒng)籌安排下，讓全體教師能參加到各種有針對性的研訓(xùn)活動中去，我們的教師收獲很多。同時，今年我們學(xué)校承辦了市級朱德江特級教師工作室送課下鄉(xiāng)活動，和市級劉晶特級教師工作室送課下鄉(xiāng)活動，我校的范林偉老師和錢奉勵老師都有精彩的表現(xiàn)，在這二次承辦后都受到了領(lǐng)導(dǎo)專家和與會教師的好評。此外，我們的教師在各種市縣研訓(xùn)活動中還承擔了公開課和示范課達到6人。

隨著我校對課堂教學(xué)改革研究的進一步深入，在教導(dǎo)處的組織下，定期進行課堂教學(xué)轉(zhuǎn)型的研討活動。從上課、磨課、論課、問課和學(xué)課多方便入手，我?，F(xiàn)已初步形成穩(wěn)定的課堂轉(zhuǎn)型教學(xué)模式，學(xué)生也形成了較好的問題意識。

在對我校課堂轉(zhuǎn)型的過程中，都教師有針對性地進行各種課題研究。在本年度中，市立項課題有2項，縣立項課題有1項，縣課題成果評比中2個課題獲一等獎，1個課題獲二等獎，3個課題獲三等獎。

在對課堂教學(xué)的研討和思考下，我校教師整理了自己的疑惑與見解形成了很多書面體會與論文。其中錢奉勵老師撰寫的《三年一回眸——我與教科研的故事》在浙江省人民出版社《創(chuàng)新的愉悅》上發(fā)表。教師撰寫的論文獲市二等獎3篇，市三等獎3篇，縣一等獎2篇，縣二三等獎眾多。以上成績在縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校中名列前茅。

作為學(xué)校，根據(jù)自身特點與時代要求，每年都會形成自身的校本教育。本年度中，教導(dǎo)處根據(jù)xx特色也學(xué)校發(fā)展，又開發(fā)出了新的校本課程，并整理成冊。在xx縣第二屆“課博會”精品課程暨xx縣第四屆精品校本課程評比中，我校的《數(shù)學(xué)文化與思想》榮獲精品課程，《種植綠色，播撒文化》和《情系家鄉(xiāng)》榮獲入圍獎。

一年來，在研訓(xùn)中心的指導(dǎo)下，在校長室領(lǐng)導(dǎo)下，全體教師的努力下，我校教學(xué)質(zhì)量有了大幅度的提升。20xx年度xx縣學(xué)生學(xué)業(yè)發(fā)展專項獎勵考核結(jié)果中，我校榮獲“卓越獎”。在20xx年6月份的六年級教學(xué)質(zhì)量抽測中，我校的六年級均量值為3、36，在26所公辦學(xué)校中名列第5名，創(chuàng)歷史新高。

最新教導(dǎo)處年度工作總結(jié)匯報篇四

這一學(xué)期，我們認真落實學(xué)校工作計劃，根據(jù)這一學(xué)期的工作特點，立足學(xué)校實際，全面深化素質(zhì)教育，以育人為根本任務(wù)，以全面提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量為主要目標，積極推進課程改革，充分發(fā)揮“協(xié)調(diào)、組織、檢查、管理”功能，深化課堂教學(xué)改革，切實加強各學(xué)科教學(xué)研究和專業(yè)指導(dǎo)檢查，努力提高課堂教學(xué)效率，使學(xué)校的。同時，要充分發(fā)揮教學(xué)部門的教育科研作用，把我校的教學(xué)科研推向一個新的水平。

本學(xué)期，我校教學(xué)部多次組織全體教師集體備課，一起討論教學(xué)中的問題，學(xué)習新課程標準的理念，潛移默化地改變教師的教學(xué)觀念。并在教育教學(xué)實踐中逐步實施，改變了老式的、經(jīng)驗性的教學(xué)方法和模式，用新課程標準指導(dǎo)和規(guī)范了我們的工作，為我校教育教學(xué)水平的提高奠定了堅實的基礎(chǔ)。

認真工作是衡量一個老師工作態(tài)度和能力的最基本的尺度，也是學(xué)生是否負責的最直接體現(xiàn)。我校教學(xué)部加強了與教研組的聯(lián)系，密切配合，定期對部分教師進行檢查，并及時反饋信息，填寫工作檢查表。在這五個環(huán)節(jié)中，要以備課和聽課為重點，盡量引導(dǎo)教師以備課為重點，在課堂上展示自己的技能。

1、備課：平時在小組內(nèi)互相交流，同年級一起學(xué)習集體備課，由教研組組長檢查消除不備課進課堂的現(xiàn)象，根據(jù)每位老師的實際情況確定如何有效備課。這學(xué)期進行了備課改革，把備課的重心轉(zhuǎn)移到了備課學(xué)生身上，增強了備課的針對性。期中考試結(jié)束后，進行綜合考試。從考試來看，每科備課都比較好。在中期工作分析匯報會上，教學(xué)部可以起到導(dǎo)航作用，指出閱卷和作文閱卷的不足，表揚一批教學(xué)業(yè)務(wù)創(chuàng)新、業(yè)務(wù)認真的老師，交流工作方法和業(yè)務(wù)特色。

2、上課：一方面在老師精心備課的基礎(chǔ)上，狠抓質(zhì)量，40分鐘注重效益，多做訓(xùn)練，改變以往重知識傳授，輕能力訓(xùn)練的做法，讓學(xué)生主動學(xué)習，整體效果明顯，各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量都有很大提高。教務(wù)處會盡可能每周到教室聽課，及時了解和掌握每位老師的課堂教學(xué)情況，提供有針對性的指導(dǎo)和幫助。另一方面，積極組織各種形式的公開課，每月一次，新課程改革試點班，青年教師展示平臺，為全校教師指導(dǎo)課程改革方向，組織有效的班級評價，不斷提高教師的教學(xué)水平。

3、做好作業(yè)的布置和批改：通過隨機柚查和舉辦學(xué)生論壇，了解學(xué)生的作業(yè)情況，及時總結(jié)，反饋給課堂老師，真正把握先——

1、加強教研組建設(shè)，實行組長負責制，各組長做好規(guī)劃，組織研究教育系列和各學(xué)科新教材的調(diào)整意見，積極探索各種教學(xué)模式，開展各種活動，使全體教師的專業(yè)水平不斷被提及和提高。

2、加強對新教師的培訓(xùn)，做好新教師的考核工作，加強對他們的指導(dǎo)，給他們更多的開班機會，一定程度上提高他們的教育教學(xué)能力。

3、加強骨干教師的培養(yǎng)，給他們分配任務(wù)和負擔，讓他們上一節(jié)示范課讓其他老師學(xué)習，讓他們快速成長，取得好成績。

1、通過精心組織論文寫作活動和報紙寫作活動，提高學(xué)生的寫作水平，提高學(xué)生的繪畫能力和流動性，豐富校園文化。

2、通過組織校紀活動提高學(xué)生學(xué)習積極性。這學(xué)期，學(xué)校有計劃地在6月1日開展了有趣的體育比賽和文化表演，有效豐富了學(xué)生的學(xué)習生活，提高了學(xué)生的學(xué)習成就感和積極性。

3、我們嚴格控制學(xué)生的上課時間，禁止體罰和變相體罰，這將增加學(xué)生沉重的學(xué)業(yè)和心理負擔。促進學(xué)生身心健康發(fā)展。

4、把握現(xiàn)實，培養(yǎng)優(yōu)秀。畢業(yè)班的培優(yōu)扶弱工作要早做，實事求是。對優(yōu)秀和差的學(xué)生進行有針對性的指導(dǎo)，教師討論和實施提高質(zhì)量的方案和措施。學(xué)科教師應(yīng)加大工作力度，做好學(xué)生的優(yōu)訓(xùn)和差績，制定切實可行的計劃，研究和實踐提高優(yōu)訓(xùn)和差績效率的有效途徑和方法，注意數(shù)據(jù)積累，并及時總結(jié)。

1、有效地通過家長會和家長交流信息，討論家庭教育和學(xué)校教育的方法。這學(xué)期，學(xué)校在期中考試后組織了一次家長會，受到了家長的好評。家長表示，學(xué)校從學(xué)生發(fā)展的角度考慮教育問題，要比家長毫無節(jié)制的急躁魯莽好得多。

2、通過督促老師主動說話和打電話。